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依法行政工作自查報告
隨著社會不斷地進步，報告的適用范圍越來越廣泛，報告具有成文事后性的特點。一起來參考報告是怎么寫的吧，下面是小編整理的依法行政工作自查報告，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
依法行政工作自查報告1
我局度依法行政工作，緊緊圍繞縣委、縣政府提出的"1356"行動計劃和"雙爭"工作，認真貫徹落實國務院《全面推進依法行政實施綱要》，積極推進林業(yè)系統(tǒng)的依法行政工作，加強法制宣傳教育，建立完善科學民主決策機制，嚴格行政監(jiān)督，不斷提高行政工作人員依法行政觀念和能力，促進林業(yè)建設工作進一步走上法制化軌道，使林業(yè)事業(yè)繼續(xù)保持良好的發(fā)展勢頭�，F(xiàn)將自查情況匯報如下：
一、加強組織領導，確保林業(yè)依法行政工作落到實處
為有效推進林業(yè)依法行政工作，我局成立了由局長任組長，分管局長為副組長，各部門負責人為成員的依法行政工作領導小組。年初，局黨組召開會議研究部署林業(yè)系統(tǒng)年度依法行政工作，明確規(guī)定：把依法行政專項經費納入年度預算，為加強對依法行政的辦公場所、設施建設和普法宣傳教育、依法行政的各項活動開展提供資金保障；加強對林業(yè)系統(tǒng)的依法行政工作定期督促檢查，特別是要對二級機構依法行政工作的監(jiān)督指導和檢查考核做到經�；�、制度化；把依法行政工作列入本部門重要工作日程，納入考核內容，表彰先進，追究貫徹落實不力單位及人員的責任。辦公室根據局黨組會議精神結合林業(yè)局全年度工作安排，及時制定了林業(yè)系統(tǒng)依法行政年度工作計劃，并按照計劃認真抓好落實。一年來在局黨組的高度重視和大力支持下，辦公自動化條件明顯改善，辦公經費和培訓費保障充足，林業(yè)依法行政工作有計劃，有步驟地不斷向前推進。
二、嚴格規(guī)范管理制度，扎實開展依法行政工作
�。ㄒ唬﹪栏裎募贫ǔ绦颍岣咭�(guī)范性文件質量。
切實提高規(guī)范性文件質量，我們采取了一些列有效措施：一是組織全局各股室主要負責人學習相關文件精神，并對20xx年以來的發(fā)文情況進行自查自糾。二是對全局規(guī)范性文件進行清理。三是結合實際制定了《林業(yè)局依法行政工作制度》，嚴格規(guī)范性文件的制定程序，加強對制定規(guī)范性文件的監(jiān)督管理，保證規(guī)范性文件的合法性和可行性。
（二）加強行政執(zhí)法工作，落實行政執(zhí)法責任制度。
嚴格落實法律法規(guī)。對行政管理相對人、利害關系人作出行政決定前，都能告知其陳述、申辯等權力。嚴格執(zhí)行國務院"罰款決定與罰款收繳分離"制度，全年無一單位截留、挪用、私分或變相私分罰沒收入情況，無向執(zhí)法人員下達或變相下達罰款指標和收費現(xiàn)象。對靈西木竹檢查站的行政處罰、行政許可、行政復議、行政強制等行政案卷進行了評查，執(zhí)法文書真實規(guī)范，對執(zhí)行行政處罰、行政許可、行政強制等重大具體行政行為進行備案。
貫徹實施《行政許可法》。依法清理行政許可和非行政許可項目，增減的項目按規(guī)定報送縣政府法制機構審核的要求，進一步推進《行政許可法》的.貫徹實施。積極深化行政審批制度改革。開展了對全縣林業(yè)系統(tǒng)報送的行政許可事項進行審查、清理工作，編制林業(yè)行政處罰目錄及流程圖。通過貫徹實施《行政許可法》，我們行政許可事項和收費項目得到大幅度削減，辦理行政許可效率大大提高。
實施案卷評查。通過評查發(fā)現(xiàn)，我局執(zhí)法單位能夠嚴格遵守國家相關法律法規(guī)，認真履行職責，執(zhí)行有關程序規(guī)定，在縣林業(yè)局委托范圍和權限內嚴格執(zhí)法。我們委托范圍和權限是：《中華人民共和國森林法實施條例》第39條、第40條、第44條的行政處罰；《安徽省實施辦法》第19條的行政處罰；《安徽省實施辦法》第33條的行政處罰。全年立案辦理林業(yè)行政處罰案件86起，結案率為100%.通過逐件復查，所有林業(yè)行政案件基本做到了事實清楚，證據確鑿，定性準確，程序合法，處罰恰當，基本保證了林業(yè)行政處罰案卷的質量。做到了按法定職責權限辦案，無行政訴訟敗訴案，無復議案件撤銷案；所有林業(yè)行政處罰案卷比較整潔規(guī)范。
進一步完善了林木采伐、林地審批、林權證發(fā)放等行政許可和行政審批程序，嚴格執(zhí)行規(guī)范性文件的審查和報送制度，不斷規(guī)范了各類行政行為。全年審核上報使用林地2起，發(fā)放林權證18本，發(fā)放林木采伐許可證88份。
�。ㄈ┘訌娦姓䴖Q策的透明度，提高科學民主決策水平
堅持科學民主決策，提高行政決策水平，近年來，在加快林權制度改革中，凡是涉及群眾切身利益的行政決策我們都深入調查研究、廣泛聽取意見和充分論證的基礎上，經集體討論決定。有的還召開行政決策聽證會，聽取多方意見。凡是林業(yè)部門制定的文件、信息需要公開的，全部按照政府信息公開條例規(guī)定的內容、程序和方式，及時、準確地在網上向社會公開。對行政決策事項定期跟蹤反饋，并適時調整；建立健全決策責任追究制度，對經確認屬嚴重失誤的決策，按規(guī)定追究有關責任人員的行政責任和法律責任。
三、加強普法宣傳教育，營造良好的林業(yè)法治環(huán)境
學習宣傳法律法規(guī)是正確有效貫徹實施法律法規(guī)的前提，是行政人員依法行政、公正執(zhí)法的需要，也是廣大群眾學法、知法、用法、自覺守法和參與監(jiān)督的需要。我們在堅持基本法律法規(guī)的宣傳教育的同時，突出林業(yè)工作特點，扎實抓好《森林法》和各類林業(yè)法律法規(guī)學習。
1、加強林業(yè)干部職工的普法教育，提高法律素質和依法行政能力。局領導帶頭學，全體人員系統(tǒng)學，執(zhí)法人員深入學，把法規(guī)和規(guī)章作為管理工作的指南，采取多種形式組織本系統(tǒng)管理人員集中學習林業(yè)法律法規(guī)。主要做法是：一是黨組成員帶頭學習。建立健全學法制度，并納入年度工作計劃，領導班子成員每季度有計劃、有內容，定期組織一次基本法律法規(guī)學習研究，帶頭學習，自覺遵守。二是抓中層以上干部重點學習。機關科室主要負責人是貫徹局黨組決策，帶領完成各項工作任務的中堅力量。他們的法律素質好壞，直接關系到林業(yè)建設發(fā)展和林業(yè)系統(tǒng)在廣大人民眾中良好形象的關鍵。對中層以上干部的法律法規(guī)學習做到從難從嚴，內容有要求，學習有筆記，學后有結合本部門工作的體會。定期檢查，定期考核。年終把學習法律法規(guī)落實情況作為重要的考評內容。三是加強執(zhí)法人員教育培訓。我局通過脫產培訓、在崗培訓、舉辦講座等形式，開展系統(tǒng)的法制教育學習。組織全局職工參加公務員法律知識考試和林業(yè)專門法律知識測試；邀請縣檢察院進行"懲防體系建設"專題講座，邀請縣法律援助中心馬x主任進行法制講座。完成干部在線學習課程，大力開展林業(yè)業(yè)務和職業(yè)道德教育，普遍增強林業(yè)系統(tǒng)干部職工的法律素質，提高依法行政的能力和治理水平。
2、加強廣大人民群眾的普法宣傳，營造良好依法行政的社會環(huán)境。一是開展活動大宣傳。認真組織"12?4"全國憲法日活動，開展了以森林法為重點的林業(yè)法律法規(guī)宣傳教育活動，針對群眾關心的熱點、難點問題，進行了突出宣傳。二是創(chuàng)新形式廣泛宣傳。我們在采用傳統(tǒng)宣傳方式的基礎上，發(fā)揮現(xiàn)代媒體作用進行法律法規(guī)的宣傳，通過電視臺、電臺做公益廣告，宣傳保護綠色家園。
一年來，我局雖然在依法行政方面做了一些工作，取得了一些成績，但與依法治縣的要求還存在許多問題和差距，如有的林業(yè)行政執(zhí)法單位為自收自支事業(yè)單位，缺乏財政經費保障；制度建設滯后，林業(yè)依法行政機制不完善；少數(shù)基層工作人員法律素質不高，依法行政觀念比較淡薄，執(zhí)法隨意性大，依法行政的能力和水平有待進一步提高。今后，我們將繼續(xù)貫徹依法治林戰(zhàn)略，強化林業(yè)法制工作，增強干部的法制意識，提高依法行政水平，堅決打擊各種違法行為，加強森林資源管理，推進林業(yè)跨越式發(fā)展，為建設生態(tài)靈璧，美好鄉(xiāng)村做出新的更大貢獻。
依法行政工作自查報告2
為貫徹落實國務院、省、市、縣政府等依法行政的文件精神，我鄉(xiāng)根據《xx縣人民政府關于印發(fā)xx縣依法行政工作責任目標考評方案的通知》（x政辦[201*]xx號）文件的要求，認真開展了對依法行政工作的自查，現(xiàn)將有關情況匯報如下：
（一）強化組織領導，完善制度建設
我鄉(xiāng)黨委、政府的高度重視依法行政工作，進一步加強了組織領導，成立了以xxx鄉(xiāng)長任組長的全面推進依法行政工作領導小組及辦公室，在全鄉(xiāng)全面上推進依法行政工作。建立健全了以主要領導負責制為核心的行政管理責任制度、政務公開制度、行政責任追究制度、干部學法制度等相關工作制度，并認真組織實施推動了工作的有效落實。
（二）優(yōu)化行政決策機制，推進民主科學決策
按照依法決策、科學決策、民主決策的要求，堅持重大
事件民主決策的程序和規(guī)則；對涉及全鄉(xiāng)工作的重大事項，做到廣泛征詢意見，充分進行協(xié)商；對與群眾利益密切相關的重大事項，實行公示。按照“誰辦理誰負責、誰審核誰負責、誰審批誰負責”的原則，進一步明確責權，實現(xiàn)決策權和決策責任相統(tǒng)一提供了制度保障。建立責權明確、行為規(guī)范、運轉協(xié)調、監(jiān)督有效、保障有力的行政執(zhí)法體制。結合政風行風建設和效能建設工作，上半年和下半年分別召開座談會，，廣泛征求群眾意見，充分發(fā)揮社會力量對行政權力的監(jiān)督作用。
（三）加強組織建設，形成良好體制
加強政務公開工作的組織建設，在全鄉(xiāng)上下形成了“一把手”親自抓，分管領導具體抓，職能部門和人員具體落實的'齊抓共管的良好體制。同時把政工作融入到了機關日常工作當中，做好“三個堅持”工作，一是堅持科學決策、民主決策、依法決策，建立科學民主決策機制、重大決策集體討論制度、決策公開制度等。二是堅持落實行政執(zhí)法公示制度，將行政執(zhí)法的有關內容在進行公示，增強行政工作的透明度。三是堅持行政執(zhí)法評議考核、行政執(zhí)法責任追究制度，建立工作臺帳，不斷規(guī)范行政執(zhí)法行為，確保了全鄉(xiāng)依法行政工作在規(guī)范化、經�；⒖茖W化的軌道上進行。
（四）推行政務公開，提高規(guī)范性文件質量
積極推進政務公開，認真落實政務信息公開制度，利用網站、政務公開欄等形式，把政務公開制度化，方便公眾獲取信息和查閱，為社會提供了公開、透明、高效的公共信息服務。不斷加強對制發(fā)規(guī)范性文件的管理，凡政府工作的規(guī)范性文件的制定，都在認真調查研究的基礎上，按照國家政策和本地實際情況，廣泛聽取各方面的意見，使我鄉(xiāng)制定的規(guī)范性文件做到目的明確，針對性強、效果明顯的目的。同時堅持規(guī)范性文件修改和廢止工作制度及規(guī)范性文件定期清理和定期評價制度。對不能適應新形勢的要求，與法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定不一致或相抵觸的規(guī)范性文件及時進行清理，確保法制統(tǒng)一和政令暢通。
（五）加強學習考核，提高機關工作人員依法行政能力
一是建立健全了機關干部學法制度。建立了法律知識學習制度，定期對機關干部進行依法行政知識培訓，提高機關干部法律素養(yǎng)和依法行政工作能力。建立并嚴格落實崗前培訓制度和定期輪訓制度。二是建立和完善行政機關工作人員依法行政情況考核制度。完善考核措施和辦法，以年度考核測評為核心，以實績和群眾滿意為標準，對機關公務員依法行政進行動態(tài)考察。三是切實加強了普法和法制宣傳，提高社會公眾法律意識，引導其依法維護自身權益，為推進依法行政創(chuàng)造良好的社會氛圍
自全面推行依法行政工作開始以來，我鄉(xiāng)依法行政工作取得了一定成績，但還存在一定得不足，有些基礎工作還待完善和加強。今后，我們將進一步加大法制建設，提高執(zhí)法工作質量，防止和糾正一切不當行為，響應黨中央、政府上級部門依法行政的工作精神。
依法行政工作自查報告3
我鎮(zhèn)根據平法制字[20xx]15號文件《關于做好20xx年度依法行政考核工作的通知》要求，認真開展了對依法行政工作的自查，現(xiàn)將有關情況匯報如下：
一、加強組織領導，落實責任考核
依法行政工作歷來受到我鎮(zhèn)黨委、政府的高度重視，并列入重要議事日程。一方面通過建立以分管領導任組長、紀檢、組織、人事等相關部門共同組成的全面推進依法行政工作領導小組，定期研究推進依法行政工作的重大問題，并根據人事變動和工作需要及時進行調理，有效保證了依法行政領導工作的連續(xù)性。另一方面通過進一步健全完善政府考核與群眾評議相結合、依法行政考核與政績考核相結合的'責任考核機制，加大對行政機關工作人員的考核監(jiān)督力度，對違反規(guī)定的執(zhí)法人員，按照有關規(guī)定嚴肅追究其責任，有效杜絕濫用職權、知法犯法現(xiàn)象，確保國家法律、法規(guī)和各項政策的正確貫徹執(zhí)行。
二、嚴格執(zhí)法程序，規(guī)范執(zhí)法行為
為建立責權明確、行為規(guī)范、運轉協(xié)調、監(jiān)督有效、保障有力的行政執(zhí)法體制，堅持實行“辦、審、定”三分離制度，按照“誰辦理誰負責、誰審核誰負責、誰審批誰負責”
的原則，進一步明確責權，落實責任。
三、推行政務公開，建設陽光政府
一是加強政務公開工作的組織領導建設，在全鎮(zhèn)上下形成主要領導親自抓，分管領導具體抓，部門人員專門抓，層層抓落實的組織機構網絡，做到領導工作到位、責任落實到人，保證了政務公開工作的順利進行。二是將張戈莊鎮(zhèn)政府門戶網站作為公開政府信息的重要途徑，在堅持和完善政務公開欄這一傳統(tǒng)公開形式的基礎上，充分利用信息網絡平臺的作用，進一步推進電子政務建設和網上政務公開，實現(xiàn)政務公開的現(xiàn)代化、網絡化。
四、提高制度建設，強化執(zhí)法監(jiān)督
一是切實加強對抽象行政行為的監(jiān)督。認真做好規(guī)范性文件的審查備案工作，切實做到有件必備、有備必審、有錯必糾。在制發(fā)文件的過程中，堅持凡內容涉及到公民、法人及其他組織權利義務的規(guī)范性文件，嚴格進行合法性審核和報備案，同時定期對規(guī)范性文件進行清理和審查，確保了規(guī)范性文件的時效性、穩(wěn)定性、嚴肅性。
