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示范幼兒園自評報告書

時間:2024-10-14 04:16:04 雪桃 報告 我要投稿
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示范幼兒園自評報告書范本(通用10篇)

  隨著社會一步步向前發(fā)展,接觸并使用報告的人越來越多,我們在寫報告的時候要注意涵蓋報告的基本要素。那么什么樣的報告才是有效的呢?下面是小編為大家整理的示范幼兒園自評報告書范本,歡迎閱讀與收藏。

示范幼兒園自評報告書范本(通用10篇)

  示范幼兒園自評報告書 1

  根據(jù)上級通知精神,我園對照《鶴壁市幼兒園分類評估標準》,依照實事求是的原則,認真地進行了自評自查,對于標準中的A級4項,B級26項,c級80項逐項逐條進行了認真自查和打分,現(xiàn)將我園自評情況匯報如下:

  我園于20xx年建園,占地3500平方米,校舍總建筑面積980平方米,幼兒戶外活動場地總使用面積2500平方米,在市、縣領導的大力支持和關懷下,經(jīng)過幾年的探索和進取,現(xiàn)有6個教學班,282名幼兒,教職工25人,(其中領導1名,專職教師12名),是一所全日制、寄宿制并存的民辦幼兒園。

  一、園舍設備方面:經(jīng)自查得分為206分

 。ㄒ唬┉h(huán)境:自查得分為:23分我園屬獨立院落,園牌規(guī)范,建筑于安全區(qū)域內(nèi),周邊無污染,無噪音。建筑設施堅固安全,衛(wèi)生。供水、排水、供電等設施完備,院內(nèi)栽有翠柳、鋪有綠茵、富有兒童趣味的壁畫240平方米。綠化、硬化面積2500平方米,生均面積7.1平方米,綠化植物做到無毒無異味。各種圍護、遮攔設備安全、通透、美觀;環(huán)境布置符合幼兒特點并能根據(jù)季節(jié)和教育需要適時更換。同時根據(jù)幼兒年齡特點和教育目標設置活動區(qū)合舞蹈區(qū),幼兒參與率達100%。

 。ǘ龅胤矫妫鹤圆榈梅譃椋20分園內(nèi)建筑設施布局合理,建筑密度26%,功能區(qū)(活動區(qū)、舞蹈區(qū)、游戲區(qū))明確合理,方便使用、管理。有充足的戶外活動場地,活動場地面積2000平方米,生均7.1平方米;場地平坦、安全,大中型活動器械、游戲器具擺放合理;房舍建筑均按國家有關規(guī)定標準設計,堅固安全,寬敞明亮、結構科學,符合幼兒特點;配套用房齊全;活動室和寢室合一面積186平方米、室內(nèi)凈高3.8米,活動室內(nèi)有相應的音響及大型活動設備、衣帽、教具等。儲藏室20平方米、廁所90平方米。

 。ㄈ┓可峤ㄖ鹤圆榈梅譃椋60分各種辦公及輔助用房齊全。值班室、傳達室60平方米,鍋爐房、洗衣房25平方米,教具資料室20平方米、圖書閱覽室30平方米、水沖式教工廁所30平方米、傳達室35平方米、教工辦公室36平方米,人均面積4.5平方米、會議室80平方米。幼兒廚房62平方米、餐廳200平方米,有標準餐桌,設計合理、安全、衛(wèi)生;有主副食倉庫24平方米、炊事員更衣室20平方米。

 。ㄋ模┰O備:自查得分為:103分活動室內(nèi)設施:環(huán)境布置富有兒童情趣和教育性;有適合幼兒特點的桌椅、開放式玩具櫥、圖書架、文具柜;生活設施:就寢一人一床,床間距0.5米,被褥用品干凈、整潔衛(wèi)生、教師陪寢;有適合幼兒特點的盥洗池,洗手水龍頭12個,有帶標志、有隔板的茶杯架,能晾曬的'毛巾架;廁所設施:依據(jù)幼兒年齡特點,采用水沖式設計,清潔衛(wèi)生;有防暑降溫(空調(diào))和防寒保暖(暖氣)設備。

  教玩具配備:我園按照國家教委《幼兒園教玩具配備目錄》一類標準進行配備,園內(nèi)大中型活動器械班均兩件,游戲玩具種類豐富(結構玩具、角色玩具、學習玩具),其擺放合理、安全、衛(wèi)生,幼兒取放方便,能充分滿足幼兒游戲活動的需要。

  教學硬件設施:我園配有電腦、數(shù)碼相機、攝像機、打印機、復印機等多媒體設備,每班有風琴(或鋼琴、電子琴)、閉路電視、DVD、音響、各種教具(掛圖、實物標本等),有適合幼兒使用的多功能、可變性、耐玩、耐消毒的學習玩具;小型活動器械班均4種,室內(nèi)小型玩具,人均6件。配備適合不同年齡幼兒閱讀的圖書,人均4冊,并經(jīng)常更新。教工圖書資料種類繁多、數(shù)量充足,人均18冊,(教材、圖片、錄音帶等)教學材料齊全。

  各種常用炊具齊全,配有冰柜、面條機、切菜機等大型機械設備,擁有標準化餐廳,大型浴池(淋雨、搓澡床、休息床,泡浴池)。

  二、行政管理工作:自查得分為:290分:

  1、辦園方向:自查得分為:50分辦園以來幼兒園始終堅持"面向農(nóng)村,面向未來,開拓進取,鑄造希望"的正確的辦園方向,認真貫徹落實《綱要精神》,強化幼兒園規(guī)范化管理,本著"愛心獻給孩子,誠心獻給家長"的辦園宗旨,全面落實《幼兒園教育指導綱要》,全面落實各項工作,優(yōu)化環(huán)境,優(yōu)化園舍,優(yōu)化設施,優(yōu)化管理,優(yōu)化師資,優(yōu)化教學,全面實施素質教育,做到保教結合,教養(yǎng)并重。全面提高教職工為社會、家長和幼兒服務的意識,出臺了有關具體措施并付諸實施,為我園走向規(guī)范化打下了堅實的基礎。

  2、管理體制:自查得分為:35分我園實行了"五制",即園長負責制、教職員工崗位責任制、教師聘任制和績效考核制,建立健全了教學、后勤、政教諸方面的規(guī)章制度,全體教職工全員工作積極性高漲。領導班子結構合理,年齡搭配適宜,人員精干,團結一致,作風民主,干群關系融洽,富有教學教改創(chuàng)新精神。我園各種組織健全,結構合理,分工明確,管理網(wǎng)絡清晰、合理、完善、能夠圓滿完成各項教育教學工作。

  3、計劃制度:自查得分為:20分我園實行了目標管理和責任管理,有明確的長遠規(guī)劃和近期目標,有相對的職責區(qū)域;工作計劃體現(xiàn)了方向性、科學性、人文性;有切實可行的具體實施措施;有布置,有檢查,有總結。建立以人為本的管理機制,實行人文管理和責任追究相結合;建有符合幼兒園實際的各項管理制度,規(guī)章制度健全明確、科學合理,懸掛上墻,做到人人熟悉,落實到位,恪盡職守。

  示范幼兒園自評報告書 2

  根據(jù)《新鄭市民辦幼兒園評估管理辦法》和《新鄭市民辦幼兒園評估標準》文件,苗苗幼兒園認真組織人員進行詳細自評,F(xiàn)根據(jù)文件精神從基本概況,創(chuàng)建工作做法,成效、特色及經(jīng)驗,目前存在的問題,整改方向及措施等幾方面進行闡述,敬請審議。

  一、 幼兒園概況

  苗苗幼兒園創(chuàng)建于1997年8月,占地面積4800平方米,建筑面積為1200平方米,是一所園舍布局合理,環(huán)境優(yōu)美的幼兒園。全園現(xiàn)有幼兒230名,有7個班級:其中小班1班,中班2班,大班4班。

  我園現(xiàn)有教職工25人,其中專職教師21人,中專學歷9人,大專本科學歷12人,占教師總數(shù)的70%。

  園內(nèi)有9間教室,3間設施完善的廚房,1200多平方米的學生活動場所,7間140多平方米的學生午睡室,教師辦公室、財務室、保健室、隔離室、電腦室等各室各項設備完善,衛(wèi)生間2個,每個20平方米,盥水室1個。

  我園以"尊重天性、發(fā)展個性、促進幼兒整體發(fā)展"為辦園理念,明確幼兒園辦園方向及工作目標,積極開展幼兒園各項工作,不斷加強規(guī)范化管理,提升辦園品位。

  二、苗苗幼兒園的創(chuàng)建工作做法、成效。

  自2008年2月開始,我園成立了以李娜園長為組長的創(chuàng)建苗苗幼兒園工作領導小組,領導小組成員分工明確:辦園思想、辦園特色及教育經(jīng)費由李娜園長負責;園務管理、教育

  工作、師資隊伍由副園長楊彩萍老師負責;辦園規(guī)模、園舍管理、面積、教育裝備由后勤主管于海燕負責;保教質量、教育科研、衛(wèi)生保健工作,由高莉菲老師負責;其它教師協(xié)助配合。領導小組多次召開會議,研究部署創(chuàng)建工作。

  辦園伊始自今,我園先后投入了近150萬元添置各類設備設施,建設園舍環(huán)境,添置教育裝備和教師隊伍培訓。主要工作是:

  (一)大力宣傳,統(tǒng)一思想,精心打造新鄭市上檔次幼兒園。

  自苗苗幼兒園成立以來,我們積極開展宣傳活動,全體教職工統(tǒng)一思想,團結一致,共同努力,營造了良好的工作氛圍。同時,我們以"尊重天性、發(fā)展個性、促進幼兒整體發(fā)展"為辦園理念,樹立"一切為了孩子,為了孩子的一切"的教育思想,堅持全面提高保教質量,促進幼兒身心和諧發(fā)展。

