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員工安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)

時(shí)間:2024-08-10 06:43:13 責(zé)任書(shū) 我要投稿

員工安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)(通用12篇)

  在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中,很多情況下我們都會(huì)接觸到責(zé)任書(shū),簽訂責(zé)任書(shū)有助于落實(shí)責(zé)任。相信很多朋友都對(duì)擬定責(zé)任書(shū)感到非常苦惱吧,下面是小編幫大家整理的員工安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)(通用12篇),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

員工安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)(通用12篇)

  員工安全目標(biāo)責(zé)任書(shū) 篇1

  為了落實(shí)安全生產(chǎn)層層負(fù)責(zé)制,實(shí)踐“安全生產(chǎn),人人有責(zé)”、“安全從我做起”、“安全從每個(gè)細(xì)節(jié)做起”的'理念;乙方必須認(rèn)真履行安全生產(chǎn)職責(zé),確保整個(gè)生產(chǎn)過(guò)程都能認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,從而實(shí)現(xiàn)安全目標(biāo)。特與乙方簽訂本責(zé)任書(shū),內(nèi)容如下:

  一、自覺(jué)遵守礦山安全法律、法規(guī)及企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,不違章作業(yè),并要制止他人違章作業(yè)。

  二、認(rèn)真參加“三級(jí)”安全教育培訓(xùn),積極參加安全生產(chǎn)活動(dòng),主動(dòng)提出改進(jìn)安全工作的意見(jiàn)。

  三、有權(quán)對(duì)本單位安全生產(chǎn)工作中存在的問(wèn)題提出批評(píng)、檢舉、控告。

  四、有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)。在工作過(guò)程中認(rèn)真做到“三不傷害”,不斷提高安全操作水平。

  五、發(fā)現(xiàn)隱患或其他不安全因素應(yīng)立即報(bào)告,發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時(shí),有權(quán)停止作業(yè)或采取應(yīng)急措施后撤離作業(yè)現(xiàn)場(chǎng),并積極參加搶險(xiǎn)救護(hù)。

  六、正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。

  責(zé)任人:

  日期:

  員工安全目標(biāo)責(zé)任書(shū) 篇2

  為保障人民生命財(cái)產(chǎn)安全,用科學(xué)發(fā)展觀和“安全發(fā)展”的指導(dǎo)原則統(tǒng)領(lǐng)安全生產(chǎn)工作,堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,強(qiáng)化責(zé)任,強(qiáng)化措施,強(qiáng)化監(jiān)管,全力促進(jìn)生產(chǎn)安全,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展。特與各非煤礦山(非煤礦山包括各類(lèi)采石場(chǎng)、采沙場(chǎng)和取土場(chǎng))企業(yè)、作業(yè)點(diǎn)簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)。

 。ㄒ唬┌踩a(chǎn)目標(biāo)

  全年不發(fā)生安全事故,杜絕重特大生產(chǎn)安全事故。

 。ǘ┕ぷ髫(zé)任及要求

  1、嚴(yán)格按照相應(yīng)資質(zhì)單位編制的開(kāi)采方案施工,露天礦山自上而下臺(tái)階式開(kāi)采,開(kāi)采的邊坡角符合規(guī)范要求,嚴(yán)格設(shè)計(jì)實(shí)施爆破作業(yè)(無(wú)峒室爆破作業(yè))。

  2、尾礦庫(kù)按資質(zhì)單位設(shè)計(jì)建筑施工,且符合設(shè)計(jì)要求,排洪設(shè)施完備,不超庫(kù)容,證書(shū)齊全,不超設(shè)計(jì)排放,壩下居民搬遷到位。

  3、建立健全安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),按標(biāo)準(zhǔn)配備安全管理人員,投入足額的安全經(jīng)費(fèi)。建立健全各項(xiàng)安全管理規(guī)章制度、崗位責(zé)任制、安全操作規(guī)程、安全責(zé)任落實(shí)到人,做到定崗、定員、定職責(zé),并做好監(jiān)督落實(shí)。聘請(qǐng)相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行安全教育培訓(xùn),作業(yè)人員經(jīng)安全教育培訓(xùn)合格上崗,露天不少于40小時(shí)。不得將生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所以包代管,工人全部辦理工傷保險(xiǎn)或意外傷害保險(xiǎn)。安全防范設(shè)施、設(shè)備、裝備齊全。

  4、落實(shí)使用民爆物品的`各個(gè)環(huán)節(jié)、崗位的安全管理責(zé)任制,建立規(guī)范的購(gòu)買(mǎi)、領(lǐng)用、發(fā)放等流向登記制度,完善運(yùn)輸、倉(cāng)儲(chǔ)設(shè)施建設(shè)、嚴(yán)格入、出庫(kù)檢查登記與儲(chǔ)存、保管、看護(hù)制度,儲(chǔ)存?zhèn)}庫(kù)、人防、犬防、技防措施到位。健全使用現(xiàn)場(chǎng)的安全管理制度,確保其安全防范措施落實(shí)到位,嚴(yán)防民用爆破器材丟失、被盜。

  5、特種設(shè)備受檢率100%,特種作業(yè)人員持證上崗率100%。

  6、建立安全生產(chǎn)定期檢查制度。有計(jì)劃、有針對(duì)性的組織開(kāi)展安全大檢查,督促員工認(rèn)真履行安全生產(chǎn)職責(zé),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)排除。

  7、建立安全管理檔案。對(duì)礦山安全生產(chǎn)、管理現(xiàn)狀、事故隱患整改計(jì)劃完成情況、事故處理、重大危險(xiǎn)源等方面的情況建立安全管理檔案。要針對(duì)存在的問(wèn)題及事故隱患,逐個(gè)登記造冊(cè),制定整改計(jì)劃,并將整改計(jì)劃的完成情況報(bào)政府及有關(guān)部門(mén)備案。

  (三)本責(zé)任書(shū)一式二份,鎮(zhèn)政府、非煤礦山企業(yè)各一份。

  責(zé)任人:

  日期:

  員工安全目標(biāo)責(zé)任書(shū) 篇3

  為了保障轄區(qū)煤礦企業(yè)安全生產(chǎn),確保人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全和社會(huì)和諧穩(wěn)定,推進(jìn)煤礦企業(yè)更快更好安全發(fā)展。根據(jù)《煤礦安全規(guī)程》、新《安全生產(chǎn)法》、《礦山安全法》、《貴州省安全生產(chǎn)條例》等文件精神,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,牢固樹(shù)立安全發(fā)展的理念,嚴(yán)格執(zhí)行“雙七條”規(guī)定和繼續(xù)深入開(kāi)展“六打六治”打非治違專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)。堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針,樹(shù)立“安全生產(chǎn)、人人有責(zé)”的觀念,進(jìn)一步加強(qiáng)全鎮(zhèn)企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督管工作,扎實(shí)推進(jìn)煤礦企業(yè)主體責(zé)任的落實(shí),確保全鎮(zhèn)實(shí)現(xiàn)“零事故,零死亡”的安全生產(chǎn)目標(biāo),結(jié)合本鎮(zhèn)實(shí)際,簽訂20xx年煤礦安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)。

  一、安全生產(chǎn)目標(biāo)

  1、特大事故、重大事故率為零;

  2、一般事故死亡率、重傷率為零;