二是切實加強對具體行政行為的監(jiān)督。一方面注重以群眾監(jiān)督為重點的輿論監(jiān)督，在具體行政行為實施過程中，暢通信訪渠道認真聽取群眾的意見和建議；另一方面加強以人大監(jiān)督為主體的法律監(jiān)督。
五、抓好執(zhí)法培訓，提升依法理念
為切實加強對行政執(zhí)法人員執(zhí)法理論和執(zhí)法業(yè)務的培訓，使之正確把握依法行政的基本要求，提高執(zhí)法水平，樹立服務觀念，促進效能建設。我鎮(zhèn)建立了執(zhí)法部門學習制度，特別是對《行政處罰法》、《行政復議法》等行政執(zhí)法方面的法律法規(guī)和政策規(guī)定實現(xiàn)了常規(guī)性學習，使干部在具體操作中能夠熟練運用有關法律、法規(guī)和政策。同時，每年組織有關人員積極參加行政執(zhí)法人員崗位培訓和考核，著力提高行政執(zhí)法人員的整體素質。
一年來，我鎮(zhèn)依法行政工作取得了一定成績，但還存在一定得不足，例如法制機構建設薄弱，監(jiān)督制約機制不夠完善，有些基礎工作還待完善和加強。今后，我們將進一步加大法制建設，提高執(zhí)法工作質量，防止和糾正一切不當行為。
依法行政工作自查報告4
市依法行政工作領導小組辦公室：
根據市依法行政工作領導小組的部署，對照20xx年度依法行政考核方案，現(xiàn)將我市人社系統(tǒng)20xx年依法行政工作自查情況報告如下：
一、加強組織領導（得20分）
年初根據人員變動情況，下發(fā)了《關于調整依法行政工作領導小組成員的通知》（20xx年1號文件），調整了領導成員，進一步明確了由局政策法規(guī)科專司此項工作，全年做到了工作經費足額保障。制定下發(fā)了《關于進一步推進法制宣傳教育和依法行政工作的意見》（20xx年2號文件），明確了年度工作任務和抓落實的措施。下發(fā)了《市人社局領導干部學法制度》（20xx年3號文件）和《20xx年度依法行政責任主體和任務分工》（20xx年4號文件）的通知，并堅持每月一次的局務會聽取責任單位依法行政工作回報，及時總結部署工作，適時修訂抓落實的措施，全年依法行政工作做到了零投訴。
二、加強制度建設。（得10分）
在人事、勞動兩局合并后，局黨組高度重視新單位的各項制度建設，經過近一年的調研、討論、調整，于20xx年出臺了《市人社局業(yè)務工作辦理流程匯編》、《市人社局二級機構業(yè)務辦理工作流程匯編》（x人社發(fā)〔20xx〕148號），規(guī)范了業(yè)務辦理，方便了服務對象，增強了人社工作的透明度。比如，在企業(yè)職工辦理正常退休、因病、特殊工種退休工作中，我們根據《xx省參加企業(yè)基本養(yǎng)老保險人員退休審批管理規(guī)定》（勞社〔20xx〕45號）文件，嚴格按單位（社區(qū)）申報、窗口登記預審、經辦機構初審、行政科室復審、會議研究決定、公示、批復下文的程序進行辦理。在勞動人事爭議投訴受理、勞動人事爭議調解仲裁、勞動能力鑒定、工傷認定、“兩定”單位的審批、民辦教育機構審批、人力資源服務許可證審批、企業(yè)特殊工傷審批、公務員招錄、事業(yè)單位招聘、“三支一扶”招募、專業(yè)技術人員聘任等業(yè)務辦理工作中，我們都按照相關的法律、法規(guī)和政策規(guī)定，嚴把程序關，堅持公開、公平、公正，贏得社會廣泛好評。今年以來，共審批市直正常退休120人、病退50人、特殊工種退休200人、公務員招錄377人、事業(yè)單位招聘108人、“三支一扶”105人、勞動能力鑒定345人、工傷認定287人，均沒有發(fā)生重大問題。
今年年初局黨組研究決定，加強廉政風險防控體系建設，要求各行政科室和二級機構逐一排查存在的風險點，從人事任免、資金使用、行政許可、行政執(zhí)法、就業(yè)促進、人事人才、社會保障、和諧勞動關系8個領域和139個關鍵環(huán)節(jié)，共查找出個人崗位風險點639個，針對存在的風險點，認真仔細梳理原有的管理制度和防控措施,及時固化成熟有效的防控措施,形成新的風險內控體系。同時,清理行政權力,實現(xiàn)職權法定、簡化程序,最大限度地減少和規(guī)范行政自由裁量權,優(yōu)化行政審批流程。
三、堅持依法科學民主決策（得10分）
多年來，我局依法科學地建立健全公眾參與、專家論證和政府決定相結合的行政決策機制，堅持重大行政決策廣泛征求意見、開展聽證、合法性審查和重大行政決策集體決定等制度，推進重大行政決策監(jiān)督和責任追究制度。今年在起草《xx市“十二五”人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃》過程中，局黨組高度重視，及時成立編制工作領導小組，深入調研，科學決策，多次召開專題會議，對目標、任務、措施及內容展開討論，反復論證，形成了《規(guī)劃》征求意見稿，并向市財政局、民政局等13家市直相關單位和縣、區(qū)政府征求意見和建議。在此基礎上，修改形成《xx市“十二五”人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃（討論稿）》報市政府常務會議審核通過。
在企業(yè)職工辦理正常退休、辦理因病、特殊工種退休中，我們按照縣區(qū)局（社保局）初審、市局業(yè)務科室復審、市批退領導小組集體研究決定的程序進行；在勞動能力鑒定、工傷認定工作中，我們堅持集體領導、會議研究的方式，由勞動能力鑒定委員會最終決定。同樣，在其他涉及行政相對人重大利益方面的決策，我們堅持民主集中制，邀請專家、全市兩代表一委員和有關單位人員參加，對重要決策進行合法性、可行性論證，廣泛聽取各方意見和建議，社會反映較好。如我局今年在辦理人大、政協(xié)20件議提案的過程中，采取電話溝通、個別面談、集中反饋意見的辦法，廣泛征求代表委員的意見、建議，認真辦理回復，滿意率達100%。
四、規(guī)范行政執(zhí)法行為（得20分）
1.堅持了執(zhí)法人員資格準入制度。一是對全市勞動保障監(jiān)察人員進行了分期培訓，積極參加省廳組織的業(yè)務培訓，通過培訓考試重新?lián)Q發(fā)了勞動保障監(jiān)察證。二是對全市勞動人事專職仲裁員和部分兼職仲裁員送省參加培訓，目前全市共38人通過考試獲得合格證，其中專職仲裁員9人，兼職29人。三是組織全市人社系統(tǒng)行政執(zhí)法人員分批次參加省法制辦舉辦的行政執(zhí)法培訓，目前共參加了5批次， 85%的人員已通過省培訓考試獲得行政執(zhí)法證。
2.嚴格按照權限和程序行使行政許可和行政處罰，不越權執(zhí)法，不亂用職權執(zhí)法，執(zhí)法中既堅持執(zhí)法的嚴肅性，也堅持少用和不用行政強制、多用執(zhí)法建議和限期整改，以促進企業(yè)良性發(fā)展。
3.細化執(zhí)法流程，進一步規(guī)范執(zhí)法行為。在去年出臺的《勞動保障主辦監(jiān)察員制度》（x人社發(fā)〔20xx〕110號）、《關于公布勞動保障監(jiān)察工作行政處罰自由裁量權基準的通知》（x人社發(fā)〔20xx〕130號）的基礎上，今年8月份我局出臺了《xx市勞動保障監(jiān)察執(zhí)法工作規(guī)程》的通知（x人社發(fā)〔20xx〕143號），從規(guī)范勞動保障監(jiān)察執(zhí)法工作規(guī)程和案件處理流程兩個方面進一步細化了程序，提高了執(zhí)法工作的規(guī)范性、可操作性。
五、全面推行政府信息公開（得10分）
一是完善了信息公開制度，明確了公開范圍、內容、方法，使政府信息公開走向了制度化。二是明確了由辦公室專人負責，確保了信息公開的'及時、準確，做到了工作的規(guī)范化。三是加大了信息公開工作的內部監(jiān)督考核，應公開的全部公開，對公開質量適用獎懲措施進行約束，確保了政府信息公開的常態(tài)化。20xx年重點對貫徹落實國家、省、市重要決策的執(zhí)行情況、重點工作進展情況、重點活動開展情況、指標完成情況、群眾關注的熱點問題等，及時通過局網站、xx晚報、信息簡報、行風熱線等渠道及時公開。目前我局已公開各類文件、辦事規(guī)程、信息1200件。
六、強化對依法行政的監(jiān)督（得10分）
1.堅持了報告制度。做到了落實政府決策情況及時報告，中心工作和階段性工作開展適時報告，執(zhí)法中遇有代表性的突出性問題隨時報告。如在開展對農民工工資支付情況的執(zhí)法檢查中，及時向政府報告農民工工資拖欠存在的隱患問題，建議政府出面協(xié)調部門間聯(lián)合執(zhí)法，將糾紛和矛盾化解在激化之前。
2.加強調度，強化監(jiān)督。一是采取專項行動對勞動保障監(jiān)察工作進行重點調度；二是定期組織對行政執(zhí)法工作總結部署，堅持一月一調度；三是加大對社�；痤A算執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，實行季度調度；四是加強社保經辦機構內控制度建設，強化監(jiān)管措施。
七、加強行政復議應訴工作。（得10分）
重視行政訴訟、行政復議案件，依法接受司法、行政監(jiān)督，對行政訴訟案件，我局積極應訴、答辯、出庭，維護法律尊嚴，維護行政相對人的合法權益。今年以來，我局共受理了2件行政復議案件，2件行政訴訟案件。其中1件行政復議案件當事人申請了復核，復核結果維持了我局的決定；2件行政訴訟案件均勝訴。關于董浩申請工亡補償?shù)男姓䦶妥h案件，由于涉及的法律、政策問題比較復雜，我局黨組高度重視，協(xié)調市中級法院、市法制辦、譙城區(qū)法院和局相關業(yè)務科室召開座談會，探討工亡補償是否可以“雙重享受”的問題。目前，該案件已中止復議，相關問題已向市政府報告，等待回復意見。
對依法受理的群眾訴求，本著實事求是解決問題的原則，將行政復議、行政訴訟、行政調解靈活銜接，搞好相互間的配合，以最有效的方式解決矛盾和糾紛。一年來，重點采取調解的辦法，共有效處理行政復議2件、行政訴訟2件、信訪初訪28件（省級交辦來信5件，市級交辦來訪19件）、信訪復核5件（含1件協(xié)辦案件）、勞動仲裁280件（含裁決172件，調解108件）、投訴案682件，有效防止了矛盾糾紛的激化。
八、加強依法行政學習宣傳培訓（得10分）
1.強化了系統(tǒng)人員依法行政學習。結合業(yè)務工作實際，安排學習計劃，以人事和勞動保障法律法規(guī)為主，業(yè)務骨干備課輔導，堅持一月一法的學習考試制度。
2.強化社會宣傳，提高依法行政的透明度。執(zhí)法人員堅持依法行政并不難，讓群眾對依法行政工作接受和認可是關鍵。一年來重點加大了對人社依法行政工作的宣傳。一是充分利用局網站幅射面廣的優(yōu)勢，充實宣傳的信息量。二是利用市民論壇回復、市長熱線、市長信箱、行風熱線解答等平臺，宣傳人社系統(tǒng)的法律法規(guī)和有關政策。三是借“江淮普法行”社會保險法宣傳周、“12.4法制宣傳日”等節(jié)點的有利時機，送法進社區(qū)、進企業(yè)、進農村。四是利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）就業(yè)和社保服務站平臺，增加宣傳職能，進一步擴大依法行政宣傳的覆蓋面。五是在xx晚報開辟“人社工作之窗”，除雙休日和法定假日外，每天報紙均刊登人社局的宣傳內容。
3.采取送出去、請進來的辦法加強培訓。一年來，采取集中培訓、以會帶培、案例分析研討、典型案例剖析、請進專家講課、工作試點現(xiàn)場會等多種開展，共培訓專業(yè)骨干500余人次。在行政執(zhí)法、勞動保障監(jiān)察、勞動人事爭議仲裁和其他執(zhí)法人員培訓中，共選送省級參加培訓300多人次。
xx市人力資源和社會保障局
20xx年12月6日
依法行政工作自查報告5
自開展依法行政以來，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，在區(qū)計生局的精心指導下，嚴格按照年初簽訂的《人口和計劃生育工作目標管理責任書》和依法行政重點工作安排要求，認真落實目標責任制，加強干部隊伍建設，堅持依法行政，以便民維權為載體，通過抓啟動、進萬家、促深化，認真落實依法行政各方面的工作，現(xiàn)將依法行政自查情況匯報如下：
一、黨委政府重視。
針對我鎮(zhèn)的實際情況和上級要求，我鎮(zhèn)組織分管計劃生育工作的領導及計生辦工作人員，學習傳達了國務院及省、市有關行政執(zhí)法的相關文件精神，強調了計劃生育行政執(zhí)法的重要性和緊迫性。在計劃生育行政執(zhí)法中一定要依法行政，嚴格按照法律、法規(guī)的規(guī)定辦事，任何人不得超越法律、法規(guī)的規(guī)定。堅持以事實為依據，以法律為準繩，堅持以人為本，文明執(zhí)法，理性執(zhí)法，杜絕違法違紀行為的發(fā)生和惡性案件的發(fā)生。并結合當前實際，安排部署了當前的.計劃生育工作，要在依法行政、文明執(zhí)法、理性執(zhí)法的前提下抓好抓緊計劃生育工作，提高機關效能。
二、生育政策、生育類別、政策執(zhí)行情況。
生育政策我鎮(zhèn)都嚴格按照《湖北省人口與計劃生育條例》的有關規(guī)定執(zhí)行。再生育的夫婦，計生辦認真審核后全部報送區(qū)計生局審核批準，沒有出現(xiàn)徇私枉法、弄虛作假的現(xiàn)象。生育類別的執(zhí)行也是嚴格按照批準的生育類別執(zhí)行，沒有擅自改變生育類別。都是經區(qū)計生局嚴格審核批準后再生育，沒有出現(xiàn)過錯批亂批的現(xiàn)象。
三、違法生育案件的處理。
利用自查契機對我鎮(zhèn)轄區(qū)內的違法生育情況進行了專項清理整治。()通過清查我鎮(zhèn)機關黨員干部中沒有違法生育的現(xiàn)象發(fā)生。對于村、社區(qū)違法生育的處理，我鎮(zhèn)計生辦都是本著實事求是的原則，堅持以事實為依據，以法律為準繩。查清一件處理一件，做到了早發(fā)現(xiàn)、早處理，在處理過程中堅持事實清楚證據充分。引用法律法規(guī)條文準確，執(zhí)法文書規(guī)范整潔，沒有出現(xiàn)事實不清，證據不足，引用法律條文不準確的現(xiàn)象。
四、社會撫養(yǎng)費征繳。
我鎮(zhèn)的社會撫養(yǎng)費征收堅持征收標準，嚴格把握政策。對違法生育的夫婦講清繳納社會撫養(yǎng)費是違法生育應盡的義務。視其家庭情況，盡量一次繳納不留遺留問題。已征收的社會撫養(yǎng)費按規(guī)定全部足額上繳區(qū)計生局專戶，沒有出現(xiàn)坐收坐支、載留挪用的事件發(fā)生。
五、再生育審批。
對要求再生育的夫婦，嚴格按照《湖北省人口與計劃生育條列》第十八條、十九條的規(guī)定，按照程序嚴格審核，收集相關的檔案材料，然后報區(qū)計生局批準后再通知本人。
六、公民妊娠期間權利義務行政告知制度。
