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2022年企業(yè)節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)總結(jié)

時間:2024-09-11 20:36:32 總結(jié) 我要投稿
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2022年企業(yè)節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)總結(jié)(通用7篇)

  總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,他能夠提升我們的書面表達(dá)能力,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。你所見過的總結(jié)應(yīng)該是什么樣的?下面是小編整理的2022年企業(yè)節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)總結(jié)(通用7篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

2022年企業(yè)節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)總結(jié)(通用7篇)

  2022年企業(yè)節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)總結(jié)1

  我礦按照上級文件精神要求,積極對我礦職工組織安全培訓(xùn)。截至20xx年十月底共開展如下工作。

  一、培訓(xùn)基礎(chǔ)工作

  建立培訓(xùn)制度和制定培訓(xùn)計(jì)劃。按時召開培訓(xùn)例會組織職工培訓(xùn)。

  二、積極開展培訓(xùn)工作,提高職工綜合素質(zhì)

  1我礦嚴(yán)格新工人培訓(xùn),堅(jiān)決做到持證上崗。我礦嚴(yán)把新職工入礦關(guān)。自2月1日我礦開工以來,我礦共組織培訓(xùn)2批新工人,共20余人。新工人進(jìn)礦前由勞資科嚴(yán)審查,進(jìn)礦后由安檢科嚴(yán)培訓(xùn),考試合格后方可持證上崗。安檢科邀請礦領(lǐng)導(dǎo)親自給職工授課,各科室管理人員、骨干力量細(xì)致入微地讓新員工學(xué)習(xí)入井須知、采煤掘進(jìn)工藝、煤礦災(zāi)害事故預(yù)防等基礎(chǔ)知識。精細(xì)化、系統(tǒng)化的煤礦安全生產(chǎn)技術(shù)知識、職業(yè)危害與健康防護(hù)、礦山事故案例等理論知識的講授與

  2完善了基層區(qū)隊(duì)建設(shè)。新工人培訓(xùn)合格后,根據(jù)生產(chǎn)需要,在原來職工隊(duì)伍的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)了職工隊(duì)伍.

  3強(qiáng)化日常安全培訓(xùn)。每周五分上、下午組織全礦員工培訓(xùn)學(xué)習(xí),每周六和周日晚上19:00~21:00點(diǎn)組織全礦技術(shù)員以上人員學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)的.內(nèi)容包括《國務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)煤礦安全生產(chǎn)工作的意見》(國辦發(fā)99號文件)、“雙七條”規(guī)定法律法規(guī)和《煤礦安全規(guī)程》專家解讀,讓每位員工學(xué)安全、懂安全、會安全,能夠切實(shí)落實(shí)在現(xiàn)場工作中,杜絕違章操作現(xiàn)象,真正做到防患于未然。

  三、十一月工作思路

  1、提高培訓(xùn)質(zhì)量加大實(shí)操培訓(xùn)以及自救器的使用。達(dá)到每個工人都能夠熟練掌握應(yīng)用自救器。

  2、檔案歸類管理,迎檢資料一持兩份,做好迎檢工作。

  3、組織紀(jì)律方面,認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)好礦上各種規(guī)章制度并且要落實(shí)到實(shí)處。管理好自己的科室。

  2022年企業(yè)節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)總結(jié)2

  為加快提升員工素質(zhì)步伐,全面提高廣大員工在實(shí)際工作中發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力,打造一支理念新、觀念強(qiáng)、素質(zhì)高、道德好的一流團(tuán)隊(duì),實(shí)現(xiàn)企業(yè)快速、穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展,根據(jù)礦井培訓(xùn)教育的要求,結(jié)合我隊(duì)實(shí)際情況,現(xiàn)將綜采隊(duì)職工安全教育與培訓(xùn)情況說明如下。

  一、職工培訓(xùn)

