【精華】工作年度計劃4篇
日子如同白駒過隙,不經(jīng)意間,成績已屬于過去,新一輪的工作即將來臨,寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦。計劃怎么寫才不會流于形式呢?下面是小編為大家整理的工作年度計劃4篇,希望能夠幫助到大家。
工作年度計劃 篇1
伴隨XX年的到來,在加入本公司這些日子里,深刻的感受到了公司領導努力拼搏,同事們互相幫助、團結進取的企業(yè)精神。為了在新的一年里能夠吸取經(jīng)驗,提高自己,把工作做的更好,現(xiàn)將20xx年度個人工作計劃匯報如下:
一、嚴格按照招標采購管理制度做好招標工作
在新的一年,XX項目主體工程進入大規(guī)模的施工階段。工程上需要進行大量專業(yè)分包招標工作,例如門窗工程、電梯工程、欄桿工程、外墻保溫、外墻涂料、戶內(nèi)采暖(管道、閥門、分集水器)等。作為招標小組的成員,應該按照地產(chǎn)公司及項目公司領導的安排,積極對市場進行深入的考察、篩選、整理并將結果如實匯報,最終由招標小組所有成員共同對所有信息分析討論后確定合適的施工單位。
二、積極做好合同簽訂工作,保證工程的順利進行。
招標工作完成后的下一個工作就牽扯合同的簽訂問題。我會繼續(xù)按照地產(chǎn)公司及項目公司的要求,在法律顧問的配合下,對每一個合同都做到嚴格把關、及時簽訂,保證工程的順利進行。對每一個對已簽署完成的所有合同都及時分類登記整理,并在每月5日前將指標版合同臺賬上報給工程管理部。
三、全方位詢價,做好材料的認質(zhì)認價,努力節(jié)約成本。
XXXXXXX項目總包招標工程量清單有一些材料暫估價,包括土建工程中的鋼材、防水材料,以及安裝工程中各種規(guī)格的'管道、線纜、閥門、水表、熱量表、補償器等。而且陜西省當?shù)毓こ淘靸r主管部門公布的信息指導價比市場價偏高,參考性不強,這就要求我們合約預算部的成員多調(diào)查市場、全方位的詢價,做好價格信息的采集和整理。
四、協(xié)助部門經(jīng)理做好簽證的審核、工程進度款的審批以及工程結算工作。
現(xiàn)在售樓部及樣板間室內(nèi)裝修、室外裝修以及東門入口園林綠化工程已經(jīng)基本完工,進入工程結算階段。我在部門經(jīng)理的安排及指導下,深入現(xiàn)場了解實際情況,初步審核簽證單的工程量并向部門經(jīng)理匯報,由部門經(jīng)理最終審核后簽字確認。
20xx年是本公司蓬勃發(fā)展的一年,作為公司的一分子,應該嚴格按照公司制度要求,緊緊圍繞節(jié)約工程成本的基本原則,努力做好本職工作,為公司再創(chuàng)輝煌做出自己的貢獻。
工作年度計劃 篇2
一、工作思路
本學期我區(qū)小學英語教研工作將立足于英語課程建設、課堂教學以及教師發(fā)展的現(xiàn)狀,本著“發(fā)展教師、發(fā)展學生”的研究原則,以培養(yǎng)學生語言核心素養(yǎng)為目標,重點發(fā)展學生的綜合語言運用能力;引領教師學習先進的教育教學理論,促使其錘煉語言素質(zhì),真正培養(yǎng)學生的學習興趣、語用能力和思維品質(zhì),從而全面提升學生的學科素養(yǎng),為其終身學習打下扎實的基礎。
二、主要工作
。ㄒ唬┘訌娎碚搶W習,把握教學方向
1.學習與研究新的《英語課程標準》相關教學理論,確立培養(yǎng)學生核心素養(yǎng)的教育理念,引導教師領會教材中以人為本的教育理念,科學分析新的語言知識和語言技能要求,關注對學生語用能力和積極情感的培養(yǎng),拓寬視野,明確英語學科課程改革的方向。
2.各中心組成員、教研組長要加強自身的理論和專業(yè)的學習,努力提高課程理論水平和專業(yè)能力;確立自己的研究主題,積極申報區(qū)、市以及省級課題,并通過各種形式的研討,與教師共同成長。
3.加強對新教材各板塊功能的研究,努力形成中、高段小學英語課堂教學基本結構,三四年級要側重培養(yǎng)學生的口語能力,五六年級要側重培養(yǎng)學生的讀寫能力。本學期將教研重點放在畢業(yè)班教學質(zhì)量上,開展畢業(yè)班的復習教學和評價研究,以保障小學英語畢業(yè)班的教學質(zhì)量,以促進中小學銜接的順利進展。同時,區(qū)、市教研部門將舉行小學四年級學生的英語整班書寫比賽以及五年級學生的英語寫作比賽,促進學生學科素養(yǎng)的提升。
