后勤工作計劃15篇
日子如同白駒過隙,相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧!來為以后的工作做一份計劃吧。計劃怎么寫才不會流于形式呢?以下是小編幫大家整理的后勤工作計劃,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
后勤工作計劃1
20xx年勝坡校區(qū)的后勤工作在五小領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,在全體教師的共同努力下,學(xué)校后勤工作做得很好,提高了水平,增強了保障能力,促進了學(xué)校的健康發(fā)展,真正做到了為教育、教學(xué)服務(wù)的宗旨。20xx年勝坡校區(qū)后勤工作將要進一步發(fā)揚成績,糾正不足,繼續(xù)為教育教學(xué)工作服務(wù),為師生生活服務(wù),努力把工作做得更好,現(xiàn)20xx年的工作計劃如下:
一、指導(dǎo)思想
以“以人為本,服務(wù)育人”的思想,樹立服務(wù)意識,提高技能,保持服務(wù)質(zhì)量,規(guī)范后勤管理,為學(xué)校的教育教學(xué)工作提供有力的后勤保障。
二、工作重點
1、做好學(xué)校后勤安全工作
2、進一步加大校園環(huán)境與衛(wèi)生管理工作力度
3、加大校產(chǎn)管理力度,不斷完善校產(chǎn)管理制度
4、繼續(xù)做好師生餐點供應(yīng)工作
5、認真做好食堂的'管理工作
三、工作措施
1、加強協(xié)作,做好環(huán)境衛(wèi)生工作。繼續(xù)加大校產(chǎn)的檢查、維修、保養(yǎng)、環(huán)境綠化等工作,力求為師生創(chuàng)造優(yōu)雅的學(xué)習(xí)、工作環(huán)境,協(xié)同政教,利用黑板報、晨會、升旗儀式講話等形式,向?qū)W生進行愛我校園、愛護公物的教育活動。
2、長抓不懈,提高安全防患意識。學(xué)生出入要經(jīng)過公路、池塘,要經(jīng)常對學(xué)生進行安全教育,健全路隊建設(shè),加強校園巡視,對發(fā)現(xiàn)有安全隱患的建筑物、體育器材等要及時徹底地維修、排除。
3、食堂工作人員要本著對工作負責(zé)的態(tài)度,不怕吃苦,任勞任怨,提高服務(wù)質(zhì)量,為學(xué)校后勤工作做出貢獻。
4、繼續(xù)做好學(xué)生的午餐供應(yīng),所有食物由總部統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一配送,食堂不得以贏利為目的,搞好服務(wù),保質(zhì)保量,價廉物美。
5、進一步完善值班護校制度。值班護校人員在護校期間應(yīng)僑到堅守崗位,盡職盡責(zé),維護好學(xué)校財產(chǎn),如有財產(chǎn)流失或失落,要追究責(zé)任,照價賠償。
6、加大校園文化建設(shè),各班要加強對教室的文化宣傳建設(shè),辦好每期黑板報,布置好名言警句及宣傳畫,營造活潑、和諧、具有教育意義的育人氛圍。
7、加強學(xué)校財產(chǎn)的管理力度。嚴格執(zhí)行校產(chǎn)保管獎罰和損壞賠償制度,對期初發(fā)放的日常用品、班級用品、門窗、桌椅等實行承包管理,誰損壞誰負責(zé)。
8、做好學(xué)校資金開源節(jié)流。學(xué)校經(jīng)費開支要做到合理、合法,堅持勤儉節(jié)約的原則,量入為出,并且要把錢用到刀刃上,不該用的堅決不用,購物發(fā)票要做到有經(jīng)手人、驗收人、審核人三人簽字后方有效,購物不實者一律不予報銷,校區(qū)日常部分開支,做到每月與總部進行一次報帳,做到公開、透明。
后勤工作計劃2
(一)建設(shè)目標(biāo)
做到“五個完成,一個確!薄<赐瓿芍貞c交管等16個項目的竣工驗收;完成荊州、武漢VTS等6個項目的交工驗收;完成岳陽等5處通信處(站)業(yè)務(wù)用房等10個項目的開工建設(shè);完成電子巡航試點等10個項目的前期工作;完成“十二五”中期調(diào)整工作,開展相關(guān)專項規(guī)劃的編制;確保消化歷年結(jié)轉(zhuǎn)投資,全年完成固定資產(chǎn)投資占年度責(zé)任目標(biāo)的95%以上。
(二)建設(shè)重點
以553工程建設(shè)為重點,即5個VTS(黃石VTS、武漢VTS擴建、荊州VTS、岳陽VTS、九江VTS),5個基地(重慶、九江、武漢、蕪湖、萬州監(jiān)管救助基地)、3個通信支撐(干線VHF改造、用戶接入、AIS一期),加強工程建設(shè)管理,規(guī)范招投標(biāo)工作,做好招標(biāo)工作進入地方公共市場,細化合同條款,全面梳理竣工驗收項目,保證“一個漏斗,管住兩頭”,一頭是立項,一頭是竣工。
(三)總體安排
1、統(tǒng)籌規(guī)劃,爭取今年全面完成“十二五”規(guī)劃條件成熟項目前期工作。
、俳衲暌鎲印笆濉币(guī)劃中期調(diào)整工作,各單位充分研究本單位業(yè)務(wù)需求,加強與業(yè)務(wù)部門溝通,結(jié)合計劃處提出的中期調(diào)整意見初稿商量反饋意見。
、诮衲甑那捌诠ぷ饕y(tǒng)籌規(guī)劃,有重點、有步驟、分階段安排好各環(huán)節(jié)的工作,爭取完成“十二五”規(guī)劃內(nèi)條件成熟項目的前期工作和長江航運通信專網(wǎng)中長期建設(shè)規(guī)劃,16個項目已印發(fā)了,要按責(zé)任制落實。
③要深化前期論證工作,要早啟動、廣調(diào)研、深研究,制定規(guī)劃實施細則,任務(wù)分工、執(zhí)行責(zé)任落實到位。
2、以規(guī)范化管理為主線,提高預(yù)算執(zhí)行率。
、儇攧(wù)投資執(zhí)行率要達到95%以上。各單位要合理安排各個項目的實施計劃,每個月的工作要圍繞實施計劃中的工作安排和形象進度來開展,做到計劃和工作實施“一張皮”。這樣可以避免過去財務(wù)支付“低開、慢走、暴行”的怪圈。局將以6月、9月以及12月三個重要節(jié)點,對各單位投資執(zhí)行率進行考核,每個月還要進行統(tǒng)計并通報。今年底先進集體的評比將以各單位年度實施計劃完成情況和財務(wù)投資執(zhí)行率的.情況為重要依據(jù)。
②全力推進項目竣工驗收。今年安排了23各項目竣工,必須確保16個項目竣工驗收,這是硬指標(biāo)。這里面首先要注意已完工項目要抓緊審計;已審計項目要抓緊動用預(yù)留費批復(fù)的各項工作;已獲動用預(yù)留費批復(fù)的要抓緊竣工驗收報的編制。其次要注意加緊對上協(xié)調(diào),爭取上級各項審批和會議的安排。最后是在完工審計中審計部門和基建部門加強與審計事務(wù)所的協(xié)調(diào)工作。
、廴ν七M新開項目盡早開工。對于新開工項目,各單位要制定詳細的工作實施計劃,做到工作節(jié)奏安排科學(xué),標(biāo)段劃分合理,從現(xiàn)在起就要開展開工前準(zhǔn)備工作。本年度新開工項目準(zhǔn)備工程原則要求在6月中旬前全部完成,6月底前開工建設(shè)。
、茏龊眉夹g(shù)規(guī)格書審查和合同管理工作。在技術(shù)規(guī)格書審查中,要注重滿足功能要求,同時做好市場調(diào)研,避免招標(biāo)出現(xiàn)大量資金結(jié)余現(xiàn)象。在合同簽訂中要考慮到項目年度實施計劃形象進度與資金支付的銜接,做到合同簽訂的科學(xué)性。
、葑龊谜型稑(biāo)進場交易工作。各單位要重視該項工作,凡列入局基本建設(shè)計劃的建設(shè)項目進行公開招標(biāo)投標(biāo)活動,必須進入相應(yīng)的交易中心交易。為確保該項工作的順利開展,局屬各單位均要落實責(zé)任部門和責(zé)任人。所有需招標(biāo)的項目一律報局相關(guān)部門審核后,按照長航局規(guī)定的責(zé)任分工和交易流程完成具體的進場交易工作。
3、加強內(nèi)部協(xié)調(diào)機制,合力推進計劃基建工作。
各單位要建立基建與裝備、財務(wù)、審計、檔案等部門的協(xié)調(diào)機制,定期召開協(xié)調(diào)會協(xié)調(diào)各種問題。要形成制度基建部門要加強與財務(wù)部門的溝通,與財務(wù)部門每月至少要對一次帳,清理支付計劃和支付額,做到財務(wù)支付科學(xué)合理。
4、加強廉政建設(shè),進一步構(gòu)建建設(shè)領(lǐng)域預(yù)防腐敗體系。
基建領(lǐng)域廉政建設(shè)是高壓線,大家一定不能踩,要認真執(zhí)行交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)領(lǐng)域領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定,進一步提高工程建設(shè)透明度,繼續(xù)確保“干成事,不出事”。按照構(gòu)建懲治和預(yù)防腐敗體系的要求,加強領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任,建立健全監(jiān)督機制;規(guī)范工程建設(shè)管理,確保各項制度落實;繼續(xù)落實基建“雙合同”制,強化《廉政合同》的監(jiān)督考核;推行重點項目招標(biāo)掛牌監(jiān)督,認真開展廉政風(fēng)險源排查;全面推行運用《長江航運基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)管理信息系統(tǒng)》以及《長江水運工程建設(shè)市場信用信息管理系統(tǒng)》。
后勤工作計劃3
