營(yíng)銷策劃經(jīng)理崗位職責(zé)精選15篇
在當(dāng)今社會(huì)生活中，大家逐漸認(rèn)識(shí)到崗位職責(zé)的重要性，崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍，職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。相信很多朋友都對(duì)制定崗位職責(zé)感到非�？鄲腊�，以下是小編精心整理的營(yíng)銷策劃經(jīng)理崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
營(yíng)銷策劃經(jīng)理崗位職責(zé)1
崗位職責(zé)：
1、參與項(xiàng)目市場(chǎng)調(diào)研，撰寫項(xiàng)目調(diào)研報(bào)告、前期策劃報(bào)告；
2、房地產(chǎn)區(qū)域市場(chǎng)和成功案例研究，緊密跟蹤業(yè)界先進(jìn)的產(chǎn)品形式、營(yíng)銷理念和推廣手法；
3、項(xiàng)目定位和項(xiàng)目形象包裝策劃；
4、項(xiàng)目總體規(guī)劃和產(chǎn)品策劃建議；
5、制訂項(xiàng)目整體營(yíng)銷戰(zhàn)略和方案；
6、階段性營(yíng)銷計(jì)劃制訂和推進(jìn)；
7、項(xiàng)目全程運(yùn)作及策劃推廣方式，營(yíng)銷策略，項(xiàng)目定位，推盤策略，價(jià)格策略及運(yùn)營(yíng)等環(huán)節(jié)制定策略和營(yíng)銷方案。
任職要求：
1、市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告策劃等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，3年以上房地產(chǎn)企業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟練掌握房地產(chǎn)市場(chǎng)調(diào)研、營(yíng)銷策劃、廣告企劃等專業(yè)技能；
3、具有出色的策略指引及創(chuàng)意思考能力，縝密的.邏輯思維能力，能夠獨(dú)立撰寫項(xiàng)目策劃報(bào)告并組織實(shí)施；
4、具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和開(kāi)拓創(chuàng)新能力，有新項(xiàng)目拓展經(jīng)歷為佳。
營(yíng)銷策劃經(jīng)理崗位職責(zé)2
崗位職責(zé):
1、全面了解國(guó)家的宏觀政策走向,確保集團(tuán)營(yíng)銷管理工作的正常運(yùn)行。
2、全面把握集團(tuán)產(chǎn)品的市場(chǎng)狀況,了解同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)策略與消費(fèi)有效需求,參與概念、方案設(shè)計(jì)階段的設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū)和成果的評(píng)審,從客戶體驗(yàn)角度提出合理建議;為集團(tuán)產(chǎn)品的市場(chǎng)定位提供科學(xué)的決策依據(jù)。
3、在部門總經(jīng)理的帶領(lǐng)下,協(xié)助完成集團(tuán)營(yíng)銷條線各項(xiàng)目標(biāo)和計(jì)劃的落實(shí)執(zhí)行。
4、負(fù)責(zé)督促項(xiàng)目擬定銷售和推廣策略方案,以及產(chǎn)品銷售價(jià)格策略的執(zhí)行方案。
5、對(duì)項(xiàng)目銷售執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)控,根據(jù)計(jì)劃完成狀況向項(xiàng)目公司銷售部門提出相關(guān)改進(jìn)意見(jiàn);
6、組織項(xiàng)目總體營(yíng)銷策劃方案編制工作,包括總體營(yíng)銷策略、形象策略、媒介策略、銷售策略、營(yíng)銷費(fèi)用預(yù)算、營(yíng)銷創(chuàng)新等,對(duì)項(xiàng)目整體營(yíng)銷策劃方案的實(shí)施進(jìn)行監(jiān)控。
7、指導(dǎo)項(xiàng)目公司在總體營(yíng)銷策劃方案的基礎(chǔ)上制定具體的'營(yíng)銷推廣計(jì)劃、措施并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)控。
8、負(fù)責(zé)集團(tuán)營(yíng)銷費(fèi)用的審核,制定集團(tuán)的營(yíng)銷管理制度和工作規(guī)范。
9、負(fù)責(zé)對(duì)集團(tuán)營(yíng)銷人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和專業(yè)培訓(xùn),定期召開(kāi)集團(tuán)營(yíng)銷工作會(huì)議,全面準(zhǔn)確掌握集團(tuán)營(yíng)銷運(yùn)行狀況。
10、協(xié)調(diào)處理與政府相關(guān)職能部門、新聞媒體、廣告策劃公司的關(guān)系,重要危機(jī)公關(guān)。
