學(xué)員考勤、作業(yè)規(guī)定及平時(shí)成績(jī)?cè)u(píng)定辦法

為提高函授教育質(zhì)量，提高面授到課率，在堅(jiān)持總院及分院、學(xué)區(qū)制定的有關(guān)管理制度的前提下，現(xiàn)根據(jù)函授、走讀合并管理及我站實(shí)際情況，對(duì)學(xué)員考勤、作業(yè)及平時(shí)成績(jī)登記上報(bào)，做如下規(guī)定，從98年3月起執(zhí)行。

１、學(xué)員出勤率必須達(dá)到面授輔導(dǎo)次數(shù)75％，面授、缺課超過1／3者，不能參加該門課期末考試，只能參加補(bǔ)考。

２、考勤統(tǒng)計(jì)由任課教師與班主任共同負(fù)責(zé)，實(shí)行雙考勤，每次面授不定期點(diǎn)名，到課人數(shù)要與值周校委核對(duì)無誤。

３、學(xué)員請(qǐng)假必須辦理正式請(qǐng)假手續(xù)，沒有手續(xù)者視同曠課。請(qǐng)假連續(xù)超過３次，須有原單位證明及領(lǐng)導(dǎo)簽字，經(jīng)主管校長(zhǎng)審批同意。

４、因出差、下鄉(xiāng)或企事業(yè)單位季節(jié)性生產(chǎn)等原因不能參加面授的學(xué)員，經(jīng)單位證明，主管校長(zhǎng)審批后，可以準(zhǔn)假，但必須于期終考試前參加補(bǔ)課，按時(shí)完成作業(yè)，補(bǔ)課時(shí)間不少于正式面授輔導(dǎo)時(shí)間的2／3，補(bǔ)課時(shí)間由班主任確定。

５、考勤分以滿分10分評(píng)定，每請(qǐng)假一次扣0.5分，曠課1次扣１分，無故早退視同曠課。

６、考勤登記冊(cè)須登記清晰、準(zhǔn)確，不得無故改動(dòng)，學(xué)期結(jié)束后，報(bào)學(xué)籍管理人員歸檔。

７、班主任要將考勤情況及時(shí)總結(jié)、公布，加強(qiáng)教育，保證面授到課率。

８、學(xué)員作業(yè)必須按時(shí)、按質(zhì)、按量完成，任課教師精批細(xì)改后，按百分制打分，期終任課教師按滿分10分打折登記。

９、平時(shí)成績(jī)要嚴(yán)格按規(guī)定評(píng)定，不能任意改動(dòng)，期終經(jīng)學(xué)籍管理人員和主管領(lǐng)導(dǎo)審核后方可上報(bào)，取消考試資格的由教務(wù)人員審定通知。

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