會計新員工入職感想 -感言

作為一名財會人員，我也從歷史角度，總結(jié)過去經(jīng)驗，分析現(xiàn)在存在的問題，

會計新員工入職感想

。我的崗位也先后經(jīng)歷過固定資產(chǎn)會計，稅務(wù)會計，存貨會計，成本費用會計，總賬會計，審計，財務(wù)分析，主辦會計，財務(wù)主管，財務(wù)經(jīng)理；從最開始的會計核算與審計，到物流管理，再回到財務(wù)管理，包括財務(wù)診斷，制度設(shè)計，結(jié)構(gòu)重組，流程再造；管理環(huán)節(jié)也從財務(wù)預(yù)測，決策，預(yù)算，控制到財務(wù)分析；再借助人事管理，規(guī)范企業(yè)管理，最后回到財務(wù)并購清算，上市，通過法律途經(jīng)規(guī)避企業(yè)風(fēng)險，減少與轉(zhuǎn)移風(fēng)險。一系列崗位與職能的變化，終于使我認(rèn)清了財會的職責(zé)。也認(rèn)識到當(dāng)前的不足。

　　作為一名財會人員，要想在社會上扮演成功的角色，路途還很長。成功不僅要職業(yè)道德品行好，不僅有智力水平iq即智商，還要有情商eq，及面對挫折勇氣的挫商，同時身體是本錢，政治覺悟是否過硬等條件。這些都不僅僅是考會計資格證書，考證只是一個方面，當(dāng)然考證也經(jīng)歷會計從業(yè)資格證，助理會計師，會計師，高級會計師，注冊會計師，注冊稅務(wù)師，acca，cga等不同階段，

　　所有這些就提醒我們要不斷學(xué)習(xí)，不斷完善，永不知足。不知您是否認(rèn)同，歡迎大家一起討論，一起成長進(jìn)步！

　　財會工作12年，前6年由于自己努力及領(lǐng)導(dǎo)關(guān)愛，是事業(yè)發(fā)展順利的6年；后6年是前進(jìn)中有挫折，在彎曲中前進(jìn)，但前面6年為后面6年奠定了堅實的基礎(chǔ)，后面6年浪費了一些時間與資源。

　　94年在計劃經(jīng)濟(jì)下的我分配在江南一個小鎮(zhèn)的政府機(jī)關(guān)，這里的工作有企業(yè)管理與財會管理相結(jié)合，同時也有農(nóng)村工作的味道。在企業(yè)管理辦公室上班，工作較輕松，不用擔(dān)心領(lǐng)導(dǎo)會找麻煩，相反我的上司是位正科級的政府領(lǐng)導(dǎo)曾與辦公室主任徐。徐主任待人平和，屬于沒有脾氣的那種，比較慢性，而平時事情不多，由于94年會計專業(yè)人較少，主任主要帶領(lǐng)我們從事公司的政策分析，行業(yè)前景預(yù)測，數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析，招商引資，企業(yè)管理，廠長經(jīng)理年度考核，經(jīng)營目標(biāo)計劃，會計人員的管理與審計等內(nèi)容，因而常與同事一起到外轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)。而只有在政府領(lǐng)導(dǎo)曾有事時，才會緊張忙一陣子。當(dāng)然大多情況是下企業(yè)，發(fā)通知，指導(dǎo)會計，召開會議等相關(guān)事項。

　　有時也到農(nóng)業(yè)線去做工作，如清欠，計劃生育等事項處理，可是會議倒不少，真讓人體會到領(lǐng)導(dǎo)事情真不少。有時會想這種生活好象平淡如水，一輩子這樣也沒什么意思。就這樣混了半年，2005年工作重新分配，應(yīng)個人要求，組織決定同意我到本地大型外資企業(yè)去掛職鍛煉鍛煉。

　　這是一家中英合資企業(yè)，規(guī)模不小屬集團(tuán)公司，有2000員工，設(shè)備先進(jìn)，大多為進(jìn)口機(jī)械，產(chǎn)能大，效率也較高。公司的發(fā)展目標(biāo)與戰(zhàn)略是利用資金，打造品牌，開拓國內(nèi)國際市場，同時以質(zhì)量取勝，以市場為依托，創(chuàng)造一流的服務(wù)理念。

