行政效能責(zé)任追究制

一、局機關(guān)各科室及工作人員如有違反行政效能有關(guān)規(guī)定的失職、瀆職行為和行政過錯，由局行政過錯責(zé)任追究工作領(lǐng)導(dǎo)小組依照《惠州市行政機關(guān)工作人員效能責(zé)任追究暫行辦法》的規(guī)定進行嚴(yán)肅查處，實行行政效能責(zé)任追究。

二、行政效能責(zé)任追究范圍、程序和方式按照《惠州市行政機關(guān)工作人員效能責(zé)任追究暫行辦法》的規(guī)定。

　三、實施責(zé)任追究應(yīng)根據(jù)情節(jié)輕重、侵害后果和影響大小，由局行政效能監(jiān)察工作領(lǐng)導(dǎo)小組依照有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)定研究決定。

四、因行政責(zé)任過錯需要追究黨紀(jì)責(zé)任的，依照黨員及干部管理權(quán)限，按《中國共cd紀(jì)律處分條例》等有關(guān)規(guī)定追究相應(yīng)責(zé)任人的黨紀(jì)責(zé)任。

五、因行政責(zé)任損害公民、法人和其他組織的合法權(quán)益涉及賠償?shù)模�依照《國家賠償法》的有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任人的賠償責(zé)任。

六、行政效能責(zé)任追究處理決定下發(fā)之前，需指派兩個以上同被追究對象談話，簽署相關(guān)意見，并做好筆錄。

七、本局機關(guān)各科室及工作人員必須執(zhí)行行政效能責(zé)任追究處理決定；如無正當(dāng)理由，必須采納行政效能監(jiān)察意見和建議，并在規(guī)定時間內(nèi)將整改結(jié)果報效能辦。

八、被追究對象對行政效能責(zé)任追究處理決定不服的，可以在收到處理決定的次日起10日內(nèi)向本局過錯責(zé)任追究工作領(lǐng)導(dǎo)小組或惠州市行政效能監(jiān)察工作領(lǐng)導(dǎo)小組提出申訴。法律、法規(guī)另有規(guī)定的，從其規(guī)定。在申訴期間不停止處理決定的執(zhí)行。

九、凡有明確的投訴人、檢舉人和控告人的案件，由效能辦將行政效能責(zé)任追究處理決定以書面形式告知投訴人、檢舉人和控告人。

十、本局機關(guān)及工作人員有下列情況之一的，應(yīng)從重處理：

1、一年內(nèi)出現(xiàn)多次以上追究行政責(zé)任情形的；

2、干擾、阻礙、不配合對其應(yīng)負(fù)行政責(zé)任調(diào)查的；

3、打擊、報復(fù)、陷害投訴人、檢舉人、控告人的；

4、在履行職責(zé)過程中有循私舞弊或收受服務(wù)對象財物等行為的；

5、其他應(yīng)當(dāng)從重處理的行為。

十一、責(zé)任部門或責(zé)任人主動發(fā)現(xiàn)并及時糾正錯誤，未造成重大損失或不良影響的，從輕、減輕或免予責(zé)任追究。

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