 。ǘ┮婪ㄞk學。

  我園嚴格按照國家教委頒發(fā)的《幼兒園工作規(guī)程》及《幼兒園管理條例》,從事幼兒園的保育、教育、教學科研工作,認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》和《幼兒園教育指南》,樹立正確的教育觀、兒童觀,大力推動幼兒素質。加強幼兒園的科學管理,對幼兒進行德、智、體、美諸方面的教育,使幼兒身心和諧健康地發(fā)展。

 。ㄈ┟鞔_目標,建章立制,加強管理,提高保教質量。

  我園辦園的時間短,起點要求高。為此,我們認真學習本縣域內(nèi)知名幼兒園的先進管理理念,先后帶領本園教師出外參觀,回來后制定出我園一系列規(guī)章制度,懸掛于各處室及會議室上,定期和不定期地對各類制度執(zhí)行情況進行檢查、監(jiān)督,使制度管理做到有目標、有措施、有落實,以激發(fā)教師的工作積極性。開園以來,在借鑒一系列優(yōu)秀幼兒園的管理制度,本園也制定相關一些了系列管理制度,為本園順利開展工作奠定基礎。

 。ㄋ模┯變簣@保衛(wèi)工作制度

  安全工作是其他工作順利開展的前提,做好安全工作是重中之重,本園將不遺余力地按照指定的制度做好安全工作,保證本園其他工作的順利開展。

 。ㄎ澹┬l(wèi)生保健制度

  1.生活制度。合理的生活制度是保證兒童身心健康的重要因素,要根據(jù)不同年齡的`小兒生理特點,合理地安排他們一天的生活內(nèi)容,要注意動靜結合,要有充足的戶外活動時間。

  2.飲食管理。幼兒的伙食應有專人負責,根據(jù)季節(jié)供應情況,制定適幼兒的食譜。準確掌握幼兒出勤人數(shù),做到每天按人按量供應主副食。

  3.飲食衛(wèi)生。要保持廚房的清潔,經(jīng)常清掃。食堂要嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生。,所有的食品都要留樣。炊事員要堅持上灶前洗手。

  4.體格鍛煉。要有組織地經(jīng)常開展適合幼兒特點的游戲及體育活動,有計劃地鍛煉兒童體格。運動項目和運動量要適合各年齡組的特點。對個別體弱的幼兒要給以特殊照顧。

  5.健康檢查。入園檢查幼兒在入園進行全身體格檢查,同時也定期幼兒體檢制度。園工作人員參加工作前必須進行體檢,包括胸部x線透視、肝功能、糞便常規(guī)檢查,以及陰道霉菌、滴蟲檢查,健康檢查合格并且無嚴重生理缺陷者方可就職。

  6.衛(wèi)生消毒。要建立健全室內(nèi)外環(huán)境清掃制度。分片包干,定人、定點、定期檢查。要消滅蚊、蠅、蟑螂等害蟲。幼兒玩教具要保持清潔,定期消毒、清洗。

  7.預防疾病。貫徹"預防為主"的方針,做好經(jīng)常性的疾病預防工作。按年齡及季節(jié)完成防疫部門所布置的預防接種工作,發(fā)現(xiàn)傳染病要及時報告,做到早預防、早發(fā)現(xiàn)、早報告、早診斷、早治療、早隔離。

  8.強化師德,勤鉆業(yè)務,教師的整體素質不斷提高。

  示范幼兒園自評報告書 3

  紀劉小學幼兒園始建于1995年8月,20xx年4月被評為市級一類幼兒園。在各級領導的支持和領導下,我園按照《標準》要求,圍繞幼兒園近期規(guī)劃目標,結合辦園實際,通過幾年來的辛勤努力,從辦園水平、辦園規(guī)模上都有了新的突破,對照《陽信縣幼兒教育重點工作評估標準》逐條進行自評,現(xiàn)將自評情況總結如下:

  一、基本情況

  紀劉小學幼兒園位于洋湖鄉(xiāng)王陶戶村北。屬全日制性質,共有3個班級,在園幼兒95人;有教職工5人,教職工與幼兒比例為1:20。對紀劉辦事處范圍招收以下適齡幼兒小班(34歲),中班(45歲),大班(56歲)。

  我們本著“以人為本”、為幼兒終身發(fā)展負責的原則,全面實施素質教育,緊緊圍繞“一切為了孩子,為了孩子一切”這一辦園理念,加大投入,強化科學管理,全園教職工團結一致,奮力拼搏,成為社會滿意、家長信任、幼兒喜歡的幼兒園。

  二、主要辦法及措施:

  1、保教隊伍精良

  我們按照有關法規(guī)要求,配足配齊管理人員、保教人員和后勤人員,園長符合《幼兒園園長任職資格》的要求和“崗位能力要求”;保教人員配備達到,能滿足工作需要;教師均具備幼兒教師資格,保健教師和保育員受過專業(yè)培訓,達到上崗要求。我們認真貫徹執(zhí)行有關幼教法規(guī),以《綱要》精神為抓手,注重園本教研和學歷的提高。教職工業(yè)務檔案齊全,教師具有較強的教科研意識,人人參加科研課題的研究,人人撰寫課題實踐心得,把教科研工作落到實處。

  我們圍繞“一切為了孩子的發(fā)展”的辦園宗旨,積極探索幼兒教育規(guī)律,優(yōu)化服務態(tài)度,加大考核力度,實行競爭機制。在內(nèi)部管理上,我們繼續(xù)實行園長負責制、教師聘用制、考核獎懲制。每學期,我們都對教師進行了德、勤、績、能等方面的考核,以此激勵教師進步。

  通過學習《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《幼兒園教育指導綱要》和有關法規(guī)文件,使教職工具有良好的職業(yè)道德,認真做好本職工作,為人師表,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,刻苦鉆研,團結合作,為幼教事業(yè)無私奉獻。

  2、辦園條件優(yōu)越

 、、加大投資,改善辦園條件。近3年來,先后投資兩萬元,添置了大(中)型玩具、空調(diào)、電視機、電子琴、電腦、數(shù)碼相機等設施,增值了戶外場地,對原有的房屋進行裝修,對房屋進行外墻粉刷,使幼兒園真正做到凈化、綠化、美化、兒童化、游戲化,真正成為孩子們的樂園、學園、家園。

 、朴變簣@戶外場地、綠化優(yōu)美,布局合理、安全衛(wèi)生,使用率高。有同時滿足一個班幼兒游戲的中小型玩具若干,有各種體育運動器具;各班設施齊全,班班有空調(diào)、飲水機、收錄機.琴等,教玩具、圖書數(shù)量都超過要求。

  ⑶、幼兒園按標準收費,有穩(wěn)定的經(jīng)費來源和滿足日常保教工作需要的資金。

  3、安全衛(wèi)生有保障

 、抛龊眯l(wèi)生保健工作,防止疾病發(fā)生。我們嚴格執(zhí)行衛(wèi)生保健制度,把好新生體檢關、每天晨檢消毒關、疾病預防關、環(huán)境衛(wèi)生關。保健室設施齊全,配備常用藥品,各項檔案、資料齊全、規(guī)范。

 、谱龊冒踩ぷ鳎沤^一切事故的發(fā)生。安全工作是幼兒園的頭等大事,我們做到“逢會講安全、人人講安全、事事講安全、時時講安全”,把安全工作落到實處,使安全意識深入人心,安全工作檔案健全。各班平時加強對幼兒安全知識教育,做好防電、防水、防暑降溫工作。門衛(wèi)嚴守職責,嚴防閑雜人員進入幼兒園。戶外活動時,教師定崗定位,認真檢查玩具,發(fā)現(xiàn)問題及時維修,消滅一切不安全因素。幾年來未發(fā)生任何安全事故。

  4、保教工作有成效

 、琶课唤處熌馨凑铡毒V要》精神,精心組織一日活動,圓滿完成了教學任務;顒又,我們尊重幼兒的個性和意愿,給幼兒提供活動的空間、時間、內(nèi)容和材料,讓幼兒自由選擇。活動目標明確具體,符合幼兒年齡特點和班級實際,合理利用儀征豐富的自然、社會、文化資源和幼兒生活中的教育因素,開展豐富多彩的活動。如:趣味運動會,自我服務、講故事、繪畫等方面的比賽,我與奧運等主題活動。培養(yǎng)了幼兒的興趣,豐富了幼兒的知識,陶冶了幼兒的情操。開發(fā)了幼兒智力,發(fā)展了幼兒能力。

 、朴變喊l(fā)展良好,基本動作正確、協(xié)調(diào);語言表達準確、完整;喜歡閱讀,能正確使用各種學習和勞動工具。此外,我們利用科研課題,把社會領域滲透到幼兒一日活動中,有目的、有計劃地對幼兒進行良好的行為習慣和個性品質的培養(yǎng),使幼兒養(yǎng)成良好的衛(wèi)生、行為習慣。使之成為我園的特色。

  5、管理績效明顯

 、盼覀冋J真貫徹幼教法規(guī),圍繞這“一切為了孩子的發(fā)展”的辦園宗旨,開展教科研研究,形成了自己的特色。

 、茋栏癜凑沼變航逃(guī)律辦園,無超班額現(xiàn)象。我們按照《綱要》要求,以游戲作為幼兒園的基本活動,保教并重,注重教學內(nèi)容的知識性、趣味性、綜合性和活動性,無小學化傾向,無早期定向培養(yǎng)現(xiàn)象。近幾年來,園內(nèi)組織幼兒參加講故事活動、幼兒舞蹈比賽獲獎數(shù)次。全園教師具有良好的職業(yè)道德,熱愛幼兒,對幼兒態(tài)度和藹,奉獻愛心,無體罰和變相體罰幼兒現(xiàn)象。

