- 相關(guān)推薦
年終總結(jié)范本 -文秘文書
年底寫年終小結(jié)的痛苦如期而至，且老板催得緊！簡直像追殺！ 凡是打工朋友都知道，寫這類個人小結(jié)很棘手，如果加以鋪墊或渲染，難免有自吹自擂、邀功請賞之嫌。但不將辛苦與成績描繪一番，又怕老板不知道自己有多么賣力。 最后使我落筆的動力是老板的一句話：今年年終獎的多少，就看個人小結(jié)！ 一般來說，在壓力和動力都齊全了的情況下，人的創(chuàng)造力也就有了�！ ∷伎荚偃�，為使小結(jié)頗具新意，勇奪年終第一獎，我決定寫一篇不僅讓老板看不懂，自己也要看不懂的小結(jié)，雖然看不懂，但要被打動！ 于是我的工作小結(jié)以詩意的落葉為全文開端，然后凡和秋日情懷有關(guān)的形容詞傾巢而出，輔之憂傷、悵然、寂寞、失落等情懷，一路狂轟濫炸。其實(shí)全部意思就是這么兩層：“清晰的是那細(xì)致的片段，模糊的是那隱約的情節(jié)”；“多少滄桑仿佛印證著自己闖蕩以來的經(jīng)驗(yàn)，但同時又有許多的世事使自己宛如兒童一般懵懂與木訥”。可清晰和模糊的是什么？印證了什么？又為什么木訥？只注意文字修飾的我也沒搞清楚�！ 懙枚嗔耍匀粫袔拙渚实�。例如：“自己與單位又共同悲歡了一個春秋。在成長中領(lǐng)悟人生，在人生中感受成長”（此段含義雖然朦朧，但讓老板感覺我在他的領(lǐng)導(dǎo)下茁壯成長，又有進(jìn)步了）；“當(dāng)自己溫和的目光與同事接觸時，仍然可以發(fā)現(xiàn)自己容易被人接受的一面，當(dāng)自己被人誤解時，仍然可以發(fā)現(xiàn)對方心目中對我不變的一份關(guān)懷”（在含蓄地吹噓了自己良好人際關(guān)系的同時，也告訴老板，雖然有時他罵了我，但我沒有記仇，估計他會高興）……“勇者無言！何必將自己所做過的事情一一訴說，難道如此就能被人記曉與理解？想來就不知不覺地淡然一笑”（好像很清高，其實(shí)我明白，把“豐功偉績”謙虛地輕描淡寫，反而能引起別人的好感）�！ 】尚〗Y(jié)內(nèi)有一條年度考核的要求，似乎較難繞過去，而且很難抽象與含蓄，即自我評估，分為“優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格”四個級別�！ ∥夜P鋒再轉(zhuǎn)，有意無意地提起了幾首與之有些個關(guān)聯(lián)的流行歌曲…… 優(yōu)秀———《我是不是該安靜地走開》，“我是不是該安靜地走開，還是該勇敢地留下來……” 合格———《今夜你會不會來》，“雖知道某日你或許會棄我而去，總想永遠(yuǎn)地愛著你，彌補(bǔ)彼此心中距離……今夜你會不會來，你的愛還在不在……” 基本合格———《至少還有你》，“我怕來不及，我要抱著你……如果全世界我也可以放棄，至少還有你值得我去珍惜；也許全世界我也可以忘記，就是不愿意失去你的消息……” 不合格———《為什么受傷的總是我》，“到底我做錯了什么，為什么受傷的總是我，如何才能找到我的夢，有一天，有一個她真心地愛我……” 最后一句是很抒情的“命運(yùn)，會在我心底里唱起哪一首歌？”我把皮球一腳踢還給了老板�！ ∧欠菪〗Y(jié)老板只瞄了一眼就給扔回來了，說他不要“小姐”……我定睛一看，標(biāo)題中“工作小結(jié)”的字樣成了“工作小姐”�！ 〉习暹�是比較公正的，說我的小結(jié)寫得蠻用心的，只是用筆將我的工作小結(jié)改成了“心緒小結(jié)”�！ ≈劣谀杲K獎的事他說再講，現(xiàn)在沒錢！他建議沮喪的我先將該小結(jié)寄給報紙，作為一種范本�！ 碓矗喝嗣窬W(wǎng)
【年終總結(jié) -文秘文書】相關(guān)文章：
積累資料的方法 -文秘文書08-25
選題的重要性 -文秘文書09-09
文秘文書檔案鑒定工作05-30
怎樣寫開題報告 -文秘文書08-26
實(shí)用學(xué)術(shù)論文寫作 -文秘文書07-24
員工績效考品方案 -文秘文書08-26
女人到底想要什么？ -文秘文書09-27