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幼兒園規(guī)范化辦園自評報告

時間:2024-12-18 12:20:08 敏冰 報告 我要投稿

幼兒園規(guī)范化辦園自評報告(通用20篇)

  在不斷進(jìn)步的時代,報告的使用成為日常生活的常態(tài),我們在寫報告的時候要避免篇幅過長。我敢肯定,大部分人都對寫報告很是頭疼的,下面是小編整理的幼兒園規(guī)范化辦園自評報告,歡迎閱讀與收藏。

幼兒園規(guī)范化辦園自評報告(通用20篇)

  幼兒園規(guī)范化辦園自評報告 1

  走進(jìn)xx市xx區(qū)xx街道xx幼兒園xx分園,感悟到的是一種輕松、自然、歡快的和諧氛圍;呼吸到的是書香飄溢的清新空氣;流淌著的是健康、快樂、自信、合作的動人音符……政府的高瞻遠(yuǎn)矚,20xx年x月這所幼兒園正式開園,這是一所鄉(xiāng)鎮(zhèn)公辦的集體事業(yè)編制幼兒園,現(xiàn)占地面積xxxx平方米,建筑面積xxxx平方米,綠化面積達(dá)xxxx平方米,戶外活動面積為xxx平方米,F(xiàn)有xx個班級,其中,x個小班、x個中班、x個大班,在園幼兒共計xxx名。園內(nèi)現(xiàn)有教職工xx名,有市骨干教師x人,區(qū)學(xué)科帶頭人x人,區(qū)骨干教師x人。專任教師xx名,專業(yè)合格率達(dá)100%,大專學(xué)歷占100%,本科學(xué)歷為xx%。保育員xx名,100%持有保育員證。

  對照省優(yōu)質(zhì)園的創(chuàng)建要求和評估標(biāo)準(zhǔn),我園在硬件設(shè)施配備到位的基礎(chǔ)上不斷加強內(nèi)部建設(shè),不斷提升辦園品質(zhì)。近三年來,我園先后榮獲“xx省平安校園”、“xx市優(yōu)質(zhì)幼兒園”、“xx市綠色學(xué)!、“xx市A級示范食堂”、“xx市早教示范基地”、“xx區(qū)‘團(tuán)結(jié)、廉潔、開拓’好班子”、“xx‘五一’巾幗標(biāo)兵崗”等榮譽稱號。

  一、錘煉隊伍素質(zhì),讓每位教師“靚”起來

  1.關(guān)注專業(yè)發(fā)展。我園以五大領(lǐng)域為基礎(chǔ),競選出責(zé)任心強、有學(xué)科特長的老師擔(dān)任教研組領(lǐng)銜人,形成以業(yè)務(wù)園長為核心的分層管理機制,有效保障了常態(tài)化園本教研的開展,同時采取走出去,請進(jìn)來的辦法,以此提升了教師們的專業(yè)素養(yǎng)。

  2.抓實研究過程。我園以發(fā)展園所的“教育科研共同體”創(chuàng)造出了“百花齊放春滿園”的局面。如今,園所的教育科研形成了既有常態(tài)課題支撐,又有省、市級重點課題帶動,人人參與的良好局面。通過研究,教師們的工作水平、能力、思維方式等方面都得到了很大的提升。近三年來,形成了園本《基于生態(tài)園區(qū)的幼兒園主題活動案例集》、《基于生態(tài)園區(qū)的幼兒園主題活動照片集》。教師們撰寫的課題論文有20多篇分別在省、市、區(qū)獲獎,有20多篇論文分別發(fā)表在各類雜志上,我園的省級重點資助課題成果榮獲xx區(qū)“xxxx”教科研成果評比一等獎的稱號。

  3.強化師德建設(shè)!皥猿謭@內(nèi)的平衡,讓每個孩子都能公平地接受優(yōu)質(zhì)的教育”這已成為我們北幼人實實在在的追求。每學(xué)期初,我園就制定了詳實的.師德建設(shè)實施方案,教師們能善待每位家長,關(guān)愛每位幼兒。在每學(xué)期的家長調(diào)查問卷中,家長的滿意率達(dá)93%。

  二、改善辦園條件,讓每處角落“美”起來

  1.創(chuàng)設(shè)多元環(huán)境。我園園舍寬敞,結(jié)構(gòu)合理,專用活動室條件優(yōu)越。活動室設(shè)計為上下兩層的復(fù)式結(jié)構(gòu),融幼兒活動和生活為一體。園內(nèi)草坪如茵、四季如春,攀巖墻、沙水池、種植園等為孩子創(chuàng)設(shè)了富有童趣和挑戰(zhàn)的活動環(huán)境。幼兒園教育設(shè)施設(shè)備齊全,為幼兒的生活、學(xué)習(xí)、游戲提供了多元化、多維度的條件。

  2.挖掘教育資源。我園充分挖掘可利用的教育資源,因地制宜開發(fā)運動環(huán)境,積極爭取政府的支持,近三年街道政府投入xx多萬元對園舍設(shè)施進(jìn)行了維修,幼兒園又相繼投入資金xx多萬元,新鋪設(shè)了xxx多平方米的塑膠地,新增了xxx多平方米的戶外活動場地,逐年添置幼兒活動器具和圖書。幼兒人均用地、建筑、綠化、戶外面積,現(xiàn)已分別達(dá)到xx平方米,xx平方米,x平方米,x平方米,為幼兒開展各類活動提供了有力的保障。

  三、重視安全衛(wèi)生,讓每個細(xì)節(jié)“優(yōu)”起來

  1.嚴(yán)格落實制度。我園認(rèn)真貫徹執(zhí)行《xx省托幼機構(gòu)衛(wèi)生保健標(biāo)準(zhǔn)》的要求,不斷完善并認(rèn)真執(zhí)行各項衛(wèi)生保健制度,做好衛(wèi)生保健臺帳,把其目標(biāo)和任務(wù)融入到規(guī)范化的常規(guī)管理之中。我園十分重視食堂衛(wèi)生安全工作,食堂工作人員均持健康證上崗,嚴(yán)把進(jìn)貨關(guān),堅持外購食品索證、索票制度,堅持師生伙食分開,多年來,未發(fā)生一起食物中毒及其他食品安全事故。我園規(guī)范、細(xì)致的衛(wèi)生保健工作受到各級領(lǐng)導(dǎo)的高度評價。

  2.強化安全責(zé)任。我園成立了安全領(lǐng)導(dǎo)小組,園長為第一責(zé)任人,并和教職工逐級簽定安全責(zé)任書,將其考核結(jié)果與績效工資相掛鉤。全園以促進(jìn)每個幼兒健康成長為主要目標(biāo),落實到健康與安全教育活動。從制定各類應(yīng)急預(yù)案,到組織演練如消防安全演練、地震逃生演習(xí)等;從安全、健康教育活動,到各類幼兒競賽,不斷地促進(jìn)了幼兒的身心健康。三年來,我園未發(fā)生一起安全事故,并于20xx年被評為xx省平安校園。

  四、提升保教水平,讓每個孩子“樂”起來

  1.認(rèn)真執(zhí)行常規(guī)。我園組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》、《幼兒園工作規(guī)程》中保教結(jié)合的原則,實施分層管理機制,提高了一日活動組織的規(guī)范性和有效性。在課程落實過程中,我園力求體現(xiàn)“以游戲為基本活動”“以幼兒為主體”的理念,充分利用活動室、走廊等開展游戲,嚴(yán)格按照安排表組織游戲活動,確保了幼兒的游戲時間和質(zhì)量,提升了教師的設(shè)計和指導(dǎo)游戲的能力。

  2.關(guān)注幼兒發(fā)展。我園以《xx市幼兒園兒童發(fā)展評價指標(biāo)》及《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》為導(dǎo)向,根據(jù)幼兒年齡特點和發(fā)展目標(biāo),細(xì)化目標(biāo)并落實到每個具體的活動中,同時運用多種觀察評價的手段來了解幼兒發(fā)展,尤其是重點關(guān)注幼兒個體的縱向發(fā)展,及時反思并調(diào)整活動形式和要求,使之更加適合幼兒。我園不僅注重幼兒良好行為規(guī)范的養(yǎng)成,還積極倡導(dǎo)友好相處、樂于助人,學(xué)會分享,努力給孩子的生命涂上亮麗的精神底色。

  五、構(gòu)建共育平臺,讓每個家庭“動”起來

  1.優(yōu)化辦學(xué)行為。我園堅持以“讓每個孩子充分享受童年的天真與快樂”為辦園宗旨,積極實施科學(xué)管理,引導(dǎo)教師轉(zhuǎn)變觀念,關(guān)注幼兒的全面和諧發(fā)展,努力讓每個孩子享受優(yōu)質(zhì)的學(xué)前教育。在辦園過程中確保了規(guī)范收費,并能嚴(yán)格按幼兒教育規(guī)律辦園,控制班額并杜絕小學(xué)化和體罰現(xiàn)象。在積極爭取家長與社區(qū)支持的同時,我園主動利用園所的教育資源為社區(qū)服務(wù),與計生、婦聯(lián)等部門聯(lián)手把0-6歲嬰幼兒初步列入一體化教育的范疇,真正構(gòu)建一個家園社區(qū)的共育平臺。

  2.彰顯特色成效。我園以課題培育特色,堅持以“給每個孩子展示自己的機會,讓每個孩子享受成長的快樂”為辦園理念,抓住“繪本閱讀”的主線,積極進(jìn)行課題研究,逐步夯實內(nèi)涵發(fā)展。三年來,課題組逐步建立了“繪本閱讀”園本課程的目標(biāo)體系與各年齡段目標(biāo),構(gòu)建了特色課程體系,把繪本與課程、表演及親子活動相整合,尤其是“小舞臺”的方寸之地成了幼兒學(xué)習(xí)、體驗和展示才華的天地,讓幼兒更好地感知并理解繪本,培養(yǎng)了他們的表達(dá)、想象、欣賞美及表現(xiàn)美的能力。我們的研究得到了家長的積極支持與響應(yīng),家庭的親子閱讀已成為孩子最快樂的活動,同時,幼兒園的繪本閱讀活動得到了來自小學(xué)老師的充分肯定與認(rèn)可,在周邊地區(qū)形成了一定的影響。近三年來,教師們撰寫的特色論文有20多篇分別在省、市、區(qū)獲獎。20xx年,我園的親子繪本劇xx在區(qū)童話劇比賽中榮獲一等獎。我園成功舉辦了兩屆繪本節(jié)。

  幼兒園規(guī)范化辦園自評報告 2

  xx幼兒園原名為xx市xx藝術(shù)幼兒園,開辦于20xx年x月,幼兒園位于xx小區(qū)內(nèi)。20xx年xx月xx日合作到期,為了優(yōu)質(zhì)資源共享,提升更高品質(zhì),與20xx年x月xx集團(tuán)牽手合作,更名為xx幼兒園。目前現(xiàn)有占地面積xxxx平方米,生均xx平方米;建筑面積xxxx平方米,生均xx平方米;綠化面積xxx平方米,生均x平方米。戶外活動場地?fù)碛衳xxx平方米,生均x平方米。全園有教工xx名,x個班級,xxx名幼兒。其中x個大班,x個中班,x個小班。各班實行兩教一!,F(xiàn)有專任教師xx名,專業(yè)合格率100%.大專以上學(xué)歷xx人,合格率94%,本科在讀x人。小學(xué)高級教師xx人,市骨干教師x人,區(qū)學(xué)科帶頭人x人,區(qū)骨干教師x人,園骨干教師x人,是一支具有高素質(zhì)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的教師隊伍。xx幼兒園秉承藝術(shù)教育特色,結(jié)合xx幼教集團(tuán)的辦園理念——“國際視野培養(yǎng)完整兒童”服務(wù)于社會。全體教職工以提高保教質(zhì)量為核心、以親和力為園風(fēng)、以小班化特色教育為亮點、以家園互動為資源、以網(wǎng)絡(luò)信息為平臺、以創(chuàng)新改革為動力,以人文關(guān)懷為本色、以藝術(shù)教育為手段、以禮儀學(xué)習(xí)為抓手,愛護(hù)關(guān)愛每一個幼兒,為每一個孩子的終身發(fā)展和性格和諧建構(gòu),踏實努力奉獻(xiàn)自己的智慧和勤勞。全體教工滿懷信心,目標(biāo)明確,以創(chuàng)建省優(yōu)質(zhì)園為愿望,以更好的服務(wù)孩子和家長為宗旨,為提升園所品質(zhì)而努力。

  一、優(yōu)化硬軟環(huán)境,創(chuàng)全面發(fā)展辦學(xué)條件。

  為了體現(xiàn)環(huán)境為保教服務(wù)的功能,充分發(fā)揮環(huán)境空間的保教價值,我園利用假期,對園所進(jìn)行整修、調(diào)整和改造。促使整個園所的教學(xué)區(qū)、活動區(qū)、生活區(qū)、綠化區(qū)布局更加合理,整潔美觀。今年,我們在鐘樓區(qū)教育文教局和幼教管理中心的支持下,共投資資金xx多萬元,新建了xxx平方米的專用活動室,并把所有班級的設(shè)施設(shè)備更新到位;為安全和美觀,教學(xué)大樓外墻全部粉刷、操場全面整修,還增建了一個開放式體育器械倉庫和一個教工餐廳。全園環(huán)境努力做到生活化、情趣化、藝術(shù)化和兒童化。

  我園自從xx冠名后,與曾有的特色相結(jié)合,依托《幼兒一日生活中禮儀教育的實踐研究》課題,創(chuàng)設(shè)一種具有“xx幼”特色的心理教育環(huán)境,各班都創(chuàng)設(shè)了“心情屋”、“生氣包”、“悄悄話”,當(dāng)孩子心情不好、郁悶的時候,都能找到自己宣泄、表達(dá)的自由空間,逐步形成了活潑開朗的良好性格,邁出了健全人格的第一步。我們始終堅持讓孩子選擇環(huán)境、創(chuàng)設(shè)環(huán)境的原則,讓孩子主動參與到環(huán)境中來,做到教育無痕。我園的自然角和種植角又是一大亮點,每班都有自己的“自留地”,孩子們和老師一起種植較為常見的蔬菜,在綠色的世界里尋找著童年,享受著“春天”帶來的溫馨與快樂。

  二、實施科學(xué)管理,促保教水平不斷提升。

  1、師德為先人為本。我們深入開展了“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的活動,學(xué)習(xí)“捧著一顆心來、不帶半根草去”的奉獻(xiàn)精神和高尚師德,通過共同優(yōu)化修訂《員工手冊》,幫助教師不斷改造自己的主觀世界,做到敬業(yè)、愛業(yè)、精業(yè)、創(chuàng)業(yè),教書育人,為人師表,全心全意地投身教育。園所先后被評為區(qū)學(xué)習(xí)型單位,巾幗示范崗。

  2、善思敬業(yè)教為先。努力建設(shè)一支具備良好師德素質(zhì),較強業(yè)務(wù)能力,結(jié)構(gòu)合理穩(wěn)定向上的教師隊伍,是我園順利完成創(chuàng)建落實素質(zhì)教育的關(guān)鍵,也是真正提高辦園品質(zhì)的保障。具體做法為以下幾方面:

 、贋椴粩嗤晟平坦W(xué)習(xí)制度,定時開展專題案例分析,從身邊人身邊事的案例中感悟如何敬業(yè)、思業(yè)、勤業(yè)、樂業(yè)

 、谌珗@積極開展專業(yè)技能展示,游戲活動研討、說課評課活動、教學(xué)心得交流、教師風(fēng)采演講、論文隨筆評比等促教師成長系列活動。

 、畚覀兠繉W(xué)期組織教師對外交流展示課1-2次,青年教師的成長課每月一次,骨干教師的探究課每學(xué)期1-2次。

 、芙M織教玩具制作,積極運用實踐,使自制教玩具安全衛(wèi)生實用,為活動和幼兒能力服務(wù)。

 、莶粩嗤晟平炭蒲、本科進(jìn)修激勵制度,每學(xué)期拿出教師培訓(xùn)費用于進(jìn)修、骨干教師培養(yǎng)、員工職業(yè)技能提高。

  3、多元的培訓(xùn)促為主。教師師徒結(jié)對,簽訂帶教協(xié)議書。進(jìn)行分級培養(yǎng)。

 、俑鶕(jù)每個教師的特長能力,開展課程展示活動,促教師相互學(xué)習(xí)、相互交流。

 、诟鶕(jù)不同年齡段的教師,按“一三五”分級標(biāo)準(zhǔn),制定不同的培養(yǎng)目標(biāo),堅持以“導(dǎo)、煉、壓”促成長。

 、鄢诉M(jìn)行教師“八大素質(zhì)”活動、每個教師每學(xué)期要做到“五個一”:拜一位好師傅、寫一篇好心得、練一首好曲子、寫一份好教案、上一堂優(yōu)秀課。為每個教師提供學(xué)習(xí)和展示才能的機會,也促使每個教師在原有的'水平上得到不同的提高。

  三、彰顯校園文化,集多種資源特色辦園。

  1、激發(fā)潛能,科研求實。我們立足本園,以本園培訓(xùn)為主,外出培訓(xùn)為輔,充分發(fā)揮“兵教兵”的指導(dǎo)作用和骨干教師的示范作用,共同提高。20xx年上半年,我園區(qū)級課題“幼兒一日生活中禮儀教育的實踐研究”已經(jīng)結(jié)題,20xx年又在原有課題的基礎(chǔ)上滾動申報了市級課題“幼兒交往禮儀的實踐研究”,大家精心創(chuàng)設(shè)與課題相適應(yīng)的教育環(huán)境和氛圍,每位教師根據(jù)自己所在班級幼兒的實際情況,來選擇研究課題的教學(xué)活動,并定期開展課題教學(xué)的交流活動,一課多研尋找適合本園的園本課程。x月份,我園將迎來此課題的開題論證。

  2、張揚特色,教育求新。我園結(jié)合實際,借鑒了國內(nèi)外一些先進(jìn)的課程體系理念之后,開始探索設(shè)置一些具有本園特色的活動課程,如:唐詩新唱、趣味童謠、語感啟蒙、視聽唱想、繪畫日記等,并將活動滲透到幼兒的一日生活學(xué)習(xí)、游戲之中,使幼兒在潛移默化中學(xué)會做人、學(xué)習(xí)、生活。全園老師梳理藝術(shù)類教育課程,并確定將樂器、圍棋、水墨畫作為我園藝術(shù)特色的基石,多年來取得了一些可喜的成績。連續(xù)多年在“xx市‘常棋杯’少兒圍棋比賽中獲得了團(tuán)體冠軍的優(yōu)異;全園多名幼兒獲得藝術(shù)類考級證書。

  四、強化規(guī)章制度,保校園平安穩(wěn)步發(fā)展。

  1、管理規(guī)范抓實績?茖W(xué)規(guī)范的管理是幼兒園提高保教水平的生命線。園務(wù)委員會定期召開專題工作會,分析情況,研究決策。領(lǐng)導(dǎo)班子每周召開工作例會,研究布置該周的保教工作重點。全園建立并完善了一套保教管理評估體系。各類帳目清楚,做到專款專用。生源充足,經(jīng)費來源穩(wěn)定,保教工作支出有保障。

  2、保教安全平穩(wěn)發(fā)展。我們時刻繃緊安全運轉(zhuǎn)和保教并重這根弦,定期組織幼兒和員工進(jìn)行消防疏散演習(xí),每班有緊急疏散圖;把好食品采購進(jìn)貨驗收關(guān)、烹調(diào)食物安全關(guān)。食物采用48小時留樣觀察,確保安全無事故。做好每日晨檢和全日觀察制度;實施家長持卡接送孩子管理制度;堅持外來人員入園登記制度;專人實施防火巡查制度;重大事件報告制度;各類應(yīng)急預(yù)案;用水、用電安全管理等制度。辦園多年未發(fā)生飲食衛(wèi)生安全等責(zé)任事故。

  創(chuàng)建省優(yōu)質(zhì)幼兒園,讓我們有了更多思考,給了我們?nèi)嫱晟谱晕业臋C會。創(chuàng)建使大家體會到:著眼于幼兒終生發(fā)展的教育,才是真正的優(yōu)質(zhì)教育。教育任重而道遠(yuǎn)!我們不敢有絲毫懈怠。勤業(yè)、敬業(yè)、樂業(yè)的滿幼人將執(zhí)著追求,不懈努力。相信明天會更加美好!

