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統(tǒng)計(jì)局工作計(jì)劃

時(shí)間:2022-09-12 18:21:08 工作計(jì)劃 我要投稿

關(guān)于統(tǒng)計(jì)局工作計(jì)劃三篇

  時(shí)間過(guò)得太快,讓人猝不及防,成績(jī)已屬于過(guò)去,新一輪的工作即將來(lái)臨,是時(shí)候抽出時(shí)間寫(xiě)寫(xiě)計(jì)劃了。那么你真正懂得怎么寫(xiě)好計(jì)劃嗎?下面是小編幫大家整理的統(tǒng)計(jì)局工作計(jì)劃3篇,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

關(guān)于統(tǒng)計(jì)局工作計(jì)劃三篇

統(tǒng)計(jì)局工作計(jì)劃 篇1

  一、稽查對(duì)象

  稽查重點(diǎn):鎮(zhèn)、街道級(jí)有否虛報(bào)、偽造固定資產(chǎn)投資統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù);年主營(yíng)業(yè)務(wù)收入 萬(wàn)元至 萬(wàn)元工業(yè)企業(yè)有否虛報(bào)、瞞報(bào)工業(yè)總產(chǎn)值、工業(yè)銷售產(chǎn)值;年綜合能源消費(fèi)量噸標(biāo)準(zhǔn)煤以上企業(yè)有否在綜合能源消費(fèi)量和工業(yè)總產(chǎn)值上弄虛作假;名牌產(chǎn)品企業(yè)或申報(bào)名牌產(chǎn)品的企業(yè)有否虛報(bào)工業(yè)總產(chǎn)值、工業(yè)銷售產(chǎn)值;通信、電力系統(tǒng)統(tǒng)計(jì)單位有否瞞報(bào)單位從業(yè)人員和從業(yè)人員勞動(dòng)報(bào)酬;服務(wù)業(yè)統(tǒng)計(jì)單位有否瞞報(bào)和拒報(bào)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)等。

  二、稽查數(shù)量

  根據(jù)今年市統(tǒng)計(jì)局下達(dá)我區(qū)的稽查單位數(shù)量,確定各科室今年度統(tǒng)計(jì)稽查單位為:核算法制科20家,綜合統(tǒng)計(jì)科20家。

  三、稽查內(nèi)容

  (一)統(tǒng)計(jì)工作開(kāi)展情況;

 。ǘ┙y(tǒng)計(jì)人員從業(yè)資格取得情況;

 。ㄈ┙y(tǒng)計(jì)資料報(bào)送和提供、公布情況;

  (四)主要統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量情況;

  (五)原始統(tǒng)計(jì)記錄或統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳等統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)建設(shè)情況。

  四、稽查時(shí)間

  稽查工作按季開(kāi)展,具體時(shí)間為今年 月至 月中旬。

  五、稽查要求

 。ㄒ唬┘訌(qiáng)對(duì)統(tǒng)計(jì)稽查工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。在對(duì)每家企業(yè)實(shí)施稽查前要成立專門(mén)的統(tǒng)計(jì)稽查小組,由2名或2名以上持證人員組成,負(fù)責(zé)具體的'稽查工作。

 。ǘ﹪(yán)格按照《統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查規(guī)定》和《省統(tǒng)計(jì)稽查暫行規(guī)定》的有關(guān)要求開(kāi)展稽查工作。在實(shí)施稽查前,應(yīng)向被稽查單位發(fā)出統(tǒng)計(jì)稽查通知書(shū),告知稽查時(shí)間、內(nèi)容、法律依據(jù)及稽查人員名單;在實(shí)施稽查中,堅(jiān)持依法檢查,認(rèn)真做好現(xiàn)場(chǎng)檢查筆錄,做到統(tǒng)計(jì)稽查程序合法;在實(shí)施稽查后,要分別情況作出稽查結(jié)論。切實(shí)做到查前先通知,查時(shí)應(yīng)亮證,查中有筆錄,查后有結(jié)論。

 。ㄈ┱J(rèn)真做好統(tǒng)計(jì)違法行為的查處工作。要嚴(yán)格把握政策,切實(shí)按照《統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查規(guī)定》,正確處理稽查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題。對(duì)稽查中發(fā)現(xiàn)的統(tǒng)計(jì)違法行為,應(yīng)追究統(tǒng)計(jì)法律責(zé)任的,一定要排除干擾,及時(shí)將案卷資料移送給辦公室,由辦公室負(fù)責(zé)查處和處理工作。