  3、事故上報(bào)率100%,責(zé)任范圍內(nèi)事故隱患整改率100%;

  4、特種作業(yè)人員持證上崗率100%;

  5、事故及時(shí)結(jié)案率100%。

  二、安全生產(chǎn)責(zé)任及要求

  1、認(rèn)真帶頭貫徹執(zhí)行中央、國(guó)務(wù)院、省、市、區(qū)有關(guān)安全生產(chǎn)的文件精神,進(jìn)一步落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全方針和《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井制度。

  2、建立健全本單位和本行業(yè)安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu),成立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,配備專(zhuān)職或兼職安全管理員,督促和支持安全管理員的工作,完善安全生產(chǎn)責(zé)任制和操作規(guī)程。完善符合本單位特點(diǎn)的安全管理模式,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)管理創(chuàng)新。

  3、組織制定年度安全工作計(jì)劃、年度生產(chǎn)工作計(jì)劃、職工培訓(xùn)復(fù)訓(xùn)計(jì)劃、各工種崗位責(zé)任制修訂、制度修訂、制定應(yīng)急救援預(yù)案,開(kāi)展安全事故應(yīng)急預(yù)案演練,保證各單位在緊急情況出現(xiàn)時(shí)應(yīng)對(duì)有序、救援有效。強(qiáng)化傷亡事故管理,對(duì)各類(lèi)事故及時(shí)上報(bào)、救援、調(diào)查和處理。

  4、認(rèn)真抓好礦井安全生產(chǎn)日常管理安排工作,督促處理排除各類(lèi)安全隱患的治理工作,做好各項(xiàng)組織協(xié)調(diào)工作。

  5、督促執(zhí)行國(guó)家煤礦行業(yè)的法令法規(guī)、規(guī)定及礦內(nèi)的各規(guī)章制度,嚴(yán)格考核方案。

  6、嚴(yán)格按照區(qū)委、區(qū)政府安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任狀中的目標(biāo)執(zhí)行。

  7、對(duì)全礦的安全生產(chǎn)進(jìn)行組織檢查、驗(yàn)收和考核。堅(jiān)持定期召開(kāi)安全生產(chǎn)會(huì)議,每星期至少組織召開(kāi)一次安全辦公會(huì)議,每天召開(kāi)班前會(huì)議,布置安全工作。定期組織開(kāi)展安全隱患自查自糾,開(kāi)展安全隱患排查治理,解決安全生產(chǎn)方面存在的.問(wèn)題,每周至少組織1次安全生產(chǎn)檢查,制止違章現(xiàn)象,對(duì)查出的隱患要建立臺(tái)賬,跟蹤督辦,直至消除隱患。及時(shí)上報(bào)安全生產(chǎn)情況。

  8、加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳力度,貫徹執(zhí)行新《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》等有關(guān)安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生的法律法規(guī)及其它安全管理規(guī)定。對(duì)本單位全員開(kāi)展安全知識(shí)、法律法規(guī)培訓(xùn),提高員工安全意識(shí)。

  9、嚴(yán)格事故處理制度,一旦發(fā)生事故,單位負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)立即向上級(jí)人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)和鎮(zhèn)安監(jiān)站報(bào)告,并積極參與事故調(diào)查和善后工作的處理。

  10、建立健全煤礦安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制,組織制定有效措施,確保各項(xiàng)指標(biāo)如期順利完成。

  11、搞好礦群關(guān)系,積極與村、鎮(zhèn)部門(mén)對(duì)接,為群眾搞好力所能及的服務(wù)。

  12、繼續(xù)深入開(kāi)展“六打六治”打非治違專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng),及時(shí)上報(bào)各類(lèi)報(bào)表。

  13、編制安全告知書(shū),告知本單位員工所從事的該項(xiàng)工作存在的安全風(fēng)險(xiǎn)及正確的防范措施。

  三、考核獎(jiǎng)懲

  1、在安全生產(chǎn)工作中作出重要貢獻(xiàn)的單位和個(gè)人,報(bào)請(qǐng)政府和上級(jí)安全管理機(jī)構(gòu)進(jìn)行表彰。

  2、對(duì)在安全生產(chǎn)專(zhuān)項(xiàng)整治和事故調(diào)查中,責(zé)任單位配合不力的,將對(duì)單位第一責(zé)任人進(jìn)行責(zé)任追究。

  3、對(duì)存在重大安全隱患和發(fā)生重、特大安全事故的責(zé)任單位實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)責(zé)任追究制,嚴(yán)格按照安全生產(chǎn)法律、法規(guī)對(duì)直接責(zé)任人依法追究責(zé)任。

  本責(zé)任書(shū)一式二份,鎮(zhèn)政府、煤礦企業(yè)各一份,自簽字之日起生效。

  責(zé)任人:

  日期:

  員工安全目標(biāo)責(zé)任書(shū) 篇4

  為認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的煤礦安全生產(chǎn)方針,按照省、市人民政府著力構(gòu)建“六化”、“六化”煤礦的基本要求,切實(shí)提高煤礦安全生產(chǎn)極端重要性的認(rèn)識(shí),落實(shí)煤礦安全生產(chǎn)主體責(zé)任,依照國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn),省人民政府有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)定和市委、市政府、區(qū)委、區(qū)人民政府關(guān)于抓好煤礦安全生產(chǎn)的.一系列要求,結(jié)合全區(qū)煤礦的實(shí)際情況,特制定本責(zé)任書(shū)。

  一、管理責(zé)任范圍

  負(fù)責(zé)本煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作

  二、管理責(zé)任目標(biāo)

  全年煤礦安全生產(chǎn)事故死亡人數(shù)控制為零,其余指標(biāo)在下達(dá)指標(biāo)以內(nèi)。

  三、管理責(zé)任內(nèi)容

  (一)各煤礦必須認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家、省、市、區(qū)關(guān)于安全生產(chǎn)的一系列規(guī)定,認(rèn)真貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》、《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦防治水規(guī)定》、《防治煤與瓦斯突出規(guī)定》、《煤礦地質(zhì)規(guī)定》等煤礦安全生產(chǎn)相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的煤礦安全生產(chǎn)工作方針。

  (二)正確處理“安全與生產(chǎn)、安全與效益”的關(guān)系,根據(jù)安全生產(chǎn)工作的需要,加大對(duì)煤礦的投入,全面提高煤礦的安全技術(shù)裝備水平,提高煤礦企業(yè)抗風(fēng)險(xiǎn)、災(zāi)害能力。

  (三)建立健全安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍,嚴(yán)格按規(guī)定配齊、配足工程技術(shù)人員、管理人員、特殊崗位人員。

  (四)按規(guī)定對(duì)職工進(jìn)行培(復(fù))訓(xùn)任務(wù),使從業(yè)人員的培(復(fù))訓(xùn)合格率達(dá)到100%,持證上崗;未經(jīng)培(復(fù))訓(xùn)合格,嚴(yán)禁上崗作業(yè)。

  (五)建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,完善企業(yè)安全生產(chǎn)管理體系,認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管”的規(guī)定;將安全生產(chǎn)責(zé)任分解到每個(gè)工區(qū),每個(gè)從業(yè)人員,層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū),層層落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。