　　2004年由于銷售較好，在全國30多個省設(shè)有分支機(jī)構(gòu)，生產(chǎn)建筑產(chǎn)品，有三個分廠，二家分廠新建，一家為老廠，總體上下班給人耳目一新的感覺。公司總經(jīng)理藍(lán)是位有名的企業(yè)家，曾受過李鵬的親自接見。在這里，我體會了會計的工作是細(xì)致與認(rèn)真。剛到計劃財務(wù)部上班，還真有點氣派感覺。因為財會人員較多，分工很細(xì)，年齡上我是最小的一個。財務(wù)部有15個人，有總會計師，財務(wù)部長，會計主管，審計主管，會計師，存貨會計，成本會計，往來會計等。給我印象較深的有五個人，在此說明一下�？倳�計師左先生是兼職的，是市財政局的人，是注冊會計師，一個月來一二次，較豁達(dá)，工資倒不少，抵我當(dāng)時一個月工資；財務(wù)部長肖是位35歲的先生，平時話語不多，但處事嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)，沉穩(wěn)老練，負(fù)責(zé)行政與財務(wù)管理，統(tǒng)計事項等，其實為經(jīng)理級別，深受總經(jīng)理厚愛與大家的愛戴；會計主管付先生則不說話，平時不太注意個人形象，業(yè)務(wù)上不錯，是個會計師，為公司委員；還有一個為坐在我對面的老會計師陳生，負(fù)責(zé)存貨，和藹可親，從他身上我也學(xué)了不少知識；再就是審計主管藍(lán)，親切中帶著嚴(yán)謹(jǐn)，喜歡給我們講些笑話，這樣辦公室的氣氛活躍了不少。審計設(shè)在財務(wù)部，其實直接對總經(jīng)理負(fù)責(zé)的，另一個女會計師方是退休后高薪聘用的，負(fù)責(zé)成本。從他們身上我學(xué)到了學(xué)校沒有的東西，也為我的會計之路指明了方向。

　　雖然在合資企業(yè)上班，但機(jī)關(guān)的會計業(yè)務(wù)與審計事項，資產(chǎn)評估，企業(yè)改制，與會計師事務(wù)所的業(yè)務(wù)等還得處理。這樣雙重身份的我在公司三年也沒有輕松過，特別在任成本會計后更為如此，應(yīng)該說這里給了我成長與鍛煉的機(jī)會，讓我受益非淺。

一個會計人的生活感想（三）

　　95年初在中英合資公司，由于我初來乍到，沒有資歷與業(yè)績，工作經(jīng)驗為零。工作開始負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)與稅務(wù)。業(yè)務(wù)量不大，一般一個月事情半個月搞定，余下時間則與對面陳會計師學(xué)存貨管理，與倉庫及成本會計對對賬，到分廠，車間一起盤點，后來加了期間費用賬務(wù)處理。陳會計師讓我體會到賬是死的，人是活的。做賬容易，管理則不易。這段時間也完成會計主管付先生的臨時交等的事情。另一個旁邊座位則為總會計師左生，由于座位經(jīng)�？�，因而也自然成了學(xué)校畢業(yè)來公司實習(xí)生的座位，大多幕名而來。這段時間，我與公司設(shè)備科一起到車間去檢查機(jī)械設(shè)備，清查與清理公司的固定資產(chǎn)，同時設(shè)立固定資產(chǎn)卡，與固定資產(chǎn)賬務(wù)一一對應(yīng)，并很快出臺了公司的固定資產(chǎn)管理辦法，這受到總經(jīng)理的會議表揚(yáng)，我心中暗自高興。

　　在工作方面，我一方面把學(xué)校所學(xué)的理論知識與實際掛鉤。面對92年會計改革，93年《會計法》《企業(yè)會計準(zhǔn)則》修訂，94年稅制改革，熟悉會計憑證，會計賬務(wù)的應(yīng)用與處理，會計核算規(guī)則的理論應(yīng)用，