11、負(fù)責(zé)客戶信息管理,組織建立客戶數(shù)據(jù)庫(kù),建立完整的售前、售中及售后服務(wù)體系,督促項(xiàng)目妥善處理營(yíng)銷層面的客戶投訴問(wèn)題。
任職要求:
1、40歲以內(nèi),本科以上學(xué)歷,六年以上房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃工作經(jīng)驗(yàn),三年以上銷售管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
2、精通地產(chǎn)項(xiàng)目營(yíng)銷策劃和銷售管理等理論知識(shí)與實(shí)踐運(yùn)用,精通房地產(chǎn)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)流程,能準(zhǔn)確把握消費(fèi)者的消費(fèi)心理。
3、能力與人品俱佳,工作富有激情,較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力與溝通能力,卓越的營(yíng)銷策劃能力,獨(dú)到的判斷與決策能力。
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崗位職責(zé):
協(xié)助總監(jiān)負(fù)責(zé)項(xiàng)目負(fù)責(zé)營(yíng)銷策劃及推廣、品牌管理等工作。
任職條件:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)專業(yè)背景;
2.3年以上房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷,并完整操作過(guò)項(xiàng)目策劃推廣的全過(guò)程;
3.熟悉房地產(chǎn)基礎(chǔ)知識(shí)、市場(chǎng)營(yíng)銷、法律、媒體傳播等相關(guān)知識(shí);了解市場(chǎng)情況和媒體動(dòng)態(tài);熟悉廣告運(yùn)作 ;
4.具有房地產(chǎn)行業(yè)系統(tǒng)的營(yíng)銷策劃知識(shí)和操作實(shí)施能力;具有良好的`溝通、協(xié)調(diào)和組織能力;有良好的創(chuàng)新思維,并對(duì)廣告作品有良好的審美能力和整合能力。
營(yíng)銷策劃經(jīng)理崗位職責(zé)4
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目營(yíng)銷推廣策劃、品牌推廣及市場(chǎng)公關(guān)活動(dòng)，完成項(xiàng)目年度營(yíng)銷目標(biāo)；
2、營(yíng)銷計(jì)劃制定、調(diào)整和控制；營(yíng)銷推廣策略方案的制定、調(diào)整與控制；
3、市場(chǎng)環(huán)境研究、執(zhí)行市場(chǎng)調(diào)研工作，執(zhí)行客戶細(xì)分工作；
4、組織編寫產(chǎn)品定位報(bào)告和產(chǎn)品定位細(xì)化報(bào)告，完成項(xiàng)目提案。
任職資格：
1、28—35周歲，本科以上學(xué)歷，條件優(yōu)異者可放寬
2、能獨(dú)立擬寫房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃方案，3年以上地產(chǎn)策劃經(jīng)驗(yàn)，1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
營(yíng)銷策劃經(jīng)理崗位職責(zé)5
職位描述：
崗位職責(zé)
1、 負(fù)責(zé)各廣告片、宣傳片、微電影的定位和策劃案的撰寫；
2、 提煉短片核心訴求，進(jìn)行創(chuàng)意并策劃完成相關(guān)提案；
3、 能夠獨(dú)立向客戶進(jìn)行創(chuàng)意闡述；
4、 根據(jù)策劃提案撰寫影片解說(shuō)詞；給出植入廣告創(chuàng)意、撰寫植入廣告腳本
5、 協(xié)同項(xiàng)目導(dǎo)演完成策劃案的分鏡腳本工作；
6、了解影視行業(yè)，并從事宣傳片、廣告片、微電影等相關(guān)文案撰寫工作3年以上；
崗位要求：
1、廣告學(xué)、中文類、傳播學(xué)、影視類及相關(guān)專業(yè)。
2、熟悉影視制作流程，才思敏捷、文筆佳、邏輯清晰，有優(yōu)秀的創(chuàng)新意識(shí)
3、良好的溝通、表達(dá)及組織協(xié)調(diào)能力，有強(qiáng)烈的.團(tuán)隊(duì)合作精神及責(zé)任心。
4、具備敏銳的商業(yè)嗅覺(jué)，能夠很好理解客戶要求，把握客戶心理，能夠結(jié)合項(xiàng)目行業(yè)特點(diǎn)出具可操作性方案，
5、擁有豐富的創(chuàng)作能力和理解能力、創(chuàng)新意識(shí)、良好的鏡頭感和節(jié)奏感；
營(yíng)銷策劃經(jīng)理崗位職責(zé)6
職位描述：
策劃部主要負(fù)責(zé)大型活動(dòng)的策劃工作，協(xié)調(diào)各個(gè)部門之間的關(guān)系。當(dāng)協(xié)會(huì)要組織一些大型集體活動(dòng)時(shí)，由于各個(gè)其他部門的職能有限，策劃部便顯示出它的生命力。如何將大家成功地結(jié)合成一個(gè)集體，如何用更好的'方式成功地舉辦活動(dòng)，便是策劃部的職責(zé)所在。