在20xx年即將過去,而20xx年到來之時,在以改革創(chuàng)新為動力,以科技強院為支撐,以科室基礎(chǔ)建設(shè)為重點,以隊伍正規(guī)化建設(shè)為保證,進一步加強和改進醫(yī)院工作。進一步在求創(chuàng)新、求突破、求特色、求實效上下功夫,不斷促進醫(yī)院規(guī)范化、科學(xué)化、制度化、人性化建設(shè),推動醫(yī)院工作再上一個新臺階。
一、工作目標(biāo)
1、增強安全意識、管理意識、大局意識,進一步完善全院衛(wèi)生管理制度,規(guī)范全院安全管理措施,嚴格執(zhí)行全院安全管理制度,確保醫(yī)院全年安全無事故,減少各種安全隱患的發(fā)生。
2、強化政治思想教育,加強隊伍正規(guī)化建設(shè),提高法律意識、服務(wù)意識,嚴格執(zhí)行制度管人、制度管事。
3、繼續(xù)加強改善服務(wù)態(tài)度,規(guī)范服務(wù)程序,提高服務(wù)質(zhì)量,確保服務(wù)無投訴。
4、加強信息化建設(shè),規(guī)范信息內(nèi)容和程序,提高科技設(shè)備的利用率和操作水平。
二、工作計劃
1、增強政治意識、大局意識、安全意識、質(zhì)量意識、法律意識、人權(quán)意識和服務(wù)意識,牢固樹立為病人服務(wù)的思想,加強與有關(guān)科室的聯(lián)系溝通,加快建設(shè)健全和完善的工作機制,加強醫(yī)院窗口服務(wù)規(guī)范化建設(shè),規(guī)范服務(wù)行為,嚴格實行院務(wù)公示制度;
2、繼續(xù)做好創(chuàng)滿意、百日安全優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動,擴大院內(nèi)外監(jiān)督員隊伍,拓寬院內(nèi)外監(jiān)督渠道,主動接受社會監(jiān)督、群眾監(jiān)督。
3、嚴格執(zhí)行規(guī)范工作流程,強化對病人面對面的直接現(xiàn)場管理,強化科室安全管理的責(zé)任心、主動性,提高科室的安全管理水平。
4、及時了解病情,做到對重點病人的'一般情況了解病情、具體防范措施“三熟知”和早發(fā)現(xiàn)、早控制。
5、加強重點崗位、重要時間段、重要環(huán)節(jié)、病人的安全防范措施的落實、檢查和管理;
6、加強對院內(nèi)探視、的嚴格管理;做到重點突出、動態(tài)控制。實行全員參與、全面落實防范措施,總結(jié)經(jīng)驗、查找安全隱患和不足,提出整改措施。
7、加強病人日常養(yǎng)成訓(xùn)練的規(guī)范化工作,發(fā)揮病人自己管理自己的能力,防止各種沖動行為的發(fā)生。
8、進一步完善各種突發(fā)事件應(yīng)急處置,提高應(yīng)急處置能力。
9、以病人為中心,尊重病人的人格,保障病人的合法權(quán)利,主動做好生活護理;
10、采取面對面管理加強優(yōu)質(zhì)服務(wù),規(guī)范崗位文明用語,對病人給予人性化關(guān)懷;
11、堅決避免冷、硬、橫、推、態(tài)度粗暴等現(xiàn)象,要增強服務(wù)意識,提高服務(wù)水平,規(guī)范工作程序,加強內(nèi)部管理;
12、做到定時和不定時檢查維護院內(nèi)各類設(shè)備,切實主動做好下收、下送、下修工作。
20xx年是猴年,猴兒健步如飛,我們會有關(guān)部門和衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,在有關(guān)科室和人員的幫助和支持下繼續(xù)把我院建設(shè)的更完善,我相信我們衛(wèi)生院的明天是屬于大家的,我們的衛(wèi)生院會更加美好和輝煌。
后勤工作計劃4
一、指導(dǎo)思想:
認真貫徹落實教育局重要思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的教育方針,堅持科學(xué)發(fā)展觀,切實轉(zhuǎn)變后勤服務(wù)觀念,內(nèi)強素質(zhì),外塑形象,引導(dǎo)全體員工樹立社會主義榮辱觀,依靠全體員工真抓實干,開拓進取,努力提高后勤服務(wù)質(zhì)量。加強財產(chǎn)管理,提高飲食質(zhì)量和服務(wù)育人的質(zhì)量。大力開展校園安全宣傳教育活動,不斷提高師生安全意識。努力改善辦學(xué)條件,不斷優(yōu)化校園環(huán)境,發(fā)揮環(huán)境育人的整體功能。
二、工作目標(biāo):
一、后勤人員素質(zhì)全面提高,服務(wù)意識、節(jié)儉意識、增收意識不斷增加,力爭師生、家長和學(xué)!叭凉M意”。
二、開源節(jié)流,增收節(jié)支,管好水用好電,加強文印管理,切實減少辦公費用,增強工作的計劃性,科學(xué)合理地安排各項工作。
三、進一步完善購物領(lǐng)物工作,購物有申請,日常用品、易耗品進庫出庫手續(xù)齊全,切切實實建好材料賬,按月分類實行財產(chǎn)審核,杜絕浪費。
四、嚴肅財經(jīng)紀律,規(guī)范財務(wù)管理和收費行為,合理收支,強化審計,接受監(jiān)督。嚴格執(zhí)行收費標(biāo)準(zhǔn),收費有公示,自覺接受社會和上級的收費檢查。
5.逐步落實校園整體規(guī)劃,不斷優(yōu)化校園環(huán)境,發(fā)揮環(huán)境育人的整體功能。
三、主要措施:
一、加強后勤人員政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高后勤人員思想業(yè)務(wù)素養(yǎng)。牢記服務(wù)育人的宗旨,切實做好后勤保障工作。后勤人員分工明確,責(zé)任到人,相互協(xié)作,團結(jié)奮進,在“主動、周到、滿意”上見成效,做好服務(wù)工作,為教學(xué)服務(wù),為師生服務(wù),確保學(xué)校各項工作順利開展。進一步完善后勤人員的崗位職責(zé),不斷提高后勤隊伍整體素質(zhì)。
二、進一步開源節(jié)流,管好水用好電,減少浪費,加強校園文化環(huán)境的動態(tài)建設(shè),為師生創(chuàng)造一個良好的生活環(huán)境和學(xué)習(xí)環(huán)境。
三、嚴肅財經(jīng)紀律,嚴格財務(wù)管理,確保經(jīng)費專項使用,保證教育教學(xué)的有效投入。完善報帳工作制度,統(tǒng)一管理好財務(wù)帳目。加強財務(wù)審計工作,自覺接受監(jiān)督,確保有限資金的使用效益。規(guī)范收費行為,確保該收的要收,并做好收費管理工作,實行收費公示,及時逐項如實進行收費卡登記,接受社會和學(xué)生家長的.監(jiān)督,堅決制止亂收費。
四、不斷改進食堂工作,努力做到使每一個在校用餐師生都滿意。
五、加強學(xué)校安全保衛(wèi)工作,門衛(wèi)對非本校人員的來校要查清,無關(guān)人員一律不得進入校園。值班人員要加強值日和晚間的巡查工作,關(guān)鎖好對外的門和窗,食堂值班人員要關(guān)好水、電、氣,責(zé)任明確,值班到位。
六、進一步加強學(xué)校財產(chǎn)管理,做到購物、維修向校長室申請,總務(wù)處及時登記,財物歸還有記載,使用有記錄,定期檢查對照與班、室負責(zé)人簽訂的財產(chǎn)使用與保管責(zé)任狀,切實做好財物的保管與使用工作。
四、主要工作安排:
二月份主要工作安排:
一、開學(xué)工作準(zhǔn)備,校園環(huán)境清理;
二、分發(fā)調(diào)劑各類用書、課桌等班級用品;
三、開學(xué)收費工作和校舍安全檢查;
四、召開后勤工作人員會議,明確各崗位職責(zé);
五、統(tǒng)計中午在校用膳人數(shù),正常食堂工作;
六、做好中午不在校用膳學(xué)生的安全教育工作。
7. 對校園內(nèi)廁所進行清理。
三月份主要工作安排:
1.安全工作檢查;
2. 對取暖設(shè)施進行檢查。
3. 對學(xué)生上學(xué)放學(xué)路上安全教育。
4.停爐收檢工作。
四月份主要工作安排:
一、學(xué)校綠化管理;
二、對區(qū)運動會做好后勤服務(wù)工作。
3.配合施工單位完成施工任務(wù),保質(zhì)保量,做到安全第一。
4.做好各室搬家工作。
五月份主要工作安排:
一、做好“五一”節(jié)、端午節(jié)假日值班工作;
二、教室門窗、課桌等檢查維修。
3.校趣味運動會準(zhǔn)備工作。
4.安全檢查工作。
六月份主要工作安排:
一、做好慶!傲弧毕嚓P(guān)后勤工作;
二、服務(wù)性收費項目結(jié)算;
三、安全工作檢查;
四、食堂結(jié)算;
五、檢查各班、各室財產(chǎn)保管使用情況。
七、八月份主要工作安排:
一、暑假值班;
二、下學(xué)期備品采購工作。
后勤工作計劃5
指導(dǎo)思想:
后勤工作是學(xué)校工作的重要一環(huán),是學(xué)校教育教學(xué)工作的保障。優(yōu)化后勤服務(wù),節(jié)支增收,提高師生生活質(zhì)量、保證教育教學(xué)的物質(zhì)供應(yīng)是后勤工作的宗旨,后勤服務(wù)令師生和社會滿意是我們的目標(biāo)。后勤工作人員將進一步挖潛節(jié)能,開創(chuàng)后勤工作新局面。
工作目標(biāo):
1.設(shè)法改善學(xué)校辦學(xué)條件,本期重點放在食堂的'維修、教學(xué)樓屋面的改造和校園綠化帶的建設(shè)上,建好進校門兩旁的綠化帶。
2.降耗、節(jié)能,提高師生生活水平。力爭小賣部豬場純收入比上學(xué)期增加1至2個百分點。
3.有前瞻性地搞好教育教學(xué)上的一切服務(wù),為師生建設(shè)優(yōu)美、舒適、和諧的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境;
4.優(yōu)化師生學(xué)習(xí)環(huán)境,提高師生生活標(biāo)準(zhǔn),提高教工福利待遇。
具體措施:
