財務(wù)經(jīng)理崗位職責【熱門】
在社會一步步向前發(fā)展的今天,我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯(lián)系,崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應當承擔的責任范圍,職責是職務(wù)與責任的統(tǒng)一,由授權(quán)范圍和相應的責任兩部分組成。那么崗位職責的格式,你掌握了嗎?以下是小編整理的財務(wù)經(jīng)理崗位職責,歡迎閱讀與收藏。
財務(wù)經(jīng)理崗位職責1
崗位職責:
1.日常財務(wù)核算、會計憑證、出納、稅務(wù)工作的審核;2.研究制定會計政策和操作指導,調(diào)整會計準則;3.審核公司財務(wù)報表、核對關(guān)聯(lián)往來、合并報表并進行財務(wù)分析;4.根據(jù)要求對外提供財務(wù)月報、季報和年報5.組織業(yè)務(wù)學習、培訓和灰機崗位技能訓練6.依據(jù)費用管理制度規(guī)定、合理控制費用支出、7.定期組織查灰機政策執(zhí)行情況,嚴控操作風險,解決存在問題。8.協(xié)調(diào)對外審計、提供所需財會資料任職資格:財會專業(yè)本科以上學歷,有會計證,五年以上工作經(jīng)驗做過商場優(yōu)先。懂韓語優(yōu)先,薪資面議。
商場財務(wù)總監(jiān)崗位
財務(wù)經(jīng)理崗位職責2
全面負責財務(wù)部的日常管理工作。
組織制定、完善財務(wù)管理制度及有關(guān)制定,并監(jiān)督執(zhí)行。
制定年度、季度、月度財務(wù)計劃。
負責編制及組織實施財務(wù)預算報告,月、季、年度財務(wù)報告。
負責公司全面的.資金調(diào)配,成本核算、會計核算和分析工作。
負責資金、資產(chǎn)的管理工作。編制月、季、年度財務(wù)情況說明分析,向公司領(lǐng)導報告公司經(jīng)營情況。
負責對財務(wù)有關(guān)的外部及政府部門,如稅務(wù)局、財政局、銀行、會計事務(wù)所等聯(lián)絡(luò)、溝通工作。
完成上級交給的其他日常事務(wù)工作。
財務(wù)經(jīng)理崗位職責3
1、主持項目開發(fā)的財務(wù)全流程、會計及稅務(wù)管理工作;
2、組織制定公司財務(wù)規(guī)劃、目標及操作程序,并根據(jù)授權(quán)向上級報告;
3、建立健全的'財務(wù)管理制度及內(nèi)控體系,確保資金的有效管理;
4、組織做好財務(wù)預算、項目分析、論證、過程跟蹤和結(jié)果反饋,以便為決策提供依據(jù);
5、積極履行董事會授予的其他職權(quán)及工作。
財務(wù)經(jīng)理崗位職責4
1.負責公司財務(wù)管理指導工作,對實際工作中存在的問題提出解決方案;
2.根據(jù)公司經(jīng)營需要對財務(wù)系統(tǒng)人員編制進行分析,制定財務(wù)系統(tǒng)人員編制方案;
3.制定完善財務(wù)系統(tǒng)的`績效考核方案,負責財務(wù)系統(tǒng)人員的績效考核與推進;
4.從財務(wù)角度對各系統(tǒng)提出的考核方案出具意見并審核財務(wù)數(shù)據(jù);
5.推動財務(wù)系統(tǒng)人員在職培訓,不斷提高財務(wù)團隊的綜合素質(zhì);
6.擬訂、完善、推行資產(chǎn)管理制度,并定期檢查資產(chǎn)制度執(zhí)行情況;
7.負責會計核算合法、合規(guī)、合理的稽核工作;
8.負責財務(wù)會計制度及各項財務(wù)文件執(zhí)行規(guī)范的稽核;
9.對呈報給公司領(lǐng)導的財會報表、資料、文件進行匯總、審核并提出建議;
10.完成領(lǐng)導交代的其它臨時性工作。
財務(wù)經(jīng)理崗位職責5
崗位職責
職責描述:
1、 每月定期編制向股東匯報的月報數(shù)據(jù);