  (六)按規(guī)定正確使用、管理和維護(hù)監(jiān)測(cè)監(jiān)控、人員定位系統(tǒng)和視頻監(jiān)控系統(tǒng),所有作業(yè)場(chǎng)所不許處于監(jiān)測(cè)監(jiān)控范圍。配足各種監(jiān)測(cè)劍龍儀器,并按時(shí)進(jìn)行校驗(yàn),正常使用。

  (七)對(duì)各級(jí)負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)下達(dá)的整改指令書(shū)嚴(yán)格按照“五落實(shí)”的要求進(jìn)行整改,及時(shí)消除事故隱患。及時(shí)向上級(jí)部門(mén)上報(bào)各類(lèi)數(shù)據(jù)、資料、報(bào)表。

  (八)建立生產(chǎn)安全事故隱患排查制度,排查所有與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)相關(guān)場(chǎng)所、環(huán)境、人員和設(shè)備設(shè)施,根據(jù)排查結(jié)果確認(rèn)隱患等級(jí),制定方案落實(shí)整改措施,確保隱患能夠及時(shí)整改消除。

  (九)強(qiáng)化瓦斯治理,嚴(yán)格按照瓦斯綜合治理“通風(fēng)可靠、抽采達(dá)標(biāo)、監(jiān)控有效、管理到位、排除隱患、綜合利用”二十四字工作體系要求,認(rèn)真抓好落實(shí)。樹(shù)立“瓦斯超限就是事故”的理念,推動(dòng)實(shí)現(xiàn)瓦斯防治“五零目標(biāo)”(零突出、零爆炸、零燃燒、零窒息、零超限)。必須認(rèn)真落實(shí)兩個(gè)“四位一體”綜合防突措施,做到瓦斯治理達(dá)標(biāo),不掘突出頭、不采突出面。

  (十)采掘工作面必須實(shí)行“三專(zhuān)兩閉鎖”,并定期進(jìn)行斷電試驗(yàn);嚴(yán)格落實(shí)瓦斯超限撤人、停電停風(fēng)撤人、放炮撤人制定;對(duì)新開(kāi)掘進(jìn)工作面和啟封密閉實(shí)行報(bào)告?zhèn)浒钢贫,?duì)密閉實(shí)行編號(hào)管理。

  (十一)嚴(yán)禁超定員、超通風(fēng)能力、超強(qiáng)度組織生產(chǎn),設(shè)計(jì)產(chǎn)能30萬(wàn)噸/年及以下礦井,只能布置2個(gè)掘進(jìn)工作面和1個(gè)采煤工作面作業(yè)(瓦斯治理工程除外);嚴(yán)禁超層越界開(kāi)采。

  (十二)全面認(rèn)真執(zhí)行“雙七條規(guī)定”,六盤(pán)水市煤礦安全生產(chǎn)8個(gè)100%、“1077”措施和先探后掘各項(xiàng)規(guī)定;嚴(yán)格落實(shí)礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶班入井制度;實(shí)現(xiàn)井下人員定位系統(tǒng)、礦燈發(fā)放記錄和出入井檢身記錄三統(tǒng)一。

  (十三)必須編制災(zāi)害預(yù)防與處理計(jì)劃和事故應(yīng)急預(yù)案,完善應(yīng)急預(yù)案,并進(jìn)行演練;組建應(yīng)急救援隊(duì)伍,應(yīng)急救援隊(duì)伍不具備相應(yīng)資質(zhì)的,應(yīng)與有資質(zhì)的單位簽訂應(yīng)急救援合同。

  (十四)加強(qiáng)職業(yè)健康管理工作,認(rèn)真落實(shí)職業(yè)危害防治各項(xiàng)規(guī)定,認(rèn)真履行職業(yè)健康主體責(zé)任,開(kāi)展粉塵防治及高毒物品危害治理轉(zhuǎn)向行動(dòng),積極配合完成職業(yè)危害申報(bào)工作。

  (十五)加大對(duì)“四新技術(shù)”的推廣力度。推進(jìn)采掘工作面的支護(hù)改革和采、掘、運(yùn)機(jī)械化的運(yùn)用。

  (十六)認(rèn)真開(kāi)展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,國(guó)有煤礦達(dá)到一級(jí)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn),地方煤礦必須達(dá)到二級(jí)以上安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn);強(qiáng)化動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo),各煤礦每月組織工程技術(shù)人員嚴(yán)格對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化自評(píng)工作。

  (十七)切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣教工作和安全文化建設(shè),強(qiáng)化科技支撐,著力推廣先進(jìn)技術(shù);認(rèn)真組織開(kāi)展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng);加強(qiáng)安全生產(chǎn)信息報(bào)送工作;

  (十八)嚴(yán)格按照省、市、區(qū)關(guān)于煤礦安全教育實(shí)踐活動(dòng)工作要求認(rèn)真開(kāi)展煤礦安全教育實(shí)踐活動(dòng),制定煤礦安全教育實(shí)踐活動(dòng)工作方案,嚴(yán)格按照實(shí)踐安排和方法步驟逐項(xiàng)開(kāi)展。

  (十九)監(jiān)督管理部門(mén)端正工作態(tài)度,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。發(fā)現(xiàn)“吃、拿、卡、要”和“門(mén)難進(jìn)、臉難看、事難辦”現(xiàn)象,有權(quán)利進(jìn)行舉報(bào)。

  上述工作由區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督局和區(qū)能源局監(jiān)督實(shí)施并列入安全生產(chǎn)工作考核內(nèi)容。本責(zé)任書(shū)一式三份,區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、區(qū)能源局和煤礦企業(yè)各執(zhí)一份。

  責(zé)任人:

  日期:

  員工安全目標(biāo)責(zé)任書(shū) 篇5

  為預(yù)防和減少露天采石場(chǎng)安全生產(chǎn)事故,保障從業(yè)人員的安全和健康,進(jìn)一步完善非煤礦山安全生產(chǎn)責(zé)任制和日常管理,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《礦山安全法》、《貴州省安全生產(chǎn)條例》、《安全生產(chǎn)許可證條例》和有關(guān)的法律法規(guī),文家店鎮(zhèn)安監(jiān)站決定與非煤礦山企業(yè)簽定20XX年安全生產(chǎn)責(zé)任狀,要求各非煤礦山作業(yè)單位認(rèn)真貫徹,嚴(yán)格兌現(xiàn)。

  一、非煤礦山企業(yè)要健全安全生產(chǎn)機(jī)構(gòu),制定好安全管理制度和安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任制,制定作業(yè)人員操作規(guī)程,配備專(zhuān)職安全生產(chǎn)管理人員。

  安全生產(chǎn)管理人員和從業(yè)人員必須經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)考核合格后,方可任職和從事生產(chǎn)作業(yè)。

  二、企業(yè)的主要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé),應(yīng)當(dāng)組織制定和落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,改善勞動(dòng)條件和作業(yè)環(huán)境,保證安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施。

  三、企業(yè)應(yīng)當(dāng)對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和從業(yè)培訓(xùn),特種作業(yè)人員必須按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定經(jīng)專(zhuān)門(mén)的安全生產(chǎn)作業(yè)培訓(xùn),取得特種作業(yè)操作資格證書(shū),方可上崗作業(yè)。

  四、企業(yè)每年應(yīng)向所在地縣級(jí)以上安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)報(bào)送一次有關(guān)采石場(chǎng)開(kāi)采進(jìn)度,安全設(shè)施和安全管理等情況的資料。

