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勞模座談會(huì)代表的發(fā)言稿(通用10篇)
在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中,越來越多地方需要用到發(fā)言稿,發(fā)言稿的格式由稱謂、開場(chǎng)白、主干、結(jié)尾等幾部分組成。你寫發(fā)言稿時(shí)總是無從下筆?下面是小編精心整理的勞模座談會(huì)代表的發(fā)言稿(通用10篇),歡迎大家分享。
勞模座談會(huì)代表的發(fā)言稿 篇1
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:
大家晚上好!
面對(duì)手里頭捧著的這一份沉甸甸的榮譽(yù),我除了感激、喜悅之外,更多的是彷徨!心里頭不止一次的問自己:“勞模”是什么?首先,勞模是“人”的模范,是值得他人去效仿、追求的榜樣、楷模;其次,勞模不是一般的勞動(dòng)者,而是比一般的勞動(dòng)者付出更多勞動(dòng)、更多智慧、更多時(shí)間,能感召人、能鼓舞人、帶領(lǐng)人的勞動(dòng)精英。對(duì)照這些,我深知自己與“勞!边@一光榮稱號(hào)還相差甚遠(yuǎn)、愧不敢當(dāng)!在座各位當(dāng)中還有更多的同志做得比我更好、工作得比我更出色。我深深知道這是領(lǐng)導(dǎo)和同事們給我的至高榮譽(yù),也是對(duì)我提出了更高的要求!
今晚,我非常高興、也非常感激在座各位給了我和大家交流學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì):
一、教師,心中夙愿
也許大家不太相信,在我童年的時(shí)候,我最敬佩的是軍人和教師。自身的身體條件讓我放棄了成為一名軍人的追求。但是,我卻有幸成為了一名光榮的人民教師。我和有些人不同,不是因?yàn)榭梢詼p輕家里的負(fù)擔(dān),或者怕考不上而選擇了師范院校,更多的是對(duì)老師職業(yè)的向往,讓我的每一個(gè)第一志愿,填報(bào)的都是師范院校。坦然地說,當(dāng)時(shí)的我是因?yàn)榱w慕教師能站在講臺(tái)上指點(diǎn)江山,激揚(yáng)文字,而產(chǎn)生了自己要當(dāng)一名教師的想法。
xx年畢業(yè)至今整整十三年。在這十三里,我沒有后悔當(dāng)初的選擇,依然固守這三尺講臺(tái)!
教師職業(yè)幸福感最重要的源泉一定是學(xué)生的成功和他們對(duì)你的真情回報(bào)。
原一四三班學(xué)生陳曉峰,去年從部隊(duì)剛一退伍就回來看望我。從他的身上,讓我讀懂了一句話:轉(zhuǎn)化一個(gè)差生比培養(yǎng)幾個(gè)優(yōu)生更重要。他原來是高一一三七班的,用藏頭詩來罵老師,經(jīng)常和班主任對(duì)著干。高二分到我班。我主動(dòng)與他交心,心里從來沒有把他當(dāng)成一個(gè)壞孩子。正是對(duì)他沒有成見,讓我能夠?qū)捜莸貙?duì)待他的一些錯(cuò)誤,根本沒有讓我感覺到他是一個(gè)與老師對(duì)著干的學(xué)生。一件小事,讓他徹底信服了我:一次,生活輔導(dǎo)老師說看到他和另一個(gè)學(xué)生爬圍墻外出了。我沒有立馬就對(duì)他們“發(fā)難”,而是耐心地問清楚情況后,與生活輔導(dǎo)老師交換意見,但他執(zhí)意相信他的眼睛而不相信我和我的學(xué)生,通過細(xì)心的調(diào)查和我對(duì)他們的了解,我不相信他們會(huì)有這樣的行為,我為他們據(jù)理力爭,并表示我相信他們,也會(huì)給他們一個(gè)真相,安撫他們的情緒。經(jīng)過一番努力之后,真相終于搞清楚了,是高三的兩位同學(xué)。這次事件以后,他更信任我了,也從不與我頂嘴,還成為了文學(xué)社的成員。后來,他應(yīng)征入伍。臨行前,他特意來與我道別,我勉勵(lì)他在部隊(duì)好好表現(xiàn),部隊(duì)要比學(xué)校嚴(yán)格得多。他一直與我保持通訊聯(lián)系,每次都以“你的壞學(xué)生”署名,談他在部隊(duì)的表現(xiàn),說以前給我添了太多麻煩。現(xiàn)在在部隊(duì)了,更思念昔日曾關(guān)心過他的老師。我確實(shí)體會(huì)到了作為教師的一種成功感、幸福感,也更理解教師這門職業(yè)了,更堅(jiān)定了我的信念。
二、勤勉,助我成長
初中四年,憑著年輕人的血?dú)夥絼偤彤?dāng)時(shí)對(duì)教師的那股“沖動(dòng)”,我干得有滋有味,也正是自己這種在別人看來有點(diǎn)“傻氣”的勤奮,很快成為學(xué)校的骨干。在初中,我當(dāng)過班主任、當(dāng)過年級(jí)組長、當(dāng)過團(tuán)委書記,九八年就被評(píng)為“瀏陽市優(yōu)秀教師”。九八年我選擇了四中,也開始了我人生新的挑戰(zhàn)。
來到四中,面對(duì)新的工作崗位,我只能重新定位,重新開始,邊學(xué)邊教,向有經(jīng)驗(yàn)的老教師歐老請(qǐng)教,不斷的聽課學(xué)習(xí),豐富自己的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。蘇霍姆林斯基在《給教師的建議》中說過:教師所知道的東西,就應(yīng)該比他在課堂上要講的東西多十倍,以便能夠應(yīng)付自如地掌握教材,到了課堂上,能從大量的事實(shí)中選出最重要的來講。我深知自己業(yè)務(wù)能力上的匱乏,而我并不是那種有“天資”的老師,所以,我唯有勤勉才能補(bǔ)拙。我反復(fù)地通讀高中教材,像學(xué)生一樣拼命地做題,翻閱高三的資料,擴(kuò)展自己的知識(shí)面。憑著自己的不懈努力,承蒙學(xué)校的信賴,來到四中的第三年,我就擔(dān)任了畢業(yè)班的物理教學(xué)。這對(duì)我來說,又是一次新的考驗(yàn),我很珍惜這個(gè)機(jī)會(huì),我經(jīng)常加班加點(diǎn),把洗漱用具搬到了辦公室。正是這份勤勉幫我挺過一道道難關(guān),我出色地完成了學(xué)校交給我的任務(wù)。從此,我面對(duì)學(xué)生也多了幾分自信。正是四中這個(gè)熔爐鍛煉了我,使我從一個(gè)角色轉(zhuǎn)換到另一個(gè)角色。從一名普通班的班主任到畢業(yè)班的班主任,再到長沙市的優(yōu)秀班主任,從班主任到年級(jí)組長;從學(xué)校的骨干教師到瀏陽市的首批骨干教師。這里頭有自己的勤奮,但更多的是學(xué)校給了我鍛煉的機(jī)會(huì)。九八年到現(xiàn)在,快十年的時(shí)間,與我同年調(diào)入四中的十來位老師,現(xiàn)在只有幾位還留在四中。我把我人生中最美好的時(shí)光留給了瀏陽四中,我可以自豪的地說,我是一個(gè)真正的四中人!
三、責(zé)任,立足之本
記得上屆勞模陳志堅(jiān)老師說過:責(zé)任是做人的本分。我非常認(rèn)同這個(gè)觀點(diǎn)。責(zé)任心,是干好任何一行的立足之本。作為教師的我們,更能體會(huì)到這一點(diǎn),特別是高中教師。高中階段是孩子成長的最重要的階段,面臨他一生中重要的一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn),有多少家長把希望寄托在我們身上!我是這樣詮釋“責(zé)任”這二字的:學(xué)校把工作交到我手上,我就有責(zé)任把工作做好。除非不做,要做,就要做好。這是我一貫的工作作風(fēng)。我認(rèn)為這既是對(duì)工作負(fù)責(zé),對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé),也是對(duì)自己負(fù)責(zé)。來四中將近十年的時(shí)間里,先后擔(dān)任過四年的班主任、四年的年級(jí)組長。每次接受任務(wù),心里總有一種忐忑不安,擔(dān)心完成不好學(xué)校交給我的工作任務(wù),從不敢消極懈怠。不管是對(duì)自己、對(duì)學(xué)生,還是對(duì)與自己并肩工作的同事,我都會(huì)嚴(yán)格要求,以身作則,率先垂范。擔(dān)任班主任、年級(jí)組長期間,中午我很少在家午休,經(jīng)常是在辦公室度過,晚自習(xí)從來就是在辦公室或教室坐班。作為年級(jí)組長,我覺得在辦公室心里踏實(shí),學(xué)生有什么事,我可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)、處理,這是我多年來養(yǎng)成的一個(gè)習(xí)慣。我經(jīng)常在同事面前吹噓:我坐著也能睡著,這也是多年來練就的一身“硬功夫”吧!
