公司中秋節(jié)福利方案11篇

　　為了確定工作或事情順利開展，時(shí)常需要預(yù)先制定方案，方案是書面計(jì)劃，具有內(nèi)容條理清楚、步驟清晰的特點(diǎn)。我們應(yīng)該怎么制定方案呢？下面是小編為大家整理的公司中秋節(jié)福利方案，希望能夠幫助到大家。

公司中秋節(jié)福利方案1

　　一個(gè)企業(yè)要吸惹人材和留住人材，除了薪酬，很洪流平上還取決于員工福利，為員工供給個(gè)性化、有針對(duì)性的福利，或者帶有記念意義的員工福利禮品，員工們會(huì)為收到的員工福利禮品引認(rèn)為豪的。典型的員工福利禮品以糊口用品、擺設(shè)物件為主，還有一些企業(yè)會(huì)定制員工福利禮品，如許既宣傳了企業(yè)文化又是值得典藏的企業(yè)記念禮品。接下來(lái)舉一些員工福利禮品以供參考：

　　員工福利禮品處理完成方案一：

　　員工福利禮品送實(shí)用，可以選擇小家用電器、時(shí)尚擺設(shè)物件、廚房用品以及有機(jī)食品等，酸牛奶機(jī)、蒸蛋器、U盤利便好用，炭雕擺設(shè)物件繁華大氣，有機(jī)食品營(yíng)養(yǎng)又健康，都是員工福利禮品的上乘之選。

　　員工福利禮品處理完成方案二：

　　員工福利禮品送健康，員工福利禮品，送一份健康大禮是最合適不過(guò)的，選擇清噴鼻茶枕深度睡眠好，一款足澡盆，在家足療除委頓，微臺(tái)式機(jī)按摩墊，輕松按摩身板好，員工福利禮品的選擇要按照企業(yè)的預(yù)算和實(shí)際需求，不能選擇華而不實(shí)的禮品，如許反倒不能到達(dá)感激員工的目的。

　　員工福利禮品處理完成方案三：

　　員工福利禮品送常識(shí)，樂(lè)成的'企業(yè)除了經(jīng)營(yíng)有道之外，也要任何時(shí)間存眷員工的發(fā)展，在企業(yè)里，職場(chǎng)勵(lì)志書一樣成為員工福利禮品的新寵，書的費(fèi)用不高，但能晉升斗志、傳授職場(chǎng)方法，還能打出人文眷注的溫情牌，拉近心靈間隔。

　　結(jié)束語(yǔ)：好的員工福利禮品，不僅要表現(xiàn)對(duì)員工的感激之情，還要到達(dá)宣傳企業(yè)文化的目的。很多時(shí)候禮品的輕重不重要，重要的是能表達(dá)對(duì)員工的心意就好。

公司中秋節(jié)福利方案2

　　一年一度的`中秋佳節(jié)即將來(lái)臨，為答謝員工一直以來(lái)對(duì)公司的支持，以及為給大家一個(gè)愉快祥和的中秋節(jié)，公司在資金周轉(zhuǎn)困難的情況下，竭力為大家提供良好的福利條件，營(yíng)造節(jié)日氛圍�，F(xiàn)制定福利發(fā)放方案如下：

　　一、現(xiàn)金發(fā)放：

　　100元/人

　　小計(jì)：100元/人×45=4500元

　　二、禮品發(fā)放：

　　(1)圖書：中層領(lǐng)導(dǎo)每人1本《中層領(lǐng)導(dǎo)實(shí)務(wù)全書》，共6本;

　　員工每人1本《做個(gè)好員工-職場(chǎng)生存術(shù)大全》，共38本;

　　原價(jià)59元/本，0.35折，折扣后：20元/本。

　　小計(jì)：44本×20元/本=880元

　　(2)水果：火龍果每人1箱，6斤/箱，50元/箱。

　　小計(jì)：50元/箱×45人=2250元

　　(3)月餅：散裝安琪月餅，每人1袋，30元/袋

　　小計(jì)：30元/袋×45人=1350元

　　費(fèi)用總計(jì)：4500+880+2250+1350=8980元

公司中秋節(jié)福利方案3

　　月圓人滿，在這一年一度中秋佳節(jié)即將來(lái)臨之際，為感謝各位同事為公司長(zhǎng)期以來(lái)付出的'辛勤勞動(dòng)，讓大家能感受到公司這個(gè)大家庭的溫暖與呵護(hù)，加強(qiáng)員工的凝聚力和向心力，特?cái)M定以下員工福利方案：