感言

《會計新員工入職感想》(http://www.msguai.com)。另一方面虛心向會計主管付學(xué)習(xí)會計業(yè)務(wù)，財務(wù)部長肖學(xué)習(xí)管理，并與其他同事一起完成當(dāng)月的財務(wù)工作，公司的管理報表也常在次月15日前結(jié)束，這也加速了我的業(yè)務(wù)進(jìn)程。這時也接觸到現(xiàn)金出納葉先生與銀行出納鄒生，葉生是位快50的先生，平時不說話，但工作很細(xì)心，從沒有出錯過。鄒先生則每天出外跑銀行，也屬于樂天派。而負(fù)責(zé)凳記明細(xì)賬的付小姐則喜歡與我們一起討論理論。

　　2005年7月，由于方會計師要回新余，她的職位一下空缺下來。在付總及財務(wù)部長的提名下，我自然接替了她的工作。付總是負(fù)責(zé)生產(chǎn)的，分廠會計也設(shè)在生產(chǎn)部。面臨公司三廠的成本，公司要求更明細(xì)，由原來的二級核算增設(shè)為財務(wù)部，分廠，車間三級核算。在會計主管付先生的指引下，我先后從以下幾方面著手的。

　　1.在人員配備的前提下，建立成本會計制度

　　根據(jù)公司的預(yù)算指標(biāo)，制定公司的定額成本。成本核算則從會計科目，計算方法，結(jié)算辦法，成本報表等方面；同時進(jìn)行成本控制與成本考核，每月作出成本分析給總經(jīng)理，副總經(jīng)理，財務(wù)部長，會計主管等相關(guān)人員。

　　2.建立與健全公司的成本核算基礎(chǔ)工作

　　從固定資產(chǎn)轉(zhuǎn)移，報廢，工程驗收，材料出入庫，收發(fā)領(lǐng)用，產(chǎn)品生產(chǎn)的原始記錄，工資記錄等原始記錄工作；實行定額管理，原物料，輔料，工時消耗；完備的計量驗收制度及清查盤點工作，每月的原材料，在產(chǎn)品，產(chǎn)成品等各財產(chǎn)收發(fā)，領(lǐng)用與轉(zhuǎn)移，報廢，盤點等工作。

　　3.與分廠車間完善核算程序

　　確定計算對象后再確定成本項目與計算期間，搞好各廠的待攤費用分?jǐn)�，對輔助部門的供水，供電，裝卸，車隊，后勤服務(wù)部門則合理分?jǐn)偟礁鞣謴S的產(chǎn)品，最后計算在產(chǎn)品與產(chǎn)成品，搞好與分廠，車間對口工作。

　　為了評估各廠各車間的業(yè)績，常到車間與倉庫熟悉流程，貨物，搞好公司工資的計算。曾經(jīng)為了一指標(biāo)與分廠廠長爭吵過，因為關(guān)系到扣分及工資問題。不管是做記賬憑證還是審核車間分廠提供的資料，讓我多一份心情看問題，常有車間主任請客吃飯也謝絕了，畢竟吃人家嘴短。這讓我體會到會計是一門嚴(yán)肅的工作，凡事要有原則，不能隨心所欲；也讓我體會到溝通與團(tuán)隊合作的重要性；另外簽名的重要性，簽字意味著負(fù)責(zé)任，搞不定的事情與問題，最好不要簽名。

一個會計人的生活感想（四）

　　時間走到2006年，公司來了位實習(xí)小姐。高挑個子，長得很漂亮，瓜子臉，有二個酒窩，一下吸引了辦公室人員的視線。我們這些年青春人自然興奮，特別是分廠的會計更為如此。

　　實習(xí)生在會計主管的指導(dǎo)下，慢慢幫財務(wù)部同事處理有關(guān)業(yè)務(wù)。但由于會計主管付先生太忙，有關(guān)培訓(xùn)實習(xí)生的工作又交給我。而由于自己年紀(jì)小，只好與分廠會計一起認(rèn)真講解。從原始憑證到會計科目，從會計科目到記賬憑證，明細(xì)賬，總賬，財務(wù)報告，財務(wù)分析一個個分析，同時讓其明白會計的內(nèi)涵，重點在管理，即賬內(nèi)注意認(rèn)真態(tài)度，賬外多下功夫；從資金到固定資產(chǎn)，再到原材料，產(chǎn)成品，往來款注意事項，工資計算到稅務(wù)報表，從統(tǒng)計到審計，從預(yù)算到投資；從會計制度到會計管理工作規(guī)則，會計核算流程，會計事項處理，會計政策，會計監(jiān)督與檢查，會計檔案管理，會計人員的職業(yè)道德；從財務(wù)的職能講到財務(wù)崗位，因才適崗，個人服從集體，不要小瞧上司，即使是同一件事情，看起來水平差不多，實則大不一樣，要修煉成師沒有3-5年是不可能的。因為會計不僅是專業(yè)，更是一門管理藝術(shù)。