  幼兒園規(guī)范化辦園自評報告 3

  根據(jù)《新鄭市民辦幼兒園評估管理辦法》和《新鄭市民辦幼兒園評估標(biāo)準(zhǔn)》文件,苗苗幼兒園認(rèn)真組織人員進(jìn)行詳細(xì)自評,F(xiàn)根據(jù)文件精神從基本概況,創(chuàng)建工作做法,成效、特色及經(jīng)驗,目前存在的問題,整改方向及措施等幾方面進(jìn)行闡述,敬請審議。

  一、 幼兒園概況

  苗苗幼兒園創(chuàng)建于1997年8月,占地面積4800平方米,建筑面積為1200平方米,是一所園舍布局合理,環(huán)境優(yōu)美的幼兒園。全園現(xiàn)有幼兒230名,有7個班級:其中小班1班,中班2班,大班4班。

  我園現(xiàn)有教職工25人,其中專職教師21人,中專學(xué)歷9人,大專本科學(xué)歷12人,占教師總數(shù)的70%。

  園內(nèi)有9間教室,3間設(shè)施完善的廚房,1200多平方米的學(xué)生活動場所,7間140多平方米的學(xué)生午睡室,教師辦公室、財務(wù)室、保健室、隔離室、電腦室等各室各項設(shè)備完善,衛(wèi)生間2個,每個20平方米,盥水室1個。

  我園以"尊重天性、發(fā)展個性、促進(jìn)幼兒整體發(fā)展"為辦園理念,明確幼兒園辦園方向及工作目標(biāo),積極開展幼兒園各項工作,不斷加強規(guī)范化管理,提升辦園品位。

  二、苗苗幼兒園的創(chuàng)建工作做法、成效。

  自2008年2月開始,我園成立了以李娜園長為組長的創(chuàng)建苗苗幼兒園工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組成員分工明確:辦園思想、辦園特色及教育經(jīng)費由李娜園長負(fù)責(zé);園務(wù)管理、教育

  工作、師資隊伍由副園長楊彩萍老師負(fù)責(zé);辦園規(guī)模、園舍管理、面積、教育裝備由后勤主管于海燕負(fù)責(zé);保教質(zhì)量、教育科研、衛(wèi)生保健工作,由高莉菲老師負(fù)責(zé);其它教師協(xié)助配合。領(lǐng)導(dǎo)小組多次召開會議,研究部署創(chuàng)建工作。

  辦園伊始自今,我園先后投入了近150萬元添置各類設(shè)備設(shè)施,建設(shè)園舍環(huán)境,添置教育裝備和教師隊伍培訓(xùn)。主要工作是:

 。ㄒ唬┐罅π麄,統(tǒng)一思想,精心打造新鄭市上檔次幼兒園。

  自苗苗幼兒園成立以來,我們積極開展宣傳活動,全體教職工統(tǒng)一思想,團(tuán)結(jié)一致,共同努力,營造了良好的工作氛圍。同時,我們以"尊重天性、發(fā)展個性、促進(jìn)幼兒整體發(fā)展"為辦園理念,樹立"一切為了孩子,為了孩子的一切"的教育思想,堅持全面提高保教質(zhì)量,促進(jìn)幼兒身心和諧發(fā)展。

 。ǘ┮婪ㄞk學(xué)。

  我園嚴(yán)格按照國家教委頒發(fā)的《幼兒園工作規(guī)程》及《幼兒園管理條例》,從事幼兒園的保育、教育、教學(xué)科研工作,認(rèn)真貫徹《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》和《幼兒園教育指南》,樹立正確的教育觀、兒童觀,大力推動幼兒素質(zhì)。加強幼兒園的科學(xué)管理,對幼兒進(jìn)行德、智、體、美諸方面的教育,使幼兒身心和諧健康地發(fā)展。

 。ㄈ┟鞔_目標(biāo),建章立制,加強管理,提高保教質(zhì)量。

  我園辦園的時間短,起點要求高。為此,我們認(rèn)真學(xué)習(xí)本縣域內(nèi)知名幼兒園的先進(jìn)管理理念,先后帶領(lǐng)本園教師出外參觀,回來后制定出我園一系列規(guī)章制度,懸掛于各處室及會議室上,定期和不定期地對各類制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督,使制度管理做到有目標(biāo)、有措施、有落實,以激發(fā)教師的工作積極性。開園以來,在借鑒一系列優(yōu)秀幼兒園的管理制度,本園也制定相關(guān)一些了系列管理制度,為本園順利開展工作奠定基礎(chǔ)。

  (四)幼兒園保衛(wèi)工作制度

  安全工作是其他工作順利開展的前提,做好安全工作是重中之重,本園將不遺余力地按照指定的制度做好安全工作,保證本園其他工作的順利開展。

 。ㄎ澹┬l(wèi)生保健制度

  1.生活制度。合理的生活制度是保證兒童身心健康的重要因素,要根據(jù)不同年齡的小兒生理特點,合理地安排他們一天的生活內(nèi)容,要注意動靜結(jié)合,要有充足的戶外活動時間。

  2.飲食管理。幼兒的伙食應(yīng)有專人負(fù)責(zé),根據(jù)季節(jié)供應(yīng)情況,制定適幼兒的食譜。準(zhǔn)確掌握幼兒出勤人數(shù),做到每天按人按量供應(yīng)主副食。

  3.飲食衛(wèi)生。要保持廚房的清潔,經(jīng)常清掃。食堂要嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生。,所有的'食品都要留樣。炊事員要堅持上灶前洗手。

  4.體格鍛煉。要有組織地經(jīng)常開展適合幼兒特點的游戲及體育活動,有計劃地鍛煉兒童體格。運動項目和運動量要適合各年齡組的特點。對個別體弱的幼兒要給以特殊照顧。

  5.健康檢查。入園檢查幼兒在入園進(jìn)行全身體格檢查,同

  時也定期幼兒體檢制度。園工作人員參加工作前必須進(jìn)行體檢,包括胸部x線透視、肝功能、糞便常規(guī)檢查,以及陰道霉菌、滴蟲檢查,健康檢查合格并且無嚴(yán)重生理缺陷者方可就職。

  6.衛(wèi)生消毒。要建立健全室內(nèi)外環(huán)境清掃制度。分片包干,定人、定點、定期檢查。要消滅蚊、蠅、蟑螂等害蟲。幼兒玩教具要保持清潔,定期消毒、清洗。

  7.預(yù)防疾病。貫徹"預(yù)防為主"的方針,做好經(jīng)常性的疾病預(yù)防工作。按年齡及季節(jié)完成防疫部門所布置的預(yù)防接種工作,發(fā)現(xiàn)傳染病要及時報告,做到早預(yù)防、早發(fā)現(xiàn)、早報告、早診斷、早治療、早隔離。

  8.強化師德,勤鉆業(yè)務(wù),教師的整體素質(zhì)不斷提高。

  幼兒園規(guī)范化辦園自評報告 4

  根據(jù)上級通知精神,蓮花鄉(xiāng)中心幼兒園對照清理整頓內(nèi)容進(jìn)行了認(rèn)真自查,現(xiàn)將自查情況報告如下:

  一、園舍設(shè)備

  我園是經(jīng)四方縣教育局批準(zhǔn)的半日制幼兒園。建筑場地獨立完整,配有電視,VCD、音響、電子琴等一套較齊全的現(xiàn)代教學(xué)設(shè)備,幼兒活動室、臥室、保健室、辦公室、等。每班教學(xué)用具齊全,配有錄音機、電視、VCD等,另外還提供了幼兒種植園地、圖書閱覽室、并有50種以上讀物、作品展示園地等,并為孩子配備了適合于幼兒年齡特點的室內(nèi)玩具、大型室外組合玩具,每年為園添置新的大小型玩具,廚房整套設(shè)施均不銹鋼材料,先進(jìn)、衛(wèi)生。這些設(shè)備設(shè)施很好的為教學(xué)服務(wù),并確保全園安全工作,給孩子一個自由想象的空間,使孩子的個性、潛能、藝術(shù)天賦得到充分的發(fā)揮,是幼兒學(xué)習(xí)玩耍的理想樂園。幼兒園不但重視硬件的建設(shè),更注重對軟件的開發(fā)與管理,力爭做到管理工作規(guī)范,隊伍建設(shè)專業(yè)化,教學(xué)設(shè)施現(xiàn)代化,教育模式多樣化,教育手段科學(xué)化,幼兒全面發(fā)展化。交通便利,家長方便接送,園內(nèi)環(huán)境優(yōu)美,設(shè)施齊全,辦學(xué)條件優(yōu)越。

  二、隊伍建設(shè)

  我園現(xiàn)有教職工5人,幼兒約60名,設(shè)有大、中、小班共3個班。其中園長1人,教師3人,保育員1人,廚工1人,所有任課教師均為中等師范學(xué)校畢業(yè)。良好的班子集體能將教職工緊緊凝聚在一起,有效促進(jìn)幼兒園各項工作的開展。在我們班子中積極倡導(dǎo)一講奉獻(xiàn),二講創(chuàng)造性開展工作,三講團(tuán)隊協(xié)作的'三講精神,并始終堅持把思想建設(shè)放在首位,堅持學(xué)習(xí)與交流。首先領(lǐng)導(dǎo)從自身做起,并帶動全體班子成員積極參加各類進(jìn)修學(xué)習(xí),在政治修養(yǎng)、專業(yè)理論、文化技能、管理水平等方面嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真學(xué)習(xí)教育管理理論,實施科學(xué)工作方法,努力做好教職工的思想工作,成為幼教改革發(fā)展的領(lǐng)航人和教職工的貼心人。我們堅持把工作的主陣地放在幼兒園教育教學(xué)改革的步前陣地,定期深入班級,了解教師教育教學(xué)現(xiàn)狀,及時將先進(jìn)的教育理念教改前沿信息動態(tài)傳送到每一位教師積極地進(jìn)行教學(xué)改革,特別是在課程研究方面進(jìn)行了初步的嘗試,使幼兒園在課程改革中率先跨出了第一步。

  我們還進(jìn)一步加強對青年干部隊伍的培養(yǎng)與建設(shè),努力挖掘一些優(yōu)秀的青年充實到干部隊伍,并民主地下放有關(guān)職權(quán),使其在部門中逐步擔(dān)當(dāng)起部分責(zé)任,獨當(dāng)一面,不斷增強他們的組織、協(xié)調(diào)能力。

  三、管理工作

  我園按照國家教委頒發(fā)的《幼兒園工作規(guī)程》及《幼兒園管理條例》,從事幼兒園的保育、教育、教學(xué)工作,認(rèn)真貫徹《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》和《幼兒園教育指南》,樹立正確的教育觀、兒童觀,大力推動幼兒素質(zhì)。加強幼兒園的科學(xué)管理,依法辦園,管理體制健全,計劃制度可操作性強,嚴(yán)格按《規(guī)程》要求編排,教育管理嚴(yán)謹(jǐn),檔案管理齊全。

  四、教育工作

  為規(guī)范管理幼兒園,我園建立了科學(xué)民主的教育機制,不斷提高自我約束,自我管理的能力。后勤實行“精、細(xì)、化”管理;安全管理位于工作重中之重,且常抓不懈;幼兒活動組織緊湊合理,充分調(diào)動了幼兒的積極性、主動性、創(chuàng)造性;教育方法靈活,引導(dǎo)幼兒個性健康發(fā)展;教育環(huán)境怡人,為幼兒的健康發(fā)展墊定了良好的基礎(chǔ)。

  五、保育工作

  設(shè)有進(jìn)取的教科研組織。各種制度建設(shè)穩(wěn)步進(jìn)行,良性發(fā)展;每年為教職工查體兩次,幼兒每年體驗一次,確保教師和幼兒的身體健康。衛(wèi)生常規(guī)實行一日一檢查,一周一總結(jié),一月一評比的方法。對幼兒定期進(jìn)行各種教育。

  六、幼兒發(fā)展

  科學(xué)的教育,合理的膳食,與家長不定期的交流,讓我們的幼兒身體與各方面的能力都得到了良好的發(fā)展。

  當(dāng)然,我們對照評估細(xì)則發(fā)現(xiàn)還有很多不足之處,如:環(huán)境場所偏小,某些教師專業(yè)水平不足等。但我們有信心,通過不斷地努力,我們的幼兒園會越辦越好。

  幼兒園規(guī)范化辦園自評報告 5

  紀(jì)劉小學(xué)幼兒園始建于1995年8月,20xx年4月被評為市級一類幼兒園。在各級領(lǐng)導(dǎo)的支持和領(lǐng)導(dǎo)下,我園按照《標(biāo)準(zhǔn)》要求,圍繞幼兒園近期規(guī)劃目標(biāo),結(jié)合辦園實際,通過幾年來的辛勤努力,從辦園水平、辦園規(guī)模上都有了新的突破,對照《陽信縣幼兒教育重點工作評估標(biāo)準(zhǔn)》逐條進(jìn)行自評,現(xiàn)將自評情況總結(jié)如下:

  一、基本情況

  紀(jì)劉小學(xué)幼兒園位于洋湖鄉(xiāng)王陶戶村北。屬全日制性質(zhì),共有3個班級,在園幼兒95人;有教職工5人,教職工與幼兒比例為1:20。對紀(jì)劉辦事處范圍招收以下適齡幼兒小班(34歲),中班(45歲),大班(56歲)。

  我們本著“以人為本”、為幼兒終身發(fā)展負(fù)責(zé)的原則,全面實施素質(zhì)教育,緊緊圍繞“一切為了孩子,為了孩子一切”這一辦園理念,加大投入,強化科學(xué)管理,全園教職工團(tuán)結(jié)一致,奮力拼搏,成為社會滿意、家長信任、幼兒喜歡的幼兒園。

  二、主要辦法及措施:

  1、保教隊伍精良

  我們按照有關(guān)法規(guī)要求,配足配齊管理人員、保教人員和后勤人員,園長符合《幼兒園園長任職資格》的要求和“崗位能力要求”;保教人員配備達(dá)到,能滿足工作需要;教師均具備幼兒教師資格,保健教師和保育員受過專業(yè)培訓(xùn),達(dá)到上崗要求。我們認(rèn)真貫徹執(zhí)行有關(guān)幼教法規(guī),以《綱要》精神為抓手,注重園本教研和學(xué)歷的提高。教職工業(yè)務(wù)檔案齊全,教師具有較強的教科研意識,人人參加科研課題的研究,人人撰寫課題實踐心得,把教科研工作落到實處。

  我們圍繞“一切為了孩子的發(fā)展”的辦園宗旨,積極探索幼兒教育規(guī)律,優(yōu)化服務(wù)態(tài)度,加大考核力度,實行競爭機制。在內(nèi)部管理上,我們繼續(xù)實行園長負(fù)責(zé)制、教師聘用制、考核獎懲制。每學(xué)期,我們都對教師進(jìn)行了德、勤、績、能等方面的考核,以此激勵教師進(jìn)步。

  通過學(xué)習(xí)《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》和有關(guān)法規(guī)文件,使教職工具有良好的職業(yè)道德,認(rèn)真做好本職工作,為人師表,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,刻苦鉆研,團(tuán)結(jié)合作,為幼教事業(yè)無私奉獻(xiàn)。

  2、辦園條件優(yōu)越

  ⑴、加大投資,改善辦園條件。近3年來,先后投資兩萬元,添置了大(中)型玩具、空調(diào)、電視機、電子琴、電腦、數(shù)碼相機等設(shè)施,增值了戶外場地,對原有的房屋進(jìn)行裝修,對房屋進(jìn)行外墻粉刷,使幼兒園真正做到凈化、綠化、美化、兒童化、游戲化,真正成為孩子們的樂園、學(xué)園、家園。

 、朴變簣@戶外場地、綠化優(yōu)美,布局合理、安全衛(wèi)生,使用率高。有同時滿足一個班幼兒游戲的中小型玩具若干,有各種體育運動器具;各班設(shè)施齊全,班班有空調(diào)、飲水機、收錄機.琴等,教玩具、圖書數(shù)量都超過要求。

 、恰⒂變簣@按標(biāo)準(zhǔn)收費,有穩(wěn)定的經(jīng)費來源和滿足日常保教工作需要的.資金。

  3、安全衛(wèi)生有保障

 、抛龊眯l(wèi)生保健工作,防止疾病發(fā)生。我們嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生保健制度,把好新生體檢關(guān)、每天晨檢消毒關(guān)、疾病預(yù)防關(guān)、環(huán)境衛(wèi)生關(guān)。保健室設(shè)施齊全,配備常用藥品,各項檔案、資料齊全、規(guī)范。⑵做好安全工作,杜絕一切事故的發(fā)生。安全工作是幼兒園的頭等大事,我們做到“逢會講安全、人人講安全、事事講安全、時時講安全”,把安全工作落到實處,使安全意識深入人心,安全工作檔案健全。各班平時加強對幼兒安全知識教育,做好防電、防水、防暑降溫工作。門衛(wèi)嚴(yán)守職責(zé),嚴(yán)防閑雜人員進(jìn)入幼兒園。戶外活動時,教師定崗定位,認(rèn)真檢查玩具,發(fā)現(xiàn)問題及時維修,消滅一切不安全因素。幾年來未發(fā)生任何安全事故。

  4、保教工作有成效

 、琶课唤處熌馨凑铡毒V要》精神,精心組織一日活動,圓滿完成了教學(xué)任務(wù)。活動中,我們尊重幼兒的個性和意愿,給幼兒提供活動的空間、時間、內(nèi)容和材料,讓幼兒自由選擇。活動目標(biāo)明確具體,符合幼兒年齡特點和班級實際,合理利用儀征豐富的自然、社會、文化資源和幼兒生活中的教育因素,開展豐富多彩的活動。如:趣味運動會,自我服務(wù)、講故事、繪畫等方面的比賽,我與奧運等主題活動。培養(yǎng)了幼兒的興趣,豐富了幼兒的知識,陶冶了幼兒的情操。開發(fā)了幼兒智力,發(fā)展了幼兒能力。

 、朴變喊l(fā)展良好,基本動作正確、協(xié)調(diào);語言表達(dá)準(zhǔn)確、完整;喜歡閱讀,能正確使用各種學(xué)習(xí)和勞動工具。此外,我們利用科研課題,把社會領(lǐng)域滲透到幼兒一日活動中,有目的、有計劃地對幼兒進(jìn)行良好的行為習(xí)慣和個性品質(zhì)的培養(yǎng),使幼兒養(yǎng)成良好的衛(wèi)生、行為習(xí)慣。使之成為我園的特色。

  5、管理績效明顯

 、盼覀冋J(rèn)真貫徹幼教法規(guī),圍繞這“一切為了孩子的發(fā)展”的辦園宗旨,開展教科研研究,形成了自己的特色。

 、茋(yán)格按照幼兒教育規(guī)律辦園,無超班額現(xiàn)象。我們按照《綱要》要求,以游戲作為幼兒園的基本活動,保教并重,注重教學(xué)內(nèi)容的知識性、趣味性、綜合性和活動性,無小學(xué)化傾向,無早期定向培養(yǎng)現(xiàn)象。近幾年來,園內(nèi)組織幼兒參加講故事活動、幼兒舞蹈比賽獲獎數(shù)次。全園教師具有良好的職業(yè)道德,熱愛幼兒,對幼兒態(tài)度和藹,奉獻(xiàn)愛心,無體罰和變相體罰幼兒現(xiàn)象。

  ⑶認(rèn)真做好保教工作,教育目標(biāo)的制定體現(xiàn)體、智、德、美全面發(fā)展的要求。每學(xué)期都對幼兒進(jìn)行測評,幼兒各方面發(fā)展良好。

 、任覉@一直重視教科研工作,做到教科研理論與實踐相結(jié)合,做到教科研有計劃、有過程、有檢查、有總結(jié)。園領(lǐng)導(dǎo)十分重視教科研工作,不僅聘請專家來園指導(dǎo),還在人員、經(jīng)費上給予保障,目前,全園上下形成了人人參與的科研氛圍。

 、山⑴c社會、家庭密切聯(lián)系的機制,積極參加社區(qū)活動。做好家長工作,解決家長的后顧之憂,使他們安心工作。我們通過“講、看、聽、參與”等形式,幫助家長樹立正確的教育觀、兒童觀。每學(xué)期邀請專家給家長開《家庭叫教育》,各班還建立了家園聯(lián)系冊,通過各種方式開展家教活動,使家園形成活力,達(dá)到家園共育的目的。社會和家長對幼兒園的工作滿意。

  三、存在的主要問題及今后的努力方向:

  紀(jì)劉小學(xué)幼兒園成立來雖然取得了一定的成績。但為了我園的可持續(xù)發(fā)展,尚需在以下幾方面努力。

  1、需繼續(xù)爭取上級主管部門和社會各界人士的支持,進(jìn)一步完善辦園條件。

  2、要繼續(xù)努力學(xué)習(xí)現(xiàn)代化管理的知識和經(jīng)驗,提高管理水平。

  3、要繼續(xù)加強學(xué)習(xí),加大“走出去,請進(jìn)來”的力度,想方設(shè)法地提高教師的業(yè)務(wù)水平,從而進(jìn)一步提高辦園效益。

  幼兒園規(guī)范化辦園自評報告 6

  一、幼兒園概況

  我園創(chuàng)辦于xxxx年x月,隸屬于xxx一小。幼兒園地處xx市x街xxx號,占地面積520m2,建筑面積690 m2。幼兒園與園林一小緊鄰又自立門戶,與園林一小共享操場、圖書室、美術(shù)室、舞蹈室、多媒體教室等功能室,F(xiàn)開設(shè)6個教學(xué)班,在園幼兒215人,在崗教職工16人。

  在上級主管部門和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我園以“以人為本促進(jìn)發(fā)展”為辦園理念,以“團(tuán)結(jié)、進(jìn)取、務(wù)實、創(chuàng)新”為園風(fēng),以“健康、自信、誠實、全面發(fā)展”為培養(yǎng)目標(biāo),團(tuán)結(jié)一致,奮力拼搏,讓城關(guān)幼兒園成為社會滿意、家長信任、幼兒喜歡的幼兒園。

  二、主要成績與經(jīng)驗

 。ㄒ唬┳ズ藐犖,凝聚人心,優(yōu)化教職工隊伍。

  針對幼兒園實際,采取切實有效的措施,加強對全體教職工的政治思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),是提高這支隊伍整體素質(zhì)的關(guān)鍵所在。

  首先,我們把教師的政治思想和職業(yè)道德教育始終作為幼兒園師資隊伍建設(shè)的重要抓手,將師德規(guī)范作為幼兒園精神文明建設(shè)的重中之重抓緊抓好。

  其次,我們將教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)歷層次的提高工作作為幼兒園師資隊伍建設(shè)的基礎(chǔ)抓牢抓實。

 、俳處煹陌l(fā)展,需要理論知識的支撐,需要業(yè)務(wù)能力的提高。為此,我們采用多種政策積極鼓勵全體教職工參與學(xué)歷進(jìn)修,提升理論水平。如:對參與函授學(xué)習(xí)的老師給予時間和精神上的鼓勵。

 、跇I(yè)務(wù)培訓(xùn)采取多種方式進(jìn)行。一是請進(jìn)來,2008年初,我園將教材改為《快樂成長》教材,為了讓老師們更好地使用教材,我們得到了機關(guān)幼兒園的大力支持。將王啟紅、李凡兩名資深教師請到我園給老師們扎扎實實地培訓(xùn)了半天,過后又多次到機關(guān)幼兒園登門求教,老師們普遍感到受益匪淺。二是走出去,在這一點上,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給予了大力支持,三年來,我園幾乎每個人都參加或觀摩過市里或省里的優(yōu)質(zhì)課技能大賽等活動,開闊了教師的視野,增長了見識。三是園內(nèi)資源共享,我園每周一次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)有計劃、有組織。每個老師要當(dāng)一次主講,把自己學(xué)到的或理論或經(jīng)驗或一些舞蹈、律動等拿出來和老師們分享,學(xué)完后還要進(jìn)行討論,談自己的學(xué)習(xí)體會。以此為契機,促進(jìn)老師們不斷學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)。

  我園青年教師較多,我校黨、政、工、團(tuán)經(jīng)常組織教師們參加一些活動。比如:“我為什么當(dāng)教師”的討論活動,“我的教育故事”、“教師語錄”的征集活動,“教師普通話朗誦比賽”以及一些文體活動,堅持在政治上多點拔,在業(yè)務(wù)上多指導(dǎo),在思想上多溝通,在生活上多關(guān)心;同時,這些活動也充分體現(xiàn)了我園青年教師的風(fēng)貌,同時,帶動加快了教師整體前進(jìn)的步伐。

  (二)建章立制,依法治校,管理機制確立

  “依法辦學(xué),從嚴(yán)治校,管理規(guī)范,注重激勵”是我們工作的基本原則。經(jīng)過幾年的努力,這方面的工作機制已基本確立。

 、俳ㄕ铝⒅啤=⒁徽卓茖W(xué),有效的規(guī)章制度是“依法治!钡那疤。我園在統(tǒng)一全體教職工思想認(rèn)識的基礎(chǔ)上,始終為建立一整套完善的規(guī)章制度而努力。經(jīng)過幾年的不斷努力,我們編寫成《幼兒園規(guī)章制度》匯編,其內(nèi)容有幼兒園的各崗位職責(zé)等,幼兒園方方面面的規(guī)章制度等,從而建立了較為全面的規(guī)章制度的體系。