　　一、福利內(nèi)容

　　現(xiàn)金福利100/人

　　二、發(fā)放人員及人數(shù)

　　1、人員：公司在職員工

　　2、人數(shù)：7人

　　3、福利費(fèi)用預(yù)計(jì)：700元

公司中秋節(jié)福利方案4

　　20xx年中秋佳節(jié)即將來(lái)臨，為體現(xiàn)公司對(duì)員工的關(guān)懷，使員工感受到節(jié)日的歡樂(lè)氣氛，人力資源部特申請(qǐng)給公司全體職員工發(fā)放中秋節(jié)福利禮品。凡在20xx年9月xx日前入職人員(請(qǐng)假人員不包含)，均可獲得中秋節(jié)日禮品一份，可根據(jù)公司財(cái)務(wù)預(yù)算，中秋福利禮品發(fā)放具體方案如下：

　　(一)發(fā)放對(duì)象：

　　公司全體員工(截止9月xx日前進(jìn)廠員工);

　　(二)發(fā)放時(shí)間：

　　20xx年9月xx日(下午14：00);

　　(三)發(fā)放地點(diǎn)：

　　公司宿舍一樓娛樂(lè)室

　　(四)組織發(fā)放人員:

　　xxxx

　　(五)發(fā)放方式：

　　由人力資源部統(tǒng)一發(fā)放，各部按通知時(shí)間，安排人員到指定地點(diǎn)領(lǐng)取，各部門領(lǐng)取時(shí)根據(jù)附件表格，自行將當(dāng)天在職人員名單統(tǒng)計(jì)清楚，并請(qǐng)?jiān)?0xx年9月xx日上午10點(diǎn)前提交到人力資源部行政專員處，我部將按部門提交名單實(shí)際人數(shù)發(fā)放數(shù)量;

　　(六)物品采購(gòu)：

　　所有物品需在發(fā)放當(dāng)日上午10：00準(zhǔn)時(shí)送到公司);

　　(七)注意事項(xiàng)：

　　1、各部門在將禮品領(lǐng)回去之后，請(qǐng)盡快發(fā)放給各位員工，如發(fā)現(xiàn)月餅有發(fā)霉或其它質(zhì)量問(wèn)題，飲料有開啟過(guò)期現(xiàn)象，請(qǐng)勿食用，并請(qǐng)發(fā)放當(dāng)天及時(shí)到人力資源部換取，越期不換。

　　2、為避免出現(xiàn)有人重復(fù)領(lǐng)取，我部只按各部門所提交的'名單人數(shù)發(fā)放，請(qǐng)各部門準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)好名單;

　　3、因物品在運(yùn)送、搬運(yùn)過(guò)程中可能有損壞的情況，如損壞情況不嚴(yán)重，而非質(zhì)量問(wèn)題將不作更換;另外損壞情況嚴(yán)重的，將視情況而定再做更換。以上妥否，敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批示!

公司中秋節(jié)福利方案5

　　一、福利范圍：

　　公司全體員工

　　二、福利標(biāo)準(zhǔn)

　　中秋節(jié)福利標(biāo)準(zhǔn)為每人100元。

　　三、發(fā)放形式

　　沈陽(yáng)駐地工作人員由沈陽(yáng)總部行政管理部統(tǒng)一采購(gòu)，以物品形式發(fā)放（包括在沈陽(yáng)地區(qū)銷售人員）；大連駐地工作人員由大連人事行政部統(tǒng)一采購(gòu)（包括大連地區(qū)銷售人員），以物品形式發(fā)放；各銷售團(tuán)隊(duì)以銷售各團(tuán)隊(duì)為單位進(jìn)行集中物品采購(gòu)。（注：銷售團(tuán)隊(duì)原則上集中統(tǒng)一采購(gòu)，但工作地分散較大的，可員工本人自行購(gòu)買，憑發(fā)票報(bào)銷）。

　　四、發(fā)放要求：

　　1、中秋節(jié)福利必須以物品形式進(jìn)行發(fā)放，物品種類可在標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)自由選擇。

　　2、采購(gòu)的物品須開據(jù)正規(guī)食品類發(fā)票方可作為報(bào)銷憑證，后附采購(gòu)明細(xì)，到公司總部人力資源部備案，到公司財(cái)務(wù)部報(bào)銷。