  (1)、安全培訓(xùn)工作:九、十月份,是春節(jié)復(fù)工生產(chǎn)前期階段,我隊(duì)組織職工重新貫徹學(xué)習(xí)《13103綜放工作面作業(yè)規(guī)程》、《13103綜放工作面收尾安全技術(shù)措施》,并結(jié)合現(xiàn)場的實(shí)際情況,制定了詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃,對職工進(jìn)行了安全技能培訓(xùn),并積極傳達(dá)學(xué)習(xí)節(jié)后復(fù)工收心大會會議紀(jì)要,切實(shí)做好安全生產(chǎn)工作,為安全生產(chǎn)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  (2)思想教育方面:由于春節(jié)剛過,我隊(duì)新入職職工較多,隊(duì)部在班前會及班后會,及時做好職工的思想穩(wěn)定工作,幫助廣大職工解決生活工作中遇到的各種困難,排除任何不良因素對職工的影響,保證職工上班期間保持良好的精神狀態(tài),保證好安全生產(chǎn)。

  (3)堅(jiān)持“素質(zhì)提升、注重實(shí)效”的原則。按照管理人員、技術(shù)人員、操作人員“按需施培、各學(xué)所需”的全員培訓(xùn)格局。確保員工“素質(zhì)提升”培訓(xùn)工程取得實(shí)效。全隊(duì)3月份共培訓(xùn)員工118人,其中培訓(xùn)支架工20人,絞車工18人,把鉤工15人,端頭工20人,打采煤機(jī)司機(jī)5人,安全監(jiān)督10人,聯(lián)網(wǎng)工20人,新入職10人

  二、10月份主要工作

  1、組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)集團(tuán)公司及上級公司下發(fā)的各種文件精神,進(jìn)行廣泛宣傳,利用各種形式的宣傳工具,做到人人皆知。抓好班前班后的`安全教育,做到“四不生產(chǎn)”,“三不傷害”。大力開展職工安全教育,提高職工安全技術(shù)素質(zhì),做到安全教育有形式有內(nèi)容,靈活多樣,針對性要強(qiáng)。結(jié)合我隊(duì)實(shí)際,對各個工種操作人員持證情況進(jìn)行嚴(yán)格排查,做到考試合格后持證上崗,并對持證人員定期考核,不合格者不準(zhǔn)上崗。

  2、從全面管理上入手,抓住工作面的重點(diǎn)環(huán)節(jié)、關(guān)鍵部位,對違章蠻干的作業(yè)人員采取嚴(yán)厲的處罰措施,處理方式上要狠、要硬,要求長期抓,反復(fù)抓,逐步培養(yǎng)操作員工形成一個標(biāo)準(zhǔn)的操作習(xí)慣。

  3、狠抓職工的安全教育培訓(xùn),進(jìn)一步組織員工進(jìn)行崗位責(zé)任制、規(guī)程措施的學(xué)習(xí)。

  4、通過各項(xiàng)安全學(xué)習(xí)、培訓(xùn),提高了職工的自保、聯(lián)保、互保意識及職工的事故防范能力。

  三、存在問題

  個別職工對培訓(xùn)有抵觸情緒,自認(rèn)為感覺良好,態(tài)度不端正,目的不明確,參加活動不積極。對這一實(shí)際情況,我隊(duì)采取專項(xiàng)措施,加強(qiáng)重點(diǎn)教育,進(jìn)行專項(xiàng)培訓(xùn),把培訓(xùn)工作放在一切行動之首。

  2022年企業(yè)節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)總結(jié)3

  按照省委、省政府,市委、市政府和區(qū)委、區(qū)政府對復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作要求,為做好疫情防控期間企業(yè)用工保障工作,加大就業(yè)獎補(bǔ)政策力度,吸引農(nóng)民工就近就地就業(yè),根據(jù)省、市人社部門關(guān)于做好企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的相關(guān)文件精神,加大宣傳力度,切實(shí)做好疫情防控期間的就業(yè)工作,服務(wù)保障企業(yè)有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)。