統(tǒng)計(jì)局工作計(jì)劃 篇2

  為進(jìn)一步加強(qiáng)信息宣傳工作,及時(shí)反映全縣統(tǒng)計(jì)工作中的新思路、新舉措、新經(jīng)驗(yàn)和新成果,現(xiàn)結(jié)合我縣實(shí)際,制定20xx年xx縣統(tǒng)計(jì)信息宣傳工作計(jì)劃。

  一、明確政務(wù)信息股室人員

  召開(kāi)局務(wù)會(huì)議研究決定,統(tǒng)計(jì)信息宣傳工作由分管辦公室的祖丕繡副局長(zhǎng)負(fù)責(zé),同時(shí)局人秘政策法規(guī)股和綜合股分別確定一位同志為經(jīng)辦人,明確阮小強(qiáng)同志擔(dān)任兼職信息員,負(fù)責(zé)撰寫(xiě)政務(wù)信息并向相關(guān)單位報(bào)送及向局對(duì)外門(mén)戶政務(wù)信息網(wǎng)站推送,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)信息由綜合股負(fù)責(zé)提供。

  二、圍繞中心開(kāi)展信息宣傳工作

  20xx年我局政務(wù)信息宣傳工作將著重從以下幾點(diǎn)展開(kāi):

  一是要明確宣傳重點(diǎn)。關(guān)注常規(guī)統(tǒng)計(jì)、經(jīng)濟(jì)普查、黨建工作與專業(yè)調(diào)查等重點(diǎn)工作任務(wù),對(duì)工作中重大事件、創(chuàng)新舉措及新規(guī)定、新政策、新辦法加大宣傳。

  二是要及時(shí)挖掘與宣傳優(yōu)秀典型。注重挖掘基層一線的先進(jìn)人物、先進(jìn)事跡,激發(fā)職工積極性。

  三是要開(kāi)展多樣宣傳形式。積極采用網(wǎng)站動(dòng)態(tài)通知、海報(bào)、美篇等形式。

  三、加強(qiáng)信息宣傳工作力度

  20xx年,我局按季度對(duì)股室專業(yè)人員信息的報(bào)送和采用情況進(jìn)行匯總,開(kāi)展季度信息宣傳情況督導(dǎo)工作,確保全年信息工作計(jì)劃的落實(shí)。同時(shí),年內(nèi)不定期開(kāi)展信息宣傳集中學(xué)習(xí)與交流活動(dòng),不斷提升全局信息宣傳工作人員的綜合素質(zhì),確保全年信息宣傳工作上新臺(tái)階。

  四、強(qiáng)化信息工作要求

  1.找準(zhǔn)上報(bào)信息的切入點(diǎn)。信息工作的根本目的就是體現(xiàn)服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)的要求。一是克服坐等信息的作法,主動(dòng)深入基層掌握詳細(xì)資料。二是根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求和工作需要,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供翔實(shí)資料。

  2.抓住上報(bào)信息的著重點(diǎn)。如今年下半年經(jīng)濟(jì)普查我局重中之重的工作,我們就要堅(jiān)持把經(jīng)濟(jì)普查作為信息報(bào)送重點(diǎn),及時(shí)準(zhǔn)確的上報(bào)信息。

  3.務(wù)求上報(bào)信息的`準(zhǔn)確性。要經(jīng)常深入基層,把大量第一線的信息,不坐在辦公室編信息。

  4.樹(shù)立分秒必爭(zhēng)觀念,提高信息的時(shí)效性。堅(jiān)持不論夜間和節(jié)假日,遇到重大信息必須及時(shí)連續(xù)報(bào)送。

  五、做好報(bào)刊征訂工作

  我局積極主動(dòng)作為,安排辦公室人員到郵政部門(mén)做好20xx年度《中國(guó)信息報(bào)》以及縣委政府等部門(mén)單位安排的黨報(bào)黨刊的征訂工作任務(wù)。