2、 核對資產(chǎn)負債表科目余額,通過檢查科目余額發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)流程缺陷,提出改進意見;
3、 線下業(yè)務(wù)人員成本分析,發(fā)現(xiàn)成本異常,及時提出改進意見;
4、 獨立協(xié)調(diào)外部審計師、資產(chǎn)評估師等開展工作,檢查對外公布數(shù)據(jù)的`準確性;
5、 審查各家子公司的財務(wù)報表數(shù)據(jù)的準確性。
任職要求:
1.本科及以上學歷;
2.有事務(wù)所審計經(jīng)驗優(yōu)先;
3.工作積極主動、有較強的責任感和抗壓性,適應能力強;
4.較強的學習能力和責任心,勇于發(fā)現(xiàn)問題解決問題,具備較強的獨立辦事能力
財務(wù)報告專員崗位
財務(wù)經(jīng)理崗位職責6
1。 負責公司財務(wù)部門的管理工作,對日常財務(wù)核算、稅務(wù)以及財務(wù)報表工作進行審核。
2。 制定財務(wù)各方面的管理制定及有關(guān)規(guī)定,并建立、完善稅務(wù)體系、流程和制度。
3。 根據(jù)公司財務(wù)發(fā)展的'規(guī)劃,對核算方式、激勵制度、財務(wù)流程提出建議方案,以滿足公司對財務(wù)信息化的需要。
4。 負責公司資金管理,編制財務(wù)預算,合理調(diào)配資金。
5。 及時提供財務(wù)分析數(shù)據(jù),對公司管理中存在的問題及時提出加強財務(wù)管理和經(jīng)營管理的建議。
6。 負責辦理財政、稅務(wù)、銀行等部門的工作聯(lián)絡(luò)以及業(yè)務(wù)往來事項。
財務(wù)經(jīng)理崗位職責7
1、協(xié)調(diào)與財政、稅務(wù)等部門的關(guān)系,對稅收統(tǒng)籌工作提出建議,維護公司利益;
2、負責各應收、應付款項的核算的工作,督促經(jīng)辦部門限期清理;
3、負責經(jīng)濟合同費用復審、進度跟蹤及項目評價;
4、制定安排資金籌措,負責投資項目預算執(zhí)行評估。
5、精通國內(nèi)及國際會計準則和會計制度,熟悉財務(wù)稅務(wù)政策和法規(guī)、熟悉各類會計政策和會計核算方法,熟練掌握財務(wù)分析、財務(wù)計劃、公司內(nèi)審的`各種方法、工具和技術(shù);熟悉成本核算和現(xiàn)金流控制,有很強的企業(yè)內(nèi)部報表設(shè)計能力;
財務(wù)經(jīng)理崗位職責8
1、負責供應鏈倉儲會計、報表、預算工作;
2、負責制定公司利潤計劃、財務(wù)規(guī)劃、開支預算或成本標準;
3、制定和管理稅收政策方案及程序;
4、建立健全公司內(nèi)部核算的'組織、指導和數(shù)據(jù)管理體系,以及核算和財務(wù)管理的規(guī)章制度;
5、組織公司有關(guān)部門開展經(jīng)濟活動分析,組織編制公司財務(wù)計劃、成本計劃、努力降低成本、增收節(jié)支、提高效益;
6、監(jiān)督公司遵守國家財經(jīng)法令、紀律,以及董事會決議;
7、按時完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。
財務(wù)經(jīng)理崗位職責9
崗位職責:
1、負責對廣州及珠三角政府部門發(fā)布的招標、拍賣、掛牌土地信息、二手土地信息、三舊改造項目以及其他房地產(chǎn)企業(yè)土地信息進行初步財務(wù)分析并提交相關(guān)報告;
2、參與市場調(diào)研、分析、測算,提供專業(yè)意見,組織公司相關(guān)部門編制投資可行性研究報告;
3、完成各項財務(wù)結(jié)算、會計核算,形成財務(wù)分析、資金計劃,為管理層提供分析數(shù)據(jù);
4、定期清理往來帳戶,及時催收和清償款項,做好帳務(wù)核對,組織審計工作;
5、統(tǒng)籌開發(fā)項目的稅務(wù)籌劃資料,歸集、整理各城市公司稅收基本標準(包括:稅率、費率、計算方法等)、稅收優(yōu)惠政策。
任職資格:
1、本科及以上學歷,財務(wù)等相關(guān)專業(yè),中級或以上會計職稱優(yōu)先;