  一、精準(zhǔn)摸排企業(yè)用工需求

  按時上報(bào)復(fù)工企業(yè)特別是重點(diǎn)企業(yè)缺工情況,區(qū)人社局領(lǐng)導(dǎo)班子并多次實(shí)地走訪金龍機(jī)電、中煤遠(yuǎn)大等16家重點(diǎn)企業(yè),對缺工較多的重點(diǎn)企業(yè)選派人社服務(wù)專員。詳細(xì)了解企業(yè)用工數(shù)量、招聘工種、薪酬待遇等,制定詳細(xì)的用工需求清單,引導(dǎo)企業(yè)主動在公共招聘網(wǎng)等平臺發(fā)布招聘信息。截至目前,64戶企業(yè)全部復(fù)工復(fù)產(chǎn),復(fù)工就業(yè)人數(shù)6265人,復(fù)工率達(dá)100%。

  二、多渠道發(fā)布企業(yè)用工崗位信息

  利用因疫情無法及時返程的外出務(wù)工人員滯留在本地的機(jī)遇,制定全區(qū)企業(yè)用工需求詳細(xì)清單,發(fā)布《致全區(qū)外出務(wù)工人員的.一封信》,深入村居開展“一對一”針對性宣傳招聘,在加強(qiáng)疫情防控期間全力穩(wěn)定就業(yè)崗位,緩解用工困難問題,加大服務(wù)力度。一是在公共招聘網(wǎng)平臺開設(shè)疫情防控企業(yè)用工和公共就業(yè)服務(wù)專區(qū);二是利用微信公眾號發(fā)布招聘信息;三是利用廣播電臺“空中招聘會”欄目加強(qiáng)推廣;四是在鎮(zhèn)(街道)、村(居)懸掛宣傳條幅、村干部入戶走訪、村(居)顯示屏、大喇叭等方式加強(qiáng)宣傳企業(yè)招聘信息。截至目前,通過公共招聘網(wǎng)發(fā)布春風(fēng)行動線上招聘會37場,共52家(次)企業(yè)參與,投遞個人簡歷31人,累計(jì)為企業(yè)發(fā)布崗位信息2600個。全區(qū)企業(yè)在疫情期間企業(yè)已新招工1800余人,新招臨時工300余人。

  三、強(qiáng)化復(fù)工復(fù)產(chǎn)保障

  受疫情影響,多數(shù)企業(yè)都在忙于復(fù)工生產(chǎn)。目前,區(qū)共有金龍機(jī)電等7家單位申請享受失業(yè)保險(xiǎn)金返還,累計(jì)返還補(bǔ)貼金額1062792元;組織中煤遠(yuǎn)大等8家復(fù)工企業(yè)開展企業(yè)新錄用員工崗前培訓(xùn)348人;發(fā)放中煤遠(yuǎn)大等4家中小制造業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位補(bǔ)貼1775724元,其他各項(xiàng)補(bǔ)貼正在對接落實(shí)。

  四、農(nóng)民工返崗復(fù)工和組織定點(diǎn)運(yùn)輸情況

  1、利用網(wǎng)絡(luò)平臺,細(xì)化信息渠道。通過建立區(qū)鎮(zhèn)村級微信群,要求村(社區(qū))每日統(tǒng)計(jì)本轄區(qū)外出人員情況并在群內(nèi)上報(bào)人員外出情況,區(qū)級負(fù)責(zé)匯總上報(bào)。充分發(fā)揮公共招聘網(wǎng)和人社、南湖之聲微信公眾號,發(fā)布疫情科學(xué)防控宣傳,春風(fēng)行動線上企業(yè)招聘信息和緊急缺工復(fù)工企業(yè)招工宣傳,在“防疫戰(zhàn)”中,積極做好企業(yè)用工和農(nóng)民工就業(yè)工作。