　　五、發(fā)放名單：（附件）

　　請(qǐng)各團(tuán)隊(duì)核對(duì)其名單，于20xx年8月20日下班前返回人力資源部確認(rèn)。

公司中秋節(jié)福利方案6

　　20xx年中秋佳節(jié)即將來(lái)臨，為了更好地激發(fā)員工的工作熱情，體現(xiàn)公司對(duì)廣大在崗員工的生活關(guān)懷，公司決定發(fā)放中秋節(jié)福利，具體如下：

　　發(fā)放對(duì)象及標(biāo)準(zhǔn)：

　　依據(jù)9月21日公司在崗員工名單為準(zhǔn)，工作滿半年的'營(yíng)業(yè)員，以及工作滿一年的促銷員。

　　發(fā)放方式：

　　沙洲優(yōu)黃三年陳1提，伊利優(yōu)酸乳1提，以及月餅，月餅以實(shí)際數(shù)量為準(zhǔn)，以上福利每人1份。

　　發(fā)放時(shí)間：

　　20xx年9月xx日晚9：30，請(qǐng)廣大員工相互轉(zhuǎn)告!

　　注：請(qǐng)廣大員工務(wù)必看清發(fā)放對(duì)象及標(biāo)準(zhǔn)!

公司中秋節(jié)福利方案7

　　20xx年中秋佳節(jié)即將來(lái)臨，為了更好地激發(fā)員工的工作熱情，體現(xiàn)公司對(duì)全體員工的生活關(guān)懷，公司決定發(fā)放中秋節(jié)福利，具體如下：

　　一、發(fā)放福利對(duì)象：全體員工

　　二、發(fā)放福利時(shí)間：20xx年9月3日星期三午餐時(shí)間（11：30~12：30）

　　三、發(fā)放福利地點(diǎn)：公司食堂

　　四、發(fā)放福利方式：

　　1。公司為感謝全體員工為公司的辛勤付出，準(zhǔn)備了豐盛的團(tuán)圓飯，飯菜一律半價(jià)。

　　2。為慶祝中秋，公司特意購(gòu)買一批新鮮的.水果和上等的月餅，將在午餐發(fā)放。一份月餅寄托的公司對(duì)全體員工的關(guān)心。

　　行政部

　　20xx/9/1

公司中秋節(jié)福利方案8

　　一、福利范圍：

　　公司全體員工

　　二、福利標(biāo)準(zhǔn)

　　中秋節(jié)福利標(biāo)準(zhǔn)為每人100元。

　　三、發(fā)放形式

　　沈陽(yáng)駐地工作人員由沈陽(yáng)總部行政管理部統(tǒng)一采購(gòu)，以物品形式發(fā)放。大連駐地工作人員由大連人事行政部統(tǒng)一采購(gòu)，以物品形式發(fā)放。各銷售團(tuán)隊(duì)以銷售各團(tuán)隊(duì)為單位進(jìn)行集中物品采購(gòu)。

　　四、發(fā)放要求：

　　1、中秋節(jié)福利必須以物品形式進(jìn)行發(fā)放，物品種類可在標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)自由選擇。

　　2、采購(gòu)的物品須開據(jù)正規(guī)食品類發(fā)票方可作為報(bào)銷憑證，后附采購(gòu)明細(xì)，到公司總部人力資源部備案，到公司財(cái)務(wù)部報(bào)銷。

　　五、發(fā)放名單：

　　請(qǐng)各團(tuán)隊(duì)核對(duì)其名單，于20xx年xx月xx日下班前返回人力資源部確認(rèn)。

公司中秋節(jié)福利方案9

　　一年一度的中秋佳節(jié)即將來(lái)臨，為感謝廣大員工為公司付出的辛勤勞動(dòng)及貢獻(xiàn)，讓大家能感受到公司的'溫暖與呵護(hù)，特計(jì)劃節(jié)前發(fā)放福利及節(jié)日放假。具體方案請(qǐng)示如下：