記得20xx年擔(dān)任高二年級(jí)組長,同時(shí)兼任143班班主任。作為班主任,首先想得是把班級(jí)工作抓好,但同時(shí)作為年級(jí)組長應(yīng)該對(duì)整個(gè)年級(jí)負(fù)責(zé)。當(dāng)時(shí),有一個(gè)班級(jí)成績并不理想,一次考試下來,在全年級(jí)的排名很不理想,這個(gè)班主任自己兼任的學(xué)科成績與其他班的平均分相差有十幾分,這讓他心里很著急。我看在眼里,記在心里,及時(shí)找了這位班主任交流思想,幫他分析原因,給他打氣,幫他出主意,我們交流至深夜十二點(diǎn)。后來,這位班主任馬上調(diào)整過來,更加投入地工作,班級(jí)的成績有了很大的進(jìn)步,后來他也成長為了“長沙市優(yōu)秀班主任”,F(xiàn)在,我又是高二的年級(jí)組長。對(duì)年級(jí)的管理更加嚴(yán)格。我認(rèn)為沒有嚴(yán)格的管理,就不可能有一支高素質(zhì)的隊(duì)伍。在高一的時(shí)候,我和我的組員就創(chuàng)造了四中近年來最好的會(huì)考、聯(lián)考成績。到目前為止,高二年級(jí)發(fā)展穩(wěn)定、態(tài)勢(shì)良好。為此,我想借今天的這個(gè)機(jī)會(huì),感謝曾經(jīng)和我并肩工作過的,跟現(xiàn)在正和我并肩工作著的所有班主任和科任老師,是你們給我了工作上的.大力支持和更多的寬容和理解,沒有你們,就沒有我今天的這分沉甸甸的榮譽(yù)!
機(jī)會(huì),總是青睞于有責(zé)任心之人。作為老師都喜歡把一些重要的、艱巨的任務(wù)派給責(zé)任心強(qiáng)的學(xué)生去完成,作為學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)也是如此。去年十月份,為參加長沙市首屆“IT”節(jié),學(xué)校把信息技術(shù)與學(xué)科相結(jié)合的整合課的參賽任務(wù)放到了我們物理組,而我們組又把這個(gè)任務(wù)交給了我。說實(shí)話,我當(dāng)時(shí)很有顧慮,壓力很大,怕上不好,那不是個(gè)人丟面子的事情,而是關(guān)系到學(xué)校的聲譽(yù)。為了上好這堂課,我很早就著手準(zhǔn)備,上網(wǎng)查資料、做課件,每天都忙到深夜,找組內(nèi)的老師幫著出主意,甚至向長沙市一中的彭勇老師請(qǐng)教,信息技術(shù)與物理學(xué)科的切合點(diǎn)。最后,我想到了把上網(wǎng)用的視頻頭用到了這節(jié)課上,解決了一個(gè)技術(shù)難題,收到了意想不到的效果。這一節(jié)內(nèi)容我試教了四遍,每次都邀請(qǐng)同組老師來聽課,一遍一遍地修改。為了做好充分的準(zhǔn)備,我提前到達(dá)田家炳中學(xué),熟悉電教設(shè)備,并且把所要用的實(shí)驗(yàn)儀器從我們學(xué)校帶到了田家炳。雖然實(shí)驗(yàn)儀器我都跟他們學(xué)校聯(lián)系好了,但為了穩(wěn)妥起見,我還是不怕麻煩地帶過去了。最后,雖然只是獲得瀏陽市的一等獎(jiǎng),沒能代表瀏陽到長沙參賽,但得到了儀電站張建波站長和周紅英老師的很高評(píng)價(jià)。更重要的是,我在這個(gè)過程中又一次在業(yè)務(wù)能力上獲得提升。
在其位,謀其政,應(yīng)該是職責(zé)所在。我記得郝校說過:作為年級(jí)組長,就是一個(gè)小校長。我也是這樣來履行我的職責(zé)的。記得去年十二月份,教育處為加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的夜間管理,年級(jí)組和教育處的同志都要值班到深夜十二點(diǎn),有時(shí)候半夜三更起來維護(hù)學(xué)生的正常休息秩序。記得上期放寒假前一天晚上,周主任和我在凌晨四點(diǎn)查寢,結(jié)果發(fā)現(xiàn)有一些寢室的學(xué)生非常興奮,提前起床,已經(jīng)嚴(yán)重影響了其他學(xué)生的休息。后來,周主任和我挨個(gè)挨個(gè)寢室的查,把那些已經(jīng)起床了的學(xué)生叫到了操場(chǎng),安頓了一些寢室,恢復(fù)了正常秩序。像這樣的突擊檢查工作,我每次都參與了。我覺得這是我的一份職責(zé),都應(yīng)該盡心盡力去完成。為了及時(shí)的把成績?cè)u(píng)價(jià)算出來,多少次都是算到深夜。有一次,學(xué)校要求第二天上午八點(diǎn)就要出成績?cè)u(píng)價(jià),但成績卻沒有出來。后來,我硬是等著成績出來后,當(dāng)晚算到第二天的凌晨五點(diǎn),及時(shí)把的成績交給了教務(wù)處肖主任,保證了學(xué)校的學(xué)期結(jié)束工作的順利進(jìn)行!
教學(xué)上得到了學(xué)生的認(rèn)可,工作上得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同,但作為父親,我卻沒能得到孩子的青睞。那時(shí),還是新婚燕爾的我,兩地分居,來不及飽嘗新婚蜜月的幸福。而后來,初為人父的我,更不能盡到一個(gè)做父親的責(zé)任。剛一出生的妞妞,沒來得及吮吸母親的乳汁,就被抱進(jìn)了特護(hù)室,自己卻只能揣著一個(gè)忐忑不安的心奔向工作崗位,把更多責(zé)任和義務(wù)拋給了我的妻子和家人。孩子從出生到開始上學(xué)一直是放在我父母身邊。一個(gè)月只能回家看望一次,而每次返回學(xué)校與孩子分別之時(shí),望著孩子拽著我衣服的小手可憐巴巴的眼神,心里一陣陣酸痛。特別在她四次因肺炎住院期間,我卻沒能一次的守護(hù)在她的身旁,盡到一個(gè)做父親的責(zé)任。一直讓我深感愧疚。到現(xiàn)在,妞妞吃飯不喜歡我坐在她身邊,睡覺她讓我滾到另一個(gè)房間去。雖然是小孩的不懂事,但一直是我的一個(gè)心結(jié)。我渴望成為一名優(yōu)秀的教師,我也想成為一個(gè)好父親!可是,當(dāng)我現(xiàn)在看到曾經(jīng)是我的學(xué)生,而今卻能與我一起并肩工作,教育其他孩子時(shí),我的心感到了一絲絲自豪與寬慰。
環(huán)顧身邊,工作認(rèn)真、成績突出的老師比比皆是,他們?cè)谀姆瞰I(xiàn)。我很普通,只不過是做了一些我分內(nèi)的、平凡的事?墒,學(xué)校卻給了我更高的榮譽(yù),我是幸運(yùn)的。幾年來,先后評(píng)為優(yōu)秀教師、長沙市優(yōu)秀班主任、學(xué)校骨干教師、瀏陽市骨干教師、多次受政府嘉獎(jiǎng)。鮮花與榮譽(yù)是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我工作的肯定和厚愛,更是對(duì)我工作的鼓勵(lì)與鞭策!
“吾生也有涯,而知也無涯”,市教育局陳文副局長說過:教師是一種職業(yè),更是一項(xiàng)事業(yè)!我將以“學(xué)無止境、教無止境、技無止境、藝無止境”之精神,將有涯之生而投身無涯之知教行中,在教師專業(yè)化建設(shè)中續(xù)寫奉獻(xiàn)的新篇章!
謝謝大家!
勞模座談會(huì)代表的發(fā)言稿 篇2
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:
大家好!