  2、組織開展“送人到崗”活動。以鎮(zhèn)(街道)或村(居)為單位,對摸排的勞動者就業(yè)意向進(jìn)行匯總,協(xié)調(diào)安排,與企業(yè)進(jìn)行對接,開展“送人到崗”活動。截至目前,已向浙江象山、麗水等地輸送3批次共計(jì)76名農(nóng)民工返崗就業(yè)。

  3、由“卡”變“勸”,防疫復(fù)工兩不誤。連日來,區(qū)“零新增”,風(fēng)險(xiǎn)等級調(diào)整為低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū),全區(qū)防疫工作迅速調(diào)整工作重點(diǎn),陸續(xù)設(shè)立“用工服務(wù)點(diǎn)”,卡點(diǎn)由“勸阻”轉(zhuǎn)變?yōu)椤皠窆ぁ。各?居)指定專人,收集整理人員信息和企業(yè)用工崗位需求,及時和有關(guān)部門對接,并通過村內(nèi)廣播、宣傳車、微信群、LED顯示屏、張貼海報(bào)等形式向村民宣傳企業(yè)用工信息。村(社區(qū))“用工服務(wù)點(diǎn)”的設(shè)立,既有利于保障企業(yè)用工緊張的難題,也有利于解決群眾務(wù)工顧慮,助推經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

  4、組織召開村企對接,開通就業(yè)直通車。組織村級單位和全市重點(diǎn)復(fù)工企業(yè)召開“村企對接”推介會,搭建轄區(qū)勞動者就業(yè)“直通車”,幫助返鄉(xiāng)農(nóng)民工就近就地就業(yè),積極推動疫情防控期間穩(wěn)就業(yè)、保民生、促穩(wěn)定。

  五、應(yīng)對疫情就業(yè)工作面臨的困難

  1、相關(guān)優(yōu)惠政策兌現(xiàn)困難。已開復(fù)工企業(yè)渴望得到政府相關(guān)補(bǔ)貼,但由于政策條件設(shè)置較嚴(yán),大部分復(fù)工企業(yè)無法滿足相關(guān)補(bǔ)貼條件,無法申請有關(guān)優(yōu)惠補(bǔ)貼。

  2、復(fù)工企業(yè)上下產(chǎn)業(yè)鏈物資不多,新增崗位少,且崗位無法滿足返鄉(xiāng)務(wù)工人員就業(yè)崗位需求,就業(yè)沖擊較大。

  六、下一步工作安排

  1、加大幫扶中小企業(yè)幫扶力度,強(qiáng)化疫情應(yīng)急保障。區(qū)人社局全面落實(shí)相關(guān)文件要求,強(qiáng)化疫情防控應(yīng)急保障,加大穩(wěn)定企業(yè)職工隊(duì)伍,對重點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行穩(wěn)崗援助,開展定點(diǎn)企業(yè)就業(yè)獎補(bǔ)措施,加強(qiáng)中小微企業(yè)幫扶力度,按規(guī)定延遲收繳保險(xiǎn),全力幫助企業(yè)減負(fù)。

  2、加強(qiáng)企業(yè)勞動用工指導(dǎo)和服務(wù),切實(shí)維護(hù)勞動權(quán)益。對受疫情影響的企業(yè)要加強(qiáng)企業(yè)的勞動用工指導(dǎo)和服務(wù),促進(jìn)企業(yè)保持正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序,依法依規(guī)處理農(nóng)民工因疫情不能提供正常勞動情況下勞動關(guān)系問題,切實(shí)維護(hù)勞動者合法權(quán)益。

  3、加強(qiáng)技能培訓(xùn)宣傳,開展各類線上培訓(xùn)課程。各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展線上培訓(xùn)考核宣傳,支持企業(yè)利用國家免費(fèi)開放以及企業(yè)內(nèi)部線上資源開展職工技能培訓(xùn),線上培訓(xùn)時長視為技術(shù)理論知識與綜合素質(zhì)理論知識的學(xué)習(xí)課時,同時結(jié)合疫情結(jié)束后的線下實(shí)訓(xùn)情況,按規(guī)定兌現(xiàn)培訓(xùn)補(bǔ)貼。