  五、企業(yè)應(yīng)當(dāng)采用臺(tái)階式開(kāi)采,淘汰落后和不安全的開(kāi)采方式,嚴(yán)禁采用擴(kuò)壺式爆破,掏底崩落等開(kāi)采方式。不能采用臺(tái)階式開(kāi)采的',應(yīng)當(dāng)自上而下分層順序開(kāi)采。實(shí)施淺眼爆破時(shí),分層高度不得超過(guò)6米,實(shí)施中深孔爆破時(shí),分層高度不得超過(guò)20米。分層鑿巖平臺(tái)寬度不得小于4米;最終邊坡角根據(jù)巖體的穩(wěn)定性確定,但最大不得超過(guò)60度。

  六、進(jìn)入采石作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的人員,必須佩戴安全帽和防塵口罩。嚴(yán)禁在同一坡面上下雙層或者多層同時(shí)作業(yè)。

  七、爆破員在爆破時(shí),要明確有專(zhuān)人監(jiān)控,并待所有人員撤離爆破區(qū)至安全地帶時(shí),方可進(jìn)行爆破。要求定時(shí)定向進(jìn)行爆破,在大霧天、黃昏、夜晚等嚴(yán)禁爆破。

  八、做好供電安全措施,按時(shí)檢查供電線路和配電裝置。

  九、企業(yè)對(duì)從業(yè)人員必須實(shí)行上班簽到制,從業(yè)人員工作時(shí)間每天不得超過(guò)8小時(shí),嚴(yán)禁夜間作業(yè)。

  十、發(fā)生一起安全事故,未造成人員死亡的罰款500元;造成人員死亡的罰款1000元。

  十一、作業(yè)單位應(yīng)當(dāng)制定應(yīng)急救援預(yù)案,明確救援人員的職責(zé),并與最近的救援組織簽訂救護(hù)協(xié)議。發(fā)生生產(chǎn)安全事故時(shí),應(yīng)立即組織搶救,及時(shí)向當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)報(bào)告。

  責(zé)任人:

  日期:

  員工安全目標(biāo)責(zé)任書(shū) 篇6

  為順利完成公司年度工作目標(biāo),認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家《勞動(dòng)保護(hù)法》、《安全生產(chǎn)法》以及公司有關(guān)安全生產(chǎn)的法規(guī)和制度,提倡安全文明生產(chǎn),保證生產(chǎn)過(guò)程中監(jiān)理人員的生命和財(cái)產(chǎn)的安全,同時(shí)將安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)到個(gè)人,故公司與員工特簽訂此安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)。

  一、簽訂內(nèi)容

  1、員工承諾在公司工作期間必須服從公司的安全管理,嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)安全規(guī)章制度和操作流程。

  2、員工不得攜帶易燃易爆或其他危險(xiǎn)品進(jìn)入公司場(chǎng)所,在公司內(nèi)部發(fā)現(xiàn)不安全隱患時(shí),須及時(shí)進(jìn)行控制,并迅速上報(bào)本部門(mén)(含生產(chǎn)單位)負(fù)責(zé)人。

  3、員工不得持有管制刀具/器械,不得打架斗毆、偷竊他人財(cái)物及公司物品,不得破壞公司和他人財(cái)產(chǎn),不得有其他威脅公司和他人人身財(cái)務(wù)安全行為。

  4、員工在下班時(shí),須認(rèn)真檢查工作區(qū)域的照明、門(mén)窗、辦公設(shè)備、車(chē)輛等其他設(shè)備,以確保用電設(shè)備斷電關(guān)好,辦公室的門(mén)窗關(guān)好鎖好。如員工違反上述要求或其他個(gè)人原因,引起火災(zāi)、偷竊或設(shè)備損壞等安全事故或損失,公司將追究員工相應(yīng)責(zé)任。

  5、員工在工作期間因不正確操作設(shè)備用具或不按規(guī)定流程進(jìn)行作業(yè)等造成不安全隱患、事故或人身傷亡事故,公司將追究員工相應(yīng)責(zé)任。

  6、員工在休假或未在工作崗位期間(包括上下班途中、因私在工作時(shí)間外出)須注意人身安全,必須遵守國(guó)家法律法規(guī)、交通法規(guī)以及公共場(chǎng)所行為準(zhǔn)則或其他社會(huì)全體應(yīng)共同遵守的準(zhǔn)則,乘座具備營(yíng)運(yùn)資格的交通工具。

  7、員工須認(rèn)真遵守公司宿舍管理規(guī)定,不得在公司提供的宿舍或其他場(chǎng)所內(nèi)進(jìn)行黃、賭、毒等違法違紀(jì)或其他違反社會(huì)道德的行為,不得擅領(lǐng)非本公司員工進(jìn)入宿舍或住宿。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),公司將取消員工的住宿資格,并依照公司規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)處罰。如涉及違法犯罪行為的,公司有權(quán)將員工移送公安機(jī)關(guān)依法處理。

  8、員工不得在公司場(chǎng)所內(nèi)(宿舍、辦公、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所)私自使用大功率電器,未經(jīng)許可不得私自動(dòng)火,不得有其他用水、用電、用氣的不安全行為,如引起電擊、火災(zāi)等人身傷亡事故,除追查相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任外,員工須承擔(dān)全部責(zé)任。

  9、員工須認(rèn)真遵守食堂管理制度,未經(jīng)允許嚴(yán)禁進(jìn)入食堂操作間,嚴(yán)禁擅自動(dòng)用食堂物資、設(shè)施設(shè)備及液化氣瓶。

  10、員工應(yīng)愛(ài)護(hù)公司的財(cái)產(chǎn)物品,并妥善保管自己的財(cái)物,不得將貴重物品或現(xiàn)金存放于辦公場(chǎng)所、宿舍內(nèi)。如違反以上規(guī)定,發(fā)生財(cái)物丟失的,由員工自行承擔(dān)責(zé)任。

  11、熟知應(yīng)知應(yīng)會(huì)并掌握“四不傷害”具體內(nèi)容,積極參與公司和部門(mén)組織的應(yīng)急預(yù)案演練。

  生產(chǎn)單位員工還須遵守如下要求:

  1、積極參加班組安全教育活動(dòng),學(xué)習(xí)本崗位安全技術(shù)操作規(guī)程,并在工作中嚴(yán)格按章操作。

  2、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度,遵守勞動(dòng)紀(jì)律,杜絕違反勞動(dòng)紀(jì)律、違章操作等不安全、不文明行為。

  3、接受公司的安全教育和安全技術(shù)交底,必須在安全教育登記表和安全技術(shù)交底書(shū)上親筆簽名。生產(chǎn)過(guò)程中必須認(rèn)真執(zhí)行安全技術(shù)措施,保證工程施工的安全。

  4、積極參與創(chuàng)建安全文明示范工程活動(dòng),保證做到不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害。

  5、加強(qiáng)班前、班中、班后的安全跟蹤檢查,發(fā)現(xiàn)隱患隨時(shí)處理,并對(duì)本班組人員進(jìn)行班前安全交底和班后安全講評(píng)活動(dòng)。

  6、必須接受公司管理人員的.監(jiān)督檢查和正確領(lǐng)導(dǎo),對(duì)于公司下達(dá)的隱患整改通知書(shū)必須無(wú)條件執(zhí)行,并按期整改完成,報(bào)公司復(fù)查。