統(tǒng)計(jì)局工作計(jì)劃 篇3

  一、精心謀劃,科學(xué)安排,全力做好第三次全國(guó)經(jīng)濟(jì)普查

  1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)工作責(zé)任。按照“全國(guó)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門(mén)分工協(xié)作、地方分級(jí)負(fù)責(zé)、各方共同參與”的原則,成立市、鄉(xiāng)、村普查機(jī)構(gòu),明確各級(jí)普查機(jī)構(gòu)、市直責(zé)任部門(mén)職責(zé)。

  2.落實(shí)普查經(jīng)費(fèi),強(qiáng)化物資保障。認(rèn)真編制普查經(jīng)費(fèi)預(yù)算,確保經(jīng)費(fèi)列入市鄉(xiāng)財(cái)政預(yù)算,并根據(jù)普查進(jìn)度要求,按時(shí)足額撥付到位。

  3.搞好宣傳動(dòng)員,爭(zhēng)取支持配合。廣泛深入宣傳動(dòng)員,在全市形成黨委政府重視、部門(mén)齊抓共管、社會(huì)共同參與的良好普查工作局面。

  4.精心選調(diào)“兩員”,做好業(yè)務(wù)培訓(xùn)。按普查規(guī)定要求,精心選調(diào)高素質(zhì)的普查人員,嚴(yán)格按要求做好“兩員”培訓(xùn),確保普查人員持證上崗。

  5.制定普查方案,提高普查質(zhì)量。找準(zhǔn)普查工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和著力點(diǎn),科學(xué)制定普查方案和普查各階段數(shù)據(jù)質(zhì)量控制辦法,確保普查登記工作質(zhì)量。

  二、統(tǒng)籌兼顧,強(qiáng)化協(xié)調(diào),扎實(shí)做好各項(xiàng)常規(guī)統(tǒng)計(jì)工作

  6、高質(zhì)量完成年定報(bào)工作任務(wù)。認(rèn)真貫徹實(shí)施20xx年統(tǒng)計(jì)年報(bào)和年定期統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度,全面做好國(guó)民經(jīng)濟(jì)核算、工業(yè)、能源、農(nóng)業(yè)、投資、商貿(mào)、文化、勞動(dòng)工資、服務(wù)業(yè)、物價(jià)、一體化住戶調(diào)查等各項(xiàng)常規(guī)統(tǒng)計(jì)工作,高質(zhì)量完成省、市統(tǒng)計(jì)局和市委、市政府布置的各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)調(diào)查任務(wù),確保統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)客觀真實(shí)地反映我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平。

  7、切實(shí)做好投入產(chǎn)出調(diào)查。按照省、市統(tǒng)計(jì)局的部署要求,做好我市被抽中企業(yè)投入產(chǎn)出調(diào)查工作。

  三、把握重點(diǎn),深化改革,不斷提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量

  8.不斷推進(jìn)“四大工程”建設(shè)。夯實(shí)基本單位名錄庫(kù),加強(qiáng)審核管理,提高新增“三上”企業(yè)申報(bào)通過(guò)率。加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)信息化建設(shè),強(qiáng)化市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)統(tǒng)計(jì)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和安全管理,確保聯(lián)網(wǎng)直報(bào)系統(tǒng)正常運(yùn)行。

  9.加強(qiáng)國(guó)民經(jīng)濟(jì)核算工作。根據(jù)全省GDP統(tǒng)一核算方案要求,建立健全內(nèi)部銜接審核評(píng)估機(jī)制,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)GDP構(gòu)成數(shù)據(jù)的質(zhì)量管理和評(píng)估,努力做好數(shù)據(jù)的匹配分析和銜接。

  10.積極主動(dòng)做好統(tǒng)計(jì)改革。認(rèn)真研究,順應(yīng)改革,確保住戶一體化調(diào)查、資源產(chǎn)出率統(tǒng)計(jì)調(diào)查試點(diǎn)、新增月度勞動(dòng)力調(diào)查樣本調(diào)查等改革工作順利推進(jìn)。