 、钦J真做好保教工作,教育目標的制定體現(xiàn)體、智、德、美全面發(fā)展的要求。每學期都對幼兒進行測評,幼兒各方面發(fā)展良好。

 、任覉@一直重視教科研工作,做到教科研理論與實踐相結合,做到教科研有計劃、有過程、有檢查、有總結。園領導十分重視教科研工作,不僅聘請專家來園指導,還在人員、經(jīng)費上給予保障,目前,全園上下形成了人人參與的科研氛圍。

  ⑸建立與社會、家庭密切聯(lián)系的.機制,積極參加社區(qū)活動。做好家長工作,解決家長的后顧之憂,使他們安心工作。我們通過“講、看、聽、參與”等形式,幫助家長樹立正確的教育觀、兒童觀。每學期邀請專家給家長開《家庭叫教育》,各班還建立了家園聯(lián)系冊,通過各種方式開展家教活動,使家園形成活力,達到家園共育的目的。社會和家長對幼兒園的工作滿意。

  三、存在的主要問題及今后的努力方向:

  紀劉小學幼兒園成立來雖然取得了一定的成績。但為了我園的可持續(xù)發(fā)展,尚需在以下幾方面努力。

  1、需繼續(xù)爭取上級主管部門和社會各界人士的支持,進一步完善辦園條件。

  2、要繼續(xù)努力學習現(xiàn)代化管理的知識和經(jīng)驗,提高管理水平。

  3、要繼續(xù)加強學習,加大“走出去,請進來”的力度,想方設法地提高教師的業(yè)務水平,從而進一步提高辦園效益。

  示范幼兒園自評報告書 4

  根據(jù)上級通知精神,蓮花鄉(xiāng)中心幼兒園對照清理整頓內(nèi)容進行了認真自查,現(xiàn)將自查情況報告如下:

  一、園舍設備

  我園是經(jīng)四方縣教育局批準的半日制幼兒園。建筑場地獨立完整,配有電視,VCD、音響、電子琴等一套較齊全的現(xiàn)代教學設備,幼兒活動室、臥室、保健室、辦公室、等。每班教學用具齊全,配有錄音機、電視、VCD等,另外還提供了幼兒種植園地、圖書閱覽室、并有50種以上讀物、作品展示園地等,并為孩子配備了適合于幼兒年齡特點的室內(nèi)玩具、大型室外組合玩具,每年為園添置新的大小型玩具,廚房整套設施均不銹鋼材料,先進、衛(wèi)生。這些設備設施很好的為教學服務,并確保全園安全工作,給孩子一個自由想象的空間,使孩子的個性、潛能、藝術天賦得到充分的發(fā)揮,是幼兒學習玩耍的理想樂園。幼兒園不但重視硬件的建設,更注重對軟件的開發(fā)與管理,力爭做到管理工作規(guī)范,隊伍建設專業(yè)化,教學設施現(xiàn)代化,教育模式多樣化,教育手段科學化,幼兒全面發(fā)展化。交通便利,家長方便接送,園內(nèi)環(huán)境優(yōu)美,設施齊全,辦學條件優(yōu)越。

  二、隊伍建設

  我園現(xiàn)有教職工5人,幼兒約60名,設有大、中、小班共3個班。其中園長1人,教師3人,保育員1人,廚工1人,所有任課教師均為中等師范學校畢業(yè)。良好的班子集體能將教職工緊緊凝聚在一起,有效促進幼兒園各項工作的開展。在我們班子中積極倡導一講奉獻,二講創(chuàng)造性開展工作,三講團隊協(xié)作的三講精神,并始終堅持把思想建設放在首位,堅持學習與交流。首先領導從自身做起,并帶動全體班子成員積極參加各類進修學習,在政治修養(yǎng)、專業(yè)理論、文化技能、管理水平等方面嚴格要求自己,認真學習教育管理理論,實施科學工作方法,努力做好教職工的思想工作,成為幼教改革發(fā)展的領航人和教職工的貼心人。我們堅持把工作的主陣地放在幼兒園教育教學改革的步前陣地,定期深入班級,了解教師教育教學現(xiàn)狀,及時將先進的教育理念教改前沿信息動態(tài)傳送到每一位教師積極地進行教學改革,特別是在課程研究方面進行了初步的嘗試,使幼兒園在課程改革中率先跨出了第一步。

  我們還進一步加強對青年干部隊伍的培養(yǎng)與建設,努力挖掘一些優(yōu)秀的.青年充實到干部隊伍,并民主地下放有關職權,使其在部門中逐步擔當起部分責任,獨當一面,不斷增強他們的組織、協(xié)調(diào)能力。

  三、管理工作

  我園按照國家教委頒發(fā)的《幼兒園工作規(guī)程》及《幼兒園管理條例》,從事幼兒園的保育、教育、教學工作,認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》和《幼兒園教育指南》,樹立正確的教育觀、兒童觀,大力推動幼兒素質。加強幼兒園的科學管理,依法辦園,管理體制健全,計劃制度可操作性強,嚴格按《規(guī)程》要求編排,教育管理嚴謹,檔案管理齊全。

  四、教育工作

  為規(guī)范管理幼兒園,我園建立了科學民主的教育機制,不斷提高自我約束,自我管理的能力。后勤實行“精、細、化”管理;安全管理位于工作重中之重,且常抓不懈;幼兒活動組織緊湊合理,充分調(diào)動了幼兒的積極性、主動性、創(chuàng)造性;教育方法靈活,引導幼兒個性健康發(fā)展;教育環(huán)境怡人,為幼兒的健康發(fā)展墊定了良好的基礎。

  五、保育工作

  設有進取的教科研組織。各種制度建設穩(wěn)步進行,良性發(fā)展;每年為教職工查體兩次,幼兒每年體驗一次,確保教師和幼兒的身體健康。衛(wèi)生常規(guī)實行一日一檢查,一周一總結,一月一評比的方法。對幼兒定期進行各種教育。

  六、幼兒發(fā)展

  科學的教育,合理的膳食,與家長不定期的交流,讓我們的幼兒身體與各方面的能力都得到了良好的發(fā)展。

  當然,我們對照評估細則發(fā)現(xiàn)還有很多不足之處,如:環(huán)境場所偏小,某些教師專業(yè)水平不足等。但我們有信心,通過不斷地努力,我們的幼兒園會越辦越好。

  示范幼兒園自評報告書 5

  一、辦園指導思想:

  在教育行政部門的指導下,幾年來,堅持“一切為了孩子”的辦園宗旨,堅持以人為本,尊重幼兒個性發(fā)展,堅持保教結合的原則,認真組織教職工學習國家的教育法規(guī)及文件,貫徹落實《教育法》、《教師法》、《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園教育指導綱要(施行)》、《幼兒園管理條例》《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健制度》。為了使家園共育收到實效,同時增加幼兒園各項工作的透明度,成立了家長委員會,定期召開伙委會,科學合理制訂幼兒食譜,定期公布伙食賬目,使幼兒的膳食管理置于家長和教職工的監(jiān)督之中。 按照《幼兒園工作規(guī)程》,我園招收3—6歲適齡幼兒入園,按照要求設置小班、中班、大班及學前班,無混齡班。共有14個班級,共560名幼兒。幼兒園班額設置完全符合小班25人、中班30人、大班35人的要求。

  二、辦園條件:

  根據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園管理條例》《托兒所、幼兒園建筑設計規(guī)程》以及《城市幼兒園建筑面積規(guī)定(試行)》規(guī)定的辦園要求,我園占地面積3020平方米,園所設置在安全區(qū)域內(nèi),具有良好的自然環(huán)境。無污染、無危險,幼兒園無危房。園內(nèi)日照充足,場地干燥,排水通暢。建筑布局合理。

  幼兒園建筑面積4110平方米,設有符合標準的幼兒生活和活動用房,如:活動室、盥洗室、兒童廁所、保健室、隔離室、寢室、音體活動室等;顒邮疑褂妹娣e不少于2平方米, 專用兒童廁所、盥洗池符合安全衛(wèi)生標準,滿足幼兒需要。廚房單獨設置,與教學區(qū)域分開,封閉管理。保健室設置也符合《新疆維吾爾自治區(qū)托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健管理實施細則》的有關要求。

  占地面積3020平方米、生均12.58平方米,建筑面積2110平方米生均8.8平方米,活動面積1889.19平方米,生均7.8平方米,綠化種植面積632平方米生均2.63平方米。

  每班配備了數(shù)量足夠、適合幼兒身高的桌椅、床、盥洗設備。每班有開放性2個玩具柜、1個書架、5個區(qū)域活動柜等設施。全園有14臺電視、6臺微機、2臺供放等電教設備。每班備有圖書角,玩具角,圖書生均5冊、玩具5件。電子琴、電視機、DVD各一臺,有足夠的、適合幼兒的桌椅、床和盥洗用具,有適合幼兒使用的洗手池、廁所、便池,有單獨的衛(wèi)生室、隔離室、洗衣室。戶外大型玩具2件,鋼琴一架、動物飼養(yǎng)角一個、種植園每班一個,供幼兒體驗飼養(yǎng)和種植的快樂。

  本年度教師自制玩教具百件以上,供幼兒使用。

  幼兒園設有園長辦公室、家長接待室、教師辦公室以及設備齊全的音體活動室,為了方便教師集體備課添購了6臺電腦。廚房有和面機、絞餡機、豆?jié){機、削皮機、消毒柜、電冰柜、蒸飯車等電炊具。

  三、教職工隊伍:

  我園實行園長負責制及教職工聘任制。各項規(guī)章制度健全完善,實施目標管理。擁有一支穩(wěn)定高素質的教職工隊伍,全部為中專以上學歷,具備教師資格證、普通話二級乙和HSK5級等以上標準,接受過微機培訓。何換琴園長大專學歷,獲得幼兒園園長崗位合格證。

