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宿舍管理制度

時(shí)間:2023-05-05 11:04:08 管理制度 我要投稿

宿舍管理制度

  管理是指企業(yè)在管理思想、管理組織、管理人才、管理方法、管理手段等方法的安排。下面我們來看看宿舍管理制度,歡迎閱讀借鑒。

宿舍管理制度

  第一章 總則

  第一條 為給公司員工提供一個(gè)安全、衛(wèi)生的住宿環(huán)境,同時(shí)提高公司宿舍的使用效益,優(yōu)化宿舍管理,特制定本制度。

  第二條 本制度所指的“宿舍”是指公司擁有所有權(quán)或使用權(quán),提供給員工居住,并由公司統(tǒng)一管理的住宅。行政部負(fù)責(zé)公司宿舍的日常管理工作,并指定人員作為宿舍管理員。

  第二章 分配對(duì)象及申請(qǐng)流程

  第三條 公司宿舍分配對(duì)象:

  公司全體員工;

  第四條 申請(qǐng)宿舍的流程:申請(qǐng)人填寫《員工宿舍分配申請(qǐng)表》部門主管審批總經(jīng)理審批交由行政部分配宿舍。

  第五條 申請(qǐng)人員接到宿舍分配通知后,到行政部領(lǐng)取鑰匙并于7天內(nèi)入住,逾期未入住視為棄權(quán)。

  第三章 宿舍管理

  第六條 公司宿舍定位為單身宿舍,限一人一床位,住宿人員未經(jīng)行政部主管書面許可不得留宿外人或親友,不允許擅自帶入外來人員,若因外來人員過錯(cuò)引發(fā)任何賠償事項(xiàng),帶入外來人員的員工應(yīng)負(fù)連帶責(zé)任,公司有權(quán)視情況向其追償。

  第七條 如有住宿人員離職或其它原因搬出宿舍時(shí),應(yīng)到行政部辦理相關(guān)手續(xù)后隨即遷出宿舍。

  第八條 住宿人員不得擅自調(diào)換房間、床位或宿舍內(nèi)的公司財(cái)產(chǎn)物品,調(diào)換房間必須到行政部申請(qǐng)。

  第九條 宿舍的水電費(fèi)、燃?xì)赓M(fèi)、有線電視費(fèi)、物業(yè)管理費(fèi)等由入住人員按單套入住人數(shù)平攤繳納。每套宿舍指定一名宿舍長(zhǎng)組織收取費(fèi)用及繳費(fèi)工作。員工拒絕繳納應(yīng)繳費(fèi)用的,公司有權(quán)直接在該員工工資中予以扣除。

  第十條 宿舍內(nèi)提供的熱水器、空調(diào)、洗衣機(jī)、電視機(jī)等設(shè)備在交房時(shí)已確定都能正常使用。若員工故意損毀家具、設(shè)施的,由員工個(gè)人賠償,若不能查出是誰損壞的,由所住宿舍人員平攤維修費(fèi)。

  第十一條 房租費(fèi)用由員工平攤,公司從工資中代扣代繳。公司按月給予員工住房補(bǔ)貼:試用期員工300元;轉(zhuǎn)正員工500-1000元具體按轉(zhuǎn)正級(jí)別補(bǔ)貼(不住不補(bǔ)貼)。

  第十二條 為保證宿舍安全與衛(wèi)生,住宿人員必須遵守以下規(guī)則:

  (一)保護(hù)建筑物,愛惜附屬設(shè)施、水電及安全設(shè)備和各種家具。

  (二)宿舍的清潔工作由宿舍長(zhǎng)制訂計(jì)劃,每天安排值日人員輪流打掃,并在值日表上簽名確認(rèn),以保持房間的清潔與整齊,行政部將不定期檢查。

  (三)宿舍內(nèi)不得存放違禁及易燃物品,不得在宿舍區(qū)燃放煙火和鞭炮。

  (四)宿舍內(nèi)嚴(yán)禁私自安裝電器和拉接電源線,嚴(yán)禁使用高功率電器及超負(fù)荷用電。

  (五)宿舍內(nèi)不得出現(xiàn)任何違反國(guó)家及相關(guān)部門法律法規(guī)的行為。

  (六)入住人員離開宿舍時(shí),務(wù)必關(guān)窗鎖門,關(guān)閉所有用電設(shè)備。

  第十三條 住宿人員倘若違反上述有關(guān)規(guī)定者,視其情節(jié)輕重,行政部將給予警告、罰款、取消住宿資格等處罰。若涉及違法行為,公司將報(bào)公安機(jī)關(guān)處理。

  第十四條 當(dāng)發(fā)生以下情形時(shí),公司不負(fù)任何責(zé)任:

 、僖蛉胱T工或外來人員的過錯(cuò)(如未及時(shí)報(bào)告更換門鎖或家具、電器、地板濕滑等人為因素),導(dǎo)致人身傷害或財(cái)產(chǎn)損失的;

 、谝騿T工在宿舍發(fā)生違法行為,導(dǎo)致任何賠償責(zé)任的;

 、垡蛉胧冶I竊、員工財(cái)物遺失等,導(dǎo)致財(cái)產(chǎn)損失的;

 、芷渌且蚬具^錯(cuò)導(dǎo)致賠償責(zé)任的情形。

  第十五條 為有效執(zhí)行本制度,每一套宿舍人員,須通過互相推選,指定一名宿舍長(zhǎng)負(fù)責(zé)日常自治、安全、衛(wèi)生、紀(jì)律等管理,宿舍長(zhǎng)應(yīng)到行政部進(jìn)行登記,并保持與行政部的溝通。

  第十六條 住宿人員的私有財(cái)物及貴重物品,應(yīng)謹(jǐn)慎對(duì)待、妥善保管、自行負(fù)責(zé),如有遺失,請(qǐng)及時(shí)報(bào)告行政部及公安機(jī)關(guān)。公司不承擔(dān)責(zé)任。

  第四章 附則

  第十七條 本制度未盡事宜,按國(guó)家及相關(guān)部門的法律法規(guī)及規(guī)章制度執(zhí)行。本制度作為《勞動(dòng)合同》及公司《員工守則》的附件,適用人員應(yīng)遵照實(shí)行。

  第十八條 本制度經(jīng)總經(jīng)理辦公會(huì)通過后,于發(fā)布之日起實(shí)施。

  第十九條 本制度解釋權(quán)歸公司行政部。

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