4.充分利用省、市教研室所提供的教學資源以及網(wǎng)絡教學資源,并加以梳理與整合,不斷提高自身的專業(yè)素養(yǎng)與能力。
。ǘ┐罱ǘ喾N平臺,促進教師發(fā)展
1.組織教師參加市教研室的學術沙龍活動。每年上半年市教研室組織的教師沙龍研討活動,為英語教師提供了一個很好的專業(yè)研修的平臺。教師在沙龍中提出教學中的真問題,并展開思考和交流,與專家和同行們進行思維互動和智慧共享,以提升其對教學的認識。
2.進一步加強教師隊伍建設,整合優(yōu)質(zhì)資源,為教師的專業(yè)成長搭建平臺。以省級、市級評優(yōu)課比賽為契機,輔以沙龍研討、語言素質(zhì)訓練、課例研討、教研活動觀摩活動等。繼續(xù)開展“農(nóng)村地區(qū)學校教研組工作研討”,促進我區(qū)農(nóng)村教研組的發(fā)展和教師培養(yǎng),以期進一步優(yōu)化小學英語教師隊伍,促進英語教師素質(zhì)的均衡發(fā)展。
3.充分發(fā)揮我區(qū)優(yōu)秀骨干教師的作用。鼓勵學校教研組申報區(qū)級、市級專題研討活動,不斷提升校本研究的品質(zhì),促進學校教學特色的形成與發(fā)展,從而帶動區(qū)域教學品質(zhì)的提升。
4.借助數(shù)字化學習平臺,滿足教師學習、交流與研究的需求。教師要關注市小學英語教研網(wǎng)、市小學英語百度云公共英語教學資源庫、“一起作業(yè)”等互動平臺,進一步加強教師之間的.對話,分享優(yōu)質(zhì)的教學資源,減輕教師的備課負擔,拓展教學研究的時空。同時,教師也要關注省牛津英語教研網(wǎng)和教學新時空,加強與其他區(qū)域教師的交流與學習,提升教師對課程與教學的感悟力。
。ㄈ┺D變教學方式,促進學生發(fā)展
1.進一步研究小學生的心理與生理特點,尋求寓教于樂的教學活動形式。小學生形象思維能力較強、抽象思維能力較弱,教師應多采取圖片、圖形等教學手段輔助教學語言現(xiàn)象;語言活動的形式即要活潑,活動要具有思維性與交際性,不應過于追求熱鬧。
2.明晰各年段的教學目標與要求,探求與之相適切的教學內(nèi)容與訓練形式,尤其要培養(yǎng)學生良好的聽的能力。三年級應重視學生的朗讀與口語能力;四年級要關注學生書面表達的有序、簡潔與地道,多給學生仿寫為主要練習形式;五、六年級要側重培養(yǎng)學生良好的閱讀能力與相應的書面表達能力,做到課內(nèi)教學與課外練習相結合。
3.創(chuàng)設自然、簡潔、真實的語境,促進學生自然習得語言。小學階段,學生語言的學習應多注重自然習得的環(huán)境,使學生在自然、簡潔、真實的語境中運用語言,實現(xiàn)交際目標。機械的、無意義的語言交際應避免。
4. 開展“以學習為中心”的小學英語新教材的教學研究。本學期將研究視角從過去注重客體(語言、教材、教法)轉入重點研究主體(語言的學習者);從過去僅僅關注課堂教學外在結構,轉為更多關注學生的認知發(fā)展。從更深層次思考,依據(jù)“以學習為中心”這一應用語言學的新觀點,從學生的需要、社會的需要、語言教學自身的規(guī)律和其他因素這四大主要因素入手,積極探索小學英語課型模式的新維度和新格式。
5. 開展小學英語課外閱讀和拓展教學研究。在已有研究的基礎之上,繼續(xù)加強若干學校的校本課程研究,培養(yǎng)學生的英語學習興趣以及課外閱讀能力,拓寬其知識面,同時促進教師的專業(yè)成長。
三、活動安排
二月份:
1.常州市小學六年級英語教師培訓(時間:20xx年2月11日下午1:30 地點:常州市鐘樓實驗小學)
2.區(qū)小學英語專業(yè)委員會理事、中心組成員會議(期初,教師發(fā)展中心);
3.組織學生參加xx省中小學生英語聽力口語網(wǎng)絡測試活動。
三月份:
1.市小學英語教師評優(yōu)課(3月24日,內(nèi)容為四下Prect1,40分鐘);
2.區(qū)小學英語學科課題研討活動。
四月份:
1.區(qū)小學六年級英語教學研討活動;
2.市小學英語同題異構教學研討活動(六年級語法復習,天寧、鐘樓、xx);
3.區(qū)小學四年級學生英語整班書寫比賽(前9名參加市比賽);