  7、在生產(chǎn)過(guò)程中,做到正確使用安全防護(hù)用品、生產(chǎn)設(shè)施、測(cè)量器具等,并在使用過(guò)程中加強(qiáng)維修、保養(yǎng)。

  8、有權(quán)拒絕執(zhí)行公司的違章指揮和錯(cuò)誤指令。

  9、若發(fā)生安全事故或發(fā)現(xiàn)重大安全隱患,員工必須立即報(bào)告公司,并積極配合公司及有關(guān)部門(mén)進(jìn)行調(diào)查處理。

  二、違規(guī)行為處理

  工作時(shí)間必須及時(shí)到崗,不得脫崗辦私事,戴好安全帽,高空作業(yè)必須系好安全帶,安全帶必須高掛低用,開(kāi)工前及時(shí)提醒施工單位在施工現(xiàn)場(chǎng)周?chē)O(shè)置安全防護(hù)設(shè)施、標(biāo)志和警告牌,監(jiān)理工作日志、資料的整理要及時(shí)、完整,發(fā)生生產(chǎn)事故或安全隱患要及時(shí)匯報(bào),若發(fā)現(xiàn)違反公司制度的行為,將根據(jù)公司的相關(guān)制度和條例進(jìn)行相應(yīng)的處罰。

  本責(zé)任書(shū)自簽訂之日起一年內(nèi)有效。

  責(zé)任人:

  日期:

  員工安全目標(biāo)責(zé)任書(shū) 篇7

  為嚴(yán)肅執(zhí)行安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度,提高員工的自我保護(hù)意識(shí),杜絕安全事故的發(fā)生,確保公司的'財(cái)產(chǎn)與員工的安全健康,經(jīng)公司決定,生產(chǎn)工段長(zhǎng)與全體員工簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)。

  一、安全生產(chǎn)控制指標(biāo)

  1、重特大事故為零,因工重傷、死亡事故為零;

  2、不發(fā)生火災(zāi)事故、中毒事件;

  3、因工輕傷為零;

  4、不發(fā)生刑事案件;

  5、不發(fā)生環(huán)境污染事件;

  6、不發(fā)生職業(yè)。

  7、不發(fā)生特大質(zhì)量、工藝事故;

  二、安全生產(chǎn)主要工作任務(wù)為實(shí)現(xiàn)上述目標(biāo),全體員工必須采取有力措施,認(rèn)真履行職責(zé)。

  1、服從領(lǐng)導(dǎo)指揮、管理。認(rèn)真學(xué)習(xí)本崗位的工藝流程和安全操作規(guī)程規(guī)范。

  2、嚴(yán)禁班前、班上喝酒,禁止無(wú)證、無(wú)三級(jí)教育不準(zhǔn)上崗。

  3、在生產(chǎn)工作中要自覺(jué)履行自己的安全職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行[安全操作規(guī)程,做到不違規(guī),不違紀(jì),并勸阻他人不違章作業(yè)。認(rèn)真執(zhí)行交接班制度。

  4、對(duì)自己崗位出現(xiàn)的安全隱患要及時(shí)整改,對(duì)無(wú)力整改的要及時(shí)采取措施,并上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)和安全生產(chǎn)管理部門(mén)。

  5、對(duì)工作違章作業(yè),不聽(tīng)勸阻,造成財(cái)產(chǎn)損失和人員傷害的視情節(jié)輕重,除承擔(dān)相應(yīng)的賠償外直至追究法律責(zé)任。

  6、保證本崗位工作地點(diǎn)和設(shè)備、工具的安全、整潔、保證安全防護(hù)裝置有效,不擅離崗位,正確使用好勞動(dòng)防護(hù)用品。

  7、學(xué)習(xí)安全知識(shí),積極參加各種形式的培訓(xùn),開(kāi)展技術(shù)革新,為企業(yè)改善勞動(dòng)條件提出合理化建議。

  8、及時(shí)反映、處理不安全問(wèn)題,積極參加事故搶救工作

  9、生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時(shí),生產(chǎn)必須服從安全。

  三、考核

  1、考核期限20xx年1月1日至20xx年12月31日。

  2、如果有違反《安全生產(chǎn)管理制度》 、《安全操作規(guī)程》和《員工手冊(cè)》里所要求的,按制度執(zhí)行考核。發(fā)生重特大事故構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事任;

  3、對(duì)本年度出色完成安全生產(chǎn)指標(biāo)的優(yōu)秀員工給予獎(jiǎng)勵(lì);本責(zé)任書(shū)一年簽一次,自簽訂之日起生效,委托各主管領(lǐng)導(dǎo)與員工簽約并監(jiān)督。

  責(zé)任人:

  日期:

  員工安全目標(biāo)責(zé)任書(shū) 篇8

  一、安全生產(chǎn)目標(biāo)

  為貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主”的方針,增強(qiáng)員工自我保護(hù)的責(zé)任意識(shí),控制和減少安全事故,保障員工在工作過(guò)程中的健康與安全,促進(jìn)安全生產(chǎn)發(fā)展。根據(jù)公司安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全獎(jiǎng)罰制度,結(jié)合單位的實(shí)際情況,單位與各員工簽訂《安全生產(chǎn)管理目標(biāo)責(zé)任書(shū)》。

  二、員工安全職責(zé)

  1、自覺(jué)遵守國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的.法律、法規(guī)和安全生產(chǎn)操作規(guī)程與規(guī)章制度,堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針。

  2、自覺(jué)遵守工作場(chǎng)所的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和各項(xiàng)管理制度的規(guī)定。

  3、無(wú)有效安全措施的有權(quán)停止作業(yè),匯報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提出整改意見(jiàn)。

  4、有權(quán)拒絕不符合安全生產(chǎn)要求或違反規(guī)章制度的指揮。

  5、員工之間應(yīng)該相互監(jiān)督,有義務(wù)勸阻、糾正他人的違章作業(yè)行為,發(fā)現(xiàn)事故隱患或不安全因素應(yīng)當(dāng)立即向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

  6、進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)時(shí),須愛(ài)護(hù)和正確使用機(jī)器設(shè)備、工具及個(gè)人防護(hù)用品,妥善保管和正確使用各種滅火器材,非專(zhuān)業(yè)人員不得私自安裝拆卸施工設(shè)備和轉(zhuǎn)移滅火器材位置,不得私自私拉亂接電線,不得擅自動(dòng)用明火。

  7、自覺(jué)參加和接受各種安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),熟練掌握本職工作所需要的安全生產(chǎn)知識(shí),提高安全生產(chǎn)技能,增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。

  8、上下班途中注意交通安全,嚴(yán)禁酒后駕駛,自覺(jué)遵守國(guó)家相關(guān)的交通法律法規(guī)規(guī)定。

  9、辦公室人員在下班時(shí)注意辦公室的安全保護(hù)工作,鎖好抽屜、門(mén)窗,斷絕辦公器材電源等,做好防盜、防火、防觸電工作。

  10、出差在外要注意乘坐車(chē)、船安全,特別是在節(jié)假日前后,對(duì)一些嚴(yán)重超員超載或者不符合安全行駛條件的車(chē)船或遇惡劣天氣盡量避免乘坐,以免事故發(fā)生。