凡符合生育第壹個孩子或再生育條件的，在辦理《生育登記單》時，都由計生辦工作人員口頭告知其權利和義務。對于違法生育的夫婦都外出躲藏，無法告訴本人的，計生辦工作人員只能告知其家屬，請家屬轉告本人妊娠期間的權利和義務。
七、計劃生育便民維權活動開展情況。
我鎮(zhèn)于20xx年5月在政務服務中心設立了計劃生育便民服務窗口，方便了群眾的辦事和咨詢，對計生獎勵扶助，再生育的審批、違法生育的調查處理等，做到隨時咨詢、辦理隨時受理，熱情服務，滿意回答。
八、對群眾來信來訪反應的突出問題處理情況。
自開展依法行政活動以來，我們認真排查重點人群及時化解矛盾。對在辦理計劃生育手續(xù)時情緒激動的重點對象耐心解釋、熱心服務，并由計生辦主任親自過問即時處理。對于群眾來信來訪反應突出問題，都能及時有效的解決，未出現(xiàn)過越級上訪案件。對在農村計劃生育獎勵扶助、特別扶助、中、高考加分、病殘兒鑒定以及手術并發(fā)癥矛盾沖突的問題都能很好的處理，做到防患于未然，杜絕越級上訪現(xiàn)象發(fā)生。
20xx年上半年，開發(fā)區(qū)人口和計劃生育依法行政工作穩(wěn)步推進，嚴格執(zhí)行各項制度，貫徹落實各項優(yōu)先優(yōu)惠政策和免費服務項目，但工作中仍然存在不足之處，如社會撫養(yǎng)費征收難，足額征收不到位，該收的收不上來，在今后的工作中需要我們繼續(xù)努力，扎實工作，更需要區(qū)計生局領導的指導和大力支持，力爭在工作中攻堅克難，使開發(fā)區(qū)計劃生育依法行政工作做得更好。
以上即我鎮(zhèn)開展計劃生育行政執(zhí)法情況的自查報告，如有不妥，請上級批評指正。
計生辦
20xx.x.xx
依法行政工作自查報告6
市政府：
xx年，市城市管理局圍繞xx城市發(fā)展定位，在市委市政府正確領導下，在省住建廳的大力指導下，貼緊創(chuàng)新轉型升級的發(fā)展導向，自抬標桿，精準發(fā)力，深入貫徹落實《中共中央關于全面推進依法治國若干重大問題的決定》和國家、省、市關于推進依法行政的決策部署，切實推進城市管理依法行政工作全面開展。以穩(wěn)步推進城市執(zhí)法體制改革為契機，將體制改革與簡政放權、放管結合、轉變政府職能、規(guī)范行政權力運行等有機結合，權責明晰、服務為先、管理優(yōu)化、執(zhí)法規(guī)范、安全有序的城市管理體制機制逐步構建形成。現(xiàn)將我局xx年依法行政工作報告如下：
一、加強組織領導，全面推進依法行政工作
(一)健全組織機構，夯實工作責任。推進依法行政，關鍵在領導、重點在落實。根據城市管理和執(zhí)法工作的特點，我局制定了年度依法行政工作計劃，明確將依法行政工作作為全年的主要工作重點推進，把工作任務分解落實到各(縣)市、區(qū)城管局和局機關各處室、直屬單位。為確保各項任務順利完成，多次召開專題會議布置落實并深入一線加強協(xié)調、指導和檢查，督促各責任單位嚴格落實目標任務。健全組織領導，切實發(fā)揮高位推動作用，根據我局領導班子調整及人員變動情況及時調整局依法行政工作領導小組。切實改善法制工作條件，保障法制工作的必要經費開支和裝備配置，積極發(fā)揮法制工作人員在依法行政中參謀、助手作用，為我局依法行政工作有效開展提供保證。xx年，鑒于法律修改后對從事行政復議、行政處罰法制審核的工作人員設置更高準入門檻的新情況，我局法制機構將加強法制機構隊伍建設作為法治城管建設中的重大問題主動向局黨組報告。局黨組及時給法規(guī)處增加了兩名工作人員，其中一人通過了國家司法考試，滿足新法實施后行政復議及行政處罰法制審核需要。
(二)多層次培訓，提高依法行政意識和能力。堅持中心組學法制度，局領導班子帶頭學法用法;組織公務員參加干部在線學習，不定期開展法制講座，立足加深機關公務員對法律法規(guī)的理解和掌握，注重學以致用，國家工作人員學法用法制度化。開展執(zhí)法人員春秋兩季封閉培訓，適時組織執(zhí)法骨干參加專題培訓，促進規(guī)范執(zhí)法，高效執(zhí)法。采取法制輔導講座、研討分析會、座談會、舉辦法律知識競賽、開辟《以案釋法》專欄等多形式深入學習法律法規(guī)，提高學法用法的針對性、積極性、實效性。積極參加省、市法制辦等部門組織的座談會、交流會、研討會和培訓會，切實推動依法行政理論與城市管理實踐的深度融合。xx年，我局組織開辦了5期培訓班，城市管理執(zhí)法人員培訓率達到了100%;督促各區(qū)自行組織中隊長以下及協(xié)管員培訓共6次，培訓各類城管工作人員3000人次。配合市政府法制辦，認真做好行政執(zhí)法輔助執(zhí)法人員的培訓和日常管理，目前我市2500余名城市管理協(xié)管員經培訓、考試合格已獲得輔助執(zhí)法證。經市委組織部同意，根據全市城管系統(tǒng)執(zhí)法管理干部高級研修班培訓計劃的安排，組織業(yè)務骨干50余人到xx大學開展了城市管理能力提升培訓。通過全方位、多層次的培訓，強化了干部職工的法律意識、責任意識、服務意識，提高了其依法治理城市的能力。
(三)堅持宣教引領，營造良好執(zhí)法環(huán)境。廣大市民是城市管理的參與者，是做好城市管理工作的社會基礎。宣傳和普及城管法律法規(guī)是依法管好城市的基礎性工作，也是廣大市民群眾維護城市管理的重要依據。xx年，我局在全系統(tǒng)全面落實“誰執(zhí)法 誰普法”普法責任制，制定并公示了城市管理執(zhí)法系統(tǒng)普法責任清單，不斷豐富宣傳手段，拓展宣傳深度，壯大宣傳聲勢，普及城管法律法規(guī)知識，展現(xiàn)xx城管良好形象。一是以百姓關注的話題為切入點，在報紙、電視、網站、微博、微信及其他新媒體上進行廣泛宣傳。二是通過開展特色鮮明的知識競賽、法律咨詢、街頭宣傳等形式，面向全社會宣傳好相關法律法規(guī)。三是進一步開展城管法律法規(guī)“進機關、進企業(yè)、進市場、進工地、進社區(qū)、進學�！被顒印x年，在認真做好日常宣傳的基礎上，依托《無證無照經營查處辦法》、《城市管理執(zhí)法辦法》、《xx市建筑垃圾管理規(guī)定》等法規(guī)、規(guī)章新法實施，我局開展了聲勢浩大地專題宣傳。邀請“X”普法講師團到我局開展規(guī)范行政執(zhí)法專題巡講，積極參加省、市普法辦組織的12.4國家憲法日、江淮普法行等法治宣傳教育活動。另外，我局適應新媒體發(fā)展的新形勢、新變化，開展了執(zhí)法直播、執(zhí)法隊伍換裝直播等活動，受到廣泛肯定。其中，針對機動車違法停放的執(zhí)法直播秀，通過公開、透明地展示城管執(zhí)法工作，向廣大網民多角度呈現(xiàn)城管執(zhí)法活動，獲網友強勢圍觀，兩小時即有27萬人觀看并轉發(fā)。
二、以完善機制為抓手，著力規(guī)范決策行為
(一)健全行政決策合法性審查配套制度。一是修訂合法性審查辦法。嚴格執(zhí)行重大行政決策合法性審查、征詢意見、聽證、風險評估、專家論證、實施效果評估、責任追究等相關制度，建立并完善“決策、督查、評估”三位一體工作機制。xx年，根據城市管理執(zhí)法工作新形勢、新常態(tài)、新要求，我局制定出臺了《xx市城管系統(tǒng)重大行政決策事項合法性審查規(guī)定》，規(guī)定了重大行政決策的范圍、程序、審核方式，并對建立重大決策合法性審查提前介入機制進行了有益探索，還明確了重大行政決策集體討論的`情形。該規(guī)定從加快推進法治城管建設出發(fā)，明確要求全市城管系統(tǒng)均應參照執(zhí)行，實現(xiàn)合法性審查工作全覆蓋。另外，規(guī)定還結合城市管理及執(zhí)法工作實際，推進市場公平競爭審查、重大執(zhí)法決定法制審核與合法性審查的深度融合，實現(xiàn)各項審查工作效率優(yōu)化、效果疊加。二是拓展公眾參與渠道。加快公眾參與平臺建設，對社會關注度高或者公眾直接相關的決策事項，及時公開信息并解釋說明。探索建立重大民生決策事項民意調查制度，開展重大行政決策風險評估，并將評估結果作為決策的重要依據。廣泛聽取群眾意見，與利害關系人進行充分溝通，并注重聽取有關人大代表、政協(xié)委員、人民團體、基層組織和社會組織的意見。
(二)認真開展合法性審查。根據相關合法性審查制度要求，切實開展審查工作，我局所有重大行政決策均交法制機構進行了合法性審查。需要提請市政府審議的重大涉法事務以及需要商請市政府法制辦研究處理的各類涉法事務，如餐廚垃圾處理廠工藝改造及特許經營協(xié)議修改，我局法制機構均出具了合法性審查意見。xx年我局共對50余項行政決策進行了合法性審查，涉及規(guī)范性文件制定和龍泉山生活垃圾填埋場生態(tài)修復及焚燒發(fā)電綜合項目咨詢服務項目、生活垃圾運輸服務項目、高架橋清掃保潔項目、糞便無害化處理廠招投標活動、數(shù)字化城管信息采集服務外包等重要行政決策事項。
(三)按規(guī)定采購法律服務。按要求聘請法律顧問，并充分發(fā)揮法律顧問的作用，使其在更多決策、更廣領域中提供法律意見建議，為防范政府決策的法律風險、穩(wěn)定風險發(fā)揮積極作用。xx年，局法律顧問全面參與我局重要行政決策，參與了多起對群眾損益性較大的違法建設強制拆除類行政復議案件論證、生活垃圾運輸服務供應商違約事件處置以及垃圾焚燒設施建設特許經營協(xié)議起草等工作。為保護公共利益，避免國有資產流失，我局決定對某生活垃圾運輸服務供應商違約事件提起民事訴訟，并按規(guī)定程序進行了法律服務采購。
(四)加強重大決策跟蹤反饋和責任追究。對超越法定權限、違反法定程序、出現(xiàn)重大失誤的決策行為，按照誰決策、誰負責的原則嚴格追究責任，加強和改進行政監(jiān)督和問責機制，提高行政效能。落實《xx市政府合同管理暫行辦法》要求，規(guī)范和加強政府合同管理。配合市紀委駐局紀檢組對涉及生活垃圾運輸服務、生活垃圾焚燒設施項目運行、高架橋清掃保潔服務等合同履行情況進行了檢查。
三、不斷強化制度建設，夯實依法行政基礎
(一)積極履行立法工作職責。一是認真謀劃、研究立法項目，按要求申報年度立法項目建議。xx年，我局已按要求報送了市政府規(guī)章立法項目建議和地方性法規(guī)五年立法規(guī)劃建議。二是認真履行地方性法規(guī)、政府規(guī)章起草職責。我局在起草《xx市建筑垃圾管理辦法》草案時，成立了由分管領導牽頭的專門起草工作小組，確保人員、時間和基本保障落實。經我局精心準備和市政府法制辦立法處卓有成效的工作，《xx市建筑垃圾管理辦法》已于xx年3月順利出臺。目前，為做好X年政府規(guī)章立法項目《xx市生活垃圾強制分類辦法》草案及地方性《xx市城市管理條例》修改稿的起草工作，我局從全系統(tǒng)抽調骨干力量，成立了兩個專門起草小組，由局分管法制及具體業(yè)務的負責人擔任組長，分解任務、掛圖作戰(zhàn)，確保X年地方性法規(guī)和規(guī)章立法工作有序推進。三是主動開展立法后評估工作。根據政府規(guī)章實施的具體情況，特別是在行政復議和行政訴訟中發(fā)現(xiàn)的突出問題，已商請市政府法制辦啟動《xx市戶外廣告和招牌設置管理辦法》立法后評估工作。目前，我局已就該規(guī)章立法后評估工作召開了準備會，梳理了問題，制定了工作計劃。四是發(fā)揮立法聯(lián)系點參與立法作用。根據當前城市管理立法工作需要，增加了基層立法聯(lián)系點。xx年，決定在廬陽區(qū)城管委的基礎上，增加肥東縣城管委、新站區(qū)城管局為基層立法聯(lián)系點。我局已于12月上旬召開了立法聯(lián)系點聯(lián)席會議，要求其明確工作機構和專門人員，配合市局和市法制辦的各項立法活動。
(二)全面落實規(guī)范性文件管理工作。一是開展規(guī)范性文件定期清理。根據我局規(guī)范性文件管理規(guī)定和法律、法規(guī)、規(guī)章以及政策調整情況，統(tǒng)籌重點支出同財政收支增幅或生產總值掛鉤、“放管服”改革、環(huán)境保護和生態(tài)文明建設、公平競爭審查存量政策清理等各項工作，按照“誰起草、誰負責”和“誰執(zhí)行、誰負責”的原則，由起草或執(zhí)行的處室對以市政府名義發(fā)布的和本部門制定的規(guī)范性文件進行清理，提出具體意見，報局法制部門審查匯總。局法制部門審查后形成年度規(guī)范性文件清理情況報告報局主要負責人審核通過。xx年，對涉及市城管局的2部地方性法規(guī)部分條款建議修改，對以市政府名義發(fā)布的5部規(guī)章和6件規(guī)范性文件提出了清理意見，清理意見已及時報法制辦;對本部門發(fā)布的45件規(guī)范性文件進行了清理，廢止18件、保留27件，清理結果已在信息公開網公示。二是嚴格落實規(guī)范性文件“三統(tǒng)一”制度。根據國家、省、市關于規(guī)范性文件“三統(tǒng)一”制度相關要求，及時修訂《xx市城市管理局規(guī)范性文件管理規(guī)定》，嚴格執(zhí)行規(guī)范性文件統(tǒng)一登記、統(tǒng)一編號、統(tǒng)一公布。xx年，我局制定的規(guī)范性文件《xx市攤點管理規(guī)范》經“三統(tǒng)一”程序后已發(fā)布實施。三是拓展公眾參與規(guī)范性文件制定的廣度和深度。在局網站開設了規(guī)范性文件征詢意見專欄，并充分利用微博、微信公眾號等新媒體，暢通群眾參與城市管理渠道。四是探索規(guī)范性文件政策解讀機制。明確重要規(guī)范性文件應當在公布之日起3個工作日內在門戶網站或者政府信息公開網公布解讀方案。五是加強法制監(jiān)督平臺應用。全面實現(xiàn)規(guī)范性文件報審報備工作電子化，規(guī)范性文件報審報備工作均通過平臺進行。
依法行政工作自查報告7
根據隴依法組發(fā)號《關于XX市20xx年依法行政工作要點的通知》，我縣認真貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會精神，圍繞市縣總體工作部署，全面推進依法行政，加快建設法制政府，結合實際，全面落實依法行政工作目標責任指標，不斷開創(chuàng)政府法制工作新局面，現(xiàn)將20xx年度責任指標完成情況匯報如下：
一、明確責任，依法履行政府職能
建立“四張清單一張網”是縣政府全面貫徹落實黨的十八
屆三中、四中全會和省市重要決策部署，促進政府職能轉變，推進政府治理現(xiàn)代化的一項重要舉措，因此，今年以來縣政府高度重視，加大力度制定措施，促進政府職能轉變各項工作，印發(fā)西政辦發(fā)〔20xx〕82號《關于四張清單一張網工作方案》，并成立專門工作機構，于10月底全面完成了各項工作，編制了清單目錄。明確了政府權力，部門職責，落實責任主體，完善監(jiān)管制度，規(guī)范權力運行，積極推進政府行政審批和服務事項的“一站式”、網上辦理和“全流程”效能監(jiān)督，并建立了政府購買服務制度，形成長效工作機制。
二、集體討論，形成依法科學民主決策機制。