策劃部所涉及的方面包括活動(dòng)詳細(xì)計(jì)劃、海報(bào)設(shè)計(jì)、活動(dòng)材料總結(jié)、各個(gè)部門任務(wù)分配等各方面。這要求部門不僅需要招收能力突出的人才，更需要其他各個(gè)部門的大力協(xié)助
職位描述與崗位職責(zé)任職要求年齡：20-25歲
營(yíng)銷策劃經(jīng)理崗位職責(zé)7
電商營(yíng)銷策劃經(jīng)理優(yōu)必選工作職責(zé)：
1、策劃電商平臺(tái)活動(dòng)方案：輸出結(jié)合品牌方案的營(yíng)銷方案，從主題、文案、玩法、傳播、預(yù)算等方面做詳細(xì)規(guī)劃案，并推動(dòng)平臺(tái)活動(dòng)方案的落地執(zhí)行。
2、營(yíng)銷方案規(guī)劃及執(zhí)行：基于電子商務(wù)需求制定線上媒介傳播方案，包括制定傳播主題，策劃傳播策略，制定傳播策劃方案等，并確定精準(zhǔn)受眾形成推廣傳播方案，執(zhí)行方案并進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，復(fù)盤效果并沉淀推廣方法論，形成常用媒介渠道效果表及agency資源表。
3、整合資源，推動(dòng)項(xiàng)目跨部門寫作：協(xié)調(diào)外部供應(yīng)商，品牌部、市場(chǎng)部、電商部、研發(fā)等部門以項(xiàng)目為中心，推動(dòng)項(xiàng)目各個(gè)環(huán)節(jié)的執(zhí)行與落地，并同步階段性項(xiàng)目進(jìn)展。
任職資格：
1、本科以上學(xué)歷，4年以上策劃工作經(jīng)驗(yàn)，中文、廣告、傳播、新聞相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、有創(chuàng)新能力，具備較強(qiáng)的市場(chǎng)把握和分析能力，對(duì)策劃、文案有較深刻的理解和較強(qiáng)的執(zhí)行力，熟悉市場(chǎng)推廣、品牌策劃、活動(dòng)策劃的'整個(gè)流程；
3、有較強(qiáng)的溝通能力，具備一定的線上活動(dòng)策劃能力，有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力，邏輯思維強(qiáng)；
4、熟悉電商平臺(tái)的傳播規(guī)律，有大型項(xiàng)目操盤經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
營(yíng)銷策劃經(jīng)理崗位職責(zé)8
職責(zé)描述：
1、按照公司的業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，根據(jù)合作方業(yè)務(wù)需求，設(shè)計(jì)產(chǎn)品推廣方案，制定與實(shí)施營(yíng)銷合作方案，確保業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成；
2、協(xié)助處理業(yè)務(wù)拓展中遇到的問(wèn)題，負(fù)責(zé)公司內(nèi)各部門間的溝通協(xié)調(diào)，配合營(yíng)銷合作方案的推廣落地；
3、策劃可復(fù)制的.產(chǎn)品營(yíng)銷方案，建立營(yíng)銷驅(qū)動(dòng)的業(yè)務(wù)拓展機(jī)制；
4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的整理、分析和挖掘；
5、收集互聯(lián)網(wǎng)保險(xiǎn)市場(chǎng)信息動(dòng)態(tài)；
任職要求：
1、統(tǒng)招全日制本科，市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先；
2、較強(qiáng)的文字功底，用戶導(dǎo)向，有營(yíng)銷策劃或互聯(lián)網(wǎng)保險(xiǎn)運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)歷5年以上為佳；
3、創(chuàng)意和執(zhí)行力強(qiáng)，熟悉互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷手法，有效提供傳播方案并落實(shí)執(zhí)行；
4、團(tuán)隊(duì)合作強(qiáng)，樂(lè)觀有韌性，創(chuàng)新思維能力強(qiáng)。
營(yíng)銷策劃經(jīng)理崗位職責(zé)9
崗位職責(zé)：
1、熟悉人力資源規(guī)劃、培訓(xùn)、企業(yè)文化任一模塊，具備一定的主導(dǎo)能力和執(zhí)行力；具體崗位可視面試者的實(shí)際情況而定，在職級(jí)上可以享受人資主管或經(jīng)理的待遇。
2、完善人員在職管理流程，并在后期不斷優(yōu)化，以提高人力資源的整體工作效率。
任職資格：
1、年齡28—38歲，全日制大�；蛞陨蠈W(xué)歷，人力資源或相關(guān)管理專業(yè)；
2、性恪開(kāi)朗，有親和力，有較好的組織能力與溝通協(xié)調(diào)能力；
3、具備創(chuàng)新性思維，系統(tǒng)邏輯性強(qiáng)；
4、具有電子行業(yè)，智能科技、培訓(xùn)公司等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