1.食堂、小買部、豬場、菜地一律實行集體經(jīng)營,工種分配進行優(yōu)化組織,各線定專人負責(zé),民主管理、職責(zé)明確、責(zé)任到人、賞罰分明。
2.進一步完善后勤各線制度、職責(zé),各線工作按章操作,績效與待遇掛鉤。
3.后勤以服務(wù)教育教學(xué)為中心,有前瞻性地備好教學(xué)教研所需設(shè)施。
4.民主理財,職代會代表全程參與后結(jié)題報告勤各線工作,增強購銷結(jié)算透明度。
5.優(yōu)化后勤各線服務(wù),食堂菜點品種豐富、味道可口,純凈水、開水及時供應(yīng),小賣部食品衛(wèi)生可靠,品種齊備,價格合理。豬場科學(xué)喂養(yǎng),菜地有計劃種植,充分利用土地資源,爭創(chuàng)低耗高效。
6.堅持每月組織專人對食品和設(shè)施進行排查,確保師生有一個安定的生活、學(xué)習(xí)、工作環(huán)境。
后勤工作計劃6
本學(xué)期是學(xué)!度耸轮贫雀母锓桨浮穼嵭械牡谝粚W(xué)期。在保持良好傳統(tǒng)和作風(fēng)的同時。后勤工作還應(yīng)有與時俱進繼往開來的改革精神。我校現(xiàn)有師生3800余人,這給后勤工作帶來很大的困難和壓力,只有進一步解放思想、更新觀念、加大管理力度。向管理要質(zhì)量、向管理要效益。才能切實搞好服務(wù)、起到保障作用,真正的為我校的改革和發(fā)展做出貢獻。
1、加強后勤職工
的思想建設(shè)樹立“管理育人、服務(wù)育人”的思想。本學(xué)期在強調(diào)“服務(wù)意識”的同時,要樹立“育人”的觀點。后勤人員要利用與學(xué)生接觸的機會。以身立教對學(xué)生進行勞動教育。愛護公共財務(wù)教育。保護環(huán)境教育。艱苦奮斗教育等。經(jīng)常性組織后勤工作人員學(xué)習(xí)國家有關(guān)方針政策。學(xué)校的規(guī)章制度以及教育理論等。提高自身修養(yǎng),愛崗竟業(yè)、吃苦耐勞、樹立為師生服務(wù)的思想、不斷提高職業(yè)道德水準(zhǔn)。
2、落實后勤管理的崗位責(zé)任制
按照學(xué)!度耸轮贫雀母锓桨浮返囊,對后勤工作人員進行重新聘任,做好以崗定人、以職定責(zé)、任務(wù)包干,進一步落實崗位責(zé)任制。并根據(jù)學(xué)校的有關(guān)制度,對后勤工作人員的工作進行全面考核,實行科學(xué)定額,量化管理,改變“干多干少一個樣,干好干壞一個樣”的狀況。根據(jù)考核情況,在待遇上分別對待體現(xiàn),按勞取酬,多勞多得的分配原則,同時加大對后勤臨時工的管理力度,對出工不出力的.臨時工要堅決予以辭退。
3、提高法律意識,完善管理制度
隨著社會發(fā)展,人們的法制觀念逐漸加強如果我們不強化法律意識,不嚴格依法辦事就會使學(xué)校工作處于被動地位。為了杜絕各類事故的發(fā)生。要求后勤人員必須樹立法律意識、對自己管理的設(shè)備、設(shè)施要經(jīng)常檢查。保證教學(xué)生活設(shè)施無任何隱患。學(xué)校簽定的所有承包合同,施工合同盡量請法律顧問把關(guān),防止由于條款不清給學(xué)校造成不必要的損失。要逐步完善和建立各種管理制度,使后勤人員在工作中有章可循,有法可依。
4、嘗試后勤管理社會化
在現(xiàn)有條件的基礎(chǔ)上,繼續(xù)進行學(xué)校后勤管理的改革,探索后勤社會化服務(wù)的途徑。在學(xué)校、個人利益兼顧的前提下,把準(zhǔn)公私的結(jié)合點,他財我用,他人我用,開辟后勤工作新局面,尋求新突破。
5、安全工作
統(tǒng)一思想,提高認識,堅決落實學(xué)校有關(guān)安全防范工作的有關(guān)精神,貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,把安全管理的各項措施落到實處,對重點部門,重點設(shè)施,加大安全檢查力度,確保師生工作,學(xué)習(xí)安全。同時,要與各年級組、各部門搞好配合,做好安全防范的宣傳、檢查等工作。
6、本學(xué)期的一個重點工程
繼續(xù)完成學(xué)校綜合教學(xué)大樓的建設(shè)工作,努力做到高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn),按時完工。
后勤工作計劃7
作為公司的后勤自然做事要有前瞻性才能完成領(lǐng)導(dǎo)交付的任務(wù),無論是日常設(shè)備的檢修工作還是各類辦公物資的補充都應(yīng)該重視一些比較好,實際上我也明白工作中需要考慮問題周全才能夠很好地履行公司后勤的各項職責(zé),然而10月份的到來也意味著后勤工作出現(xiàn)了新的挑戰(zhàn),因此我制定了公司后勤10月份工作計劃以求完成這個月的任務(wù)。
一方面要懂得隨時查看公司前臺區(qū)域是否存在辦公物資不足的情況,尤其是用來打印文件的紙張以及筆墨一類的物品是否充足,關(guān)于這類問題都應(yīng)該主動去進行查看才意味著自己在后勤工作中有著足夠的主動性,而且其他部門有需要的話則可以提供相應(yīng)的辦公物資并對領(lǐng)用狀況給予相應(yīng)的記錄。另外則是需要保障廁所區(qū)域的衛(wèi)生紙以及洗手液之類的物品不會出現(xiàn)短缺,有些時候即便是不起眼的物資保障工作也得花費大量心思才能夠有所作為,對我來說做好這方面的后勤工作并進行記錄才意味著自己的`能力有所提升,況且10月份有些后勤工作也需要提前做好相應(yīng)的準(zhǔn)備才能夠從容完成任務(wù)。
另一方面則是利用節(jié)假日時間對公司的部分設(shè)備進行檢查與修繕工作,為了防止出現(xiàn)數(shù)據(jù)之類的錯誤還得提前叮囑員工進行保存才行,這樣的話就能夠騰出時間來為部分老化設(shè)備進行相應(yīng)的檢修工作,提前排除相應(yīng)的隱患才能確保在日常工作中不會因為設(shè)備故障而出現(xiàn)難以解決的問題,而且隨著天氣的轉(zhuǎn)涼也應(yīng)該要對公司內(nèi)部的暖氣以及空調(diào)設(shè)備進行一番檢修,確保等到有需要的時候可以讓這部分設(shè)備正常投入使用。
還有一點則是員工食堂的監(jiān)督以及以及原材料的采買工作需要做好才行,無論是食材的新鮮程度還是安全性都要有所保障才能夠讓員工感到放心,其中比較重要的便是食堂設(shè)置的價格要確保物美價廉才能獲得員工的認可,除了保證采購環(huán)節(jié)能夠按照正常流程有序進行以外還要讓價格得到領(lǐng)導(dǎo)的稱贊。另外一些比較瑣碎的后勤工作也需要做得比以往更好一些才意味著自己有所進步,在提前做好準(zhǔn)備的基礎(chǔ)上開始分析自身存在的不足也許才是這份計劃存在的意義。
制定完10月份的后勤工作計劃以后還需要仔細查看以防存在著疏忽之處,而且根據(jù)現(xiàn)有經(jīng)驗并將工作計劃落實下去才是自己在將來應(yīng)該做的,只不過在考慮下個月后勤工作任務(wù)的時候也需要根據(jù)現(xiàn)有情況進行分析才行。
后勤工作計劃8
一、指導(dǎo)思想
后勤工作是幼兒園管理工作和教育工作的基礎(chǔ)所在,幼兒園在區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的重視、關(guān)心、支持及園長的努力爭取下,學(xué)園環(huán)境得到了改善。本學(xué)年,后勤所有的工作人員還將繼續(xù)遵循學(xué)園總體工作思路,切實做好學(xué)園安全工作、衛(wèi)生保健、財務(wù)工作、食堂工作、保安工作及園內(nèi)環(huán)境等,并樹立效率意識、競爭意識、責(zé)任意識和服務(wù)意識,使后勤工作逐步達到規(guī)范,為學(xué)園參評“省優(yōu)質(zhì)園”奠定良好基礎(chǔ)。
二、工作重點及措施
。ㄒ唬┘訌姾笄诼毠さ乃枷虢ㄔO(shè),樹立“管理育人,服務(wù)育人”的思想。
1、組織后勤人員認真學(xué)習(xí)黨和國家的有關(guān)方針政策,學(xué)習(xí)法律法規(guī),學(xué)習(xí)時事,不斷提高全體后勤職工的政治思想素質(zhì)和依法辦事的能力。
2、組織后勤人員認真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),學(xué)習(xí)各項規(guī)章制度、《崗位職責(zé)規(guī)范》及《職業(yè)道德規(guī)范》和幼兒園制定的“保育員工作手冊”上的各項要求,明確具體的操作方法,在提高自身業(yè)務(wù)修養(yǎng)的同時,也使自己的工作更符合規(guī)范化要求,符合職業(yè)道德水準(zhǔn)。
3、認真落幼兒園爭創(chuàng)“省優(yōu)”的各項管理要求,為教育教學(xué)創(chuàng)設(shè)優(yōu)良條件,在做好服務(wù)的過程中,實現(xiàn)自身價值,貢獻自己的力量。
(二)加強后勤隊伍建設(shè),提高各崗人員的業(yè)務(wù)水平。
1、堅持隔周組織保育員學(xué)習(xí)討論后勤工作各項制度,及組織保育員學(xué)習(xí)《新綱要》結(jié)合日常工作找出差距和不足,進一步樹立正確的教育觀、兒童觀,提高保育員的工作能力。
2、每月開展各類教學(xué)活動的配班展示,通過交流、總結(jié)來把握各類教學(xué)活動中配班的技巧和靈活性,不斷提高保育員的配班能力。
3、扎實抓好日常規(guī)范操作,請保健醫(yī)生為保育員作2次學(xué)習(xí)指導(dǎo),期初學(xué)習(xí)托幼機構(gòu)常用物品消毒常規(guī),并進行實際操練;期中學(xué)習(xí)傳染病的預(yù)防知識、常見癥狀、隔離等知識,以學(xué)習(xí)、指導(dǎo)、檢查和抽查相結(jié)合的方式提高日常操作質(zhì)量,并與考核掛鉤。
4、食堂炊事員根據(jù)考核要求,認真做好每天的一餐兩點,在色、香、味上動腦筋、翻花樣并考慮幼兒的特點和口味。