 、趪(yán)格執(zhí)法。依據(jù)幼兒園制定的各項規(guī)章制度,我們在嚴(yán)格執(zhí)法上下功夫。其一是幼兒園堅決執(zhí)行國家規(guī)定的各項收費標(biāo)準(zhǔn),取信于民。每學(xué)期的幼兒各類收費都通過書面通知和園門口告示的形式告知家長,且嚴(yán)格按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)收取。其二是教師依法執(zhí)教,維護(hù)自身良好的形象。大家以《幼兒園教職工道德規(guī)范》為準(zhǔn)則,自覺規(guī)范自己的一言一行。其三是加強對一些重點規(guī)章制度的落實,并做好各項工作的檢查評估,將檢查結(jié)果記錄存檔,并充分體現(xiàn)“執(zhí)法必嚴(yán),違法必究”的原則。

 、蹐@務(wù)公開,我校隸屬園林一小,能充分發(fā)揮黨組織的`政治核心作用和教工大會的民主監(jiān)督作用,幼兒園的及重大問題能按規(guī)定程序提交園務(wù)委員會校教代會討論決策,按規(guī)定實行園務(wù)公開制度,增加工作的透明度。、

 、芎笄诠ぷ鳎笄诠ぷ魇怯變簣@發(fā)展的基礎(chǔ)保障。我園設(shè)立財產(chǎn)保管員,有嚴(yán)格的出入帳登記制度。在財務(wù)管理上,嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度,賬目清楚,手續(xù)齊全,?顚S,有計劃地增添教學(xué)設(shè)施來改善辦園條件。在伙食管理中,建立嚴(yán)格的食品及其他物品的檢查驗收和管理制度,禁止三無新產(chǎn)品入庫,伙食費收支平衡,教職工伙食和幼兒伙食嚴(yán)格公開,每周向家長公開食譜,努力讓幼兒吃飽吃好。另外,我園制定了安全制度及各類緊急預(yù)案,每周對幼兒進(jìn)行安全教育,有專人負(fù)責(zé)定期檢查園內(nèi)房屋及各類設(shè)備設(shè)施,及時消除安全隱患,并在每學(xué)期初層層簽訂安全責(zé)任書,近三年來無重大事故。

 。ㄈ┺D(zhuǎn)變理論,注重實踐,加強教育教學(xué)教研工作。

  教育教學(xué)工作是幼兒園的重頭戲,做好教育教學(xué)工作是幼兒得以全面發(fā)展、終身發(fā)展的基礎(chǔ)。近三年來我們以轉(zhuǎn)變教師的教育教學(xué)觀念為前提,以科學(xué)的管理為抓手,以教學(xué)研究為載體,以幼兒的全面發(fā)展為方向,以保教質(zhì)量的全面提高為目的,開拓創(chuàng)新,積極進(jìn)取,不斷開創(chuàng)教育教學(xué)工作的新局面。

 、俨粩喔陆逃虒W(xué)理念

  近三年來,我們通過教師每周一次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動,尋求理論的指導(dǎo)和經(jīng)驗的互相借鑒。在學(xué)習(xí)活動中,我們采用了交流討論、專題研討等形式,鼓勵多問、多議、多講,大家共同參與,積極思考。隨著理論的引導(dǎo)、認(rèn)識的提高,教師們逐步樹立了“以幼兒發(fā)展為本”的教育理念,強調(diào)了師生之間的平等尊重,教育民主;同時教師們積極創(chuàng)設(shè)自主探索、樂于交流分享的學(xué)習(xí)環(huán)境,努力轉(zhuǎn)變自己的角色,使自己從知識的權(quán)威者、知識的傳遞著轉(zhuǎn)變?yōu)榛顒拥慕M織者、學(xué)習(xí)的促進(jìn)者,使教師不斷的超越自我、超越現(xiàn)在、塑造未來。

 、谏钊腴_展教育教學(xué)實踐活動

  在教育教學(xué)中,教師們能根據(jù)幼兒生活習(xí)慣、年齡特點和認(rèn)知規(guī)律,安排教學(xué)活動,各環(huán)節(jié)的安排體現(xiàn)動靜交替,課前認(rèn)真鉆研教材,考慮個體差異,關(guān)注集體的共同需要和個體的特殊需要,做到超周備課,堅持進(jìn)行課后反思;教學(xué)中保教結(jié)合,注重綜合性、趣味性,注重幼兒主動參與;另外,教師們還注重良好教育環(huán)境的創(chuàng)設(shè),挖掘環(huán)境的教育價值,努力做到讓每一寸土地、每一個角落、每一面墻壁都開口說話,讓一草一木、一景一點都永葆亮麗的色彩;利用墻面、區(qū)域、材料為幼兒創(chuàng)設(shè)表現(xiàn)能力的機會與條件,體現(xiàn)“孩子是環(huán)境的主人”這一概念,使幼兒園成為兒童健康成長的樂園,溫馨可愛的家園,賞心悅目的花園。

 、廴骈_展教育教學(xué)研究

  教研組是開展教育研究的基礎(chǔ)部門,因此我們加強教研組建設(shè),給教研組長壓擔(dān)子,要求其提高自身素質(zhì),加強領(lǐng)導(dǎo)組織管理能力,并定期開展組內(nèi)交流活動,教研活動除了在時間、內(nèi)容上得到保證外,注重在“研”字上下功夫,每學(xué)期各班段根據(jù)幼兒園教研計劃、班段實際情況,開展了多方面的教研,開展研討課、公開課、觀摩課,從而全園上下在實踐中形成“教——學(xué)——研”三位一體、互相促進(jìn)的良性循環(huán)。

 、芊e極探索,多方配合,構(gòu)建幼兒園、家庭、社會三結(jié)合的教育網(wǎng)絡(luò)。

  “幼兒應(yīng)主動與家庭配合,共同擔(dān)負(fù)起教育幼兒的任務(wù),”這是規(guī)程和新綱要明確提出的。為了充分利用幼兒園、家庭、社會的各種教育資源,也為了使家長的教育理念與教師同步,我們每學(xué)期召開一次家長會,向家長介紹幼兒園的基本情況,匯報班級的計劃和各方面的常規(guī)培養(yǎng)目標(biāo);每學(xué)期舉行一次“半日開放”活動,讓家長了解教師的水平,也能從中了解孩子的發(fā)展情況;每學(xué)期一次問卷調(diào)查,及時了解家長,社會對幼兒園的評價;每周發(fā)放一次家園聯(lián)系冊,每月出一期家園共育專欄。同時,我園還充分發(fā)揮家長委員會的作用,按計劃召開“家長委員會”,請他們對幼兒園的工作評頭論足,提出建議,確立了長在幼兒教育中的主導(dǎo)地位。

 、輳娀贫龋瑖(yán)管嚴(yán)防,衛(wèi)生保健工作

  我園在衛(wèi)生保健工作中嚴(yán)格貫徹《綱要》精神,嚴(yán)格執(zhí)行《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健制度》,切實做好幼兒生理和心理衛(wèi)生保健工作;每日嚴(yán)把晨檢關(guān),對患病、吃藥的兒童仔細(xì)登記。幼兒年體檢率100%,并對幼兒身體健康狀況進(jìn)行分析和評價,認(rèn)真做好小結(jié),對于在體檢中發(fā)現(xiàn)的貧血、視力不良、體弱兒童,為其建立體弱兒或缺點疾病矯治個案,做到有記錄、有追訪;制定了《衛(wèi)生消毒制度》,認(rèn)真做好疾病防治工作,指導(dǎo)教師按時按規(guī)范進(jìn)行消毒操作,并做好各類消毒記錄;每個幼兒都配備有一杯一巾,每日定時消毒,嚴(yán)格預(yù)防和控制傳染病的發(fā)生及流行,發(fā)病期間有隔離消毒措施;嚴(yán)格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,餐具一餐一消毒,確保飲食衛(wèi)生,杜絕病從口入;每周為幼兒提供平衡的食譜。各種衛(wèi)生保健資料完整、齊全。

  另外,我們還重視幼兒園保育工作的管理,科學(xué)、合理制定幼兒一日生活作息制度,每日有值班人員檢查各班的午睡管理情況,注重幼兒身體素質(zhì)的提高,有目的的開展適合幼兒的體育活動,保證幼兒每天2小時的戶外活動時間,教師細(xì)心觀察、發(fā)現(xiàn)幼兒的偏異行為,及時與家長聯(lián)系,共同糾正,保證幼兒身心健康發(fā)展。

  我園在辦園過程中,得到了上級主管部門和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,也有一些小小的成績,但是由于方方面面的原因,我們還存在著許多問題。如:教師理論水平提高不快,學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不強,學(xué)前班班額過大。我們將在以后的工作中,認(rèn)真研究自身的不足,規(guī)劃未來,深入思考再發(fā)展的新舉措;,不斷滿足人民群眾對優(yōu)質(zhì)學(xué)前教育的迫切需求。

  幼兒園規(guī)范化辦園自評報告 7

  一、幼兒園基本情況介紹

  開辦于20xx年9月1日。有9年多的辦園歷史。在我們?nèi)w教職員工的努力下,發(fā)展規(guī)模不斷壯大,保教質(zhì)量更進(jìn)一步,社會聲譽穩(wěn)步提高。當(dāng)然這些都有賴于老師們的奉獻(xiàn)和家長們的支持。

  辦園條件方面,全園占地面積3500平方米,建筑面積1650平方米,戶外活動場地2800平方米。園舍獨立,設(shè)置在安全區(qū)域內(nèi)。設(shè)有大型滑梯,攀爬網(wǎng),玩沙池,玩水池,種植園,小山坡。園內(nèi)場地寬敞,環(huán)境優(yōu)美,綠樹成蔭,日照較充分,通風(fēng)、采光也較好。設(shè)有10間班活動室,每間活動室56平方米,辦公室、值班室、美術(shù)室、音樂室、圖書室、衛(wèi)生保健室各一間。音樂室112平方米,配備鋼琴一臺,各場室較齊全。辦公設(shè)備有電腦2臺,打印機2臺,有早期教育、學(xué)前教育、孩子、家庭、廣東安全生產(chǎn)等5種刊物、有中山日報、南方日報2種報紙,教師人手一份《綱要》。每班設(shè)有飲水設(shè)施、茶杯柜、毛巾架、醫(yī)療保健箱、錄音機、電子琴。有開展體育活動的器械一批。

  全園共有10個班,有幼兒391人,教職員工30名,不超班額。設(shè)有2名園長,均取得園長崗位培訓(xùn)合格證書。

  幼兒園辦園指導(dǎo)思想:

  貫徹黨的教育方針,深化學(xué)前教育改革,樹立以幼兒發(fā)展為本的教育理念,努力探索為培養(yǎng)適應(yīng)時代發(fā)展、具有創(chuàng)新精神和實踐能力的人才打下堅實基礎(chǔ)的啟蒙教育,讓幼兒從小學(xué)會生活、學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會合作、學(xué)習(xí)做人,以孩子的發(fā)展來提升幼兒園的社會聲譽。

  西街幼兒園辦園宗旨是:一切為了孩子,讓孩子快樂每一天。

  二、自評的組織和評估的結(jié)果:

  幼兒園成立了年度評估自評小組,由付晶任組長,江建英、陳桂芳任副組長,成員有

  石秀紅、周紅果、梁潤月。自評得分為:辦園條件89分,幼兒園管理189.5分,衛(wèi)生保健97分。

  三、主要經(jīng)驗做法與體會

 。ㄒ唬┺k園方向和管理機制

  根據(jù)本年度工作計劃,我們繼續(xù)深入貫徹教育方針和幼教兩個法規(guī),堅持保教并重的原則,制定了正確的辦園指導(dǎo)思想,有可行的章程,辦園目標(biāo),培養(yǎng)目標(biāo),遠(yuǎn)、中、近期發(fā)展目標(biāo),有切實可行的措施保障目標(biāo)的落實。以我為核心的班子人員強化三個意識:“一體意識”、“開拓意識”、“服務(wù)意識”。班子人員團(tuán)結(jié)一致、嚴(yán)以律已。我園設(shè)有園務(wù)委員會、教代會,并堅持定期召開會議,園內(nèi)重大事議由教代會或教職工大會共同商議,充分發(fā)揮教代會民主管理和監(jiān)督的作用,鼓勵他們主動參與幼兒園的管理,努力爭做幼兒園的主人。此外,我園建立健全各類人員崗位職責(zé),建立健全各項規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度,按規(guī)定項目和標(biāo)準(zhǔn)收費,財產(chǎn)登記造冊。進(jìn)一步落實資料管理員的工作,進(jìn)一步收集、整理資料。

 。ǘ╆犖榻ㄔO(shè)與管理

  我園教職工政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度基本健全,我們認(rèn)真組織教師學(xué)習(xí),重視教師素質(zhì)的培養(yǎng),如在本學(xué)期開展了教師講故事比賽;每學(xué)期一次的教師手工大賽;每學(xué)期一次的全體教師的教研活動;組織教師學(xué)習(xí)科學(xué)游戲識字的培訓(xùn);組織教師參觀群眾幼兒園、西區(qū)中心幼兒園、機關(guān)第一幼兒園,開闊了教師的視野。園長和副園長都能深入一線跟班觀摩和指導(dǎo)教育活動。了解教師教育教學(xué)現(xiàn)狀,及時將先進(jìn)的教育理念、教改前沿信息動態(tài)傳送給每一位老師。我們進(jìn)一步加強對青年干部隊伍的.培養(yǎng)與建設(shè),努力挖掘一些優(yōu)秀的青年充實到干部隊伍中,并民主的下放有關(guān)職權(quán),使其在部門中逐步擔(dān)當(dāng)起部分責(zé)任,獨當(dāng)一面,不斷增強他們的組織、協(xié)調(diào)能力。另外我們還在三八婦女節(jié)組織老師去中山樹木園,組織部分教師爬大尖山,組織教師幼兒園內(nèi)燒烤,集體聚餐等,增進(jìn)

  了教師的向心力、凝聚力。教師隊伍較穩(wěn)定。

 。ㄈ┉h(huán)境創(chuàng)設(shè)

  辦園至今,我們一直力求給孩子們創(chuàng)設(shè)一種良好的教育環(huán)境。大班睡室、中班課室安裝有空調(diào),設(shè)有一輛校車來回接送幼兒。20xx年投資15000元鋪設(shè)30米塑膠跑道,20xx年初,投資3萬元6個班配備32寸液晶電視和電腦,實現(xiàn)多媒體教學(xué)。并在舞蹈室配備了投影儀設(shè)備。20xx年初投資9000元5個班配備幼兒單人床,本學(xué)期投資12000元添置一個大型多彩迷宮并鋪有安全地墊,F(xiàn)正建設(shè)教學(xué)樓后面的種植園地和綠化帶。在努力為幼兒創(chuàng)設(shè)良好物質(zhì)環(huán)境的同時,我們也將心理環(huán)境的創(chuàng)設(shè)放在重要位置。我們要求每一位教師教職工從自身做起,把自己融入環(huán)境中,積極創(chuàng)設(shè)寬松、和諧、寬容、信任的人際關(guān)系。教師切實做到態(tài)度可親,理解、尊重幼兒。

  (四)保教工作

  1.保育工作。切實提高幼兒園保教工作質(zhì)量,是幼兒園提高整體辦園水平的重要標(biāo)志。一年來,我園在保教工作方面抓重點、求實效,使保教工作在原有水平上有所突破。我園認(rèn)真做好全體教職工和新入園幼兒的體檢工作,把好晨檢和午檢兩大關(guān)。通過宣傳欄,家園聯(lián)系陣地做好家長工作,做好家園共育。預(yù)防手足口病方面:一是加強晨檢工作,二是加強課室、寢室通風(fēng),三是做好玩具、公用活動區(qū)等清潔消毒工作,四是教育學(xué)生養(yǎng)成正確洗手等良好衛(wèi)生習(xí)慣

  2.教育工作。新《綱要》指明了新時期教育工作的方向。在組織教師深入學(xué)習(xí)新《綱要》的基礎(chǔ)上,我們將《綱要》精神滲透、運用到教育工作中。給孩子們提供動手動腦的機會,讓孩子們在參與的過程中,主動思考實踐,切實提高幼兒的能力與發(fā)展。此外,我們繼續(xù)開展形式多樣的活動,豐富孩子的生活,讓孩子們真正融入社會,走進(jìn)自然。一年來,我們先后組織幼兒參觀新建的西街小學(xué);帶孩子們?nèi)ヘS本假日名果園品嘗各種各樣的水果,學(xué)習(xí)種菜的技能,體驗勞動人民的艱辛,從而珍惜農(nóng)民伯伯的勞動果實;組織游幼兒中山城,感受拍電影的真實情景,和少數(shù)民族的大哥哥姐姐載歌載舞;在節(jié)日里為爸爸媽媽、爺爺奶奶獻(xiàn)上自編自演的節(jié)目,如:六一文藝匯演、元旦親子游園活動等。

  (五)家園聯(lián)系

  我們倡導(dǎo)教師建立新型的家園關(guān)系,即互相信任、互相尊重、互相學(xué)習(xí)、互相支持。充分發(fā)揮家委會的作用,通過多種形式的活動,如家長會、家長開放日、家長調(diào)查問卷、家長宣傳欄等,幫助家長建立全新的育兒觀。此外,家訪活動成為我園家長工作的一個重點,一學(xué)期一次的新生家庭走訪工作使教師更好的開展工作,使新生愉快走進(jìn)幼兒園;而更多的教師還利用節(jié)假日走進(jìn)家庭、走進(jìn)孩子、指導(dǎo)家長,有效地促進(jìn)了家園同步。

 。┌踩ぷ

  我園成立安全工作小組,制定安全管理制度,簽定安全責(zé)任書,加強教職工的安全意識,組織學(xué)習(xí)安全知識培訓(xùn),定期檢查設(shè)施設(shè)備,專人負(fù)責(zé)維修。

 。ㄆ撸┐嬖诘膯栴}與工作設(shè)想

  1、教科研工作比較薄弱,部分教師工作教育教學(xué)經(jīng)驗不足。

  2、設(shè)施設(shè)備還需走向完善。

  3、資料的歸檔、收集、整理有待進(jìn)一步加強。

  幼兒園規(guī)范化辦園自評報告 8

  一、園舍條件和師資配備情況

  云溪幼兒園開辦于20xx年8月,20xx年即獲辦園資格。我園位于關(guān)刀鎮(zhèn)云溪鄉(xiāng)道上街,20xx年春季,縣委、縣政府為解決山區(qū)孩子“入園難”的問題,投資十幾萬元創(chuàng)建本所幼兒園,本園占地面積3800平方米,其中建筑面積1200平方米,戶外活動面積300平方米。園舍安全,布局合理,環(huán)境優(yōu)美,分托、小、中、大四個教學(xué)班,屬關(guān)刀鎮(zhèn)云溪小學(xué)管理。

  該園行政人員有園長1名、園長助理1名,后勤管理人員1名。以上人員經(jīng)過校領(lǐng)導(dǎo)班子反復(fù)研究、精挑細(xì)選才確定的。年齡結(jié)構(gòu)合理、身體健康、學(xué)歷達(dá)標(biāo),無論是思想素質(zhì)還是業(yè)務(wù)能力都較強,尤其熱愛幼教工作;而且能遵紀(jì)守法,具有良好的職業(yè)道德。該園的10名教師,平均年齡不超過25歲,均受過職業(yè)幼兒師資培訓(xùn),持有幼兒教師合格證書,而且從事幼教工作達(dá)3年以上,業(yè)務(wù)水平較高,有熱心、耐心、愛心,有強烈的責(zé)任感;該園從園長到教師,從保健人員到后勤管理工作者,都是嚴(yán)格按上級部門的文件規(guī)定選配的,均能在各自的崗位上各司其職、各負(fù)其責(zé)。

  二、幼兒園教育指導(dǎo)綱要的實施情況

  要求教師嚴(yán)格執(zhí)行《綱要》精神,提高對幼兒教育重要性的認(rèn)識。認(rèn)真貫徹國家的教育方針,堅持保育與教育相結(jié)合的原則,對幼兒實施體、智、德、美全面發(fā)展的教育,全面落實《幼兒園工作規(guī)程》所提出的保育教育目標(biāo)。嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園管理的各項規(guī)章制度,不斷提升辦學(xué)水平和服務(wù)質(zhì)量,嚴(yán)格執(zhí)行《幼兒園一日常規(guī)細(xì)則》。領(lǐng)會和研究幼兒園的工作計劃,《幼兒園一日生活保教常規(guī)》,《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》,使教職工對我園工作情況與要求有所了解和認(rèn)識。開學(xué)后,我們召集教師們根據(jù)本班教材內(nèi)容劃分為幾大主題,每選擇一個主題,大部分教材中涉及到的內(nèi)容都能收納其中,并根據(jù)主題積極為幼兒創(chuàng)設(shè)教育環(huán)境。在主題活動的開展過程中,教師們?yōu)楹⒆拥挠H身實踐創(chuàng)設(shè)了大量的機會,組織幼兒根據(jù)教育主題布置墻飾、布置教育教學(xué)活動展版,師生共同收集與主題活動相關(guān)的信息、圖片、文字資料、相關(guān)的材料等,讓幼兒變以往被動的知識接受,為主動的操作、探索和學(xué)習(xí)。教師們根據(jù)活動的需要及幼兒發(fā)展的需要,通過“電訪”等向家長宣傳和介紹,在每周例會上組織大家分享教育心得,并總結(jié)本周工作遇到的情況。結(jié)合工作實際采取討論式、互動式、觀摩式、反思性學(xué)習(xí)等多樣化的培訓(xùn)方式,開展每半月一篇“教育隨筆”、“環(huán)境創(chuàng)設(shè)評比”、“教學(xué)研討課”、等活動,促進(jìn)了教師整體素質(zhì)的提高。

  三、保教工作實施情況

  切實提高幼兒園保教工作質(zhì)量,是幼兒園提高整體辦園水平的重要標(biāo)志。我園始終堅持“全心全意為家長服務(wù),盡職盡責(zé)為幼兒發(fā)展”的辦園宗旨,尊重幼兒身心發(fā)展的規(guī)律和學(xué)習(xí)特點,充分關(guān)注幼兒的經(jīng)驗,引導(dǎo)幼兒在生活和活動中生動、活潑、主動地學(xué)習(xí)。同時重視幼兒的個別差異,為每一個幼兒提供發(fā)揮潛能,并在已有水平上得到進(jìn)一步發(fā)展的機會和條件。健康、社會、科學(xué)、語言、藝術(shù)等五個方面,各方面的內(nèi)容都以發(fā)展幼兒的知識、技能、能力、情感態(tài)度等為己任。

