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教師學習心得體會

時間:2024-09-04 14:11:58 心得 我要投稿

關于教師學習心得體會范文

  我們有一些啟發(fā)后,往往會寫一篇心得體會,這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結方法。那么寫心得體會要注意的內(nèi)容有什么呢?以下是小編為大家收集的關于教師學習心得體會范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

關于教師學習心得體會范文

關于教師學習心得體會范文1

  今年的專技天下學習,我有幸聆聽了講座《教師職業(yè)倦怠》,他將現(xiàn)代教師存在的問題及現(xiàn)狀等因素為我們教師進行了分析,使我們深切的認識到造成職業(yè)倦怠原因,以及對待其產(chǎn)生的問題將如何采取措施,如何加以調(diào)整。

  職業(yè)倦怠一個是人的心理,一個是身體的我個人認為主要是人的心理,人的心理健康了,心態(tài)平衡了,即使是在工作中經(jīng)常有挫折、恐懼、沮喪等也能化解,如果自己不能化解,會直接影響人的身心健康,影響人的工作效率,影響工作中人際關系以及整個工作環(huán)境的質(zhì)量,影響人的職業(yè)發(fā)展前途,影響社會系統(tǒng)的正常運轉(zhuǎn).這樣我們克服職業(yè)倦怠的毛病,其方法是:

  1、進行有效的.自我管理,學會適應環(huán)境.

  2、管理好自己的壓力,學會減壓.

  3、為自己建立一個社會支持系統(tǒng),學會人際交往.

  4、使自己的工作更有趣味,學會樂觀、輕松的工作.

  5、讓自己變得超脫一些,學會快樂的生活.

  通過這次學習我體會有深,總結三句話:一句話是,健康、能力、知識是自己的,又何必倦怠呢!二句話是,快樂的工作,有質(zhì)量的生活.三句話是,有好的心態(tài)去面對一切的一切,把所有的煩心、急躁、挫折、沮喪、焦慮、統(tǒng)統(tǒng)丟在腦后,我們的一生將會一切順心、安心.

關于教師學習心得體會范文2

  我校的這次培訓學習活動包括知識為前提、情感為動力、思考為鑰匙和能力為形態(tài)。下面我想就知識為前提談一談自己的一點體會。中國教育名家竇桂梅曾說過這樣讓人深醒的話:一個好教師不全是靠培訓成長起來的,更不是靠檢查、,評比造就的。與其忙忙碌碌,不如圍繞自己的特色鉆研下去,深化,細化,創(chuàng)造屬于自己的心靈財富,在浮躁的現(xiàn)實中尋求一份屬于自己的寧靜心境,并置身其中朝著理想的目標默默地努力,靜靜地成長。靜心鉆研。

  好教師的知識結構應當由三塊組成,即精深的專業(yè)知識,開闊的'人文視野,深厚的教育理論功底。古典文學修養(yǎng)和哲學修養(yǎng)的不足,決定了我們要以為學生生命奠基為追求,必須靠讀書學習進行自身的彌補和進修,要像永不干硬的海綿一樣不斷地吸收和納取!肚f子》上說:“水之積也不厚,則其負大舟也無力!闭f明了知識之于教師的重要性。而教師在工作崗位上獲取知識的主要途徑就是要讀書。讀書這么重要,數(shù)學教師讀什么書呢?作為數(shù)學教師,除了要閱讀作為教師要閱讀的教育教學書籍之外,還應讀數(shù)學本專業(yè)的相關書籍、讀讀關于數(shù)學發(fā)展史的書籍。

  為了成為一名合格的小學數(shù)學教師,我們需要的閱讀還有很多,就讓書籍成為我們的精神伴侶。無論是古代的還是現(xiàn)代的,無論是中國的還是外國的,無論是科技的還是人文的一切凝聚著人類文化精神的讀物都應該進入我們的視野,這樣教師才能底氣十足地走向?qū)W生,走向課堂。讀書已經(jīng)改變了我們?nèi)松钠瘘c,也定能改變我們?nèi)松慕K點。讓書之香韻像春天里鮮花之芬芳一樣縈繞在身邊,這不是我們老師應該追求的人生最愛嗎?讀書、思考、借鑒、成長必將成為教師專業(yè)化成長的必由之路。

關于教師學習心得體會范文3

  暑假,我參加了學校的政治學習。通過2天的學習,感受頗多,而令我感觸最深的則是師德中的愛與責任。在此談談自己的感受。

  師德是教師人格的重要組成部分,而師德中愛與責任則是師德的靈魂。 我們的愛,首先是要愛崗敬業(yè)。所謂愛崗敬業(yè)就是人們對所從事的職業(yè)的一種虔誠、一種執(zhí)著、一種深情的眷戀,從而進行孜孜不倦的工作。優(yōu)秀教師無不把教育事業(yè)看作是自己的生命。 也許正是以這種愛與責任為出發(fā)點,他們才能不停地教育自己,完善自己,才能更靠近學生。

  其次是要愛學生。師愛應該是一種真正純潔的愛,是只講付出不計回報的愛。師愛應該是一種平等的愛,是無私廣泛沒有血緣的愛。師愛的基礎是平等以感情贏得感情,以心靈去感受他們的感受。師愛應該是一種公正公平的愛,是惠及全體而沒有差異的愛。對每一個學生教師應公平、公正,經(jīng)常與學生談心,使他們感到老師在意、關心他們。但是關愛是有條件的,有限制的,教師要做到愛而有度,愛而有格。過了度,出了格,師生關系就會出現(xiàn)偏頗,導致教育的失敗。故教師要嚴愛相濟,不遷就姑息,甚至放任自流。只有這樣,學生才會感到老師嚴而可親,威而可敬。