我是集團(tuán)東本4S店市場(chǎng)部田,十分榮幸這天能有機(jī)會(huì)坐在那里向各位領(lǐng)導(dǎo)、各位前輩學(xué)習(xí)好的工作經(jīng)驗(yàn)及工作方法,在此我十分感謝集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)機(jī)會(huì)。
我是20xx年8月份加入集團(tuán)的,在加入集團(tuán)后我被集團(tuán)的企業(yè)文化深深吸引,在那里我學(xué)到了自我在學(xué)校里學(xué)不到的東西;在那里我懂得了自我以前不懂得的東西。從一名普通的信息員到銷售助理,再到此刻的市場(chǎng)部負(fù)責(zé)人,我十分感謝集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)給我的平臺(tái),也十分感激公司領(lǐng)導(dǎo)給我的機(jī)會(huì),以及同事對(duì)我的支持。
20xx年我?guī)еI(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的期望,同事對(duì)我的信任,站在了集團(tuán)勞模頒獎(jiǎng)大會(huì)的舞臺(tái)上,當(dāng)我從集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)手中接過這份獎(jiǎng)項(xiàng),這份榮譽(yù)的時(shí)候,我明白那是我背后要比別人更多的付出。做為一名出身于農(nóng)民家庭的我,沒有社會(huì)關(guān)系,沒有高深的學(xué)歷,沒有顯赫的家庭背景,更沒有出眾的長像。但是我明白自我有著一顆踏實(shí)工作,為公司付出的心;有著對(duì)企業(yè)的忠誠,對(duì)工作熱愛的感情;做為勞模我時(shí)刻要求自我,提醒著自我,那不是一份榮譽(yù),那是一份職責(zé)。在工作中我每時(shí)每刻都要求自我做到最好,起到帶頭作用。記得有一次公司展廳鋼結(jié)構(gòu)衛(wèi)生清理,公司行政部向各部門下發(fā)清理要求,那時(shí)有的同事理解不了,多數(shù)人因?yàn)榭指卟辉干先,為了能帶?dòng)起大家,我拋去自我女孩子的身份站在了展廳鋼結(jié)構(gòu)上,我的'舉動(dòng)也帶動(dòng)起了大家。
曾記還有一回,剛接手市場(chǎng)工作的自我,對(duì)于展廳物料的更換是最害怕跟頭疼的事了,因?yàn)槲覀兊恼箯d比較高,每次更換都要用4層架子才可能掛上,如果要廣告公司給掛,就需要每平方里面多支付3元費(fèi)用,為此我鼓動(dòng)大家借來設(shè)備,自我懸掛,但是因?yàn)榧茏舆^高,很多同事都不敢往上攀登,為了把工作完成我便站到了架頂。雖然每一項(xiàng)平凡的工作都是不值得提起的,但是我卻感覺這每邁出的一步都讓我感觸很深,啟發(fā)也很大。因?yàn)橐郧翱指叩奈,此刻已?jīng)不再恐高了。
雖然在每項(xiàng)工作中我都在踏實(shí)的干著,但是我明白自我離一個(gè)真正的勞模還有著很大的差距,為了跟上集團(tuán)公司的發(fā)展步伐,在以后的工作當(dāng)中我將努力學(xué)習(xí),不斷進(jìn)取,為集團(tuán)公司的發(fā)展奠定好自身的各項(xiàng)素質(zhì)、技能的基礎(chǔ)。
20xx年也是我在集團(tuán)公司新開始的一年,因?yàn)?0xx年1月份我公司正式成立市場(chǎng)部門,并由我負(fù)責(zé)。這對(duì)于我這樣一位對(duì)于市場(chǎng)工作沒有經(jīng)驗(yàn)的人是一種機(jī)會(huì),更是一種挑戰(zhàn)。我將在工作中不斷提升自我,同時(shí)也將虛心的向各兄弟店前輩們學(xué)習(xí),緊緊圍繞集團(tuán)“以跟諧促發(fā)展,以管理創(chuàng)效益——全力打造20xx跟諧管理效益年”的工作主題開展工作,使20xx年中國不平凡的一年,成為集團(tuán)不平凡的一年,也將成為我自身不平凡的一年,全心全意為公司服務(wù),努力工作,踏實(shí)的干好每一項(xiàng)工作,真正起到模范帶頭作用,帶好頭,做好事,讓領(lǐng)導(dǎo)放心,為集團(tuán)公司的發(fā)展貢獻(xiàn)一份自我微薄的力量!
勞模座談會(huì)代表的發(fā)言稿 篇3
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家好!
在這春回大地、陽光明媚的日子里,我作為勞模代表在大會(huì)上發(fā)言感到十分榮幸。在這里,我代表的不僅是我個(gè)人,也不僅僅是我們幾個(gè)人,而是代表那些常年在自己的工作崗位上默默耕耘,為公司的發(fā)展壯大奉獻(xiàn)青春和汗水的所有員工同志們。請(qǐng)?jiān)试S我代表這次受表彰的勞動(dòng)模范,向公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同志們表示衷心的感謝!謝謝你們多年來對(duì)我們工作的支持、關(guān)心和厚愛!
我們公司,經(jīng)過十幾年的發(fā)展建設(shè),生產(chǎn)規(guī)模由小到大,經(jīng)濟(jì)實(shí)力由弱到強(qiáng),這期間凝結(jié)了我們幾代人的心血。今天,我們站在新的歷史起點(diǎn)上,回顧過去那激情萬丈的創(chuàng)業(yè)歲月,聆聽今日激越奮進(jìn)的鏗鏘鼓點(diǎn),暢想燦爛輝煌的美好未來,我們哪一位人又怎不心潮澎湃、豪情滿懷!我相信,我們每一位人都會(huì)深切地感到:身為人而自豪!我們的榮辱成敗都和息息相關(guān),我們將把自己所有的熱血和青春奉獻(xiàn)給這塊熱土!而我作為公司的一名普通員工,我只是在我的本職工作崗位上,盡心、盡力、盡職、盡責(zé)地做了自己應(yīng)該做的工作,公司卻給了我如此高的榮譽(yù),這是公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我的.極大信任和鼓勵(lì),同時(shí)這份榮譽(yù)也是我今后工作的動(dòng)力所在,我只有按照共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)更加嚴(yán)格要求自己、繼續(xù)錘煉業(yè)務(wù),以良好的工作姿態(tài),以更加嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),以百倍的工作熱情和干勁投入到今后的工作中去。
從一名普通員工到公司勞模,十幾年來,我伴隨著公司的發(fā)展壯大而成長、成熟;叵脒@一路走來,從我所學(xué)專業(yè),干我所學(xué)專長,能為公司的發(fā)展壯大盡自己的一份力量我感到無比欣慰。感謝各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在我工作上的幫助、支持和信任,尤其是工作和生活遇到壓力和委屈時(shí),謝謝領(lǐng)導(dǎo)的及時(shí)指點(diǎn)和鼓勵(lì);感謝多年來與我并肩作戰(zhàn)的老同志、老朋友,沒有你們的幫助,僅憑我個(gè)人的力量,我寸步難行。同時(shí),在此我也想代表公司員工向廣大員工家屬們說聲謝謝,正是有了你們的默默支持,我們才能安心工作,在工作中取得一些成績。
人們總說:是金子總會(huì)發(fā)光的!是啊,平凡的你我,只要扎扎實(shí)實(shí)、愛崗敬業(yè)、甘于吃苦、樂于奉獻(xiàn),抱著對(duì)企業(yè)高度負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,盡心、盡力、盡職、盡責(zé)地干好每一天的工作,也一定會(huì)在平凡的工作崗位上創(chuàng)造出人生的輝煌。
光榮和夢(mèng)想同在,挑戰(zhàn)和機(jī)遇共存。成績屬于過去,榮譽(yù)歸于大家,未來在于創(chuàng)造!同志們,讓我們攜起手來,在公黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)導(dǎo)下,為公司的發(fā)展壯大獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,為開創(chuàng)公司的美好明天而努力工作吧!
最后,祝各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,工作順利,身體健康,全家幸福平安!也祝愿我們乘著奧林匹克的雄風(fēng),騰越九霄,在實(shí)現(xiàn)“更快、更高、更強(qiáng)”的發(fā)展目標(biāo)!
謝謝大家!
勞模座談會(huì)代表的發(fā)言稿 篇4
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
大家好!
我叫王允偉,是集團(tuán)供熱車間主任。今天能作為公司勞模代表在大會(huì)上發(fā)言,為此我倍感榮幸,此時(shí)此刻內(nèi)心也十分的激動(dòng)。在這里,我代表的不僅僅是我個(gè)人,同時(shí)也代表著那些常年堅(jiān)守在自己的工作崗位上默默耕耘,為集團(tuán)公司的發(fā)展壯大奉獻(xiàn)青春和汗水的所有員工同志們。
首先我代表此次獲得榮譽(yù)稱號(hào)的同志們感謝公司的培養(yǎng),感謝領(lǐng)導(dǎo)的支持,感謝同事們的幫助。我們?cè)诠ぷ髦兴〉玫某煽儯穷I(lǐng)導(dǎo)正確指揮的結(jié)果,是同事們相互配合、團(tuán)結(jié)奮斗的結(jié)果,成績和榮譽(yù)應(yīng)屬于為公司作出貢獻(xiàn)的每一個(gè)團(tuán)隊(duì)和每一個(gè)員工。借此機(jī)會(huì),請(qǐng)?jiān)试S我向一直以來幫助、支持我們工作的各位同事表示衷心的感謝!向關(guān)心、培養(yǎng)我們的各位領(lǐng)導(dǎo)表示由衷的敬意!