  這學(xué)年以來,我園在保教工作方面抓重點、求實效,使保教工作在原有水平上有所突破。為此,我園還配置了一名保育園長,負(fù)責(zé)指導(dǎo)保育的各項工作,規(guī)范了幼兒園管理。我園的生活老師給每一位到園地幼兒認(rèn)真做好一問、二看、三摸、四查、五防工作,使我園的達(dá)到傳染病零傳染,疾病、突發(fā)病能發(fā)現(xiàn)早治療早,有效的降低了幼兒的生病住院率,提高了幼兒的出勤率,為教育教學(xué)任務(wù)的.完成提供了保證。通過展板向家長宣傳各個季節(jié)的保健常識、傳染病的防治方法,充分做好家園聯(lián)系以及爭取家長的支持配合工作。

  良好的集體教職工能緊緊凝聚在一起,有效地促進(jìn)幼兒園各項工作的開展。在幼兒園里,奉獻(xiàn)、創(chuàng)新、協(xié)作是必不可少的,同時堅持學(xué)習(xí)與交流。在政治修養(yǎng)、專業(yè)理論、文化技能、管理水平等方面嚴(yán)格要求自己,不斷增強自身素質(zhì),提高自身修養(yǎng);認(rèn)真學(xué)習(xí)教育管理理論,實施科學(xué)的工作方法,努力做好教職工的思想工作。狠抓班級常規(guī)管理,結(jié)合《綱要》要求定制度,組織教師討論《幼兒園一日活動保教工作常規(guī)細(xì)則》,使教師進(jìn)一步明確了保教職責(zé),對常規(guī)管理形成了正確的認(rèn)識,使教師避免了許多不必要的管理行為。結(jié)合各年齡幼兒的特點,我確定了各年齡班常規(guī)教育重點,小班重點抓生活衛(wèi)生習(xí)慣和自理能力,中班抓游戲活動常規(guī),大班抓學(xué)習(xí)習(xí)慣培養(yǎng)。三是定內(nèi)容。將各年齡幼兒的常規(guī)目標(biāo)分階段細(xì)化,對幼兒每周學(xué)習(xí)情況進(jìn)行抽查,對各班常規(guī)工作進(jìn)行量化考核評分并及時公布。

  扎實開展教育科研活動,不斷加強幼兒園教育教學(xué)研究,深入實施幼兒素質(zhì)教育,促進(jìn)了師幼共同發(fā)展。組織教研組長、保育組長結(jié)合一日教學(xué)活動中存在的問題有目地、有計劃地和教師交流培訓(xùn);組織并開展教師聽評課活動并對教學(xué)活動中存在的問題進(jìn)行指導(dǎo)尋找出較好的解決辦法。

  幼兒安全問題,健康問題上進(jìn)一步強化管理和責(zé)任,健全各項安全管理規(guī)章制度,把安全工作做細(xì),做深,做實。與教師、家長、后勤人員簽訂安全責(zé)任書,并隨時加強督查,落實各項安全防范措施。在教學(xué)上增設(shè)對幼兒安全常識教育課程內(nèi)容,教育幼兒學(xué)會保護(hù)自己,躲避危險,不和生人走,切實做好幼兒園安全工作。隨時抽查食品安全、安全知識教育問答等。

  四、存在的問題和打算

  由于我園在學(xué)校內(nèi),給人感覺很安靜、陽光,在幼兒園園舍條件改善上,打算進(jìn)一步做好綠化工作,開展形勢多樣的教育教學(xué)活動。在提高保教質(zhì)量上,繼續(xù)加強教師和保育員專業(yè)培訓(xùn),引導(dǎo)全園教職工參加各類培訓(xùn)、提高自學(xué)能力和做好日常教育教學(xué)工作中的每一個細(xì)節(jié),讓家長滿意,領(lǐng)導(dǎo)放心。在幼兒園管理上,繼續(xù)不斷學(xué)習(xí)其他幼兒園的辦園經(jīng)驗,努力構(gòu)建我園自身管理特色和教學(xué)特色,在嚴(yán)格、高效、科學(xué)上下功夫,爭取取得一級幼兒園資格。

  幼兒園規(guī)范化辦園自評報告 9

  一、幼兒園概況

  淳化縣實驗幼兒園創(chuàng)建于20xx年7月,位于淳化縣秦陽銘居園內(nèi),占地面積660平方米,生均占地0.3平方米;園內(nèi)場地獨立完整,布局合理。全園建筑面積746平方米,生均建筑0.28平方米;建筑布局合理,環(huán)境優(yōu)美,是一個美化、綠化、兒童化的孩子樂園。園內(nèi)教學(xué)設(shè)施設(shè)備種類齊全,功能完善。有舞蹈室、大型器械區(qū)、及各類辦公用房,寬闊的園所為幼兒提供了充分的游戲場地,優(yōu)越的辦園設(shè)施為幼兒提供了良好的學(xué)習(xí)與生活環(huán)境。

  我園現(xiàn)有教職工20人。其中保教人員12人,其它員工8人。專任教師8名,其中大專學(xué)歷以上4人,占30%(在讀大專人員4人)。全園共8個班,幼兒總?cè)藬?shù)205人。

  20xx.20xx年分別獲得民辦教育先進(jìn)單位,20xx年獲得"慧凡系列教程"教學(xué)示范園、低碳薇排數(shù)字化示范幼兒園。

  二、辦園的主要做法、經(jīng)驗和特色

 。ㄒ唬┡Ω纳妻k園條件,創(chuàng)設(shè)共生互動環(huán)境

  我園本著"以人為本、環(huán)境育人"的理念,20xx年至今先后投入約100多萬元,不斷改善辦園條件,并努力提高設(shè)備設(shè)施的利用率。積極創(chuàng)設(shè)有利于幼兒主動學(xué)習(xí)、員工舒心工作的環(huán)境,以期達(dá)到人與環(huán)境共生、環(huán)境與人的互動的理想境界。

  1、美化物質(zhì)環(huán)境

  近3年里,有計劃、分步驟地對幼兒園園舍環(huán)境和設(shè)備設(shè)施進(jìn)行改造和添置:增添了開展區(qū)角活動的分區(qū)架;添置了游戲器材,舞蹈室、綜合活動室進(jìn)行了裝修,全面粉刷了幼兒園外墻及門窗。

  園舍環(huán)境的維修改造和設(shè)施設(shè)備的投入,提升了幼兒園的辦園品位,實現(xiàn)了綠化與美化的統(tǒng)一、教育化與兒童化的統(tǒng)一、人和環(huán)境的統(tǒng)一。

  2、優(yōu)化人文環(huán)境

  我園努力挖掘環(huán)境的教育價值,從而更好地促進(jìn)幼兒身心和諧發(fā)展。我園幼兒戶外活動均在城市花園小區(qū),寬闊的場地和枝繁葉茂的樹木為幼兒提供了廣闊、自然、真實的鍛煉、探索、學(xué)習(xí)場所;利用種植園地適時進(jìn)行科學(xué)和勞動教育;班級活動區(qū)材料的投放豐富而有層次,滿足各種活動及不同水平孩子的需要;師幼共同參與教室環(huán)境的創(chuàng)設(shè),一起商議區(qū)域規(guī)則,使遵守規(guī)則成為孩子們的自覺行為。我們賦予幼兒園環(huán)境以生命,賦予它發(fā)展的特性,讓環(huán)境成為溝通"教"與"學(xué)"的橋梁。

  環(huán)境同樣在影響著每天工作和生活在這里教職工,幼兒園在文化環(huán)境建設(shè)方面也進(jìn)行了改進(jìn)。設(shè)計了各種教育名言、勵志語言、團(tuán)隊理念,努力創(chuàng)造積極向上的文化氛圍和良好的.群體心態(tài),使每個教職工充分認(rèn)識到教育的深層使命,樹立育人光榮,教師神圣的職業(yè)觀念,引導(dǎo)教職工追求較高層次的精神境界。

  3、創(chuàng)造信息環(huán)境

  鼓勵、扶持教師把信息化技術(shù)滲透到日常工作中,經(jīng)常性開展教師信息化技能的培訓(xùn)工作,鼓勵教師用信息化手段開展教學(xué)活動。建設(shè)信息化管理平臺,提高管理效能,將優(yōu)質(zhì)資源最大化。我園下一步將完善所有文檔資料電子化,老師們普遍掌握現(xiàn)代信息技術(shù)手段,并能運用到保教工作中去。

 。ǘ┐罅嵤┤吮竟芾,不斷提高管理效益

  1、端正辦園思想、明確發(fā)展方向

  我們提出了四個"在不斷變革中優(yōu)化":一是幼兒園的環(huán)境在不斷變革中優(yōu)化,以適應(yīng)教師與幼兒共同發(fā)展需求;二是教師的教育觀念、思維方式在不斷變革中優(yōu)化,更多的關(guān)注孩子,不斷地超越自我、超越現(xiàn)狀;三是管理的方式在不斷變革中優(yōu)化,以求最大限度地激發(fā)教師的工作潛能,激勵教師教育創(chuàng)新;四是幼兒園課程在不斷變革中優(yōu)化,構(gòu)建適合孩子需求的,具有我園特色的園本課程。正因為有正確的辦園思想和清晰的發(fā)展方向,促使大家在工作中互相合作,共同努力,大家都視集體榮譽為自己的榮譽,在工作中充滿創(chuàng)新的熱情。

  2、實施民主管理、打造團(tuán)隊精神

  一個溫馨、和諧的集體讓人舒暢活躍;一個相互理解信任的集體讓人大膽開拓;一個充滿進(jìn)取與期望的集體催人奮進(jìn)。

 。1)園領(lǐng)導(dǎo)做到職責(zé)分明,作風(fēng)民主。做到事事想在前面,事事走在前面,事事干在前面。在園內(nèi)形成民主和諧、形成具有親和力、凝聚力的人文環(huán)境。

 。2)堅持以真心求才、以政策攬才、以事業(yè)留才、以靈活的措施借才和用才。保障人才進(jìn)得來、用得上、留得住。首先,各班實行優(yōu)化組合,按每班實行兩教一保的包班制,優(yōu)勝劣汰;其次,建立教師內(nèi)部競爭激勵機制,制訂各類教學(xué)獎勵方案,對在工作中作出重大貢獻(xiàn)的教師給予重用和獎勵,按任務(wù)完成情況和工作績效決定工資和獎金分配,獎勤罰懶。再次,最大限度地保障教職工各項工資福利待遇。20xx年至20xx年,教師工資逐年遞增。

  (3)每學(xué)年召開教職工代表大會,共同討論各類制度、分配方案、獎懲條例、審議幼兒園工作計劃、幼兒園工作總結(jié)等重大問題,力求有序工作。

 。4)給教師以信任,與教師相融,和老師做朋友,根據(jù)老師的興趣、愛好組織開展各種娛樂活動和競賽活動,在愉快的活動中,大家彼此聯(lián)絡(luò)感情,相互溝通,和諧相處,在愉快氛圍中產(chǎn)生創(chuàng)新的靈感。正是由于各條線圍繞幼兒園中心工作,開展了許多積極有意義的活動,凝聚人心,豐富群眾生活,調(diào)節(jié)工作氛圍,大大推動了幼兒園工作的開展。

  幼兒園規(guī)范化辦園自評報告 10

  根據(jù)上級通知精神,我園對照《鶴壁市幼兒園分類評估標(biāo)準(zhǔn)》,依照實事求是的原則,認(rèn)真地進(jìn)行了自評自查,對于標(biāo)準(zhǔn)中的A級4項,B級26項,c級80項逐項逐條進(jìn)行了認(rèn)真自查和打分,現(xiàn)將我園自評情況匯報如下:

  我園于2004年建園,占地3500平方米,校舍總建筑面積980平方米,幼兒戶外活動場地總使用面積2500平方米,在市、縣領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和關(guān)懷下,經(jīng)過幾年的探索和進(jìn)取,現(xiàn)有6個教學(xué)班,282名幼兒,教職工25人,(其中領(lǐng)導(dǎo)1名,專職教師12名),是一所全日制、寄宿制并存的民辦幼兒園。

  一、園舍設(shè)備方面:經(jīng)自查得分為206分

 。ㄒ唬┉h(huán)境:自查得分為:23分我園屬獨立院落,園牌規(guī)范,建筑于安全區(qū)域內(nèi),周邊無污染,無噪音。建筑設(shè)施堅固安全,衛(wèi)生。供水、排水、供電等設(shè)施完備,院內(nèi)栽有翠柳、鋪有綠茵、富有兒童趣味的壁畫240平方米。綠化、硬化面積2500平方米,生均面積7.1平方米,綠化植物做到無毒無異味。各種圍護(hù)、遮攔設(shè)備安全、通透、美觀;環(huán)境布置符合幼兒特點并能根據(jù)季節(jié)和教育需要適時更換。同時根據(jù)幼兒年齡特點和教育目標(biāo)設(shè)置活動區(qū)合舞蹈區(qū),幼兒參與率達(dá)100%。

  (二)場地方面:自查得分為:20分園內(nèi)建筑設(shè)施布局合理,建筑密度26%,功能區(qū)(活動區(qū)、舞蹈區(qū)、游戲區(qū))明確合理,方便使用、管理。有充足的戶外活動場地,活動場地面積2000平方米,生均7.1平方米;場地平坦、安全,大中型活動器械、游戲器具擺放合理;房舍建筑均按國家有關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計,堅固安全,寬敞明亮、結(jié)構(gòu)科學(xué),符合幼兒特點;配套用房齊全;活動室和寢室合一面積186平方米、室內(nèi)凈高3.8米,活動室內(nèi)有相應(yīng)的音響及大型活動設(shè)備、衣帽、教具等。儲藏室20平方米、廁所90平方米。

  (三)房舍建筑:自查得分為:60分各種辦公及輔助用房齊全。值班室、傳達(dá)室60平方米,鍋爐房、洗衣房25平方米,教具資料室20平方米、圖書閱覽室30平方米、水沖式教工廁所30平方米、傳達(dá)室35平方米、教工辦公室36平方米,人均面積4.5平方米、會議室80平方米。幼兒廚房62平方米、餐廳200平方米,有標(biāo)準(zhǔn)餐桌,設(shè)計合理、安全、衛(wèi)生;有主副食倉庫24平方米、炊事員更衣室20平方米。

 。ㄋ模┰O(shè)備:自查得分為:103分活動室內(nèi)設(shè)施:環(huán)境布置富有兒童情趣和教育性;有適合幼兒特點的桌椅、開放式玩具櫥、圖書架、文具柜;生活設(shè)施:就寢一人一床,床間距0.5米,被褥用品干凈、整潔衛(wèi)生、教師陪寢;有適合幼兒特點的盥洗池,洗手水龍頭12個,有帶標(biāo)志、有隔板的茶杯架,能晾曬的毛巾架;廁所設(shè)施:依據(jù)幼兒年齡特點,采用水沖式設(shè)計,清潔衛(wèi)生;有防暑降溫(空調(diào))和防寒保暖(暖氣)設(shè)備。

  教玩具配備:我園按照國家教委《幼兒園教玩具配備目錄》一類標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行配備,園內(nèi)大中型活動器械班均兩件,游戲玩具種類豐富(結(jié)構(gòu)玩具、角色玩具、學(xué)習(xí)玩具),其擺放合理、安全、衛(wèi)生,幼兒取放方便,能充分滿足幼兒游戲活動的需要。

  教學(xué)硬件設(shè)施:我園配有電腦、數(shù)碼相機、攝像機、打印機、復(fù)印機等多媒體設(shè)備,每班有風(fēng)琴(或鋼琴、電子琴)、閉路電視、DVD、音響、各種教具(掛圖、實物標(biāo)本等),有適合幼兒使用的多功能、可變性、耐玩、耐消毒的學(xué)習(xí)玩具;小型活動器械班均4種,室內(nèi)小型玩具,人均6件。配備適合不同年齡幼兒閱讀的圖書,人均4冊,并經(jīng)常更新。教工圖書資料種類繁多、數(shù)量充足,人均18冊,(教材、圖片、錄音帶等)教學(xué)材料齊全。

  各種常用炊具齊全,配有冰柜、面條機、切菜機等大型機械設(shè)備,擁有標(biāo)準(zhǔn)化餐廳,大型浴池(淋雨、搓澡床、休息床,泡浴池)。

  二、行政管理工作:自查得分為:290分:

  1、辦園方向:自查得分為:50分辦園以來幼兒園始終堅持"面向農(nóng)村,面向未來,開拓進(jìn)取,鑄造希望"的正確的辦園方向,認(rèn)真貫徹落實《綱要精神》,強化幼兒園規(guī)范化管理,本著"愛心獻(xiàn)給孩子,誠心獻(xiàn)給家長"的辦園宗旨,全面落實《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》,全面落實各項工作,優(yōu)化環(huán)境,優(yōu)化園舍,優(yōu)化設(shè)施,優(yōu)化管理,優(yōu)化師資,優(yōu)化教學(xué),全面實施素質(zhì)教育,做到保教結(jié)合,教養(yǎng)并重。全面提高教職工為社會、家長和幼兒服務(wù)的意識,出臺了有關(guān)具體措施并付諸實施,為我園走向規(guī)范化打下了堅實的基礎(chǔ)。

  2、管理體制:自查得分為:35分我園實行了"五制",即園長負(fù)責(zé)制、教職員工崗位責(zé)任制、教師聘任制和績效考核制,建立健全了教學(xué)、后勤、政教諸方面的規(guī)章制度,全體教職工全員工作積極性高漲。領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)合理,年齡搭配適宜,人員精干,團(tuán)結(jié)一致,作風(fēng)民主,干群關(guān)系融洽,富有教學(xué)教改創(chuàng)新精神。我園各種組織健全,結(jié)構(gòu)合理,分工明確,管理網(wǎng)絡(luò)清晰、合理、完善、能夠圓滿完成各項教育教學(xué)工作。

  3、計劃制度:自查得分為:20分我園實行了目標(biāo)管理和責(zé)任管理,有明確的長遠(yuǎn)規(guī)劃和近期目標(biāo),有相對的職責(zé)區(qū)域;工作計劃體現(xiàn)了方向性、科學(xué)性、人文性;有切實可行的具體實施措施;有布置,有檢查,有總結(jié)。建立以人為本的管理機制,實行人文管理和責(zé)任追究相結(jié)合;建有符合幼兒園實際的各項管理制度,規(guī)章制度健全明確、科學(xué)合理,懸掛上墻,做到人人熟悉,落實到位,恪盡職守。

  4、規(guī)模及班額:自查得分為:20分園內(nèi)現(xiàn)有6個教學(xué)班,規(guī)模穩(wěn)定。由于我園教學(xué)水平不斷提高,生源區(qū)域不斷擴大,學(xué)生人數(shù)的不斷攀高與我園的實際條件相斥,未能嚴(yán)格按《規(guī)程》要求編班,小班目前為55人,中班為59人,大班和學(xué)前班為168人。目前學(xué)校正在積極籌備擴建校舍,爭取早日按照《規(guī)程》要求編班。

  5、隊伍建設(shè):自查得分為:85分我園教職工與幼兒比例為:1:11,由于班額較大,未能按照標(biāo)準(zhǔn)要求配備師資;但嚴(yán)格按照國家編制標(biāo)準(zhǔn)配備了園長,專職教師每班2人,保育員每班1人,各類人員持證上崗,熱愛本職工作,均為無傳染病和精神病及生理缺陷人員。園長秦玉梅曾多次進(jìn)修于名園管理園長培訓(xùn),獲有省級園長崗位培訓(xùn)合格證書,并已具有一定的組織管理能力和專業(yè)水平,且富有開拓創(chuàng)新精神,其公正廉潔,事業(yè)心強,是興園強園的帶頭兵。幼兒園專任教師具有崇高的職業(yè)道德和高水準(zhǔn)的專業(yè)素質(zhì),均達(dá)到幼師畢業(yè)及以上文化程度,合格率100%;85%的教師取得幼兒園教師任職資格證書。保育員達(dá)到高中及高中畢業(yè)以上文化程度;炊事員受過專業(yè)培訓(xùn),具有一定的烹調(diào)技術(shù),他們均有防疫部門頒發(fā)的健康合格證書。財會人員具有中專以上文化程度,獲得專業(yè)合格證書并受過財會專業(yè)知識培訓(xùn)。

  辦園以來我們注重加強教職工的職業(yè)道德教育:他們熱愛教育事業(yè),為人師表,關(guān)心愛護(hù)幼兒,儀表端莊,言行文明。為了與日新月異的幼教事業(yè)同步,我園重視教職工觀念與行為的轉(zhuǎn)變與更新,重視教師基本功和教學(xué)技能的訓(xùn)練、能掌握并運用現(xiàn)代化教育手段(多媒體),重視中青年教師的培養(yǎng)、優(yōu)質(zhì)課的評選、公開課的設(shè)置、赴外培訓(xùn)等使他們耳目一新。培養(yǎng)目標(biāo)明確,有計劃,有措施,效果顯著。

  幼兒園教職工在園期間講普通話并均有普通話二級乙等以上等級證書。教師實施愛心教育,組織舉行"親子活動",杜絕了體罰、變相體罰、歧視虐待、侮辱幼兒人格和損害其身心健康的行為。

  6、檔案管理:自查得分為:5分我園有專人負(fù)責(zé)該項工作,各級有關(guān)指導(dǎo)性文件、幼兒園年度計劃總結(jié)、園內(nèi)大事記錄、保教資料、教師業(yè)務(wù)檔案、幼兒在園基本情況等資料齊全,且分類裝訂歸檔,有符合國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)裝具,管理正規(guī)化,為督促教師盡職盡守及管理規(guī)范化起到了積極的作用。

  7、后勤工作:自查得分為:30分我園辦園以來有穩(wěn)定的經(jīng)費來源;通過多種渠道籌措經(jīng)費,經(jīng)費有保障。嚴(yán)格按照省發(fā)改委、省教育廳、生勞動保障廳《關(guān)于印發(fā)<河南省民辦學(xué)校收費管理暫行辦法>的通知》<豫發(fā)改收費〖2005〗1055號>文件規(guī)定收費標(biāo)準(zhǔn)收費,并在物價部門備案。有嚴(yán)格的財產(chǎn)管理制度,固定資產(chǎn)登記管理規(guī)范手續(xù)完備,產(chǎn)權(quán)明晰。專職財務(wù)管理人員職責(zé)明確,帳目清楚,手續(xù)齊全,經(jīng)費使用合理;能定期向園職工大會公布賬目。