  我園非常重視教職工的教育培訓工作,組織教師積極參加各類各項培訓,并有保教主任具體負責。保證教師依法享受規(guī)定的權利,保證本園幼兒教師同中小學教師同等地位。

  幼兒園嚴格執(zhí)行財務制度,幼兒園的經(jīng)費合理收支使用,財務手續(xù)健全,賬目清楚,定期公布賬目,接受家長和教職工的監(jiān)督。幼兒園經(jīng)費?顚S,主要用于對教育教學和師資培訓的投入。

  四、家長工作:

  幼兒教育工作不只是幼兒園的工作,積極爭取社會、家長的支持,形成教育合力,才能取得更好的教育效果。建立社區(qū)和家園聯(lián)系制度,成立了家長委員會。定期召開家長會進行法律培訓、開展家長開放日活動,了解幼兒園活動,利用接送時間及每班門口家園聯(lián)系欄宣傳育兒知識,家園聯(lián)系冊反饋幼兒在園和在家的表現(xiàn),電話、QQ群等形式與家長溝通交流,受到家長的歡迎。

  五、示范作用:

  幼兒園自20xx年成立以來,能充分發(fā)揮示范幼兒園的示范作用,多次承擔縣級示范課和對農(nóng)村雙語幼兒園教師培訓的任務以及開放周活動,受到同行的.好評。

  六、教育教學:

  堅持保教并重的原則,面向全體幼兒實施素質教育,促進幼兒體、智、德、美諸方面全面發(fā)展。保證幼兒身心健康和諧全面發(fā)展。全體教師都具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng),積極樹立正確的兒童觀、教育觀,愛護每一名幼兒,尊重幼兒的人格和權力,關注個別差異,無體罰或變相體罰等行為。

  我園以游戲為基本活動,注重五大領域教育內(nèi)容的整合,樹立以幼兒發(fā)展為本的教育觀,,實施素質教育,無教授小學課本知識等違背幼兒教育規(guī)律、有損幼兒身心健康的行為。

  本學期我園嘗試開展了區(qū)域活動,對于我們來說是一個新事物從沒接觸過,我們充分調(diào)動教師和家長的積極性,創(chuàng)設與幼兒的教育和發(fā)展相適應的和諧環(huán)境。注重環(huán)境與教育內(nèi)容相配合,投放豐富的材料和玩具。充分利用家長、社區(qū)、自然環(huán)境等教育資源,擴展幼兒的學習和生活空間。

  建立合理的一日生活常規(guī),培養(yǎng)幼兒良好的生活、衛(wèi)生習慣和行為習慣。幼兒日常生活安排合理,保證幼兒有足夠的自主游戲和自由活動的時間,注重幼兒良好的生活和學習習慣的養(yǎng)成教育。

  我園統(tǒng)一使用自治區(qū)編教材,積極參與上級部門組織的教研和各級各類培訓。認真開展了園本教研和課題研究《幼兒安全自我保護教育的實踐研究》。

  七、衛(wèi)生保。

  嚴格按照國家頒發(fā)的標準做好幼兒園衛(wèi)生保健工作,具有較完善的幼兒園衛(wèi)生保健制度。新生入園到本縣婦幼保健站體檢合格之后方可入園。全體教職工每年秋天定期進行體檢。無患有傳染疾病及精神病。

  嚴格執(zhí)行晨檢及全日觀察制度。每天保健醫(yī)在門口對幼兒進行晨檢,班級教師對幼兒進行全天候觀察。認真做好各種相關記錄。 飲食衛(wèi)生:本園食品衛(wèi)生各種證件齊全,定點采購,每周由保健醫(yī)制定食譜,葷素搭配合理,保證各種營養(yǎng)物質的攝入量,保證衛(wèi)生、安全和及時供應。

  本園幼兒養(yǎng)成了良好的衛(wèi)生習慣,做到流水洗手,每人一巾一杯,室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生干凈。定期對園舍、場地、玩具、圖書、毛巾等進行消毒。

  本園注重幼兒戶外體育鍛煉,自制戶外游戲玩具5種以上。堅持間操、早操。每天戶外活動不少于1小時。

  八、安全工作:

  認真貫徹落實國家有關安全工作的規(guī)范和要求。加強本園的安全管理工作,加強領導,措施到位。定期排查安全隱患,杜絕安全事故的發(fā)生,確保師生的安全。

  建立以園長為組長的安全領導機構,各項安全工作規(guī)章制度完善,有應對突發(fā)事件的應急預案。本園為日托幼兒園無寄宿生。

  安全防范:我園配備了4名專職保安,負責安全保衛(wèi)工作。建立外來人員入園登記驗證制度,禁止無關人員和園外機動車入園。禁止攜帶一切危險品入園。

  嚴格交接班制度及幼兒接送制度,做好消防安全工作,關鍵部位都設置了安全標志。疏散通道、安全出口暢通。

  本園對幼兒有計劃地進行安全教育,并認真實施。將安全教育與日常教學、生活、游戲相結合,讓幼兒在日常生活、游戲中體會什么是安全,增強安全防范意識,更好掌握安全知識。我們在每樓梯起始臺階處畫上小腳印,要求其上、下樓靠右走;排隊一個跟著一個走;玩滑滑梯時不推擠、不打鬧等。提高了幼兒的安全意識。定期開展各種災害事故的緊急疏散演練活動。

  對照新疆維吾爾自治區(qū)示范性幼兒園檢查評估標準,我園認真進行了自查和自評,總體來說,經(jīng)過自身努力大部分條件我園都能達到。目前急需解決的有以下兩項:

  1、醫(yī)務人員不具備中等衛(wèi)生學校畢業(yè)學歷,也沒有取得衛(wèi)生行政部門的資格認可。此項是否定項,無論我園評估得分如何,否定指標達不到要求的一律視為不合格。

  2、今年我園投入6萬元增添了區(qū)域活動柜、大型組合多功能滑梯、海洋球池等設施,但是我園戶外大型玩具數(shù)量還是不夠。缺一大型組合玩具。

  此兩項不符合標準之處,我園正在積極制訂整改措施。爭取在半年之內(nèi)整改完畢。

  總之,近三年為了創(chuàng)建新疆維吾爾自治區(qū)示范性幼兒園,對照《評估標準》,在縣政府和教育行政部門的關心支持下,先后投入近九十萬元用于設施改造和設備添購以及教師外出學習、培訓,使我園的環(huán)境建設得到了明顯的改善,保教質量有了明顯的提高,得到了家長和社會的認可,幼兒入園率逐年提高。

  雖然我們的工作取得了一定的成績,但這并不是我們的最終目標,因為我們清醒的認識到,幼兒園面臨新的挑戰(zhàn),要使辦園水平真正適應新形式發(fā)展的需要,真正辦成讓人民滿意的幼兒園,還需不斷努力,同時懇請領導和專家能給予指導,使我們在管理方面、教科研方面不斷進步,為孩子們健康成長撐起一片藍天。

  示范幼兒園自評報告書 6

  幼兒園創(chuàng)辦于1975年,于xx年被評為市一級幼兒園。園占地面積為xxxx.7平方米,建筑面積為xxxx平方米,有xx個班,幼兒xxx多人,教職工xx人。校園內(nèi)有足夠的戶外場地及體育活動器械,綠草如茵,樹木蔥郁。目前,以創(chuàng)建“東莞市綠色幼兒園”為契機,積極培養(yǎng)具有高度社會責任感及現(xiàn)代化文明意識的合格小公民。

  一、堅持可持續(xù)發(fā)展,提高認識,加強領導。

  1、完善領導機制,健全領導機構。

  本園堅持全面貫徹黨的教育方針、政策,大力推行素質教育的同時,把環(huán)境教育納入幼兒一日生活中,并與各大領域相結合,在各學科中滲透環(huán)境教育;讓幼兒學會愛護動、植物、關心周圍環(huán)境、親近大自然、珍惜自然資源,使幼兒獲得初步的環(huán)境意識和養(yǎng)成良好的保護環(huán)境的行為。

  本著“保護環(huán)境,從我做起”的想法,我園成立了以園長為組長的環(huán)境教育領導小組,由園長直接掛帥,其下的副組長、小組長及組員涵蓋全園教職工,充分發(fā)揮家長委員會的作用。環(huán)境教育領導小組分工明確,層層落實,開展了切實有效的環(huán)境教育工作。

  2、對教師進行強化培訓。

  要培養(yǎng)幼兒的環(huán)保意識,教師首先要成為“環(huán)境專家”。我們采用“走出去,請進來”的方法,組織教師觀摩、到其它園參觀學習,并為他們提供一些環(huán)保書籍、資料。通過學習、討論、總結,將觀念化為具體的教育內(nèi)容和教育行為,并根據(jù)幼兒的年齡特征,制定了相應的環(huán)保教育目標。

  在保教工作中,要求教師有針對性的用教育活動及自己良好的行為去影響幼兒、教育幼兒、感染幼兒、對幼兒進行環(huán)境保護教育。

  二、重教育熏陶,加強環(huán)境教育

  1、綠色校園,美化環(huán)境

  環(huán)境保護是我國的一項基本國策,是實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的主要內(nèi)容。因此,我們利用本園環(huán)境建設的熏陶作用,為幼兒創(chuàng)立一個關心、愛護環(huán)境的氛圍。其中開設了“動物之家”,定期組織各班級幼兒進行喂養(yǎng),培養(yǎng)他們愛護動物的感情。劃分給各班的種植場及本班設立的自然角,通過種植、管理農(nóng)作物和花草,使幼兒認識植物與環(huán)境的關系;植物對人類的重要性。

  2、引導、用綠色啟迪思想。

  我們從孩子的年齡特征出發(fā),以他們的生活經(jīng)驗為基礎,以幼兒喜愛的游戲、故事等形式開展活動。

  另外,我們也專門為各級的主題活動,開展了相應的環(huán)境布置。

  三、 家園齊合作,共建和諧社區(qū)