每學(xué)期開展2次至3次的烹飪比賽,提高幼兒膳食質(zhì)量。
5、按照各班一日活動時間表,根據(jù)《規(guī)程》和園保育員考核標(biāo)準(zhǔn),督促幫助全體后勤人員,提高保教水平
(三)加強財務(wù)管理,開源節(jié)流,創(chuàng)建節(jié)約型幼兒園
1、認真執(zhí)行上級文件,規(guī)范物品的審批、采購制度。
2、做好物品的調(diào)配,提高園產(chǎn)的周轉(zhuǎn)使用率。勤儉持園,堅持園內(nèi)“購物申請”制度,充分發(fā)揮有限資金的作用。
3、定期整理物品儲藏室,對所需物品了如指掌,以方便教師所需、所用,避免造成不必要的物品的堆積,并做好物品管理的常規(guī)工作,及時為幼兒、教師配備所需物品;配合園內(nèi)開展的各項活動,提供所需材料。
4、建立各種詳細健全的財物登記薄,指導(dǎo)報賬員及時做好物品立賬、報廢工作,每月落實幼兒伙食開支情況,進行公示。
。ㄋ模┳龊冒踩婪豆ぷ,加強安全教育,增強安全意識
1、把考核制度和安全工作績效掛鉤。加大檢查考核力度,堅持全面檢查和專項檢查相結(jié)合,階段性檢查和日常檢查相結(jié)合,采取多種形式落實平安和諧校園建設(shè)工作。在年度考核中推行安全工作“一票否決制”。
2、定期對師幼開展安全防范教育。每學(xué)期聘請公安、司法部門、消防人員來園對教師、幼兒進行針對性的安全教育l一2次。發(fā)動各班廣泛開展安全教育活動、健康知識講座、知識競賽。充分利用家長園地、家長會、家訪、學(xué)園網(wǎng)站、宣傳材料等途徑以及開展講座、主題班會、等多種形式認真開展安全教育,提高老師、家長和幼兒的安全意識和防患能力。
3、進一步完善制度,強化管理,健全管理網(wǎng)絡(luò)。我們將在原有基礎(chǔ)上進一步完善學(xué)校安全工作的各項制度,如:防火、防傳染病、防群體性食物中毒等各項制度,分工到人,責(zé)任到人,簽定安全責(zé)任書,并與學(xué)?己讼鄴煦^,強化管理,使學(xué)校安全管理網(wǎng)絡(luò)覆蓋到校園的每一個區(qū)域,每一個角落。
4、進一步建立校園及周邊巡防機制。幼兒園將在教育幼兒養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,提高安全防范意識的基礎(chǔ)上組織學(xué)園保衛(wèi)組成員對學(xué)園各處進行安全大檢查,并充分利用小區(qū)保安、社區(qū)巡邏隊和家長協(xié)管員等安保力量,摸清幼兒園內(nèi)及周邊可能存在的安全隱患和潛在的矛盾,并做出相應(yīng)的對策,真正做到防患于未然,把事故消滅在萌芽狀態(tài)中。
5.堅持每周一小查,每月一大查。對活動器具、室內(nèi)照明線路、電器設(shè)備及其它設(shè)施,進行每周一小查,每月一大查,發(fā)現(xiàn)問題及時記載、維修和保養(yǎng),延長設(shè)備的使用期限。
6、嚴格執(zhí)行門衛(wèi)制度、幼兒接送制度。加強門衛(wèi)職能,嚴格執(zhí)行門衛(wèi)制度,做好來訪人員登記和通報工作。堅持實行家長刷卡接送幼兒制度,保證幼兒入離園的安全,促使安全防范措施起到更好的作用。
7、加強做好食品衛(wèi)生、安全工作。食品倉庫專人保管,閑人莫入;從有衛(wèi)生許可證的經(jīng)營單位采購每天所需的生、熟食品;每天對幼兒所食的菜留樣觀察24小時;經(jīng)常督促食堂工作人員嚴格按照要求規(guī)范操作,增強食品安全的意識,并定期進行檢查與月考核掛鉤。
(五)加強衛(wèi)生監(jiān)督,提高衛(wèi)生保健管理水平
1、認真落實食品衛(wèi)生安全監(jiān)督工作,嚴格貫徹《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》,依據(jù)《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》認真組織落實食品衛(wèi)生的監(jiān)管與檢查,確保校內(nèi)食品衛(wèi)生安全。
2、加強伙食的檢查與監(jiān)督力度,并與防疫部門建立友好關(guān)系,嚴把進貨、加工、銷售三關(guān),發(fā)現(xiàn)問題及時處理,防止師生食物中毒。保育員及后勤人員嚴格按照要求認真做好常規(guī)消毒和突擊性消毒工作,一旦發(fā)生傳染病,立即采取有效消毒措施。
3、保健醫(yī)生要不斷學(xué)習(xí),從理論及實踐層面上對營養(yǎng)膳食有獨到的見解和指導(dǎo)措施,根據(jù)幼兒身心發(fā)育的特點及對營養(yǎng)素需求的`特點,為幼兒提供科學(xué)、平衡的膳食,滿足其生長發(fā)育的需要,形成了一套符合我園幼兒平衡膳食食譜框架表,按其制訂每周食譜,確保做到四周不重復(fù)。
4、重點抓好食堂管理工作。加強對炊管人員的法制教育、衛(wèi)生教育及職業(yè)道德教育,認真執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》;加強炊事人員的技術(shù)培訓(xùn)、服務(wù)培訓(xùn);要求食堂工作人員每天做好餐用具的消毒、食物的驗收、幼兒的用餐留樣,并做好登記工作。
。┩诰蚣议L資源,共同營造家園合力的教育環(huán)境,壯大教育隊伍。
1、完善家長學(xué)校隊伍,壯大家園合力教育力量。本學(xué)期,我們將在原有的基礎(chǔ)上通過推薦、審核、篩選繼續(xù)完善、壯大班級家長委員會,以此來增強我們的教育隊伍。我們將選擇來自不同行業(yè),具有不同特長的年輕家長將從保教、衛(wèi)生保健到健康安全等各項工作參與幼兒園的管理和監(jiān)督,認真聽取家長對幼兒園工作的建議,并逐項研究,落實解決。同時,我們將發(fā)動教師對本班家長的學(xué)歷、興趣、特長、工作性質(zhì)等進行全面調(diào)查,并建立家長資源信息庫,記錄有利于幼兒園主題活動或課題研究活動開展的家長信息,然后根據(jù)家長的特
點,邀請家長到幼兒園當(dāng)“老師”,設(shè)計組織活動或給幼兒表演等。從而使孩子們開闊眼界,獲得社會知識和經(jīng)驗,促進認知和社會性發(fā)展。
2、創(chuàng)設(shè)各種條件、結(jié)合多種形式,開展豐富多彩的家長學(xué);顒印1緦W(xué)期初,根據(jù)幼兒園工作安排及工作的連續(xù)性,周密制定好教學(xué)計劃,做到有序?qū)嵤?/p>
三、月份工作安排
八、九月份
1、做好幼兒報名收費工作。
2、添置幼兒園教育教學(xué)及生活用品。
3、做好室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生工作,做好操場、體育室清掃工作。
4.做好新園活動室、寢室、廚房等的物質(zhì)配備工作。
5、進一步明確保育員個人工作職責(zé),做好新保育員操作常規(guī)的指導(dǎo)工作。
6、做好新生入園的體檢表、防疫卡歸檔管理工作,保證體檢率達100%。
7、檢查保安員、值班人員的巡查制度執(zhí)行情況。
8.組織學(xué)習(xí)《福建省幼兒園保育教育常規(guī)》。
十月份
1、分發(fā)“假期安全告家長書”,做好國慶節(jié)假期安全保衛(wèi)工作。
2、組織開展健康知識專題講座。
3、檢查幼兒食譜的執(zhí)行及幼兒進餐情況。
4、添置棉被等冬季保暖用品,抓午睡看護質(zhì)量。
5、加強物品消毒工作,預(yù)防秋季傳染病。
6、召開膳委會,公布幼兒伙食營養(yǎng)計算結(jié)果,廣泛征求改進意見。
7.開展保育員讀書讀報活動。
8、組織保育員對新園進行打掃清潔工作。
9、配合保教部門創(chuàng)設(shè)學(xué)園環(huán)境。
10、督促報賬員做好財物入賬工作。
十一月份
1.期中安全大檢查。全面檢查教室、大型器具的使用情況。
2、抽查食堂執(zhí)行廚房衛(wèi)生制度情況。
3、做好幼兒疾病防治及冬季防寒保暖工作。
4、召開創(chuàng)安全、膳委會,出版衛(wèi)生安全宣傳刊(二)。
5、開展“消防安全教育宣傳周”的系列活動。
6、開展廚房人員烹飪比賽。
十二、元月份
1、做好“元旦”慶;顒雍汀岸具\動會”的各項準(zhǔn)備工作。
2、保健醫(yī)生做好期末幼兒身高、體重、視力的測查工作,并及時統(tǒng)計匯總數(shù)據(jù)。
3、出版衛(wèi)生安全宣傳刊(三)。
4、檢查保健醫(yī)生各類表卡的存檔工作。
5、期末清點財產(chǎn),做好學(xué)園物品的歸還工作和年度財務(wù)結(jié)算工作。
6、開展后勤人員學(xué)期崗位績效考核工作。
7、作好后勤工作學(xué)期小結(jié)。
二、三月份
1、討論制定后勤工作調(diào)整補充意見。
2、期初大掃除,檢查食堂衛(wèi)生是否達到規(guī)定的要求。
3、檢查幼兒活動器械的使用情況,杜絕不安全因素。
4、做好學(xué)園環(huán)境的綠化情況,更換時令花卉。
5、召開膳委會,創(chuàng)安會。
6、工會、團結(jié)合“三八”節(jié)開展相關(guān)慶;顒印
7、保育員崗位練兵比賽
8、做好春季傳染病的防治和宣傳工作。
四月份
1、做好三月份幼兒膳食營養(yǎng)計算,分析調(diào)整食譜。
2、做好春季衛(wèi)生宣傳及疾病的防治工作。
3、抽查保育員衛(wèi)生消毒情況和盥洗室的保潔工作。
4、舉辦衛(wèi)生保健知識講座。
5、召開創(chuàng)安會、膳委會,出版衛(wèi)生安全宣傳刊(五)。
6、組織教師進行午餐、午睡常規(guī)互檢。
7、工會做好“5·1”活動準(zhǔn)備工作。
8、開展廚房人員烹飪比賽及平時烹飪情況問卷考評。
五月份
1、學(xué)園全面安全大檢查。
2、保健醫(yī)生為全園幼兒體檢、統(tǒng)計、分析,并及時為家長反饋幼兒健康發(fā)展情況。
3、全面清潔空調(diào)、風(fēng)扇,做好夏令防暑降溫工作。
