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外貿(mào)主管工作職責

時間:2023-04-29 10:30:57 管理制度 我要投稿
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外貿(mào)主管工作職責

1.主要負責本部門的長期規(guī)劃,帶領(lǐng)本部門人員開辟市常

2.負責對主管的直接領(lǐng)導。

3.負責抽查部門訂單情況

4.負責公司部門的抽象業(yè)務規(guī)劃。

5.參加展覽及同客戶接觸。

6.對一些較復雜的情況作出斷定,指示主管如何操作。

7.經(jīng)常檢查部門訂單進展情況。

8.定期或不定期抽查部門賬務情況。

9.負責主要的問題處理,不直接于涉部門主管下達的有關(guān)訂單任務。

10.主要負責對部門主管及部門會計的領(lǐng)導。有權(quán)過問部門的各項事務。

此建議為根據(jù)個人經(jīng)驗提供,僅供參考。希望對你有幫助。

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崗位名稱

外貿(mào)部經(jīng)理

直接上級

公司領(lǐng)導

直接下級

業(yè)務員、單證

本職工作

確保完成或超額完成公司年度預定銷售目標任務

工作責任

口遵守國家法律、法規(guī)及公司各項規(guī)章制度

口主持外貿(mào)部全面管理事務;并統(tǒng)籌好下屬員工工作安排與合理分工

口維護老客戶、開發(fā)新客戶;外單一旦確定第一時間交給張華

口負責外國客戶接待、業(yè)務談判、合同簽訂,所有訂單審核、確認

口按往年跟客戶生意來往操作經(jīng)驗及對方時間觀念,根據(jù)生產(chǎn)能力更加合理確定交期

口每周五開外貿(mào)專題例會前,給張華確定下周裝柜日期外單生產(chǎn)計劃

口如外單發(fā)柜日期調(diào)整,第一時間通知張華和曉斌;如訂單更改填寫《訂單更改通知單》

口每個柜子在裝貨前,要跟張華商討是否能裝滿,如裝不滿需補那些貨;如剩余剩下那些產(chǎn)品,要提前給張華指導意見

口每周監(jiān)控好外貿(mào)成品庫庫存情況,并做好催發(fā)工作

口客戶驗貨,提前通知李主任做準備,通知董助維護現(xiàn)場整潔,以便給客戶留下好印象

口負責外單貨款催收,并向公司領(lǐng)導提供人民幣匯率變動信息以便其決策

口參加行業(yè)展銷會,了解競爭對手及市場有價值信息,并負責現(xiàn)場客戶接待

口負責編制外貿(mào)規(guī)范運作指導手冊,規(guī)范本部門運作,指導下屬提升業(yè)務能力

口負責客戶資料、合同等本部門所有資料建檔與管理,并處理好與客戶和合作伙伴關(guān)系

口按質(zhì)量管理體系要求做好相關(guān)工作,了解客戶需求,持續(xù)改進,不斷提高客戶滿意度

口參加公司每周例會,切實落實相關(guān)會議精神,完成公司領(lǐng)導交辦工作任務

領(lǐng)導責任

口對年度外貿(mào)銷售目標任務完成情況負責

口對貨款回收按時性負責

口對外貿(mào)客戶檔案資料保密性負責

管理權(quán)限

口對本部門一般事務有裁決權(quán);對訂單和票據(jù)有審核權(quán);對產(chǎn)品質(zhì)量有否決權(quán)

任職要求

大專以上學歷,英語4級以上,能熟練說寫英語并跟老外對話、3年以上外貿(mào)管理工作經(jīng)驗,務實精干,善于應酬和處理人際關(guān)系、有一定口才、有良好職業(yè)道德修養(yǎng)

人事管理

外貿(mào)部經(jīng)理由公司領(lǐng)導決定聘用與解聘,其工作對公司領(lǐng)導負責

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