  我們用“小手拉大手”的做法,讓廣大家長參與幼兒園的相互活動 ,擴大和鞏固環(huán)境教育的.效果。通過宣傳,絕大多數(shù)家長都認可了我們的觀念和做法,積極支持我們的各項活動。在“親子環(huán)保制作”及“環(huán)保手抄報”活動中,幾乎每位家長都參與該環(huán);顒,并充分利用環(huán)保材料制作出精美的作品。家長與幼兒共同參與設計出精美的環(huán)保時裝在臺上秀出,得到了村民及領導的一致好評。

  在開展環(huán)保教育的過程中,家園充分合作,相互補充,完善了環(huán)保教育的內(nèi)容,家長們都主動向教師們提供了豐富的環(huán)保材料。

  四、強抓常規(guī),形成特色

  在常規(guī)化的基礎上,學校逐漸形成了環(huán)境教育的特色:

  1、立足長效,著眼細微,開展“綠色成長計劃”。該計劃以每三年為周期,讓幼兒的環(huán)保行為輻射到家長、學校、社區(qū)等。

  2、利用家長資源,構建環(huán)保教育團隊。如在“環(huán)保秀”“親子制作手工”等活動中取得的成績,都離不開家長的功勞。

  3、環(huán)境文化,實踐資源節(jié)約,注重校園環(huán)境的創(chuàng)設,是我園作為環(huán)境教學的重要手段。

  五、創(chuàng)建的成效:

  通過開展此次“創(chuàng)綠”活動,我園師生的環(huán)保知識日益俱增,幼兒糾正了行為,學會了環(huán)境保護,并把良好的行為帶回家,以此使環(huán)境教育輻射到家庭及社會中去。

  xx年10月我園選送幼兒環(huán)保制作優(yōu)秀作品共xxx份參加全國幼兒創(chuàng)意美術大賽。其中2名幼兒獲得特金獎,并入選全國優(yōu)秀獎作品集中,另有xx名幼兒獲金獎,20名幼兒獲銅獎。方巧云園長獲得“全國幼兒創(chuàng)意美術大賽組織金獎”,陳xx、姚xx等老師獲得優(yōu)秀指導老師獎和百佳園丁獎。

  同期,我園老師參加廣東教育學會學前教育專業(yè)委員會舉辦的首屆廣東省幼兒園簡易材料教學活動設計比賽中,陳xx和劉xx老師的環(huán)保課件《不同的禮物》、《飛舞的蝴蝶和蜻蜓》榮獲二等獎。謝xx老師的論文《論幼兒語言能力的培養(yǎng)在于“多”》榮獲三等獎。

  讓一個幼兒影響一個家,一個家庭帶動一個社區(qū),甚至整個社會,是我們奮斗的目標!讓更多幼兒加入到我們的環(huán)保行動中,從而形成愛護環(huán)境的良好社會風氣。環(huán)境保護是一個永久性的課題,需要我們從行動做起,為了地球的和諧一起努力吧!

  示范幼兒園自評報告書 7

  張祠堂小學附屬幼兒園是一所公辦幼兒園。近幾年來,我園堅持“一切為了孩子”的辦園宗旨,在教育主管部門和鎮(zhèn)政府以及社會各界的關心和支持下,經(jīng)全體教職工的共同努力,幼兒園的各項工作都取得了長足的進步,現(xiàn)將自查自評情況匯報如下:

  (一)政治思想工作

  1、認真抓好教職工的政治理論學習。我園學習上級文件、傳達各級會議精神、學習師德材料、有關法律法規(guī)等,有相應的學習制度。

  2、認真抓好教師的政治思想、紀律和師德教育。我們利用寒假、暑假進行近一周的師德教育培訓。教職工隊伍積極向上,整體思想素質較好。組織活動開展正常。

  (二)幼兒園管理

  1、堅持以法治園,嚴格執(zhí)行有關教育教學法律、法規(guī)和政策,認真制訂各類工作計劃,并定期檢查和落實。

  2、幼兒園規(guī)章制度健全,有各類教育教學資料、學具、等近百余種。

  3、幼兒園的保教、衛(wèi)生保健、綜合治理、總務、工會、家長等工作有計劃、有記錄、有總結,并能及時歸檔立卷,幼兒園檔案管理較規(guī)范,成效顯著。

  (三)教育教學

  1、幼兒一日活動安排科學、合理,保證幼兒每天兩小時的戶外活動和自由活動時間。

  2、堅持以游戲為主要教育教學方式,除了教學活動以游戲為主外,還開展了角色游戲、體育游戲、音樂游戲、桌面游戲、智力游戲、做做玩玩等游戲,幼兒一日活動以興趣培養(yǎng)和習慣養(yǎng)成為主要目標。

  3、有健全的`衛(wèi)生保健制度,幼兒生理、心理衛(wèi)生保健工作措施落實,幼兒入園體檢率達100%。

  4、家長工作有專人負責,有計劃、有措施,有總結,成效顯著。家長工作形式有:家長委員會會議、家長會、家庭教育知識講座、家教沙龍、上門家訪、各類親子活動、家教問卷、家園小便條、家長開放半日活動、家園聯(lián)系欄、園報等。

  5、教育局與園長簽訂安全責任狀,園長與教職工簽訂安全責任狀,責任層層落實,一年來無安全責任事故。

  (四)師資隊伍建設

  1、師德教育和師德檢查制度健全,無體罰、歧視幼兒現(xiàn)象

  2、我園現(xiàn)有教師1人,兼職教師1人。雖然存在教師不足問題,但是上級主管部門會給我們分教師的。

  (五)辦學條件

  1、幼兒園占地面積820平方米,總建筑面積140平方米,戶外活動場地約420平方米,綠化面積260平方米。

  2、每班各類設施齊全,活動教玩具齊全,有桌上玩具。園內(nèi)有大型多功能滑梯、中型多功能滑梯、小型滑梯等。

  3、加大資金投入,改善辦學條件。近年來,我園用于改善辦學條件的投入已達9.7萬元。

  (六)貫徹落實新綱要,不斷提高保教質量。

  首先我們組織教師通過多種形式對《綱要》進行了學習。有集中學習,組織教師集中在會議室通學全文;有自學,在集中學習的基礎上,發(fā)個每個老師一份新綱要,要求教師在不帶班的時間內(nèi)進行自學,自己琢磨新綱要和舊綱要之間的區(qū)別;有研討活動,在學習的基礎上,組織教師分小組運用“參與式”討論的方式談談對《綱要》的認識、體會、不理解之處,并做好記錄,然后統(tǒng)一匯報;有反思活動,教師在學習過后,每個教師寫一篇對學習新綱要的閱讀筆記。

  其次,組織教師學習與《綱要》相關的文章,如李季湄老師的“學習《綱要》,貫徹《綱要》”“幼兒園指導綱要(試行)簡析”,體現(xiàn)綱要精神的文章等等。幫助教師更深切地體會綱要、理解綱要精神,轉變教師的觀念,提高教師的素質。

  再者,根據(jù)幼兒園的實際情況和綱要的精神,我園在實際的教育教學中做了一些相關的嘗試。如根據(jù)各班幼兒的不同年齡特征,重新編排了幼兒一日活動時間表。

  最后根據(jù)新綱要精神開展教研活動,幼兒園內(nèi)的公開課活動要求教師從目標、選材及教學過程設計都要貫徹綱要精神,說課評課也規(guī)范化,運用新的理念分析討論。

  (七)今后打算

  爭取許疃鎮(zhèn)政府及教育主管部門的支持,把張祠堂小學附屬幼兒園辦得更好。

  示范幼兒園自評報告書 8

  一、幼兒園基本情況

  我園是xxx屬下的一所全日制幼兒園,創(chuàng)辦于xxx年,xxx年x月正式招收了第一批幼兒,在各級領導和社會各界人士的大力支持下,我園的辦學規(guī)模不斷擴大,現(xiàn)有幼兒xx人,教職工xx人。

  我園占地面積xxx平方米,平均每位幼兒約占地xx平方米,建筑面積xx平方米,每位幼兒占室內(nèi)面積xx平方米,房舍建筑結構合理,各種用房比較齊全,造型設計符合幼兒的年齡特點。

  我園現(xiàn)有園長xx人(一正x副),有專任教師xx人,保育員xx人,有專職的保健醫(yī)生xx人,高級廚師xx人,高級點心師xx人,清潔工xx人,門衛(wèi)xx人,司機及水電工xx人。

  現(xiàn)有幼兒xx人,分別有x個小小班、x個小班、x個中班、x個大班,共分xx個年齡班,根據(jù)區(qū)教育局辦學要求,已經(jīng)完善了每班xx教xx保的人員配備。全體教職工在xxx教育局的正確領導下,認真學習《幼兒園工作規(guī)程》,進一步更新保教觀念,不斷提高保教質量,創(chuàng)設良好的育人環(huán)境,取得了良好的社會效益,得到社會各界的一致認可和高度的贊揚。

  二、健全各項規(guī)章制度,優(yōu)化科學管理。

  俗語說:沒有規(guī)矩,不能成方圓。一個健全的幼兒園也應該有健全的制度作為保障和制約。我園領導不斷探索規(guī)范化管理的有效途徑,逐步完善目標管理,制度管人的做法,根據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》的要求結合本園的實際情況,制定了健全的衛(wèi)生保健制度共十七項,使全園教職工做到方向明確,通過實踐證明,健全的管理制度對實施全園的科學管理、各項衛(wèi)生保健及安全等工作的落實、調(diào)動教職工的工作積極性有著明顯的成效。

