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因公出國管理辦法

時間:2024-10-17 08:32:16 管理辦法 我要投稿

因公出國管理辦法

  一、責任單位

  黃岡市中醫(yī)醫(yī)院人事科。

  二、責任人

  在院黨組的領導下,人事教育科實行科長負責制下的崗位分工責任制,科長主持本科全面工作,并對本科工作負全面責任,本科其他同志按照崗位分工分別承擔各自的工作任務。因公出國(境)初審責任人為分管領導,第二責任人為人事科科長。

  三、核準依據

  中共中央辦公廳《關于進一步加強因公出國(境)管理的若干規(guī)定》;

  四、資格條件

  1、因公出國(境)實行“統(tǒng)一領導、歸口管理”,本著務實、高效、精簡、節(jié)約的原則,根據實際工作需要,選派領導和工作骨干出國(境)學習、交流、考察,嚴格審查因公出國(境)任務,并嚴把審批關。

  2、出國(境)人員必須政治可靠,歷史清楚,熱愛祖國,作風正派,遵守紀律,身體健康。

  4、出國(境)人員必須熟悉有關業(yè)務,有一定的實際工作經驗,有分析問題和解決問題的能力,能夠完成出國(境)

  所擔負的任務;不得出國(境)執(zhí)行與本人分管工作無關的任務,不得接受其他單位可能對其公正履行職責產生影響的出國(境)招待。已退(離)休的人員,不再派遣出國(境)執(zhí)行公務。

  7、出國(境)組團人員應少而精,組團人員總數原則上不超過6人。

  8、原則上出訪1國(境),在外停留最長不超過6天;出訪2國(境),不超過10天;出訪3國(境)以上,不超過12天。離抵境當日計入在外停留時間。

  五、辦理期限

  1、凡符合要求和規(guī)定程序呈報的,及時辦理審批手續(xù);凡不符合有關規(guī)定的,不予審批并及時答復。對符合程序和要求的,審批時間原則上不超過7個工作日。

  2、任務完成回國后,必須在7天內將護照交發(fā)證機關指定的部門統(tǒng)一保管或銷毀。

  六、監(jiān)督管理

  1、禁止無實質內容的一般性出國(境)考察和營利性雙跨團組;不得搞輪流出訪、照顧出訪、把出訪作為一種待遇;嚴禁假借因公名義公費出國(境)旅游;嚴禁通過旅游等因私渠道出國(境)執(zhí)行公務。

  2、加強對出國(境)經費使用的監(jiān)督和檢查,建立對出國(境)經費使用情況檢查制度,未經組織審批同意擅自出國(境)的,經費由個人自行負擔。

  七、責任追究

  1、用公款出國(境)旅游的,給予記過或者記大過處分;情節(jié)較重的,給予降級或者撤職處分;情節(jié)嚴重的,給予開除處分。組織用公款出國(境)旅游的,給予降級或者撤職處分;情節(jié)嚴重的,給予開除處分。

  2、組織以營利為目的的跨地區(qū)、跨部門團組用公款出國(境)的,給予記過或者記大過處分;情節(jié)較重的,給予降級或者撤職處分;情節(jié)嚴重的,給予開除處分。

  3、擅自批準或者同意延長在國(境)外停留時間,繞道安排行程,或者到未經批準進行公務活動的國家(地區(qū))、城市,造成不良影響或者經濟損失的,給予警告、記過或者記大過處分;情節(jié)較重的,給予降級或者撤職處分;情節(jié)嚴重的,給予開除處分。

  4、因公出國(境)派出單位和審核審批管理部門玩忽職守、濫用職權,致使發(fā)生用公款出國(境)旅游行為,造成不良影響或者經濟損失的,給予記過或者記大過處分;情節(jié)較重的,給予降級或者撤職處分;情節(jié)嚴重的,給予開除處分。

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