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中學教師師德師風目標責任書

時間:2024-11-05 18:22:28 責任書 我要投稿
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中學教師師德師風目標責任書4篇

  在快速變化和不斷變革的今天,責任書起到的作用越來越大,責任書是寫明責任、針對不同的部門的文書。想必許多人都在為如何制定責任書而煩惱吧,以下是小編為大家整理的中學教師師德師風目標責任書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

中學教師師德師風目標責任書4篇

中學教師師德師風目標責任書1

  一、指導思想:

  為了切實加強師德師風建設,不斷提高教師師德修養(yǎng),營造優(yōu)良師德師風氛圍,樹立教師的新形象,增強教書育人的責任感,爭創(chuàng)人民滿意的教育,落實“全面、求實、靈活、創(chuàng)新”的教風,讓每個學生享受到充分、優(yōu)質的'教育,特與全體教師簽訂如下師德師風責任書:

  二、責任對象:

  學校所有教職員工

  三、責任內容

  l、熱愛祖國,熱愛中國共產黨,擁護黨的路線、方針、政策,堅持四頊基本原則,忠誠人民的教育事業(yè)。

  2、認真學習《教育法》、《教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等有關法律法規(guī),做到學法、知法、懂法、守法,切實提高自身的法制意識,依法施教,依法管理。遵守學校各項規(guī)章制度,服從集體,服從全局。不參與迷信、賭博等活動;不向學生推銷、代購教輔用書資料和其他商品。

  3、全面貫徹黨的教育方針,關心、愛護學生。按教學工作要求,認真制訂教學計劃,認真?zhèn)湔n,上課、(上課和開會不接、打電話、發(fā)、看短信,不擅自離開課堂和會堂)批改作業(yè).輔導學生,組織課外活動,開展學科綜合性評價。積極推進素質教育,努力減輕學生負擔,全面提高教育教學質量。不在工作時間內從事與教育教學無關的活動,不無故遲到、早退、缺課、擅自調課或請人代課。不搞第二職業(yè),不有償補課。

  4、尊重每個學生的人格,堅持正面教育,嚴禁體罰與變相體罰學生,與家長溝通不訓斥、不指責。

  5、加強自身修養(yǎng),說話和氣,以禮待人,尊重別人,熱情接待來訪,言行舉止文明,衣著整潔大方,為人師表。

  6、勤奮學習,銳意進取。努力提高理論水平、業(yè)務素質和綜合能力,完成規(guī)定的繼續(xù)教育任務,使自身各方面在原有基礎上不斷得到提升。

  7、關心學校,處處維護學校集體榮譽,加強團結,嚴以律己,寬以待人,不說不利于團結的話,不散布不負責任的言論,杜絕有損于集體的言行,光明正大,勇于開展批評與自我批評。

  8、教師的師德表現和師風狀況納入學校目標管理重要內容,作為教師聘任、職稱評定、評先評優(yōu)和考核獎懲的重要依據之一。

  學校蓋章:

  教職工簽名:

中學教師師德師風目標責任書2

  為切實加強師德師風建設,全面樹立我校教育的良好形象,進一步明確全校教師對本單位師德師風建設應負的責任,特制定本責任書。全校教師要在以下五個方面履行職責,承擔責任:

  1.實行師德師風建設責任制。建立健全師德師風建設領導責任制和目標管理責任制,做到“思想、組織、工作、考核”四落實,嚴格責任追究。單位主要領導作為第一責任人,對本單位的師德師風建設負總責,教師對自身的師德師風建設負責,切實做到師德師風建設同學校教育教學工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。

  2.健全師德師風建設組織管理機制。學校建立師德師風建設工作領導小組,進一步完善學校教師思想政治和職業(yè)道德考核辦法和績效考核,把教師的師德表現和師風狀況納入學校目標管理重要內容,并作為教師聘任、職稱評定、績效考核的重要依據。大力宣傳師德師風建設的先進事跡,樹立正面典型,形成人人爭當“師德標兵”的良好氛圍。