  愛與責任是師德的靈魂。其實,責任也是一種愛,是對自己要求去做的事情有一種愛。 教師的責任同樣也來自于愛崗敬業(yè)?梢哉f,任何一個成功的教育工作者,都有一部愛崗敬業(yè)的奮斗史。

  教師的愛,是通往教育成功的橋梁,也是一條基本準則。愛是我們事業(yè)成功的基礎,是我們創(chuàng)新工作的動力;愛是我們事業(yè)成功的基石,是戰(zhàn)勝一切困難,不斷走向輝煌的保證。讓我們用愛去點燃那希望之燈,使之迸發(fā)創(chuàng)造力和想象力的光芒。

  因此,我們要嚴格規(guī)范自己的言行,負起自己的責任。努力做到愛崗敬業(yè)、教書育人、熱愛學生、為人師表、遵紀守法、安心樂教;努力做到“讓社會滿意,讓家長放心,讓學生成材。只有這樣,才能無愧于人民教師的光榮稱號。

  作為教師,要深刻理解和全面把握科學發(fā)展觀的科學內(nèi)涵、精神實質(zhì)、根本要求,著力轉(zhuǎn)變不適應和不符合科學發(fā)展觀的教學理念,進一步增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性;就是要堅持解放思想、實事求是、與時俱進,繼續(xù)堅定不移地把改革創(chuàng)新精神貫徹到教學工作的各個環(huán)節(jié),創(chuàng)建充滿活力、富有激情、學習氣氛濃烈的有利于學生身心發(fā)展的教學環(huán)境;就是要堅持高起點、高標準、嚴要求,發(fā)揮示范和導向作用,真正當好學習實踐活動的排頭兵,最大限度地凝聚智慧和力量,形成推動科學發(fā)展的強大合力。

  作為教育工作者,學習科學發(fā)展觀,就要深入研究我們要怎樣辦教育、辦什么樣的教育,無論是在思想上還是在行動上都有著重大的影響。那么作為一名教師,如何學習和實踐科學發(fā)展觀使它在自己的工作崗位上體現(xiàn)出來呢?我認為應從以下幾個方面入手:

  一、要不斷學習政治理論和新的教學理念,掌握現(xiàn)代教育教學技術,不斷提高自身的教學素養(yǎng)

  要隨時掌握最新的教育理論和教學理念,時刻保持清醒的頭腦以應對可能在實踐過程中出現(xiàn)的一些問題,一定要把握好科學發(fā)展觀這條正確的理念,不能一味的按照自己的意愿來處理一些問題。對于學生的教育我們要因勢利導,因材施教,無論是優(yōu)等生還是中等生還是后進生我們要一視同仁,不能有所偏頗,只有讓每一個同學都融入到班級的這個大集體中,才能發(fā)揮班級乃至學校的整體力量,才能有長期的發(fā)展。我們的教育應當是“創(chuàng)造一種適合每一個學生的教育,而不是選擇適合教育的學生”。

  二、樹立以學生為本的教育教學理念,“一切為了學生,為了一切學生,為了學生一切”科學發(fā)展觀“堅持以人為本,樹立全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀,促進經(jīng)濟社會和人的全面發(fā)展”。在追求素質(zhì)教育的時代我們要充分本著“一切為了學生,為了一切學生,為了學生一切”的教育理念,在教學工作中要關心學生,無論是學習上還是生活中,充分尊重學生的思想和學習方法。我們還要深入到學生中去,去了解學生的想法和做法。不能一味按照教師自己的意愿來控制學生的一切行為。

  教師應該最為知識的傳授者和引導著,學生才是學習的主題要充分發(fā)揮學生主觀能動性,調(diào)動學生的學習積極性。這樣才能讓學生熱愛學習,從學習中找到樂趣。教師應該是導演的角色,學生是演員,只有演員入戲才能把戲演好。學習就是如此,只有讓學生動起來,才能摒棄其他的`壞習慣,把精力投入到學習中去。

  三、要不斷的學習和提高自己

  學習新的教育理念來武裝自己的頭腦,學習教學方法提高自己的業(yè)務水平。掌握本學科最前沿的研究成果,增強科研意識和改革意識,積極參與教育改革,在實踐中提高自己的教育教學能力。現(xiàn)在社會是知識爆炸的年代,我們不能滿足現(xiàn)狀,而要勇于探索勇于創(chuàng)新勇于在教學過程中實踐,爭做教學改革的領導者和示范者。

  四、教育發(fā)展,德育先行

  學生的一言一行都反映了學生的心理特征。教書育人的我們要教會學生學習,更要教會學生怎樣做人。他們最終要走向社會,要為社會主義現(xiàn)代化建設出力,思想是最主要的因素。我們要加強知識中滲透德育,要努力成為教學與德育并舉的多功能型教師。德育需要教師不斷的總結經(jīng)驗,不斷地探索,還要不斷地創(chuàng)新,只有這樣才能成為學生心目中的成功的教師。才能成為創(chuàng)新型教師。

  五、要為人師表,以身作則

  教師在學生心目中占有很大的位置,教師的一言一行都在潛移默化的影響著學生,一個有良好師德的教師應站在學生和家長的立場及處境思考問題,把學生和家長的意愿與發(fā)展需要擺在第一位。良好的師德在學生和家長心中都是受到十分的欽佩和尊敬的。每個家長都希望孩子在良好的教育環(huán)境下接受教育,我們教師要提高自身的師德修養(yǎng)。教師還要有奉獻精神,要發(fā)揚吃苦在前,享受在后的精神。教師這一職業(yè)只要有無私的奉獻精神,那么你就成功了一半。把科學發(fā)展觀和奉獻精神結合在一起,那么就是一個成功的、高尚的、受人尊敬的教師。