　　有一次快下班了，我與分廠會計要回政府吃飯，但手頭事情沒處理完，我與分廠會計，實習(xí)生一起到廠吃飯，第一次讓我體會到以廠為家，以廠為榮的感覺�？吹贸鰜矸謴S會計對實習(xí)生有好感，但實習(xí)生已有男友，也只好作罷。有時我想，這里即使累些，但可以學(xué)本領(lǐng)，畢竟還年輕，雖每月在此只領(lǐng)生活費，工資不在此，但每月能有100元生活費也是不錯的。其實當(dāng)時政府工資也不高，只有450元，但福利與獎金還是不錯的。

　　由于英方代表不常駐廠，工廠運作由公司總經(jīng)理全面負(fù)責(zé)。而委托的北京中信會計師事務(wù)所則每年飛過來二次。在我印象中，帶隊的一位東北男孩是不錯的，25左右，操一口流利的普通話，開朗大方，待人親切，為中國注冊會計師，可發(fā)現(xiàn)他還在考助理會計師。這時我才明白職稱與資格對會計行業(yè)的重要性，且職稱與資格又是不相同的，此時的我還只是個會計員。97年報考助理會計師，但由于升職沒有時間參加考試，只到98年我才真正通過助理會計師。記得當(dāng)時考成本會計，會計實務(wù)，經(jīng)濟(jì)法三門，可是99年國家將職稱改為初級，報考條件也改變了。

　　美好的日子在我從來都是短暫的，我不管別人怎么看，也不想等待是怎么的痛苦與漫長，我只將內(nèi)心的渴望深埋心底。我的中英工作在這三年之間也悄悄地接近尾聲了，我選擇了政府的任命，希望在新的崗位可以發(fā)揮我的特長，認(rèn)認(rèn)真真地做點事情，并將自己所學(xué)回報社會。

　　97年4月，政府曾書記考慮到企業(yè)發(fā)展與戰(zhàn)略，一紙調(diào)令將我調(diào)入下屬另一瓷廠，任財務(wù)科長，為廠委委員，對總經(jīng)理負(fù)責(zé)，享受副廠長待遇。副廠長待遇其實每月在企業(yè)多拿160元生活費而已。這時我體會到被重視與關(guān)懷的感覺的確是不錯的。臨走時中英公司財務(wù)部全體人員為我敬酒，我也感動，我感激中英公司讓我成長，催我上進(jìn)，也感激曾幫助過的同事與朋友。讓我體會不再孤獨。也深感健康的重要性，不僅僅身體，而且包括心里健康。

　　總結(jié)在中英公司的三年，有以下工作體會，與大家一起討論分享。

　　1.認(rèn)識相關(guān)部門人員，體會團(tuán)隊與合作精神的重要性。

　　2.認(rèn)識公司產(chǎn)品與商標(biāo)，了解無形資產(chǎn)的重要性，做人也一樣。

　　3.了解工廠倉庫，生產(chǎn)，品質(zhì)，設(shè)備，銷售，采購，安全等部門的運作，懂得公司各部門是企業(yè)的一個分支，要有全局觀念。

　　4.與公檢法部門催收貨款，對國內(nèi)市場，理解信用管理對企業(yè)的重要性。

　　5.做會計口碑很重要，當(dāng)你離開公司后，還有人對你念念不忘，你才算做得不錯。

　　6.人才戰(zhàn)略是企業(yè)戰(zhàn)略的重要方面，企業(yè)處在不同階段管理要求不一樣。

　　有人說，世界最快樂的有三種人：第一快樂的算是商人，第二快樂的是教師，第三快樂的是國家公務(wù)員。三種人的確各有不同的快樂，我都體會過。

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