  4、加強(qiáng)企業(yè)用工監(jiān)測,掌握企業(yè)問題需求。重點(diǎn)加強(qiáng)復(fù)工開工企業(yè)和待復(fù)工開工企業(yè)用工需求監(jiān)測,深入了解疫情對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和用工影響,摸清企業(yè)用工需求,提供精準(zhǔn)化人力資源服務(wù)。及時摸清摸準(zhǔn)企業(yè)用工難題,落實(shí)有針對性解決措施。

  5、強(qiáng)化就業(yè)招聘服務(wù),多渠道滿足用工需求。根據(jù)企業(yè)用工需求,充分利用各種線上服務(wù)平臺,發(fā)動鎮(zhèn)辦,深入村(居)發(fā)布企業(yè)用工需求信息,多渠道滿足企業(yè)復(fù)工開工和勞動者求職需要,鼓勵本地居民就近就地就業(yè),為企業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展提供有力的人力資源支持。

  2022年企業(yè)節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)總結(jié)4

  當(dāng)前,正值疫情防控、春耕生產(chǎn)的關(guān)鍵時期,xx鄉(xiāng)鎮(zhèn)不斷強(qiáng)化思想認(rèn)識,認(rèn)真統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作落實(shí),充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用,做到疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)兩手抓、兩不誤。

  一、注重資源整合有力推進(jìn)。

  為減少疫情對經(jīng)濟(jì)發(fā)展的影響,xx鄉(xiāng)鎮(zhèn)整合脫貧攻堅(jiān)和疫情防控力量,發(fā)動駐村工作隊(duì)7支,盡銳出戰(zhàn),積極入戶開展疫情防控宣傳,發(fā)動和引導(dǎo)群眾有序開展春耕生產(chǎn)工作,分散干活,戴好口罩,減少聚集,確保每家每戶基本春耕活動有序完成;同時為將時間追回來,將疫情造成的經(jīng)濟(jì)損失追回來,各力量下到村集體產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)當(dāng)中去,到大棚中幫忙采摘年前的蔬菜,將休棚的.雜草清除干凈,幫助技術(shù)人員給泥土鋪上薄膜。今年,桂花村決定在大棚里栽種西瓜,3月5日雷鋒日,桂花村駐村工作隊(duì)就與城管局黨組織在桂花村大棚內(nèi)進(jìn)行了一場精品西瓜種植的“聯(lián)誼”活動,通過在田間地頭的農(nóng)事親身體驗(yàn),讓雷鋒志愿服務(wù)活動日更具有意義,有了精銳力量的加入,西瓜苗很快就整齊的躺在了泥土里,一眼望去,全是希望。

  二、發(fā)揮黨員垂范有序推進(jìn)。

  結(jié)合復(fù)工復(fù)產(chǎn)實(shí)際,建立黨員先鋒隊(duì)16支,先鋒隊(duì)嚴(yán)格落實(shí)好個人防護(hù),,積極推動企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn),遇事在前,以身作則做好表率。為積極推動規(guī)模以上企業(yè)能夠順利開工復(fù)產(chǎn),付智穎積極主動到企業(yè)外省返鄉(xiāng)務(wù)工技術(shù)人員建立體溫監(jiān)測臺賬,并每天和專班人員到企業(yè)對外來工人進(jìn)行體溫測量,仔細(xì)詢問他們的身體狀況,專門負(fù)責(zé)做好企業(yè)外來技術(shù)工人的管控工作;為做好村級產(chǎn)業(yè)有序發(fā)展,各村實(shí)行黨員分片包保,圍繞復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控的要求,沖鋒在一線,干在實(shí)處,在興隆村六田坪大棚里,各黨員從旁協(xié)助,宣傳復(fù)工防疫要點(diǎn),協(xié)助技術(shù)人員做好辣椒育苗工作,讓辣椒苗盡快在泥土里生長,推動了各企業(yè)有效復(fù)工復(fù)產(chǎn),為奮力奪取疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展目標(biāo)雙勝利打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  三、強(qiáng)化制度建設(shè)全力保障。