  總之,作為教師,通過學習,要進一步堅定共產(chǎn)主義的信念,明確努力學習提高的方向,感受到時代和社會賦予我們的重任。我們要緊緊抓住和充分用好這一難得機遇,在更高層次上進一步解放思想、創(chuàng)新觀念、開拓思路,努力推動科學發(fā)展觀在我校的深入貫徹落實,推進我校教育事業(yè)的又好又快發(fā)展。

關于教師學習心得體會范文4

  為了加強我們教師的師德風范.學校對我們?nèi)w教師進行了教師禮儀教育,專門從深圳請來了禮儀講師李世源先生為我們講座,使我對教師禮儀有了新的認識,教師學習禮儀心得體會300字。

  我們的國家素有“禮儀之邦”的稱謂,可見我們國家自古以來就非常重視禮儀教育,作為現(xiàn)代的一名教師,我們更應該把我們國家的這項傳統(tǒng)美德傳揚下去,要知道教師形象重于生命,教師形象的好壞直接影響到學生,教師的形象就是學校的形象。教師是學校工作的主體,不僅是科學文化知識的傳播者,而且是學生思想道德的`教育者。老師在傳播知識的同時,以自己的言行舉止、禮儀禮貌對學生進行著潛移默化的影響,從而對學生的言行舉止發(fā)生作用。因此,老師要十分注意自己給學生留下的印象,要使自己從各方面成為一個優(yōu)秀的、學生能夠仿效的榜樣。

  1、教師的著裝非常重要。教師教書育人的職業(yè)特點,就決定了教師的著裝可以時尚,可以新潮,但不能獨出心裁,不能奇裝異服,不能讓學生接受異常,不能讓家長議論紛紛,更不能讓社會上的人對你“刮目相看”。教師著裝應“簡潔”,“簡潔 可以理解成“簡單,潔凈”但不是保守,落后。簡潔之中體現(xiàn)端莊,不要過分張揚。另外,作為一名女教師,還要注意自己的發(fā)型!胺彩聫念^開始”,一個人頭部是非常重要的,既要干凈、又要整齊、利落,不能蓬頭垢面,也不能發(fā)式怪異,一定要給人穩(wěn)重、大方的感覺。

  2、舉止要穩(wěn)重端莊。一個人的精神氣質(zhì)必定要在舉止、姿態(tài)方面反映出來,作為教師,更要注意自己的一舉一動,注意公眾形象。在公眾場合,應注意自己的言談和舉動,語言要文明、舉止要大方;在社會上更要成為遵守文明規(guī)約的典范,為他人做出榜樣,不能給教師丟人。

  3、教師之間相遇,一般都應主動熱情地招呼對方。早晨相見,道聲“早”;課間相見,可互相點頭微笑;臨下班則互道聲“再見”!這樣,會使大家感到好似生活在一個溫暖的大家庭里。青年教師和學生相處,因為年齡差距短,態(tài)度可以隨和一些,也可以主動招呼學生。這樣有利于和學生打成一片,并有利于教學工作。 總之,作為一名教師,在任何場合,都應自覺地保持良好的儀表,待人接物溫和自然,舉止態(tài)度謙恭莊重。這樣才能贏得學生的愛戴,信任以及社會的敬重。

  “身教重于言教,榜樣的力量是無窮的”,在以后的工作中,我一定不斷學習,提高自己的道德修養(yǎng),嚴格要求自己,以身作則,言傳身教,做學生喜歡的老師。

  學校作為一個既嚴肅又活潑,既莊嚴又親切,既緊張又文明的地方,與此相適應,就要求必須有合適的禮儀規(guī)范,這不但是教師為人師表的體現(xiàn),也是學生養(yǎng)成良好教養(yǎng)以便于融入社會的要求。

  我們教師這個特殊的群體,舉手投足之間是否擁有禮儀,能否講文明、懂禮貌已成為衡量一個人文明修養(yǎng)的尺度。所以,當我們想讓社會、家長和孩子們知道我們的學校是一所好學校,我們的老師是一群好老師的時候,我們應該首先向他們展示我們良好的學校教師形象,因為教師是學校工作的主體,他不僅是科學文化知識的傳播者,而且是學生思想道德的教育者。老師在傳播知識的同時,以自己的言行舉止、禮儀禮貌對學生進行著潛移默化的影響,從而對學生的言行舉止發(fā)生作用。因此,老師要十分注意自己給學生留下的印象,要使自己從各方面成為一個優(yōu)秀的、學生能夠仿效的榜樣。

關于教師學習心得體會范文5

  人文精神教育是現(xiàn)代教育的重要組成部分,它的目標是要提高人的人文素質(zhì),使他們遠離盲目和低俗,做進步的現(xiàn)代人。人文教育的核心是塑造人文精神,它是通過人生觀、價值觀、世界觀、人格特征、審美情趣等體現(xiàn)出來的。人文修養(yǎng)培養(yǎng)人文精神,人文精神造就人的靈魂,靈魂主導人的一生。因此,注重塑造學生的人文精神在現(xiàn)代教育中是十分重要的。

  新課改后的小學語文教材文質(zhì)兼美,內(nèi)容極為豐富,上至天文下至地理,大到宇宙空間小到細菌微生物,無所不有,真可謂是一部小型的百科全書。課文中不僅知識豐富,大部分的課文都反映了作者對人生,對社會,對自然深刻的`理解,體現(xiàn)了作者真摯的思想感情,蘊含著豐富的情感與人文關懷,積淀著豐富的文化內(nèi)涵與人文精神,是培養(yǎng)小學生的人文素養(yǎng)很好的教育資源。作為一名語文老師,應當擔負起對學生人文精神培養(yǎng)的重任。利用教材中的人文資源對學生進行人文教育。