4、檢查營養(yǎng)計算情況及有關(guān)資料的收集、分析情況。
5、做好慶“六一”系列活動的準(zhǔn)備工作。
6、召開膳委會、創(chuàng)安會,出版衛(wèi)生、安全宣傳刊(六)。
7、檢查評比保育員參教質(zhì)量。
六、七月份
1、做好六月份膳食營養(yǎng)計算和食譜的調(diào)整。
2、保健醫(yī)生做好期末幼兒體檢工作。
3、做好大班畢業(yè)典禮的物質(zhì)準(zhǔn)備工作。
4、作好后勤工作人員崗位績效考核、評選優(yōu)秀保育員等工作。
5、安排暑假班值班,確保學(xué)園財物的安全。
6、清點核對學(xué)園財產(chǎn)。
7、做好各類檔案的歸檔工作。
8、后勤工作總結(jié)交流。
xx年xx月xx日
后勤工作計劃9
在金風(fēng)送爽的日子里,我們迎來了稻谷飄香的秋季,也迎來了充滿陽光、充滿希望的新學(xué)期。為了全面、周到、細致扎實地做好后勤工作,特制定如下計劃:
一、指導(dǎo)思想:
繼續(xù)貫徹落實服務(wù)育人、環(huán)境育人、科技育人的宗旨,全力打造創(chuàng)新、節(jié)約、發(fā)展型最佳校園,努力為一線教師服務(wù),為學(xué)生服務(wù),為師生營造一個良好的工作學(xué)習(xí)環(huán)境。
二、目標(biāo)任務(wù):
1、調(diào)換班牌,安排桌椅,發(fā)放清查備品,使師生能夠舒心地進行工作學(xué)習(xí)。
2、協(xié)助學(xué)校購置辦公用品,及時合理地發(fā)放到班級教師手中,使師生能夠正常地上好每一節(jié)課。
3、做好美化校園工作,修剪好花樹,讓全體師生在優(yōu)美的環(huán)境中生活、工作、學(xué)習(xí)。
4、本學(xué)期把安全和取暖工作放在首位,首先對鍋爐、用電等進行全面檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時修補、及時更換以確保師生能夠在安全舒適的環(huán)境中進行工作和學(xué)習(xí)。
三、加強科技育人工作,提高學(xué)校科技育人手段。
加大對電教設(shè)施的投入力度,節(jié)約資金,加強對教育教學(xué)硬件的管理和使用。強化育人環(huán)境,鼓勵教師合理的運用電教手段,創(chuàng)新教學(xué)。
四、具體措施:
1、樹立正確的育人觀念,加大教育設(shè)施的`投入。
2、加強后勤工作管理,做好防寒工作。
3、勤儉節(jié)約,自立自強,確保后勤工作合理實效。
五、時間安排:
1、8月-9月:購置備品,進行安全檢查。做好校園的綠化美化工作。
2、10月:做好校園校舍安全防盜防火工作。
3、11月:做好冬季取暖的保障供應(yīng)工作,做好司爐工的安全培訓(xùn)工作,確保在無安全隱患情況下鍋爐的正常運轉(zhuǎn)。
4、12月:做好暖氣的維護工作,確保師生在溫暖的教室工作、學(xué)習(xí)。
大荒地小學(xué)校
20xx年9月
后勤工作計劃10
1、完成學(xué)生服務(wù)中心主體結(jié)構(gòu)施工工作;
2、完成學(xué)生服務(wù)中心室內(nèi)裝修施工圖及消防審查工作;
3、完成青山湖校區(qū)污水處理泵站規(guī)劃報建工作;
4、做好“更名”所需資料的報送工作,并根據(jù)更名辦公室要求及時做好資料的補充等工作;
5、做好“更名”考察點的`建設(shè)維修工作;
6、做好馬院原辦公用房的分配調(diào)整工作;
7、做好新引教授、博士的住房安排等工作;
8、做好檔案館所退的圖書館內(nèi)房屋的維修改造工作;
9、進一步做好辦公用房清理整頓的督查工作;
10、做好房管、維修及后勤管理方面的日常工作;
11、做好學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及處領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
后勤工作計劃11
一、指導(dǎo)思想
圍繞學(xué)!氨N、奪四、爭三”的總體目標(biāo),堅持"以人為本,服務(wù)育人"的思想,樹立服務(wù)意識,提高服務(wù)技能,保證服務(wù)質(zhì)量,規(guī)范后勤管理,為學(xué)校的教育、教學(xué)工作供給有力后勤保障。
二、具體工作
根據(jù)學(xué)校工作計劃和學(xué)校財力物力實際,在本學(xué)年中計劃作好以下工作。
1、組織各種形式的學(xué)習(xí),教育后勤人員要以學(xué)校的需要為己任,熱愛自我的工作崗位,做到自尊、自愛、自強、全心全意地為師生服務(wù);認真學(xué)習(xí)先進的技術(shù)技能。在后勤工作中進取探索“多勞多得,優(yōu)績優(yōu)酬”,充分調(diào)動后勤職工的進取性。
2、根據(jù)教育、教學(xué)和師生生活中的需求,及時購買教育、教學(xué)用品,確保教學(xué)工作正常進行;把節(jié)儉放到工作的首位,以低廉的價格購得高質(zhì)量物品,修舊利廢,節(jié)儉辦學(xué);堅持合理開支的原則,抓好對新買物品的登記和發(fā)放工作;能夠政府采購的大宗物品,堅持報政府采購。
3、加強對校產(chǎn)校具的管理,對增減的固定資產(chǎn)及時作賬務(wù)登記處理并記入國有資產(chǎn)管理臺帳,做到帳物相符。對損壞的固定資產(chǎn)及時索賠;期初及時做好教室、專用教室、辦公室和其他科室財產(chǎn)登記并簽訂手續(xù),學(xué)期末做好這些財產(chǎn)的清查總結(jié)評比工作;加大對水電的管理力度,及時處理供電隱患和漏水現(xiàn)象,節(jié)水節(jié)電,把浪費現(xiàn)象壓到最低限度;做好校舍維修保養(yǎng)工作;搞好學(xué)校環(huán)境建設(shè),對原有的花木要進一步加強管理,及時進行鋤草、澆水、施肥、修剪,建設(shè)凈化、綠化、美化的學(xué)校,創(chuàng)造優(yōu)美的育人環(huán)境。
4、協(xié)助校長堅決執(zhí)行上級收費政策,規(guī)范學(xué)校收費工作,對學(xué)生生活費,堅持家長學(xué)生自愿的原則,做好期初的收費測算,并嚴格按規(guī)定全額繳入財政后劃轉(zhuǎn)教育核算中心專戶管理、做好期終的生活費結(jié)算工作,結(jié)余的生活費及時退還給學(xué)生;嚴格遵守國家和上級規(guī)定的財經(jīng)紀律,為學(xué)校管好、用好錢;堅持校長一支筆審批,對重要開支,及時向校長匯報,進取出主意、想辦法、尋求解決問題的有效途徑。
5、結(jié)合學(xué)校目前實際需要,完善學(xué)校網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、加強學(xué)校電子白板的管理和使用。
6、加大對伙食團小賣部的管理力度,嚴格按上級有關(guān)精神執(zhí)行,確保學(xué)生飲食安全衛(wèi)生;對學(xué)校食堂進行科學(xué)管理,保證操作人員嚴格按操作規(guī)程精工細做,做到飯菜衛(wèi)生、多樣、經(jīng)濟、實惠、規(guī)范,為部分家長解決好后顧之憂。
7、嚴格執(zhí)行安全保衛(wèi)管理制度。
8、嚴格請購、審批、驗收、入庫、報銷制度
9、配合學(xué)校搞好本學(xué)期的`各項教學(xué)工作活動,以及臨時的應(yīng)急工作;
10、進取做好學(xué)生保險投保工作,進取協(xié)助學(xué)生辦理保險理賠。
11.加強伙食團管理工作,改善師生伙食狀況,盡力使師生吃飽吃好。加強伙食團、小賣部的飲食衛(wèi)生的監(jiān)督和檢查,預(yù)防飲食中毒。
12.加強消防知識的宣傳。經(jīng)常檢查消防設(shè)施是否正常,及時維修或更換。
13.關(guān)心教師和學(xué)生的生活,進取為師生生活中遇到的問題排擾解難,盡力使教師安心工作,學(xué)生安心學(xué)習(xí)。
14.定期和不定期進行班級財產(chǎn)的清理檢查,發(fā)現(xiàn)情景及時匯報和處理,嚴格按《財產(chǎn)管理條例》執(zhí)行。
后勤工作計劃12
新的一個學(xué)期即將帶來,我們學(xué)校后勤部,要認真做好相關(guān)的工作,特將一年的工作計劃如下:
一、指導(dǎo)思想
認真貫徹落實教育局重要思想為指導(dǎo),依靠全體員工真抓實干,開拓進取,努力提高后勤服務(wù)質(zhì)量。加強財產(chǎn)管理,提高飲食質(zhì)量和服務(wù)育人的質(zhì)量。大力開展校園安全宣傳教育活動,不斷提高師生安全意識。努力改善辦學(xué)條件,不斷優(yōu)化校園環(huán)境,發(fā)揮環(huán)境育人的整體功能。
二、工作目標(biāo)
1、后勤人員素質(zhì)全面提高,服務(wù)意識、節(jié)儉意識、增收意識不斷增加,力爭師生、家長和學(xué)!叭凉M意”。
2、開源節(jié)流,增收節(jié)支,管好水用好電,加強文印管理,切實減少辦公費用,增強工作的計劃性,科學(xué)合理地安排各項工作。
3、進一步完善購物領(lǐng)物工作,購物有申請,日常用品、易耗品進庫出庫手續(xù)齊全,切切實實建好材料賬,按月分類實行財產(chǎn)審核,杜絕浪費。
4、嚴肅財經(jīng)紀律,規(guī)范財務(wù)管理和收費行為,合理收支,強化審計,接受監(jiān)督。嚴格執(zhí)行收費標(biāo)準(zhǔn),收費有公示,自覺接受社會和上級的收費檢查。
5、逐步落實校園整體規(guī)劃,不斷優(yōu)化校園環(huán)境,發(fā)揮環(huán)境育人的整體功能。
三、主要措施