  三、不斷完善辦園條件,創(chuàng)設適合幼兒發(fā)展的良好環(huán)境。

  1、園所場地

  幼兒園園舍場地的好壞,對幼兒的身心發(fā)展起著決定性的作用。為了讓幼兒園真正成為孩子的樂園,我園對照辦園要求,設置了專用的點心房、配餐間、開水消毒間、廚工更衣間、主副食倉庫等,有專用的衛(wèi)生保健室、醫(yī)療隔離室,有充足的戶外活動場地。

  2、設備設施

  為了保證幼兒的`安全、健康發(fā)展,我園還配備了各種安全設備設施。如:

 、拧⒃鎏砹艘淮笈鷱N房設備,有絞肉機、切果機、豆?jié){機、打面機、烘爐等,基本上不用在外購買熟食,全部采購新鮮的食品原材料在本園內(nèi)進行加工烹飪,確保幼兒吃得安全吃得衛(wèi)生。

  ⑵、我園有專職的保健醫(yī)生,有專用的醫(yī)療保健室,園內(nèi)備有常用的內(nèi)服、外用藥以及常用的保健醫(yī)療設施,幼兒的感冒、發(fā)燒、小傷、小痛等在園內(nèi)基本可以就診。從而減少了家長的麻煩。

  ⑶、我園還有足夠的游樂玩具設施,有大型的滑梯、爬網(wǎng)、波波池、旋轉飛機等。為了能讓幼兒在玩樂中的安全有保障,我園還在大型玩具下鋪上了安全地墊。

  ⑷、每班配有足夠的防暑降溫設施:空調(diào)和風扇。改善幼兒的生活環(huán)境。

  四、嚴格執(zhí)行安全、衛(wèi)生、保健制度。

  幼兒的年齡小,生理和心理都正處于迅速發(fā)展的重要時期,我園能認真貫徹執(zhí)行《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健制度》,層層落實,取得良好效果。

  1、生活管理

  我園根據(jù)幼兒的年齡特點,制訂幼兒一天作息制度,做到保、教結合,動靜適宜,室內(nèi)、外活動交替進行,每天保證戶外活動時間不少于xx小時,積極開展各種鍛煉,每年冬季進行一次“冬季運動會”,促進幼兒身心健康發(fā)展。各班老師還注意培養(yǎng)幼兒良好的衛(wèi)生習慣,飯前便后用流動水洗手,勤剪指甲、勤洗頭,定期調(diào)整幼兒座位,以保護幼兒視力,每天定時組織幼兒喝水,從不限制幼兒自由喝水次數(shù)。

  2、飲食管理

  廚房工作人員嚴格遵守《衛(wèi)生食品法》,嚴格執(zhí)行各種食具、餐具的消毒,由保健醫(yī)生和廚房班長共同制訂每周的營養(yǎng)食譜,根據(jù)季節(jié)的變化及時調(diào)整,廚房人員不斷學習烹飪技術,保證各種用具的衛(wèi)生,不吃隔夜飯菜,做到各種營養(yǎng)合理,干濕搭配,色香味美,保證幼兒吃飽吃好。

  為了保證幼兒的進食量,我園的幼兒進餐時間為:早餐8:10,午餐11:10,下午午點14:45,適合幼兒每餐間隔三小時的要求。幼兒進餐時,工作人員耐心、細心引導幼兒細嚼慢咽,每餐進餐時間不少于30分鐘。

  3、安全與衛(wèi)生消毒

  我園重視安全工作,有具體的安全制度。每周有專人負責檢查大型玩具、消防設施等。健康檢查和消毒隔離按規(guī)定嚴格執(zhí)行,教職工每年進行一次體檢并取得

  健康證方可上崗。每位幼兒必須持健康卡入園,每年參加一次市保健院的統(tǒng)一體檢,確保全園師生的安全。

  另外,我園還定期組織保健人員學習衛(wèi)生保健知識,評價衛(wèi)生保健工作,反復落實衛(wèi)生保健制度,通過全園的努力,現(xiàn)全園的出勤率平均達到xx%,幼兒血色素達標率xx%,身高合格率xx%,體重達標率xx%。

  4、心理健康與家庭教育

  家長是孩子的第一任教師,家長的素質直接影響幼兒的發(fā)展方向,我園非常重視這方面的工作,成立家長委員會,定期進行家長開放日,張貼家長專欄,每月一期的育兒須知,通過多方面、多渠道向家長宣傳科學的育兒方法,特別是對于有心理、行為問題的幼兒,我們老師有進行個案分析,個案跟蹤,協(xié)助家長矯正幼兒的一些不良行為,解決幼兒的心理問題。

  五、取得的成績

  通過全園教職工的共同努力,我園在近年取得了一定的成績:

  xxx年x月被城區(qū)教育局評為xxx幼兒園。

  xxx年xx月評為xxx綠色幼兒園。

  xxx年xx月被評為“xxx示范崗”。

  六、存在問題和努力方向:

  雖然取得了一些成績,但是對照xxx省托兒所,幼兒園衛(wèi)生保健評估標準,我們?nèi)源嬖谝恍┎罹啵?/p>

  1、醫(yī)療設備設施還不夠齊全,有待完善。

  2、幼兒的保健工作仍做得不夠細,不夠精。

  今后我園將繼續(xù)發(fā)揚改革開放與時俱進的精神。完善各項工作,辦出水平,辦出特色,為爭取被評為清遠市衛(wèi)生保健示范園而努力。

  示范幼兒園自評報告書 9

  按照幼兒園評估標準要求,我園以高度負責的態(tài)度,實事求是地對我們的工作進行了全面的回顧、檢查和反思,做了認真地自評,現(xiàn)將自查自評情況匯報如下:

  一、幼兒園概況

  我園為適應寶塔區(qū)幼教發(fā)展需要,滿足人民日益增長的文化和教育需要,于2005年1月8日創(chuàng)建,位于延安城區(qū)四中巷,交通方便,周邊人文教育環(huán)境氛圍濃厚,是一所股份制民營幼兒園,保教設施基本符合幼兒實施保育和教育要求,是一所充滿活力、充滿希望的幼兒園。

 。ㄒ唬、抓目標,確立教育理念。

  一切從幼兒園實際出發(fā),從遵循幼教規(guī)律出發(fā),將各種理論的精華與自己的辦園經(jīng)驗相結合,形成自己的辦園理念。我們實驗以教育研究并重,內(nèi)外廣泛交流,追求全新的教育理念,以更科學、更有效地新思路和新模式,承擔起家長的囑托,集教學、實驗、研究于一體,理性地引入國內(nèi)外先進經(jīng)驗,既考慮時代發(fā)展的需要,幼兒身心發(fā)展的規(guī)律,又在理論的指導下,集眾家之長,并結合本園實際,反復實踐修改整理,與全國著名幼教專家、學者互動,全方位整合延安優(yōu)勢教育資源。以《綱要》中的現(xiàn)代教育理念為指導,以五大領域為軸線,以藝術教育、多元教育為特色,提出本園的教育思路:

  1、以多元化的教育喚醒每一名幼兒的多元潛能;

  2、以陳鶴琴的整體教育思想和現(xiàn)代素質教育相結合,實現(xiàn)幼兒的全面發(fā)展;

  3、立足幼兒園教育,在傾聽童聲中探究網(wǎng)絡式主題活動教育;

  4、以實驗為先導,以實驗課題研究為抓手,集中精干力量,突出具有自身特點的、開放的、可持續(xù)發(fā)展的園本課程體系。

 。ǘ、抓基礎,改善辦園條件。

  我園是一所幽雅的庭院式園所,占地面積1665平方米,建筑面積1800平方米,活動面積1064平方米,擁有價值14.2萬元的大、中、小玩具,16.7萬元的電教設施,17.8萬元的新建供暖設施,共有固定資產(chǎn)135.3萬元,園舍結構、功能合理,各種教學活動和服務設施一應俱全,充滿兒童化現(xiàn)代氣息。

  1、合理調(diào)整布局

  我園按照“做強、做優(yōu)”的思路,對原有建筑進行了內(nèi)部改造和裝修,使幼兒園面貌煥然一新,并將幼兒園劃分為保教活動區(qū),教育輔助區(qū)和行政辦公區(qū),保教活動區(qū)每班為一個單元,活動室、臥室配套齊全,教育輔助區(qū)設有多功能活動室、多媒體放映室、游戲活動室、行政辦公區(qū)設有醫(yī)護室、園領導室、教師辦公室,會議室、接待室、財務室。

  2、完善活動設施

  為了給幼兒提供一流的設施,園里通過貸款、吸收新股東,積極籌措資金,在“再苦不能苦了孩子”的理念支撐下投入求發(fā)展,購置了教育活動設施,班班教室彩色墻面、木地板地面,多邊組合式課桌,配有29寸純平彩電、VCD、電子琴、純凈飲水機兼消毒等;保育室彩色墻面、地毯,雙層兒童床;園內(nèi)設有大型玩具,室內(nèi)有小型玩具多功能活動室;園長辦公室配有電腦、打印設施,寬帶網(wǎng)絡、編輯制作、刻錄VCD;廚房設有冰箱冰柜、消毒柜、攪面機、電烤箱、電餅檔等,灶具餐具做到一沖二刷三清洗四消毒。為幼兒提供了具有安全、衛(wèi)生、舒適的優(yōu)良學習生活環(huán)境,使園所初具現(xiàn)代標準。

  3、美化園內(nèi)環(huán)境

  我園著力創(chuàng)建有利于幼兒和諧發(fā)展的環(huán)境,園內(nèi)文化、娛樂氣息濃厚,建成了融教育、游戲、健體、娛樂為一體的活動場地,使幼兒園的環(huán)境設施成為具有價值的教育資源。教師和幼兒一起利用廢舊物品自制教玩具、布置環(huán)境,創(chuàng)設各種幼兒學習活動區(qū)域。我們還努力為幼兒創(chuàng)設良好的心理環(huán)境,要求每位教師把自己融入環(huán)境之中,切實做到態(tài)度和藹可親,理解尊重幼兒,使幼兒處于被尊重、被關愛、受鼓勵的環(huán)境中,使優(yōu)質的教育環(huán)境展示于社會,優(yōu)質的保教保育取信于家長、幼兒。