  3.強化監(jiān)督管理,規(guī)范師德行為。全校教師要嚴格執(zhí)行教師職業(yè)道德“十不準”規(guī)定,即:不準參加有損國家和人民利益的'活動,或有背離黨的路線、方針、政策的言行;不準體罰、變相體罰學生,或譏諷、歧視、侮辱學生;不準參與迷信、賭博等不健康不文明活動;不準私自辦班或從事有償家教;不準向學生推銷、代購教輔用書資料和其他商品;不準收受學生及學生家長贈送的錢、物和有價證券;不準在工作時間內從事與教育教學無關的活動;不準無故遲到、早退、缺課、擅自調課或停課;不準在工作時間早上或中午飲酒;不準在上課時間使用通訊工具。如有教職工嚴重違法違紀,要在第一時間逐級報告情況,并采取有效措施,將違法違紀事件所造成的危害和不良影響減小到最低程度,同時學校將根據有關規(guī)定從嚴處理。

  4.依法治校,依法治教。全體教職工要認真學習《教師法》、《教育法》、《未成年人保護法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等有關教育法律法規(guī),做到學法、知法、守法,切實提高自身的法律意識。認真落實校(黨)務公開制度,通過各種途徑,將師德師風建設目標向學生、家長、社會公開承諾,讓學生、家長、社會來監(jiān)督學校師德師風建設工作。積極配合上級紀檢、司法部門對本單位教職工違法違紀行為的查處工作,不包庇、不瞞報、不打擊報復舉報人。

  5.實行師德師風建設工作“一票否決制”。凡年度內,本校有教職工受到紀檢部門黨紀、政紀處分或司法部門刑事追究的,取消其年終評先評優(yōu)資格,并追究其相關責任。

  負責人(簽字): 責任人(簽字):

  簽訂日期:20xx年1月9日

中學教師師德師風目標責任書3

  1、認真學習領會《教師法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》、《教師職業(yè)道德行為規(guī)范》、《教師職業(yè)行為準則》的精神實質,關愛學生,遵紀守法,為人師表,樹立良好的教師形象。

  2、在教育教學活動中,不得歧視、侮辱、體罰或變相體罰學生,不能訓斥、羞辱學生家長,不能向學生家長索要或變相索要財物或交辦私事。

  3、嚴格執(zhí)行收費制度,不得亂辦班、亂收費、亂補課,不準在家庭招收任何形式的補習生、特長生。

  4、不準向學生推銷書籍、教輔資料、音像制品或其他物品。

  5、嚴肅考紀考風,端正教風學風,不得弄虛作假、徇私。

  6、教學上要力求創(chuàng)新,積極參與新課改,不能敷衍塞責,不準擅自調課、停課和缺課。

  7、要認真學習有關法律法規(guī)和方針政策,不斷提高職業(yè)道德修養(yǎng)、法律意識、工作能力和業(yè)務水平,杜絕有損教師形象的行為發(fā)生。

  8、嚴肅紀律,酒后不準上課,上課時不準抽煙或使用移動通訊工具;不準搞封建迷信活動和傳播低級庸俗的思想文化;要養(yǎng)成良好的`職業(yè)行為習慣,做一個合格的、人民滿意的教師。

  9、不準參與賭博、變相賭博等不健康活動。

  10、恪守職業(yè)道德,對自身師德師風負直接責任,對其他人的師德師風負有監(jiān)督、舉報的責任。

  11、堅決杜絕教職工性犯罪傷害學生的違法案件的發(fā)生。對道德敗壞、猥褻奸污學生的違法犯罪分子依法嚴懲不貸。

  12、自覺接受學生、家長和社會各界對師德師風情況的監(jiān)督和評議。

  13、對違反教師職業(yè)道德的人和事要及時向學校報告,不得瞞報和擅自處理。

  14、嚴禁教職工私自租房讓學生住宿或讓學生在校外私自租房住宿。

  15、嚴禁教職工把異性學生帶入寢室或其它偏僻地方,或單獨滯留辦公室、教室及其它場所。

  16、教師上班時間應著裝整潔、嚴謹。男教師不得穿背心、短褲、拖鞋進入教室;女教師不得穿吊帶裙、超短裙、怪型鞋、濃裝艷抹以及其它奇裝異服進入教室。

  17、教職工對學生負有保護責任,通過多種方式加強對學生的政治思想、法制教育,教育學生提高自我保護意識,抵御不法侵害,依法維護自身合法權益。

  18、學校將把師德師風建設作為教師年度目標管理考核的重要內容,嚴格按《教師職業(yè)道德考核測評標準(試行)》對教師進行師德師風考核,同時還要與教師晉職、晉級、工資獎金掛鉤,實行一票否決制,努力把師德師風各項措施落到實處。