我們只是做了本職應(yīng)盡的工作,就被評(píng)選為公司的模范個(gè)人,這是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們工作的支持和鼓勵(lì)。其實(shí),在平時(shí)的工作中,我們身邊還有許多人盡心竭力、默默無聞地奉獻(xiàn)著自己的光和熱,這些人都是我們學(xué)習(xí)的榜樣。
我從20xx年來到集團(tuán),不管在哪個(gè)崗位都勤奮踏實(shí)、刻苦鉆研,漸漸地由一名普通的工人成長為供熱車間主任,對(duì)待自己的本職工作,我始終盡心、盡力、盡職、盡責(zé),14載寒來暑往,我見證了集團(tuán)的變遷,也見證了集團(tuán)的跨越,我把自己的一腔熱血奉獻(xiàn)給了后勤服務(wù)保障工作,深感能為集團(tuán)公司的發(fā)展壯大盡自己的一份力量而感到無比的欣慰和自豪。
作為供熱車間主任,我深感肩上的責(zé)任重大,怎樣提高供暖質(zhì)量始終是我心中所想,供暖工作一直都是集團(tuán)公司工作的重中之重,但是隨著學(xué)校規(guī)模的不斷擴(kuò)大,供暖一直處于“小馬拉大車”的局面,尤其是去年,面對(duì)眾多設(shè)備嚴(yán)重老化的問題,為了不影響正常供暖,我們只能與時(shí)間賽跑,早早就擬定計(jì)劃開始著手對(duì)設(shè)備進(jìn)行檢修、改造,時(shí)間緊、任務(wù)重,我和同事們幾乎沒有一次正點(diǎn)吃過飯,按時(shí)下過班,而欣慰的是,在不分晝夜的奮戰(zhàn)下供暖的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作均按期完工,為冬季供暖打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。供暖初期,報(bào)修多、維修量大,在內(nèi)要保障設(shè)備穩(wěn)定,在外要做好各項(xiàng)維修工作,每天睜開眼閉上眼想的都是供暖,無時(shí)無刻不殫精竭慮,為的是設(shè)備能夠穩(wěn)定運(yùn)行,為的是供暖效率穩(wěn)中求升,為的是漏水及暖氣不熱現(xiàn)象越來越少,為的是不辱使命。平均每天只睡三四個(gè)小時(shí),常常從夢(mèng)中驚醒,擔(dān)心的`還是循環(huán)泵是否正常,出渣機(jī)是否正常,整個(gè)采暖期身體一天天的消瘦,尤其對(duì)于家庭,我滿心愧疚,但我割舍不下這份情懷,工作需要我,我就一刻不能停下自己的腳步。
我的工作體會(huì)是:首先,要想把事情做好,就必須有好的工作態(tài)度。我們要繼續(xù)努力,不論從事什么樣的工種,都能夠愛崗敬業(yè)、恪盡職守、無私忘我、勤奮努力。從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起,從每一件小事做起,在工作中嚴(yán)格要求自己,不斷豐富自己的操作技能,提高自己的技術(shù)水平,積極向上,爭做榜樣,努力做一名優(yōu)秀的員工。
其次,在日常工作中,很多問題都可以在一線崗位上得到發(fā)現(xiàn)和解決。只要細(xì)心觀察,不斷總結(jié)分析問題,就會(huì)從實(shí)踐中掌握和積累安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)。發(fā)現(xiàn)隱患后,要找到問題的的癥結(jié)所在,能解決的立即解決,不能解決的及時(shí)上報(bào)。在解決問題過程中,細(xì)心觀察,用心學(xué)習(xí),不斷提升素質(zhì),不斷充實(shí)進(jìn)步,增強(qiáng)自己在供熱供暖升級(jí)改造中的新本領(lǐng),為集團(tuán)的發(fā)展壯大添磚加瓦。
其實(shí)我們都是平凡的人,但只要扎扎實(shí)實(shí)、勤勤懇懇、愛崗敬業(yè)、甘于吃苦、樂于奉獻(xiàn),抱著對(duì)師生和集團(tuán)公司高度負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,盡心盡力,盡職盡責(zé)地做好每一天的工作,就一定能在平凡的工作崗位上創(chuàng)造出輝煌的成績。今天,我得到的這份榮譽(yù),是集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我的信任和鼓勵(lì),同時(shí),感謝領(lǐng)導(dǎo)們對(duì)我工作的幫助,感謝與我并肩作戰(zhàn)的同志們的支持和信任,我們?cè)诠ぷ髦兴〉玫某煽,是相互配合、團(tuán)結(jié)奮斗的結(jié)果,成績和榮譽(yù)是屬于大家、屬于集體的。
同志們,我們今天獲得榮譽(yù),不是終點(diǎn),而應(yīng)該是新的起點(diǎn),讓我們不待揚(yáng)鞭自奮蹄,為集團(tuán)公司不斷的發(fā)展壯大奉獻(xiàn)出自己的光和熱。
謝謝大家。
勞模座談會(huì)代表的發(fā)言稿 篇5
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
我是黃xx,高級(jí)工程師,現(xiàn)任崇左市城投公司副總經(jīng)理,曾獲得全國五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)、廣西五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)、廣西三八紅旗手等榮譽(yù)稱號(hào),是廣西科協(xié)決策咨詢專家。作為一名勞動(dòng)模范,能夠參加市總工會(huì)組織的20xx年"五一"勞模座談會(huì),聆聽各位領(lǐng)導(dǎo)的教誨,感到無比激動(dòng)和榮耀,特別是與市主要領(lǐng)導(dǎo)坐在一起,為崇左市經(jīng)濟(jì)工作出謀劃策,為崇左市加快實(shí)現(xiàn)"兩加""兩成"目標(biāo)提出意見和建議,倍感榮幸和鼓舞。借這個(gè)機(jī)會(huì),就如何加快崇左城市發(fā)展提兩點(diǎn)建議:
一是建議大家多多關(guān)注重大項(xiàng)目建設(shè)。
這里,有一張美麗的城市藍(lán)圖,工業(yè)大道、體育中心、崇左大橋、瀨湍污水處理廠等自治區(qū)統(tǒng)籌推進(jìn)的重大項(xiàng)目就像一顆顆璀璨的明珠鑲嵌在美麗的藍(lán)圖上。這些重大項(xiàng)目的建設(shè),將重組城市黃金路段,帶給崇左全新的快速交通和全新的城市格局。工業(yè)大道,是工業(yè)新區(qū)的主干道,對(duì)拉動(dòng)城市和產(chǎn)業(yè)升級(jí)有著極其重要的意義;體育中心,是為迎接廣西第xx屆少數(shù)民族傳統(tǒng)體育運(yùn)動(dòng)會(huì)而建設(shè),建成后將重組城市黃金路段,對(duì)促進(jìn)周邊地塊的開發(fā)建設(shè)有重要的意義;崇左大橋,是連接新老城區(qū)的新干道,建成后將破除城南連接城西、城北的交通"瓶頸",營造新老城區(qū)、市區(qū)與城市工業(yè)區(qū)快速、便捷的同城化體系。事實(shí)證明,20xx年工業(yè)大道建成并投入使用后,招商企業(yè)紛紛進(jìn)駐,為工業(yè)新區(qū)的開放開發(fā)建設(shè)作出了突出貢獻(xiàn)。目前,體育中心、崇左大橋、瀨湍污水處理廠等重大項(xiàng)目建設(shè)正在加速推進(jìn)當(dāng)中,全新的城市便捷生活圈即將開啟。各位領(lǐng)導(dǎo),關(guān)注是一種力量。在這里,希望各位領(lǐng)導(dǎo)多多關(guān)注這些重大項(xiàng)目建設(shè)。重大項(xiàng)目,我為先鋒。您的關(guān)注,將是項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)最大的建設(shè)動(dòng)力!
二是建議大家多多關(guān)注科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)。
全民創(chuàng)業(yè),萬眾創(chuàng)新,創(chuàng)新給城市更多改變。為了進(jìn)一步推進(jìn)企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展,在市總工會(huì)的指點(diǎn)下,我作為領(lǐng)軍人物,先后組織創(chuàng)建了勞模創(chuàng)新工作室和女職工創(chuàng)新工作室,用創(chuàng)新來推動(dòng)城市發(fā)展方式轉(zhuǎn)型,以實(shí)際行動(dòng)為崇左市經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展增光添彩。近年來,我?guī)ьI(lǐng)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì),大力開展科技創(chuàng)新,大力開展傳、幫、帶活動(dòng),圍繞本企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)、技能人才培養(yǎng)和生產(chǎn)經(jīng)營工作中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題開展技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新,在科技創(chuàng)新方面做出了突出成績,取得了6項(xiàng)創(chuàng)新成果,4項(xiàng)發(fā)明專利,開展了工地勞動(dòng)競賽、工地春晚、工地非誠勿擾、全民健身跑等11項(xiàng)創(chuàng)新活動(dòng),積極傳播正能量,較好地促進(jìn)了中心工作的開展,產(chǎn)生了較好的'經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)影響,為企業(yè)贏得了較好的口碑,20xx年底被自治區(qū)總工會(huì)命名為自治區(qū)"勞模創(chuàng)新工作室",20xx年底被自治區(qū)總工會(huì)命名為自治區(qū)"女職工創(chuàng)新工作室"。各位領(lǐng)導(dǎo),關(guān)注是一種力量。在這里,希望各位領(lǐng)導(dǎo)多多關(guān)注我們的創(chuàng)新故事。全民創(chuàng)業(yè),萬眾創(chuàng)新。您的關(guān)注,將是創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)最大的創(chuàng)新動(dòng)力!
最后,把一首詩歌《城市藍(lán)圖》送給在座的各位領(lǐng)導(dǎo),感謝大家的支持和幫助:城市藍(lán)圖錦繡篇,辛勤汗水映藍(lán)天,一路一房尋常事,都被民眾作妙傳。
我相信,通過你、我、他——大家的共同努力,這幅美麗的城市藍(lán)圖一定會(huì)變成現(xiàn)實(shí)。再次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)城市建設(shè)的關(guān)心、支持和幫助,謝謝大家!
