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調(diào)味品崗位職責(zé)
在充滿活力，日益開放的今天，接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多，制定崗位職責(zé)可以最大限度地實(shí)現(xiàn)勞動用工的科學(xué)配置。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢？以下是小編收集整理的調(diào)味品崗位職責(zé)，希望對大家有所幫助。
調(diào)味品崗位職責(zé)1
工作職責(zé):
1、溝通整合調(diào)味品產(chǎn)線資源，協(xié)助規(guī)劃并制定餐飲客戶的營銷活動推廣策略及原則，審核、跟進(jìn)系統(tǒng)的營銷活動方案，對活動效果及投入產(chǎn)出進(jìn)行分析總結(jié);
2、承接調(diào)味品業(yè)務(wù)的策略及規(guī)劃，并轉(zhuǎn)化形成所負(fù)責(zé)餐飲客戶的具體規(guī)劃，組織跟進(jìn)調(diào)味品每月的.銷量達(dá)成及費(fèi)用投入進(jìn)度管理;
3、落實(shí)調(diào)味品產(chǎn)線品牌策略實(shí)施，穩(wěn)固及提升各品牌市場份額，落實(shí)各產(chǎn)線品牌組合策略，優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu);
4、組織協(xié)調(diào)區(qū)域及開展餐飲客戶開發(fā)工作，負(fù)責(zé)促銷員推廣及管理。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷，市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、5年及以上快消品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，對餐飲行業(yè)發(fā)展熟悉，有促銷員推廣及管理經(jīng)驗(yàn);
3、具有品牌產(chǎn)品規(guī)劃及推廣工作經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的營銷管理能力、組織協(xié)調(diào)能力及分析解決問題的能力，思路清晰，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓力強(qiáng);
4、能適應(yīng)出差。
調(diào)味品崗位職責(zé)2
任職要求:
1、具備區(qū)域市場單獨(dú)操作的能力,具備1年以上客戶的'管理經(jīng)驗(yàn),對于快消品銷售有區(qū)域管理經(jīng)驗(yàn)。
2、具備獨(dú)立開發(fā)市場的能力,對于商超系統(tǒng)有一定的認(rèn)知及操作經(jīng)驗(yàn)。
3、需要烘焙類、食品、飲料、方便面、日化品、調(diào)味品等快銷品業(yè)務(wù)精英,有統(tǒng)一、康師傅、哇哈哈、旺旺、卡夫、好麗友、樂事、伊利、加多寶、藍(lán)月亮、立白、金鑼、桃李、太太樂等一線廠家區(qū)域經(jīng)營者優(yōu)先錄用。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)客戶的日常銷售管理,客戶渠道規(guī)劃操作。
2、分銷渠道的開發(fā)及管理,產(chǎn)品鋪市場的指導(dǎo)及要求,每月促銷方案的規(guī)劃及執(zhí)行。
3、走訪市場查找客戶渠道存在不足及問題整改方案的制定,完成公司要求相關(guān)事項(xiàng),完成上級交辦的事項(xiàng)。
調(diào)味品崗位職責(zé)3
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)設(shè)備采購方案、技術(shù)要求、設(shè)備論證、合同審核、修正等工作,并及時(shí)上報(bào)審批。
2、組織人員對新購設(shè)備進(jìn)行初驗(yàn)、安裝、資料收集整理、運(yùn)行調(diào)試等工作,設(shè)備狀態(tài)使用追蹤,并形成報(bào)告
3、 整理制定、修改設(shè)備操作流程,并跟進(jìn)操作流程的執(zhí)行情況
4、督促制定各車間設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃,檢查設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃完成情況,并負(fù)責(zé)對車間設(shè)備進(jìn)行情況檢查
5、確保設(shè)備檔案,技術(shù)資料齊全,確保車間設(shè)備臺賬準(zhǔn)確無誤,按流程要求辦理設(shè)備相關(guān)手續(xù),確保帳實(shí)相符。
6、根據(jù)調(diào)味品事業(yè)部運(yùn)營需求,負(fù)責(zé)對車間改造項(xiàng)目的工作量統(tǒng)計(jì)、參與項(xiàng)目改造招標(biāo)、開標(biāo),跟進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施、驗(yàn)收及后續(xù)結(jié)算辦理
7、制定工器具、計(jì)量器具等管理制度,匯總分析維修費(fèi)用等,落實(shí)費(fèi)用控制措施,對車間工器具使用情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)
8、負(fù)責(zé)電子稱、壓力表、溫度計(jì)等計(jì)量器具的管理及校驗(yàn)工作
9、制定員工、維修電工等與設(shè)備相關(guān)人員的'培訓(xùn)計(jì)劃,并嚴(yán)格按照計(jì)劃執(zhí)行,根據(jù)培訓(xùn)情況進(jìn)行匯總、分析,并制定改善措施。
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作。
調(diào)味品崗位職責(zé)4
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)廠家調(diào)味品的銷售及推廣
2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)片區(qū)內(nèi)的`客戶開發(fā)、售后維護(hù)、客情維護(hù),達(dá)成長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍,積累、沉淀老客戶
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場競品信息的收集及競爭對手的分析;
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
6、公司實(shí)行片區(qū)負(fù)責(zé)制,客戶從開發(fā)到維護(hù)業(yè)務(wù)統(tǒng)一管理;
崗位要求:
1、1-3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)
2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;
4、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;
5、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn);
6、了解調(diào)味品市場,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
調(diào)味品崗位職責(zé)5
工作職責(zé):
1、溝通整合調(diào)味品產(chǎn)線資源，協(xié)助規(guī)劃并制定餐飲客戶的營銷活動推廣策略及原則，審核、跟進(jìn)系統(tǒng)的營銷活動方案，對活動效果及投入產(chǎn)出進(jìn)行分析總結(jié);
2、承接調(diào)味品業(yè)務(wù)的策略及規(guī)劃，并轉(zhuǎn)化形成所負(fù)責(zé)餐飲客戶的具體規(guī)劃，組織跟進(jìn)調(diào)味品每月的銷量達(dá)成及費(fèi)用投入進(jìn)度管理;
3、落實(shí)調(diào)味品產(chǎn)線品牌策略實(shí)施，穩(wěn)固及提升各品牌市場份額，落實(shí)各產(chǎn)線品牌組合策略，優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu);
4、組織協(xié)調(diào)區(qū)域及開展餐飲客戶開發(fā)工作，負(fù)責(zé)促銷員推廣及管理。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷，市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、5年及以上快消品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，對餐飲行業(yè)發(fā)展熟悉，有促銷員推廣及管理經(jīng)驗(yàn);
3、具有品牌產(chǎn)品規(guī)劃及推廣工作經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的.營銷管理能力、組織協(xié)調(diào)能力及分析解決問題的能力，思路清晰，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓力強(qiáng);
4、能適應(yīng)出差。
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