健全了行政決策制度，規(guī)范了行政決策程序。成立了法律咨詢委員會，為縣政府重大決策提供了法律保障，特別是今年以來，我縣涉及城市建設中的.具體工作方案，如《城南道路建設房屋拆遷方案》、《棚戶區(qū)改造補償工作方案》等，都是嚴格依法依規(guī)制定公布后實施的，召開聽證會，進行事前評估，從根本上既化解了矛盾糾紛，又切實保護了人民群眾的合法權益，充分體現(xiàn)了政府決策準確高效化、科學化、法制化，提高了政府的公信力和權威性。
三、抓源頭，不斷改進制度建設
今年以來為了使出臺的規(guī)范性文件不出一點紕漏，在嚴格執(zhí)行省市《規(guī)范性文件管理辦法》的基礎上，結合我縣實際，又重新完善建立了一系列制度，出臺了《關于定期清理規(guī)范性文件的通知》、《關于進一步加強規(guī)范性文件備案審查及監(jiān)督管
理工作的通知》等文件，明確了責任和時限要求，并按時審查報備，凡出臺每一件規(guī)范性文件必須嚴格經法制局按程序把關，幾年來從未出現(xiàn)過被上級機關責令糾正的文件。
四、加強培訓，不斷規(guī)范行政執(zhí)法行為
年初召開了全縣依法行政工作會議，縣政府主要領導就全年工作提出了具體要求，特別強調要嚴格執(zhí)法，依法辦事，亮證執(zhí)法，程序合法。6月份對全縣984名行政執(zhí)法人員進行了一周時間的法律法規(guī)知識培訓，并進行了閉卷考試，及格率達到95%以上。通過培訓不斷增強了執(zhí)法人員的執(zhí)法意識，提高了執(zhí)法能力和水平
4月份出臺了《進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為、促進公正文明執(zhí)法的實施意見》（西政辦發(fā)〔20xx〕62號），全縣行政執(zhí)法部門均編制了行政許可、 行政處罰、行政強制等行政執(zhí)法行為的工作流程圖和法律文書示范本，特別在規(guī)范行政處罰自由裁量權工作方面，制定下發(fā)了《工作方案》于12月5日前已全面完成各項工作，并編制了自由裁量目錄
適時將在西和公眾信息網發(fā)布并實施。7月份出臺了20xx年《案卷評查工作方案》通知，對全縣公安局、交通局等21個單位的450多份案卷進行了認真評查，評查率達到了98%以上，通過評查，糾正了部分不符合要求的案卷，責令其進行糾正，效果比較明顯。9月份由法制局XX縣檢察院溝通聯(lián)系召開了一次行政執(zhí)法與刑事司法銜接聯(lián)系會議，不斷加強了行政執(zhí)法與刑事司法銜接工作。
依法行政工作自查報告8
縣依法行政領導小組辦公室：
按照康依法組辦發(fā)〔20xx〕2號《XX縣依法行政工作領導小組辦公室關于開展20xx年依法行政工作中期督查的通知》文件精神，我局認真開展了依法行政工作自查，現(xiàn)就自查情況報告如下：
一、工作開展情況
�。ㄒ唬┘訌婎I導，保證依法行政責任制有效運作。
我局始終高度重視依法行政工作，把依法行政工作放在首位，成立了以局長為組長，分管副局長為副組長，局有關股室負責人為成員的依法行政工作領導小組，負責對全局依法行政工作的部署、指導、協(xié)調、檢查、落實等工作，切實把依法行政工作與日常業(yè)務工作結合起來，作為年終崗位目標考核的重要依據，實行獎懲工作機制，有效推動了依法行政工作的健康有序開展。
（二）健全制度，加強管理，強化依法行政監(jiān)督。
行政監(jiān)督是依法行政、嚴格執(zhí)法、公正執(zhí)法的保障，為此，我局著力抓好依法行政相關制度建設，一是制定了《XX縣人力資源和社會保障局行政職權目錄》，完善了人員調配、職稱評聘、工資福利、勞動監(jiān)察、干部人事檔案管理、勞動人事爭議仲裁等依法行政工作流程，按要求健全和完善了政務公開制度、規(guī)范性文件的管理制度、法律知識學習培訓制度、重大行政決策制度、行政執(zhí)法過錯責任追究制度等30種依法行政工作制度，制定了印發(fā)了開展規(guī)范行政處罰自由裁量權實施方案，依靠嚴格的制度來管人管事。二是實行辦事權限、辦事程序、辦事依據、辦事標準和辦事結果“五公開”制度，主動向社會公開業(yè)務法規(guī)政策和主要工作進展情況，有效保障了廣大群眾的知情權和監(jiān)督權；
（三）加強學習，提高行政執(zhí)法隊伍的整體素質
人力資源和社會保障部門的行政執(zhí)法工作是一項社會性、政策性很強的工作，如何及時正確處理面臨越來越突出的勞資矛盾，營造和諧的勞動關系，維護社會穩(wěn)定，已經成為人社部門一項重要任務，因此，建立一支高素質、高效能的行政執(zhí)法隊伍就顯得尤為重要。一是加大對相關法律知識的學習力度。認真組織全局干部職工學習了《全面推進依法行政實施綱要》、《國務院關于加強市縣政府依法行政的決定》、《行政許可法》、《行政強制法》、《勞動監(jiān)察條例》等法律法規(guī)和十八大精神，提高了廣大干部職工思想素質和法制意識，增強依法行政的自覺性，提高工作效率和辦事水平，保證了公務活動依照法定權限和法定程序進行，確保了各項工作規(guī)范有序地開展。二是強化對全局干部職工的法律知識培訓。為進一步規(guī)范行政行為，提高工作效率，強化法律意識，先后對行政執(zhí)法人員進行了《行政強制法》的學習培訓，對全局干部職工進行了通用法律知識的學習培訓，培訓后及時組織了考試，通過學習和培訓,切實提高了全局干部職工的依法行政的能力和水平,確保了把依法行政貫穿于履行職責的各個環(huán)節(jié)。
�。ㄋ模﹪栏窆芾�，規(guī)范行政執(zhí)法行為
我局按照“公正、公開、文明、規(guī)范”的要求，嚴格規(guī)范行政執(zhí)法行為。一是嚴抓持證上崗，未取得行政執(zhí)法證的人員不得上崗執(zhí)法。在開展行政執(zhí)法過程中，始終做到持證上崗，著裝規(guī)范，亮證執(zhí)法，文明執(zhí)法，用語文明，禮貌待人。同時，嚴格落實《勞動法》、《勞動合同法》、《就業(yè)促進法》、《禁止使用童工規(guī)定》、《勞動監(jiān)察條例》等各項法律法規(guī)。并將行政執(zhí)法檢查工作從以重處罰向以教育引導為主的形式轉變，采取了引導、提醒、告誡的方式，強調企業(yè)自查自律，指導完善制度，規(guī)范用工。二是為貫徹落實行政執(zhí)法責任制，規(guī)范行政執(zhí)法行為，保證本部門在實施行政處罰時公平、公正的行使自由裁量權，根據相關法律法規(guī)的規(guī)定，結合實際情況，制定了《XX縣人力資源和社會保障局行使行政處罰自由裁量權規(guī)則》，在行政執(zhí)法過程中，不斷規(guī)范行政處罰行為，全面落實行政處罰自由裁量制度。
（五）加強法律宣傳，提高法制意識
大力宣傳人力資源和社會保障政策法規(guī)，利用勞動者權益保護宣傳周、勞動法宣傳月等活動，通過各種媒體、重要活動、典型案例裁決等方式方法，大力宣傳勞動保障法律法規(guī)，拓寬宣傳渠道，注重宣傳效果，使人力資源和社會保障法律法規(guī)深入人心，家喻戶曉，使企業(yè)經營者和廣大職工了解掌握勞動法律、遵守勞動法律、維護勞動法律，減少各種勞動違法行為的發(fā)生。
通過全局上下的不懈努力，人社局每一位干部職工都能堅持依法行政，遵守各項依法行政工作制度，在依法行政的前提下，人社各項工作目標責任都圓滿完成，也做出了一定的成績，但與縣委、政府的要求和人民群眾的期盼相比還存在著一定的差距和不足，在今后工作中我們將以十八大精神為指導，在縣委、政府的正確領導下。按照部門職責，多謀民生之利，多解民生之憂，多辦民生之事，著力解決好人民最關心最直接最現(xiàn)實的利益問題。
二、存在的問題
我局依法行政工作雖然取得了一定成效，但也還存在一些問題，主要表現(xiàn)在：一是依法行政工作機制仍有待進一步完善；二是推進依法行政工作力度仍需進一步加強，責任需要進一步明確。
三、下半年工作打算
�。ㄒ唬┣袑嵓訌娊M織領導，確保各項工作落實。一是切實加強對依法行政工作的領導，結合實際，確定不同階段的重點，確保把加強依法行政的各項要求落實到工作的各個方面、各個環(huán)節(jié)，認真扎實地加以推進，并將《全面推進依法行政實施綱要》的`各項規(guī)定落到實處。二是要進一步加大行政執(zhí)法隊伍建設，加強對執(zhí)法干部的培養(yǎng)、教育和使用，及時充實必要的專業(yè)人才。同時對依法行政工作經費予以必要保障。
（二）認真開展法制工作，改進依法執(zhí)法方式。進一步加大法制宣傳教育的力度、廣度和深度，真正樹立起自覺守法意識，為依法行政打好社會基礎；其次是進一步加強干部隊伍、特別是行政執(zhí)法隊伍的建設，增加法制意識和嚴格執(zhí)法意識，避免行政行為和行政執(zhí)法的主觀隨意性，提高行政干部運用法律手段管理經濟和社會的能力，提高行政執(zhí)法的質量和水平。
（三）建立完善各項制度，促進依法行政透明度。進一步建立完善依法行政工作制度，建立科學民主決策機制，對在經濟社會發(fā)展中的重大決策，事先應由法制機構或委托專家、學者進行分析論證；對涉及人民群眾切身利益和事關改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局的重大決策，應盡可能通過公開方式廣泛征求群眾意見。進一步加大行政執(zhí)法責任制度、評議考核制度和政務公開制度，增加透明度，建立健全良好的依法行政環(huán)境。
（四）加強依法行政監(jiān)督，營造和諧的社會氛圍。自覺接受人大監(jiān)督、政協(xié)的民主監(jiān)督和人民群眾的社會監(jiān)督。加強對行政執(zhí)法活動的監(jiān)督，全面落實行政執(zhí)法過錯追究制，堅決糾正行政違法。加強矛盾糾紛調處和信訪工作，暢通投訴、申訴渠道，防止矛盾激化，營造文明、和諧的社會氛圍。
依法行政工作自查報告9
20××年，我鎮(zhèn)堅持以十八屆三中全會精神為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，在縣委、縣政府的正確領導下，堅持把加強依法行政的各項工作要求落實到鎮(zhèn)政府工作的各個方面、各個環(huán)節(jié)，認真扎實地推進。我鎮(zhèn)依法行政意識明顯增強，依法行政工作水平明顯提高，法治政府建設取得明顯成效，為推動我鎮(zhèn)經濟社會又好又快發(fā)展提供了有力的法制保障。現(xiàn)將我鎮(zhèn)開展依法行政工作自查自糾情況匯報如下：
一、主要做法
（一）加強組織領導，確保全鎮(zhèn)依法行政責任制全面推進。
一是成立行政執(zhí)法責任制領導小組，組建全鎮(zhèn)綜合行政執(zhí)法隊，成立內部監(jiān)督考核組織、執(zhí)法過錯責任追究組織，逐級落實行政執(zhí)法領導責任制，為有效落實行政執(zhí)法責任制提供可靠保證。二是強化責任機制，進一步健全完善全鎮(zhèn)行政執(zhí)法責任制實施方案，梳理行政法規(guī)、分解執(zhí)法任務、明確執(zhí)法主體、落實執(zhí)法責任、確定考核目標。堅持做到執(zhí)法責任、監(jiān)督機制和評議考核"三到位"，努力創(chuàng)建主體明確、權責統(tǒng)一、運轉協(xié)調、廉潔高效的行政執(zhí)法新機制。
�。ǘ┘訌姺芍R學習培訓，推進行政決策規(guī)范化。
一是加大學習力度，確保學法計劃、內容、時間、人員、效果“五落實”。建立行政機關法律知識集中學習培訓報備制度，明確要求班子成員把《行政許可證》、《行政處罰法》、《行政復議法》的學習作為必修課，在黨委中心組會議上集中學習，切實提高全領導干部對落實行政執(zhí)法責任制的認識；有計劃、分階段地組織執(zhí)法干部認真學習《行政處罰法》、《行政復議法》、《xxx省行政執(zhí)法規(guī)定》、《信訪條例》等行政執(zhí)法方面的法律法規(guī)和政策規(guī)定，使全體執(zhí)法干部在具體操作中能夠熟練運用有關法律、法規(guī)和政策，解決問題，切實增強依法行政的能力。二是抓好執(zhí)法人員培訓。由鎮(zhèn)司法所組織安監(jiān)辦、林業(yè)站、計生辦、國土所等部門的工作人員，進行專項執(zhí)法培訓，提高執(zhí)法人員執(zhí)法水平，并積極參加上級法制部門和主管部門組織的執(zhí)法培訓，嚴格按規(guī)程辦事，執(zhí)法人員的法制意識不斷提高。三是擴大宣傳廣度，營造普法氛圍。通過廣播、板報、宣傳欄、宣傳資料等形式，大力宣傳各項法律法規(guī)；利用趕場日集中辦公、廣場集中接訪等活動，進一步擴大法律法規(guī)群眾知曉率；由鎮(zhèn)領導帶頭，組織鎮(zhèn)安辦、社事辦、計生站、國土所進村入戶，開展“面對面、心貼心”活動，現(xiàn)場咨詢、廣播及宣傳材料對《村民委員會組織法》、《中華人民共和國道路交通安全法》、《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《兵役法》等法律法規(guī)進行了大力宣傳，全年共發(fā)放宣傳資料15000份、接受群眾咨詢860人次，張貼標語310處，辦板報15期，舉辦培訓班6期，參加254人次，提高了廣大群眾保護自己的權益的意識。
�。ㄈ┲贫ㄒ�(guī)范性文件及計劃，嚴格干部執(zhí)法程序。
一是完善執(zhí)法隊伍及證件管理制度。為保證行政執(zhí)法隊伍的純潔性，我鎮(zhèn)以完善執(zhí)法隊伍及證件管理制度為重點，制定了規(guī)范性文件，對執(zhí)法人員進行了嚴格的把關、審查確認。二是完善行政執(zhí)法配套制度建設。為更好落實依法行政工作，按照縣委、縣政府的要求，我鎮(zhèn)把依法行政工作納入了對各部門、各村的年度考核中，制定了一系列制度措施，對計劃生育、建房審批等工作及越權執(zhí)法等不良現(xiàn)象提出嚴格要求，規(guī)范程序，并在月考核、半年、年終檢查作為必查內容，特別是對信訪情況從嚴要求，列入專項考核，實行包片責任制、領導包案責任制，出現(xiàn)問題的首先追究主要責任人的責任。三是加大清理和審核規(guī)范性文件力度。按照縣政府辦公室關于規(guī)定政府公文的要求，認真清理規(guī)范性文件，對現(xiàn)行規(guī)范性文件分期分批進行了清理，凡與上級文件精神抵觸的、與現(xiàn)行法律相違背的、與形勢發(fā)展不相適應的，都按規(guī)定程序及時修改或廢止。同時明確規(guī)定：規(guī)范性文件的出臺，必須經過計劃、起草、協(xié)調、審核四道程序，由黨政辦公室嚴格把好適用法律、法規(guī)依據和處罰條款關，然后報主要領導審批通過。
�。ㄋ模┎粩鄰娀⻊章毮�，提高行政部門執(zhí)法滿意度。