  首先,引導學生多讀書,多積累。

  作者的思想感情不是貼在xx上的標簽,需要學生遵循一定的路徑才內(nèi)有所體會。在課文學習過程中要發(fā)揮朗讀的作用,在朗讀的過程中,無聲的語言變成了有聲的語言,學生入于眼,出于口,聞于聲,記于心,文中的人、情、景、物越出紙面,學生多方面的感知了教材,不假思索的感受到了xx所寫事物的美。要重視積累和背誦,在背誦的過程中,學生經(jīng)歷了審美體驗,受到了情感文化的熏陶,為什么那些讀書讀的多的人,其言談舉止跟別人不一樣呢?道理就是如此。

  其次,盡可能地采取“自主、合作、探究”的教學方法。

  “自主、合作、探究”的學習方式是培養(yǎng)學生的人文素養(yǎng)的最佳方式。這是因為:這種學習方式有利于學生在積極的思維和情感活動中自由的發(fā)展,在這樣的學習環(huán)境下,學生的興趣得以激活,加深了理解和體驗,有所感悟和思考,受到了思想啟迪,感受了審美樂趣。因而,做這樣的學過程中學生的情感、態(tài)度、價值觀一定會潛移默化的受到熏陶感染。

  最后,教師的言傳身教也是不可忽視的教育資源。

  蘇霍姆林斯基說:“美是一種心靈的體操——它使我們的精神正直,心地純潔,情感和信念端正!苯處煾呱械钠犯,誠摯的感情,淵博的學識,整潔的外表,生動形象,文明禮貌的語言,整齊美觀的板書等等具有美育因素的諸多方面,無不給予學生美的享受和教育。

  人文教育是塑造人類靈魂的教育,是塑造民族靈魂的教育,沒有強大的人文精神支持就沒有崇高的獻身精神,就難有“留取丹心照汗青”的業(yè)績。因此,作為教師,要把人文素質(zhì)的養(yǎng)成滲透在具體的教學過程和社會實踐中,在語文知識教學、語文能力訓練貫徹人文精神,潛移默化,春風化雨,人文之光自可隨風潛入夜,潤物細無聲。讓充滿崇高的理想情操,充滿創(chuàng)造力、想象力的語文學科真正成為提高學生綜合素質(zhì)的基礎學科。

關于教師學習心得體會范文6

  短暫而緊張的一周跟班學習即將結束,回顧一周的學習,感覺倍兒的充實,俗話說:學人之長,補己之短。在這一周里,我們觀看了xx學校的升旗儀式、早操情況,給我的第一感覺就是:陣容龐大、形式新穎。我們還觀摩了xx學校的校本課程的開設、每班每日一歌、暮省活動等,可說xx學校的學生活動是豐富多彩的,讓我們觀摩的教師們都感嘆不已,自嘆不如。經(jīng)過這一周的學習,使我深深的體會到xx學校之所以能有條不紊的開展各項教學活動,是因為它的背后有著一群優(yōu)秀的領導者,管理者。而我們作為學校的管理者,沒有理由不好好珍惜這一次的學習機會。所以收獲還是很大的,現(xiàn)將本人這一周的收獲體會小結如下:

  一、各種制度的完善體現(xiàn),是一所學校工作的總指揮

  到xx報到的第一天,我們就在簽到處拿到了資源學校的資料袋《德育工作資料匯編材料》,我迫不及待的翻閱起來,從目錄里頭就一一的呈現(xiàn)出了xx學校的各項工作制度,可說是“琳瑯滿目”,每一項工作都以書面的形式呈現(xiàn)出來,可想而知其工作量之大,這是我們所不能及的`,雖說并不是所有的制度都適用于我所在的學校,但還是有很多值得我借鑒的地方,如:學生在校行為規(guī)范習慣承諾書、優(yōu)秀班主任評選制度、課堂紀律孤帆要求和檢查標準等,這些制度都很完善。

  二、一支合作進取的教師隊伍,是學校教學質(zhì)量的保證

  在一周的學習中,我們觀摩了xx學校的班主任集體備課、各科組的集體備課,xx的教師們給我最大的感觸就是:互相幫助、互相促進、互相成長,xx學校教師那種默默奉獻而不計個人得失的精神,已達到了較高的境界,我相信這離不開領導者的引導,這也是xx學校之所以能有如此輝煌的業(yè)績的原因。注重教師隊伍的建設,了解教師個性化需要,從心出發(fā),調(diào)整教師心態(tài),讓老師們的心與工作連在一起。注重樹立教師正確的教育價值觀,倡導讓學習、思考成為教師的生活方式。我們參加的兩次教研活動,看到老師們教研氣氛濃厚,大家踴躍發(fā)言,把握住每一次學習的機會。他們再苦再累也無怨言,并感到快樂的。

  三、豐富多彩的校本課程,讓校園充滿樂趣

  xx學校的校本課程可說是豐富多彩,趣味十足。藝術類的有時裝秀、鉆石畫、十字繡、豎笛、水彩畫;球類的有蹴球、足球等;棋類的有五子棋、象棋等;還有具有民族特色的黎錦編織。每一個課程都由一名老師帶著,指導學生遇到的困惑,學校還將學生的作品放在固定的展廳里展覽。這真的使校園學習活動不再枯燥,在這一點上,我認為我所在的學校是否也可以針對學校的實際情況開展一些類似的,具有一定意義的校本課程。

  另外,xx學校對學生的鍛造工程的成功實施也很值得我們學習,讓學生參與班級管理,讓他們真正成為班級的主人,由大隊部組織中隊長參與年級管理。這樣將會使學校、班級凝成一股合力,互相監(jiān)督、自我管理對學生將會有更好的發(fā)展。

