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護林員承諾書

時間:2024-09-25 02:07:40 承諾書 我要投稿
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關于護林員承諾書三篇

  在現(xiàn)在社會,承諾書的使用越來越廣泛,承諾書如經合同認可,可以作為合同的一部分一同履行。寫起承諾書來就毫無頭緒?以下是小編收集整理的護林員承諾書3篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

關于護林員承諾書三篇

護林員承諾書 篇1

  責 任 書

  保護森林、人人有責,為預防森林火災的發(fā)生,保護人民生命財產安全,確保森林防火管理責任到位,根據《森林法》、《森林防火條例》和街道的'要求,特簽定森林防火責任書,具體內容如下:

  一、 護林員實行劃塊負責制,保證在負責的片區(qū)內不發(fā)

  生森林火災、火警、火情。

  二、 護林員要嚴把森林防火關,必須做到山有人管、林

  有人護、責有人擔,保持清醒頭腦,嚴格森林防火。

  三、 要自覺抵制封建迷信和燒荒、焚燒農作物和廢棄物

  料、枯枝落葉等陋習,杜絕各種火源進山,一旦發(fā)覺從嚴處理。

  四、 因責任人工作不利,玩忽職守,造成火警、火災且

  損失重大的解聘或追究其法律責任。

  委員會:

  護林員:

護林員承諾書 篇2

  XX鄉(xiāng)XX年護林員防火目標責任書

  為確保我村森林無火災,切實做好我村的森林防火工作,根據鄉(xiāng)政府及上級精神,結合本村實際,特訂立以下防火責任書:

  一、村名: 。

  二、協(xié)助村鄉(xiāng)做好森林防火宣傳教育工作,負責懸掛森林防火等級警示牌。

  三、在森林防火期內,特別是在冬至、春節(jié)、元宵、清明節(jié)前后等三級以上火險天氣及林業(yè)生產用火較多季節(jié),要特別加強巡山檢查,及時消除各種火險隱患。做好每日的巡山記錄,對出現(xiàn)的問題及時登記,并報鄉(xiāng)鎮(zhèn)主管領導。

  四、在森林防火期及清明節(jié)期間,負責對所有進山人員進行登記,嚴格控制上墳燒香、點燭、放鞭炮,制止違章用火。當制止無效時,必須立即報告村委會及鄉(xiāng)森林防火辦公室。

  五、發(fā)現(xiàn)森林火災,應立即撲救,并馬上報告所在村委會及鄉(xiāng)森林防火辦公室。

  六、積極配合森林公安及鄉(xiāng)政府查處森林火災案件,及時提供線索及證據。

  七、責任追究

 。ㄒ唬┓惨蛏址阑鹚枷氩焕喂、玩忽職守而造成進山及野火人員失林火的`;

 。ǘ┮蜥咚轿璞讓κЩ鹫厥轮槎粓、不提供證據的;

 。ㄈ┎慌浜仙止布班l(xiāng)森林防火指揮部人員查處森林火災案件的。

  有以上情形之一的,村里立即停止其護林員資格,并扣發(fā)一定數(shù)量的護林工資,情節(jié)嚴重的報上級及至司法機關處理。

  八、以上責任書一式三份,責任雙方各執(zhí)一份,一份報鄉(xiāng)森林防火辦備案。

  鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府(蓋章):

  護林員(簽名):

  年 月 日

  護林員承諾書

  XX鄉(xiāng)XXX年

  授 責

  接 責

  護林員防火目標責任書 授責單位: 聯(lián)系方式: 聯(lián)系方式: 年 月 日 人: 人:

護林員承諾書 篇3

  護林員管護責任書

  為切實加強護林員的隊伍建設,加強我鄉(xiāng)森林管護,督促護林員切實履行職責,保護好森林資源,根據有關林業(yè)法律、法規(guī)的規(guī)定,結合我鄉(xiāng)實際,特制訂本責任書。

  一、任務目標

  1、護林員負責本管護范圍內的林木管護,保證森林資源不遭到破壞。

  2、全年無重大亂砍、盜伐林木案件發(fā)生,一般性亂砍盜伐案件要得到有效控制,做到當日發(fā)現(xiàn)當日報告,當日處理。

  3、全年無森林火災。

  4、無毀林開荒、亂占林地、挖土采石現(xiàn)象發(fā)生。

  5、無毀林放牧,禁止到林地放牧。

  6、無挖樹木、采樹種、樹葉、樹枝現(xiàn)象。

  7、無大面積森林病蟲害發(fā)生。

  8、無濫捕濫獵野生動物現(xiàn)象。

  9、護林員管護范圍,小地名: 面積: 畝,四至為,東: 南: 西:北:

  二、護林員管理

  1、護林員管理實行“統(tǒng)分結合、全日制、專業(yè)化”管理,原則上要求每周一到村委會報到。

  2、對管護區(qū)進行嚴格管護,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,并及時向村委會及鄉(xiāng)政府報告。

  3、必須服從村委會和鄉(xiāng)政府領導和指揮,無條件地接受調動,配合縣林業(yè)局和森林公安機關查處管護區(qū)案件。

  三、考核與獎懲

  (一)村委會對各個護林員的管護每月考核一次,考核結果備案,作為護林員獎懲的依據。

  (二)考核方法

  1、護林員每周一準時到村委會報到。遲到扣2分,事假扣5分,無故不來扣10分,累計5次無故不來者解除聘用關系。

  2、在管護區(qū)內嚴禁放牧,對出現(xiàn)放牧現(xiàn)象,未加制止的每次扣20分,累計3次者,解除聘用關系,終止管護合同。

  3、確保管護區(qū)內無森林火警,發(fā)生森林火警能找到肇事者,并未使林木毀壞者,不扣分;能找到肇事者但使林木遭受破壞的,每起扣20分;不能找到肇事者,每起扣40分。累計發(fā)生2起森林火警者,解除聘用關系,終止管護合同。

  4、確保管護區(qū)內無森林火災,發(fā)生森林火災,扣40分,并解除聘用關系終止合同。

  5、確保管護區(qū)內不出現(xiàn)濫砍、盜伐現(xiàn)象,出現(xiàn)盜伐0.5m3以下、濫伐2 m3以下,抓到肇事者,不扣分;抓不到的扣10分。盜伐0.6—1.9 m3、濫伐2.1—19 m3的能抓到肇事者不扣分;抓不到扣40分。盜伐2 m3以上、濫伐20 m3以上的能抓到肇事者扣20分,抓不到的.扣30分,并解除聘用關系,終止管護合同。

  6、堅決制止在管護區(qū)內進行非法采石、采砂、采土、毀林開荒等破壞林地行為,對未發(fā)現(xiàn)或發(fā)現(xiàn)未加制止和未上報的扣30分,并解除聘用關系,終止管護合同。

  7、因護林員自身原因引起群眾上訪被查證情況屬實的,每次扣20分。

  8、出現(xiàn)監(jiān)守自盜現(xiàn)象,扣40分,解除聘用關系,終止管護合同并追究法律責任。

 。ㄈ┐迕磕暾匍_一次護林員總結表彰大會,對管護先進工作者,優(yōu)秀護林員給予表彰和獎勵。

  此責任書自二0一三年十月一日起生效,一式三份,村委會和護林員各一份,上報鄉(xiāng)政府一份備案。

  村委會:_________ (公章)

  主任:_________ (簽字)

  _________村護林員_______(簽字)

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