2、3年以上房地產(chǎn)開發(fā)項目三舊改造財務(wù)和稅務(wù)工作經(jīng)驗;
3、出色的財務(wù)全盤賬務(wù)管控能力;
4、良好的稅務(wù)籌劃,精通國家各項稅務(wù)相關(guān)政策;
5、良好的.資金運作能力,協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)、審計等對外部門的關(guān)系,維護公司利益;
6、具備良好的職業(yè)道德,具備良好的溝通協(xié)調(diào)與團隊建設(shè)管理能力,適應能力強。
財務(wù)經(jīng)理崗位職責10
1、全面負責財務(wù)的日常管理工作;
2、組織制定、完善財務(wù)管理制度及有關(guān)制定、并監(jiān)督執(zhí)行;
3、制定年度、季度、月度財務(wù)計劃;
4、負責編制及組織實施財務(wù)預算報告、月、季年度財務(wù)報告;
5、負責公司全面的資金調(diào)配,成本核算、會計核算和分析工作;
6、負責資金、資產(chǎn)的管理工作,編制月、季、年度財務(wù)情況說明分析,向公司領(lǐng)導報告公司經(jīng)營情況;
7、負責對財務(wù)工作有關(guān)的'外部及政府部門,如稅局、財政局、銀行、會計事務(wù)所等聯(lián)絡(luò)、溝通工作;
8、完成上級交待的其他日常事務(wù)工作。
財務(wù)經(jīng)理崗位職責11
職責一:日常工作
1、負責組織和協(xié)調(diào)財務(wù)部日常會計核算工作,指導、監(jiān)督會計人員各項工作;
2、負責組織實施上級領(lǐng)導提出的各項工作計劃和目標;
3、負責所屬部門內(nèi)員工的培訓、考核工作,提高財務(wù)人員的.專業(yè)領(lǐng)域知識;
4、建立、健全財務(wù)管理體系,對財務(wù)部門的日常管理、年度預算資金運作等進行總體控制;
5、負責協(xié)調(diào)與公司其它各部門的財務(wù)相關(guān)事宜;
6、對外協(xié)調(diào)與財政、審計、稅務(wù)、銀行及會計師事務(wù)所等社會中介機構(gòu)的業(yè)務(wù)和聯(lián)絡(luò)工作;
7、組織編制各項財務(wù)收支及資金計劃,落實和檢查計劃的執(zhí)行情況,定期將計劃的執(zhí)行情向相關(guān)領(lǐng)導匯報;
職責二:項目性工作
1、參與公司投資行為、重要經(jīng)營活動等方面提供建議和決策支持,參與風險評估、指導、跟蹤和控制;
2、主持財務(wù)報表及財務(wù)預決算的編制工作,為公司決策提供及時有效的財務(wù)分析;
3、對公司稅收進行整體籌劃與管理,按時完成稅務(wù)申報以及年度審計工作;
4、參與建立并完善公司各項財務(wù)管理制度、流程,并負責組織實施;
5、掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況,及時向上級領(lǐng)導匯報工作情況;
6、負責組織編制公司財務(wù)預算,預算執(zhí)行控制、分析;
職責三:出具分析報告
1、每季度經(jīng)營分析報告;
2、每月分支機構(gòu)排名表;
3、每月預行執(zhí)行情況表
4、其它報告
職責四:其他工作
1、制訂、完善財務(wù)制度、流程。
2、協(xié)助財務(wù)總監(jiān)完成其它工作。
財務(wù)經(jīng)理崗位職責12
崗位職責:
1、對業(yè)務(wù)部門提出的產(chǎn)品的需求進行分析,規(guī)劃,實施;
2、對產(chǎn)出的系統(tǒng)和產(chǎn)品負責,包括但不限于需求分析、市場調(diào)查報告、產(chǎn)品原型設(shè)計、功能描述文檔撰寫等;
3、主導UI、UX規(guī)劃、制定功能模塊及使用細節(jié);
4、負責與研發(fā)、設(shè)計及公司其它業(yè)務(wù)部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,確保項目在預計時間內(nèi)達到預期目標,且產(chǎn)品滿足需求,用戶體驗良好;