一是加強執(zhí)法程序的規(guī)范指導，切實改進和加強行政執(zhí)法。根據《行政處罰法》對執(zhí)法程序的基本要求，要求各部門根據各自實際情況，依法對執(zhí)法程序進行嚴格而詳細的規(guī)定，從根本上解決了執(zhí)法隨意性問題。二是強化執(zhí)法監(jiān)督。自我監(jiān)督方面，要求各執(zhí)法部門要把全面實行行政執(zhí)法責任制作為本部門崗位目標責任制的主要內容，制定出具體考核標準和獎勵方法；政府監(jiān)督方面，由司法所負責行政執(zhí)法責任制日常的檢查、考核工作，并作為年終考評的'重要依據；在人大和社會監(jiān)督方面，通過實行政務公開欄、聘請人大代表、政協(xié)委員、行政執(zhí)法監(jiān)督員等方式，自覺接受人大和群眾的社會監(jiān)督。
二、取得的主要成效
全年，我鎮(zhèn)嚴格按照行政執(zhí)法責任和制度，圍繞我鎮(zhèn)“氣度核心區(qū)、園區(qū)主戰(zhàn)場、形象窗口地”的戰(zhàn)略目標開展行政執(zhí)法工作，堅持“預防為主”原則，通過密集式行政執(zhí)法，糾正和處罰了一批違法案件，確保民生安全成效顯著。今年以來，本鎮(zhèn)開展行政執(zhí)法檢查258次，涉及安全生產、食品衛(wèi)生、交通管理等方面，共糾正違章37起，行政處罰7次，行政立案37起（計生）。其中，在生產安全、食品安全方面，取締了無證行醫(yī)游醫(yī)1家，創(chuàng)造了安全生產、食品衛(wèi)生“零事故”的佳績；在交通管理方面，糾正了交通違章212次，處罰7次，確保了全鎮(zhèn)群眾出行安全和通暢；在計生執(zhí)法方面，發(fā)出征收社會撫養(yǎng)費決定書39。在行政審批工作中，共審批計劃生育一孩證97份，二孩證3份，居民社會養(yǎng)老保險704份，農村居民養(yǎng)老保險4565份，農村小額保險4078份，農村低保146份，居民低保9份。
三、存在的問題
我鎮(zhèn)按照縣政府的有關規(guī)定，大力加強政府機制建設，使依法行政成為“依法治鎮(zhèn)”的重要組成部分，為全鎮(zhèn)經濟社會健康協(xié)調發(fā)展提供了有力的保障。但行政執(zhí)法中依然存在一些問題。
（一）執(zhí)法機構管理不健全，隊伍素質不齊全。
一是干部職能的限制。由于人數(shù)限制，我鎮(zhèn)干部大多身兼多職，工作點多面廣，同時還要聯(lián)系村、社區(qū)，行政工作只是其中的小部分，導致我鎮(zhèn)統(tǒng)籌協(xié)調措施不配套，缺乏統(tǒng)一管理指揮，對各部門是否依法行政放松了監(jiān)管。
二是隊伍素質不齊全。由于年齡限制、所處時代、個人經歷等因素，我鎮(zhèn)部分干部在執(zhí)法鍛煉、法律認知等方面有所欠缺，比如電腦技能、攝像技術、文件學習等。
（二）執(zhí)法程輕過程重結果。
重實體輕程序的傳統(tǒng)法律思想未能轉變，導致重結果輕過程的行為仍然存在。比如：在實施行政處罰過程中，不履行事先告知義務，剝奪了行政執(zhí)法相對人的申辯權；不告知行政執(zhí)法相對人獲得法律救濟的途徑，剝奪了行政執(zhí)法相對人的法律權利；顛倒程序，先罰款后定性；不在規(guī)定時間辦理案件等。
四、下一步工作打算
一是按照“六五普法”的總體要求，繼續(xù)強化法律、法規(guī)的宣傳和普及。在工作中把普法與提高干部、農民整體素質相互結合，注重實效，真正達到教育農民和提高干部、農民法制意識的目的。
二是及時組織執(zhí)法人員參加鎮(zhèn)、縣等各級執(zhí)法培訓，使執(zhí)法人員分批次完成參訓任務。實行行政機關工作人員學法制度，全年組織學習已發(fā)行政知識不少于6次，并逐步實現(xiàn)量化到常態(tài)化的轉變。
三是按要求認真落實行政執(zhí)法責任制，依法定責、分解量化、職責到位，并強化實施。把合法性作為行政決策的基本要求，提高運用法治思維和法治方式，深入推動“依法治鎮(zhèn)”建設，在“建設”中全面實現(xiàn)依法行政。
四是繼續(xù)加強對執(zhí)法部門和執(zhí)法人員的考核。按照縣委、縣政府的安排部署，將依法執(zhí)政列入年度考核的重要內容，對執(zhí)法部門出現(xiàn)的違法違紀現(xiàn)象和重大行政執(zhí)法問題，及時上報、嚴肅查處，決不姑息遷就。
我鎮(zhèn)行政執(zhí)法工作在縣委、縣政府的正確領導下，在各行政執(zhí)法部門的努力下，嚴格按照各自執(zhí)行的法律法規(guī)，行使自己的權力，履行法定職責，使各項工作步入法制化，正規(guī)化的發(fā)展軌道，努力開創(chuàng)依法治鎮(zhèn)的新局面，為全鎮(zhèn)經濟超常發(fā)展，發(fā)揮了保駕護航的重要作用。今后，我鎮(zhèn)將繼續(xù)貫徹實施依法治國基本方略，積極探索各種有利于行政執(zhí)法的新制度、新做法，切實提高依法行政水平，為我鎮(zhèn)經濟社會健康協(xié)調和諧發(fā)展創(chuàng)造良好的法制環(huán)境。
依法行政工作自查報告10
一年來，我鄉(xiāng)依法行政工作在上級部門的指導和鄉(xiāng)黨委、政府的領導下，按照市委縣委的發(fā)展戰(zhàn)略，圍繞“和諧苗鄉(xiāng)”發(fā)展思路，堅持深入貫徹國務院《全面實施依法行政實施綱要》，依法履行法定職責，規(guī)范行政行為，為進一步深化法治政府、規(guī)范化服務型政府建設，著力做了以下工作：
一、加強領導，將依法行政工作納入黨委政府一級工作目標。
年初，我鄉(xiāng)黨委政府把依法行政工作列入黨委政府工作的重要議事日程，配齊配強了工作隊伍，積極保證依法行政工作所需經費。首先，成立了由黨委書記負總責，黨委副書記具體牽頭負責，黨委委員具體抓的鄉(xiāng)依法行政工作領導小組，領導小組成員分工負責，明確職責，落實責任。領導小組下設辦公室，由黨政辦主任兼任辦公室主任負責全鄉(xiāng)依法行政日常工作。二是按照“誰主管、誰負責”原則，將責任目標細化到領導、到辦所（中心）、到人，層層負責。三是完善了考評機制，確保依法行政工作取得實效。三是及時制訂下發(fā)了《團林鄉(xiāng)依法行政工作實施意見》，按步推進依法行政工作的全面開展。
二、健全制度、加強學習，保證工作順利開展。
以規(guī)范的`制度管理隊伍，以充實的學習強化隊伍。用一支作風硬、紀律嚴、業(yè)務精的隊伍保證了依法行政工作的順利開展。
1、健全規(guī)章制度，轉變工作作風。按照規(guī)范化服務性政府要求，建立健全了各項規(guī)章制度，落實用制度管人管事，促進依法行政，努力鑄造一支政治強、思想好、業(yè)務精、作風硬、紀律嚴、廉潔高效的干部隊伍。
2、加大學習力度，建強干部隊伍。針對工作實際和工作人員的思想狀況，以強化思想教育、提高綜合素質為宗旨，堅持機關工作人員學習制度，認真組織學習，增強機關工作人員依法行政意識，從依法治國、建設民主政治的高度，充分認識依法行政的重要意義。并利用中心組、民主生活會、專題教育等形式，組織黨員干部認真學習實踐科學發(fā)展觀，深刻領會科學發(fā)展觀的重大意義、科學內涵和精神實質；認真學習《全面推進依法行政實施綱要》和各種法律知識。
三、通過多種工作措施推進政府職能轉變。
1、按照《崇州市人民政府辦公室關于推進行政權力網上公開透明運行工作的通知》（崇府辦發(fā)64號）文件精神和5月21日我市推進行政權力網上公開透明運行工作會議的要求，我鄉(xiāng)及時對行政許可事項進行清理，并按時上報市法制局。
2、加強突發(fā)事件應對能力建設。健全突發(fā)事件應對體制和長效機制，提升預防和處理突發(fā)事件的能力，按照“統(tǒng)一指揮、分級負責；依法管理、快速反應；完善體系、提高效能；改善條件、保障運行”的原則，制訂了突發(fā)公共事件總體應急預案、防洪工作預案、維護社會穩(wěn)定應急預案、大規(guī)模群體性的事件應急預案、防治重大動物疫病應急預案、關于安全生產事故應急救援預案、煙花爆竹事故應急預案等各類預案，將保證廣大人民群眾生命財產安全放在首位。
四、強化便民服務機制，全面建立高效政務服務體系。
開展了以鄉(xiāng)機關為主和承擔有公共服務職能的企事業(yè)單位行政效能建設工作，全面推進“四項制度”在全鄉(xiāng)各村和承擔有公共服務職能的企事業(yè)單位的貫徹落實。
1、認真落實首問負責制。
全鄉(xiāng)各村、政府機關和承擔有公共服務職能的企事業(yè)單位工作人員實行掛牌上崗。尤其是政府機關、中小學、衛(wèi)生院要按首問負責制的要求，在單位明顯處設立首問責任崗，落實有一定工作經驗、熟悉本單位業(yè)務和綜合素質強的工作人員負責接待對前來辦理行政審批事項、銜接工作事務或咨詢、反映情況、履行協(xié)作職能的公民、法人或其它組織的辦事員，做到熱情周到、首問必答，對屬于自己承辦的事項應立即接辦；對不屬于自己承辦的事項，應將辦事人員引至承辦人，或將有關事項轉交承辦人；承辦人因公不在崗的或承辦人一時不明確的，首問責任人應當代為接收、轉交，負責跟蹤辦理。做到來人有人管、事情有人辦、事事有回音、件件有答復。嚴禁以任何理由拒絕接待、推諉延誤。
2、嚴格執(zhí)行限時辦結制。
在機關各辦所、便民服務中心以及村和承擔有公共服務職能的企事業(yè)單位嚴格執(zhí)行限時辦結制，對承辦的行政審批、公共服務事項日常政務活動必須在規(guī)定時限或承諾時限內辦結或予以答復。并根據本單位的實際和行業(yè)特點，要逐崗位、逐環(huán)節(jié)、逐項目確定標準時限，明確辦理事項、辦理機構、責任崗位、辦理流程和監(jiān)督電話，并以適當方式向社會公示、告知，接受群眾監(jiān)督。
依法行政工作自查報告11
根據《關于印發(fā)HS縣xx年度鄉(xiāng)鄉(xiāng)依法行政工作考核指標的通知》精神，我鄉(xiāng)認真開展了對依法行政工作的自查，現(xiàn)將有關情況匯報如下：
一、加強組織領導，完善規(guī)章制度
依法行政工作歷來受到我鄉(xiāng)黨委、政府的高度重視，并列入重要議事日程。建立了以鄉(xiāng)主要領導任組長，紀檢、組織、人事等相關部門共同組成的全面推進依法行政工作領導小組，定期研究推進依法行政工作的重大問題，并根據人事變動和工作需要及時進行調理，有效保證了依法行政領導工作的連續(xù)性。同時設立了鄉(xiāng)法制工作室，確定了主管領導負責，明確了專職法制工作人員。建立健全了以行政首長負責制為核心的行政管理責任制度、政務公開制度、重大決策聽取意見、合法性審查、行政過錯責任追究制度、領導干部學法制度等相關工作制度，并認真組織實施。
二、嚴格執(zhí)法程序，規(guī)范執(zhí)法行為
為建立責權明確、行為規(guī)范、運轉協(xié)調、監(jiān)督有效、保障有力的行政執(zhí)法體制，堅持實行“辦、審、定”三分離制度，按照“誰辦理誰負責、誰審核誰負責、誰審批誰負責”的原則，進一步明確責權，落實責任。我鄉(xiāng)行政執(zhí)法人員全部辦理了執(zhí)法證件，并堅持執(zhí)證上崗。進一步健全完善了行政執(zhí)法責任制。加強對計生、安全生產、水利、林業(yè)、司法、鄉(xiāng)建、土管等方面的行政執(zhí)法管理工作，做到行政執(zhí)法決定事實清楚，證據確鑿充分，適用法律法規(guī)正確，程序合法，處罰公正合理;執(zhí)法文書規(guī)范，案卷規(guī)范、完整;沒有行政執(zhí)法亂作為、不作為現(xiàn)象。
三、推行政務公開，建設陽光政府
一是加強政務公開工作的組織領導建設，在全鄉(xiāng)上下形成主要領導親自抓、分管領導具體抓、部門人員專門抓、層層抓落實的組織機構網絡，做到領導工作到位、責任落實到人，保證了政務公開工作的順利進行。二是切實抓好政務公開，在堅持和完善政務公開欄這一傳統(tǒng)公開形式的基礎上，充分利用信息網絡平臺的作用，進一步推進電子政務建設和網上政務公開，實現(xiàn)政務公開的現(xiàn)代化、網絡化。三是認真做好行政復議答復和行政訴訟案件應訴工作，嚴格執(zhí)行行政首長行政訴訟出庭應訴制度。四是按照《信訪條例》規(guī)定依法辦理涉法信訪案件。五是認真搞好全國法制傳日等各項法制宣傳活動，并及時向上級報送法制信息。
四、加強執(zhí)法監(jiān)督，落實責任考核
一是切實加強對抽象行政行為的監(jiān)督。認真做好規(guī)范性文件的審查備案工作，切實做到有件必備、有備必審、有錯必糾。在制發(fā)文件的過程中，堅持凡內容涉及到公民、法人及其他組織權利義務的規(guī)范性文件，嚴格進行合法性審核和報備案，同時定期對規(guī)范性文件進行清理和審查，確保了規(guī)范性文件的.時效性、穩(wěn)定性、嚴肅性。
二是切實加強對具體行政行為的監(jiān)督。一方面注重以群眾監(jiān)督為重點的輿論監(jiān)督，在具體行政行為實施過程中，暢通信訪渠道，認真聽取群眾的意見和建議;另一方面加強以人大監(jiān)督為主體的法律監(jiān)督。
三是健全完善政府考核與群眾評議相結合、依法行政考核與政績考核相結合的責任考核機制，加大對行政機關工作人員的考核監(jiān)督力度，對違反規(guī)定的執(zhí)法人員，按照有關規(guī)定嚴肅追究其責任，有效杜絕濫用職權、知法犯法現(xiàn)象，確保國家法律、法規(guī)和各項政策的正確貫徹執(zhí)行。
五、抓好執(zhí)法培訓，提升依法理念
為切實加強對行政執(zhí)法人員執(zhí)法理論和執(zhí)法業(yè)務的培訓，使之正確把握依法行政的基本要求，提高執(zhí)法水平，樹立服務觀念，促進效能建設，我鄉(xiāng)建立了執(zhí)法部門學習制度，特別是對《行政處罰法》、《行政復議法》等行政執(zhí)法方面的法律法規(guī)和政策規(guī)定實現(xiàn)了常規(guī)性學習，使干部在具體操作中能夠熟練運用有關法律、法規(guī)和政策。同時，每年積極參加行政執(zhí)法人員崗位培訓和考核，著力提高行政執(zhí)法人員的整體素質。
一年來，我鄉(xiāng)依法行政工作取得了一定成績，但還存在一些不足，有些基礎工作還待完善和加強。今后，我們將進一步加大法制建設工作力度，提高執(zhí)法工作質量，防止和糾正一切不當行為。
依法行政工作自查報告12
在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和區(qū)法制辦的大力指導下，xx街道依法行政工作始終堅持以“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，按照《綱要》的總體要求，以社會主義新農村建設為契機，緊緊圍繞xx街道的工作實際，全面推進依法行政工作,努力推動職能轉變，進一步提高了依法決策、依法管理、依法行政水平，保障和促進了xx街道經濟和社會建設的又好又快發(fā)展。現(xiàn)將xx街道依法行政工作自查情況匯報如下：
一、夯實工作基礎，構建依法行政長效機制