  為切實(shí)保障疫情防控期間復(fù)工復(fù)產(chǎn)順利進(jìn)行,xx鄉(xiāng)鎮(zhèn)強(qiáng)化組織保障,制定下發(fā)了《xx鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)籌推進(jìn)農(nóng)村疫情防控、脫貧攻堅(jiān)和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展工作方案的通知》、《關(guān)于成立xx鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)項(xiàng)目復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》、《xx鄉(xiāng)鎮(zhèn)關(guān)于成立企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作專班的通知》等文件,進(jìn)一步給企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)吃下“定心丸”;同時每日報(bào)告制度依然繼續(xù),各企業(yè)對新返工人員需要對其運(yùn)動軌跡和體征進(jìn)行登記測量,外省返回務(wù)工人員需集中觀察14天后才能正式上崗就業(yè)。

  截止目前,xx鄉(xiāng)鎮(zhèn)各村大棚蔬菜已全部“動土”完成種植,主要以辣椒、絲瓜、黃瓜、西瓜為主,3家規(guī)模以上企業(yè)已復(fù)工復(fù)產(chǎn)。

  2022年企業(yè)節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)總結(jié)5

  根據(jù)上級禁毒部門的有關(guān)要求,我鎮(zhèn)自開展社區(qū)戒毒(康復(fù))工作以來,結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際情況,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),加大工作力度,積極開展社區(qū)戒毒(康復(fù))的相關(guān)工作,現(xiàn)將具體工作情況總結(jié)如下:

  一、領(lǐng)導(dǎo)重視,健全機(jī)構(gòu),確保各項(xiàng)工作順利開展我鎮(zhèn)十分重視社區(qū)戒毒(康復(fù))工作,成立了所城鎮(zhèn)社區(qū)戒毒(康復(fù))工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由鎮(zhèn)委副書記陳禮群同志任組長,黨委委員、武裝部長林穗生同志,黨委委員、派出所長柯斌同志任副組長,鎮(zhèn)綜治辦、派出所、司法所、黨政辦等部門負(fù)責(zé)人及各村(居)委治安主任為領(lǐng)導(dǎo)小組成員,同時還要求各村(居)成立了幫教小組,負(fù)責(zé)對社區(qū)戒毒(康復(fù))人員實(shí)施幫教。

  二、采取多項(xiàng)措施,認(rèn)真開展社區(qū)戒毒(康復(fù))工作我鎮(zhèn)自開展社區(qū)戒毒(康復(fù))工作以來,未接收過有關(guān)人員。在實(shí)際工作中,通過不斷完善工作制度、制訂方案計(jì)劃等多種方式,認(rèn)真開展好社區(qū)戒毒(康復(fù))工作。

 。ㄒ唬┙∪ぷ鳈C(jī)制,完善工作制度。根據(jù)上級部門的有關(guān)要求,我鎮(zhèn)完善了社區(qū)戒毒(康復(fù))工作制度,落實(shí)幫教機(jī)制,深化工作措施,建立層級管理制度,把社區(qū)戒毒(康復(fù))人員幫教責(zé)任落實(shí)到位,確保幫扶措施的有效實(shí)施。

  (二)以人為本,重在宣傳,營造良好的'環(huán)境。在開展社區(qū)戒毒(康復(fù))工作中,重視戒毒(康復(fù))人員身心健康。我鎮(zhèn)通過橫幅、標(biāo)語、有線電視廣播等形式多樣的宣傳方式,向群眾介紹吸毒用毒的危害性,呼吁廣大群眾積極參與到禁毒斗爭中來,努力構(gòu)建社區(qū)環(huán)境的和諧氣氛。