  這短短一周的跟班學習,給從鄉(xiāng)村來的我們借鑒了許多寶貴的經(jīng)驗,也給我們今后的學校管理帶來了挑戰(zhàn),由此及彼,學以致用。我校是一所鄉(xiāng)村完小,學生人數(shù)不多、教師少、規(guī)模小的農(nóng)村小學,師生管理、教學教研開展以及素質(zhì)教育各種活動的開展上,一直以來都成為我們工作中的困惑。因此,我們應該怎樣走出農(nóng)村小學的辦學特色,如何借鑒xx學校成功的辦學理念,必將成為作為我們今后工作中思考得最多的問題。

關于教師學習心得體會范文7

  今年暑假7月我非常榮幸地參加了骨干教師上海培訓。在這里我首先非常感謝區(qū)教育局、學校領導給我這么寶貴的學習和交流的機會,其次感謝上海銘師培訓中心一個星期以來對我們無微不至的照顧和精心的安排。短短的7天的培訓學習,令我的心情久久不能平靜,可以說是我近15年來的教學生涯中,目前最難忘的學習交流。7月的上?釤犭y忍,但我們累卻快樂著。我們天天聆聽不同的教育專家和領導的講座,每天都過得幸福而充實,因為都能聽到不同類型的講座,每一天都能感受到新的前沿的知識。我珍惜這次學習的每一天,不放過學習過程中的每一個環(huán)節(jié),無論是有關教育教學理念的講座,還是文化考察??自始至終,我都在努力地學習,力爭做到不辜負領導的期望。下面我想和大家分享一下培訓的內(nèi)容:

  年逾八十的于漪老師精神矍鑠,絲毫不見老態(tài),兩個多小時的講座在她精練、行云流水般的語言中不知不覺度過。漪老師從自我認識、自我挑戰(zhàn)、自我超越三個方面回顧了從教六十年的一線教學生涯,每一個字符都體現(xiàn)著她對教書育人的深刻理解,每一個音節(jié)都飽含著她對教育事業(yè)的滿腔熱情,盡管取得了卓越的成績,但于老師仍然謙遜地說 “ 做了一輩子教師,但一輩子還在學做教師! ”

  于漪老師語重心長道出了教師的身教重于言教,因為 “ 教育的本質(zhì)是育人,教師是育人的人,要做 ‘ 人師 ’ ,首先是要完善自己的人格。 ” 于漪老師認為 “ 學做人師 ” 有三點很重要:

  一是自我認識 ——“ 兩把尺子 ” 追求人格的完美。

  于漪老師心中長存兩把尺子,一把尺子是量別人的長處,一把尺子是量自己的不足。畢竟學歷水平不等于崗位水平,學歷只說明受教育程度,能力需要在崗位上跌打摸爬熬煉,教師的治學態(tài)度要嚴謹,課堂上的一個常識、一個環(huán)節(jié)都可能對孩子生命的培養(yǎng)起著重要影響。只有看到自己的不足或缺點,自身才有驅(qū)動力;只有學會 ‘ 借腦袋 ’ ,找到學科教學的大門,才能 “ 登堂入室 ” 。

  二是自我挑戰(zhàn) ——“ 兩個支柱、一個聚焦點 ” 激勵自己追求高尚人格。

  于漪老師一輩子做教師有兩個支柱,就是學而不厭和勇于實踐,這兩者的聚焦點是反思,不斷反思。教育本身是一個過程,學生思想品德的塑造、良好職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)、樂觀寬容人生態(tài)度的養(yǎng)成,都需要教師滴水穿石、百折不回的辛勤耕耘,今天的教育質(zhì)量就是明天的國民素質(zhì),教師有經(jīng)久不衰的內(nèi)驅(qū)力,才能始終精神振奮,誨人不倦。

  三是自我超越 —— 學做人師更須拓展視野。

  于漪老師把自我教育當成終身任務,教師一個肩膀挑著學生的現(xiàn)在,一個肩膀挑著國家的未來,這份沉甸甸的責任需要教師拓寬視野、廣泛汲取,憑借韌勁毅力不斷自我教育、自我否定、自我超越,上下求索,找準每次教學的核心價值,在舉一反三的 “ 一 ” 上下功夫。 正如于漪老師所講 “ 好的`老師,魅力不僅僅在學問 ” ,令我們震撼的也不僅僅是于漪先生精湛的教育藝術,她那份憂國憂民,愛國愛民的高尚情操和師愛超越親子之愛的崇高精神境界更是深深打動了在場的每一個人,經(jīng)久不息的掌聲表達了在場每一個人的尊重和敬意。

  華東師范大學課程與教學研究所的劉良華教授主講的是教師專業(yè)成長。什么是有效教學?“有效教學”意味著教師能夠有效“講授”、有效“提問”(并“傾聽”)學生、有效地“激勵”學生。

  一、 有效“講授”

  無論教學如何改革,“講授”仍然作為“有效教學”的一條有意義的教學方式顯得卓爾不凡。它以它的“優(yōu)勢”使之在長久的教學實踐中延續(xù)下來,并形成了自己的傳統(tǒng)。

  課程改革重視學生的自主學習、探究學習,似乎不那么強調(diào)教師的“講授”。其實,好老師總是那些善于“講授”的老師,是那些“能說會道”的老師。傳統(tǒng)的條件下如此,有了現(xiàn)代教育技術的支持之后,好老師的“要素”也大體如此。只是在有了現(xiàn)代教育技術的支持之后,教師“講授”的時間會有所變化而已。

  好的“講授”總是能夠吸引學生的注意。這意味著學生喜歡這個老師,至少喜歡這個老師的講課方式、風格或某種講課的細節(jié)。

  二、 有效“提問”并“傾聽”

