設(shè)計總監(jiān)的崗位職責(zé)15篇
在當(dāng)今社會生活中，各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn)，崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競爭活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧，下面是小編幫大家整理的設(shè)計總監(jiān)的崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
設(shè)計總監(jiān)的崗位職責(zé)1
1、參與編制室內(nèi)專業(yè)設(shè)計任務(wù)書，提出設(shè)計技術(shù)要求；
2、根據(jù)項目發(fā)展計劃協(xié)助編制項目控制性計劃及審核設(shè)計單位編制的項目設(shè)計實施計劃；監(jiān)督設(shè)計單位的工作，確保設(shè)計進(jìn)度按照控制性計劃進(jìn)行;
3、協(xié)助組織項目委外設(shè)計，監(jiān)督設(shè)計單位各項設(shè)計工作，參與對景觀設(shè)計相關(guān)技術(shù)方面的審核工作，確保設(shè)計進(jìn)度、質(zhì)量、深度滿足項目需要;
4、配合集團(tuán)完成各項目的.室內(nèi)方案報批工作以及其他需要報建報批的工作;
5、參與項目的圖紙會審，把握各專業(yè)圖紙結(jié)合及協(xié)調(diào)工作。
設(shè)計總監(jiān)的崗位職責(zé)2
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司品牌形象定位、畫冊、日常物料、展廳、KT板等系列的設(shè)計工作；
2、根據(jù)公司策略，能獨立完成視覺方案，充分理解創(chuàng)意并準(zhǔn)確體現(xiàn)于創(chuàng)意設(shè)計中。
3、負(fù)責(zé)公司品牌宣傳、推廣等廣告畫面的設(shè)計工作；
4、負(fù)責(zé)本品牌活動企劃宣傳品的設(shè)計工作；
5、了解、提取、總結(jié)產(chǎn)品特色及賣點，設(shè)計創(chuàng)意新穎、具有鮮明品牌特色的'產(chǎn)品宣傳海報；
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，美術(shù)類、藝術(shù)設(shè)計、視覺傳達(dá)、包裝設(shè)計等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生；
2、五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、熟練掌握photoshop、Coreidraw等相關(guān)創(chuàng)意制作工具的使用；
4、設(shè)計思維敏捷，視覺表現(xiàn)力強(qiáng)，有獨特的設(shè)計風(fēng)格；
5、有服裝行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先經(jīng)驗。
設(shè)計總監(jiān)的崗位職責(zé)3
職責(zé)：
1、梳理和優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計的流程，建立健全內(nèi)部管理辦法，考核設(shè)計師的業(yè)績、態(tài)度和潛力；
2、帶領(lǐng)并指導(dǎo)設(shè)計人員創(chuàng)意構(gòu)思及設(shè)計，確定設(shè)計基調(diào)和表現(xiàn)形式；
3、推動設(shè)計項目進(jìn)程，保證項目設(shè)計任務(wù)完成；
4、負(fù)責(zé)及把控公司各類項目平面設(shè)計工作的創(chuàng)意與設(shè)計工作；
5、懂時尚、懂文案、懂品牌。
6、需要會設(shè)計字、懂字。
任職要求：
1、全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷，市場營銷、廣告、新聞、影視、文化藝術(shù)等相關(guān)專業(yè)，3年以上品牌策劃或市場推廣類工作經(jīng)驗；
2、具備良好的創(chuàng)新和策劃能力，具備文案撰寫能力，團(tuán)隊協(xié)作及學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；
3、有平面設(shè)計基礎(chǔ)，能夠熟練使用Photoshop、CorelDRAW、Illustrator等軟件者優(yōu)先；
4、熟悉品牌運作與營銷理念，對市場有敏銳的觀察能力和獨特視角，溝通能力強(qiáng)；