5、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，工作思維不固化，能夠適應(yīng)快速發(fā)展型企業(yè)的.不斷變化；
6、熟悉人力資源工作流程，熟悉現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理的基本工具和理念；
7、既有管理概念也有實(shí)干能力；
8、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力與和團(tuán)隊(duì)合作能力。
營(yíng)銷策劃經(jīng)理崗位職責(zé)10
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、配合年度新品項(xiàng)目，參與產(chǎn)品研發(fā)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、銷售策略建議，營(yíng)銷專題策劃工作；
2、負(fù)責(zé)重要營(yíng)銷節(jié)點(diǎn)、新品上市、促銷活動(dòng)的策劃與落地跟進(jìn)工作；組織產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析和市場(chǎng)狀況分析，根據(jù)分析結(jié)果指導(dǎo)運(yùn)營(yíng)策略制定和實(shí)施；
3、負(fù)責(zé)推進(jìn)渠道終端的助銷工作，包括不限于策劃營(yíng)銷活動(dòng)、開(kāi)發(fā)助銷工具、開(kāi)發(fā)買贈(zèng)禮品、終端線下推廣物料策劃等工作；
4、負(fù)責(zé)制定月度、季度營(yíng)銷活動(dòng)的計(jì)劃工作；
5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研，同行業(yè)不同階段新產(chǎn)品信息及動(dòng)向、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息、目標(biāo)市場(chǎng)分析、市場(chǎng)營(yíng)銷定位的把握，及時(shí)跟進(jìn)市調(diào)信息；
6、負(fù)責(zé)組織渠道調(diào)研和活動(dòng)打法研究，梳理和創(chuàng)建活動(dòng)操作的全流程，做好活動(dòng)執(zhí)行預(yù)案，制定有效的營(yíng)銷策略；
7、負(fù)責(zé)提升終端視覺(jué)、美陳、動(dòng)銷，促銷活動(dòng)組織效果的品牌化；
8、負(fù)責(zé)營(yíng)銷體系管理制度和流程的建設(shè)。
9、熟悉線上渠道的各種推廣手段及規(guī)則，懂得針對(duì)不同的推廣渠道，開(kāi)展?fàn)I銷活動(dòng)，協(xié)調(diào)各方面資源配合執(zhí)行；
10、具備互聯(lián)網(wǎng)原創(chuàng)精神，善于運(yùn)用媒體（H5/視頻、音頻、直播、海報(bào)等）創(chuàng)意，滿足客戶對(duì)互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷的需求；
任職條件：
1、本科以上學(xué)歷，熟練運(yùn)用辦公軟件，市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告學(xué)、新聞傳播學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、3-5年以上營(yíng)銷策劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉快消品行業(yè)屬性；
3、年齡25-35之間，男女不限，具備渠道營(yíng)銷、終端促銷、市場(chǎng)調(diào)研、渠道活動(dòng)管理的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)；
4、具備優(yōu)??的營(yíng)銷策劃能力和推進(jìn)執(zhí)行的能力；
5、具備消費(fèi)者需求洞察、熟悉線下?tīng)I(yíng)銷推廣的能力；
6、知識(shí)結(jié)構(gòu)較全面，具有較好的管理經(jīng)驗(yàn)，能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識(shí)；
7、有較強(qiáng)的'組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力，敏銳的洞察力，有很強(qiáng)的判斷與決策能力，計(jì)劃和執(zhí)行能力，應(yīng)變和解決問(wèn)題的能力，有服務(wù)意識(shí)；
8、人品端正，形象氣質(zhì)佳，性格良好，職業(yè)化素養(yǎng)高，工作細(xì)致負(fù)責(zé)，具備優(yōu)秀的思考，理解，學(xué)習(xí)，抗壓，團(tuán)隊(duì)合作和適應(yīng)能力；對(duì)個(gè)人的職業(yè)規(guī)劃清晰；
9、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，邏輯思維清晰且兼具較好的文案撰寫能力。
10、組織過(guò)大型媒體活動(dòng)、如企業(yè)新聞發(fā)布會(huì)、產(chǎn)品新聞發(fā)布會(huì)等，
營(yíng)銷策劃經(jīng)理崗位職責(zé)11