 。ㄈ┟鞔_職責(zé),強(qiáng)化監(jiān)管,注重工作實(shí)效。我鎮(zhèn)要求各村(居)委要落實(shí)專人,做好戒毒(康復(fù))幫教工作歸檔,嚴(yán)格按照社區(qū)戒毒(康復(fù))工作流程落實(shí)好每一項(xiàng)工作,確保了工作成效。

  三、目前工作中存在的困難和建議

  通過開展社區(qū)戒毒(康復(fù))工作,雖然取得了一些成效,但工作中仍存在著一些困難和問題:

  (一)目前社區(qū)戒毒(康復(fù))工作的開展經(jīng)費(fèi)仍存在不足的情況,建議由上級加大經(jīng)費(fèi)投入,加強(qiáng)對基層社區(qū)戒毒(康復(fù))工作的資金幫扶。

 。ǘ┥鐓^(qū)戒毒(康復(fù))工作經(jīng)驗(yàn)欠缺,建議上級部門要多指導(dǎo)社區(qū)戒毒(康復(fù))工作,將好的經(jīng)驗(yàn)方法傳授到基層,促進(jìn)社區(qū)戒毒(康復(fù))工作健康發(fā)展。

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  一、提高認(rèn)識,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

  人大代表建議、政協(xié)委員提案辦理工作既是政府部門的一項(xiàng)重要職能工作,也是檢查機(jī)關(guān)工作效率和辦事水平的標(biāo)尺。今年的辦理工作,縣政府共交辦我局四十三件代表、委員建議和提案。其中人大代表建議8件,政協(xié)委員提案35件。為此,教體局專門召開辦公會議,安排部署辦理工作。黨組書記、局長趙銀中對如何做好辦理工作,使代表、委員滿意,并以此推動教育事業(yè)健康發(fā)展作了重要批示。會上,指定黨組副書記王威同志具體分管辦理工作,并責(zé)成教育、人事、職教、辦公室等股室,嚴(yán)格按照辦理程序、搞好調(diào)研、核對工作,結(jié)合教育實(shí)際,拿出具體解決方案,如期答復(fù)代表和委員。有關(guān)股室接件后,以嚴(yán)肅認(rèn)真的工作態(tài)度,認(rèn)真分析代表、委員所提建議和意見,查找工作中的不足,以此為契機(jī),進(jìn)一步改進(jìn)工作,并如實(shí)予以答復(fù),圓滿完成辦理任務(wù)。

  二、創(chuàng)新工作方式

  為進(jìn)一步提高代表建議、委員提案辦理質(zhì)量,受理股室創(chuàng)新工作經(jīng)驗(yàn),先后召開了三次協(xié)調(diào)會,邀請教育一線教師和社會各界人士就代表、委員提出的`建議,進(jìn)行研討、協(xié)商。針對代表、委員建議和提案中已展開的工作,我們也及時在答復(fù)文中予以溝通和說明,便于代表和委員的理解、支持。辦理股室在原有的基礎(chǔ)上,加大了工作力度,調(diào)整工作計(jì)劃,同時將工作展開情況按照辦理程序,分門別類專文答復(fù)各位代表、委員,并請他們繼續(xù)關(guān)注和支持教育工作,共同促進(jìn)我縣教育工作健康發(fā)展。