4.區(qū)小學五年級學生英語寫作比賽;
5.組織四五年級學生參加省英語朗讀比賽活動。
五月份:
1.市小學四年級學生英語整班書寫比賽;
2.市小學五年級學生英語寫作比賽;
3.區(qū)小學英語特色教學研討活動;
4.市小學英語繪本教學研討活動。
六月份:
1.市小學英語學業(yè)質(zhì)量監(jiān)測(6月初);
2.市小學英語農(nóng)村學校教研活動展示(xx)。
工作年度計劃 篇3
一、樹立正確服務思想:
根據(jù)我學區(qū)的具體情況,嚴格執(zhí)行財務法律、法規(guī),加強財務管理,進行實度調(diào)控,勤儉節(jié)約,科學合理使用資金,以最大限度的爭取資金,改善辦學條件,使之達到新的辦學標準,為學校的教育教學提供良好的物質(zhì)保障。
二、認真抓好常規(guī)工作:
財務管理力求科學化,核算規(guī)范化,費用控制合理化,強化監(jiān)督度,細化工作,低調(diào)做人,高調(diào)做事。切實體現(xiàn)財務管理的作用。使得財務運作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發(fā)展的步伐。
1、準確做好學校年度預算和收支計劃,并嚴格執(zhí)行。全面做好年終的決算工作,為學校教育決策提供可靠的數(shù)據(jù)。
2、加強過程管理,及時統(tǒng)計教育經(jīng)費使用情況,做到底碼清楚,信息準確,每月向學區(qū)校長匯報,為領導合理使用資金提供依據(jù)。年底向職工匯報資金使用情況,加強財務監(jiān)督。
3、積極參加財會繼續(xù)教育的.培訓工作,提高業(yè)務水平,做好財務年審、換證工作。
4、做好寄宿生生活補助的發(fā)放和減免教科書費的工作。
5、建立健全學校固定資產(chǎn)管理制度,做好固定資產(chǎn)的登記和檢查工作。新購物及時上帳,做到帳帳相符,帳實相符,年終認真完成清產(chǎn)核資工作。
6、結合實際情況,制定合理可行的五年發(fā)展規(guī)劃,使學校的發(fā)展有章可循。避免重復投資。
7、圍繞規(guī)劃,集中使用資金,打造造亮點學校,使其達到普九標準。
三、抓住重點力求創(chuàng)新:
1、抓好隊伍建設,提高業(yè)務素質(zhì),為各項工作的開展提供可靠保障。
2、結合新的辦學標準,提高各學校后勤管理水平。
3、虛心聽取建議,提高各校后勤人員的服務意識和服務質(zhì)量。
4、組織后勤員學習文化知識,豐富頭腦;創(chuàng)造機會,走入課堂,了解現(xiàn)代教育教學,更快地提高服務水平和服務技能。
四、其他工作:
1、配合學校搞好人防、技防、物工作。
2、配合學校搞好學生的教育工作。
3、完成各項臨時性和計劃外工作。
五、主要活動安排:
。ㄒ唬┒拢
1、檢查開學情況。
2、制定財務工作計劃。
3、完成20xx年經(jīng)費預算編制。
(二)三月:
1、配合物價局做好收費檢查。
2、春季義務教育免費教科書統(tǒng)計上報。
3、建立學校財會人員檔案。
4、固定資產(chǎn)檢查。
。ㄈ┧脑拢
1、寄宿生生活補助發(fā)放。
2、學習財務管理辦法。
。ㄋ模┪逶拢
1、校舍安全檢查。
2、積極參加報賬員培訓。
(五)六月:
1、建立健全學校固定資產(chǎn)管理制度。
2、賬外欠款清查統(tǒng)計。
。┢咴拢
積極參加報賬員培訓。
。ㄆ撸┌嗽拢
聽取各校校長報賬員對財務工作意見、建議。
(八)九月。
1、寄宿生生活補助發(fā)放。
2、秋季義務教育免費教科書統(tǒng)計上報。
。ň牛┦拢
1、分配取暖費。
2、配合教育局做好義務教育經(jīng)費執(zhí)行情況的檢查。
。ㄊ┦辉拢
1、積極參加報賬員培訓。
2、固定資產(chǎn)檢查。
(十一)十二月:
1、編制財務決算年報。
2、財務工作總結。
3、賬外欠款清查統(tǒng)計。
工作年度計劃 篇4
今年,我任九(8)班的主任,九(8)班的其本情況是:
全班共59人,男生35人,女生24人,其中男生有少數(shù)民族4人,女生有少數(shù)民族4人;全班單親家庭學生2人,留守兒童學生3人,父母殘疾家庭學生2人。我就此情況主要做以下兩點;