  11、積極參加各種安全生產(chǎn)宣傳、教育、評(píng)比、競(jìng)賽、管理活動(dòng),牢固樹(shù)立安全第一思想和自我保護(hù)意識(shí)。了解與自身工作崗位有關(guān)的職業(yè)危害因素,并采取有效的安全防護(hù)措施,無(wú)必要的安全防護(hù)措施時(shí)應(yīng)及時(shí)上報(bào)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示解決落實(shí)。

  12、發(fā)生工傷事故,要及時(shí)搶救傷員、保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),報(bào)告領(lǐng)導(dǎo),并協(xié)助調(diào)查工作。

  13、關(guān)心自己周?chē)陌踩a(chǎn)情況,向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或部門(mén)提出安全合理化建議或意見(jiàn)。

  三、員工安全目標(biāo)承諾

  1、杜絕發(fā)生安全、工傷事故(含交通事故在內(nèi))。

  2、從事易引發(fā)職業(yè)病工作時(shí),做好個(gè)人安全防護(hù)。

  3、積極參與各項(xiàng)安全類(lèi)活動(dòng)。

  4、杜絕“三違”行為。

  5、積極參與事故應(yīng)急演練與救援。

  6、努力提高安全管理、技術(shù)專(zhuān)業(yè)知識(shí),考取相應(yīng)崗位所需工程、安全類(lèi)資證。

  7、保守公司安全信息。

  8、遵守國(guó)家安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī),執(zhí)行行業(yè)、主管部門(mén)相關(guān)安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和公司相關(guān)安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn)等。

  四、獎(jiǎng)懲

  經(jīng)濟(jì)類(lèi)獎(jiǎng)懲依據(jù)公司《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度》,管理類(lèi)考核依據(jù)公司《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度》及部門(mén)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  五、附則

  本責(zé)任書(shū)自簽訂之日起生效,有效期為:從本責(zé)任書(shū)簽訂之日起對(duì)崗位責(zé)任人任期內(nèi)有效;責(zé)任書(shū)一式兩份,簽訂人和被簽訂人各執(zhí)一份。

  責(zé)任人:

  日期:

  員工安全目標(biāo)責(zé)任書(shū) 篇9

  1、員工必須執(zhí)行“三不傷害”(即:不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害)。

  2、新進(jìn)員工必須經(jīng)過(guò)公司“三級(jí)”(入廠教育、車(chē)間教育、班組教育)安全教育,經(jīng)考核合格后方能上崗工作。

  3、各崗位要嚴(yán)格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度,記錄清晰、真實(shí)、整潔,并保持作業(yè)場(chǎng)地清潔。

  4、日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時(shí),要把安全工作放到首位。

  5、不違章作業(yè),并勸阻或制止他人違章作業(yè),有權(quán)拒絕各種違章指揮。

  6、自愿接受安全教育,不斷提高安全操作技能,以滿足安全生產(chǎn)的需要。

  7、認(rèn)真做好設(shè)備的保養(yǎng)和維護(hù),發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)妥善處理,及時(shí)上報(bào),并認(rèn)真做好記錄。

  8、按時(shí)巡回檢查、準(zhǔn)確分析、判斷和處理生產(chǎn)過(guò)程中的異常情況,發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時(shí)處理,不能處理的要及時(shí)上報(bào)。

  9、認(rèn)真執(zhí)行交接班制度,接班前必須認(rèn)真檢查本崗位的`設(shè)備和安全設(shè)施及工、器具是否完好。

  10、正確使用、妥善保管各種勞動(dòng)保護(hù)用品、器具和防護(hù)、消防器材。

  11、因工作失職,造成生產(chǎn)事故,自愿依法按章接受公司的處理。

  本責(zé)任書(shū)一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。有效期自20xx年x月x日至20xx年x月x日止

  責(zé)任人:

  日期:

  員工安全目標(biāo)責(zé)任書(shū) 篇10

  為加強(qiáng)各單位負(fù)責(zé)人的安全管理意識(shí),落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任,按照國(guó)家安全生產(chǎn)法規(guī)定的“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)”、 “管生產(chǎn)必須管安全” 和“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,集團(tuán)安全管理部制定20xx年安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū),各責(zé)任單位必須嚴(yán)格履行。

  一、安全生產(chǎn)主體責(zé)任

  1、各責(zé)任單位負(fù)責(zé)人是本單位安全生產(chǎn)管理工作的第一責(zé)任人,應(yīng)層層分解安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo),層層簽訂安全責(zé)任書(shū),落實(shí)安全責(zé)任到具體員工。

  2、各責(zé)任單位要配備專(zhuān)職(或兼職)安全管理人員,負(fù)責(zé)日常安全生產(chǎn)具體工作,該安全員責(zé)任心強(qiáng),具備相當(dāng)?shù)陌踩a(chǎn)管理知識(shí)和能力,做到持證上崗。

  3、責(zé)任單位每月至少開(kāi)展一次安全生產(chǎn)檢查,要求有檢查通報(bào)和安全隱患整改記錄,保存兩年。

  4、各責(zé)任單位每季度至少召開(kāi)一次安全生產(chǎn)工作例會(huì),要求有會(huì)議紀(jì)要,寫(xiě)明上次安全工作落實(shí)情況和本次安排的工作。

  5、各責(zé)任單位若發(fā)生安全生產(chǎn)事故時(shí),應(yīng)及時(shí)報(bào)告,輕微事故必須立即向本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告,較大事故必須第一時(shí)間向分管領(lǐng)導(dǎo)、集團(tuán)安全管理部報(bào)告,并組織有關(guān)人員立即搶險(xiǎn),對(duì)緩報(bào)而貽誤救援時(shí)機(jī)、致使事故擴(kuò)大者,通報(bào)處罰并承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失或相應(yīng)的法律責(zé)任。

  6、責(zé)任單位必須建立安全生產(chǎn)工作檔案,包括安全培訓(xùn)記錄、安全檢查、隱患整改、會(huì)議紀(jì)要、員工違章、違規(guī)處罰等資料,歸檔后妥善保存。

  7、各責(zé)任單位責(zé)任人對(duì)在公司內(nèi)住宿的員工安全負(fù)責(zé),職工在外租賃住房時(shí),公司須書(shū)面告知其安全責(zé)任自負(fù)。

  二、消防安全管理責(zé)任

  1、責(zé)任單位每月開(kāi)展消防安全檢查,無(wú)使用過(guò)期或失效的滅火器材。

  2、消防設(shè)備存放得當(dāng),位臵顯眼,無(wú)堆放雜物,道路通暢。

  3、每年開(kāi)展消防培訓(xùn)和演練,確保職工能正確、熟練使用消防器材。

  4、禁煙區(qū)域無(wú)游煙現(xiàn)象,公司宿舍內(nèi)無(wú)違規(guī)使用明火、電爐和電熱棒。

  5、責(zé)任單位嚴(yán)格遵守《消防安全管理制度》,無(wú)發(fā)生火災(zāi)事故。

  三、治安管理目標(biāo)

  1、本年度內(nèi)發(fā)生的`員工治安糾紛案件,每300人少于1件。

  2、本年度內(nèi)未出現(xiàn)錄用違法、犯罪記錄人員的現(xiàn)象。

  3、本年度內(nèi)無(wú)發(fā)生財(cái)物(含現(xiàn)金)被盜案件。

  四、貨物安全管理責(zé)任

  1、責(zé)任單位年度內(nèi)報(bào)案的商務(wù)事故損失與本單位總營(yíng)業(yè)額的比值少于34%,具體考核辦法見(jiàn)表1、表2。