勞模座談會(huì)代表的發(fā)言稿 篇6
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
我能夠當(dāng)選省勞動(dòng)模范,這既是上級(jí)部門對(duì)我工作的認(rèn)可,更是對(duì)我們?nèi)w哈一工一線職工的認(rèn)可,榮譽(yù)不僅僅屬于我個(gè)人,更屬于我們?nèi)w一工人。哈一工是新中國第一家刀具廠,第一把拉刀、第一把滾刀、第一把插齒刀、第一把剃齒刀等許多新中國第一刀具,都是我們制造出來的。三十多年前,我來到了這個(gè)企業(yè),受到了“一絲不茍,工于精湛”企業(yè)文化的熏陶,得到了好多師傅悉心的教導(dǎo)傳授。是哈一工師傅們無私的傳授,才讓我有了今天精湛的拉刀加工磨削技術(shù),是哈一工把我從一名懵懂學(xué)生一步步培養(yǎng)成勞動(dòng)模范。同時(shí),也使我從一名普通的操作工人成長為一名能夠駕馭進(jìn)口的先進(jìn)設(shè)備、屢創(chuàng)佳績的優(yōu)秀崗位能手。但我深感自己還有很多要學(xué)習(xí)的東西。我來到哈一工拉削刀具廠平磨組,一干就是三十多個(gè)春秋,既然選擇了這一行,就要對(duì)得起自己這份工作,要干一行愛一行,對(duì)得起公司和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任。
五年來,經(jīng)我手中生產(chǎn)出的產(chǎn)品很多,尤其是加工飛機(jī)發(fā)動(dòng)機(jī)輪盤、汽輪機(jī)輪盤、機(jī)車增壓器輪盤所用的榫槽拉刀,經(jīng)過我與工友們潛心研究,反復(fù)論證摸索出的一套加工榫槽拉刀鏟磨后角的工藝,解決了多年難以控制的生產(chǎn)難題。以前這種刀具都需要從國外進(jìn)口,進(jìn)口的刀具價(jià)格昂貴,訂貨周期長,現(xiàn)在實(shí)現(xiàn)了刀具國產(chǎn)化,為國家節(jié)約了大量的資金。同時(shí),我在生產(chǎn)技術(shù)上還實(shí)現(xiàn)了幾十項(xiàng)的革新和工藝攻關(guān)。參與開發(fā)加工的新產(chǎn)品“搓齒板”榮獲國家級(jí)新產(chǎn)品獎(jiǎng),“移動(dòng)節(jié)橢圓槽拉刀”獲得黑龍江省優(yōu)秀新產(chǎn)品三等獎(jiǎng),并獲國家專利,“端面梯形花鍵拉刀”榮獲國家級(jí)新產(chǎn)品獎(jiǎng)等眾多獎(jiǎng)項(xiàng)。
20xx年,在市總工會(huì)的幫助和指導(dǎo)下,成立了以我名字命名的“王宗林勞模創(chuàng)新工作室”。在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和分廠領(lǐng)導(dǎo)的支持下,通過全體成員的共同努力,解決了多項(xiàng)生產(chǎn)難題。工作室成立以來,完成設(shè)定的.攻關(guān)項(xiàng)目一項(xiàng),總結(jié)出先進(jìn)的操作方法兩項(xiàng),技術(shù)革新四項(xiàng),創(chuàng)新夾具四個(gè)。其中,用4度夾具來加工上海采福齒條拉刀精刀片,節(jié)省了找正工件的時(shí)間、鏟磨齒形的時(shí)間和修整砂輪的時(shí)間,直接用一個(gè)形狀一次修整砂輪,就完成了磨削正常齒形和鏟磨后角的兩序生產(chǎn)任務(wù),這一新的加工方法,提高工作效率百分之二百。我?guī)ьI(lǐng)創(chuàng)新工作室成員在實(shí)踐中積極探索,潛心研究、共同努力,還解決了榫槽拉刀的彎曲度垂直度和齒形的加工困難等問題,提高了產(chǎn)品質(zhì)量,滿足了用戶需求,也給公司帶來了每年80萬元以上的經(jīng)濟(jì)效益。
“一枝獨(dú)秀不是春”。工作室的成員有很多都是學(xué)習(xí)數(shù)控平磨機(jī)床,沒有普通平磨的操作經(jīng)驗(yàn),我就為他們制定培訓(xùn)計(jì)劃,將經(jīng)驗(yàn)毫不保留地傳授給他們。經(jīng)過幾個(gè)月的培訓(xùn),工作室成員徐銳等幾名徒工,已經(jīng)能夠獨(dú)立操作普通平磨,現(xiàn)在他們?cè)跇I(yè)余時(shí)間已經(jīng)承攬了方形工段的粗磨四面和鍵寬等工序,不僅沒有耽誤數(shù)控平磨的生產(chǎn)任務(wù),還為方形工段下月的生產(chǎn)任務(wù)打下了基礎(chǔ),更為分廠生產(chǎn)任務(wù)的完成做出了巨大貢獻(xiàn)。創(chuàng)新工作室實(shí)現(xiàn)了攻關(guān)項(xiàng)目和技術(shù)傳承的完美結(jié)合。
目前,我所在的班組肩負(fù)著分廠年產(chǎn)值四分之一的重?fù)?dān)。身為組長的我,每當(dāng)有新產(chǎn)品投入,技術(shù)人員與操作員工都首先與我共同磋商,以便生產(chǎn)工藝更趨于科學(xué)、合理、順暢。在我的帶動(dòng)和影響下,班組員工相互關(guān)心、團(tuán)結(jié)協(xié)作,從沒發(fā)生過一起人身安全事故,更沒有重大質(zhì)量、設(shè)備事故的發(fā)生,我所帶領(lǐng)的班組為分廠乃至企業(yè)做出了表率,樹立了樣板。
工作成績的取得是大家共同努力的結(jié)果,我只是在工作中盡到自己的責(zé)任,做到一名員工應(yīng)該做的工作。但組織上卻給了我很多榮譽(yù)。20xx年享受黑龍江省政府特殊津貼,并先后榮獲省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)、首屆“哈爾濱大工匠”“全國技術(shù)能手”等榮譽(yù)稱號(hào)。
成績只能代表過去,今后我將繼續(xù)發(fā)揮好勞模的示范帶頭作用,弘揚(yáng)傳承好勞模精神、勞動(dòng)精神和工匠精神,站在新的起點(diǎn)上,帶領(lǐng)我的團(tuán)隊(duì),堅(jiān)定信念,主動(dòng)應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn),立足崗位,爭創(chuàng)一流業(yè)績,在推動(dòng)哈爾濱振興發(fā)展的偉大實(shí)踐中充分展現(xiàn)產(chǎn)業(yè)工人的時(shí)代風(fēng)采。
勞模座談會(huì)代表的發(fā)言稿 篇7
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
“五一”國際勞動(dòng)節(jié)來臨之際,我被授予“富民興魯”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)拢@離不開集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的幫助和信任,我只是做了自己應(yīng)該做的工作,集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)卻給予我這么高的榮譽(yù),這既是對(duì)我的肯定,更是鼓勵(lì)和鞭策。多年來,在集團(tuán)的正確領(lǐng)導(dǎo)和公司廣大員工的共同努力下,四公司扎實(shí)落實(shí)集團(tuán)各項(xiàng)戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),不斷提升內(nèi)部管理工作水平,努力鞏固并拓展市場(chǎng),逐步增強(qiáng)廣大員工愛崗敬業(yè)、以企為家的職業(yè)道德素養(yǎng),發(fā)展思路不斷明確,工作思路逐步拓展,較好地完成了各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)目標(biāo)。我將在今后的工作中大力弘揚(yáng)勞模精神,積極圍繞“自強(qiáng)和諧天元”建設(shè)新階段的目標(biāo)任務(wù),以開展“管理提升年”活動(dòng)為契機(jī),密切結(jié)合“增收節(jié)支”活動(dòng)要求,全面夯實(shí)基礎(chǔ)管理工作,理順?biāo)悸罚瑘F(tuán)結(jié)協(xié)作,搶抓機(jī)遇,穩(wěn)步發(fā)展,讓勞模精神在實(shí)際工作中發(fā)揚(yáng)光大。
20xx年是集團(tuán)實(shí)現(xiàn)“奮戰(zhàn)五年再翻番”中期階段發(fā)展目標(biāo)的.第二年,面對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的日益嚴(yán)峻,按照集團(tuán)的發(fā)展思路,四公司將堅(jiān)定發(fā)展信心與目標(biāo),全面提升管理水平和管理品質(zhì),不斷地分析總結(jié)、借鑒整合自身和外界的成功管理經(jīng)驗(yàn)和思路,全面學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)二季度生產(chǎn)經(jīng)營工作會(huì)議精神,從觀念創(chuàng)新和思路創(chuàng)新中謀發(fā)展,以管理創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新和制度創(chuàng)新促進(jìn)內(nèi)部管理的不斷提升,用科技創(chuàng)新和文化創(chuàng)新逐步增強(qiáng)廣大員工的綜合素質(zhì)。四公司將緊緊圍繞提高經(jīng)濟(jì)效益和降低工程成本為主線,抓好成本控制的全面核算與深入分析,使每個(gè)環(huán)節(jié)始終處于預(yù)期控制的良好狀態(tài),促進(jìn)單項(xiàng)工程承包責(zé)任制健康有序的運(yùn)行。通過一季度多次組織的材料招標(biāo)采購工作,招標(biāo)采購工作逐步規(guī)范,材料成本得到了良好的控制,各新開工工程的成本預(yù)控工作和各項(xiàng)機(jī)制也在不斷的完善和理順。
榮譽(yù)只代表過去,責(zé)任和義務(wù)將使我更加努力的干好工作。在經(jīng)濟(jì)危機(jī)不斷蔓延的當(dāng)前,我將時(shí)刻以勞模標(biāo)準(zhǔn)為標(biāo)尺,不斷鞭策自己,恪盡職守,扎實(shí)工作,在發(fā)展中不斷完善觀念和思路,創(chuàng)新工作,創(chuàng)新發(fā)展,以提升公司核心競爭力為己任,認(rèn)清形勢(shì),理順?biāo)悸,夯?shí)基礎(chǔ),挖潛增效,帶領(lǐng)公司廣大員工堅(jiān)定不移地做好單項(xiàng)工程承包責(zé)任制的落實(shí)與實(shí)施,努力提升基礎(chǔ)管理水平,進(jìn)一步開拓外埠市場(chǎng),確保年度生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)目標(biāo)的順利完成,為集團(tuán)發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量。
勞模座談會(huì)代表的發(fā)言稿 篇8
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同仁:
大家好!