  8、安全工作:自查得分為:30分我園歷來重視幼兒園安全工作,分區(qū)管理,責(zé)任到人,按規(guī)定配置了消防器材;建立了房屋、設(shè)備、消防、交通等安全防護(hù)和定時檢查制度,檢查記錄整理歸檔;訂突發(fā)事件應(yīng)急處理預(yù)案,定期演習(xí)預(yù)案;建立有食品收購、食品存放、食品留樣、餐具消毒等管理制度、幼兒接送制度及安全責(zé)任追究制度;辦園以來無重大責(zé)任事故發(fā)生;設(shè)施、設(shè)備無安全隱患并按要求配備了專業(yè)安全保衛(wèi)人員,大門、園內(nèi)設(shè)有遠(yuǎn)程監(jiān)控裝置,校車配有證照相符的專職司機。

  9、家園溝通工作:自查得分為:15分我園建立了家園聯(lián)系制度。設(shè)立了家長開放日、家長會、每周約談、家教宣傳欄、期末工作匯報等;采取"優(yōu)學(xué)通"、家訪等多種形式指導(dǎo)、幫助家長掌握科學(xué)育兒知識。明確幼兒園與家庭教育的目和任務(wù),有目的的開展工作,調(diào)動了家長的積極性,共同為我園的振興而努力。

  三、教育工作:自查得分為:210分

  1、思想教育工作:自查得分為:30分我園教師熱愛祖國,熱愛黨,熱愛農(nóng)村的幼教事業(yè),能夠自覺貫徹執(zhí)行《規(guī)程》、《綱要》、《章程》思想,自覺參加教學(xué)教改,提高自己的業(yè)務(wù)水平。全體教職工具有幼兒發(fā)展為本的正確的教育觀、兒童觀、課程觀、思想觀和評價觀。教師愛崗敬業(yè),落實《綱要》精神,實施素質(zhì)教育和個性教育,面向全體幼兒,促進(jìn)幼兒體、智、德、美全面和諧發(fā)展,引導(dǎo)幼兒主動活潑、富有個性地發(fā)展,為幼兒終身發(fā)展奠基。

  2、教育計劃及組織工作:自查得分為:40分我園各類教育計劃目標(biāo)明確,切實可行;每班有學(xué)期計劃、月計劃、周計劃、日活動安排;有反映幼兒發(fā)展及教育情況的教育筆記和觀察記錄。教育內(nèi)容、形式、方法、過程等豐富多彩,形式各異,符合幼兒年齡特點,充分發(fā)揮了組織教育手段的交互作用;靈活運用集體、小組及個人等組織形式,引導(dǎo)幼兒主動活動,讓其在動中喻理,理中獲知。一日生活作息安排科學(xué)合理,幼兒生活愉快、充實、自主、有序,有趣。

  3、環(huán)境創(chuàng)設(shè)工作:自查得分為:30分我園有與教育相適應(yīng)的良好環(huán)境和豐富的環(huán)境教育材料;重視發(fā)揮幼兒在環(huán)境創(chuàng)設(shè)中的作用,認(rèn)同孩子的自創(chuàng)結(jié)果,尊重幼兒的人格和權(quán)利,注重幼兒身心發(fā)展特點和規(guī)律,滿足幼兒多方面的發(fā)展需要,使幼兒感受接納、關(guān)愛和支持良好環(huán)境,培養(yǎng)良好的師生同伴關(guān)系。根據(jù)教育內(nèi)容、幼兒發(fā)展需要,創(chuàng)設(shè)活動區(qū)角,提供豐富的活動材料,幼兒能自主參與各種區(qū)角活動。

  4、教育活動工作:自查得分為:60分我園能夠有目的、有計劃的開展形式多樣的戶外活動。保證每天戶外活動時間不少于3小時,幼兒園有豐富的體育器材供幼兒自主選擇。我園教育方法得當(dāng),有靈活的教育工作機制,能啟迪和發(fā)展幼兒的智能,注重培養(yǎng)幼兒的創(chuàng)新能力及求知興趣。根據(jù)幼兒期品德教育的特點,重視情感教育,注重培養(yǎng)幼兒良好的行為習(xí)慣及活潑開朗的性格。在豐富多彩的藝術(shù)、操作、實踐活動中,萌發(fā)幼兒感知美、表現(xiàn)美的情趣和能力。面向全體,注重個體差異,因人施教,引導(dǎo)幼兒個性健康發(fā)展。以游戲為基本活動,尊重兒童游戲意愿,充分調(diào)動幼兒的.積極性、主動性、創(chuàng)造性,有計劃、有目的開展各類游戲活動。

  5、觀察評估工作:自查得分為:10分我園教師能教育過程中細(xì)心觀察,根據(jù)幼兒在各類活動中的情感、行為變化,建立科學(xué)合理的幼兒發(fā)展檔案,確立科學(xué)合理的幼兒教育思路,制定科學(xué)合理的教育措施,制定行之有效的目標(biāo)。

  6、教研科研工作:自查得分為:20分我園建立了有效可行的園本教科研制度,有針對性地開展專題研究活動,大膽嘗試,借鑒先進(jìn)的教學(xué)模式,引進(jìn)博樂幼教發(fā)展中心優(yōu)秀的教學(xué)經(jīng)驗,定時開展幼教教學(xué)教改活動。教師有教研課題,教育成績突出的教師有經(jīng)驗總結(jié)、論文等在市級以上評比中獲獎。定期組織教育觀摩或經(jīng)驗交流活動。我園的教學(xué)模式在本土獨樹一幟。

  7、課程建設(shè)工作:自查得分為:20分我園能嚴(yán)格按照《綱要》的教育理念開設(shè)符合本園實際情況的幼兒課程;教師使用的教材符合先進(jìn)的教育理念,符合《綱要》思想,符合國家教育階段標(biāo)準(zhǔn)要求;教師有綜合利用各種教育資源,豐富、完善、發(fā)展園本課程的能力。

  四、衛(wèi)生保健工作:自查得分為:230分

  1、制度建設(shè):自查得分為:10分我園能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健制度》和省、市其他有關(guān)衛(wèi)生部門的保健制度,定期檢查和總結(jié)并存檔。

  2、健康檢查工作:自查得分為:46分園內(nèi)所有工作人員都持健康證上崗,教職工每年定期體檢一次,體檢項目齊全,建檔率達(dá)100%。新入園幼兒體檢率達(dá)100%;建檔率達(dá)100%;在園幼兒每年體檢一次,每半年測身高一次,每季度測體重、視力一次。建立晨檢制度,每日晨檢全面觀察,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

  3、疾病預(yù)防:自查得分為:85分我園能夠嚴(yán)格貫徹預(yù)防為主的方針,配合有關(guān)部門完成計劃免疫、預(yù)防接種工作,制定有疾病突發(fā)應(yīng)急預(yù)案,室內(nèi)外環(huán)境,教具、玩具、用具、活動室、寢室、衛(wèi)生間等幼兒活動場所定期消毒,餐具每餐消毒。教職工和幼兒個人衛(wèi)生符合要求,幼兒一人一巾一杯一套鋪蓋,不混用,消毒嚴(yán)格,流水洗手。食堂嚴(yán)格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》及五四制,管理到位,衛(wèi)生整潔,無鼠無蠅,定期消毒。根據(jù)季節(jié)不同調(diào)整室內(nèi)通風(fēng)時間,力求光線充足;注意保護(hù)幼兒視力,幼兒坐姿正確。對幼兒進(jìn)行生活常規(guī)和心理、生理衛(wèi)生常識教育;注重培養(yǎng)幼兒養(yǎng)成良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣,定期有主題地開展活動,重視幼兒心理衛(wèi)生教育,引導(dǎo)幼兒心理健康發(fā)展。

  4、安全工作:自查得分為:10分我園能夠時刻加強安全教育,利用電視、廣播、演講、演練的形式,提高幼兒自我保護(hù)意識,幼兒能初步掌握基本的安全常識和自我保護(hù)技能。

  5、合理營養(yǎng)工作:自查得分為:29分我園能夠嚴(yán)格按幼兒年齡和季節(jié)不同科學(xué)地制定帶量食譜,每周更換,保證幼兒進(jìn)食量和營養(yǎng)量。我園幼兒食譜營養(yǎng)平衡合理,并每周向家長公布。工作人員能夠與幼兒就餐時間分開,積極做好幼兒進(jìn)餐護(hù)理工作。

  6、幼兒發(fā)展工作:自查得分為:50分我園幼兒各項身體發(fā)育指標(biāo)均達(dá)到正常標(biāo)準(zhǔn),各種動作靈敏協(xié)調(diào),姿勢正確優(yōu)美。每學(xué)期都將幼兒各項身體指標(biāo)發(fā)育情況通知家長。幼兒能做一些力所能及的事情,能遵守各種常規(guī),具有良好的生活、衛(wèi)生習(xí)慣,具有初步的生活自理和自我保護(hù)能力。

  幼兒園規(guī)范化辦園自評報告 11

  一、辦園指導(dǎo)思想:

  在教育行政部門的指導(dǎo)下,幾年來,堅持“一切為了孩子”的辦園宗旨,堅持以人為本,尊重幼兒個性發(fā)展,堅持保教結(jié)合的原則,認(rèn)真組織教職工學(xué)習(xí)國家的教育法規(guī)及文件,貫徹落實《教育法》、《教師法》、《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園教育指導(dǎo)綱要(施行)》、《幼兒園管理條例》《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健制度》。為了使家園共育收到實效,同時增加幼兒園各項工作的透明度,成立了家長委員會,定期召開伙委會,科學(xué)合理制訂幼兒食譜,定期公布伙食賬目,使幼兒的膳食管理置于家長和教職工的監(jiān)督之中。 按照《幼兒園工作規(guī)程》,我園招收3—6歲適齡幼兒入園,按照要求設(shè)置小班、中班、大班及學(xué)前班,無混齡班。共有14個班級,共560名幼兒。幼兒園班額設(shè)置完全符合小班25人、中班30人、大班35人的要求。

  二、辦園條件:

  根據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園管理條例》《托兒所、幼兒園建筑設(shè)計規(guī)程》以及《城市幼兒園建筑面積規(guī)定(試行)》規(guī)定的辦園要求,我園占地面積3020平方米,園所設(shè)置在安全區(qū)域內(nèi),具有良好的自然環(huán)境。無污染、無危險,幼兒園無危房。園內(nèi)日照充足,場地干燥,排水通暢。建筑布局合理。

  幼兒園建筑面積4110平方米,設(shè)有符合標(biāo)準(zhǔn)的幼兒生活和活動用房,如:活動室、盥洗室、兒童廁所、保健室、隔離室、寢室、音體活動室等;顒邮疑褂妹娣e不少于2平方米, 專用兒童廁所、盥洗池符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),滿足幼兒需要。廚房單獨設(shè)置,與教學(xué)區(qū)域分開,封閉管理。保健室設(shè)置也符合《新疆維吾爾自治區(qū)托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健管理實施細(xì)則》的有關(guān)要求。

  占地面積3020平方米、生均12.58平方米,建筑面積2110平方米生均8.8平方米,活動面積1889.19平方米,生均7.8平方米,綠化種植面積632平方米生均2.63平方米。

  每班配備了數(shù)量足夠、適合幼兒身高的桌椅、床、盥洗設(shè)備。每班有開放性2個玩具柜、1個書架、5個區(qū)域活動柜等設(shè)施。全園有14臺電視、6臺微機、2臺供放等電教設(shè)備。每班備有圖書角,玩具角,圖書生均5冊、玩具5件。電子琴、電視機、DVD各一臺,有足夠的、適合幼兒的桌椅、床和盥洗用具,有適合幼兒使用的洗手池、廁所、便池,有單獨的衛(wèi)生室、隔離室、洗衣室。戶外大型玩具2件,鋼琴一架、動物飼養(yǎng)角一個、種植園每班一個,供幼兒體驗飼養(yǎng)和種植的快樂。

  本年度教師自制玩教具百件以上,供幼兒使用。

  幼兒園設(shè)有園長辦公室、家長接待室、教師辦公室以及設(shè)備齊全的音體活動室,為了方便教師集體備課添購了6臺電腦。廚房有和面機、絞餡機、豆?jié){機、削皮機、消毒柜、電冰柜、蒸飯車等電炊具。

  三、教職工隊伍:

  我園實行園長負(fù)責(zé)制及教職工聘任制。各項規(guī)章制度健全完善,實施目標(biāo)管理。擁有一支穩(wěn)定高素質(zhì)的教職工隊伍,全部為中專以上學(xué)歷,具備教師資格證、普通話二級乙和HSK5級等以上標(biāo)準(zhǔn),接受過微機培訓(xùn)。何換琴園長大專學(xué)歷,獲得幼兒園園長崗位合格證。

  我園非常重視教職工的教育培訓(xùn)工作,組織教師積極參加各類各項培訓(xùn),并有保教主任具體負(fù)責(zé)。保證教師依法享受規(guī)定的權(quán)利,保證本園幼兒教師同中小學(xué)教師同等地位。

  幼兒園嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度,幼兒園的經(jīng)費合理收支使用,財務(wù)手續(xù)健全,賬目清楚,定期公布賬目,接受家長和教職工的監(jiān)督。幼兒園經(jīng)費?顚S,主要用于對教育教學(xué)和師資培訓(xùn)的投入。

  四、家長工作:

  幼兒教育工作不只是幼兒園的工作,積極爭取社會、家長的支持,形成教育合力,才能取得更好的教育效果。建立社區(qū)和家園聯(lián)系制度,成立了家長委員會。定期召開家長會進(jìn)行法律培訓(xùn)、開展家長開放日活動,了解幼兒園活動,利用接送時間及每班門口家園聯(lián)系欄宣傳育兒知識,家園聯(lián)系冊反饋幼兒在園和在家的表現(xiàn),電話、QQ群等形式與家長溝通交流,受到家長的歡迎。

  五、示范作用:

  幼兒園自20xx年成立以來,能充分發(fā)揮示范幼兒園的'示范作用,多次承擔(dān)縣級示范課和對農(nóng)村雙語幼兒園教師培訓(xùn)的任務(wù)以及開放周活動,受到同行的好評。

  六、教育教學(xué):

  堅持保教并重的原則,面向全體幼兒實施素質(zhì)教育,促進(jìn)幼兒體、智、德、美諸方面全面發(fā)展。保證幼兒身心健康和諧全面發(fā)展。全體教師都具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng),積極樹立正確的兒童觀、教育觀,愛護(hù)每一名幼兒,尊重幼兒的人格和權(quán)力,關(guān)注個別差異,無體罰或變相體罰等行為。

  我園以游戲為基本活動,注重五大領(lǐng)域教育內(nèi)容的整合,樹立以幼兒發(fā)展為本的教育觀,實施素質(zhì)教育,無教授小學(xué)課本知識等違背幼兒教育規(guī)律、有損幼兒身心健康的行為。

  本學(xué)期我園嘗試開展了區(qū)域活動,對于我們來說是一個新事物從沒接觸過,我們充分調(diào)動教師和家長的積極性,創(chuàng)設(shè)與幼兒的教育和發(fā)展相適應(yīng)的和諧環(huán)境。注重環(huán)境與教育內(nèi)容相配合,投放豐富的材料和玩具。充分利用家長、社區(qū)、自然環(huán)境等教育資源,擴展幼兒的學(xué)習(xí)和生活空間。

  建立合理的一日生活常規(guī),培養(yǎng)幼兒良好的生活、衛(wèi)生習(xí)慣和行為習(xí)慣。幼兒日常生活安排合理,保證幼兒有足夠的自主游戲和自由活動的時間,注重幼兒良好的生活和學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成教育。

  我園統(tǒng)一使用自治區(qū)編教材,積極參與上級部門組織的教研和各級各類培訓(xùn)。認(rèn)真開展了園本教研和課題研究《幼兒安全自我保護(hù)教育的實踐研究》。

  七、衛(wèi)生保。

  嚴(yán)格按照國家頒發(fā)的標(biāo)準(zhǔn)做好幼兒園衛(wèi)生保健工作,具有較完善的幼兒園衛(wèi)生保健制度。新生入園到本縣婦幼保健站體檢合格之后方可入園。全體教職工每年秋天定期進(jìn)行體檢。無患有傳染疾病及精神病。

  嚴(yán)格執(zhí)行晨檢及全日觀察制度。每天保健醫(yī)在門口對幼兒進(jìn)行晨檢,班級教師對幼兒進(jìn)行全天候觀察。認(rèn)真做好各種相關(guān)記錄。 飲食衛(wèi)生:本園食品衛(wèi)生各種證件齊全,定點采購,每周由保健醫(yī)制定食譜,葷素搭配合理,保證各種營養(yǎng)物質(zhì)的攝入量,保證衛(wèi)生、安全和及時供應(yīng)。

  本園幼兒養(yǎng)成了良好的衛(wèi)生習(xí)慣,做到流水洗手,每人一巾一杯,室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生干凈。定期對園舍、場地、玩具、圖書、毛巾等進(jìn)行消毒。

  本園注重幼兒戶外體育鍛煉,自制戶外游戲玩具5種以上。堅持間操、早操。每天戶外活動不少于1小時。

  八、安全工作:

  認(rèn)真貫徹落實國家有關(guān)安全工作的規(guī)范和要求。加強本園的安全管理工作,加強領(lǐng)導(dǎo),措施到位。定期排查安全隱患,杜絕安全事故的發(fā)生,確保師生的安全。

  建立以園長為組長的安全領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),各項安全工作規(guī)章制度完善,有應(yīng)對突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案。本園為日托幼兒園無寄宿生。

  安全防范:我園配備了4名專職保安,負(fù)責(zé)安全保衛(wèi)工作。建立外來人員入園登記驗證制度,禁止無關(guān)人員和園外機動車入園。禁止攜帶一切危險品入園。

  嚴(yán)格交接班制度及幼兒接送制度,做好消防安全工作,關(guān)鍵部位都設(shè)置了安全標(biāo)志。疏散通道、安全出口暢通。

  本園對幼兒有計劃地進(jìn)行安全教育,并認(rèn)真實施。將安全教育與日常教學(xué)、生活、游戲相結(jié)合,讓幼兒在日常生活、游戲中體會什么是安全,增強安全防范意識,更好掌握安全知識。我們在每樓梯起始臺階處畫上小腳印,要求其上、下樓靠右走;排隊一個跟著一個走;玩滑滑梯時不推擠、不打鬧等。提高了幼兒的安全意識。定期開展各種災(zāi)害事故的緊急疏散演練活動。

  對照新疆維吾爾自治區(qū)示范性幼兒園檢查評估標(biāo)準(zhǔn),我園認(rèn)真進(jìn)行了自查和自評,總體來說,經(jīng)過自身努力大部分條件我園都能達(dá)到。目前急需解決的有以下兩項:

  1、醫(yī)務(wù)人員不具備中等衛(wèi)生學(xué)校畢業(yè)學(xué)歷,也沒有取得衛(wèi)生行政部門的資格認(rèn)可。此項是否定項,無論我園評估得分如何,否定指標(biāo)達(dá)不到要求的一律視為不合格。

  2、今年我園投入6萬元增添了區(qū)域活動柜、大型組合多功能滑梯、海洋球池等設(shè)施,但是我園戶外大型玩具數(shù)量還是不夠。缺一大型組合玩具。

  此兩項不符合標(biāo)準(zhǔn)之處,我園正在積極制訂整改措施。爭取在半年之內(nèi)整改完畢。

  總之,近三年為了創(chuàng)建新疆維吾爾自治區(qū)示范性幼兒園,對照《評估標(biāo)準(zhǔn)》,在縣政府和教育行政部門的關(guān)心支持下,先后投入近九十萬元用于設(shè)施改造和設(shè)備添購以及教師外出學(xué)習(xí)、培訓(xùn),使我園的環(huán)境建設(shè)得到了明顯的改善,保教質(zhì)量有了明顯的提高,得到了家長和社會的認(rèn)可,幼兒入園率逐年提高。

  雖然我們的工作取得了一定的成績,但這并不是我們的最終目標(biāo),因為我們清醒的認(rèn)識到,幼兒園面臨新的挑戰(zhàn),要使辦園水平真正適應(yīng)新形式發(fā)展的需要,真正辦成讓人民滿意的幼兒園,還需不斷努力,同時懇請領(lǐng)導(dǎo)和專家能給予指導(dǎo),使我們在管理方面、教科研方面不斷進(jìn)步,為孩子們健康成長撐起一片藍(lán)天。

  幼兒園規(guī)范化辦園自評報告 12

  一、幼兒園基本情況

  保安鎮(zhèn)楊寺莊小學(xué)附屬幼兒園,占地面積860平方米,建筑面積150平方米,戶外活動面積400平方米,F(xiàn)有教學(xué)班3,在園幼兒19人,教職工3人,教師學(xué)歷達(dá)標(biāo)率100%,專業(yè)合格率90%。

  我園位于保安鎮(zhèn)東南5公里,坐落在燕山湖湖畔,旅游勝地----豫晨莊園之處,依山傍水,山清水秀,環(huán)境優(yōu)美。建園以來,以“愛每個孩子”為辦園宗旨,以“給孩子健康快樂童年”為辦園理念,以“濡潤新苗,引領(lǐng)成長”為園訓(xùn),不斷改善辦學(xué)條件,提高教師素質(zhì),提升保教質(zhì)量和辦園質(zhì)量,初步實現(xiàn)了幼兒發(fā)展目標(biāo)(身體健康、精神快樂、潛能發(fā)展、自由成長)和教師發(fā)展目標(biāo)(堅守初心、陽光從教、善于研究、教學(xué)相長)。

  二、辦園情況

 。ㄒ唬┺k園條件

  我園校園環(huán)境良好,布局規(guī)劃科學(xué)合理。園舍無危房、無環(huán)境污染、無噪音,是獨立建筑群體,符合國家相關(guān)安全要求。幼兒園室內(nèi)外環(huán)境凈化、美化、兒童化,充分利用了現(xiàn)有園舍擴大幼兒活動空間;顒邮覍挸髁,衛(wèi)生間干凈整潔。

  我園注重文化育人,配備了適合教師、幼兒閱讀的圖書,讓老師和孩子在書香中陶冶情操。

  環(huán)境創(chuàng)設(shè)方面,堅持環(huán)境育人。小班、中班、大班區(qū)域確立了愛祖國、愛自然的主題。三個主題既有獨立性,又有遞進(jìn)性,讓孩子們把愛由小到大擴展開來。

  在經(jīng)費管理方面,我園遵照縣級物價、教育、財政部門規(guī)定的收費標(biāo)準(zhǔn),降低了保教費收費數(shù)目,照顧了鄉(xiāng)村百姓。經(jīng)費按規(guī)定范圍合理開支,堅持?顚S,符合財務(wù)制度,遵守財經(jīng)紀(jì)律。