5、負責組織產(chǎn)品測試,UAT測試,進行BUG跟蹤、收集改進意見、提供改進方案,引導用戶熟悉使用產(chǎn)品;
6、負責產(chǎn)品運營相關(guān)的分析,以數(shù)據(jù)為導向持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品;
任職要求:
1、本科及以上學歷,5年以上產(chǎn)品策劃工作經(jīng)驗,完整經(jīng)歷過1個以上完整的產(chǎn)品全生命周期;
2、具有全局意識和系統(tǒng)的'思維,有一定的解決問題的能力;
3、優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力,高度的責任心;
4、對先進的IT技術(shù)有敏銳的觸覺,具備極強的思辨能力,以用戶為核心的產(chǎn)品思路;
5、對項目管理有系統(tǒng)清楚的認知,能提供完整的項目解決方案者優(yōu)先。
財務(wù)經(jīng)理崗位職責13
職責描述:
1、認同陽光城企業(yè)文化,能夠主動幫助團隊形成合力與共贏
2、主動對接部門工作戰(zhàn)略,分解業(yè)務(wù)指標,并能按時高效完成
3、組織安排會計的工作并及時審核工作成果;
4、審核線上/線下各類審批,包括合同審批,付款審批等;
5、組織會計按時完成月末結(jié)帳,審核會計的憑證;
6、按時編制財務(wù)報表;
7、按月納稅、稅收申報及歸檔;
8、定期開展財務(wù)制度培訓;
9、定期檢查地區(qū)公司財務(wù)制度的.執(zhí)行情況;
10、日常和稅務(wù)溝通,完成稅收減免優(yōu)惠政策申請。
職位要求:
1、35歲以下,管理學、經(jīng)濟學、全日制大學本科以上學歷;
2、熟悉房產(chǎn)行業(yè)相關(guān)法規(guī),有3年以上房產(chǎn)公司財務(wù)管理工作經(jīng)驗;
3、適應力強、有自我驅(qū)動意識、服務(wù)意識,有一定的服務(wù)敏感度;
4、有系統(tǒng)性分析及解決問題的能力,有創(chuàng)新與鉆研能力;
5、有一定的團隊管理能力強;
6、持有中級以上會計從業(yè)證書。
崗位要求:
學歷要求:不限
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:無工作經(jīng)驗
財務(wù)經(jīng)理崗位職責14
職位描述:
工作職責:
1、理解商場的運營管理,梳理商場日常運營業(yè)務(wù)流程,關(guān)注的各項經(jīng)營、銷售、分析指標與指數(shù);
2、深入商業(yè)業(yè)務(wù),理解商業(yè)業(yè)務(wù)運作邏輯,利用數(shù)據(jù)分析手段,構(gòu)建業(yè)務(wù)指標體系,建立和完善日常商業(yè)業(yè)務(wù)報告體系;
3、通過專項分析,輸出專項分析報告,為商業(yè)業(yè)務(wù)模塊的決策和產(chǎn)品方向提供數(shù)據(jù)支持;
4、對商業(yè)業(yè)務(wù)運營和相關(guān)數(shù)據(jù)產(chǎn)品進行數(shù)據(jù)監(jiān)測、分析、統(tǒng)計,持續(xù)改進產(chǎn)品與運營效果。
5、收集市場信息、分析各類業(yè)態(tài)、商戶的經(jīng)營狀況,對智慧商場內(nèi)各功能數(shù)據(jù)的分析、反饋,為商場運營提出合理化建議。
任職要求:
業(yè)務(wù)技能要求:
1、本科以上學歷(能力及經(jīng)驗優(yōu)異者大專以上),5年以上同崗位工作經(jīng)歷及經(jīng)驗,有項目籌備期至正常經(jīng)營期全程工作經(jīng)歷及經(jīng)驗者為佳;
2、具備良好的溝通談判能力、協(xié)調(diào)能力及應變能力、思維開闊敏捷,責任心強;
3、有以下行業(yè)/公司經(jīng)驗優(yōu)先考慮:
、購氖逻^面向零售行業(yè)的乙方咨詢、分析、軟件系統(tǒng)建設(shè)項目者優(yōu)先考慮;