  三、嚴(yán)格辦理程序

  代表委員建議、提案的辦理工作是一項(xiàng)十分嚴(yán)肅的政府職能工作,事關(guān)政府的辦事效率和整體形象。在辦件會上,局長趙銀中同志再三強(qiáng)調(diào),要嚴(yán)格辦事程序,強(qiáng)化精品意識,保證質(zhì)量寫好答復(fù)函,并親自對股室提交的辦理文件逐條修改、批示,如有的股室在文件格式上不符合要求,有的“辦理結(jié)果”標(biāo)注不準(zhǔn)確,均一一進(jìn)行指正、修改。在辦理答復(fù)過程中,我們嚴(yán)格遵循辦理程序,辦件股室提出的回復(fù)函均由分管局長先予審核、把關(guān),局長最后審簽然后正式行文按要求答復(fù),確保每一件回復(fù)函按時上報(bào)。

  四、加大督辦力度

  為強(qiáng)化督導(dǎo)力量,局黨組加強(qiáng)了辦公室力量,組織專職人員聯(lián)合相關(guān)股室綜合辦理、督導(dǎo)有關(guān)工作。在今年的辦件工作中,這一工作機(jī)制發(fā)揮了強(qiáng)有力的作用。從接到建議、提案到送呈領(lǐng)導(dǎo)批閱,逐件分交有關(guān)職能股室辦理,做到事前有計(jì)劃、事中有督促、事后有審簽,形成一套完整有序的辦理程序;同時還積極配合股室搞好專題調(diào)研和兄弟部門的溝通、協(xié)商工作,為辦件工作創(chuàng)造快捷、方便、和諧的工作環(huán)境,確保了建議、提案答復(fù)辦理工作按期完成。

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  因春節(jié)期間本工程暫停施工,現(xiàn)春節(jié)已過,氣溫回升,項(xiàng)目部管理人員已經(jīng)全部到崗,工程各施工作業(yè)班組人員已基本到位,F(xiàn)已具備復(fù)工條件情況如下:

  1、現(xiàn)場管理人員及職工到位情況

  本工程項(xiàng)目管理人員共有10人,截止20xx年2月20日,項(xiàng)目部管理人員已全部到崗。

  2、安全教育、制度檢查情況

  經(jīng)檢查,安全檢查制度已經(jīng)建立,各安全臺賬集全。各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案完整,各項(xiàng)操作規(guī)程情況良好,各機(jī)械設(shè)備、臨時用電、消防設(shè)備的檢查記錄齊全。各工序、機(jī)械作業(yè)所涉及的特種作業(yè)人員均持證上崗,并按規(guī)定進(jìn)行了報(bào)驗(yàn)。

  我項(xiàng)目部已于3月日對職工進(jìn)行了春節(jié)后復(fù)工安全教育及安全技術(shù)交底,與各班組長簽定了安全責(zé)任書。節(jié)后新進(jìn)特種作業(yè)人員的統(tǒng)計(jì)工作已基本結(jié)束,正在進(jìn)行特種作業(yè)人員報(bào)審程序。

  3、安全生產(chǎn)情況

  項(xiàng)目部對現(xiàn)場及辦公場所安全生產(chǎn)進(jìn)行了檢查,情況良好。項(xiàng)目部對在春節(jié)前拆除的`部分臨時用電線路重新架設(shè),,對三級配電箱、二級漏電保護(hù)開關(guān)進(jìn)行檢查,對部分亂拉亂接進(jìn)行拆除,現(xiàn)場臨時用電已基本符合規(guī)范要求。洞口、臨邊防護(hù)到位。腳手架已隨施工進(jìn)度搭設(shè)到位。

  4、現(xiàn)場文明施工情況

  項(xiàng)目部組建文明施工班組,負(fù)責(zé)現(xiàn)場圍護(hù)、每日清潔及破損圍擋的修復(fù)和更換工作。

  5、施工機(jī)具設(shè)備運(yùn)行情況

  目前施工現(xiàn)場的機(jī)械設(shè)備已全部調(diào)試合格。

  經(jīng)過檢查整治,我項(xiàng)目部已經(jīng)做好春節(jié)后復(fù)工的準(zhǔn)備工作,已具備復(fù)工條件,計(jì)劃于xxxx年3月6日開工。

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