 。ǘ┌踩l(wèi)生工作

  我園健全了安全衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組,層層簽訂了目標(biāo)責(zé)任書,完善了《安全管理制度》《衛(wèi)生保健制度》。安全和衛(wèi)生保健專人負(fù)責(zé),檔案齊全,管理規(guī)范。

  我們適時開展安全教育活動,利用班級微信群、家長會等不斷加強對教職工、幼兒和幼兒家長各方面的教育。我們開展了多次防火、防震、防恐防暴應(yīng)急疏散演練,從學(xué)期初的提前告知,慢慢過渡到不提前告知,即時開展。

  健康檢查方面,我們重點把了“兩關(guān)”,一是嚴(yán)把幼兒入園關(guān),新入園幼兒必須有正規(guī)醫(yī)院出具的體檢證明和預(yù)防接種證,患傳染病的幼兒待痊愈后兩周才可入園;二是嚴(yán)把教職工準(zhǔn)入關(guān),師德或身體必須符合條件。我園幼兒都建有健康檔案,每年體檢一次,每半年測身高、視力一次,每季度測體重一次。教師及后勤人員每年體檢一次,都有衛(wèi)生保健部門頒發(fā)的健康查體證。

  疾病預(yù)防方面,我們做到了每人一巾一杯、一床一被,并及時清洗、消毒,擺放合理,避免交叉感染。配備了流水洗手設(shè)備和隨時沖洗的便池,配有84洗手液,保證了每位幼兒的個人衛(wèi)生。

 。ㄈ┍S逃

  我們認(rèn)真學(xué)習(xí)《幼兒園工作規(guī)程》《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》的基本精神并運用到教育實踐中,鼓勵引導(dǎo)老師們要懷一顆愛心,平等對待每一位幼兒,尊重和接納每個孩子的個體差異,有效促進(jìn)幼兒健康成長。我園對每位幼兒建立了成長,及時觀察、記錄分析幼兒的行為和發(fā)展水平,滿足每位幼兒身心發(fā)展的不同需求。我園注重引導(dǎo)教師走教研之路,促進(jìn)了教師隊伍的專業(yè)成長。教研讓老師獲得成績得到成長,老師的成長又促進(jìn)了孩子們的發(fā)展。教學(xué)相長,在實際工作中得到最具體最真實的體現(xiàn)。

  老師們注重與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新,營造了了良好的教育環(huán)境,具有教育性、參與性、互動性,并體現(xiàn)審美價值,能滿足幼兒一日生活各方面的需要。班級創(chuàng)設(shè)的活動區(qū)域,數(shù)量充足,種類豐富,活動多樣,能持續(xù)滿足和支持幼兒主體活動和個性發(fā)展的需要。

  我們根據(jù)幼兒年齡特點和心理特點,結(jié)合課程,科學(xué)合理地安排和組織一日活動,制定了《幼兒一日活動安排表》并嚴(yán)格執(zhí)行,每天各班都能在規(guī)定時間開展適合幼兒特點的各項活動,確保幼兒每天不少于2小時的戶外活動時間,增強了幼兒體質(zhì)和抵抗力。

  為取得家長對幼兒園工作的理解、支持和配合,我們每學(xué)期都召開家長會,不定期召開座談會,了解家長對我們的意見和建議。和家長面對面推心置腹交流,得到了家長們的認(rèn)可和支持。

  三、教職工隊伍

  幼兒園發(fā)展的關(guān)鍵,是有一支穩(wěn)定、團(tuán)結(jié)有進(jìn)取心的教職工隊伍。我們在利用制度引領(lǐng)教師發(fā)展提高的同時,注重對老師們生活、工作方面的關(guān)心,盡可能讓每位老師都舒心工作,快樂生活。孩子一天幸福不幸福,很大程度上取決于班級的老師。為此我們在促進(jìn)教師專業(yè)成長的同時,注重師德師風(fēng)方面的建設(shè),在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、教研活動中時時滲透師德教育,嚴(yán)禁堤防和變相體罰幼兒。另外,我們盡可能給老師們提供學(xué)習(xí)與提高的機會,通過專家引領(lǐng)、同伴互助與自我反思等舉措,努力打造德藝雙馨的教師隊伍,促進(jìn)幼兒園的良性發(fā)展和育人效果的不斷提升。

  我園目標(biāo)明確,結(jié)合幼兒園的實際,制定了切實可行的長遠(yuǎn)規(guī)劃和近期目標(biāo)。規(guī)劃和目標(biāo)體現(xiàn)全面管理的指導(dǎo)思想,并突出保教有機結(jié)合的.原則。各類計劃、總結(jié)齊全,目標(biāo)明確,執(zhí)行過程清晰,成效明顯。

  (四)內(nèi)部管理工作

  我園注重制度建設(shè),并逐步完善,每學(xué)期開學(xué)初都組織教職員工學(xué)習(xí),確保每個人明確自己的職責(zé)。我園實現(xiàn)了制度規(guī)范人的行為,制度引領(lǐng)促進(jìn)教師的成長和發(fā)展。我園實行過程性管理和終結(jié)性評價相結(jié)合的方式,定期或不定期檢查,每項檢查有計劃,有記錄,有反饋,有總結(jié),有改進(jìn)的措施,確保各項制度和工作落到實處。

  財務(wù)管理科學(xué)規(guī)范,實行理財小組人人簽字制度,園帳目分列,檔案專人管理,專柜存放,材料分類、歸檔科學(xué)合理。有固定資產(chǎn)帳和明細(xì)帳,并實行年度清查制度。

  四、存在問題及努力方向

 。ㄒ唬┐嬖诘膯栴}:

  因農(nóng)村幼兒距家較近,有父母或其他長輩接送,學(xué)生安全得不到保障,有待于和家長交流。

 。ǘ┡Φ姆较

  1、不斷提高教師素質(zhì),搞好“傳、幫、帶”和自我教育,走名師興園、科研興園之路。

  2、不斷提升辦園條件。在活動區(qū)軟化、綠化方面,還需要努力。

  3、持之以恒做好安全各方面工作,時刻以如履薄冰、如臨深淵的危機意識和師生安全大如天的責(zé)任意識,不抱任何僥幸心理,與時俱進(jìn),不斷改進(jìn)工作方式方法,不辭辛苦,不厭其煩把教育、告知、排查、整改等工作做實做細(xì),給全園師生一個安全健康的學(xué)習(xí)工作環(huán)境,給所有孩子一個健康快樂的童年!

  幼兒園規(guī)范化辦園自評報告 13

  根據(jù)《xxx幼兒園辦園行為督導(dǎo)評估實施方案(試行)的通知》(粵府教督函〔20xx〕51號),按照xxx人民政府教育督導(dǎo)室《關(guān)于開展幼兒園辦園行為督導(dǎo)評估工作的通知》(粵府教督函〔20xx〕77號)、茂名x人民政府教育督導(dǎo)室《轉(zhuǎn)發(fā)xxx人民政府教育督導(dǎo)室關(guān)于進(jìn)一步做好20xx年度幼兒園辦園行為督導(dǎo)評估工作的通知》(茂府教督〔20xx〕49號)要求,我x于今年6月份組織32組督導(dǎo)評估小組,對首個周期第二年督導(dǎo)評估計劃的105所幼兒園辦園行為進(jìn)行了實地督導(dǎo)評估。現(xiàn)將督導(dǎo)評估情況報告如下:

  一、督導(dǎo)評估開展情況

  根據(jù)上級文件要求,我x制訂了督導(dǎo)評估周期和工作計劃,印發(fā)了《關(guān)于開展20xx年度幼兒園辦園行為督導(dǎo)評估工作的通知》(高教〔20xx〕180號),明確了督導(dǎo)評估對象、內(nèi)容、方式、流程和要求。6月上旬,召開了20xx年度幼兒園辦園行為督導(dǎo)評估工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,重點講解督導(dǎo)評估辦法、程序、指標(biāo)和督導(dǎo)評估系統(tǒng)的使用,明確工作安排和有關(guān)要求。6月中旬,各督導(dǎo)評估小組,在幼兒園全面自查、整改的基礎(chǔ)上,采取現(xiàn)場查看、問卷調(diào)查、座談訪談、資料查閱和數(shù)據(jù)統(tǒng)計等方式進(jìn)行督導(dǎo)評估。

  二、督導(dǎo)評估分值情況

  按教育部幼兒園辦園行為督導(dǎo)評估系統(tǒng)規(guī)定,督導(dǎo)評估總分值為1000分,其中辦園條件250分、安全衛(wèi)生200分、保育教育200分、教職工隊伍250分、內(nèi)部管理100分。

  (一)總分和單項指標(biāo)平均分值

  本年度督評幼兒園總分平均分值826.52分,其中單項指標(biāo)平均分值:辦園條件207.01分,安全衛(wèi)生179.64分,保育教育169.28分,教職工隊伍175.98分,內(nèi)部管理94.61分。

  (二)城x園和農(nóng)村園平均分值

  城x園總分平均分值821.98分,其中單項指標(biāo)平均分值:辦園條件206.07分,安全衛(wèi)生179.08分,保育教育162.35分,教職工隊伍179.66分,內(nèi)部管理94.82分;農(nóng)村園總分平均分值828.60分,其中單項指標(biāo)平均分值:辦園條件207.44分,安全衛(wèi)生179.90分,保育教育172.46分,教職工隊伍174.29分,內(nèi)部管理94.51分。城x園在師資隊伍、內(nèi)部管理方面平均分值略高于農(nóng)村園,農(nóng)村園在辦園條件、安全衛(wèi)生和保育教育方面平均分值略高于城x園。

  (三)公辦園和民辦園平均分值

  公辦園總分平均分值838.20分,其中單項指標(biāo)平均分值:辦園條件212.32分,安全衛(wèi)生173.46分,保育教育184.25分,教職工隊伍177.22分,內(nèi)部管理90.96分;民辦園總分平均分值822.27分,其中單項指標(biāo)平均分值:辦園條件205.08分,安全衛(wèi)生181.89分,保育教育163.84分,教職工隊伍175.53分,內(nèi)部管理95.94分。公辦園在辦園條件、保育教育和師資隊伍方面平均分值略高于民辦園,民辦園在安全衛(wèi)生和內(nèi)部管理方面平均分值均高于公辦園。

  (四)普惠園和非普惠園平均分值

  普惠園總分平均分值823.16分,其中單項指標(biāo)平均分值:辦園條件205.26分,安全衛(wèi)生179.26分,保育教育169.67分,教職工隊伍174.59分,內(nèi)部管理94.38分;非普惠園總分平均分值838.47分,其中單項指標(biāo)平均分值:辦園條件213.24分,安全衛(wèi)生180.97分,保育教育167.90分,教職工隊伍180.94分,內(nèi)部管理95.41分。普惠園在保育教育方面平均分值略高于非普惠園,非普惠園在辦園條件、安全衛(wèi)生、師資隊伍和內(nèi)部管理方面平均分值均高于普惠園。

  三、主要做法與亮點

  (一)持續(xù)加大投入,優(yōu)化辦園硬件條件

  一是加大幼兒園場地建設(shè)力度,選擇安全區(qū)域設(shè)立園區(qū),消除危房隱患,實現(xiàn)運動場所軟化,設(shè)置完備監(jiān)控設(shè)施,配置足夠消防、衛(wèi)生設(shè)備,園所場地條件明顯優(yōu)化。二是增加購買電教設(shè)備,各類教玩具、適合幼兒閱讀的圖書、幼兒專用床上用品,確保幼兒園日常各項保教工作正常開展。三是合理設(shè)置功能場室和班級區(qū)域,增加場室特色氛圍,配合多樣化的教育活動,促進(jìn)幼兒科學(xué)健康快樂成長。

  (二)強化師資建設(shè),提升幼兒園核心競爭力

  一是招聘具備幼教資格的老師。隨著規(guī)范辦園意識逐漸增強,各幼兒園越來越重視師資建設(shè),通過提高待遇加大力度招聘優(yōu)秀教師,依法依規(guī)為教師購買社會保險。二是安排專項培訓(xùn)經(jīng)費,鼓勵教師參加各類幼教業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高師資素質(zhì),增強幼兒園核心競爭力。三是配備足夠數(shù)量保教人員保障幼兒日常安全,每班至少配備兩名教師,確保在各種情況下均有老師在場看護(hù)幼兒。

  (三)建立健全安全保障機制,確保園區(qū)安全

  一是高度重視安全衛(wèi)生工作,各項規(guī)章制度健全,管理責(zé)任落實。制定了安全工作計劃及安全應(yīng)急預(yù)案,衛(wèi)生保潔和消毒制度、傳染病防控制度等建立健全。配備安保人員和安全設(shè)施,加強飲食衛(wèi)生安全監(jiān)管和檢查,執(zhí)行從業(yè)人員持證上崗制度,有消防安全設(shè)施設(shè)備。二是加強幼兒疾病防控、安全教育,對入園新生接種證進(jìn)行普查,落實晨檢制度,建立起幼兒健康檔案,幼兒健康有檢查、有記錄。幼兒園膳食安全衛(wèi)生,采購新鮮食材,科學(xué)制定食譜,確保幼兒營養(yǎng)均衡。三是嚴(yán)格遵守校車安全管理規(guī)定,校車每日出車前和收車后進(jìn)行安全檢查,跟車教師全程跟蹤服務(wù)和管理,校車安全行駛,建立車輛安全管理檔案。

  (四)歌舞游戲取代小學(xué)化,保障幼兒園科學(xué)、健康成長

  一是幼兒園日常保教活動以唱歌、跳舞、做游戲為主,消除以讀書認(rèn)字為主的小學(xué)化現(xiàn)象。二是多種形式實現(xiàn)幼教觀念升級。舊的幼兒園與時俱進(jìn),通過行業(yè)學(xué)習(xí)、交流優(yōu)化幼兒園日常保教模式,豐富各類幼兒保教活動;新的幼兒園采取與國內(nèi)優(yōu)質(zhì)幼教連鎖機構(gòu)合作的`方式,確保幼兒園日常保教活動豐富多彩、有序開展。三是深化家園聯(lián)系合作,很多幼兒園結(jié)合各類節(jié)日主題舉辦家長開放日活動,既豐富幼兒的日常活動,又加深了家長與幼兒園的溝通聯(lián)系,有助于幼兒進(jìn)一步教育培養(yǎng)。

  四、存在問題

  一是辦園條件不夠均衡。新建新開辦的幼兒園規(guī)劃起點較高,辦園條件較好,園內(nèi)場地比較充足,各類證照比較齊全。辦園時間久的幼兒園大多未取得消防合格等證明,園舍、戶外場地和綠化面積較小,戶外玩具和圖書未及時更新,園外未設(shè)置限速標(biāo)識和減速帶。

  二是幼教師資存量不足。公辦附設(shè)幼兒園在職教師年齡偏大,且專業(yè)不對口。民辦幼兒園自行聘請的年輕教師幼兒教育資格證書持有率不高。農(nóng)村偏遠(yuǎn)幼兒園難以招聘到專業(yè)教師,幼兒園普遍存在教師流動性較大的現(xiàn)象。

  三是保教工作水平有待提升。農(nóng)村幼兒園環(huán)境創(chuàng)設(shè)和區(qū)域設(shè)置不夠豐富,不能深入開發(fā)園本課程用于教學(xué)教研,幼兒一日活動開展不夠充足,少數(shù)幼兒園仍存在小學(xué)化傾向,保教質(zhì)量有待進(jìn)一步提高。

  五、督導(dǎo)建議

  一是加大對幼教事業(yè)的投入力度,完善公辦幼兒園教師招聘補充機制,確保民辦幼兒園教師待遇逐年提高,建設(shè)數(shù)量足、素質(zhì)高的幼兒教師隊伍。增加xxx小區(qū)配套幼兒園數(shù)量,在項目安排、資金分配上向農(nóng)村幼兒園、薄弱幼兒園傾斜,促進(jìn)辦園條件整體均衡化發(fā)展。

  二是加強對幼兒園的管理,責(zé)任督學(xué)要通過開展幼兒園辦園行為的隨訪督導(dǎo),促進(jìn)幼兒園強化內(nèi)部管理,杜絕小學(xué)化教學(xué)現(xiàn)象。幼兒園要鼓勵教師多參加教育理念、專業(yè)知識及學(xué)歷提升培訓(xùn),不斷提高專任教師資格證持有率。

  三是幼兒園對自評和督評發(fā)現(xiàn)的相關(guān)問題,要制定整改計劃,明確整改措施,落實整改責(zé)任,做好迎接省、x抽查準(zhǔn)備工作。進(jìn)一步規(guī)范辦園行為,努力為幼兒和家長提供更高質(zhì)量的學(xué)前教育服務(wù)。

  幼兒園規(guī)范化辦園自評報告 14

  我園接到市教育局下發(fā)的《幼兒園辦園行為督導(dǎo)評估》的文件后,就以高度負(fù)責(zé),實事求是的態(tài)度對我園各項工作進(jìn)行了全面的回顧、檢查和反思,并做了認(rèn)真地自評,現(xiàn)將自評情況匯報如下:

  一、辦園條件

  我園位于登封市徐莊鎮(zhèn)徐莊村,我們依法辦園,證件齊全。采光充足,環(huán)境優(yōu)美。戶外活動場地充足,園舍無危房、無環(huán)境污染、無噪音、符合安全要求,室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生、整潔、富有童趣;室內(nèi)通風(fēng)良好,有經(jīng)消防部門認(rèn)可的消防設(shè)備;廚房用冰箱、炊具、餐具、消毒設(shè)備等生活設(shè)施配備齊全;活動室配有一人一巾一口杯,有安全衛(wèi)生的睡眠設(shè)備;有電鋼琴、一體機、電腦、打印機等教學(xué)設(shè)施;有資料存放柜,《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》、《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》、美工、音樂、環(huán)創(chuàng)等教師專業(yè)成長書籍齊全;防疫消殺物資儲備充足,為師幼的工作、學(xué)習(xí)、生活提供了安全、健康、衛(wèi)生保障。

  二、安全衛(wèi)生

  1、安全工作

  安全是各項工作中的重中之重,我園高度重視安全工作,健全制度,責(zé)任到人,安全專管負(fù)責(zé)全園安全工作的安排、督導(dǎo)、檢查和總結(jié)。并經(jīng)常開展安全培訓(xùn),學(xué)期初層層簽訂安全工作目標(biāo)責(zé)任書,使全體教職工人人知曉,個個明白各自的崗位職責(zé)。

  定期檢修各類設(shè)施設(shè)備,加強對房屋及周邊環(huán)境的安全隱患排查和整改,每周對戶外玩具,室內(nèi)桌椅等用品進(jìn)行檢修和保養(yǎng),避免不安全事故的發(fā)生,為幼兒提供安全、舒適的生活和活動環(huán)境。

  加強安全教育,開展一周一次的安全課教育活動,每學(xué)期舉行兩次安全演練,從而提高師幼的安全意識和幼兒的自救自護(hù)能力。

  嚴(yán)格落實門衛(wèi)制度,加強門衛(wèi)管理,強化門衛(wèi)人員的安全責(zé)任意識,按時開關(guān)園門,對外來人員做好詢問登記工作,嚴(yán)防幼兒獨自走出園門和無關(guān)人員入內(nèi)的事情發(fā)生,確保幼兒的生命安全。

  嚴(yán)格接送卡制度,做到“見卡走人”,若忘記帶卡,就必須簽字。切實做好幼兒來園和離園的安全接送工作,使每位幼兒高高興興來園,平平安安的離園。在各崗人員的齊心協(xié)力下,安全工作開展的很圓滿。

  2、衛(wèi)生保健

  把好幼兒入園體檢關(guān),凡新入園幼兒必須持婦幼保健院提供的體檢證明,做好鎮(zhèn)衛(wèi)生院一年一次的體檢配合工作,做好晨檢、午檢和全天觀察,確保每一個在園幼兒的身體健康。

  嚴(yán)格食材購入制度,堅持定點采購,及時向供貨方索要票證,確保食材的安全和衛(wèi)生。嚴(yán)把操作過程中的衛(wèi)生質(zhì)量關(guān),食堂操作人員的著裝、操作飯菜的流程必須按規(guī)定進(jìn)行,力爭達(dá)到色、香、味俱全,做到葷素塔配,干稀搭配,大小、軟硬、飯溫適中,讓孩子們吃的舒心,吃的可口,吃的健康。

  環(huán)境衛(wèi)生實行分區(qū)包干,嚴(yán)格落實日清周查月總結(jié)制度,達(dá)到各區(qū)“五凈一整齊”的目的,保證生活和活動環(huán)境干凈,舒適、衛(wèi)生、健康。

  加強消毒工作,定時對校園、教室、廁所地面、墻面進(jìn)行噴灑消毒,對桌凳、玩具、餐具等幼兒用品進(jìn)行清潔和消殺。

  堅持戶外鍛煉,并保證每天兩小時的戶外活動時間和活動質(zhì)量,根據(jù)幼兒的年齡特點,選擇音樂,編排動作,提高幼兒參與活動的興趣和積極性,達(dá)到加強鍛煉,增強體質(zhì),提高幼兒自身免疫力的目的。

  做好宣傳工作,利用宣傳版面、家長會、微信平臺向家長宣傳衛(wèi)生保健知識,提高家長的保健意識,把健康教育滲透到幼兒的一日活動之中,家園同心共力,確保幼兒的身體健康。

  三、保育教育

  1、以《綱要》、《規(guī)程》、《指南》為導(dǎo)向,以一日活動細(xì)則為抓手,制定切實可行的一日活動安排,并嚴(yán)格執(zhí)行,努力創(chuàng)設(shè)與幼兒教育相適應(yīng)的良好環(huán)境,開展不同的、豐富多彩的的活動,如:集體教育、區(qū)角活動、手工、歌唱、游戲、表演等,促進(jìn)幼兒體、智、德、美,全面發(fā)展,培養(yǎng)其良好的`學(xué)習(xí)習(xí)慣,生活習(xí)慣和行為習(xí)慣。使幼兒在快樂中生活、游戲中成長。

  2、牢記“一日活動皆教育”的理念,寓教育于各項活動之中,遵循幼兒身心發(fā)展的特點和學(xué)習(xí)規(guī)律,以游戲為主要活動形式對幼兒進(jìn)行施教,促進(jìn)幼兒知識、情感、技能的全面提升。在關(guān)注幼兒全體的同時,尊重個體差異,采取因人、因時、因地施教,保證每個幼兒在原有基礎(chǔ)上有不同程度的進(jìn)步和發(fā)展。

  3、重視心理健康教育,教師身先垂范,做到熱情、微笑服務(wù),主動與幼兒親切交談、互動,深入到孩子的活動當(dāng)中,和他們一起生活、游戲、學(xué)習(xí)......做他們的好朋友,成為他們活動的支持者、合作者和引導(dǎo)者。為幼兒創(chuàng)設(shè)友好、和諧、寬松的學(xué)習(xí)、游戲、生活、交往等活動環(huán)境和人際氛圍,增強幼兒的膽量和自信心,促進(jìn)幼兒身心健康、和諧發(fā)展。