我是河北xxxx化工建材集團(tuán)有限公司一名技術(shù)員,在市總工會(huì)及各級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)、在社會(huì)同仁及工友的幫助下,今年被評(píng)為勞動(dòng)模范,并榮幸參加今天的勞模座談會(huì),我內(nèi)心非常的激動(dòng),特別是能與市總工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)及全市勞模坐在一起暢談,我更是倍感榮幸和鼓舞,衷心感謝市總領(lǐng)導(dǎo)給大家創(chuàng)造了一個(gè)互相學(xué)習(xí)、取長補(bǔ)短、用以突破自我、更好的發(fā)揮勞動(dòng)模范帶頭作用的交流溝通平臺(tái)。
勞模不僅是一份榮譽(yù),更是一種鞭策與激勵(lì)。對(duì)工作,我扔保持一如既往的工作熱情;對(duì)同事,我更應(yīng)毫無保留地將操作技能、業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)傳授給他們。獲得了崇高的榮譽(yù),也深深的感受到了自己身上的責(zé)任,我要把勞模精神帶到工作中去,促進(jìn)工作水平進(jìn)一步提升。
我從不到二十歲進(jìn)入企業(yè),至今已在本公司工作了17年,多年來從事并負(fù)責(zé)質(zhì)量分析、生產(chǎn)工藝、工裝模具、電器自動(dòng)化設(shè)計(jì)安裝及計(jì)算機(jī)管理、ERP系統(tǒng)運(yùn)行等工作。這些年來,我所從事的質(zhì)量分析與檢驗(yàn)工作,始終堅(jiān)持一絲不茍嚴(yán)格把關(guān),質(zhì)量為上塑造xxxx品牌。同時(shí)堅(jiān)持產(chǎn)品創(chuàng)新,不斷研發(fā),發(fā)揮行業(yè)龍頭地位引領(lǐng)市場(chǎng)。改革開放以來,隨著經(jīng)濟(jì)搞活、企業(yè)發(fā)展,人們的生活水平有了大幅度提高。相應(yīng)而來的環(huán)境問題成為了社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn),也成為了企業(yè)發(fā)展的難關(guān),為在環(huán)境治理中體現(xiàn)一個(gè)大型企業(yè)的責(zé)任,為切實(shí)從社會(huì)出發(fā),xxxx集團(tuán)投資近千萬安裝了多套尾氣除塵除硫裝置。除塵除硫效果由環(huán)保局定期監(jiān)測(cè)。我感覺這種監(jiān)測(cè)方式比較被動(dòng),積極建議集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)自己購置檢測(cè)設(shè)備,定期監(jiān)測(cè)以達(dá)到最好的除塵除硫效果。在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)同意后,優(yōu)選國內(nèi)一流的檢測(cè)設(shè)備,并安排專業(yè)的'質(zhì)檢員系統(tǒng)學(xué)習(xí)并專人負(fù)責(zé),既保證了監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性又保證了監(jiān)測(cè)設(shè)備安全。在除塵除硫設(shè)備調(diào)試期間,及時(shí)準(zhǔn)確的提供了一流的數(shù)據(jù)信息,加快了調(diào)試進(jìn)度。在正常運(yùn)行期間也保存了大量的運(yùn)行數(shù)據(jù),積累了豐富的運(yùn)行經(jīng)驗(yàn)。國家環(huán)保部、河北省環(huán)保廳在督查期間都給予了充分的肯定和高度認(rèn)可。在xxxx帶動(dòng)下,周圍好多企業(yè)都購入了我選擇的煙塵監(jiān)測(cè)設(shè)備,增加了除硫除塵裝置,為還人類一片藍(lán)天做出了應(yīng)有的努力。
隨著企業(yè)的不斷壯大,人才成為企業(yè)發(fā)展不可或缺的重要因素。我感覺一個(gè)人的能力畢竟是有限的,為了回報(bào)企業(yè)、回報(bào)社會(huì),我力求做到知識(shí)共享、熱心幫帶。把我掌握的技術(shù)和知識(shí)傳授給更多的同事,發(fā)揮更大的作用。從技術(shù)培訓(xùn)到現(xiàn)身說法、從理論到實(shí)踐,經(jīng)過長年的努力,質(zhì)檢、技術(shù)、電氣自動(dòng)化、微機(jī)自動(dòng)化管理等各個(gè)崗位都培養(yǎng)了過硬的技術(shù)骨干,尤其60多人的質(zhì)檢隊(duì)伍,成為xxxx為社會(huì)提供一流產(chǎn)品的有力保障。
企業(yè)給我創(chuàng)造了發(fā)展平臺(tái),培養(yǎng)我一步步走到現(xiàn)在,我不會(huì)辜負(fù)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任和厚望,不辜負(fù)社會(huì)對(duì)我工作的認(rèn)可。在今后的工作中我將進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和使命感,感恩企業(yè)、忠誠奉獻(xiàn)、自我突破,勇?lián)?zé)任,繼續(xù)保持勤奮敬業(yè)的狀態(tài),全力弘揚(yáng)勞模精神,時(shí)時(shí)刻刻高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求自己、鞭策自己,充分發(fā)揮模范帶頭作用,團(tuán)結(jié)身邊員工愛崗敬業(yè),勤奮工作,創(chuàng)新創(chuàng)效,促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展,并為廊坊的經(jīng)濟(jì)建設(shè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
勞模座談會(huì)代表的發(fā)言稿 篇9
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
當(dāng)選省勞動(dòng)模范,我感到十分榮幸和自豪。這是對(duì)我個(gè)人和對(duì)中國航發(fā)東安的充分肯定,同時(shí)也賦予了我們更大的責(zé)任。振興國家航空發(fā)動(dòng)機(jī)產(chǎn)業(yè),服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展,是我們國有企業(yè)的光榮使命。我將把這份榮譽(yù)化為鞭策和激勵(lì)我們更好地獻(xiàn)身航空、振興航空發(fā)動(dòng)機(jī)事業(yè)的動(dòng)力。
堅(jiān)持政治引領(lǐng),做到守土有責(zé)。作為國有大型企業(yè)的黨委書記,我牢固樹立“抓好黨建是最大政績”的政治理念,團(tuán)結(jié)黨委一班人,充分發(fā)揮黨委各職能部門的作用,不斷創(chuàng)新黨建工作思路和方式,切實(shí)推動(dòng)黨的思想、組織、作風(fēng)、制度和反腐倡廉建設(shè)向縱深發(fā)展。幾年來,我利用各類會(huì)議對(duì)黨員干部講授專題黨課、進(jìn)行形勢(shì)任務(wù)教育達(dá)20余次,親自主持起草、修訂黨務(wù)文件約30份,對(duì)基層干部進(jìn)行廉潔教育談話達(dá)百余人。
堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng),做到后勁有力。近年來,國家大力發(fā)展航空工業(yè)以及航空發(fā)動(dòng)機(jī)產(chǎn)業(yè),尤其是在成立中國航發(fā)、實(shí)施“兩機(jī)”重大專項(xiàng)背景下,公司迎來了千載難逢的發(fā)展機(jī)遇。一是明晰戰(zhàn)略。通過認(rèn)真審視企業(yè)發(fā)展環(huán)境,我與班子成員一道重新確定了公司中長期的發(fā)展規(guī)劃,力爭做大做優(yōu)做強(qiáng),適應(yīng)后續(xù)發(fā)展需求。同時(shí)對(duì)組織機(jī)構(gòu)以及生產(chǎn)布局進(jìn)行了優(yōu)化和調(diào)整,提升了組織整體運(yùn)轉(zhuǎn)效率。二是搶抓“兩機(jī)”。20xx年,中國航發(fā)啟動(dòng)“兩機(jī)”重大專項(xiàng)論證工作,這是支撐公司未來快速發(fā)展的重要保證。我積極組織相關(guān)部門與各總師單位進(jìn)行對(duì)接,結(jié)合公司在輕型航空動(dòng)力、航空機(jī)械傳動(dòng)系統(tǒng)領(lǐng)域積累的專業(yè)優(yōu)勢(shì),以及在鑄造、熱表處理、機(jī)匣加工、齒輪加工等方面的技術(shù)優(yōu)勢(shì),積極組織開展項(xiàng)目申報(bào),多次到各總師單位進(jìn)行洽談、協(xié)調(diào),公司最終參與了80%以上的項(xiàng)目。