工作職責(zé)：
1、深入研究房產(chǎn)行業(yè)，根據(jù)房產(chǎn)行業(yè)客戶情況及銷售需求，獨(dú)立完成合作策略及客戶解決方案；
2、整合平臺(tái)及公司創(chuàng)新資源，輸出行業(yè)解決方案（房產(chǎn)、行業(yè)通案等）；
3、參與公司旗下資源的深入研究，通過(guò)競(jìng)對(duì)研究等手法分析產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)和營(yíng)銷模式，挖掘特色資源和價(jià)值；
4、參與客戶提案，進(jìn)行內(nèi)外部培訓(xùn)、宣講工作；
5、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求完成策劃及案例包裝等報(bào)獎(jiǎng)?lì)愔С止ぷ鳌?/p>
任職要求：
1、全日制大專及以上學(xué)歷，廣告學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷、新聞傳播等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先；
2、廣告公司或者媒體公司3—5年工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)接過(guò)房產(chǎn)客戶；
3、有媒體公司商業(yè)化通案、招商方案撰寫經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
4、對(duì)互聯(lián)網(wǎng)、行業(yè)有很深的`理解，邏輯思維及學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，擅長(zhǎng)廣告、活動(dòng)、文案的撰寫；
5、抗壓性強(qiáng)、溝通協(xié)調(diào)能力佳。
營(yíng)銷策劃經(jīng)理崗位職責(zé)12
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)商城整體全年?duì)I銷節(jié)奏規(guī)劃,促銷活動(dòng)玩法策劃,具體負(fù)責(zé)活動(dòng)的方案、主題創(chuàng)意、玩法策劃、文案、交互、活動(dòng)復(fù)盤等,為活動(dòng)質(zhì)量和效果負(fù)責(zé);
2、負(fù)責(zé)推進(jìn)各部門協(xié)同工作,積極爭(zhēng)取資源支持,保證項(xiàng)目落地和產(chǎn)出質(zhì)量;
3、負(fù)責(zé)營(yíng)銷側(cè)數(shù)據(jù)分析,沉淀更好的活動(dòng)策略,并形成具體行動(dòng)計(jì)劃,持續(xù)提升活動(dòng)各項(xiàng)關(guān)鍵運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)指標(biāo);
4、進(jìn)行營(yíng)銷活動(dòng)創(chuàng)新,每個(gè)季度至少打造出一個(gè)非常規(guī)營(yíng)銷案例;
5、優(yōu)化營(yíng)銷活動(dòng)流程,牽頭優(yōu)化并推動(dòng)營(yíng)銷產(chǎn)品工具,提升運(yùn)營(yíng)效率和活動(dòng)效果。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,廣告學(xué)、新聞學(xué)、電子商務(wù)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、三年以上電商行業(yè)活動(dòng)運(yùn)營(yíng)或品牌營(yíng)銷活動(dòng)經(jīng)驗(yàn),了解電商行業(yè)活動(dòng)節(jié)奏和玩法,有成功營(yíng)銷案例者優(yōu)先。
3、熱愛(ài)營(yíng)銷,對(duì)用戶研究具有強(qiáng)烈興趣,有較強(qiáng)的創(chuàng)意能力和文案功底,對(duì)新鮮事物敏感,思維活躍;
4、推動(dòng)力強(qiáng),跨部門溝通與協(xié)作能力佳,具備項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5、具備較好的`數(shù)據(jù)分析能力;
6、工作踏實(shí),有強(qiáng)烈的責(zé)任心和抗壓能力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),樂(lè)于接受挑戰(zhàn)。
營(yíng)銷策劃經(jīng)理崗位職責(zé)13
職責(zé)描述:
1、制定區(qū)域年度營(yíng)銷策略及傳播策劃方案并組織監(jiān)控其實(shí)施執(zhí)行;
2、指導(dǎo)并監(jiān)督各項(xiàng)目大型事件、營(yíng)銷活動(dòng)策劃方案制定;
3、監(jiān)督并指導(dǎo)區(qū)域各盤策略標(biāo)準(zhǔn)化節(jié)點(diǎn)的`執(zhí)行。
4、負(fù)責(zé)參與項(xiàng)目市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)觀察分析、項(xiàng)目銷售分析、價(jià)格制定等工作;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時(shí)性工作。