  四、教職工隊伍

  1、我園始終把教師思想素養(yǎng)的提升作為教師隊伍管理的重點工作,利用開學(xué)前的崗前學(xué)習(xí),學(xué)期中的例會時間,日常的語音學(xué)習(xí),通過多種形式組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)積極、向上、勵志、正能的內(nèi)容,如:《幼兒教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》、《幼兒教師行為規(guī)范》、優(yōu)秀教師先進(jìn)事跡等內(nèi)容,依此來促進(jìn)教師的思想素養(yǎng),規(guī)范教師的教育行為,使教師具備良好的師德素養(yǎng)。

  2、重視教研,促進(jìn)教師業(yè)務(wù)能力的提升。一是加強理論知識學(xué)習(xí),定期學(xué)習(xí)專業(yè)理論,如:《幼兒園指導(dǎo)綱要》、《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》、《幼兒園一日活動細(xì)則》。二是采取請進(jìn)來,走出去的方法讓老師們通過參觀和面授來增長見識,開闊眼界,靈活思維,優(yōu)化理念,激發(fā)上進(jìn),提升能力;三是積極開展內(nèi)培活動,舉行優(yōu)質(zhì)課評比,基本功比武,幼兒活動展評等活動;四是注重骨干教師的示范作用,重視對新手教師的培養(yǎng),采用“以老帶新,以優(yōu)帶弱”的師徒結(jié)對的方式,骨干教師做好垂范、引領(lǐng)、指導(dǎo),鼓勵新手教師大膽嘗試,積極參與。在嘗試中提升,在參與中成長;五是重視對身邊案例的分析,把日常老師組織的典型活動,作為研討內(nèi)容,通過理論聯(lián)系實際的評議過程,對教師的教育評價能力和解決教學(xué)中疑難問題的能力起到了更有效的促進(jìn)作用。六是通過大教研,把控每月的活動要點及實施方法,通過年級組教研,解決每月同年級組內(nèi)存在的問題和困惑,通過學(xué)科教研,提高老師們的備課、說課、執(zhí)教、評課的能力。

  3、與教職工簽訂有聘用合同,按照能者多勞,勞者多得、效好多得、學(xué)歷加獎、工齡加獎的薪酬辦法,按時足額發(fā)放工資。并為教職工購買人身保險。

  五、內(nèi)部管理

  根據(jù)我園的實際情況,我們建立了園長、業(yè)務(wù)園長、級組長、班主任、后勤主任的領(lǐng)導(dǎo)組織架構(gòu)。分別管理黨建、安全、教育教學(xué)、衛(wèi)生保健,分工明確,責(zé)任到人,制度健全,各項工作開展順利有序。財務(wù)賬目清晰,無亂收費現(xiàn)象,實行收費公示制度。招生工作規(guī)范,無入園考試或測查。

  重視家園共育工作,家長是幼兒園的重要合作伙伴,為使家園教育形成有效的合力,我園在做好園內(nèi)保教工作的同時,也把家長工作放在重要的位置。我們組織開展了豐富多彩的親子活動,通過親子游戲、親子運動會、家長開放日、家長座談會、家長全天跟班等活動,讓家長走進(jìn)幼兒園,參與到活動中,親眼目睹,親身感受幼兒教育的內(nèi)容和方法。利用家園聯(lián)系卡,家園橋,微信平臺,電話溝通,當(dāng)面交談等形式讓家長了解幼兒在園的學(xué)習(xí)、生活、游戲情況,增進(jìn)家園之間的了解和理解,使家園教育達(dá)到同步,形成有效的合力。在家長的鼎立配合下,我們的“好習(xí)慣養(yǎng)成”活動開展的非常成功,孩子們身上展現(xiàn)出來的好行為越來越多,生活自理,清潔衛(wèi)生,友好共處,互助互愛,文明禮貌的和諧氛圍越來越濃。相信,我們家園的同心協(xié)力,一定會為孩子擁有未來的美好人生奠定堅實的基礎(chǔ)。

  六、存在的問題及今后工作打算

  雖然,我們的各項工作開展得穩(wěn)而有序,但與標(biāo)準(zhǔn)相比,我們還存在一定的差距。如:區(qū)角設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)不高;教研活動需要再扎實、再提高;教師在教學(xué)組織方面,還缺乏大膽創(chuàng)新意識。面對存在的問題和今后更多的挑戰(zhàn),我們會在市教育局和鎮(zhèn)中心小學(xué)的正確引領(lǐng)下,銘記所承載的教育使命,加倍努力,不畏困難,奮力拼搏,打造更舒適、更貼心的服務(wù),爭取讓農(nóng)村的孩子享受到更優(yōu)質(zhì)的教育,辦“讓家長放心,孩子開心,老師舒心,領(lǐng)導(dǎo)滿意”的幼兒園。

  幼兒園規(guī)范化辦園自評報告 15

  市實驗幼兒園由xxx市婦聯(lián)創(chuàng)辦于20xx年2月,目前已發(fā)展成擁有一所分園在內(nèi)的一園兩址的辦學(xué)格局。20xx年2月創(chuàng)辦的本部位于xxx市建設(shè)中路51號,20xx年2月開設(shè)的分部位于和泰星城小區(qū)內(nèi)。兩園共占地面積5800O,建筑面積5200O,戶外活動場地7500O。兩園的環(huán)境潔凈幽雅,布局合理,設(shè)有活動室、寢室、盥洗室和各種配套用房等,并配置了多組多功能大型玩具。目前,幼兒園有16個教學(xué)班(其中大班6個、中班5個、小班5個),在園幼兒712人;教職工65人,專任教師35人,專業(yè)合格率100%,其中本科4 人,大專畢業(yè)25人,在讀大專6人;幼兒園設(shè)有園長1名,園長助理3名,保安3名,保健醫(yī)師2名,專職財會1名,保育員及其他后勤人員20名。

  幼兒園以“豐富孩子的童年生活、成就孩子的精彩人生”為辦園宗旨,以“用愛啟迪智慧、用心潤澤心靈”為辦園理念,堅持面向全體幼兒,積極構(gòu)建和諧幼兒園,大力推進(jìn)素質(zhì)教育,保教質(zhì)量穩(wěn)步提高,取得了非常好的社會聲譽,F(xiàn)將我園規(guī)范辦園情況做以下匯報:

  一、多樣化學(xué)習(xí),認(rèn)真貫徹執(zhí)行相關(guān)政策

  我園全面貫徹《幼兒園工作規(guī)程》與《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》,并通過考試、撰寫心得、利用月例會、集中學(xué)習(xí)時間向教師傳達(dá)相關(guān)文件精神。20xx年12月安徽省民辦幼兒園評估專家組對我園進(jìn)行了評估,對我園各項工作給予高度評價,并授予我園“市優(yōu)秀民辦園”的稱號。此外,我園還積極發(fā)揮“市一類園”和“優(yōu)秀民辦園”的引領(lǐng)示范作用,與烏沙鎮(zhèn)中心幼兒園結(jié)成幫扶園并經(jīng)常接待鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園和城區(qū)姐妹幼兒園教師來園參觀或跟班學(xué)習(xí),將我園規(guī)范辦園的理念和經(jīng)驗傳達(dá)給鄉(xiāng)鎮(zhèn)民辦幼兒園,幫助鄉(xiāng)鎮(zhèn)民辦園提高保教質(zhì)量。

  二、規(guī)范辦學(xué),杜絕“小學(xué)化”傾向

  禁用幼兒教材后,我們及時組織教師進(jìn)行相關(guān)學(xué)習(xí)并向家長發(fā)放“給家長的一封信“,讓家長了解文件精神、幼兒的年齡特點及各個年齡段五大領(lǐng)域的培養(yǎng)目標(biāo),從而讓家長安心。此外,我們還通過多種形式的家長活動,如:家長會、家長助教、家長開放日、親子游戲、周末親子游、園報、家園聯(lián)系欄等,讓家長參與幼兒園教學(xué),在參與的過程中了解幼兒園的教育理念、內(nèi)容等,讓家長放心。同時,我們還通過業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、研課磨課,幫助教師提高認(rèn)識,確保幼兒在活動中的主體地位,強調(diào)游戲教學(xué)的重要性,杜絕集體教學(xué)內(nèi)容中的小學(xué)化傾向。近幾年我園每屆選送的游戲教學(xué)活動在市游戲觀摩活動中均受到非常高的評價。

  另外,在環(huán)境創(chuàng)設(shè)中,我們強調(diào)幼兒是環(huán)境的主人,充分利用教室內(nèi)一切可利用的墻面張貼幼兒的作品,充分發(fā)揮環(huán)境創(chuàng)設(shè)的教育性、美觀性、藝術(shù)性等。力求讓每一面墻面會說話,并及時根據(jù)教學(xué)主題進(jìn)行更新,從根本上消除幼兒園小學(xué)化環(huán)境。

  在圖書的投放上,幼兒園根據(jù)幼兒的年齡特點選購了一些圖書,單位又捐贈了一些圖書,此外們還充分利用家長資源,鼓勵幼兒自帶部分圖書。對幼兒常來的圖書我們認(rèn)真甄別、選擇一些適合幼兒閱讀的圖書擺放在圖書角。同時,為了給幼兒營造良好的`閱讀環(huán)境,培養(yǎng)好的讀書習(xí)慣,每班還獨辟空間創(chuàng)設(shè)了溫馨安靜的閱讀區(qū),讓幼兒伴著“書香”更快樂地成長。另外,我園有的班級還通過開展繪本閱讀、親子故事會等形式引導(dǎo)家長和幼兒學(xué)會閱讀好書,并鼓勵親子閱讀,讓家長和幼兒共同養(yǎng)成閱讀的習(xí)慣,受到家長的一致好評。

  三、以幼兒的興趣愛好出發(fā),規(guī)范興趣班辦班情況

  我園嚴(yán)格執(zhí)行興趣班審批手續(xù),并經(jīng)過教研組討論、以幼兒的興趣愛好出發(fā),選擇了趣味性強的美術(shù)、舞蹈、手工、朗誦(說話)等內(nèi)容進(jìn)行教學(xué)。在興趣班任課老師的安排上,我們根據(jù)教師的特長進(jìn)行合理搭配,強調(diào)教學(xué)游戲化以確保幼兒在玩中學(xué),做中學(xué)。

  四、注重幼兒一日活動常規(guī)的培養(yǎng),全面提升保教質(zhì)量

  根據(jù)市教育局池教基340號文件要求,并結(jié)合本園實際,我園及分部定期開展了“幼兒一日活動常規(guī)”崗位大練兵活動,活動以年級為單位組織實施,具體內(nèi)容包括理論學(xué)習(xí)、崗位培訓(xùn)、實踐練兵、幼兒一日生活常規(guī)評比、保育員生活常規(guī)指導(dǎo)評比、半日活動觀摩等。在一系列活動中,我們不斷總結(jié)經(jīng)驗、查找不足,使我園各班級的常規(guī)培養(yǎng)工作都初見成效,有效的促進(jìn)了我園保教質(zhì)量的提高。

  五、以游戲為基本教育形式,彰顯辦學(xué)特色

  我園嚴(yán)格按照要求堅持以游戲為幼兒的基本活動,為此,我們設(shè)計了科學(xué)合理的一日生活安排表,游戲時間安排表等,確保幼兒每天有2個小時的戶外游戲時間及1個小時的室內(nèi)游戲時間。

  在此基礎(chǔ)上,為提高幼兒游戲的質(zhì)量,我園還每學(xué)期組織兩次及其以上的游戲觀摩和比賽活動,如以“體育”為主題的觀摩和比賽活動:通過以“利用生活中的常見物品進(jìn)行一物多玩、民間體育游戲、廢物改造”等為主題的體育游戲觀摩;結(jié)合年齡特點設(shè)計的體能比賽;形式多樣、趣味性強、給幼兒創(chuàng)造空間的早操表演賽等,提高教師設(shè)計和組織游戲的能力、幼兒參與體育活動的積極性、提高幼兒的身體機能、培養(yǎng)幼兒堅持、勇敢、不怕苦等優(yōu)秀品質(zhì),打造我園的體育特色。

  此外,我園還定期舉行區(qū)角游戲觀摩活動,提高教師在區(qū)域材料投放、場地設(shè)置、規(guī)則制定及活動中的指導(dǎo)能力,如我園于3月19、20日舉行了又一次全園區(qū)角游戲觀摩活動。觀摩活動前,園長親自組織大家進(jìn)行了相關(guān)學(xué)習(xí),讓全體教師在學(xué)習(xí)和觀摩活動中對區(qū)角活動創(chuàng)設(shè)的重要性、意義及如何更好地開展區(qū)角活動等有了更深的認(rèn)識,為孩子更好地進(jìn)行區(qū)角游戲創(chuàng)造了更加良好的條件。

  自開園以來,我園始終堅持全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針,以“孩子開心、家長放心、社會信譽度高”為目標(biāo)做了大量工作,取得一定成效。但也還存在著一些問題,今后的工作中,我們將進(jìn)一步完善,力求做得更好!

  幼兒園規(guī)范化辦園自評報告 16

  為了進(jìn)一步加強我園師德師風(fēng)建設(shè),提高教師職業(yè)道德修養(yǎng),增強教師的事業(yè)心和責(zé)任感,提高教師的教書育人能力。我園根據(jù)上級要求,認(rèn)真制定了“關(guān)于進(jìn)一步加強師德師風(fēng)建設(shè)工作的實施意見”、“關(guān)于進(jìn)一步加強教師職業(yè)道德教育的實施意見”、“關(guān)于進(jìn)一步加強教師隊伍建設(shè)工作的意見”,并將這些規(guī)章制度轉(zhuǎn)化為教師的自覺行為,為教師的職業(yè)道德建設(shè)工作的各項措施提供了保障。現(xiàn)就本學(xué)期我園各項工作總結(jié)如下。

  一、加強領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任

  我園成立了以園長為組長的“關(guān)于進(jìn)一步加強師德師風(fēng)建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)小組”,負(fù)責(zé)全園的師德師風(fēng)建設(shè)工作,把它作為幼兒園各項工作順利開展的堅強后盾。園長是幼兒園的領(lǐng)導(dǎo),組織大家認(rèn)真學(xué)習(xí),提高認(rèn)識。為了切實加強對我園師德師風(fēng)建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo),把它工作擺上幼兒園工作的重要議事日程,我園成立師德師風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組,由園長為組長,副園長和各分管幼兒園德育工作的副園長為副組長,各部門負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。

  為把我園的師德師風(fēng)建設(shè)工作落到實處,幼兒園成立了以園長為組長的.“師德師風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組”,每位教師為學(xué)習(xí)對象,并確定了相應(yīng)的自學(xué)。保教主任、各班主任組織學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高全體教職工對加強教師職業(yè)道德教育的重要性,把這項工作貫穿到xx日生活的各個環(huán)節(jié),滲透到幼兒的日常生活之中,同時,通過家長學(xué)校形勢,加強家校配合,增進(jìn)幼兒園與社會的密切聯(lián)系,共同做好幼兒的德育工作。

  二、開展各種活動,塑造師德形象

  1、園內(nèi)每周進(jìn)行教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)園務(wù)計劃、學(xué)習(xí)內(nèi)容,并在園內(nèi)進(jìn)行討論。園內(nèi)每月定期召開教師大會,組織教師學(xué)習(xí)園務(wù)工作計劃,研究新形勢下德育工作的有效措施。

  2、每學(xué)期開展師德討論活動。園內(nèi)各位教職工對園內(nèi)存在的不良現(xiàn)象,個別教師態(tài)度不積極。

  3、繼續(xù)抓好“師德師風(fēng)”建設(shè)工作,樹立良好教師形象。

  三、加強教育,促進(jìn)自身發(fā)展

  1、幼兒園把德育工作擺在首位,制定切實可行的計劃,并嚴(yán)格執(zhí)行。園內(nèi)制訂了一系列的學(xué)習(xí)制度,開展有針對性的主題活動,如:“愛幼兒,愛祖國”、“尊重幼兒”、“與伙伴友好相處”、“尊重老師”等。

  2、重視后勤隊伍的建設(shè)。我園堅持保教結(jié)合的原則,保證后勤工作人員的主人翁地位,發(fā)揮其積極性、主動性和創(chuàng)造性。

  3、開好每月一次班子會,總結(jié)工作,布置任務(wù),安排好各類活動。

  4、加強幼兒安全教育,提高保教人員的安全意識、保證素質(zhì)。

  5、做好家長委托幼兒接送安全工作。

  四、加強教育,促進(jìn)幼兒健康成長

  1、幼兒園把品德教育工作擺在重要位置,成立了“品德教育領(lǐng)導(dǎo)小組”,園長為第一責(zé)任人,副園長為第二責(zé)任人,各年級組長為第二責(zé)任人和班主任,形成一個師幼相互關(guān)心、相互幫助、其樂融融的和諧融洽的人際氛圍。

  2、重視家長工作,提高家教質(zhì)量。我園定期開展家長開放活動,讓家長了解了幼兒在園的生活、學(xué)習(xí)情況,為今后開展幼兒活動提供了準(zhǔn)確的信息。

  3、開展豐富多彩的主題教育活動。我園堅持把德育工作貫穿到教育活動中,并且以“三生教育”為德育活動載體,全力做好幼兒的品德教育工作,為培養(yǎng)幼兒良好的行為習(xí)慣奠定基礎(chǔ)。

  4、加強教師隊伍建設(shè),提高教師事業(yè)心。我們堅持“學(xué)習(xí)、交流、研討”的原則,每周三定期組織教師學(xué)習(xí)。并組織教師參加各級舉辦的各類培訓(xùn),通過一系列的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)使教師具有良好的師德修養(yǎng),不斷完善教育理念,提升教學(xué)水平,更新教育觀念,轉(zhuǎn)變教育行為,為幼兒創(chuàng)設(shè)寬松、愉悅的環(huán)境,促進(jìn)幼兒各方面的發(fā)展。

  我園在師德教育活動中采取了三項措施:一是建立師德教育長效機制,通過開展師德教育,樹立良好的教師形象,引導(dǎo)教師愛崗敬業(yè),廉潔從教,為人師表,不斷增強教師職業(yè)責(zé)任感;二是建立師德教育管理制度,通過各種形式的活動來進(jìn)一步加強教師的職業(yè)道。

  幼兒園規(guī)范化辦園自評報告 17

  為認(rèn)真貫徹落實上級文件精神,我園組織全體教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)文件通知,并對照通知要求逐一開展自查工作,現(xiàn)將檢查結(jié)果匯報如下:

  一、我園無危房,獨立成園。幼兒園產(chǎn)權(quán)明晰,資金來源穩(wěn)定、合法,能保障幼兒園良性運轉(zhuǎn),能滿足教職工工資、基本建設(shè)等運行。

  二、嚴(yán)格按規(guī)定收取保教費、伙食費,執(zhí)行有關(guān)教育收費政策,我園認(rèn)真做到“陽光收費”,全面實行收費公示制度,沒有擅自違規(guī)收費,在醒目位置設(shè)立公示欄(公示牌),實行長期公示。在收費過程中,幼兒園出具收費票據(jù),實行“收支兩條線”管理,?顚S谩

  三、我園招生合理,班額符合相關(guān)規(guī)定,設(shè)備基本齊全,玩教具數(shù)量充足,符合環(huán)保要求,經(jīng)費來源幼兒管理費。

  四、安全防護(hù),檢查和衛(wèi)生保健制度健全,有各種防控措施,安全責(zé)任到每個人,飲用水為加熱桶裝水,確保幼兒喝到健康溫水,定時對玩具、水杯等進(jìn)行消毒,每年職工按時進(jìn)行健康體檢,安全教育貫穿于一日生活中,幼兒家長親自接送。

  五、我園遵循幼兒身心健康發(fā)展特點,注重幼兒良好品質(zhì)和習(xí)慣的養(yǎng)成,為在園有特殊需要的幼兒提供幫助和指導(dǎo),專業(yè)熱能需要加強,教師對幼兒態(tài)度親切,關(guān)系和諧,一日生活動靜交替,戶外活動時間充足,既有游戲活動又有跑步等體能鍛煉,堅持游戲為基本活動,充分保證游戲時間,教育活動無“小學(xué)化”傾向。

  六、我園注重師德師風(fēng)建設(shè),教師遵守教師職業(yè)道德規(guī)范,每年對教師進(jìn)行師德考核。每兩個月寫一篇學(xué)習(xí)記錄,對于上級的師德師風(fēng)培訓(xùn)積極參加,教師無虐待、歧視、體罰和變相體罰、侮辱幼兒人格的行為。

  七、今后要加強各類人員的'培訓(xùn),加強專業(yè)技能的提升,進(jìn)一步開拓思路,多形式、多途徑地加強園本研訓(xùn)。更好地創(chuàng)設(shè)區(qū)角環(huán)境,和孩子一起制作區(qū)域材料,讓孩子有游戲中成長。加強對每位教師的培訓(xùn)培養(yǎng),園務(wù)管理責(zé)任到人,分工明確,提升各個方面的能力。家園聯(lián)系工作需要加強,讓家長參與到保育教育工作中來,真正做到家園統(tǒng)一思想,共促幼兒進(jìn)步。

  總之,我園通過認(rèn)真自查后,沒有發(fā)現(xiàn)違規(guī)教學(xué)及保育教育“小學(xué)化”現(xiàn)象,無違規(guī)收費現(xiàn)象。

  幼兒園規(guī)范化辦園自評報告 18

  為貫徹落實縣教育局下發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步加強規(guī)范幼兒園管理的通知》精神,加強我園教育管理,規(guī)范幼兒園辦園行為,提高辦園水平,辦人民滿意的幼兒園,促進(jìn)我園教育工作的健康發(fā)展,對我園工作進(jìn)行了全面的檢查,F(xiàn)將我園規(guī)范自查情況報告如下。

  一、幼兒園舉辦條件

  我園的辦園條件符合《遼寧省幼兒園基本辦園條件》和幼兒教育發(fā)展規(guī)劃的規(guī)定,幼兒園的地理位置在安全區(qū)域內(nèi)。配有電子監(jiān)控、多媒體設(shè)備,電腦、電子琴、等一套較齊全的現(xiàn)代教學(xué)設(shè)備,幼兒活動室、午睡室、辦公室、美工室等。每班教學(xué)用具齊全,配備了適合于幼兒年齡特點的室內(nèi)玩具、大型室外組合玩具等。