  (三)抓根本,搞好隊伍建設。

  實驗園現(xiàn)有教職工31人,教學班8個,幼兒280人。我園本著“塑形象、強素質、嚴管理”的工作思路,不斷抓好師德教育為中心的群體規(guī)范教育、抓實業(yè)務技能基本功訓練、扎實做好三維互動保教保育研究工作,使各項教育、訓練、研究、管理長流水、不斷線,促使保教保育質量全面提高,贏得社會贊同認可。

  1、組織管理建設

  我園實行董事長領導下的園長負責制。園領導班子由董事長、園長、副園長組成智能決策層,共同制定幼兒園遠近期發(fā)展規(guī)劃、目標,環(huán)境建設及教學投資等。成立了由園長、科室負責人組成的園務委員會,下設保教、保健、財務、后勤四個職能科室,并形成了分層管理的體系。將幼兒園發(fā)展總目標量化到各部門各班級的分層管理目標之中,落實到各個管理環(huán)節(jié)、教育教學過程和全園各類人員職責及工作程序中,并把全園的行政管理、保育教育、師資培訓、衛(wèi)生保健、定量食譜、營養(yǎng)計算,后勤管理、財務核算等各項工作納入了幼兒園電腦管理系統(tǒng),真正做到了幼兒園發(fā)展有規(guī)劃,園務工作有計劃,責任落實有制度,檢查工作有記錄,獎優(yōu)罰劣有依據(jù),使全園各項工作有章可循、有法可依,上下信息反饋及時,確保了幼兒園全方位管理的正規(guī)化、規(guī)范化、科學化的運行。

  2、教師隊伍建設

  幼兒教師是幼兒園工作的命脈,我們高度重視青年教師的招聘、培養(yǎng)和任用。把不斷提高教職工素質當作頭等大事來抓,提高招聘等級(學歷大中專以上);鼓勵在職進修(大專、本科);現(xiàn)教師70%具有大中專以上學歷,大部分正在進修大專、本科學歷,努力培養(yǎng)造就了一支高學歷、高能力、愛幼教、樂奉獻的教職工隊伍。我們有計劃有重點地進行了師資崗位和高層次的培訓,使新《綱要》的新理念迅速轉變?yōu)槊總教師的教育行為。并面向全體,面向不同層次的教師,長期堅持不斷給她們輸入最新教育信息。走出去,參加培訓,只要對課程改革有利,無論花多少錢都讓她們出去開眼界、拓思路。請進來,結合我園實際,請專家教授來園集體培訓。提高了我園教職工隊伍的整體素質,為提高辦園水平奠定了基礎。

  二、幼兒園管理

 。ㄒ唬┳ブ贫龋l(fā)揮特有效應。

  幼兒園的規(guī)章制度就是幼兒園的法,這個法就是為實現(xiàn)幼兒園的管理目標,為提高管理質量,我園強化了制度管理,采取了遞進方式,穩(wěn)中求變,變中求新,逐步對規(guī)章制度進行調(diào)整和完善,使之更科學合理,精細化,以保持幼兒園管理的良性延續(xù)和不斷發(fā)展。我們在各規(guī)章制度的條文中,突出目標追求、價值觀念、素質要求、作風態(tài)度等,形成了鮮明獨特的園文化,打造出剛柔并濟的規(guī)章制度,發(fā)揮出規(guī)范、強制和激勵教職工行為的強大功能,使教職工的每一項工作都精心,每一個環(huán)節(jié)都精細,每一個結果都精致。真正做到抓綱務本,在各項工作中既有量的也有質的明確要求,全面推行保教保育質量責任制,發(fā)揮制度特有的效應,實現(xiàn)要我干為我要干的轉變,學會自我調(diào)控,人人意識我與實驗共生存共發(fā)展。

  (二)抓精細,創(chuàng)造精品管理。

  現(xiàn)代幼兒園管理是精細化管理時代,細節(jié)決定成敗。管理工作不但要嚴格,而且要精細,使管理目標責任具體細化。我們要求管理人員必須掌握管理的數(shù)字度和執(zhí)行的操作度以及工作效率的度。我們堅持培訓與考核相結合,根據(jù)幼兒園的實際情況,總結借鑒了別人的經(jīng)驗,根據(jù)幼兒的發(fā)展水平是幼兒園一切工作的出發(fā)點和歸宿這一認識,制定了幼兒園工作人員應知應會的考核標準,制定了各種規(guī)范操作的制度,制定了幼兒的測查標準,并使測查工作制度化、兒童化、數(shù)量化。用科學的手段和科學的內(nèi)容從思想深處帶動教職工,通過考核、獎勵、處罰等手段引導、培育推進精細化管理,使教職工理解明確崗位具體職責,理順層層管理組織網(wǎng)絡,切實做到職責清,分工明。實現(xiàn)精細化、精品管理。

 。ㄈ┳タ冃Вw現(xiàn)創(chuàng)造價值。

  幼兒園的質量管理,是以對幼兒實施素質教育向社會提供優(yōu)質服務為目的,以定量定性相結合的評價方法為基本手段,并輔以各種措施對質量管理進行全過程的監(jiān)督控制、考核。我園實行了績效管理,公正公平合理地評價教職工價值創(chuàng)造,從幼兒園領導的視角對教職工在一定時期內(nèi)所承擔工作的能力盡其才,客觀合理地安排、調(diào)動工作積極性,提高工作績效,為薪資調(diào)整、崗位異動、職務變更、培訓等人事決策提供依據(jù),促使教職工在高素質的專業(yè)貢獻精神中,在相當默契的團隊工作配合中,用集體的智慧建立并得以實施,樹立平等競爭,優(yōu)質優(yōu)酬的機制,實現(xiàn)高品質的幼教品牌。

 。ㄋ模┳ベY源,提高教育效益。

  在管理中我們特別注重提高教育資源使用效益,充分調(diào)動全體教職員工的積極性和創(chuàng)造性,使他們的才干服務于幼兒發(fā)展。讓教職員工參與管理,自己管自己,對自己的行為負責,將責任、行為規(guī)范強化到人,每個人是幼兒園的管理者、教育者和督促者,形成一種人人關心質量,人人承擔責任的局面。在責任、尊重為基本特征的管理文化的支撐下,管理人員必須重新角色定位,改變與教職員工的關系,變控制和命令式風格為指導和教練式的`風格,將教職員工視為合作者,使這種合作關系的拓展帶來管理外延的擴展。真誠互動,張揚個性,尊重和欣賞每一個教職員工,建立主人翁地位,教職員工提出的每一條建議和意見,我園都細致分析,有價值的的隨即采納并予以精神獎勵。經(jīng)常組織教職員工開展豐富多彩的活動,使他們在繁忙的工作之余,享受身心的愉悅,在園所工作舒心、放心、順心。

  (五)抓規(guī)范,提升品牌效益。

  一個好的幼兒園一定要有高品質的標準,才不會錯失良機,因此我園面對我區(qū)經(jīng)濟大繁榮,城建大提速、社會大發(fā)展的有利契機,堅持和諧誠心,以發(fā)展為中心,以品牌文化努力崛起我們實驗的生命力。

  1、強化常規(guī),建立和諧的一日工作程序

  常規(guī)是正常保教秩序的保證,保教人員一日工作程序化、規(guī)范化,確保幼兒生活制度與常規(guī)得到切實貫徹。因此,我們要求全體教職員工嚴格按照幼兒一日常規(guī)的要求及一日工作程序要求進行標準操作,使保教過程科學合理地依一定規(guī)道有序運轉推進。管理人員堅持“一日三巡”制度,做到勤、細、嚴、實,認真總結經(jīng)驗,分析園所保教保育工作現(xiàn)狀,尋找存在問題和主要原因,緊密結合園所實際,制定符合實際,操作性強,便于檢查落實的細則措施。使各個環(huán)節(jié)規(guī)定的具體工作內(nèi)容和要求認真落實到人,落實到時間與地點,并規(guī)定出完成程度與工作質量。確保幼兒園保教保育工作融合與滲透在一日生活的各個環(huán)節(jié)之中。

  2、抓實過程,向一日要質量

  人生各階段都有必須解決的發(fā)展課題,生活活動的內(nèi)容就是幼兒階段必須解決的發(fā)展課題,因此必須糾正重上課而輕生活環(huán)節(jié)的偏向。充分認識生活活動在幼兒園中的重要性,它不僅是幼兒身體健康成長所必需,還是幼兒最重要的學習內(nèi)容和學習途徑。向一日生活要質量要效益就是要發(fā)揮一日生活整體教育功能,充分利用一日生活各個環(huán)節(jié)的教育價值,通過合理組織、科學安排,將之有機地融合為一個整體,讓幼兒在自然的生活中身心健康地發(fā)展。寓教育于一日生活中,并在實踐中積極探索具體而又切實有效的途徑與方法,以過程化管理,實現(xiàn)嚴謹細致。

  3、創(chuàng)建特色,體現(xiàn)藝教的美

  藝術教育已成為學校參與社會宣傳,學生展示特長的一個窗口。把幼兒園定位在以藝術教育為主要特色已成為人們的共識,旨在體現(xiàn)全面發(fā)展的觀點。堅持美、趣、樂為主線的教學原則,以藝術教育為突破口,讓幼兒在藝術教育的活動中真正體會美育的價值,體驗美的感受,在感受美表現(xiàn)美的過程中陶冶情操,促進身心健康發(fā)展。在藝術教育活動,做到三定三有,即定時間、定項目、定輔導老師;有特點、有實效、有專人管理,期末組織成果評賽。