  2、對(duì)已發(fā)生的商務(wù)事故案件及時(shí)總結(jié),防止同類(lèi)案件發(fā)生,損失超過(guò)3000元的案件,嚴(yán)格按照“四不放過(guò)”原則進(jìn)行處理,及時(shí)通報(bào)處理。

  3、各責(zé)任單位加強(qiáng)預(yù)防貨損貨差發(fā)生的培訓(xùn)教育,積極宣導(dǎo)貨損貨差判定規(guī)則,每季度至少開(kāi)展1次專(zhuān)題培訓(xùn)或講座,減少商務(wù)事故的發(fā)生。

  五、行車(chē)安全管理責(zé)任

  1、責(zé)任單位對(duì)集團(tuán)公司調(diào)撥給責(zé)任單位使用的車(chē)輛負(fù)有安全管理責(zé)任,并對(duì)車(chē)輛在運(yùn)營(yíng)過(guò)程中所發(fā)生的事故承擔(dān)安全責(zé)任和經(jīng)濟(jì)損失賠償責(zé)任。

  2、責(zé)任單位每月至少召集司機(jī)舉辦1次安全教育,書(shū)面記錄培訓(xùn)內(nèi)容和簽到記錄。

  3、責(zé)任單位要加強(qiáng)對(duì)聘用司機(jī)的管理,無(wú)發(fā)生酒后駕車(chē)、無(wú)關(guān)人員搭乘“順風(fēng)車(chē)”等嚴(yán)重違規(guī)違章現(xiàn)象。

  4、責(zé)任單位干線車(chē)輛發(fā)生交通事故的損失控制在每公里 0.01元以內(nèi),配送車(chē)輛控制在每公里0.008元以內(nèi)。

  六、勞動(dòng)安全管理責(zé)任

  1、特殊工種持有效證件作業(yè),如叉車(chē)和電工作業(yè)等。

  2、搬運(yùn)工上車(chē)裝卸貨物時(shí),必須穿膠鞋,佩戴安全帽。

  3、未發(fā)生負(fù)責(zé)人違反安全管理制度、操作規(guī)范,冒險(xiǎn)指揮事件。

  4、責(zé)任單位人員勞動(dòng)安全事故損失與本單位營(yíng)業(yè)額比值小于0.0075%,對(duì)責(zé)任單位和相關(guān)責(zé)任人履行處罰。

  七、實(shí)行安全績(jī)效考核

  1、實(shí)行年度安全績(jī)效考核,集團(tuán)安全管理部對(duì)各單位加強(qiáng)安全監(jiān)管,實(shí)行20xx年安全績(jī)效考核辦法。

  2、推行月度安全績(jī)效考核,各單位加強(qiáng)內(nèi)部管理,減少安全事故的發(fā)生,如發(fā)生事故,集團(tuán)安全管理部及時(shí)統(tǒng)計(jì)。

  3、各單位加強(qiáng)日常安全管理,集團(tuán)公司推行《安全管理違規(guī)處罰標(biāo)準(zhǔn)》詳見(jiàn)附件,對(duì)違規(guī)現(xiàn)象及時(shí)處罰,對(duì)檢舉違章行為兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)。

  責(zé)任人:

  日期:

  員工安全目標(biāo)責(zé)任書(shū) 篇11

  按照“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,遵循公司《關(guān)于加強(qiáng)20xx年安全生產(chǎn)工作的決定》的有關(guān)要求,為扎實(shí)做好電廠、各部門(mén)的安全生產(chǎn)工作,明確各級(jí)安全責(zé)任,確保實(shí)現(xiàn)公司20xx年度安全生產(chǎn)目標(biāo),根據(jù)“誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,特制訂本責(zé)任書(shū)。

  一、安全生產(chǎn)目標(biāo)

  1、杜絕發(fā)生特大事故及有責(zé)任的主設(shè)備事故。

  2、杜絕發(fā)生重大環(huán)境污染事件。

  3、杜絕發(fā)生人身傷亡事故。

  4、杜絕發(fā)生惡性誤操作事故。

  5、杜絕發(fā)生火災(zāi)、爆炸事故。

  6、杜絕發(fā)生職業(yè)病危害或食品安全事故。

  7、杜絕發(fā)生全廠停電事故。

  8、杜絕發(fā)生負(fù)全部責(zé)任、主要責(zé)任、同等責(zé)任的重大交通事故。

  二、安全生產(chǎn)管理責(zé)任

  電廠廠長(zhǎng)、各部門(mén)部長(zhǎng)是本單位安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對(duì)本單位的安全工作負(fù)全面責(zé)任。為實(shí)現(xiàn)上述安全生產(chǎn)目標(biāo),責(zé)任人必須采取有力措施,認(rèn)真履行下列職責(zé)與管理工作,凡因制度不明、不全、不實(shí)或管理措施不落實(shí)而引起安全生產(chǎn)問(wèn)題,造成事故的,都要追究相應(yīng)責(zé)任人的管理責(zé)任。

  1、執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和上級(jí)安全生產(chǎn)規(guī)章制度。

  2、負(fù)責(zé)建立健全并落實(shí)本單位、部門(mén)安全生產(chǎn)責(zé)任制,支持安全監(jiān)督人員履行職責(zé)。

  3、依據(jù)有關(guān)規(guī)定組織制定、修訂本單位、部門(mén)規(guī)章制度和規(guī)程規(guī)定,報(bào)公司批準(zhǔn)后貫徹落實(shí)。

  4、批閱上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的重要文件,及時(shí)貫徹落實(shí)并協(xié)調(diào)解決其中出現(xiàn)的問(wèn)題。

  5、加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全管理工作,嚴(yán)格安全操作規(guī)程和各項(xiàng)規(guī)章制度,維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)秩序,杜絕“三違”(違章指揮,違章操作,違反勞動(dòng)紀(jì)律)現(xiàn)象,創(chuàng)造良好的.安全生產(chǎn)環(huán)境。

  6、切實(shí)抓好安全隱患排查治理,對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全問(wèn)題和事故隱患要按要求采取措施加以整改,對(duì)未及時(shí)整改所引發(fā)的事故要嚴(yán)格追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

  7、完善基礎(chǔ)管理工作,積極開(kāi)展安全生產(chǎn)宣傳教育,不斷提高員工的安全生產(chǎn)意識(shí)和自我保護(hù)能力。按規(guī)定積極組織開(kāi)展各類(lèi)安全活動(dòng)和召開(kāi)安全生產(chǎn)會(huì)議,做到有記錄、有臺(tái)帳,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、完整,切實(shí)研究解決安全生產(chǎn)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題和安全生產(chǎn)事故隱患。

  8、加強(qiáng)事故和事故未遂事件的管理,發(fā)生人身、設(shè)備、消防等各類(lèi)事故或事故未遂事件必須及時(shí)按公司有關(guān)規(guī)定上報(bào),并按“四不放過(guò)”的原則進(jìn)行事故分析和責(zé)任認(rèn)定,落實(shí)預(yù)防措施,杜絕同類(lèi)事故重 復(fù)發(fā)生。