任職要求:
1、廣告學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷、房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、5年以上房地產(chǎn)策劃工作經(jīng)驗(yàn),前10房地產(chǎn)同崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、在思維分析能力、溝通能力、文字表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力等方面具有良好的綜合素質(zhì)或獨(dú)特優(yōu)勢(shì);
4、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠適應(yīng)高強(qiáng)度工作。
營(yíng)銷策劃經(jīng)理崗位職責(zé)14
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品品牌推廣、宣傳以及活動(dòng)執(zhí)行。
2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略制定營(yíng)銷策略、銷售目標(biāo)、部門工作計(jì)劃，對(duì)房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃負(fù)責(zé)；
3、組織收集行業(yè)政策、信息，提出建議和可行性方案，參與規(guī)劃營(yíng)銷推廣的模式；
4、負(fù)責(zé)廣告宣傳策劃、促銷活動(dòng)和上市推廣等，協(xié)調(diào)與媒體、相關(guān)部門的關(guān)系，提升公司品牌；
5、組織開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研活動(dòng)，對(duì)產(chǎn)品和服務(wù)的`市場(chǎng)定位進(jìn)行分析報(bào)告。
任職要求：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)；
2、5年以上市場(chǎng)推廣經(jīng)驗(yàn)，對(duì)終端運(yùn)營(yíng)、終端管理、終端培訓(xùn)具有豐富的經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)，了解相關(guān)知識(shí)，較強(qiáng)的商務(wù)拓展能力；
4、敏銳的市場(chǎng)觸覺(jué)，擅長(zhǎng)結(jié)合實(shí)際改善客戶店面的經(jīng)營(yíng)績(jī)效；
5、良好的溝通能力、協(xié)調(diào)組織能力、策劃能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。
營(yíng)銷策劃經(jīng)理崗位職責(zé)15
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)收集整理數(shù)據(jù)和資料,研究園區(qū)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目策劃定位、營(yíng)銷模式、產(chǎn)業(yè)客戶需求等內(nèi)容,編制研究報(bào)告,提出應(yīng)用建議。
審核直屬公司年度營(yíng)銷方案、定價(jià)方案、推廣方案、運(yùn)營(yíng)方案等專項(xiàng)內(nèi)容。
組織召開(kāi)集團(tuán)月度營(yíng)銷工作會(huì)議,監(jiān)控直屬公司月度營(yíng)銷計(jì)劃執(zhí)行情況。建立與維護(hù)項(xiàng)目策劃、營(yíng)銷代理合作商數(shù)據(jù)庫(kù)。
完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的.其他工作任務(wù)。
任職要求:
性別:不限
年齡:28歲以上,40歲以下。
學(xué)歷及專業(yè)要求:本科以上學(xué)歷,房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理相關(guān)專業(yè)。
職稱要求:市場(chǎng)營(yíng)銷類初級(jí)職稱或職業(yè)資格。
相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn):4年以上商業(yè)地產(chǎn)或產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目營(yíng)銷策劃和招商運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
知識(shí)要求:具備較為深厚的營(yíng)銷策劃知識(shí)。
技能要求:有較強(qiáng)的專業(yè)素質(zhì)與技能,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力。
職業(yè)品德:遵紀(jì)守法,廉潔奉公,愛(ài)崗敬業(yè),團(tuán)結(jié)協(xié)作,開(kāi)拓創(chuàng)新,
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