1、加強后勤人員政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高后勤人員思想業(yè)務(wù)素養(yǎng)。牢記服務(wù)育人的宗旨,切實做好后勤保障工作。后勤人員分工明確,責(zé)任到人,相互協(xié)作,團結(jié)奮進,在“主動、周到、滿意”上見成效,做好服務(wù)工作,為教學(xué)服務(wù),為師生服務(wù),確保學(xué)校各項工作順利開展。進一步完善后勤人員的`崗位職責(zé),不斷提高后勤隊伍整體素質(zhì)。
2、進一步開源節(jié)流,管好水用好電,減少浪費,加強校園文化環(huán)境的動態(tài)建設(shè),為師生創(chuàng)造一個良好的生活環(huán)境和學(xué)習(xí)環(huán)境。
3、嚴肅財經(jīng)紀律,嚴格財務(wù)管理,確保經(jīng)費專項使用,保證教育教學(xué)的有效投入。完善報帳工作制度,統(tǒng)一管理好財務(wù)帳目。加強財務(wù)審計工作,自覺接受監(jiān)督,確保有限資金的使用效益。規(guī)范收費行為,確保該收的要收,并做好收費管理工作,實行收費公示,及時逐項如實進行收費卡登記,接受社會和學(xué)生家長的監(jiān)督,堅決制止亂收費。
4、不斷改進食堂工作,努力做到使每一個在校用餐師生都滿意。
5、加強學(xué)校安全保衛(wèi)工作,門衛(wèi)對非本校人員的來校要查清,無關(guān)人員一律不得進入校園。值班人員要加強值日和晚間的巡查工作,關(guān)鎖好對外的門和窗,食堂值班人員要關(guān)好水、電、氣,責(zé)任明確,值班到位。
6、進一步加強學(xué)校財產(chǎn)管理,做到購物、維修向校長室申請,總務(wù)處及時登記,財物歸還有記載,使用有記錄,定期檢查對照與班、室負責(zé)人簽訂的財產(chǎn)使用與保管責(zé)任狀,切實做好財物的保管與使用工作。
四、主要工作安排
二月份:
1、開學(xué)工作準(zhǔn)備,校園環(huán)境清理。
2、分發(fā)調(diào)劑各類用書、課桌等班級用品。
3、開學(xué)收費工作和校舍安全檢查。
4、召開后勤工作人員會議,明確各崗位職責(zé)。
5、統(tǒng)計中午在校用膳人數(shù),正常食堂工作。
6、做好中午不在校用膳學(xué)生的安全教育工作。
7、對校園內(nèi)廁所進行清理。
三月份:
1、安全工作檢查。
2、對取暖設(shè)施進行檢查。
3、對學(xué)生上學(xué)放學(xué)路上安全教育。
4、停爐收檢工作。
四月份
1、學(xué)校綠化管理。
2、對區(qū)運動會做好后勤服務(wù)工作。
3、配合施工單位完成施工任務(wù),保質(zhì)保量,做到安全第一。
4、做好各室搬家工作。
五月份
1、做好“五一”節(jié)、端午節(jié)假日值班工作。
2、教室門窗、課桌等檢查維修。
3、校趣味運動會準(zhǔn)備工作。
4、安全檢查工作。
六月份
1、做好慶!傲弧毕嚓P(guān)后勤工作。
2、服務(wù)性收費項目結(jié)算。
3、安全工作檢查。
4、食堂結(jié)算。
5、檢查各班、各室財產(chǎn)保管使用情況。
七、八月份:
1、暑假值班。
2、下學(xué)期備品采購工作。
后勤工作計劃13
為了切實加強學(xué)校后勤工作,轉(zhuǎn)變新形勢下后勤工作理念,本著統(tǒng)籌安排,合理規(guī)劃,突出特色,把握重點,規(guī)范管理提高效能和服務(wù)水平。結(jié)合本科室實際特制訂xxxx年工作計劃如下:
一、重點工作
(一)加強學(xué)校食堂伙食管理,做到飯菜可口、價格合理、配餐科學(xué)。為使學(xué)校食堂伙食讓學(xué)生滿意、家長滿意,重點指導(dǎo)學(xué)校建立適宜的自營機制、配餐制度、采購供應(yīng)制度、價格評價監(jiān)督制度等,保證飯菜質(zhì)量和中小學(xué)生的飲食安全、身心健康。督促各區(qū)縣教育局和學(xué)校按照《教育部、衛(wèi)生部關(guān)于學(xué)校食堂與學(xué)生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》的要求,建立和落實食堂、食品衛(wèi)生安全責(zé)任制,嚴把食品原料進貨關(guān)、食堂環(huán)境衛(wèi)生關(guān)、餐飲用具消毒關(guān)、食品保管貯存關(guān)、食堂工作人員體檢關(guān),有效消除食堂及食品衛(wèi)生安全隱患,杜絕學(xué)生集體食物中毒事件發(fā)生。
(二)加強學(xué)生宿舍(公寓)管理。學(xué)生宿舍是學(xué)生生活的重要場所,是對學(xué)生進行養(yǎng)成教育的重要課堂。進一步制定和完善學(xué)生宿舍管理制度,加強安全保衛(wèi),配備防火防盜安全設(shè)施,預(yù)防和杜絕各類安全事故的發(fā)生。學(xué)生宿舍區(qū)實行封閉式管理,配備專職宿舍管理員或生活教師。引導(dǎo)學(xué)生自我教育、自我管理,指導(dǎo)學(xué)生整理內(nèi)務(wù),保持宿舍清潔。學(xué)校要通過開展ldquo;安全文明宿舍rdquo;的創(chuàng)建和ldquo;文明學(xué)生寢室rdquo;的評選活動,規(guī)范學(xué)生的日常行為。
。ㄈ┳ズ么杭緦W(xué)校校園綠化工作,創(chuàng)造綠色校園,讓每一位師生有一份自己的綠色空間來成長、學(xué)習(xí)。
(四)加強學(xué)生統(tǒng)一著裝的工作管理,抓好學(xué)生著裝市場的`規(guī)范。做到注重質(zhì)量,價格優(yōu)惠,服務(wù)優(yōu)良。
。ㄎ澹┣袑嵶龊脤W(xué)校校方責(zé)任保險工作。利用各種形式進行宣傳,增強投保的積極性和自覺性。監(jiān)督保險公司維護學(xué)校、學(xué)生的利益,保障理賠工作到位。
后勤工作計劃14
20xx年學(xué)校后勤工作要以和諧校園的建設(shè)為主線,堅持服務(wù)于學(xué)校的中心工作,辦師生滿意的后勤。為此,要進一步深化后勤管理運行體制和機制改革,建立以項目為載體的成本核算體系,降低服務(wù)管理的運行成本,增加體制和機制的活力,提高服務(wù)管理的運行質(zhì)量;推進節(jié)約型校園的建設(shè),建立以計量為基礎(chǔ)、
分類管理、計劃使用和節(jié)約獎勵的水電管理運行模式,加強節(jié)水節(jié)能的設(shè)施建設(shè),實行目標(biāo)管理的責(zé)任考核,努力實現(xiàn)節(jié)約型校園建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn);繼續(xù)抓好計劃生育和醫(yī)療保障的服務(wù)工作,發(fā)揮醫(yī)療保障的功能和作用;建立安全穩(wěn)定的后勤保障運行機制,維護學(xué)校正常的教學(xué)秩序和生活秩序。
一、以和諧校園建設(shè)作為后勤工作的主線,突出后勤服務(wù)于學(xué)校的功能
1、和諧校園的建設(shè)是落實科學(xué)發(fā)展觀、實現(xiàn)后勤工作目標(biāo)的重要指導(dǎo)思想,和諧校園的建設(shè)與后勤服務(wù)保障存在著因果的關(guān)系,和諧是建立在秩序基礎(chǔ)上的和諧,后勤服務(wù)在提供基礎(chǔ)性設(shè)施運轉(zhuǎn)保障中承擔(dān)著維護秩序的功能;后勤在為師生服務(wù)的過程中創(chuàng)造著外部和內(nèi)部的環(huán)境和諧,外部環(huán)境的和諧是大學(xué)校園文化的物質(zhì)載體,內(nèi)部環(huán)境的和諧是人與人之間的相互尊重所產(chǎn)生的精神上的愉悅;器物的整潔是和諧的外在表現(xiàn),用心服務(wù),為師生提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)產(chǎn)品,是和諧的內(nèi)在價值。
2、和諧校園的建設(shè)要堅持以師生的滿意率為導(dǎo)向的工作路線,尤其是要正確認識后勤服務(wù)的公益性屬性,教育的公益性是校園穩(wěn)定的基礎(chǔ)和條件,離開公益性就會誘發(fā)不穩(wěn)定的因索,因此,在服秀項目中要加以區(qū)別對待。公益性的體現(xiàn)在于主流服務(wù)中不能僅以效益為中心。在提供服務(wù)中的價格要以基本平衡作為衡量的尺度。每個食堂要為10個貧困學(xué)生以略低于成本的價格提供一頓午餐。
3、和諧校園的建設(shè)要以優(yōu)化服務(wù)窗口為重點,學(xué)生食堂、宿舍、環(huán)境、醫(yī)院、維修、交通班車都是后勤服務(wù)的重要窗口,窗口的形象、窗口的服務(wù)和產(chǎn)品、都是和諧校園建設(shè)的重要載體,重點要抓好文明宿舍和文明食堂的建設(shè)工作,通過省教育廳的復(fù)查。要加強日常服務(wù)的基礎(chǔ)性建設(shè),建立服務(wù)窗口品牌化服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn),加強品牌化服務(wù)的流程的建設(shè),推行品牌過程化的管理;用現(xiàn)代化手段創(chuàng)新和改造服務(wù)窗口的建設(shè),發(fā)揮集成化、數(shù)字化和模塊化的管理功能,改變傳統(tǒng)的管理服務(wù)方式。在硬件升級的過程中軟件的升級同樣重要。
4、和諧校園的建設(shè)要以優(yōu)化項目管理為載體,實行差別化的管理,實施“抓兩頭、帶中間”的工作方法,對條件成熟、基礎(chǔ)較好的項目可創(chuàng)造條件優(yōu)先推行品牌化管理,對基礎(chǔ)薄弱、師生口碑較差的服務(wù)點和區(qū)域要加強力量,重點突破。每個單位今年都要確立一兩個品牌化服務(wù)的項目,以此推進后勤服務(wù)形象的建設(shè)。
5、和諧校園的建設(shè)要以師生的廣泛參與為主體,積極為學(xué)生參與后勤服務(wù)開辟空間和渠道,利用各種方式積極吸收學(xué)生骨干,建立意見收集的反饋渠道,在動態(tài)中調(diào)整和改善的工作,達到工作動機與工作效果的相統(tǒng)一。