5、有良好的`品牌意識，對品牌管理、市場運作有一定工作經(jīng)驗；
6、熟悉自媒體、電子商務(wù)、行業(yè)品牌推廣運作方式；
設(shè)計總監(jiān)的崗位職責(zé)4
1、負(fù)責(zé)公司天貓、京東、淘寶等各個平臺店鋪整體的形象設(shè)計，跟進(jìn)品牌風(fēng)格定位、優(yōu)化店鋪布局及VI形象；
2、全面負(fù)責(zé)各個平臺全套美工設(shè)計質(zhì)量把控。包括：店面整體形象設(shè)計更新、商品描述美化、店鋪產(chǎn)品圖片處理、產(chǎn)品描述文案、促銷活動等；
3、根據(jù)運營推廣主題方案更新優(yōu)化店鋪圖片，并配合店鋪活動及促銷方案優(yōu)化產(chǎn)品頁面；
4、定期制作促銷圖片和頁面，配合店鋪其他同事銷售活動，包括報名活動的展示圖片，以及其他工作上的'需要；
5、負(fù)責(zé)美工團(tuán)隊的管理，建立美工績效考核制度，并對團(tuán)隊有計劃地進(jìn)行培訓(xùn)、跟蹤指導(dǎo)與考核。
設(shè)計總監(jiān)的崗位職責(zé)5
1、領(lǐng)導(dǎo)并組織平面畫冊、VI設(shè)計、海報設(shè)計等項目的定位、定向、定風(fēng)格的研究，
2、指導(dǎo)平面設(shè)計師策劃具體設(shè)計與制作，解答設(shè)計師在創(chuàng)意方面遇到的問題
3、全面負(fù)責(zé)設(shè)計項目的質(zhì)量，對設(shè)計的創(chuàng)意、色彩、版式等進(jìn)行評審
4、負(fù)責(zé)設(shè)計業(yè)務(wù)的成本控制
5、管理、培訓(xùn)平面設(shè)計團(tuán)隊，督促團(tuán)隊為客戶提供持續(xù)優(yōu)化的.長期形象傳播顧問服務(wù)
設(shè)計總監(jiān)的崗位職責(zé)6
1、負(fù)責(zé)規(guī)劃方案設(shè)計的技術(shù)指導(dǎo)工作；
2、負(fù)責(zé)公司開發(fā)產(chǎn)品總體效果的控制；
3、組織落實規(guī)劃建筑、室內(nèi)裝修的設(shè)計方案及施工圖；
4、負(fù)責(zé)組織審查建筑專業(yè)的圖紙并提出解決技術(shù)問題的方案；
3、負(fù)責(zé)落實完成建筑、室外景觀、室內(nèi)裝修的方案設(shè)計及施工圖設(shè)計；
4、負(fù)責(zé)組織建筑發(fā)展動態(tài)的調(diào)研，參與室外景觀的.方案論證；
5、負(fù)責(zé)工程建設(shè)過程中的建筑問題的解決方案及技術(shù)文件審核；
6、負(fù)責(zé)支持工程部門現(xiàn)場施工技術(shù)管理；
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他各項工作。
設(shè)計總監(jiān)的崗位職責(zé)7
職責(zé)
1、對不同的客戶需求、背景做出深刻的認(rèn)識并制定相應(yīng)的設(shè)計方案和計劃;
2、負(fù)責(zé)部門項目重要作品的'創(chuàng)意執(zhí)行工作。
3、負(fù)責(zé)項目的組織實施，執(zhí)行項目設(shè)計的規(guī)劃、分配工作及規(guī)則制定,保證作品質(zhì)量和進(jìn)度;
4、分析定位品牌標(biāo)志及VI系統(tǒng)、畫冊、包裝，廣告設(shè)計;
5、負(fù)責(zé)協(xié)助完成競稿項目的提案工作
6、配合協(xié)調(diào)其他部門工作。
任職要求
1、美術(shù)設(shè)計類、廣告學(xué)及相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷;
2、5年以上大型專業(yè)設(shè)計、廣告媒體類公司從業(yè)經(jīng)驗，有高超的設(shè)計水
準(zhǔn)和優(yōu)秀的作品;
3、富有創(chuàng)意及執(zhí)行力,文字表達(dá)能力強(qiáng),能獨立完成設(shè)計，有較強(qiáng)的繪畫功底;
4、具有全面開展項目整體構(gòu)思和把握方向的能力，扎實的美術(shù)功底及藝術(shù)修養(yǎng)，優(yōu)秀的視覺感;
知表達(dá)能力，獨到的表現(xiàn)手法和超前的設(shè)計思維;
5、能夠分析定位品牌標(biāo)志及VI系統(tǒng)、畫冊、包裝，廣告設(shè)計;
設(shè)計總監(jiān)的崗位職責(zé)8
任職要求:
1、廣告設(shè)計專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2、有地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗至少4年以上;