  二、多樣化學(xué)習(xí),認(rèn)真貫徹執(zhí)行相關(guān)政策

  我園全面貫徹《幼兒園工作規(guī)程》與《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》,并通過培訓(xùn)、撰寫心得、利用月例會、園本教研、集中學(xué)習(xí)時間向教師傳達(dá)相關(guān)文件精神,以先進(jìn)的教育理論為指導(dǎo),以提高教師的教科研水平為目的,堅持理論聯(lián)系實際,牢固樹立以人為本的教育思想,開展集體備課、定期進(jìn)行課題研討和教研經(jīng)驗交流活動,提高教師的教育技能,努力創(chuàng)設(shè)有利于幼兒發(fā)展的環(huán)境,使我園的教育真正成為適合幼兒發(fā)展需要和促進(jìn)幼兒健康成長的希望搖籃。

  三、規(guī)范辦學(xué),杜絕“小學(xué)化”傾向

  認(rèn)真貫徹落實《教育部關(guān)于規(guī)范幼兒園保育教育工作防止和糾正“小學(xué)化”現(xiàn)象的通知》及教育局有關(guān)文件精神,充分認(rèn)識到幼兒教育“小學(xué)化”危害的嚴(yán)重性,牢固樹立“科學(xué)保教”的思想,結(jié)合實際,及時、全面、有效地開展幼兒園克服和糾正小學(xué)化專項行動,提高教師專業(yè)素養(yǎng),提高教育教學(xué)水平。我們及時組織教師進(jìn)行相關(guān)學(xué)習(xí)并向家長發(fā)放“給家長的一封信“,讓家長了解文件精神、幼兒的年齡特點及各個年齡段五大領(lǐng)域的培養(yǎng)目標(biāo),從而讓家長安心。此外,我們還通過多種形式的家長活動,如:家長會、家長助教、家長開放日、親子游戲、周末親子游、園報、家園聯(lián)系欄等,讓家長參與幼兒園教學(xué),在參與的過程中了解幼兒園的教育理念、內(nèi)容等,讓家長放心。同時,我們還通過業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、研課磨課,幫助教師提高認(rèn)識,確保幼兒在活動中的主體地位,強調(diào)游戲教學(xué)的重要性,杜絕集體教學(xué)內(nèi)容中的小學(xué)化傾向。另外,在環(huán)境創(chuàng)設(shè)中,我們強調(diào)幼兒是環(huán)境的主人,充分利用教室內(nèi)一切可利用的墻面張貼幼兒的作品,充分發(fā)揮環(huán)境創(chuàng)設(shè)的教育性、美觀性、藝術(shù)性等。力求讓每一面墻面會說話,并及時根據(jù)教學(xué)主題進(jìn)行更新,從根本上消除幼兒園小學(xué)化環(huán)境。

  四、嚴(yán)格師資師德師風(fēng)

  師德師風(fēng)對一個教師來說特別的重要,因為,教師是孩子行動的標(biāo)桿,教師的一言一行、一舉一動都在潛移默化地影響著孩子。因此,師德師風(fēng)的好壞往往影響和決定了學(xué)校的校風(fēng)和學(xué)風(fēng)的好壞。堅持“一切為了孩子,為了孩子的一切”,與每一個孩子建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關(guān)系,關(guān)心每一個孩子,尊重每一個孩子的.人格,努力發(fā)現(xiàn)和開發(fā)每一個孩子的潛在優(yōu)秀品質(zhì),更新幼兒教育觀念,主動、積極地創(chuàng)建和諧的師生關(guān)系。

  《幼兒園工作規(guī)程》第一章第六條規(guī)定:尊重、愛護(hù)幼兒,嚴(yán)禁虐待、歧視、體罰和變相體罰、侮辱幼兒人格等損害幼兒身心健康的行為。我園每次開會都會給教師強調(diào)幼兒園工作重在安全,幼兒在園期間務(wù)必保證幼兒的人身安全。我園未發(fā)生教師體罰或變相體罰幼兒的情況。

  五、以游戲為基本教育形式,彰顯辦學(xué)特色

  我園嚴(yán)格按照要求堅持以游戲為幼兒的基本活動,為此,我們設(shè)計了科學(xué)合理的一日生活安排表,游戲時間安排表等,確保幼兒每天有2個小時的戶外游戲時間及1個小時的室內(nèi)游戲時間。在此基礎(chǔ)上,為提高幼兒游戲的質(zhì)量,我園還每學(xué)期組織兩次及其以上的游戲觀摩和比賽活動,如以“體育”為主題的觀摩和比賽活動:通過以“利用生活中的常見物品進(jìn)行一物多玩、民間體育游戲、廢物改造”等為主題的體育游戲觀摩;結(jié)合年齡特點設(shè)計的體能比賽;形式多樣、趣味性強、給幼兒創(chuàng)造空間的早操表演賽等,提高教師設(shè)計和組織游戲的能力、幼兒參與體育活動的積極性、提高幼兒的身體機能、培養(yǎng)幼兒堅持、勇敢、不怕苦等優(yōu)秀品質(zhì),打造我園的辦園特色。

  六、嚴(yán)格規(guī)范收費

  我園嚴(yán)肅收費紀(jì)律,做到不組織幼兒參加社會上的各類比賽活動,向家長收取費用,從未在正常的教學(xué)時間內(nèi)收費開辦各種培訓(xùn)班及任何贊助費、捐資助學(xué)費、教育成本費等費用,各類服務(wù)性收費嚴(yán)格遵照家長自愿的原則,不強制或變相強制收費。在幼兒園收費項目上,我園根據(jù)上級部門有關(guān)規(guī)定并結(jié)合本園實際情況進(jìn)行收取保教費、伙食費。

  七、嚴(yán)格衛(wèi)生保健膳食管理工作

  1、我園積極做好幼兒的衛(wèi)生保健工作,我園始終堅持以預(yù)防為主的方針,注意為幼兒創(chuàng)設(shè)清新、優(yōu)美、潔凈、衛(wèi)生的生活環(huán)境,培養(yǎng)幼兒良好的生活、衛(wèi)生習(xí)慣,做到幼兒每人每日一巾一杯一消毒,餐具餐桌一用一消毒,注重每日晨午檢查,堅持醫(yī)師巡視制度,堅持一摸二看三問四查,發(fā)現(xiàn)患兒及時處理。嚴(yán)格落實《幼兒園衛(wèi)生保健制度》,嚴(yán)把新生入園健康體檢關(guān),并堅持每年幼兒、教工定期體檢,體檢率100%。樹立正確的衛(wèi)生保健觀念,把衛(wèi)生保健工作和素質(zhì)教育緊密聯(lián)系起來,促進(jìn)幼兒心身健康發(fā)展。明確了衛(wèi)生保健的指導(dǎo)思想,我們在各項活動中始終注意幼兒身心的全面發(fā)展。根據(jù)幼兒生理特點,注意根據(jù)幼兒不同年齡及季節(jié),制定具體的一日生活作息制度,同時注重動靜結(jié)合,確保幼兒有充足的戶外活動時間,增強了幼兒體質(zhì)和抵抗力。

  2、食品原料的采購能嚴(yán)格執(zhí)行索取食品原料供應(yīng)商的《衛(wèi)生許可證》和《產(chǎn)品衛(wèi)生檢驗合格證》及做好食品入庫登記制度。并與所有的食品原料供應(yīng)商簽訂食品衛(wèi)生協(xié)議書,保證其食品的質(zhì)量。在食品制作過程中,能按照煮熟煮透的原則進(jìn)行烹飪,沒有使用含有毒有害物質(zhì)的原料加工食品。并制定了每餐食物留樣48小時制度。認(rèn)真做到?顚S,嚴(yán)格執(zhí)行教工伙食與幼兒伙食分開。

  八、嚴(yán)格安全管理

  我園認(rèn)真貫徹落實《幼兒園崗位安全工作職責(zé)》的規(guī)定要求,牢固樹立“安全第一、責(zé)重如山”的思想和“以人為本、安全發(fā)展”的理念。切實加強幼兒園內(nèi)安保安全管理,切實加強飲食衛(wèi)生安全管理,切實加強保教保育活動安全管理,切實加強園內(nèi)設(shè)備設(shè)施的安全管理,堅持做好《安全管理工作臺帳》各項工作和記錄。嚴(yán)格門衛(wèi)值班制度,嚴(yán)格食品衛(wèi)生監(jiān)測制度,嚴(yán)格安全隱患定期排查整改制度。認(rèn)真貫徹執(zhí)行幼兒園衛(wèi)生保健制度和省有關(guān)衛(wèi)生保健規(guī)定,認(rèn)真完成幼兒計劃免疫工作,預(yù)防傳染病的發(fā)生。進(jìn)一步加強飲食衛(wèi)生管理,未發(fā)生食物中毒和食源性疾病。認(rèn)真搞好幼兒園環(huán)境衛(wèi)生及美化、綠化、兒童化工作,努力為幼兒創(chuàng)造安全、整潔和優(yōu)美的生活環(huán)境。

  九、存在不足

  回顧近段時間的工作,我們?nèi)〉昧艘欢ǔ煽儭U雇磥,任重道遠(yuǎn),與優(yōu)秀園相比,我們在硬件和軟件建設(shè)上仍有較大差距,主要表現(xiàn)在:

  1、硬件設(shè)施有待進(jìn)一步完善。

  2、加強教師隊伍建設(shè),加強日常學(xué)習(xí)培訓(xùn)。支持鼓勵教師參加多層次的教育培訓(xùn),力促教師隊伍素質(zhì)明顯提高。經(jīng)常開展日常教學(xué)觀摩,不斷改進(jìn)和提高全園教師的幼教管理水平,為幼兒園的健康發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)。

  3、強化校園內(nèi)部管理,提升工作效率。進(jìn)一步建立完善各項管理工作制度,切實加強日常監(jiān)督檢查,始終堅持獎優(yōu)罰劣,獎勤罰懶,充分調(diào)動全園教職員工的工作積極性和主動性,推動全園各項工作再上一個新的臺階。

  幼兒園是小朋友的快樂天地,可以幫助孩子健康快樂地度過童年時光,不僅學(xué)到知識,而且可以從小接觸集體生活。正因如此,幼兒園才應(yīng)該規(guī)范辦園,提高幼兒園保教水平,促進(jìn)幼兒身心健康成長。

  幼兒園規(guī)范化辦園自評報告 19

  一、辦園條件:

  梁家坡幼兒園創(chuàng)辦于20xx年9月,占地面積1659平方米,建筑面積618平方米,現(xiàn)有活動場地800多平方米,綠化面積400多平方米,F(xiàn)有幼兒117名,4個教學(xué)班,生均占地面積和建筑面積都符合評估要求。

  幼兒園證照齊全,辦學(xué)許可證和民辦非企業(yè)單位登記證,食堂的視頻經(jīng)營許可證都按要求進(jìn)行年檢審核。

  室內(nèi)桌面玩具豐富充足,每班6類以上,能夠滿足幼兒的需求。本園還利用各種廢舊材料制作了許多好玩耐用的自制玩具,很大程度上豐富了幼兒的一日生活。幼兒園現(xiàn)有圖書1280冊,生均10冊以上,每班按幼兒數(shù)配繪本圖書,每月更換一次,保證了幼兒自主學(xué)習(xí)、喜歡閱讀,在自主閱讀與互動交流中得到語言能力的發(fā)展。

  二、安全衛(wèi)生

  幼兒園建立了一套切實可行的安全防護(hù),檢查和衛(wèi)生保健制度。門衛(wèi)室有報警設(shè)備和橡膠棒等防爆器械。校園重點部位安裝了視頻監(jiān)控,對校門、教室、走廊、戶外活動場地進(jìn)行了全方位監(jiān)控。

  幼兒膳食方面,我園經(jīng)過10多年的經(jīng)驗,制定了一套幼兒喜歡,營養(yǎng)均衡的家常飯菜食譜,得到了家長的信任。

  衛(wèi)生保健方面:在嚴(yán)格的消毒制度和檢查記錄監(jiān)督下,每個班的消毒工作都是每天的頭等大事。老師們能夠認(rèn)真清洗消毒,做到早晚開窗通風(fēng),每天下午84消毒液擦拭桌椅扶手,口杯每次都用消毒柜消毒,并做好消毒記錄。

  本園幼兒入園體檢有渭源縣婦幼保健站來我園體檢,體檢率100%,教師開學(xué)前聯(lián)系婦幼保健站前往體檢,并持健康證開學(xué)報到。自辦園以來,本園沒發(fā)生過傳染病繼發(fā)和蔓延,幼兒健康檔案齊全。安全演練每月一次,圖文資料收集齊全,幼兒都能在聽到報警哨聲后有序撤離,具有一定的自我保護(hù)能力和避險措施。

  三、保育教育

  我園嚴(yán)格遵循幼兒身心發(fā)展特點和規(guī)律,注重幼兒良好品德和習(xí)慣的養(yǎng)成,面向全體幼兒因人施教,尊重個體差異。并組織教師反復(fù)研究《3——6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》,全園形成了師幼關(guān)系親同母子的良好氛圍。幼兒一日活動安排合理,動靜交替,活動形式多樣,每天戶外活動2小時以上,充分利用室外環(huán)境中的自然資源發(fā)揮幼兒自主游戲,自主活動的有利空間。

  我園教師在五大領(lǐng)域的教育活動中能夠結(jié)合地方特色和本園實際采用游戲化課堂,在幼兒的主動探索、自主游戲和動手操作過程中讓幼兒得到全面發(fā)展。游戲活動靈活多樣,在幼兒充滿激情的各種活動中彰顯了我園教師的專業(yè)水平。全園形成了每天都有不一樣的新作品,幼兒每天都說好我很棒的成就感,使孩子在快樂中探究成長,在家長半日開放活動中讓家長了解到還愛在園的真實生活。家長也對學(xué)前教育的方法和內(nèi)容有了新的認(rèn)識,使家長和教師之間配合更完美,給孩子營造了一個家園齊攜手的良好學(xué)習(xí)氛圍,徹底改變了以前上學(xué)就是念書寫字的舊觀念。

  四、教師隊伍

  我園現(xiàn)有教職工8名,其中學(xué)前教育本科2人,大專5人。其中學(xué)前教育專業(yè)的3人,廚師1人,每班基本配2名教師。每學(xué)期第一周加強教師師德師風(fēng)學(xué)習(xí),使教師在開學(xué)初就有良好的職業(yè)道德規(guī)范。每周一的教師例會反饋上周工作的`不足與失誤,研討本周工作要點及措施,每周三的政治學(xué)習(xí)保證了教師的政治學(xué)習(xí)時間,每學(xué)期對教師的培訓(xùn)成績、學(xué)習(xí)筆記進(jìn)行量化考核,教師之間形成了積極的學(xué)習(xí)與班級之間的評比競爭之勢。

  我園教師工資待遇在本地打工族中屬于高階層,教師工資能保證按時足額發(fā)放,幼兒園給十年以上的教師買了金佑人生終身壽險和平安幸福壽險,給積極學(xué)習(xí)力求上進(jìn)的老師補助學(xué)歷進(jìn)修資助金(學(xué)費的一半),給全體教師買了消防責(zé)任保險。

  五、內(nèi)部管理

  我園一直以來都實行董事長領(lǐng)導(dǎo)下的園長負(fù)責(zé)制,董事會由董事長、園長和財務(wù)人員組成,在開學(xué)初開董事會,健全本園各項組織機構(gòu)和規(guī)章制度,明確職責(zé),做到平時工作各司其職,園務(wù)管理園長負(fù)責(zé),重大文件董事會決策,各項制度科學(xué)有效,制度落實到位,使每個班的每個環(huán)節(jié)都在管理考核之中。

  幼兒園經(jīng)費收支透明,每學(xué)期由會計公布本學(xué)期各項開支,食堂伙食費專教專用,沒月想家長公布伙食費收支情況。

  本園招生范圍為本村幼兒及周邊武功人員子女,年滿三周歲體檢入園。

  每個班有班主任條件,家長推選對幼兒園工作積極配合的家長三名,組成家長委員會,制定了家長委員會章程,讓家長委員明確自己的職責(zé),在幼兒園的大型活動中家長委員直接參與活動,并參與幼兒園的管理與評價工作,充分發(fā)揮了家長委員會是幼兒園和家長的橋梁作用。

  幼兒園規(guī)范化辦園自評報告 20

  為了進(jìn)一步提高我園的保教質(zhì)量,辦人民滿意的幼兒園,根據(jù)《民辦教育促進(jìn)法》、《幼兒園管理條例》、《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園教育指導(dǎo)綱要(試行)》等法規(guī) ,結(jié)合XX街道規(guī)范民辦幼兒園辦園行為的有關(guān)規(guī)定,針對我園的實際情況,進(jìn)行了一系列自查。現(xiàn)將我園規(guī)范自查情況報告如下:

  一、幼兒園舉辦條件:

  我園的辦園條件符合《XX省幼兒園基本辦園條件》和XX街道幼兒教育發(fā)展規(guī)劃的規(guī)定,幼兒園的地理位置在安全區(qū)域內(nèi)。配有電子監(jiān)控、攝像電視,電腦、電子琴、 等一套較齊全的現(xiàn)代教學(xué)設(shè)備,幼兒活動室、臥室、辦公室、舞蹈室等。每班教學(xué)用具齊全,配有錄音機、電視等;另外還提供了圖書閱覽室、配備50種以上讀物、作品展示園地等,還配備了適合于幼兒年齡特點的室內(nèi)玩具、大型室外組合玩具等。

  二、保教行為

  我園嚴(yán)格執(zhí)行《幼兒園指導(dǎo)綱要(試行)》和《幼兒園工作規(guī)程》的有關(guān)規(guī)定,堅持以幼兒為本,關(guān)注個別差異,科學(xué)安排保教活動,結(jié)合健康、語言、科學(xué)、社會、藝術(shù)五大領(lǐng)域促進(jìn)幼兒全面富有個性的發(fā)展,沒有舉辦各種興趣班和特色班。

  三、保教人員

  我園的教職工身體健康,傳染病、精神病患者。教師都具有良好的職業(yè)道德,學(xué)歷達(dá)標(biāo);按要求配備1名園長,3名保安,6名教師。

  四、規(guī)模及班額

  我園現(xiàn)有幼兒80人,設(shè)有3個班,每班的班額嚴(yán)格按照在大班35人,中班30人,小班25人之內(nèi)分配,每班配有2名保教人員。

  五、嚴(yán)格幼兒園用書管理

  我園嚴(yán)格執(zhí)行《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園教育指導(dǎo)綱要(試行)》等有關(guān)規(guī)定。尊重幼兒的人格和權(quán)利,尊重幼兒身心發(fā)展規(guī)律和學(xué)習(xí)特點,堅持以幼兒為本,關(guān)注個別差異,科學(xué)安排保教活動,以游戲為基本活動,保教并重,促進(jìn)幼兒全面富有個性的發(fā)展。全面系統(tǒng)的進(jìn)行健康、語言、社會、科學(xué)、藝術(shù)等五大領(lǐng)域的教育教學(xué),沒有“小學(xué)化”和“學(xué)科化”傾向,沒有虐待、歧視、體罰和變相體罰、侮辱幼兒人格等損害幼兒身心健康的行為,除幼兒園正常的教育活動外,我園未舉辦任何興趣班和特色班,以及違背幼兒教育規(guī)律的實驗活動,不給幼兒布置書面家庭作業(yè)。在幼兒教材選用上,我園堅持選用市教育局推薦的市編教材和省編教參。我園不選用《目錄》以外的幼兒用書和讀物,未以任何形式強迫家長征訂和購買幼兒讀物和家長讀物。

  六、嚴(yán)肅收費紀(jì)律

  幼兒園收費情況:我園嚴(yán)肅收費紀(jì)律,做到不組織幼兒參加社會上的各類比賽活動,向家長收取費用,從未在正常的.教學(xué)時間內(nèi)收費開辦各種培訓(xùn)班及任何贊助費、捐資助學(xué)費、教育成本費等費用。不組織代買生活、學(xué)習(xí)用品,各類服務(wù)性收費嚴(yán)格遵照家長自愿的原則,不強制或變相強制收費。每年六一兒童節(jié)、元旦,我園出資幾千元為幼兒贈送節(jié)日文化衫,掛歷等禮品,從未收費。夏季來臨,天氣炎熱,我園的降溫設(shè)施是吊扇、壁扇及空調(diào),從未收過降溫費。在幼兒園收費項目上,我園根據(jù)上級部門有關(guān)規(guī)定并結(jié)合本園實際情況進(jìn)行收取保育費、管理費、學(xué)雜費,因我園園舍是租賃的沿街樓房及平房,租金年年增長、工作人員工資隨物價上漲不斷提升,水電費、辦公用品、園舍投資也屢屢攀升,所以幼兒園的保育費和管理費也有所提高。對退園和因故中途未入園的幼兒的收費進(jìn)行約定,與家長鑒定協(xié)議,嚴(yán)格按協(xié)議執(zhí)行退費。

  七、強化安全責(zé)任

  我園認(rèn)真貫徹落實《XX省中小學(xué)幼兒園安全管理暫行辦法》《XX市校園安全穩(wěn)定工作細(xì)則》、《XX市校園安全長效機制建設(shè)達(dá)標(biāo)紀(jì)實》及《XX縣XX街道幼兒園安全管理規(guī)范實施細(xì)則》的規(guī)定要求,牢固樹立“安全第一、責(zé)重如山”的思想和“以人為本、安全發(fā)展”的理念。切實加強幼兒園內(nèi)安保安全管理,切實加強飲食衛(wèi)生安全管理,切實加強保教保育活動安全管理,切實加強接送幼兒車輛的安全管理,切實加強園內(nèi)設(shè)備設(shè)施的安全管理,堅持做好了“園舍設(shè)施日查”工作和記錄。嚴(yán)格門衛(wèi)值班制度,嚴(yán)格食品衛(wèi)生監(jiān)測制度,嚴(yán)格安全隱患定期排查整改制度,每月4日、14日、24日按時上報《重大事故隱患排查登記表》;24日前按時上報《隱患排查治理情況統(tǒng)計表》,嚴(yán)格安全事故責(zé)任追究制度。認(rèn)真貫徹執(zhí)行幼兒園衛(wèi)生保健制度和省有關(guān)衛(wèi)生保健規(guī)定,認(rèn)真完成幼兒計劃免疫工作,預(yù)防傳染病的發(fā)生。進(jìn)一步加強飲食衛(wèi)生管理,未發(fā)生食物中毒和食源性疾病。認(rèn)真搞好幼兒園環(huán)境衛(wèi)生及美化、綠化、兒童化工作,努力為幼兒創(chuàng)造安全、整潔和優(yōu)美的生活環(huán)境。

  我園園長是規(guī)范辦園行為、確保幼兒安全的第一責(zé)任人,自覺遵守本《規(guī)定》,定期對我園幼兒安全工作進(jìn)行自查,對存在的問題做及時整改。

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