  4、嚴格常規(guī),注重過程管理

  我們把提高保教質量的立足點放在課堂教學活動上,以教科研工作為龍頭,以多元智能開放課程為載體,以培養(yǎng)研究型教師隊伍和實現(xiàn)優(yōu)質的教育質量為目的,大膽引進了先進的多元智能理論,努力追求有效的教育。保教處除了學期初指導制訂計劃、學期末檢查總結外,以《綱要》精神為準繩,以課題研究為主線,寓教育于幼兒的一日活動之中,以一定的研討活動為途徑、手段、探究教學常規(guī)管理的科學依據(jù),制定完善教學過程的常規(guī)要求及檢查評比辦法,做好學習、研究、實踐、總結四個階段的工作;教研組長配合保教處積極主動參與,指導園所教研教改工作,深入教研、做好教研過程的檢查、指導工作;教導處要有針對性深入課堂聽課,發(fā)現(xiàn)問題,尋找原因,及時指導,幫助、改進;對教師的學科計劃、備課、上課、效果檢查等環(huán)節(jié)劃出等級,做出記錄,歸入教師業(yè)務檔案;并且深入了解教師的需要,在實際管理過程中了解課程實施情況,以研究的態(tài)度與教師共同探討、反思,為教師提供資源和建議。每學期都要舉行1-2次“說課、授課、評課”一體化教學競賽,聽其說,觀其課,評其教,打破單純的授課方式,也可將半日活動設計列入教研比賽活動中去;堅持集體備課、聽課制度,做好聽課評析、案例反思工作,營造良好的教科研氛圍,使優(yōu)質資源得到交流和分享。

  5、強化意識,確保幼兒安全。

  從保護幼兒的生命出發(fā),認真做好安全工作。我園從實際情況出發(fā),把確保幼兒在園的安全作為幼兒園的頭等大事來常抓不懈。首先,由園長到每位教職工,從自己做起,從身邊的小事做起,關心每個孩子,關心園內(nèi)的每一件設施、設備,發(fā)現(xiàn)隱患,及時匯報、及時解決。其次,建立安全檢查制度,定期檢查設備的安全狀況。第三,不斷完善接送制度,充分發(fā)揮全體教職工嚴把接送關,入園離園時憑接送卡進出,層層把關,把幼兒接送時的安全工作落到實處。第四,戶外活動時,要求保教人員全部到位,以確保幼兒的安全。第五,加強晨間一看、二問、三摸、四查,嚴禁幼兒帶危險品入園。傳染病多發(fā)季節(jié)加強預防及消毒。

  6、每周制定科學合理的食譜,注意做好配餐搭配,保證食物的多樣性、豐富性。培養(yǎng)幼兒良好的生活習慣,無論是點,還是餐,我們都嚴格按衛(wèi)生保健的要求規(guī)范操作。園長、保健老師、食堂工作人員經(jīng)常檢查幼兒的用餐情況。我們特別注意加強過程與質量的常規(guī)管理,確保園所有一個安全、祥和、進取、向上的教育環(huán)境和氛圍。提高全體工作人員的安全意識,嚴格執(zhí)行安全責任,及時發(fā)現(xiàn)和清楚不安全隱患,決不允許因失職造成任何事故(含食物中毒等)。建立健全衛(wèi)生、安全、保健各項預案。做好幼兒體檢、防病、消毒、游戲設施維護工作,堅持在幼兒一日生活管理中體現(xiàn)健康安全教育,重點加強幼兒安全防護管理工作,提高幼兒自我保護意識,全園做到無責任事故,杜絕重大意外事故的發(fā)生。

 。⒆贤,建立家園文化。

  家長是幼兒園的上帝,既可載舟又可覆舟,因此幼兒園的生存與發(fā)展,既要有過硬的保教保育質量,贏得良好的社會信譽,更要用優(yōu)質的服務,贏得家長的滿意和支持。積極借鑒成功經(jīng)驗,及時做好家長訪談、家訪、家園活動、家園聯(lián)系冊等工作;重視家園互動,采用座談、書面等形式聽取家長意見,滿足家長合理要求,積極利用家長資源,以幼兒教育的發(fā)展。定期向家長開放半日活動,定期請家長對全園教職工的工作質量進行評議,從社會的角度促進教師隊伍的建設、服務質量的提高。請家長參加我園重大活動,征求家長對我園教育教學工作的意見。每周二下午定于家長接待日,實驗園的每個成員都有責任和義務耐心細致地解答家長提出的各種問題。教師及時與家長溝通孩子的發(fā)展情況,特別是擔負課題任務的班組,必須向家長宣傳教科研任務的意義和目的,以便爭取家長的支持和幫助。

  經(jīng)過一年多的努力實踐與探索,我們初步走出了一條幼兒教育與社會發(fā)展相協(xié)調(diào)、幼兒教育與幼兒身心發(fā)展相協(xié)調(diào)的路子,并在辦園條件、師資隊伍、辦學質量、社會效益等方面取得了一定成績。但由于建園時間短,我們還有很多不足之處。對此,我們在不斷加大力度,積極尋求改進途徑。我們要以神圣的教育使命感來鞭策自己,努力向更高的目標邁進。

  今后努力的方向:

  1、園長應尊重教師對課程開發(fā)、實施、評價的權利,鼓勵教師在課程實踐中發(fā)揮自主性和創(chuàng)造性。幼兒園的課程管理,既要體現(xiàn)一定的規(guī)范性,又要為教師教育方案的選擇留有充分的空間,使教師在教育實踐中不斷提升專業(yè)化水平。

  2、大力加強隊伍建設,促整體素質提高。確立以人為本的辦學理念,使幼兒園得以持續(xù)發(fā)展,想方設法創(chuàng)造條件為教師展示教育個性的舞臺,要積極參加區(qū)、市級教研活動,還要組織教師外出參觀、學習,大力實施“青藍工程”,搞好“傳、幫、帶”,走名師興園、科研興園之路。

  3、進一步加大投入,合理配置教育資源。嚴格執(zhí)行《幼兒園教育指導綱要(試行)》,力爭園舍面積、生均建筑面積、各班學額達到有關規(guī)定。

  4、進一步重視安全工作,確保幼兒健康成長!鞍踩赜谔┥健薄T诎踩逃ぷ髦,做大量的工作。及時發(fā)現(xiàn)隱患,迅速整改,確保萬無一失。

  示范幼兒園自評報告書 10

  為貫徹落實市教體局下發(fā)的《關于規(guī)范辦園行為防止和糾正小學化傾向等有關問題的通知》精神,加強我園教育管理,規(guī)范幼兒園辦園行為,提高辦園水平,促進我園教育工作的健康發(fā)展,對我園工作進行了全面的檢查。檢查重點包括教師有無體罰或變相體罰幼兒、幼兒教育課程設置、上課形式等,F(xiàn)將其主要情況匯報如下:

  一、我園絕對沒有教師體罰或變相體罰幼兒情況。

  《幼兒園工作規(guī)程》第一章第六條規(guī)定:尊重、愛護幼兒,嚴禁歧視、體罰和變相體罰、侮辱幼兒人格等損害幼兒身心健康的行為。我園每次開會都會給教師強調(diào)幼兒園工作重在安全,幼兒在園期間務必保證幼兒的人身安全,教師擔心幼兒的安全還來不及,更不用說教師體罰或變相體罰幼兒。小班教師有時還要像媽媽那樣為幼兒脫褲子、擦屁股。每一位教師都已為人母,都知道疼愛孩子,也知道現(xiàn)在都是一個家庭一個孩子,怎么舍得去打那些還不懂事、活潑可愛的孩子呢?因此我園絕對沒有教師體罰或變相體罰幼兒的'情況。

  二、教學內(nèi)容及形式嚴格遵循教育規(guī)律、及幼兒年齡特點。

  我園嚴格按照上級要求選用山東省明天教育出版社出版的教材,教學形式以游戲、活動為主,遵循幼兒的身心發(fā)展特點。小班和中班絕不讓幼兒拿筆寫字,在游戲活動中培養(yǎng)幼兒良好的行為習慣和學習習慣,開發(fā)幼兒智力。大班教材要求學寫數(shù)字,教學時教師強調(diào)拿筆姿勢、寫字姿勢的同時提醒幼兒注意用眼衛(wèi)生。從不給幼兒布置家庭作業(yè),加大幼兒負擔。除進行幼兒園正常課程以外,沒有進行奧數(shù)培訓、珠腦心算、拼音、寫字等教育內(nèi)容的特長班。

  三、盡量控制幼兒園班額。

  我園招生的年齡范圍是3至5周歲的轄區(qū)內(nèi)幼兒,受區(qū)域、師資、家長思想等的限制,我園沒設親子班和全托班,只設置了小班、中班和大班。大班嚴格按照規(guī)定年齡入班,防止上完大班后想直接入一年級的想法。

  四、我園幾年來從未設置過小學預科班等形式的過渡班。

  五、我園一直堅持就近入園、方便家長的入園原則。

  我園為xx街道中心園,輻射轄區(qū)為五個自然村,地理位置較好,家長接送方便。同時由于比較接近市區(qū),我園又沒設全托班,轄區(qū)內(nèi)有幼兒向市區(qū)流失情況,而西面轄區(qū)外幼兒因各種因素也有愿到我園入園的情況,但我園一直堅持拒收,以保證兄弟幼兒園的招生。

  六、嚴格執(zhí)行收費標準。

  我園為xx市一類幼兒園,按照標準應該收取650元,但我園考慮周邊幼兒園收費情況及居民收入情況,在本學期才開始收取500元管理費,根本不存在提高收費標準和亂收費現(xiàn)象。有時根據(jù)幼兒家庭狀況,雙胞胎家庭還會減免收費。

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