1.建立健全“行政首長負總責”的工作機構。健全以街道辦事處主任為組長，街道治安副主任為常務副組長，司法所、綜治辦、信訪辦及其他相關科室負責人為成員的依法行政工作領導小組，下設辦公室，由司法所所長兼任辦公室主任，具體負責依法行政工作的組織、督查、協(xié)調工作，從而形成了行政正職領導掛帥、分管領導主抓、辦事機構具體負責的工作機制。由于街道主要領導親自掛帥，高度重視，動員部署工作，帶動了街道班子成員、各科室依法行政工作的.開展，并且使依法行政工作在人力和財力方面得到了充分的保障。
2.科學制定推進依法行政工作計劃。為明確執(zhí)法責任和目標，有效規(guī)范行政執(zhí)法行為，年初，在領導小組的統(tǒng)一安排下，討論并制訂了XX年度依法行政工作計劃及任務分解表，對全年依法行政工作的主要任務、具體內容、完成標準、責任處室等進行逐一細致的分解落實，本著先領導再科室后執(zhí)法人員的原則，每個科室都承擔相應責任，每個崗位都有明確的任務，有效的推動了xx街道的依法行政工作，增強了行政管理的透明度，完善了監(jiān)督制約機制，使xx街道各項工作規(guī)范化、制度化。
3.完善各項制度，形成配套的管理制度體系。進一步完善了《領導干部學法制度》、《領導集體決策制度》、《行政執(zhí)法責任制度》、《政務公開制度》、《行政執(zhí)法錯案追究制度》、《行政執(zhí)法人員培訓制度》、《行政執(zhí)法監(jiān)督檢查制度》、《行政執(zhí)法評議考核制度》、《黨風廉正建設責任制》等一系列的制度，從決策、管理、監(jiān)督檢查、評議考核等各個環(huán)節(jié)進行了詳細的規(guī)范，實現(xiàn)了依法行政工作制度化、法制化，為xx街道開展依法行政工作提供了制度保障。
二、深化法制教育，強化依法行政意識
xx街道班子成員、機關干部通過集中組織授課和自學討論相結合、理論學習與案例分析相結合、平時學法和工作中用法相結合、學習與考核相結合、參加安寧區(qū)公務員培訓等方式，深入學習了《公務員法》、《土地管理法》、《行政訴訟法》、《行政許可法》、《行政復議法》、《物權法》、《治安管理處罰法》等一系列法律法規(guī)知識，完成了公務員每年學法時間不少于40學時的規(guī)定。突出抓好農村“兩委”干部學法,xx街道根據新農村建設的新形勢新任務，加大了對新農村建設相關的法律法規(guī)的宣傳和培訓，組織社區(qū)“兩委”干部學習了《土地管理法》、《治安管理處罰法》、《新農村建設知識讀本》等，增強了村干部依法行使權力意識。各種形式的學習、培訓活動，使全街道廣大干部了解和把握相關法律，熟知法律所賦予的各項職責，增強了各科室及其行政執(zhí)法人員依法行政的觀念和意識，在學法、懂法的基礎上，做到規(guī)范行政行為和完善行政程序，提高了依法行政水平。
依法行政工作自查報告13
在市委、市政府的堅強領導下，我縣以貫徹落實國務院《全面推進依法行政實施綱要》和《關于加強法治政府建設的意見》等文件精神為重心;以加快政府職能轉變和管理方式創(chuàng)新為著力點;以實現(xiàn)縣域經濟跨越式發(fā)展和社會各項事業(yè)的不斷進步為動力;以努力提高領導干部科學、民主、依法決策和依法辦事的能力為目標，強化執(zhí)法監(jiān)督，嚴格規(guī)范行政執(zhí)法行為，積極推進依法行政各項工作有序開展�，F(xiàn)根據市政府法制辦《關于印發(fā)20xx年度依法行政考核指標和評分標準的通知》(合府法領〔20xx〕1號)，現(xiàn)將我縣20xx年度依法行政工作開展情況報告如下：
一、工作開展情況
(一)關于依法行政工作組織領導情況(自查得分14分)。
1.強化組織領導，保障依法行政工作有序開展。根據縣領導變動情況,及時調整推進依法行政工作領導小組,領導小組下設辦公室(設在縣政府法制辦)，具體負責全縣依法行政工作的指導、協(xié)調和督查等工作。明確各單位的行政首長對本單位推進依法行政工作負總責的組織保障體系建設。推進依法行政工作領導小組根據考核要求全年按季度共4次召開專題會議研究部署依法行政工作。
2.認真開展依法行政調研活動。我縣結合省政府法制辦來我縣調研鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政執(zhí)法工作之際，針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府行政執(zhí)法工作開展情況進行了認真調查研究，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)行使行政執(zhí)法權進行了梳理，并形成《調研報告》和《行政執(zhí)法職權依據目錄》。
3.縣政府常務會議專題研究依法行政工作。一是聽取年度依法行政工作安排和五年工作計劃以及20xx年度依法行政縣級單位和個人的表彰;二是聽取全縣行政權力清理工作匯報;三是聽取，研究依法行政工作問題。
4.加強依法行政工作部署和考核工作。根據市推進依法行政領導組要求和《關于印發(fā)《XX縣依法行政和法治政府建設規(guī)劃綱要(20xx-2017)》的通知》(長政〔20xx〕11號)文件規(guī)定，我縣制定《關于印發(fā)XX縣20xx年依法行政工作安排的通知》(長政辦秘〔20xx〕43號)和《關于印發(fā)XX縣20xx年度依法行政考核細則的通知》(長政辦秘〔20xx〕51號)并認真組織實施，同時將依法行政工作納入縣委、縣政府《關于印發(fā)XX縣20xx年度縣直單位目標管理考核實施辦法的通知》(長發(fā)〔20xx〕27號)和《關于印發(fā)XX縣20xx年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)(區(qū))目標管理考核實施辦法的通知》(長發(fā)〔20xx〕26號)文件中，保障依法行政工作順利開展。
5.強化學法培訓工作，提升依法行政能力和水平。根據《縣政府常務會議學法制度》XX縣委《關于印發(fā)《20xx-XX縣干部教育培訓規(guī)劃》的通知》(長發(fā)〔20xx〕53號)等文件精神，按季度認真組織開展縣政府常務會議學法活動，并于今年6月舉辦“全縣行政執(zhí)法人員骨干培訓班”和11月舉辦“全縣領導干部集中學法培訓班”。根據法制辦《關于印發(fā)XX縣行政執(zhí)法人員法律知識培訓辦法的通知》(長府法〔20xx〕2號)文件要求，各行政執(zhí)法單位認真組織行政執(zhí)法人員學習培訓工作，能夠做到各執(zhí)法主體行政執(zhí)法人員業(yè)務培訓率100%，合格率95%以上。其中縣公安局開展全體公安干警輪訓XX縣交通運輸局季度培訓工作獨具特色，對提升行政執(zhí)法人員業(yè)務能力和執(zhí)法水平起到很好的表率作用。
6.完善依法行政工作監(jiān)督制約機制。為了保障依法行政工作公開透明和進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為，我縣將依法行政工作納入黨委、人大依法監(jiān)督和政協(xié)民主監(jiān)督之下，通過制定年度工作計劃的形式固定下來，定期向縣委、縣人大常委會XX縣政協(xié)匯報依法行政工作。今年5月下旬縣政協(xié)組織開展對全縣行政執(zhí)法自由裁量權規(guī)范開展情況進行了視察。12月中旬縣人大專題聽取縣政府法制辦關于全縣依法行政工作匯報。我縣將自覺接受監(jiān)督作為進一步改進和規(guī)范依法行政工作的重要手段，增加黨委和人大的支持力度，為推進法治政府建設提供重要的保障。
7.全面開展依法行政示范單位創(chuàng)建活動。我縣在《20xx年縣政府依法行政工作安排》中已經將創(chuàng)建示范單位工作納入年度依法行政目標考核，下發(fā)《關于開展創(chuàng)建依法行政示范單位活動實施方案的通知》(長政辦秘〔20xx〕123號)，要求全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(開發(fā)區(qū))、縣直各行政執(zhí)法單位認真開展創(chuàng)建依法行政示范單位活動。根據市推進依法行政工作領導組的要求，我縣于20xx年8月向上級推薦下塘鎮(zhèn)、縣交通運輸局等十家單位參加創(chuàng)建迎檢工作，8月下旬我縣還組織相關創(chuàng)建單位赴黑龍江省參觀學習示范單位的創(chuàng)建，同時還參加市法制辦組織赴重慶、成都的創(chuàng)建學習活動，我縣能夠按照規(guī)定上報創(chuàng)建活動開展情況，各創(chuàng)建單位嚴格依法辦事，認真落實示范要求，積極準備迎檢資料，通過示范創(chuàng)建工作，進一步提升各單位依法行政工作水平，真正做到發(fā)揮示范帶動作用，以點帶面，全面提升我縣依法行政水平。
8.認真組織開展依法行政宣傳教育和法制交流活動。今年我縣參加了市法制辦在XX市組織召開“市縣推進依法行政交流會”、“XX市行政復議工作交流會”和赴成都、重慶外出學習培訓;同時還撰寫論文參加了省法學會組織“魯豫皖20xx年度民商法學研究會暨論壇”和“第十屆長三角法學論壇”等法律宣傳活動，其中我辦報名參加市依法行政研究會的《試談行政執(zhí)法規(guī)范化存在的突出問題及對策》獲得優(yōu)秀論文三等獎。今年我縣共向省市政府法制辦報送法制信息24篇，其他縣直單位報送信息40多篇，對我縣法制宣傳教育工作起到一定貢獻。
9.政府法制機構建設得到進一步加強。一是縣級法制機構建設得到加強。近年來，縣委、縣政府高度重視政府法制機構建設，充分發(fā)揮法制工作機構在依法行政方面的參謀、助手和法律顧問作用。縣委、縣政府及時解決了縣政府法制辦人員編制、辦公條件和經費等問題。縣機構編制委員會20xx年就將法制辦升格為正科級單位，20xx年政府機構改革中，增加內設法制監(jiān)督科、行政復議應訴科2個科室，核定編制6人，縣級法制機構力量進一步加強。二是縣直部門法制機構基本建立。縣公安、交通運輸、工商、質監(jiān)、國稅、地稅、農業(yè)、煙草等部門均設立了法制科室，明確了專兼職法制工作人員。三是鄉(xiāng)鎮(zhèn)(區(qū))法制機構逐步建立。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(區(qū))也按照要求，成立推進依法行政工作領導小組，設立依法行政辦公室，明確了分管領導和專兼職人員，全縣政府法制工作網絡全面健全。
(二)關于完善重大行政決策執(zhí)行情況(自查得分10分)
1.建立健全重大行政決策程序制度。我縣20xx年制定出臺了《XX縣人民政府重大行政決策程序規(guī)定》(長政〔20xx〕31號)，明確重大行政決策范圍、程序、聽取意見、聽證、風險評估、專家論證、合法性審查、集體決定、信息公開、實施效果評價、責任追究制度等,從而避免了決策的盲目性,提高了決策的合法性、民主性、科學性。
2.認真落實重大行政決策聽取意見和聽證制度。我縣在規(guī)劃審批、土地征收和拆遷、規(guī)范性文件制定、重大項目投資等重大行政決策中，嚴格按照《XX縣人民政府重大行政決策程序規(guī)定》的規(guī)定執(zhí)行，組織人大代表、政協(xié)委員、相關職能部門、基層工作人員和普通群眾參與研究討論，認真聽取意見和建議。對涉及民生和群眾利益的重大決策，舉行了聽證活動。
3.實行重大行政決策風險評估制度。20xx年又制定了《XX縣重大事項社會穩(wěn)定風險評估實施辦法》(長辦〔20xx〕26號),在重大行政決策執(zhí)行過程中,避免了因決策失誤引發(fā)群體性的事件，進一步維護了社會的和諧穩(wěn)定。特別是在土地整村推進和重大項目建設過程中,嚴格依照規(guī)定辦事,既保障了農民的合法權益,又調動了農民的`主動性、積極性。
4.實行重大行政決策專家論證制度。我縣成立重大項目專家論證領導組和招商引資項目審核組等機構，在招商引資、土地出讓和規(guī)劃使用、重大合同審核等方面，必須經過專家組的充分論證并報政府常務會議研究后方可實施。
5.實行重大行政決策合法性審查制度。縣法制辦固定列席縣委常委會、縣政府常務會、縣土委會、縣規(guī)委會、縣安委會、縣重大工程項目領導組等全縣一系列重大會議,及時為縣委、縣政府重大行政決策提供法律參考。同時我縣還組建縣政府法律顧問組，聘請4名專職優(yōu)秀律師參與縣政府重大行政決策專家論證和合法性論證。
6.實行重大行政決策集體決定制度。我縣成立政府常務會、縣土委會、縣規(guī)委會、縣安委會、縣重大工程項目領導組和專家評審組等機構，實行重大行政決策集體討論決定，發(fā)揮集體智慧和有效保障重大行政決策的公平公正。
7.嚴格重大行政決策責任追究制度。我縣對因重大行政決策工作失誤以及產生嚴重后果的領導干部，嚴格實行責任追究，今年在土地違法、政府投資項目等工作中，存在玩忽職守或者決策失誤的人員依法追究法律責任，其中追究刑事責任5人，給予紀律處分6人。
8.實行重大行政決策實施效果評價制度。根據《XX縣人民政府重大行政決策程序規(guī)定》的要求，我縣對涉及征地拆遷、政府重大項目、五年規(guī)劃落實等重大決策實行實施效果評價制度，認真對照前期執(zhí)行情況以及實施效果，及時修正不確定和不合理的規(guī)定和目標，進一步明確和細化具體目標任務，使重大行政決策更加適應社會發(fā)展需要，促進決策科學化，減少因決策失誤造成有限資源的浪費和其他重大損失發(fā)生。
(三)關于制度建設情況(自評得分20分)
1.行政權力運行制度體系完善。為進一步深化行政審批制度改革和機關效能建設，提高行政效率，優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境，根據省市《關于印發(fā)政務公開加強政務服務的實施意見》的文件精神，我縣制定了《關于進一步加強行政服務中心建設的意見》、《XX縣推行行政審批服務“兩集中、兩到位”改革實施方案》，以精簡、統(tǒng)一、服務、高效為原則，著力推進行政審批制度改革，努力建立“審管分離、批管并重”和“審批一站式、服務一條龍”的行政審批工作新機制，全力打造服務型政府平臺，創(chuàng)造一流的政務服務環(huán)境。
2.加強規(guī)范性文件的制定、修改和報備工作。一是規(guī)范制定程序。前年，我縣被市政府列為規(guī)范性文件監(jiān)督管理示范點，對促進我縣規(guī)范性文件的合法化、規(guī)范化、科學化起到重大作用，進一步加強全縣規(guī)范性文件制定、修改、廢止工作。規(guī)范性文件的立項、起草、審查、決定和公布等各個環(huán)節(jié)，均按要求進行，做到年初有計劃、年中有督查通報、年底有落實結果，避免了工作的盲目性、無序性和隨意性，使政府抽象行政行為進一步規(guī)范。二是提高規(guī)范性文件制定的科學化。對缺乏必要性和可行性的規(guī)范性文件，不予立項起草;對已列入計劃的規(guī)范性文件，要求起草部門進行充分調研和科學論證，并廣泛征求各方面的意見。