  19、建立師德師風責任追究制。對違反師德師風建設有關規(guī)定和本責任書規(guī)定的,當年考核為不合格,在教職工聘任中不予聘用;是領導干部的予以免職,對相關責任人根據情節(jié)按有關規(guī)定分別提請上級給予警告、記過、記大過、降級、取消教師資格,開除教師隊伍的處分,觸犯刑律的移交司法機關依法處理。

  20、對袒護、包庇嚴重違反師德師風建設規(guī)定的人和事或對觸犯刑律的人和事知情不報者,按本責任書第19條規(guī)定追究責任。

  責任書一式二份,教職工和學校各存一份。

  校長(簽字):責任人(簽字):

  20xx年1月12日

中學教師師德師風目標責任書4

  為切實加強師德師風建設,全面樹立我校教育的良好形象,進一步明確全校教師對本單位師德師風建設應負的責任,特制定本責任書。全校教師要在以下五個方面履行職責,承擔責任:

  1。實行師德師風建設責任制。建立健全師德師風建設領導責任制和目標管理責任制,做到“思想、組織、工作、考核”四落實,嚴格責任追究。單位主要領導作為第一責任人,對本單位的師德師風建設負總責,教師對自身的師德師風建設負責,切實做到師德師風建設同學校教育教學工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。

  2。健全師德師風建設組織管理機制。學校建立師德師風建設工作領導小組,進一步完善學校教師思想政治和職業(yè)道德考核辦法和績效考核,把教師的師德表現和師風狀況納入學校目標管理重要內容,并作為教師聘任、職稱評定、績效考核的重要依據。大力宣傳師德師風建設的先進事跡,樹立正面典型,形成人人爭當“師德標兵”的良好氛圍。

  3。強化監(jiān)督管理,規(guī)范師德行為。全校教師要嚴格執(zhí)行教師職業(yè)道德“十不準”規(guī)定,即:不準參加有損國家和人民利益的活動,或有背離黨的路線、方針、政策的'言行;不準體罰、變相體罰學生,或譏諷、歧視、侮辱學生;不準參與迷信、賭博等不健康不文明活動;不準私自辦班或從事有償家教;不準向學生推銷、代購教輔用書資料和其他商品;不準收受學生及學生家長贈送的錢、物和有價證券;不準在工作時間內從事與教育教學無關的活動;不準無故遲到、早退、缺課、擅自調課或停課;不準在工作時間早上或中午飲酒;不準在上課時間使用通訊工具。如有教職工嚴重違法違紀,要在第一時間逐級報告情況,并采取有效措施,將違法違紀事件所造成的危害和不良影響減小到最低程度,同時學校將根據有關規(guī)定從嚴處理。

  4。依法治校,依法治教。全體教職工要認真學習《教師法》、《教育法》、《未成年人保護法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等有關教育法律法規(guī),做到學法、知法、守法,切實提高自身的法律意識。認真落實校(黨)務公開制度,通過各種途徑,將師德師風建設目標向學生、家長、社會公開承諾,讓學生、家長、社會來監(jiān)督學校師德師風建設工作。積極配合上級紀檢、司法部門對本單位教職工違法違紀行為的查處工作,不包庇、不瞞報、不打擊報復舉報人。

  5。實行師德師風建設工作“一票否決制”。凡年度內,本校有教職工受到紀檢部門黨紀、政紀處分或司法部門刑事追究的,取消其年終評先評優(yōu)資格,并追究其相關責任。

  負責人(簽字):xx責任人(簽字):xx

  簽訂日期:20xx年1月9日

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