一是尊重每位學生,特別是留守兒童學生盡可能滿足學生的的需要,給其幫助,尊重其的個性發(fā)展,為學生的成長營造一個愉快的心理空間。
二是善待每位學生,用真誠的愛心對待每個孩子。對于優(yōu)等生不掩飾他的缺點,積極引導他們揚長改過,努力使其達到更優(yōu)秀,對于后進生,不歧視他們,努力去發(fā)現(xiàn)他們的閃光點,激勵他們不斷自我完善。
一、學會正確關愛,營造溫馨班級
1、把握班級實際情況
2、用情感感化他們,激發(fā)學生學習的欲望
在班集體中,我將設法精心營造一種平等、和諧、友愛的氣氛,讓他們體驗集體的溫暖和同學間的友誼,讓他們感受到自己在班上有一席之地。大膽吸收所有同學參與班級管理,讓他們在管理中克服自身不良的行為習慣。因為班級常
常規(guī)管理是一項整體的育人工程。把學生的積極因素調(diào)動起來,才能形成合力,共同構筑學生自我管理機制。因此,我想方設法構建學生自我管理體制,為學生設置多種崗位,讓每個學生都有機會上崗"施政",有服務同學、鍛煉自己、表現(xiàn)自己、提高自己的機會。充分調(diào)動了學生們的積極性。由于學生的整體素質(zhì)較差,即便給了他工作,還需要班主任時刻提醒他們。這是一項長期的工作,可能短期內(nèi)效果不大。但是這是我的一次大膽的嘗試。
3、事事落實到個人。
明確每位學生在班級中的位置和責任,使學生體會到自身的價值和尊嚴。像我縣的營養(yǎng)餐式工作,為調(diào)動每一個學生的積極性,就要使每一位學生都可以在班級中找到一個合適的位置,擔負一項具體的.工作,人人都為集體作貢獻,人人都意識到自己是班集體中不可缺少的一員。我將在班級管理中建立起了一套"事事有人干,人人有事干"的制度。讓他們意識到班級的好壞與他們每個人都息息相關。在這種廣泛的參與過程中,使學生在集體中能夠找到自己的"位置",覺察到自己的利益所在,從而形成責任意識。因為在這種班級中培養(yǎng)學生的責任意識非常重要。這些學生重點不是文化教育,而是教會其如何做人。
二、 配合各學科教師做好教學工作
1、積極配合
各科教師做好學生的思想教育工作,工作中思想統(tǒng)一,管理要求統(tǒng)一,及時與各科教師溝通、交換意見,掌握課上第一手資料。
2、調(diào)動班長、課代表工作的積極性,使之成為各科教師的幫手,配合教師較好地完成教學任務。
3、隨時檢查學生各科作業(yè)、測驗等情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
三、指導學生學習方法
1、幫助學生建立學習檔案(從開學初做起),期中考試后總結學生的各科成績,并與前面的成績做比較,認真分析成功的經(jīng)驗,失敗的原因,班內(nèi)進行學習交流,請年級學習好的學生介紹學習經(jīng)驗、學習方法等,開展互幫互學。
2、創(chuàng)設良好班級學習環(huán)境,制定下一時間段的學習目標。把學生的養(yǎng)成教育貫穿于班主任工作始終。發(fā)現(xiàn)問題及時解決發(fā)揮班干部的監(jiān)督、管理作用。
3、關注"學困生""問題生"用愛心喚起他們的熱情,用細心發(fā)現(xiàn)他們的閃光點,用耐心幫助他們解決困難,使他們與班集體共同進步。
4、發(fā)揮班干部、團員作用,定期召開班干部會議,布置班內(nèi)工作,使他們在學習中不斷學會管理自己。開學初對班干部、團員各科課代表等提出具體要求,使其在班內(nèi)發(fā)揮實際作用。
四、本學年度每月工作安排
九月份:
1、抓好班級一日常規(guī),杜絕遲到曠課現(xiàn)象,抓好上課的紀律,提高效率。
2、 開好
學校要求的安全教育主題班會。
3、 提高板報質(zhì)量,布置好教室營造良好的學習氛圍,構建良好的班級文化。 十月份:
1、作為國慶長假期間的學生安全教育工作。
2、安排期中考試的復習工作。
十一月份:
1、搞好期中考試的總結、交流學習經(jīng)驗。
2、根據(jù)期中考試的情況召開一次主題班會。
十二月份
1、搞好班級建設,迎接檢查。
2、認真學習,養(yǎng)成良好的學習習慣。
3、配合學校搞好各項活動(比如12。9活動)。
最后每周上一節(jié)“五心教育”課,培養(yǎng)學生思想文化水平。
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