二,積極推進后勤運行體制和機制的改革,不斷增強主流服務(wù)的業(yè)務(wù)能力
6、改革學(xué)校對后勤服務(wù)撥款的方式,積極推進項目管理,建立以成本核算為基礎(chǔ)的后勤管理運行機制。后勤運行機制的改革在于建立具有自我激勵和自我約束,服務(wù)與效率兼顧的驅(qū)動裝置。項目管理的實施在于強化服務(wù)者的競爭意識,提高服務(wù)的質(zhì)量,改變服務(wù)者缺位的狀況。要通過服務(wù)者的創(chuàng)造,維護自身的價值、在創(chuàng)造中實現(xiàn)價值的增值。
7、創(chuàng)新服務(wù)思路、積極推進服務(wù)業(yè)態(tài)的轉(zhuǎn)型。創(chuàng)新是轉(zhuǎn)變服務(wù)業(yè)態(tài)轉(zhuǎn)型的路徑,服務(wù)業(yè)態(tài)的轉(zhuǎn)型要與現(xiàn)代服務(wù)業(yè)專業(yè)化分工的要求相吻合,集成化服務(wù)和專業(yè)化分工是現(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展的趨向,樓宇服務(wù)引入物業(yè)管理是集成化的典型事例,食堂的大餐飲是集成食品安全管理、進料管理、成本核算、降低消耗的有效途徑,在農(nóng)產(chǎn)品價值回歸的背景下,學(xué)生食堂的壓力只有通過規(guī);'生產(chǎn)才能得到有效的化解。服務(wù)業(yè)態(tài)的轉(zhuǎn)型要以需求作為切八點,以消費層次的理論作為向?qū),在滿足學(xué)生基本需求的前提下,積極拓展學(xué)生飲食多樣化的空間。
8、增強主流服務(wù)的意識,提高專業(yè)化服務(wù)的技能。為學(xué)校中心工作服務(wù),辦師生滿意后勤是主流服務(wù)的基本內(nèi)涵,主流服務(wù)是以師生為服務(wù)對象的業(yè)務(wù)活動,是其他社會團體無法替代的公益性服務(wù)的屬性,為師生提供更多、更好、更便利和經(jīng)濟性的服務(wù)是后勤專業(yè)化技能的具體體現(xiàn),后
勤服務(wù)應(yīng)該在主流服務(wù)中占得先機,并在創(chuàng)新實踐中取得進展。
9、加強后勤專業(yè)化隊伍的建設(shè),加快實現(xiàn)后勤服務(wù)的轉(zhuǎn)型。后勤專業(yè)化隊伍的建設(shè)要從后勤服務(wù)轉(zhuǎn)型的要求并行,后勤服務(wù)的轉(zhuǎn)型要與學(xué)校向高層次化發(fā)展的方向相協(xié)調(diào),一流大學(xué)的后勤保障需要有專業(yè)化的人力資本為支撐,后勤隊伍人員結(jié)構(gòu)的失衡是制約后勤服務(wù)水平提高的重要因素,因此,要改變只重視物資資本的積累忽略人力資本的現(xiàn)象。要建立內(nèi)部崗位培訓(xùn)的制度,制定職業(yè)培訓(xùn)的規(guī)劃和目標(biāo),通過崗位設(shè)置的結(jié)構(gòu)要求逐漸增大技能型人員的比例。
10、要積極穩(wěn)妥地推進交通班車運行管理的改革實施方案,模擬二級管理的運行模式,使交通班車的營運滿足學(xué)校的教學(xué)和正常運轉(zhuǎn)的需要,通過成本核算降低運行費用,建立自我激勵和自我約束的運行管理機制。
11、積極推進教工住宅管理的社會化,建立業(yè)主委員會使教工住宅的社會化能得到有效的推進。
三、積極推進節(jié)約型校園的建設(shè),努力實現(xiàn)節(jié)約型校園建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)
12、節(jié)約型校園的建設(shè)要以節(jié)約資源和合理利用資源為重點,建立節(jié)約型的管理運行機制,提高管理,服務(wù)的效率;節(jié)約型校園建設(shè)的主要內(nèi)容是建立節(jié)水、節(jié)能、節(jié)材及適度消費、勤儉節(jié)約為特征的生活服務(wù)體系。
13、強化管理措施,建立校內(nèi)的核算機制。建立以計量為基礎(chǔ)的水電管理運行體系,對用能實行分類管理,成本核算,計劃使用,超額自理、節(jié)約獎勵的能源管理運行機制。
14、江浦校區(qū)要完成水資源利用的項目可行性分析,并創(chuàng)造條件抓緊立項,爭取早日開工,通過蓄水和利用天然水解決花木的澆灌,要解決水的綜合利用問題。要完成江浦校區(qū)電計量升級改造方案,力求升級改造方案按預(yù)定計劃實施,使節(jié)能工作建立在技術(shù)系統(tǒng)支持的基礎(chǔ)上結(jié)合有效的
管理方案,達到節(jié)能的效果。全校都要建立節(jié)水的設(shè)施,實行計量管理和節(jié)水措施并行的辦法,并通過目標(biāo)管理和過程管理相結(jié)合的辦法,使水的消耗有所下降,積極創(chuàng)造條件申報節(jié)水型校園,努力完成教育廳下達的人均水消耗的指標(biāo)要求。
15、要充分發(fā)揮校區(qū)、后勤集團和浦江學(xué)院的在節(jié)電能節(jié)水中的作用,建立目標(biāo)責(zé)任制,在以下三個環(huán)節(jié)中要效益:要做到器具節(jié)能節(jié)水、管理節(jié)能節(jié)水、用戶節(jié)約用水。要抓好技術(shù)節(jié)能節(jié)水的設(shè)置建設(shè),在公共部位推廣使用節(jié)能和節(jié)水的裝置,建立日常能耗的指標(biāo)控制,在學(xué)生食堂和浴室建立綜合能耗的指標(biāo),學(xué)生食堂的綜合能耗指標(biāo)要控制在5%左右。
16、加強節(jié)約型校園建設(shè)的宣傳,發(fā)揮學(xué)生組織在節(jié)約型校園建設(shè)中的主體作用,與學(xué)生部門做好協(xié)同的工作,使學(xué)生廣泛參與到節(jié)約型校園建設(shè)的活動中來,開展節(jié)約糧食、節(jié)約水電、愛惜公物的活動,使節(jié)約型校園的建設(shè)能得到扎實的推進。
四、繼續(xù)抓好計劃生育和醫(yī)療保障的服務(wù)工作,發(fā)揮醫(yī)療保障的功能和作用
17、貫徹落實中共中央《關(guān)于加強人口和計劃工作的決定》的文件精神,落實計劃生育工作責(zé)任制,結(jié)合高校計劃生育工作的重點轉(zhuǎn)移,要利用社會資源和爭取國際合作組織的基金對學(xué)生開展“同伴教育”的活動,讓學(xué)生通過活動來增長性健康的知識,為提升人口的素質(zhì)提供良好的服務(wù)和保障。
18、要發(fā)揮各級組織在計劃生育工作的作用,完善和加強計劃生育的管理,加強計劃生育的指導(dǎo)和服務(wù)的工作,落實計劃生育的責(zé)任制,掌握計劃生育適齡人群的控制對象,圍繞生育、節(jié)育、不育做好計劃生育技術(shù)服務(wù)和生殖保健服務(wù)。
19、加強計劃生育的宣傳,利用各種形式開展計劃生育的宣傳工作,通過?⑿麄鳈淮、網(wǎng)站等多種形式讓教職工掌握和了解《決定》的精神,落實計劃生育的控制目標(biāo),完成計劃生育的各項指標(biāo)。
20、校醫(yī)院要立足于深化內(nèi)部改革,引入競爭機制,加強科學(xué)管理合理配置資源,做好優(yōu)質(zhì)服務(wù),以學(xué)校衛(wèi)生工作為最根本的任務(wù),堅持不懈地做好《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》所規(guī)定的各項工作,尤其注重在預(yù)防保健、康復(fù)、健康教育、多發(fā)病和常見病的防治等方面的發(fā)展,加強綜合門診及全科醫(yī)療的建設(shè)。同時,要盡力擴大服務(wù)范圍,為師生排憂解難應(yīng)利用現(xiàn)有設(shè)備,實行優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
21、校醫(yī)院承擔(dān)著初級衛(wèi)生保健、防保功能、教育功能和醫(yī)療功能,加強防保和教育功能是新時期對高校衛(wèi)生工作提出的新要求教育部《關(guān)于加強普通高等學(xué)校大學(xué)生心理健康教育工作的意見》明確指出,加強大學(xué)生心理健康教育工作是促進大學(xué)生全面發(fā)展的重要途徑和手段,并指出醫(yī)療保健機構(gòu)要充分發(fā)揮醫(yī)務(wù)人員的優(yōu)勢,面向?qū)W生開展心理健康教育和心理咨詢服務(wù)。
22、校醫(yī)院要根據(jù)學(xué)生和教師兩個不同群體、不同特點和需求有的放矢地抓住服務(wù)重點。學(xué)生的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)的提高是學(xué)校衛(wèi)生工作關(guān)注的重點。教師是教學(xué)科研的主力,要設(shè)法主動地為他們提供全方位的服務(wù),使他們能得到比“解決基本醫(yī)療需求”更好的醫(yī)療保健服務(wù),為他們排憂解難,解除后顧之憂。變單純的臨床治療為“治療-預(yù)防-保。祻(fù)”綜合服務(wù);變被動服務(wù)為主動服務(wù)在服務(wù)的意識上,強調(diào)高效、方便、經(jīng)濟和全方位,保證高校醫(yī)院的各項功能順利實施。
23、校醫(yī)院要發(fā)展應(yīng)充分利用高校自身的信息資源,積極創(chuàng)造條件構(gòu)建醫(yī)療保健健康網(wǎng),并發(fā)揮其健康咨詢、專家在線、通知通告和預(yù)約服務(wù)服務(wù)功能。
五,建立全方位的后勤安全管理體系,保障各項工作順利開展