3.加強規(guī)范性文件全部報送備案審查。我縣嚴格履行規(guī)范性文件備案制度，按要求凡是縣政府或政府辦名義發(fā)文的規(guī)范性文件一律報上級XX縣人大常委會備案，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直單位制定的規(guī)范性文件報縣政府法制辦備案。今年我縣報送市政府法制辦XX縣人大常委會備案審查規(guī)范性文件3件�？h政府法制辦嚴格落實對鄉(xiāng)鎮(zhèn)XX縣直單位報縣政府法制辦備案的備案審查工作，要求執(zhí)法監(jiān)督科具體負責落實，逐件審查并出具審核意見，促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)XX縣直單位規(guī)范性文件質量的提升，目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)XX縣直單位報縣政府法制辦備案15件。我縣出臺的規(guī)范性文件內容合法、適當，未發(fā)現(xiàn)違反法律法規(guī)以及上級政策現(xiàn)象。
4.嚴格規(guī)范性文件合法性、異議審查和有效期制度。我縣嚴格落實市政府辦公廳《關于進一步加強行政機關規(guī)范性文件管理的通知》(合政辦〔20xx〕75號)文件精神，所有規(guī)范性文件起草、征求意見和評審等均由法制部門牽頭，各相關職能部門配合協(xié)作，重要的規(guī)范性文件還要求政府法律專家組出具審查意見，使我縣的規(guī)范性文件更加合法、科學和可操作。同時我縣建立規(guī)范性文件異議審查制度，通過審查備案和定期清理工作以及組織和公民認為規(guī)范性文件超越權限，或者違反法律、法規(guī)、規(guī)章和上級行政機關規(guī)范性文件規(guī)定的，按照《安徽省行政機關規(guī)范性文件備案監(jiān)督辦法》規(guī)定，向縣政府法制辦提出書面審查建議的，縣政府法制辦將依法進行審核處理。對發(fā)現(xiàn)與法律法規(guī)或上級政策不一致的規(guī)范性文件，及時通知起草單位進行修改和完善或者廢止，并在30日內將處理結果告知申請人，保障法律的統(tǒng)一性和穩(wěn)定性。經縣政府法制辦的審查，我縣出臺的規(guī)范性文件均能做到有效期制度，及時修改、廢止到期的規(guī)范性文件。
5.加強規(guī)范性文件信息的公開和統(tǒng)一發(fā)布工作。我縣出臺的規(guī)范性文件通過政府的網站、政府辦公系統(tǒng)、《長豐報》和電視臺等新聞媒體多種方式向社會公布，保障公民的知情權和監(jiān)督權。同時我縣的規(guī)范性文件嚴格發(fā)文管理程序制度，經歷發(fā)起、起草、調研論證、法制機構審核、集體討論決定、政府文秘機構統(tǒng)一登記、編號、印刷、蓋章、發(fā)布，同時通過新聞媒體對外公布。
6.認真開展規(guī)范性文件清理工作。為切實保障政令暢通，11月29日，我縣在《關于公布20xx年度縣政府規(guī)范性文件清理結果的通知》(長政辦〔20xx〕32號)基礎上印發(fā)了《關于開展規(guī)范性文件清理工作的通知》(長政辦秘〔20xx〕93號)，目前清理工作基本結束，待縣政府常務會議研究批準后通過政府的網站、新聞媒體向社會公布，并將清理結果報市政府法制辦備案。
7.積極做好上級部門立法征求意見反饋工作。今年我縣先后對《20xx年市政府推進依法行政工作安排(討論稿)》、《XX市優(yōu)化投資環(huán)境條例(征求意見稿)》、《促進民營經濟發(fā)展條例(征求意見稿)》、《XX市行政聽證辦法》、《XX市人民政府重大行政決策實施效果評估辦法》和《XX市人民政府重大行政決策風險評估辦法》(征求意見稿草案)、《XX市全面推進依法行政五年規(guī)劃(20xx—20xx年)》(草案)等11件立法草案進行了審核修改，并及時做了反饋。
(四)關于行政執(zhí)法行為規(guī)范工作情況(自評得分26分)
1.加強行政執(zhí)法主體清理以及行政權力清理、界定工作。今年我縣根據國家和省市關于加強行政效能和職能改革的要求，進一步精簡和下放行政權力，認真做好上級下放、委托行使的行政權力承接工作，對行政執(zhí)法主體以及行政權力進行了認真清理。其中《關于公布XX縣20xx年度縣本級行政審批項目》(長政辦〔20xx〕27號)文件基礎上，結合省市清理結果，對我縣行政審批項目進行了一步清理，并報經政府常務會議研究批準后，于9月下發(fā)了《關于公布縣級行政審批項目清理結果的通知》(長政〔20xx〕17號)，在政府的網站和《長豐報》以及各政務服務大廳對外公布，接受群眾查詢和社會監(jiān)督，真正做到高效、透明、依法辦事。
2.行政處罰案件群眾公議工作全面開展。我縣于20xx年在全市縣級單位率先開展行政處罰案件群眾公議工作，20xx年6月份向全縣行政執(zhí)法單位鋪開，要求所有行政單位采用一般程序的行政處罰案件按比例舉辦公議活動。20xx年8月1日我縣還舉辦第二期行政處罰案件群眾公議員培訓會，對通過向社會公開選聘進行了培訓，進一步充實公議員隊伍，強化公議員的管理。今年我縣共舉辦群眾公議會24起，公議案件86件，涉及行政執(zhí)法單位14家。通過群眾公議工作，使群眾參與監(jiān)督行政執(zhí)法工作，促進執(zhí)法活動更加公開、透明、高效、公正，進一步規(guī)范和提升我縣行政執(zhí)法工作。
3.強化行政審批項目及審批程序的規(guī)范化建設。我縣制定了《關于進一步加強行政服務中心建設的意見》、《XX縣推行行政審批服務“兩集中、兩到位”改革實施方案》，連續(xù)兩年對我縣行政審批項目進行了清理，并按照要求進一步細化辦理條件和精簡程序，采用圖片的形式進行公布，同時編印成冊在政務服務大廳供申請人免費領取和查閱。
4.進一步規(guī)范行政裁量權工作。我縣結合開展行政處罰案件群眾公議制度，要求進一步細化自由裁量權并用文件形式對外發(fā)布執(zhí)行，其中縣交通局《行政處罰案件自由裁量權辦法》被市交通局轉發(fā)為全市交通系統(tǒng)統(tǒng)一標準;縣衛(wèi)生局、藥監(jiān)局、物價局、環(huán)保局、煙草局、文廣新局等行政執(zhí)法部門均制定和細化了裁量權，保障處罰案件統(tǒng)一、公平、正義。
5.行政執(zhí)法主體依法履行法定職責。今年縣直各行政執(zhí)法部門都能嚴格依法辦事，通過加強法制宣傳教育和業(yè)務培訓工作，執(zhí)法質量和水平顯著提高，“執(zhí)法為民、優(yōu)質服務”的執(zhí)法理念深入人心，行政執(zhí)法行為更加合法、規(guī)范、文明。
6.加強行政執(zhí)法人員的規(guī)范化建設。我縣將抓好行政執(zhí)法隊伍建設作為提升執(zhí)法能力的基礎，嚴把行政執(zhí)法人員準入關，縣監(jiān)察局、法制辦經常到各行政執(zhí)法單位檢查執(zhí)法質量情況，嚴格持證上崗、亮證執(zhí)法的法律要求，堅決杜絕聘用人員、合同工從事行政執(zhí)法工作，目前我縣擁有執(zhí)法證件人員1542人，均取得行政執(zhí)法資格證件和持有合法有效的行政執(zhí)法證件;還有輔助執(zhí)法人864人，主要協(xié)助執(zhí)法人員加強社會管理工作。
7.認真開展行政執(zhí)法案卷評查工作。根據市政府法制辦《關于開展20xx年度行政執(zhí)法案卷評查活動的通知》(合府法〔20xx〕37號)的要求，我縣及時下發(fā)了《關于開展20xx年度行政執(zhí)法案卷評查活動的通知》(長政辦秘〔20xx〕83號)，并于20xx年10月下旬至11月初，對自20xx年7月1日至20xx年6月30日期間已辦結的行政處罰、行政許可卷宗進行評查。為保障評查工作客觀、公正，縣政府法制辦邀請縣人大內司工委、縣紀委監(jiān)察局、縣檢察院、縣法學會以及部分行政執(zhí)法單位法制機構負責人等10名人員組成案卷評查組，對各執(zhí)法單位的案卷進行集中評查。印發(fā)《關于20xx年度全縣行政執(zhí)法案卷評查情況的通報》(長政辦秘〔20xx〕91號)，對10個優(yōu)秀卷宗進行通報表揚，也將評查中發(fā)現(xiàn)的執(zhí)法問題向有關單位送達《執(zhí)法監(jiān)督函》，通過評查進一步了提升執(zhí)法案卷的質量。
依法行政工作自查報告14
今年以來，在市委、市政府的正確領導和市法制辦的具體指導下，全面落實科學發(fā)展觀，深入貫徹《全面推進依法行政實施綱要》，按照市政府簽訂的依法行政工作目標管理責任書的要求，開展了依法行政工作，現(xiàn)總結匯報如下。
一、加強依法行政能力建設
一是健全依法行政工作機構。為了抓好依法行政工作，今年我們繼續(xù)堅持“一把手”負責制和分管領導具體負責制，成立了依法行政工作領導小組，專題研究依法行政工作中的重大問題和工作安排。局機關辦公室安排專人承擔具體工作職責，負責領導小組的日常工作。
二是強化了法律知識學習。我們制定和完善了《市科技局學習制度》，要求單位全體干部職工堅持對各項法律法規(guī)特別是科技法律法規(guī)及規(guī)范性文件的學習，不斷豐富學習方式和學習載體，根據需要適時舉辦研討會、專題講座、專題調研、外出考察等加強學習。同時，積極組織職工開展法律知識學習，參加全市組織的法律知識考試。通過學習，提高了全體干部職工依法行政能力和素質。
三是組織開展依法行政宣傳活動。利用“4.26”世界知識產權日、科技活動周、送科技下鄉(xiāng)等活動，大力開展了《科技進步法》、《專利法》、《科普條例》等法律法規(guī)的宣傳活動，發(fā)放宣傳資料5000多份、各類書籍200余本、接受咨詢群眾6000多人(次)。
四是認真組織行政執(zhí)法人員培訓。今年我局一名行政執(zhí)法人員參加了市法制辦組織的行政執(zhí)法培訓。3人取得了省知識產權局辦法的專利執(zhí)法資格證。
五是加強依法行政考核工作。為了加強科技管理，推進依法行政，我們把各項科技法律法規(guī)的貫徹落實做為考核縣(區(qū))科技工作的重要內容細化分解到“精神文明建設目標管理責任書”之中，年終進行考核。
二、加強制度建設
一是提高規(guī)范性文件的制定質量。在規(guī)范性文件的制定上，嚴格按照制定規(guī)范性文件的權限和程序，在深入基層調查研究的基礎上，召開局務會、專家座談會和公開征求意見，同時報市政府和省科技廳備案，以提高文件制定的質量。
二是積極開展規(guī)范性文件的清理工作。在近幾年清理規(guī)范性文件工作上，按照市法制辦的要求開展清理工作，對涉及科技部門的有關文件進行了認真清理，并將清理結果及時報送市法制辦，今年我們沒有制定規(guī)范性文件。
三是執(zhí)行依法行政工作統(tǒng)計臺賬制度。按照《隴南市依法行政工作領導小組辦公室關于建立推進依法行政工作統(tǒng)計臺賬制度的通知》要求，我局確定專人負責這項工作，按照文件要求，按時、如實填報。
三、積極推進依法科學民主決策
一是建立并完善行政決策制度。近年來，我們把建立和完善科學民主的決策制度作為依法行政的重要手段來抓。制定并嚴格執(zhí)行了隴南市科技局黨組議事規(guī)則、隴南市科技局局務會議規(guī)則，促進了科學民主決策。同時，在科技發(fā)展規(guī)劃制定、科技項目申報立項、科技獎勵評審、工程系列中級職稱評審等工作中采取專家論證、集體研究，召開座談會和評審會等方式進行科學決策。今年1月份和3月份，我局組織全市農林、水利、衛(wèi)生等行業(yè)專家16人(次)，對申報省以上的《甘肅省固態(tài)發(fā)酵工程技術研究中心》、《油橄欖產業(yè)升級關鍵技術研究與集成示范》等74個項目和11個甘肅省科技惠民示范工程項目進行了評審，提高了項目質量。
二是認真落實行政決策制度。加強對重大行政決策的公示、專家論證和社情民意反映等制度建設。落實重大行政決策的風險評估和實施后的評價制度，健全決策失誤糾錯改正機制。
四、規(guī)范行政執(zhí)法行為
按照《科技進步發(fā)》、《科技進步條例》等法律法規(guī)相關規(guī)定，進一步清理行政審批事項，取消行政審批項目11項。
為樹立規(guī)范執(zhí)法意識，我們按照有關法律法規(guī)和規(guī)范性文件，對行政執(zhí)法進行了責任任務分解，加強了行政執(zhí)法人員資格管理，梳理執(zhí)法依據、分解執(zhí)法職權、確定執(zhí)法責任，確保依法行政各項要求落到實處。在行政執(zhí)法過程中，我局的執(zhí)法人員認真執(zhí)行相關法律、法規(guī)，做到依法行政。目前，我局未發(fā)生濫用職權、越權執(zhí)法、越級執(zhí)法和超時限執(zhí)法的現(xiàn)象，也沒有亂收費違法收費等行為發(fā)生。
五、強化行政行為監(jiān)督
多年來，我們嚴格執(zhí)行《甘肅省行政執(zhí)法監(jiān)督條例》，自覺接受監(jiān)察、審計、法制等部門的行政監(jiān)督，及時向有關部門匯報依法行政情況和有關法律法規(guī)執(zhí)行情況。不斷完善群眾舉報投訴和輿論監(jiān)督平臺，對科技項目申報立項、科技獎勵評審等進行預先公示制度，自覺接受群眾和輿論監(jiān)督。今年，未收到行政投訴。
六、全面推進政務公開
為了全面推進政務公開，提供政府信息服務，保障公民、法人和其他組織獲取市科技局依法公開的政府信息，根據有關法律法規(guī)規(guī)定，我局制定了《隴南市科學技術局政府信息公開指南》，對機構設置及職責、領導班子、科技法律和規(guī)范性文件、市科技發(fā)展規(guī)劃與計劃及實施情況、科技成果與獎勵、科技計劃項目申報指南、辦事指南、重要科技工作部署、辦事程序、局機關日常管理和行為規(guī)范等通過隴南市科技管理網站向社會公布。同時，積極接受群眾的信息公開申請，制定并發(fā)布了隴南市科技局政府信息公開申請表，對群眾申請公開的政務信息依法及時、準確、具體的予以答復。今年，我們未收到信息公開申請。
七、積極化解社會矛盾
為了防止和糾正違法和不當?shù)木唧w行政行為，保護公民、法人和其他組織的合法權益，根據有關規(guī)定，成立了行政復議工作領導組織，建立了行政復議工作機構，為開展行政復議工作提供了組織保障。今年我局沒有行政復議和行政應訴案件。
今年我們在落實科技依法行政方面做了大量的基礎性工作，取得了一定的成績，但還存在一些問題一是依法行政工作制度有待進一步完善;二是全社會科技意識不強，對科技法律法規(guī)的貫徹落實不夠，市縣區(qū)科技經費投入遠遠未達到《科技進步法》的要求。三是科技管理機構不健全，八縣科技局撤并后，沒有行政執(zhí)法主體資格。
今后，我們將進一步推行依法行政工作，努力提高依法行政工作水平，制定和完善科技依法行政工作制度，強化科技行政執(zhí)法人員的配備和培訓，不斷改進科技行政執(zhí)法的方式、方法，努力創(chuàng)造良好的科技法制環(huán)境，促進全市科技事業(yè)健康發(fā)展。
今年以來，我局在市委、市政府和市法制辦的領導下，積極開展工作，切實轉變作風，依法行政各項工作進展順利�，F(xiàn)將有關情況報告如下：