3、有創(chuàng)意設(shè)計能力,擅長新媒體平面視覺表現(xiàn);
4、熱愛創(chuàng)意設(shè)計工作,積極主動,善于思考;
ps:投放簡歷附帶個人優(yōu)秀作品
設(shè)計總監(jiān)的崗位職責(zé)9
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)各類平面的創(chuàng)意設(shè)計；熟悉廣告材料及行業(yè)常規(guī)性圖紙設(shè)計。
2、負(fù)責(zé)公司項目的平面創(chuàng)意設(shè)計工作，如企業(yè)文化墻、品牌墻、品牌標(biāo)識、等設(shè)計，并完成設(shè)計提案，跟進(jìn)工作；
3、負(fù)責(zé)各企業(yè)單位，社區(qū)建設(shè)的文化建設(shè)策劃、設(shè)計、了解工藝制作流程。
4、根據(jù)廣告內(nèi)容，進(jìn)行構(gòu)思、策劃平面與立體相結(jié)合的.形象設(shè)計；
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，保持與各部門良好的溝通關(guān)系。
任職要求：
1。美術(shù)、廣告設(shè)計相關(guān)專業(yè)，大學(xué)專科及以上學(xué)歷
2。5年及以上平面設(shè)計經(jīng)驗，有成熟的作品；
3。能把市場流行的視覺元素及表現(xiàn)手法應(yīng)用到設(shè)計工作中；
4。有廣告公司、旅游項目、創(chuàng)意產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先；
設(shè)計總監(jiān)的崗位職責(zé)10
1.管理公司設(shè)計部門，領(lǐng)導(dǎo)設(shè)計團(tuán)隊；
2.能對產(chǎn)品市場發(fā)展趨勢有時尚元素洞察；
3.負(fù)責(zé)公司品牌產(chǎn)品設(shè)計和研發(fā)（創(chuàng)意文具及其他相關(guān)產(chǎn)品）；
4.對市場主流工藝、材質(zhì)、結(jié)構(gòu)等需有一定了解和研究。
5.負(fù)責(zé)設(shè)計團(tuán)隊的`項目風(fēng)格把控，項目進(jìn)度，工作效率及團(tuán)隊日常工作調(diào)度；
6.負(fù)責(zé)團(tuán)隊新人的培訓(xùn)工作，不斷提高團(tuán)隊設(shè)計水準(zhǔn)
設(shè)計總監(jiān)的崗位職責(zé)11
1.負(fù)責(zé)內(nèi)容線上平臺整體視覺設(shè)計、排版
2.全媒體視覺排版(微信公眾號、網(wǎng)站、海報等)
3.微信公眾號長圖、gif設(shè)計
4.參與每幾月一次的線下出版物部分平面設(shè)計工作
5.建筑內(nèi)容平臺的圖表繪制、設(shè)計
設(shè)計總監(jiān)的`崗位職責(zé)12
1、能獨立完成家裝方案效果圖設(shè)計，精準(zhǔn)把控空間效果與細(xì)節(jié)設(shè)計，負(fù)責(zé)審核團(tuán)隊設(shè)計方案。
2、優(yōu)秀的`理解能力和執(zhí)行力，能通過圖紙有效的把設(shè)計理念傳達(dá)給客戶，確保方案的可實施性。
3、結(jié)合客戶需求完成設(shè)計方案、施工圖設(shè)計、報價預(yù)算等全套內(nèi)容。
4、負(fù)責(zé)設(shè)計團(tuán)隊培養(yǎng)任務(wù)。
設(shè)計總監(jiān)的崗位職責(zé)13
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)創(chuàng)意設(shè)計團(tuán)隊的日常管理工作，并為團(tuán)隊成員的工作開展提供指導(dǎo)和培訓(xùn)；
2、負(fù)責(zé)創(chuàng)意設(shè)計團(tuán)隊的創(chuàng)意指導(dǎo)、把控創(chuàng)意出品、確保設(shè)計出品的準(zhǔn)確性。（具體包括創(chuàng)意概念發(fā)起、策略支持、視覺把控、物料制作的指導(dǎo)過程）；
3、主筆負(fù)責(zé)公司的重大項目設(shè)計工作，參與競爭性提案，為公司贏得更多的業(yè)務(wù)量；
4、合理安排團(tuán)隊成員的工作任務(wù)、對下屬成員的工作出品、完成時間進(jìn)行跟蹤，提高工作效率；
5、針對團(tuán)隊成員進(jìn)行稽核考評，對工作態(tài)度、審美能力、設(shè)計水平、發(fā)展?jié)摿M(jìn)行評估，并定期進(jìn)行專業(yè)性培訓(xùn)，保證創(chuàng)意設(shè)計團(tuán)隊的整體能力素質(zhì)持續(xù)上升。