  有效教學基本狀態(tài)是對話式的、互動式的。在這種對話式的、互動式的教學中,教師可以講授,但不能總是只有一個聲音。而教學是否出現(xiàn)和維持某種對話式的、互動式的狀態(tài),取決于教師是否能夠有效地“提問”。

  有效“提問”意味著教師所提出的問題能夠引起學生的回應或回答,且這種回應或回答讓學生更積極地參與學習過程。有效提問是一個很微妙的教學技藝(技術與藝術兼而有之)!皢栴}”的有效性不僅僅在于詞句,其有效性還在于音調(diào)的變化、重讀、詞的選擇及問題的語境!疤釂枴庇泻芏喾绞,每種方式都能決定它是否會被學生理解為一個問題,會被理解成一個怎樣的問題。

  “提問”作為課堂教學中師生互動或生生互動的主要形式,可以使教師將關注的焦點從教師轉(zhuǎn)移到學生身上。有效“提問”需要使問題保持一定的開放性。遺憾的是,在課堂教學中,恰恰是“封閉”的問題最常見而泛濫成災,特別是在以教師講授為主的課堂教學中。有關研究表明,這類問題占提問總數(shù)的80%。在現(xiàn)實的教學過程中,當教師的提問缺乏基本的開放性時,教師的“提問”不僅不能給教學帶來生機,反而對課堂教學帶來“滿堂問”的干擾。糟糕的是,這種“滿堂問”的干擾常常是以“提問”、“啟發(fā)”、“對話教學”、“互動教學”的名義,堂而皇之。當教育界屢次倡導“對話教學”、“互動教學”之后,依然保持“一言堂”、“滿堂灌”教學習慣的教師似乎不再多見。但教師從“一言堂”、“滿堂灌”的教學習慣走出來之后,不期又遇到了“滿堂問”的尷尬。 “滿堂問”在目前的課堂教學中幾乎成為普遍的現(xiàn)象,教師的新習慣是用自己設定的“問題”領著學生去找尋系列“標準答案”。滿堂問與滿堂灌相比,雖然形式上學生參與到教學中,但在本質(zhì)上是一致的,都不承認學生是可以自主學習的人,沒有從根本上變革學生被動接受的傳

  統(tǒng)教學模式。在這種“滿堂問”的課堂里,教學氣氛是活躍了,甚至顯得有些熱鬧,但學生受益不多。

  課堂提問本來是一種基本的課堂教學活動,問題設計的好,可以引導學生的思維,促進學生的學習。但如果用一些過于瑣碎的無意義的問題牽著學生的鼻子走,如果用一些只有唯一答案的問題領著學生朝著同一個方向邁進,學生就沒有了自己,沒有了自己的方向。這樣的學生從小學就會揣摩、猜測他人的意圖,學會察言觀色。這種滿堂問、串講串問的教學,淹沒了教學重點,擠占了學生讀書、思考、練習的時間,也限制了學生的思維。滿堂問帶來的另一個問題就是教師表面上似乎時時在關注學生,提問學生,但教師并沒有“領會”學生,沒有領會是因為沒有傾聽。很少人會想到:真正有效的提問,原來只是“傾聽”。 破壞談話的人總是喋喋不休,善于談話的人只是提問,并傾聽。學生一旦主動學習,教師的責任就由講授、提問轉(zhuǎn)換為“傾聽”。善于傾聽的教師總是能夠?qū)W生的“聲音”轉(zhuǎn)化為有效教學的資源。傾聽是一種對話,好的對話者總善于傾聽。這需要教師在“提問”之后,給學生留出足夠的“等待”時間;為學生的回答提供及時的反饋;關鍵的策略是,要讓學生感覺教師在等待和傾聽。

  三、 有效“激勵”

  在有效教師的所有行為中,最重要的是教師是否具有“激勵性人格”,比如熱情、期望和可信任感。

關于教師學習心得體會范文8

  在教育局的統(tǒng)一安排下,我有幸參加了金都小學教師跟崗學習培訓。通過這次學習,讓我受益匪淺,收獲很多,更新了理念,開闊了視野。

  “在體驗中學習,在學習中體會”,這是我跟崗學習以來的最大的體會和感悟。在跟崗學習中,我們聽到了很多節(jié)真實的常態(tài)課,它既沒有過多的修飾,這樣的課堂讓我感到樸實、自然,遵循了學生身心的發(fā)展規(guī)律和學習特點;充分發(fā)揮學生學習的自主能動性,也聽到了金都小學最具有特色的教研活動課,非常有利于兒童各種能力及良好個性的健康發(fā)展。

  在金都小學,我們新老師來自不同學校的跟崗學習成員受到了學校領導的熱情引領與認真分配跟崗學習情況。本著“積極參與、主動融入、虛心學習、注重溝通”的跟崗學習原則,我們認真觀察、認真學習、認真完成每周一次反思,F(xiàn)將這次培訓學習總結如下:

  一、生機勃勃的校園文化

  充滿生機氣息的校園環(huán)境,無論校園知識欄,教學樓走廊還是教室一角,都洋溢著教師與學生一起合作的佳品及學生自己的創(chuàng)新作品。論文網(wǎng)

  行走在校園的走廊內(nèi),抬頭就可以看到各式各樣的標語。沒有豪言壯語,只有溫馨提示;沒有現(xiàn)場說教,只有渲染熏陶,這些樸實的句子、愜意的環(huán)境時時刻刻在提醒你、鼓勵你、引領你。校園文化重要的是從教師和學生身上散發(fā)出的與眾不同的`精神面貌,是滲透在骨子里的一種品質(zhì)。它是通過校長不斷引領,老師們不斷領會,通過外在熏陶,內(nèi)在培養(yǎng),最終表現(xiàn)在全體教職員工身上的氣質(zhì),最后形成學校獨有的一種精神氣息。