、谌f達、龍湖、東百、大洋、中糧、巴黎春天或國外同類型/等級商場運營總監(jiān)/經(jīng)理優(yōu)先考慮;
、圬撠熯^商場運營、招商等方向的數(shù)據(jù)分析,指標考核工作。
專業(yè)知識要求:
1.熟悉商場的'運營管理及各項經(jīng)營指標,有商場數(shù)字化項目經(jīng)驗。
2、有商場活動項目推廣經(jīng)驗,并熟悉推廣結(jié)果評估。
3、熟悉商場的的IT系統(tǒng)。
財務(wù)經(jīng)理崗位職責15
企業(yè)的持續(xù)存在是以不斷賺取業(yè)務(wù)利潤為基礎(chǔ)的,企業(yè)能否持續(xù)經(jīng)營下去,取決于盈利潛力大小及由此所決定的財務(wù)狀況好壞和市場競爭潛力大小,F(xiàn)代企業(yè)會計功能不僅僅僅體此刻計算企業(yè)利潤多少,更體此刻預測﹑規(guī)劃﹑計劃獲取更多盈利的目標和方案,以及實現(xiàn)方案的控制手段。
1.制定本企業(yè)會計制度
財務(wù)經(jīng)理根據(jù)國家財經(jīng)法規(guī)﹑會計制度和其他法規(guī)﹑政策,結(jié)合本單位實際狀況,主持起草本單位具體會計制度及實施辦法,科學地組織會計工作,并領(lǐng)導、督促會計人員貫徹執(zhí)行。
2.組織領(lǐng)導財會部門工作
財務(wù)經(jīng)理要落實會計部門崗位職責和人員分工,領(lǐng)導本部門人員認真貫徹遵守國家財經(jīng)法律和政策,遵守會計法規(guī),嚴格按照本企業(yè)會計制度和其他規(guī)定,加強會計核算。財務(wù)經(jīng)理還要組織本部門有關(guān)崗位人員會同有關(guān)部門,制定本企業(yè)辦理有關(guān)財產(chǎn)物資的各項會計事務(wù)的規(guī)章制度,協(xié)調(diào)各部門共同執(zhí)行。財務(wù)經(jīng)理有行使監(jiān)督職能、嚴格財經(jīng)紀律、防范和制止違法亂紀行為的職責。
3.充當高層領(lǐng)導的財務(wù)管理助手
財務(wù)經(jīng)理要作為高層領(lǐng)導的財務(wù)
會計助手,充分提取和利用會計信息資料,為企業(yè)高層領(lǐng)導帶給經(jīng)濟預測和經(jīng)營決策的依據(jù)。財務(wù)經(jīng)理要參與經(jīng)營決策,主持制定和考核財務(wù)預算。財務(wù)經(jīng)理還要從會計和經(jīng)濟法角度參與審查或擬定重要的經(jīng)濟合同和經(jīng)濟協(xié)議。
4.加強日常財務(wù)管理和成本控制
財務(wù)經(jīng)理要經(jīng)常掌握貨幣資金收支結(jié)存狀況和和種有價證券、短期投資的`市場變動,按期編制各種長、短負債的償債計劃;開展全面預算管理,嚴格控制財務(wù)收支;組織有關(guān)部門和會計崗位人員按期匯集、計算和分析成本控制狀況,加強成本控制和管理,向高層領(lǐng)導提出成本控制分析報告和成本計劃。
5.保證按時納稅及應交利潤
財務(wù)經(jīng)理應負責按照國家稅法和其他規(guī)定上,嚴格審查應交稅金、應交利潤和其他應交款項,督促有關(guān)崗位人員及時辦理解交手續(xù),做到按期完成上交任務(wù),不挪用、不截留、不拖欠。
6.負責定期財產(chǎn)清查
財產(chǎn)清查制度是企業(yè)財經(jīng)制度的一個資料,財務(wù)經(jīng)理的職責在于定期組織有關(guān)部門人員共同進行財產(chǎn)清查工作。結(jié)合財產(chǎn)清查,促使有關(guān)部門不斷完善管理制度,改善管理方法。財務(wù)經(jīng)理還要根據(jù)管理當局決定,按經(jīng)營管理要求,協(xié)助有關(guān)部門核定機器設(shè)備需要量和物資儲備定額。
7.搞好財務(wù)部門人力資源管理
建立政治、業(yè)務(wù)學習制度,組織財務(wù)部門人員學習政治、業(yè)務(wù),不斷提高財務(wù)部門的整體素質(zhì)。