  11.切實(shí)完善數(shù)據(jù)質(zhì)量控制體系。加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量管控體系建設(shè),建立市級(jí)主要統(tǒng)計(jì)指標(biāo)數(shù)據(jù)反映證據(jù)鏈,做到數(shù)出有據(jù)、真實(shí)客觀。爭(zhēng)取市政府出臺(tái)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)工作的意見(jiàn),建立“三上”企業(yè)數(shù)據(jù)質(zhì)量考核辦法,設(shè)立“三上企業(yè)”數(shù)據(jù)質(zhì)量獎(jiǎng),對(duì)數(shù)據(jù)質(zhì)量達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的.“三上”企業(yè)統(tǒng)計(jì)人員給予獎(jiǎng)勵(lì)。嚴(yán)格落實(shí)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量責(zé)任制和責(zé)任追究制,嚴(yán)禁虛報(bào)瞞報(bào)錯(cuò)報(bào),一旦發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要立即限期整改,對(duì)違反統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)的單位和個(gè)人要依法處理并予以通報(bào)。

  四、圍繞中心,服務(wù)大局,著力提升統(tǒng)計(jì)服務(wù)水平

  12.深入開(kāi)展專題分析研究。圍繞市委、市政府的重大決策和中心工作,特別是沖刺全國(guó)百?gòu)?qiáng)縣市態(tài)勢(shì)分析,做好對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)運(yùn)行狀況的監(jiān)測(cè)分析。全面了解和掌握省內(nèi)外經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展動(dòng)向,及時(shí)發(fā)現(xiàn)宏觀經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題,切實(shí)做到早預(yù)警、早報(bào)告,撰寫(xiě)有價(jià)值的統(tǒng)計(jì)分析文章,為市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)依據(jù)。

  13.推進(jìn)統(tǒng)計(jì)評(píng)價(jià)考核工作。認(rèn)真做好對(duì)全國(guó)百?gòu)?qiáng)縣市,全省縣域經(jīng)濟(jì)、三農(nóng)、科技創(chuàng)新、百?gòu)?qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村級(jí)經(jīng)濟(jì)綜合實(shí)力等各項(xiàng)考評(píng)工作,充分履行部門(mén)職能,真實(shí)反映經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況。

  14.組織做好統(tǒng)計(jì)資料編輯整理工作。認(rèn)真研究、整理、運(yùn)用統(tǒng)計(jì)資料,創(chuàng)新統(tǒng)計(jì)產(chǎn)品,解讀統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),擴(kuò)大統(tǒng)計(jì)服務(wù)范圍,積極做好統(tǒng)計(jì)咨詢服務(wù);及時(shí)發(fā)布《統(tǒng)計(jì)公報(bào)》,編輯出版《統(tǒng)計(jì)月報(bào)》、《統(tǒng)計(jì)資料(20xx)》、《統(tǒng)計(jì)月報(bào).百?gòu)?qiáng)專輯》等統(tǒng)計(jì)信息資料,指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)辦公室開(kāi)發(fā)好統(tǒng)計(jì)產(chǎn)品。

  15.踐諾局市共建。市統(tǒng)計(jì)局主動(dòng)踐諾市人民政府與市統(tǒng)計(jì)局合作共建協(xié)議內(nèi)容,認(rèn)真落實(shí)好合作共建協(xié)議要求:開(kāi)展縣級(jí)統(tǒng)計(jì)調(diào)查試點(diǎn)、統(tǒng)計(jì)改革創(chuàng)新、統(tǒng)計(jì)能力建設(shè)、優(yōu)勢(shì)資源共享,做好兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常聯(lián)系、發(fā)展動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)預(yù)警、干部掛職培養(yǎng)交流等工作機(jī)制的良性運(yùn)行。

  五、統(tǒng)籌規(guī)劃,扎實(shí)推進(jìn),全面夯實(shí)統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)

  16.深化統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)工作規(guī)范化建設(shè)。進(jìn)一步鞏固全市整體推進(jìn)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化建設(shè)成果,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門(mén)和企業(yè)建立健全統(tǒng)計(jì)原始記錄和統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳,制定和完善統(tǒng)計(jì)資料收集、整理、匯總、審核、報(bào)送、歸檔等制度。全面啟動(dòng)村級(jí)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化建設(shè)工作。全力做好國(guó)家統(tǒng)計(jì)局《縣級(jí)統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)工作規(guī)范(試行)》達(dá)標(biāo)驗(yàn)收的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

  17.加強(qiáng)部門(mén)統(tǒng)計(jì)工作。建立健全部門(mén)統(tǒng)計(jì)工作作體系,進(jìn)一步堅(jiān)持和完善部門(mén)統(tǒng)計(jì)聯(lián)席會(huì)議制度,杜絕“一門(mén)多數(shù)”或“數(shù)出多門(mén)”。加強(qiáng)部門(mén)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作,形成統(tǒng)計(jì)合力。