堅(jiān)持苦練內(nèi)功,做到百花齊放。一是強(qiáng)化管理。從20xx年開始,公司就開展了以“提高效率,提升質(zhì)量,釋放產(chǎn)能,增加效益”為主題的“精益東安”專項(xiàng)工程。五年來,精益理念深入人心,公司整體運(yùn)行效率顯著提升,其中人均產(chǎn)值由20xx年的41.26萬元提升至20xx年的61.58萬元,生產(chǎn)效率由851工時(shí)/人提升至1304工時(shí)/人。成本費(fèi)用同口徑年均降低3000萬元以上。二是注重質(zhì)量。我們時(shí)刻強(qiáng)調(diào)質(zhì)量是公司發(fā)展的`“紅線”,不斷優(yōu)化質(zhì)量管理流程,健全完善質(zhì)量管理體系,先后推行了WZ16項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)推廣、“科研產(chǎn)品減少超差,批產(chǎn)產(chǎn)品杜絕超差”、產(chǎn)品防護(hù)和清潔度控制、制造狀態(tài)管理等工作,公司廢品損失率、批產(chǎn)產(chǎn)品超差品率、科研產(chǎn)品超差品率已由20xx年的3.95%、0.13%、1.02%分別降至20xx年的2.66%、0.001%、0.14%。公司也因此獲得了第二屆中國質(zhì)量獎(jiǎng)提名獎(jiǎng)。三是做優(yōu)人才。我們大力實(shí)施“人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略,暢通各類人員職業(yè)發(fā)展通道,全面加強(qiáng)三支人才隊(duì)伍體系化建設(shè),特別是我們十分注重技術(shù)工人素質(zhì)提升工作。近幾年,通過工會(huì)組織,大力開展了勞動(dòng)競賽、技術(shù)創(chuàng)新、名師帶高徒、技能培訓(xùn)等活動(dòng),廣大職工的技能素質(zhì)和創(chuàng)新能力明顯提升。目前,中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱人員達(dá)1166人,本科及以上學(xué)歷人員達(dá)1700余人。去年,技術(shù)工人王英武分別被評(píng)為首屆“哈爾濱市十大工匠”和首屆“黑龍江省十大工匠”。
堅(jiān)持融入中心,做到和諧發(fā)展。我們利用多種平臺(tái)大力弘揚(yáng)“嚴(yán)謹(jǐn)、高效、團(tuán)結(jié)、創(chuàng)新”的文化精神,并使這種精神深深地內(nèi)化于廣大干部職工的心中,外化于實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)上。同時(shí),本著“企業(yè)發(fā)展、職工富!钡脑瓌t,我們推動(dòng)實(shí)施了住房分配貨幣化政策,調(diào)增了新員工購房補(bǔ)貼金額,推行了青年職工購房專項(xiàng)基金,加大了職工體檢力度,實(shí)行了取暖費(fèi)明補(bǔ)和職工用餐補(bǔ)助,建立了職工活動(dòng)中心等多項(xiàng)民生工程,并使職工年人均收入由20xx年的7.4萬元增長至20xx年的9.1萬元,極大地增強(qiáng)了職工對(duì)企業(yè)的滿意度和忠誠度。
五年來,公司的軍品生產(chǎn)能力翻了一番,有效履行了航空?qǐng)?bào)國的神圣使命。20xx年,公司的營業(yè)收入較20xx年增長了1.7倍,利潤較20xx年增長了2.7倍,在中國航發(fā)對(duì)22家直屬單位經(jīng)營業(yè)績考核排名中位列第一名。公司先后榮獲全國五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀、全國文明單位、全國企業(yè)文化建設(shè)優(yōu)秀單位、全國質(zhì)量效益型先進(jìn)企業(yè)等榮譽(yù)稱號(hào)。我個(gè)人也先后獲得多項(xiàng)榮譽(yù)。
航空發(fā)動(dòng)機(jī)產(chǎn)業(yè)是國家的戰(zhàn)略性產(chǎn)業(yè),是世界大國博弈的高端平臺(tái)。中國航發(fā)的型號(hào)研制工作,關(guān)注程度之高、期望心情之切、指示要求之多,前所未有。今后,我將帶領(lǐng)中國航發(fā)東安全體干部職工,緊緊把握好國家實(shí)施“兩機(jī)”重大專項(xiàng)、大力發(fā)展航空發(fā)動(dòng)機(jī)事業(yè)的歷史機(jī)遇,專注于核心優(yōu)勢(shì)技術(shù)和核心制造流程的優(yōu)化升級(jí),深入推進(jìn)產(chǎn)品專業(yè)化調(diào)整,培育核心戰(zhàn)略供應(yīng)商,逐步打造“小核心、大協(xié)作”的產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局,在獻(xiàn)身國防軍工事業(yè)和振興地方經(jīng)濟(jì)的建設(shè)中再立新功。
勞模座談會(huì)代表的發(fā)言稿 篇10
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
今天,我們?cè)谶@里召開集團(tuán)公司勞動(dòng)模范和全國“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者座談會(huì),與華能集團(tuán)14萬職工的先進(jìn)代表共同研究、共話華能的改革發(fā)展,感到非常高興。13位與會(huì)代表的發(fā)言,抒發(fā)了對(duì)本企業(yè)、對(duì)華能事業(yè)的殷殷之情,表達(dá)了進(jìn)一步為華能事業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量的崇高追求。工委編印的集團(tuán)公司勞動(dòng)模范事跡材料,大家在各自崗位上辛勤勞動(dòng)、拼搏奉獻(xiàn)的事跡,讓我很受感動(dòng)、很受教育。
今年五一,在勞模座談會(huì)上發(fā)表重要講話,講話高屋建瓴、內(nèi)容豐富、思想深刻,是指導(dǎo)各級(jí)黨組織和工會(huì)做好勞模工作的綱領(lǐng)性文件。我們要學(xué)習(xí)好,領(lǐng)會(huì)好、貫徹落實(shí)好。
下面,我和大家一起交流,談幾點(diǎn)感受和意見。
一、充分認(rèn)識(shí)勞動(dòng)模范在華能事業(yè)發(fā)展中的作用
首先,集團(tuán)公司勞動(dòng)模范是14萬華能職工的閃光群體。所謂閃光,就是有風(fēng)采,有讓人感動(dòng)的事跡,有奉獻(xiàn),有可圈可點(diǎn)的工作業(yè)績。第二,勞動(dòng)模范是華能“三色”文化的具體踐行者!叭蔽幕瘡奶岢龅綄(shí)踐、到深化,這個(gè)群體是踐行的主要力量,在勞模身上體現(xiàn)了“三色”文化的本質(zhì)要求!叭蔽幕粌H僅是目標(biāo),勞模展示的無私奉獻(xiàn)、開拓進(jìn)取、勇于創(chuàng)新、勤勉敬業(yè)、追求卓越的精神狀態(tài),是對(duì)“三色”文化的詮釋、延伸和深化;第三,勞動(dòng)模范是華能精神的傳承者。勞模的身上,充分體現(xiàn)了華能千辛萬苦、千方百計(jì)的敬業(yè)精神;逢山開路、遇水搭橋的開拓精神;自找差距、自我加壓的進(jìn)取精神;敢為人先、敢為人所不能的創(chuàng)新精神;艱苦奮斗、追求卓越的奮斗精神。第四,勞動(dòng)模范是華能業(yè)績的奉獻(xiàn)者。集團(tuán)公司和很多基層企業(yè)這么多年來保持著良好的業(yè)績,與勞動(dòng)模范引領(lǐng)帶動(dòng)華能14萬員工,艱苦奮斗、無私奉獻(xiàn)是分不開的。最后,勞動(dòng)模范也是未來華能事業(yè)的引領(lǐng)者。過去華能的發(fā)展凝聚著勞模的奉獻(xiàn),未來的發(fā)展也依靠勞模繼續(xù)保持本色。因此,我們要看到勞模群體的作用,華能事業(yè)要發(fā)展,華能精神要傳承,華能文化要繼續(xù)深化,必須依靠勞模這個(gè)優(yōu)秀寶貴的群體。
二、在今后的華能事業(yè)發(fā)展中進(jìn)一步發(fā)揮好勞模的作用
勞動(dòng)模范要繼續(xù)在建設(shè)“三色”公司、創(chuàng)建世界一流企業(yè)中發(fā)揮作用。建設(shè)“三色”公司是華能的使命,是華能永恒的追求,是沒有止境的。創(chuàng)建世界一流企業(yè),是建設(shè)“三色”公司的階段性目標(biāo),也不是一蹴而就的,需要求真務(wù)實(shí)地去奮斗。集團(tuán)公司從目前情況看,規(guī)模、指標(biāo)在世界上處于一流;從生產(chǎn)指標(biāo)來看,有些是領(lǐng)先,有些處于中上等水平,如發(fā)電煤耗,廠用電率、等效利用系數(shù)等;效率和勞動(dòng)生產(chǎn)率指標(biāo)在世界上是中下水平,如人均創(chuàng)利、人均產(chǎn)能等。因此,創(chuàng)建世界一流企業(yè)的任務(wù)很艱巨、很繁重。但是,我們要有信心,我們有基礎(chǔ),我們應(yīng)該創(chuàng)建一流企業(yè),我們一定能創(chuàng)建成為世界一流企業(yè)。這就需要匯聚我們14萬職工的力量,更需要?jiǎng)谀0l(fā)揮示范引領(lǐng)作用,發(fā)揮中堅(jiān)力量作用。