24、建立“預(yù)防為主、事前控制、防控結(jié)合、責(zé)任到人”的安全防控體系,食品安全、用電安全、設(shè)施安全、運輸安全、人身作業(yè)安全等構(gòu)成安全管理的對象,要本著組織、制度和管理相結(jié)合的辦法層層建立安全的責(zé)任網(wǎng)絡(luò),為后勤服務(wù)穩(wěn)定運行提供可靠的保障。
25、建立健全安全的組織體系,按項目組成由負責(zé)人為組長的安全組織體系,從組織上保證安全責(zé)任制的落實;要進一步完善相關(guān)的制度建設(shè),明確實施作業(yè)人員違規(guī)操作所應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,有效化解人身責(zé)任賠償?shù)娘L(fēng)險,要通過技術(shù)的防范來加強險情的防控,并結(jié)合實際的情況進行安全的織體系,從組織上保證安全責(zé)任制的落實;要進一步完善相關(guān)的制度建設(shè),明確實施作業(yè)人員違規(guī)操作所應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,有效化解人身責(zé)任賠償?shù)娘L(fēng)險,要通過技術(shù)的防范來加強險情的防控,并結(jié)合實際的情況進行安全的檢查。
26、進一步改善學(xué)生食堂物流采購和配送的工作,建立供應(yīng)商篩選的機制以及食堂承包人協(xié)商的制度,加強協(xié)調(diào)和監(jiān)督,努力實現(xiàn)學(xué)校滿意、食堂滿意、安全控制的目標(biāo)。
27、要加強招標(biāo)采購等環(huán)節(jié)的過程管理,實行公開透明的操作,堅持規(guī)范化操作,嚴禁違規(guī)操作,對工程維修建立項目負責(zé)人對工程質(zhì)量保修的制度,以及退出的機制,防止商業(yè)賄賂事件的發(fā)生。
后勤工作計劃15
一、指導(dǎo)思想:
以后勤就是服務(wù)的思想為指導(dǎo),以校長提出的:增進服務(wù)意識、改善服務(wù)態(tài)度、提高服務(wù)質(zhì)量為工作重點;以提高員工的整體素質(zhì)和工作的科學(xué)性、主動性、及時性和效益性為內(nèi)容;使每位職工更加深刻的認識到自己肩上所承擔(dān)的重任;深入開展后勤的各項工作,使其更加主動和方便的服務(wù)于教育、教學(xué);進一步完善總務(wù)、行政部門的工作思路,努力做到服務(wù)及時、主動、優(yōu)質(zhì)、高效;各崗位以全新的精神面貌、高質(zhì)量的`服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和全優(yōu)的工作成績,為我校的教育教學(xué)工作提供強有力的后勤保障。
二、工作目標(biāo):
1、保障物資供應(yīng),優(yōu)化育人環(huán)境,投身育人工作;確保財物安全,關(guān)心教職工生活,極力開源節(jié)支,開拓一流的工作水平。
2、積極、熱情、主動地為學(xué)校全員提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),為學(xué)校的全面發(fā)展起到保駕護航的作用,力爭讓全校教職員工和學(xué)生滿意。
3、改善北校區(qū)辦學(xué)條件和改善教師辦公條件,實現(xiàn)南北校區(qū)辦學(xué)條件均衡化。
三、工作重點:
1、強化學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度,進一步提高行政后勤工作人員的政治素質(zhì),弘揚無私奉獻的精神,定期組織食堂職工進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),參加相關(guān)培訓(xùn),不斷提高在崗人員的業(yè)務(wù)和技術(shù)水平,努力提高工作效率。利用一定時間對“服務(wù)”一詞進行專門的學(xué)習(xí)和研討,使各崗位職工明確:什么是服務(wù)?為什么要服務(wù)?怎樣去服務(wù)?以強化服務(wù)意識、改善服務(wù)態(tài)度、提高服務(wù)質(zhì)量。
2、提高認識、健全制度、加強管理、努力提高職工全面素質(zhì);以學(xué)校人事制度改革為契機,使加入到后勤崗位的教師高度認識各崗位的榮譽感和使命感,強化崗位責(zé)任制,加強和改進服務(wù)態(tài)度,增強育人意識,提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率并通過調(diào)查問卷、走訪、側(cè)面了解等形式,征求服務(wù)對象的意見和建議,通過反饋來督導(dǎo)工作,以提高工作的質(zhì)量和水平。
3、及時保養(yǎng)、檢修設(shè)備,確保師生對設(shè)備的應(yīng)用。
4、進一步加強對財產(chǎn)、財物的管理力度、完善各種管理、使用、賠償?shù)戎贫取?/p>
5、加強對安全保衛(wèi)工作的監(jiān)督、管理與檢查,消除一切隱患,確保學(xué)校全面安全。
6、修舊利廢,努力開源節(jié)支,做好節(jié)約水、電工作。
7、加強打印、醫(yī)務(wù)、圖書、電教、檔案等工作的管理。
8、利用各種形式在學(xué)生中繼續(xù)開展艱苦樸素、勤儉節(jié)約、愛護財物和珍惜他人勞動成果等教育活動。
9、在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上力爭進一步完善校園環(huán)境建設(shè)。
四、工作措施:
。ㄒ唬┴敭a(chǎn)財物工作:
財產(chǎn)、物品管理人員要進一步加強對學(xué)校所有財產(chǎn)、物品的建帳、登記、使用、管理、維修、報廢處理等工作。處理好“保管、使用、維修”三者的關(guān)系,增強管理開源、管理增效的意識,為此,要做好以下幾點:
1、利用多種形式(如:櫥窗、板報、廣播、國旗下講話等),對學(xué)生進行愛護公物的宣傳教育,增強學(xué)生的愛校意識、節(jié)約意識,逐步形成愛護學(xué)校財產(chǎn),人人有責(zé)的良好氛圍。
2、所有財產(chǎn)、物品由專人管理,入庫、出庫要做詳細記錄,每月核對一次實物與賬目。財產(chǎn)管理員要繼續(xù)堅持領(lǐng)取批準(zhǔn)制度,做到制度落實、責(zé)任到位、管理有序、措施有效、檢查及時,進一步加大管理力度。
3、要加強對日常新購進物品的登記入帳和報廢處理工作,要每月核對一次帳目,做到帳、物相符。
4、進一步完善財產(chǎn)物品的發(fā)放、領(lǐng)取、登記、保管、借用、檢查管理辦法(由各室長統(tǒng)一領(lǐng)取,每月統(tǒng)計,對購進、發(fā)放、庫存進行核實)。
5、加強修舊利廢工作,盡最大努力為學(xué)校節(jié)省資金。
6、主動及時的做好各種收費、退費、報銷、發(fā)放工資等臨時性工作。
(二)供水、供電管理工作:
1、加大節(jié)水的宣傳力度,提高師生的節(jié)水意識,做到節(jié)約用水,從點滴做起。
2、加強對用水設(shè)施的管理,杜絕跑、冒、滴、漏現(xiàn)象出現(xiàn)。
3、強化全員管電意識,加大節(jié)電力度,徹底杜絕長明燈現(xiàn)象的出現(xiàn)。規(guī)范線路設(shè)施,檢修及時、有效,保證用電安全。
4、進行節(jié)紙行動,復(fù)印要領(lǐng)導(dǎo)審批,試卷必須正反兩面使用。
。ㄈ┬l(wèi)生保潔工作:
職工要克服種種困難,不怕臟、不怕累、吃苦耐勞、任勞任怨,積極、主動的做好本職工作,力爭做到:
1、院內(nèi)、樓內(nèi)各處始終要保持無雜物和污物。
2、定期清理紙簍內(nèi)的污物,廁所、墻壁、門窗等處始終要保持干凈整潔。
。ㄋ模┌踩Pl(wèi)工作:
1、 后勤人員要認真履行職責(zé),增強事業(yè)心和責(zé)任感,加強對學(xué)校多媒體教室、食堂、實驗室、辦公室、財務(wù)室、電教室、計算機房、體育器材室等重要部位的巡視、檢查,做好防盜、防火等安全保衛(wèi)工作,采取各種有力措施,確保學(xué)校全面安全。
2、門衛(wèi)工作要職責(zé)明確,認真落實工作制度,做到管理嚴格、服務(wù)規(guī)范、態(tài)度熱情、工作有序,為學(xué)校樹立良好的形象。特別是要加強學(xué)生出校檢查制度,保證每個學(xué)生出校都要有班主任書面證明,并登記在冊。進一步強化外來人員的管理,做到每個來訪人員都需登記和詢問事由,并在得到受訪人員同意后方可入內(nèi)。
3、協(xié)助德育處要求各辦公室、各年級、各班有專人負責(zé)關(guān)窗、關(guān)燈、鎖門,嚴防各類事故發(fā)生。
4、節(jié)假日住宿職工要堅守崗位,恪盡職守確保學(xué)校安全。
5、加強對校舍及設(shè)備的安全檢查,增強防范意識,消除不安全隱患,確保教育教學(xué)工作的順利進行。
。ㄎ澹╇娊、衛(wèi)生、打字、圖書及檔案等工作:
1、完善使用和管理制度,及時檢查、統(tǒng)計、維修、整理和保養(yǎng)教學(xué)設(shè)備及圖書資料,提高使用價值和利用率。
2、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自身全面素質(zhì),積極、主動、熱情地為教育、教學(xué)服務(wù)。
。┰谑罴賹Ρ毙^(qū)進行改善辦學(xué)條件的實施,在實施前作出計劃和方案。
本年度后勤工作人員要團結(jié)協(xié)作,加強和改進工作態(tài)度,深入實際,不斷聽取各級領(lǐng)導(dǎo)和師生的意見和建議,不斷改進工作;同時,全體人員工作要積極主動,服務(wù)熱情,要不斷掌握工作規(guī)律,提高工作質(zhì)量;加強學(xué)習(xí),逐步提高業(yè)務(wù)水平和工作能力,為全面提高我校的辦學(xué)水平做出各自的貢獻。
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