  18.著力推進(jìn)統(tǒng)計(jì)法制建設(shè)。嚴(yán)格執(zhí)行《統(tǒng)計(jì)法》和《統(tǒng)計(jì)違法違紀(jì)行為處分規(guī)定》,結(jié)合法制宣傳日、統(tǒng)計(jì)開(kāi)放日和統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)頒布日等特殊時(shí)點(diǎn),采取多種形式開(kāi)展統(tǒng)計(jì)普法宣傳。

  六、推動(dòng)改革,改進(jìn)作風(fēng),切實(shí)加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍建設(shè)

  19.扎實(shí)做好調(diào)查隊(duì)改革工作。科學(xué)制定改革方案,穩(wěn)步推進(jìn)調(diào)查隊(duì)改革,確保調(diào)查隊(duì)整合組建工作順利完成。

  20.切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)。深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、省委六條意見(jiàn)及市委、市紀(jì)委各項(xiàng)文件規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行《市統(tǒng)計(jì)局機(jī)關(guān)干部作風(fēng)行為規(guī)范“十不準(zhǔn)”》,加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。

  21.加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)干部隊(duì)伍建設(shè)。進(jìn)一步加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍建設(shè),調(diào)整充實(shí)統(tǒng)計(jì)力量。市統(tǒng)計(jì)局定期對(duì)統(tǒng)計(jì)人員開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn),抓好統(tǒng)計(jì)繼續(xù)教育、從業(yè)資格考試和職稱考試工作,全面提高統(tǒng)計(jì)人員素質(zhì)。

  22.進(jìn)一步加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)文化建設(shè)。以“學(xué)創(chuàng)”主題實(shí)踐活動(dòng)和“提升統(tǒng)計(jì)服務(wù),助推決戰(zhàn)百?gòu)?qiáng)”等為主題,大力倡導(dǎo)“與時(shí)俱進(jìn)、求實(shí)創(chuàng)新、追求卓越、樂(lè)見(jiàn)其成”統(tǒng)計(jì)核心價(jià)值觀,牢固樹(shù)立“愛(ài)崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、改革創(chuàng)新、開(kāi)放包容”的統(tǒng)計(jì)文化理念,提高統(tǒng)計(jì)執(zhí)行力;以“文明系統(tǒng)(單位)”創(chuàng)建活動(dòng)為載體,大力推動(dòng)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)、行政效能建設(shè)、精神文明創(chuàng)建、群團(tuán)組織建設(shè)。把創(chuàng)建衛(wèi)生先進(jìn)單位、無(wú)煙單位工作作為文明創(chuàng)建的一項(xiàng)重要工作內(nèi)容,建立健全管理機(jī)制,制定禁煙管理制度,推進(jìn)我局機(jī)關(guān)控?zé)煿ぷ鳌?/p>

  23.強(qiáng)化黨風(fēng)廉政責(zé)任制建設(shè)。深入貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院第一次廉政工作會(huì)議精神,嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等機(jī)關(guān)規(guī)章制度,堅(jiān)持民主集中制原則,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),建立反腐倡廉長(zhǎng)效機(jī)制。

  24.加強(qiáng)機(jī)關(guān)各項(xiàng)建設(shè)。加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)、綜合治理、信訪維穩(wěn)、機(jī)要保密、計(jì)劃生育、公共機(jī)構(gòu)節(jié)能、互聯(lián)共建、電子政務(wù)及政府信息公開(kāi)等工作。強(qiáng)化目標(biāo)考核管理,做好財(cái)務(wù)管理、會(huì)務(wù)管理、保密管理、檔案管理、網(wǎng)絡(luò)管理、后勤管理等工作。

  25.全面實(shí)施機(jī)關(guān)績(jī)效管理。按照市委統(tǒng)一安排部署,在市績(jī)效辦指導(dǎo)下,結(jié)合本局機(jī)關(guān)實(shí)際,制定《市統(tǒng)計(jì)局年績(jī)效管理考核評(píng)價(jià)辦法(試行)》,強(qiáng)化執(zhí)行力度,量化崗位責(zé)任,對(duì)機(jī)關(guān)所有在職工作人員實(shí)施績(jī)效考核。

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