  9、組織制定上報(bào)和實(shí)施本單位、部門(mén)的安全教育培訓(xùn)計(jì)劃。

  10、組織編制上報(bào)和實(shí)施本單位、部門(mén)的“兩措”計(jì)劃。

  11、層層落實(shí)責(zé)任制,要及時(shí)把責(zé)任書(shū)分解落實(shí)到各崗位的責(zé)任人,并做到安全生產(chǎn)工作有計(jì)劃、有布置、有檢查、有考核。

  三、責(zé)任人范圍及考核

  1、上述責(zé)任不因負(fù)責(zé)人的更換而改變,接任負(fù)責(zé)人即為責(zé)任人。 2、由公司安全管理委員會(huì)負(fù)責(zé)對(duì)各層安全生產(chǎn)年度工作目標(biāo)達(dá)標(biāo)情況進(jìn)行年度考核和獎(jiǎng)懲。

  3、任一單位、部門(mén)發(fā)生一項(xiàng)杜絕性重、特大事故,年終經(jīng)公司安全管理委員會(huì)按事故等級(jí)、性質(zhì)進(jìn)行評(píng)定,評(píng)定結(jié)果將做為全公司年度安全獎(jiǎng)發(fā)放比例的依據(jù)。

  4、在公司評(píng)優(yōu)選;顒(dòng)中,對(duì)年度安全生產(chǎn)目標(biāo)未達(dá)標(biāo)的單位、部門(mén)和個(gè)人,實(shí)行一票否決,取消其評(píng)比先進(jìn)的資格。

  5、因管理不力致使所屬單位、部門(mén)發(fā)生重大安全事故的,對(duì)有關(guān)責(zé)任人員根據(jù)情節(jié)輕重給予罰款、降級(jí)或開(kāi)除工作處分;對(duì)于玩忽職守,工作不負(fù)責(zé)任致使所屬單位、部門(mén)發(fā)生重大安全事故的,公司將根據(jù)情節(jié)輕重給予降級(jí)或開(kāi)除工作處分,直至追究刑事責(zé)任。

  四、附則

  1、本責(zé)任書(shū)有效期為20xx年1月1日至20xx年12月31日。

  2、本責(zé)任制的考核,由公司安委會(huì)、人力資源部負(fù)責(zé),由安全環(huán)保部歸口管理。

  3、本責(zé)任書(shū)一式三份,簽訂雙方各執(zhí)一份,安全環(huán)保部備案一份。

  責(zé)任人:

  日期:

  員工安全目標(biāo)責(zé)任書(shū) 篇12

  為貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全方針,切實(shí)抓好安全管理,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任,嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)章制度,提高全員安全生產(chǎn)意識(shí),防止和杜絕事故及違章現(xiàn)象的發(fā)生,確保公司全年安全生產(chǎn)總體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),特制訂本責(zé)任書(shū):

  一、安全生產(chǎn)目標(biāo)

  1.全年安全生產(chǎn)事故為零;2.無(wú)火災(zāi)、爆炸事故;3.無(wú)泄漏污染事故;4.無(wú)職工中毒事故;5.無(wú)生產(chǎn)設(shè)備責(zé)任事故;6.無(wú)安全生產(chǎn)責(zé)任事故;7.完成教育培訓(xùn)、應(yīng)急演練計(jì)劃;8.安全隱患整改率100%;9.職業(yè)病發(fā)生率為零。

  二、責(zé)任與要求:

  1、上班時(shí)應(yīng)按規(guī)定正確使用個(gè)人防護(hù)用品,酒后不準(zhǔn)上崗,嚴(yán)格遵守《冶煉重點(diǎn)防護(hù)區(qū)域管理制度》,嚴(yán)格執(zhí)行公司的工作票管理制度。

  2、電氣設(shè)備的設(shè)置、安裝、防護(hù)、使用、維修及線路架設(shè)必須符合有關(guān)安全技術(shù)規(guī)范的要求。

  3、線路上禁止帶負(fù)荷接電或斷電,電氣設(shè)備、維修保養(yǎng)、線路檢修、安裝時(shí),不準(zhǔn)帶電操作。

  4、各線路不得超過(guò)額定容量運(yùn)行,不可使用超過(guò)規(guī)定容量保險(xiǎn)絲、保險(xiǎn)片。

  5、施工用電系統(tǒng)必須有保證靈敏可靠的'兩級(jí)及以上保護(hù);施工用電與生活用電線路必須分開(kāi)架設(shè)。

  6、施工現(xiàn)場(chǎng)配電箱要有防雨措施,門(mén)鎖齊全,有色標(biāo),統(tǒng)一編號(hào),開(kāi)關(guān)箱要做到一機(jī)一閘一保險(xiǎn),箱內(nèi)無(wú)雜物,開(kāi)關(guān)箱、配電箱內(nèi)嚴(yán)禁動(dòng)力、照明混用。

  7、維修電器設(shè)備時(shí),必須首先切斷電源,取下熔斷絲,掛上警示牌,經(jīng)驗(yàn)電確認(rèn)無(wú)電才能作業(yè)。通電試驗(yàn)外殼要接地,禁止他人靠近。

  8、高空作業(yè)必須有人監(jiān)護(hù)、系安全帶,使用竹木梯要牢固平穩(wěn)角度適當(dāng),不準(zhǔn)上下拋擲工具物品。

  9、電力安全工具要定期檢查維護(hù),防止意外事故發(fā)生。

  10、凡裸體帶荷電的空架配電線路,在通過(guò)各種容易發(fā)生危險(xiǎn)的地段,應(yīng)掛有警示標(biāo)牌,引人注意。

  11、遇有異常雷雨時(shí),特別要注意電氣設(shè)備的用電安全,嚴(yán)防受潮漏電,必要時(shí),應(yīng)拉閘停電,確保安全。

  12、發(fā)生電氣設(shè)備和觸電事故時(shí),首先切斷電源,然后進(jìn)行搶救、搶修。相關(guān)人員須熟悉觸電救護(hù)知識(shí)。

  13、巡檢轉(zhuǎn)動(dòng)機(jī)械設(shè)備時(shí)應(yīng)正確佩戴勞保防護(hù)用品,禁止碰觸轉(zhuǎn)動(dòng)部分。

  14、按時(shí)參加車(chē)間及班組組織的各種安全技術(shù)培訓(xùn)。

  15、未盡事宜,根據(jù)集團(tuán)與本公司安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任做相應(yīng)調(diào)整。

  三、獎(jiǎng)懲辦法:

  1、對(duì)發(fā)生輕微傷及輕傷事故,按照公司《基礎(chǔ)管理考核細(xì)則》進(jìn)行考核,輕重傷標(biāo)準(zhǔn)參考集團(tuán)有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。

  2、對(duì)達(dá)不到考核目標(biāo)的,取消年終先進(jìn)個(gè)人評(píng)比資格。

  3、實(shí)現(xiàn)安全目標(biāo)具體獎(jiǎng)勵(lì)措施參考公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  四、有效期限:

  本責(zé)任書(shū)有效期自20xx年3月15日起至20xx年3月14日止。

  五、備注:

  《安全目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)》一式二份,一份車(chē)間保留存檔,另一份由個(gè)人保存并經(jīng)常對(duì)照?qǐng)?zhí)行。

  責(zé)任人:

  日期:

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