一、完成的主要工作
(一)全力配合市法制辦交辦各項工作。今年1月份，我局全體執(zhí)法人員統(tǒng)一參加全市執(zhí)法人員證件年度注冊考試，年審合格率達到100%;建立“兩法銜接”工作聯(lián)席會議成員單位聯(lián)系人制度，全力支持“兩法銜接”工作;積極參與市政府法制信息報送工作，全年向法制辦報送法制信息共15條;進一步改善科技執(zhí)法隊伍結構，新吸納1名年輕同志從事專利執(zhí)法工作;落實全體干部職工無紙化學法用法機制，實現(xiàn)系統(tǒng)化自主學習全覆蓋;積極配合法制辦做好部門法制機構和執(zhí)法隊伍情況摸底等其他日常工作。
(二)密切配合市紀委完成行政權力清理工作。今年4月份以來，在市紀委監(jiān)察局的領導下，局領導高度重視，我們認真開展行政權力和服務事項清理工作，形成密切配合，多次將匯總表送至紀委并按要求修改。11月份，根據《省人民政府關于取消和調整行政審批項目的決定》(鄂政發(fā)[20xx]48號)文件精神，我局的行政服務事項與省科技廳保持同步，最終保留了科技計劃審批和技術合同認定登記2項行政審批事項，并做好相關的`風險防控工作，將權力流程圖予以公布，屆時將在市行政服務中心設立服務窗口，常年受理審批事項。同時，還全力協(xié)助監(jiān)察室同志開展行政執(zhí)法機構和行政自由裁量權兩項清理工作，并做好市場中介領域突出問題專項整治自查工作。
(三)認真配合市人大開展法律執(zhí)行檢查監(jiān)督工作。積極參與省人大立法調研征求意見座談會，就《湖北省促進革命老區(qū)發(fā)展條例(草案)》和《湖北省人大常委會關于修改<湖北省人大常委會關于政府規(guī)章設定行政處罰罰款限額的規(guī)定>的決定(草案)》建言獻策。8月下旬，認真配合市人大有關領導對《科技進步法》執(zhí)法檢查監(jiān)督工作，近年來，我市科技部門嚴格按照“一法一條例”的各項規(guī)定，堅持依法行政，依法辦事，切實履行職責，在推動科技進步方面做了大量的卓有成效的工作。編寫科技發(fā)展規(guī)劃，并對我市科技事業(yè)的發(fā)展情況向人大作出“十二五”規(guī)劃中期評估報告，根據期初指標完成情況提出相應調整意見。
(四)自覺履行科技部門的依法行政職責。為與省科技廳工作體制保持一致，根據省廳處室業(yè)務范圍的調整做了相應變動，保證科技業(yè)務工作銜接順利、開展流暢。根據省科技廳政策法規(guī)處要求，在全市范圍內舉辦“科技活動周”活動，各縣市科技部門熱情高漲，積極在群眾密集場所組織活動，廣泛發(fā)動公眾積極參與，較好地普及了科學技術、科學方法、科學思維等知識。
順利開展科普統(tǒng)計工作，全市共249家單位參加了湖北省科普統(tǒng)計工作，其中涉及政府部門、群團系統(tǒng)、工會組織等多家單位，科普統(tǒng)計工作者不畏酷暑、排除困難、共同努力，使我市的科普統(tǒng)計覆蓋率在全省位列前三位。積極參加創(chuàng)新人才在襄陽市舉辦的培訓班，發(fā)動縣市科技局長參加學習，交流經驗，創(chuàng)新方法。培育32家企業(yè)申報高新技術企業(yè)認定、落實24家企業(yè)69個研究與開發(fā)項目費用稅前扣除政策、鼓勵74家企業(yè)進行高新產品登記，充分用好國家鼓勵企業(yè)創(chuàng)新的稅收優(yōu)惠政策。加大知識產權執(zhí)法力度，打擊專利侵權行為和各種盜版行為，維護當事人的合法權益。
二、主要做法
服務企業(yè)宗旨，做好科技項目是科技部門的主要職能，承擔著公共科技資源管理與分配，切實做到依法行政、合理行政、高效便民，把依法行政真正落實到科技發(fā)展事業(yè)的進程中，是體現(xiàn)部門依法行政的現(xiàn)實要求。
(一)領導高度重視依法行政工作。工作開展的順利，領導重視是關鍵，領導重視能起到事半功倍之效。今年6月以來，全市積極推進市校合作，合力搭建科技創(chuàng)新平臺，促進科研成果轉化，我們爭分奪秒、與時間賽跑、向時間要效率，實行“一把手”親自抓，分管領導具體抓，各科室充分履行本職，分析政策解讀法律，著力支持黃岡引進高素質人才，取得圓滿成效。樹立“為企業(yè)服務、把企業(yè)當家“的宗旨，積極抓項目建設的任務一刻也不松懈，全年共爭取省級以上項目68個，獲得無償資金支持8900萬元，充分展現(xiàn)科技部門依法行政職能。
(二)專人專班負責依法行政工作。今年7月份，單位內部領導班子發(fā)生人事調整，根據局黨組安排，依法行政工作領導小組成員作出相應變動，在綜合科室內設政策法規(guī)科，安排2名工作人員專門負責依法行政日常事務，銜接市政府法制辦和法治黃岡建設辦工作，分別配備辦公場所和辦公設備，保障依法行政工作經費。人員配置和經費補給方面，都在上一年的基礎上相應增加，及時完成省廳政策法規(guī)處和市法制辦安排的各項工作，綜合執(zhí)行力有了明顯提升。
(三)完善制度保障依法行政工作。依法行政，制度是保障。為實現(xiàn)依法行政制度化、規(guī)范化和法治化，進一步規(guī)范各項依法行政工作制度，根據工作實際情況和新形勢，聯(lián)合市財政局制定了《黃岡市專利資金管理辦法》，規(guī)定當年度落實發(fā)明專利獎勵制度。
鼓勵企業(yè)技術創(chuàng)新，提高企業(yè)核心競爭力，還聯(lián)合市國稅局、市地稅局、市財政局、市統(tǒng)計局聯(lián)合發(fā)布《黃岡市落實企業(yè)研究開發(fā)費稅前扣除政策實施細則》，保證創(chuàng)新型企業(yè)享受實實在在的稅收優(yōu)惠政策。健全政務信息公開制度，在市科技局網站上不定期公布依法行政工作進展情況，機關財務信息及各項行政審批事項等實行實時動態(tài)更新。完善依法行政工作的調研、考核、督辦機制，強化責任追究機制，把依法行政工作納入年度目標考核的重要內容。
(四)轉變作風促進依法行政工作。積極響應市委、市政府號召，以密切黨的群眾路線方針為核心，認真貫徹落實黨中央“八項規(guī)定”、省“六條禁令”和市“八簡兩風”指示精神，扎實開展群眾路線教育實踐活動，在局機關內部大力整治“四風”問題。挖除形式主義之風，重在工作落實，今日事今日畢，培養(yǎng)事不過夜的意識和習慣，重工作成效，不走過場不走形式;杜絕享樂主義之風，人民公仆特別是年輕干部不怕吃苦、不怕吃虧、勇于承擔，樹立為民服務理念。
堅持按時上下班，自覺遵守規(guī)章制度，制定獎罰分明的考勤制度;打壓官僚主義之風，公務員是人民仆人，主人要問話或有需求，都必須在第一時間給予答復和滿足，主人不滿意的地方要盡快改正，做錯的地方要認錯，不得態(tài)度粗暴、高高在上;掃除奢靡之風，厲行勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費，倡導物盡其用，非必需物能不買的堅決不買，不該花的錢絕對不花，點點滴滴，從自身做起，嚴格按照財務管理制度的有關接待標準執(zhí)行。經過2個月整改之后，科技局廣大干部的公仆意識、責任意識和創(chuàng)新意識有效增強，依法行政工作效率明顯提高。
(五)有法必依落實依法行政工作。有法可依，有法必依是依法行政工作的重要保證。為較好落實《中華人民共和國科技進步法》，20xx年全市科技創(chuàng)新大會順利召開之后，我市54家企業(yè)被評獲得兩年一次的市級科學技術獎，獎金總額達58.6萬元，由財政預算部門保障獎金到位，科技局財務負責具體撥付，現(xiàn)已全部撥付完畢。
根據《國家科技計劃項目管理暫行辦法》和《湖北省科技計劃項目管理暫行辦法(試行)》的相關規(guī)定，認真準備，積極組織，全市共獲得省級以上立項的計劃項目69個，資金補助8900萬元;根據《黃岡市科技計劃項目管理暫行辦法》，共批準立項市級科技計劃項目47個，下達項目資金510萬元，已全部撥付。根據《高新技術企業(yè)認定管理辦法》，扶持和鼓勵高新技術企業(yè)發(fā)展，緊密配合省科技廳高企認定工作，我市三批共組織39家企業(yè)申報認定，前兩批獲批18家，第三批結果尚未公布。
根據《企業(yè)研究開發(fā)費用稅前扣除管理辦法》規(guī)定，鼓勵企業(yè)開展研究開發(fā)活動，組織全市24家企業(yè)進行研究開發(fā)項目鑒定，確認通過了69個研發(fā)項目，向各企業(yè)逐一下達確認文件，企業(yè)可憑文件到相應稅務部門享受當年度研發(fā)費稅前扣除優(yōu)惠政策。積極開展專利執(zhí)法，根據《中華人民共和國專利法》、《中華人民共和國專利法實施細則》和《專利行政執(zhí)法辦法》，進行專利執(zhí)法活動，嚴厲打擊專利侵權人的不法行為，在當事人自愿基礎上，調解專利糾紛案件32件，有效保護專利權人和社會公眾的合法權益，維護社會主義市場經濟秩序。
20xx年，是忙碌的一年，也是收獲的一年。我們依法行政工作雖然取得一些成績，但與執(zhí)法職能較強的行政部門相比還有差距。明年我們將深入貫徹落實十八屆三中全會精神和省、市兩級創(chuàng)新大會有關要求，努力開創(chuàng)科技依法行政工作的新局面，為全面實現(xiàn)“十二五”科技目標而不懈努力。
三、20xx年工作打算
(一)統(tǒng)一思想，提高認識。依法行政工作已納入政府目標考核的核心工作，充分認識新形勢下推進依法行政工作的重要性和緊迫性，要把推進依法行政擺到更加突出的位置，把依法行政作為科技工作的基本準則貫穿始終，進一步增強全面推進依法行政工作的自覺性和主動性，強化措施，層層推進，扎實推動科技系統(tǒng)依法行政工作深入開展。
(二)明確職責，認真落實。各科室認真履責，扎扎實實開展好依法行政各項工作，把推進依法行政落實到科技管理工作的各個方面、各個環(huán)節(jié)，抓好貫徹落實，確保各項工作任務的全面落實。
(三)協(xié)調配合，形成合力。充分發(fā)揮在推進依法行政工作中的協(xié)調、服務工作職能，通力協(xié)作、緊密配合政府有關部門工作，嚴格執(zhí)行依法行政的工作要求和制度規(guī)定，為推進依法行政創(chuàng)造和諧的工作氛圍，也為順利完成全年依法行政各項工作任務奠定堅實的基礎。
依法行政工作自查報告15
根據民政辦發(fā)[20xx]155號文件《民樂縣人民政府辦公室關于深入推行行執(zhí)政法責任制工作的通知》精神，我鎮(zhèn)認真開展了對依法行政工作的自查，現(xiàn)將有關情況匯報如下：
一、加強組織領導，完善規(guī)章制度
依法行政工作歷來受到我鎮(zhèn)黨委、政府的高度重視，并列入重要議事日程。建立了以鎮(zhèn)主要領導任組長，紀檢、組織、人事等相關部門共同組成的全面推進依法行政工作領導小組，定期研究推進依法行政工作的重大問題，并根據人事變動和工作需要及時進行調理，有效保證了依法行政領導工作的連續(xù)性。同時設立了鎮(zhèn)法制工作室，確定了主管領導負責，明確了專職法制工作人員。建立健全了以行政首長負責制為核心的行政管理責任制度、政務公開制度、重大決策聽取意見、合法性審查、行政過錯責任追究制度、領導干部學法制度等相關工作制度，并認真組織實施。
二、嚴格執(zhí)法程序，規(guī)范執(zhí)法行為
為建立責權明確、行為規(guī)范、運轉協(xié)調、監(jiān)督有效、保障有力的行政執(zhí)法體制，堅持實行“辦、審、定”三分離制度，按照“誰辦理誰負責、誰審核誰負責、誰審批誰負責”的原則，進一步明確責權，落實責任。我鎮(zhèn)行政執(zhí)法人員全部辦理了執(zhí)法證件，并堅持執(zhí)證上崗。進一步健全完善了行政執(zhí)法責任制。加強對計生、安全生產、水利、林業(yè)、司法、鄉(xiāng)建、土管等方面的行政執(zhí)法管理工作，做到行政執(zhí)法決定事實清楚，證據確鑿充分，適用
法律法規(guī)正確，程序合法，處罰公正合理；執(zhí)法文書規(guī)范，案卷規(guī)范、完整；沒有行政執(zhí)法亂作為、不作為現(xiàn)象。
三、推行政務公開，建設陽光政府
一是加強政務公開工作的組織領導建設，在全鎮(zhèn)上下形成主要領導親自抓、分管領導具體抓、部門人員專門抓、層層抓落實的組織機構網絡，做到領導工作到位、責任落實到人，保證了政務公開工作的'順利進行。二是切實抓好政務公開，在堅持和完善政務公開欄這一傳統(tǒng)公開形式的基礎上，充分利用信息網絡平臺的作用，進一步推進電子政務建設和網上政務公開，實現(xiàn)政務公開的現(xiàn)代化、網絡化。三是認真做好行政復議答復和行政訴訟案件應訴工作，嚴格執(zhí)行行政首長行政訴訟出庭應訴制度。四是按照《信訪條例》規(guī)定依法辦理涉法信訪案件。五是認真搞好全國法制傳日等各項法制宣傳活動，并及時向上級報送法制信息。
四、加強執(zhí)法監(jiān)督，落實責任考核
一是切實加強對抽象行政行為的監(jiān)督。認真做好規(guī)范性文件的審查備案工作，切實做到有件必備、有備必審、有錯必糾。在制發(fā)文件的過程中，堅持凡內容涉及到公民、法人及其他組織權利義務的規(guī)范性文件，嚴格進行合法性審核和報備案，同時定期對規(guī)范性文件進行清理和審查，確保了規(guī)范性文件的時效性、穩(wěn)定性、嚴肅性。
二是切實加強對具體行政行為的監(jiān)督。一方面注重以群眾監(jiān)督為重點的輿論監(jiān)督，在具體行政行為實施過程中，暢通信訪渠道，認真聽取群眾的意見和建議；另一方面加強以人大監(jiān)督為主體的法律監(jiān)督。
三是健全完善政府考核與群眾評議相結合、依法行政考核與政績考核相結合的責任考核機制，加大對行政機關工作人員的考核監(jiān)督力度，對違反規(guī)定的執(zhí)法人員，按照有關規(guī)定嚴肅追究其責任，有效杜絕濫用職權、知法犯法現(xiàn)象，確保國家法律、法規(guī)和各項政策的正確貫徹執(zhí)行。
五、抓好執(zhí)法培訓，提升依法理念
為切實加強對行政執(zhí)法人員執(zhí)法理論和執(zhí)法業(yè)務的培訓，使之正確把握依法行政的基本要求，提高執(zhí)法水平，樹立服務觀念，促進效能建設，我鎮(zhèn)建立了執(zhí)法部門學習制度，特別是對《行政處罰法》、《行政復議法》等行政執(zhí)法方面的法律法規(guī)和政策規(guī)定實現(xiàn)了常規(guī)性學習，使干部在具體操作中能夠熟練運用有關法律、法規(guī)和政策。同時，每年積極參加行政執(zhí)法人員崗位培訓和考核，著力提高行政執(zhí)法人員的整體素質。
一年來，我鎮(zhèn)依法行政工作取得了一定成績，但還存在一些不足，有些基礎工作還待完善和加強。今后，我們將進一步加大法制建設工作力度，提高執(zhí)法工作質量，防止和糾正一切不當行為。
新天鎮(zhèn)鎮(zhèn)人民政府20xx年11月18日
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