勞模就是華能的榜樣,我在給勞動(dòng)模范事跡匯編題詞中提到的兩句話:中堅(jiān)力量、華能榜樣。勞動(dòng)模范必須要發(fā)揮榜樣的作用,榜樣的力量是無窮的。
希望勞動(dòng)模范保持謙虛謹(jǐn)慎,戒驕戒躁,不要滿足于取得的榮譽(yù),在新的時(shí)期和階段,與時(shí)俱進(jìn)、發(fā)揮更好的帶動(dòng)作用。各級(jí)黨組織、工會(huì)要做好宣傳勞模、學(xué)習(xí)勞模、關(guān)愛勞模的具體工作。希望集團(tuán)公司各級(jí)黨組織,要廣泛地宣傳勞模事跡,在公司系統(tǒng)倡導(dǎo)學(xué)習(xí)先進(jìn)、奉獻(xiàn)華能的良好氛圍。同時(shí),要切實(shí)關(guān)愛、關(guān)心勞模,解決勞模的后顧之憂。特別是工會(huì)組織,要進(jìn)一步履職盡責(zé),成為勞模之家;要及時(shí)讓各級(jí)黨組織了解勞模的狀態(tài),把關(guān)心和愛護(hù)落到實(shí)處。勞模有困難找工會(huì)組織,有好的工作建議找工會(huì)反映上來。只有各級(jí)黨組織和工會(huì)組織真正做到關(guān)心關(guān)愛勞模的工作和生活,才能讓勞模真正沒有憂慮,沒有擔(dān)心,沒有后顧之憂,勇往直前,引領(lǐng)企業(yè),引領(lǐng)華能14萬職工開拓進(jìn)取,取得進(jìn)一步的好成績,真正為創(chuàng)建世界一流企業(yè)做出新的更大的貢獻(xiàn)。
三、以勞模為典范,讓華能員工與華能共同成長,再創(chuàng)輝煌
一是企業(yè)與員工共同成長,是當(dāng)今世界企業(yè)管理實(shí)踐中的共識(shí)。
我們提出了創(chuàng)建世界一流就要努力做到“五化一共同”的理念:安全常態(tài)化,發(fā)展清潔低碳化,經(jīng)營集約化,管理精細(xì)化,黨建科學(xué)化,員工與企業(yè)共同成長!拔寤还餐贝韯(chuàng)建世界一流企業(yè)的方向;,是一個(gè)過程,是一個(gè)點(diǎn)和面到另外一個(gè)點(diǎn)和面的過程。安全常態(tài)化,安全是發(fā)電企業(yè)與生俱來的責(zé)任,一進(jìn)入這個(gè)行業(yè),安全就是第一位的。發(fā)展清潔低碳化,是當(dāng)前世界能源發(fā)展的最大趨勢(shì),是結(jié)構(gòu)調(diào)整的方向,不走這個(gè)路,能源企業(yè)的發(fā)展,就談不上有質(zhì)量,就不能實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展。經(jīng)營集約化,管理精細(xì)化是所有企業(yè)必須做的,包括民營企業(yè)。黨建科學(xué)化,是中國國有企業(yè)的`特色。
員工與企業(yè)共同成長,是企業(yè)成長特殊的需要。構(gòu)成企業(yè)的三大要素,人、財(cái)、物,員工是最重要的。企業(yè)的“企”,表達(dá)的是無人則止。做企業(yè)就是做人的工作,發(fā)展要依靠員工。員工與企業(yè)的關(guān)系最密切。企業(yè)興則員工有幸福生活的條件,企業(yè)衰則員工沒有吃飯的基礎(chǔ)。
推動(dòng)企業(yè)發(fā)展中,員工最關(guān)鍵。發(fā)展戰(zhàn)略實(shí)施靠員工,策略實(shí)現(xiàn)也靠員工。企業(yè)創(chuàng)造的每一個(gè)奇跡、所有業(yè)績都是靠員工干出來的,發(fā)展成果要與員工共享。員工是企業(yè)的根,員工齊心則企業(yè)穩(wěn)。
二是華能要?jiǎng)?chuàng)建一流企業(yè),要做好員工這篇大文章,要讓員工與企業(yè)共同成長。
管理學(xué)上講,管好企業(yè)要找到規(guī)律,遵循規(guī)律。在1988年漢城奧運(yùn)會(huì)時(shí),荷蘭足球教練希丁克帶領(lǐng)韓國隊(duì),取得奧運(yùn)會(huì)第四名,是當(dāng)時(shí)亞洲最好成績。記者采訪他,問他治隊(duì)之道,他說了四句話:“重用有實(shí)力的人,重視基礎(chǔ)的培養(yǎng),追求革新的思想,加強(qiáng)整體的力量。”這四句話,既是治隊(duì)之道,同樣也可以作為治企之道。重用有實(shí)力的人,不斷發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀人才,讓這些人能干事、干成事、干好事;重視基礎(chǔ)的培養(yǎng),干任何工作都不能置于空中樓閣,包括安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、隊(duì)伍建設(shè)等,要重視抓基層,打基礎(chǔ);追求革新的思想,要有創(chuàng)新,華能是創(chuàng)新的產(chǎn)物,“三色”文化要學(xué)習(xí)創(chuàng)新,用創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)創(chuàng)一流企業(yè);加強(qiáng)整體的力量,一個(gè)企業(yè)一個(gè)團(tuán)隊(duì)是整體,不能一盤散沙,要團(tuán)結(jié)協(xié)作。怎么樣帶好員工隊(duì)伍?要靠抓兩頭,帶中間,把典型樹立起來,把全體職工激勵(lì)好,把落后職工鞭策好。在建設(shè)”三色”公司、創(chuàng)建世界一流企業(yè)進(jìn)程中匯聚14萬員工力量,發(fā)揚(yáng)華能精神,實(shí)現(xiàn)我們共同的目標(biāo)。
三是如何實(shí)現(xiàn)員工與企業(yè)共同成長。
從企業(yè)來講,要尊重員工。首先要尊重員工的勞動(dòng),尊重員工的創(chuàng)造,調(diào)動(dòng)員工的積極性,注重效率,注重公平。要把每一位員工都看成華能大家庭的成員,讓每位員工在這個(gè)家庭中受到尊重,不分親疏遠(yuǎn)近,比貢獻(xiàn)、比能力,提供公平的舞臺(tái),讓員工有展現(xiàn)自己、有人生出彩的機(jī)會(huì)。員工之間相處愉快,快樂工作,有強(qiáng)烈的大家庭歸屬感,要營造氛圍。二是在分配上體現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展與員工共享改革發(fā)展成果。企業(yè)發(fā)展成果要惠及華能員工,效益好的惠及多一點(diǎn)兒,惠及過程中要兼顧公平,讓我們?nèi)A能的員工不管在發(fā)達(dá)地區(qū)還是欠發(fā)達(dá)地區(qū),無論當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)還是普通員工,都要兼顧公平。鄧小平同志講過,社會(huì)主義本質(zhì)是解放生產(chǎn)力,發(fā)展生產(chǎn)力,消滅剝削,消除兩極分化,最終達(dá)到共同富裕。共同富裕在華能要體現(xiàn)在分配政策上,使貧富差距不能過大,要體現(xiàn)華能大家庭的溫暖。
從員工來說,要當(dāng)個(gè)好員工。怎么樣當(dāng)好員工,勞模身上體現(xiàn)出了好員工的特點(diǎn):一是有理想、有追求,愿意為“三色”公司使命而奉獻(xiàn);二是熱愛企業(yè)、熱愛學(xué)習(xí)、熱愛生活;三是勤勉敬業(yè)、吃苦耐勞;四是開拓進(jìn)取、勇于創(chuàng)新、無私奉獻(xiàn)、追求卓越。
在這次群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中,我感覺華能的一線員工,無論是在發(fā)達(dá)先進(jìn)企業(yè)還是欠發(fā)達(dá)企業(yè),電力還是非電企業(yè),無論是年齡大的還是年齡小的,都非常厚道、非常樸實(shí),工作兢兢業(yè)業(yè),對(duì)集團(tuán)公司的事業(yè)非常熱愛,集團(tuán)公司給予的關(guān)懷,都記在心里,關(guān)鍵時(shí)刻挺身而出,為華能事業(yè)不計(jì)得失,無私奉獻(xiàn)。在交流中,感受到員工不僅關(guān)注自身發(fā)展成長,更關(guān)心企業(yè)的生存和發(fā)展。有這樣的隊(duì)伍,是華能的寶貴財(cái)富。當(dāng)然,在員工隊(duì)伍中也有的和好員工標(biāo)準(zhǔn)不盡符合,相信通過勞模的引領(lǐng),教育和培訓(xùn),也能成為好員工。只有14萬華能員工都爭當(dāng)好員工,創(chuàng)建世界一流企業(yè)才能扎扎實(shí)實(shí)推進(jìn),才能真正建設(shè)成為“三色”公司。
建設(shè)“三色”公司、創(chuàng)建世界一流企業(yè)是所有華能人共同使命和追求。公司號(hào)召華能14萬員工,以勞模為榜樣,當(dāng)一個(gè)好員工,共同努力,共同成長,與華能同行,為華能事業(yè)添磚加瓦,無私奉獻(xiàn),無愧于華能人的稱號(hào),無愧于歷史上為華能的創(chuàng)立和發(fā)展做出貢獻(xiàn)的員工。
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