福利待遇：基本工資+津貼+獎金+項目提成+管理獎金
任職要求：
1、藝術(shù)設(shè)計、美術(shù)學(xué)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、 5年以上工作經(jīng)驗，2年以上團(tuán)隊管理崗位工作經(jīng)驗；
3、具備豐富的創(chuàng)意策劃、設(shè)計經(jīng)驗，有公關(guān)活動、4A公司服務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
4、具有較高的.藝術(shù)素養(yǎng)與創(chuàng)意水平，豐富的視覺傳達(dá)與良好的審美能力、思路開闊，善于學(xué)習(xí)和分析，富有創(chuàng)新精神；
5、具備良好的溝通能力及管理水平。
設(shè)計總監(jiān)的崗位職責(zé)14
設(shè)計總監(jiān)崗位職責(zé)
1、直接上級：工程運營中心總經(jīng)理；直接下級：設(shè)計室、設(shè)計組組長。
2、直接進(jìn)行設(shè)計方案確定，設(shè)計圖紙審查。
3、參與設(shè)計項目的洽談、對接，參與設(shè)計合同起草、簽訂，并負(fù)責(zé)落實執(zhí)行設(shè)計合同。
4、完成設(shè)計過程階段設(shè)計成果匯報。
5、負(fù)責(zé)設(shè)計部工作計劃的制定、人員績效考核；負(fù)責(zé)項目的組織實施，執(zhí)行項目設(shè)計的規(guī)劃、分配工作及規(guī)則制定。
6、合理優(yōu)化設(shè)計人員工作分配，（主要是按其設(shè)計師特長分配工作，有利于提高工作效率，減少無必要的加班）。
7、負(fù)責(zé)對本部門員工進(jìn)行定期技能培訓(xùn)，并且協(xié)調(diào)員工之間工作上的問題,充分調(diào)動員工專業(yè)方面的最大創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率，定期做技能專業(yè)考核并且列入全年工作業(yè)績中。
8、能獨立果斷地判斷出概念設(shè)計方案并能遵循大市場定位、國際風(fēng)格走向等；同時負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行溝通，精準(zhǔn)地向客戶闡述出設(shè)計理念，并讓客戶信服。
9、定期了解掌握設(shè)計新思路，設(shè)計新材料等，保證設(shè)計項目之亮點，最大滿足甲方要求。
10、定期組織設(shè)計人員融入施工現(xiàn)場，充分的了解施工，保證設(shè)計成果與施工的有效配合，保證設(shè)計成果展現(xiàn)。
11、建立設(shè)計部服務(wù)規(guī)劃文檔及部門開發(fā)運行中的各項規(guī)定，嚴(yán)格遵守公司規(guī)定。
12、部門財務(wù)預(yù)算制定、控制以及完善激勵考核制度。
13、獎罰分明，獎勵是給工作中最突出的員工。
14、融合、和諧和激勵管理所屬部門，分析每個員工的'不同性格，管理上因人而異。
15、配合人力資源完成部門所需崗位的招/投聘，配合經(jīng)營完成相關(guān)合同簽訂，配合工程進(jìn)行施工現(xiàn)場指導(dǎo)，配合材料完成材料的選購。
16、協(xié)助配合其它部門（單位）的工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
設(shè)計總監(jiān)的崗位職責(zé)15
主要職責(zé)：
在設(shè)計院全面負(fù)責(zé)景觀專業(yè)的設(shè)計管理、技術(shù)管理和研究工作，為項目的'順利實施提供合格的設(shè)計支持。
招聘要求：
1、景觀設(shè)計、園林學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，碩士優(yōu)先；
2、具8年+大中型設(shè)計院園林景觀設(shè)計管理工作經(jīng)驗；
3、熟練掌握景觀設(shè)計理論知識；掌握相關(guān)的景觀設(shè)計規(guī)范和國家地方對建設(shè)項目的景觀設(shè)計規(guī)定；具有較強(qiáng)的現(xiàn)場施工配合經(jīng)驗；了解房地產(chǎn)開發(fā)項目運作流程、設(shè)計委托程序；
4、良好的分析判斷能力、組織協(xié)調(diào)能力與計劃能力；良好的成本意識和質(zhì)量意識；工作細(xì)致、條理力性，有較強(qiáng)的責(zé)任心。
5、熟練使用辦公自動化軟件及cad等相關(guān)設(shè)計繪圖軟件，英文能力良好者優(yōu)先。
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