　　一、福利發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)方案

　　注：具體以發(fā)放當(dāng)天在職人數(shù)為準(zhǔn)(公司所有員工)�？傆�(jì)費(fèi)用在4725元。

　　二、福利發(fā)放操作方案

　　發(fā)放日期：計(jì)劃中秋節(jié)前發(fā)放，具體日期人力行政部將提前電話知會(huì)各部門。

　　發(fā)放地點(diǎn)：倉(cāng)儲(chǔ)部五金工具庫(kù)(現(xiàn)存放月餅倉(cāng)庫(kù))。

　　發(fā)放程序：

　　1、先由各部門負(fù)責(zé)人統(tǒng)一帶領(lǐng)本部門人員到倉(cāng)儲(chǔ)部五金工具庫(kù)領(lǐng)取。

　　2、然后由行政部再負(fù)責(zé)發(fā)放至員工，員工本人進(jìn)行簽收，行政部最后將員工簽收表交至財(cái)務(wù)部以及時(shí)銷賬。

　　3、行政部安排一人進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)月餅的發(fā)放。

　　三、中秋節(jié)條幅申請(qǐng)

　　條幅尺寸：長(zhǎng)×寬=40m×0.7m

　　內(nèi)容一：祝福中秋佳節(jié)快樂(lè)，月圓人圓事事圓滿(30m)

　　落款：浙江包氏鑄造有限公司

　　內(nèi)容二：濃情中秋，情系包氏(20m)

　　落款：浙江包氏鑄造有限公司

　　內(nèi)容三：歡度國(guó)慶，月滿中秋(20m)

　　落款：浙江包氏鑄造有限公司

　　單價(jià)：8元/米

　　以上方案妥否，敬請(qǐng)批示!

公司中秋節(jié)福利方案10

　　1、實(shí)物福利

　　在過(guò)去中秋節(jié)一般的單位禮品就是二斤月餅，或者再加一些水果。在物質(zhì)貧乏的年代，這些福利對(duì)員工的吸引力是非常大的。能夠吃上單位發(fā)放的月餅是一件非常幸福的事情，而隨著時(shí)代的發(fā)展，現(xiàn)在再發(fā)實(shí)物禮品的時(shí)候可能就不僅僅是這些了。對(duì)于一些有實(shí)力的單位來(lái)說(shuō)可以發(fā)放海鮮等價(jià)值更高一些的實(shí)物禮品。

　　2、現(xiàn)金福利

　　最實(shí)惠的最省事的中秋員工福利方案一定就是現(xiàn)金福利了，不用采購(gòu)不用選擇，只要確定好發(fā)放的數(shù)目到時(shí)候打到員工工資卡上即可。非常省事，而且員工普遍比較喜歡。拿著錢可以選購(gòu)自己喜歡的東西，滿意度更高。

　　3、卡券福利

　　很多單位都有合作企業(yè)，在過(guò)節(jié)的時(shí)候發(fā)放一些合作單位的卡券也是常見的情況。中秋員工福利方案可以選擇超市購(gòu)物卡或者是其他的'卡券，這也是比較實(shí)惠的一種方式。對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)拉近了和合作伙伴的距離，對(duì)員工來(lái)說(shuō)也得到了實(shí)惠。

　　4、休假福利

　　過(guò)節(jié)當(dāng)然需要休假，趁此機(jī)會(huì)可以和自己的朋友家人聚一聚。中秋員工福利方案可以加入休假的內(nèi)容，比如允許員工把年假和中秋節(jié)休假放在一起，這樣就有比較充裕的時(shí)間。

　　5、其他福利

　　其實(shí)中秋員工福利方案可以多種多樣，比如可以選擇出游，野餐，聚會(huì)等。福利方案的確定需要考慮到很多問(wèn)題，可以結(jié)合公司的實(shí)際情況來(lái)進(jìn)行確定。

公司中秋節(jié)福利方案11

中秋福利發(fā)放通知公司各部門：

　　20xx年中秋佳節(jié)即將來(lái)臨，為了更好地激發(fā)員工的工作熱情，體現(xiàn)公司對(duì)廣大在崗員工的生活關(guān)懷，公司決定發(fā)放中秋節(jié)福利，具體如下：發(fā)放對(duì)象及標(biāo)準(zhǔn)：依據(jù)9月21日公司在崗員工名單為準(zhǔn)，工作滿半年的`營(yíng)業(yè)員，以及工作滿一年的促銷員。

　　發(fā)放方式：沙洲優(yōu)黃三年陳1提，伊利優(yōu)酸乳1提，以及月餅，月餅以實(shí)際數(shù)量為準(zhǔn)，以上福利每人1份。

　　發(fā)放時(shí)間，20xx年9月21日晚9：30，請(qǐng)廣大員工相互轉(zhuǎn)告！

　　注：請(qǐng)廣大員工務(wù)必看清發(fā)放對(duì)象及標(biāo)準(zhǔn)！

　　20xx年9月21日

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