  二、良好的養(yǎng)成教育

  早晨,在小大門值日的教師與學生都認真的履行著各自值日的職責。在金都小學,周一是全校的升旗時間。在升國旗的時候,所有的教師都朝著國旗行注目禮,在整個升旗過程中,師生嚴肅專注,滿懷激情,沒有一個學生在動,沒有一個教師自由交談,心中充滿了愛國主義的思想。

  金都小學的學生很有禮貌,對我們這些外校的老師極其尊重,在每天早上和下午的上學期間,學生在校門口排列成一列,向老師鞠躬問好。

  三、匠心獨具的教學藝術

  課堂是教育學生、培養(yǎng)學生的主陣地,教師更應該在傳授知識的同時,注重提高學生素養(yǎng)。一年級老師的《畫》,整節(jié)課教師圍繞目標,層層推進,這一節(jié)課的教學對象是一年級的學生。他們年齡小、好動、愛玩、好奇心強,在四十分鐘的教學中容易疲勞,注意力容易分散。根據(jù)這一特點,為了抓住他們的興趣,激發(fā)他們的好奇心,老師采用了創(chuàng)設情境的教學方法,設計了色彩鮮艷的課件,讓學生在課件所創(chuàng)設的情境中學習。同時還讓孩子們通過合作交流發(fā)現(xiàn)鐘面的結構,這樣既活躍了學生的思想,激發(fā)了認知興趣,又充分發(fā)揮了學生的學習積極性。跟崗學習讓我深深的感受到:作為教師,一定要具有扎實的技術技能和深厚的文化底蘊、同時要具有豐富的教學經(jīng)驗,才能在教學中獲得成功~ 今后,我要努力提高自身的素質(zhì),不斷的豐富教學經(jīng)驗,不斷地學習新知,不滿足于墨守成規(guī),提高教育教學水平,相信成功是屬于我們的。

關于教師學習心得體會范文9

  為了加強師德師風建設,我;A部組織教師學習金教授主講的教師禮儀,通過對《教師禮儀》的觀看學習,我對教師這一神圣的職業(yè)又有了進一步的了解和認識,我深深地體會到:作為一名教師,不僅僅是傳道、授業(yè)、解惑,還需要具備更多的素質(zhì)。百年大計,教育為本;教育大計,教師為本。一名優(yōu)秀的教師,除了必須以滿腔的熱情對待事業(yè)、對待學生以外,還必須自覺地、高標準地去塑造自身的人格,從而才能培養(yǎng)出學生健康的人格。因此,教師的禮儀必須規(guī)范。

  中國自古就是禮儀之邦。禮儀,是社會文明的寶貴遺產(chǎn)之一,是自然和諧的美好結晶,它展示了社會成員的文明形象。在構建社會主義和諧社會的進程中,我們既要摒棄傳統(tǒng)禮儀中的繁文縟節(jié),又要把中華禮儀中的精華發(fā)揚光大,并與世界接軌,形成有中國特色的現(xiàn)代禮儀文化,以適應現(xiàn)代交際的需要。

  有人說“教養(yǎng)體現(xiàn)于細節(jié),細節(jié)展示素質(zhì),細節(jié)決定成敗。”教師是人類靈魂的工程師,承擔著教書育人,為人師表的光榮職責。教師禮儀的修養(yǎng)如何,不僅直接影響其教學效果,而且會直接影響到整個社會中傳播人類文明的效果。

  當教師最重要的就是要誠信、守禮,這也是人的品德的形成。受教育者要得到的.不僅僅是知識,更重要的還是品德。教師在傳播知識的過程中,他的性格、品德包括價值觀都會影響到學生的成長。在我們現(xiàn)在的教師隊伍當中有很多的年輕人,他們有的趕時髦穿著奇裝異服,梳著怪發(fā)在學生當中穿來走去,給學生帶來了很不好的印象,也迫使一些學生進行效仿。

  由于教師的大部分時間是與學生在課堂上共同度過的,因此在教育教學中要注意尊重學生,與學生互動時要使用文明語言。俗話說“良言一句三冬曖,惡語傷人六月寒”, 像平常很多教師都會說:“別人都會你怎么不會,你笨死了!薄翱茨銓懙氖裁磥y七八糟的!”“你出去,就你搗亂!”等等惡語在傷害著孩子們,這使得學生和老師產(chǎn)生了對立狀況。這些都是教師在教育教學中沒有注意尊重學生,與學生互動時缺乏使用文明語言而引起的惡果,這嚴重影響了教師的形象。如果我們使用了文明語言,不僅有助于思維、情緒的完善表達,還能使學生產(chǎn)生美感、親切感,從而增進了師生之間的感情。

  一名優(yōu)秀的教師不僅通過在課堂上講課實施教育,而且在日常生活中還會規(guī)范自己的言行,以良好的道德風范,對學生實施教育,通過自己的存在,自己的人格,對學生發(fā)揮影響。因為“身教重于言教,榜樣的力量是無窮的”。偉大的教育家孔子曾說過:“其身正不令而行,其身不正,雖令不從!薄吧碚笔墙虝说南葲Q條件,教師要求學生做到的自己必須身體力行,要求學生相信的,自己必須堅信不移;不允許學生做的,自己堅決不做;在學生面前做到的,在學生不在時也必須做到。因此教師要通過自己的不斷學習,努力提高自己的道德修養(yǎng),以身作則,言傳身教。

  嚴厲并不是苛刻,老師也是有七情六欲的,但不能把學生當作發(fā)泄的對象,這不是教育學生。我覺得傳統(tǒng)中的師德師風與新時期的師德師風都應該是一樣的,但現(xiàn)在存在的區(qū)別在于:師生關系的變化。以前的學生對教師要絕對服從,但現(xiàn)在則要求教師對學生也應尊重,這是個進步。因此,新時代的教師在關愛和嚴格要求學生上要提出新的標準。

  總之從事了教師的職業(yè),就意味著我們的整個人生航程將面臨著一種人格上的挑戰(zhàn)。我們必須鼓足勇氣,義無返顧的朝著人格發(fā)展的新高度不斷攀登. 教師是學校工作的主體,不僅是科學文化知識的傳播者,而且是學生思想道德的教育者。老師在傳播知識的同時,以自己的言行舉止、禮儀禮貌對學生進行著潛移默化的影響,從而對學生的言行舉止發(fā)生作用。因此,老師要十分注意自己給學生留下的印象,要使自己從各方面成為一個優(yōu)秀的、學生能夠仿效的榜樣。每一位人民教師都應加強自身修養(yǎng),不斷學習,提高思想認識和道德覺悟,平時嚴格要求自己,以良好的師德形象為學生樹立一個表率,以自己的人格力量為學生良好思想道德的形成貢獻一份力量。

關于教師學習心得體會范文10

  新起點,大格局,創(chuàng)無與倫比的教育!

  憶往昔崢嶸歲月經(jīng)驗積淀,看今朝踏浪前行勝券在握,張校長“同心同德,奮力追夢”主題培訓,回顧自己的從教生涯,傳遞給在座每位教師滿滿的正能量和寶貴的經(jīng)驗,讓今后的教育之路有了明確的航標!

  韓佳老師對張校長的發(fā)言感觸最深的是校園文化“根植于內(nèi)心的修養(yǎng),無需提醒的自覺,以約束為前提的自由,為別人著想的善良”!這樣的新格倫塑造出優(yōu)秀的教育團隊,打造成一線的教育品牌。

  兩個小時的講座中,張校長事無巨細、精準到位地將學校的辦學理念、辦學宗旨以及校園文化、校園精神講解得透徹而清楚,讓新來的老師找到了方向與目標。正如盧鳳萍老師所言,校長的愛與善在不經(jīng)意間本能流露,傳遞給了每一位與她近距離接觸的老師,正是基于她毫不掩飾、更不做作的真情流露與雄厚堅實的專業(yè)功底,讓這支從四面八方匆匆趕來、不分男女老少的人群瞬間匯聚成一股積極向上、團結一心干事業(yè)的優(yōu)秀團隊。

  張校長的執(zhí)行文化,更是引人深思!“認真第一,聰明第二。團隊第一,個人第二。決心第一,困難第二。態(tài)度第一,能力第二!痹诮窈蟮慕虒W中,管理中要秉承這個準則,認認真真做事,發(fā)揮自己在集體中的能量,借助團隊的力量,完善自我提升自我,為新格倫教育貢獻自己的力量!

  王奮爭老師則是從另一個角度思考教育,他認為善是人性中所蘊藏的一種最柔軟但卻也是最有力量的情懷,教師要真正擁有這種文化內(nèi)涵,才能在校園文化建設中釋放巨大能量,大大加強環(huán)境的教育力量,互相激勵,不斷反思完善提升學校的文化品位,培養(yǎng)更多得才兼?zhèn)涞膰覘澚骸?/p>

  趙海峰老師也堅持立德樹人。不斷加強自身師德師風建設,以學生為本,對學生的管理要嚴而不死,活而不亂。平等對待每一位學生,不拋棄不放棄班里任何一個孩子。發(fā)現(xiàn)每個學生的閃光點,積極鼓勵與引導,把教學與育人結合起來。

  肖增英老師的.講座亦是讓老師們受益匪淺。作為一名語文教師,何宇老師更重視對學生創(chuàng)新意識和能力的培養(yǎng),教育改革就是要培養(yǎng)出有創(chuàng)新精神和實踐能力的人才。課堂是培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力的主陣地。教師應科學設計教學環(huán)節(jié),指導學生學習,培養(yǎng)學習能力,最大限度地調(diào)動學生的積極性,簡而言之,即“變講堂為學堂”、變“一言堂”為“眾生堂。教學改革雖有初步成效,但教改之路還任重道遠。

  提及課改,李榮晉老師和賈婧老師認為新的課程改革要求能發(fā)揮學生的主體性和積極性,提高學生的創(chuàng)新思維和創(chuàng)造能力。因此在教學中,應充分關注學生情感態(tài)度的變化,采取積極的評價,較多地運用激勵性的語言,調(diào)動學生積極探究知識和表達自己觀點的欲望。同時對于一些做答錯誤又內(nèi)心敏感的學生要委婉的予以鼓勵與肯定,以保護學生的自尊心,讓每個學生都能體驗成功,增強自信心。還可以多用一些積極正面的網(wǎng)絡流行用語,來活躍調(diào)節(jié)課堂氣氛。

  新時代、新知識、新課程都要求教師樹立終身學習的目標,實現(xiàn)自身的可持續(xù)發(fā)展。學習不僅僅只專業(yè)方面,要擴充到各個領域,不斷的提升自身的修養(yǎng)和素質(zhì)。首先必須樹立終身學習的意識,把不斷學習作為自身發(fā)展的源泉和動力。

  正如郭慧珍、亢君、郝懳君等老師所言,教師應把學習貫徹在自己的教學實踐中,將學習與實際教學結合起來,努力探索新的教育教學方法。在豐富自身專業(yè)知識的同時,廣泛涉獵各種社會科學和自然科學知識,從而更好地適應教學的需要,通過總結經(jīng)驗,提高自身,向更完善的目標努力。

  教育從來不是一蹴而就,而作為教育者,教師需秉承終身學習和教育理念,不斷創(chuàng)新,及時完善,以適應教育改革的浪潮。

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