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安全生產(chǎn)工作考核辦法
安全生產(chǎn)工作考核辦法1
第一條為嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任,有效防范和遏制生產(chǎn)安全事故,促進(jìn)安全生產(chǎn)形勢根本好轉(zhuǎn),按照“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管、失職追責(zé)”和“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”的原則,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》《安徽省安全生產(chǎn)條例》等法律法規(guī),《安徽省安全生產(chǎn)委員會關(guān)于印發(fā)修改后的<安徽省安全生產(chǎn)工作考核辦法>的通知》(皖安〔20xx〕7 號)、《亳州市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)<亳州市安全生產(chǎn)工作考核辦法>的通知》(亳政辦秘〔20xx〕87號)和《中共利辛縣委辦公室 利辛縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)<利辛縣黨政領(lǐng)導(dǎo)干部安全生產(chǎn)責(zé)任制實(shí)施辦法>的通知》(利辦〔20xx〕52號)等有關(guān)規(guī)定,制定本辦法。
第二條本辦法適用于對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、縣安全生產(chǎn)委員會成員單位(以下簡稱被考核單位)安全生產(chǎn)工作情況的年度考核。
第三條考核工作在縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)下,由縣安全生產(chǎn)委員會(以下簡稱縣安委會)負(fù)責(zé)組織,縣安委會辦公室負(fù)責(zé)實(shí)施。
第四條考核工作堅(jiān)持客觀公正、科學(xué)合理、公開透明、注重實(shí)效的原則,突出工作重點(diǎn),注重工作過程,強(qiáng)化結(jié)果導(dǎo)向,嚴(yán)格責(zé)任落實(shí)。
第五條考核內(nèi)容包括以下方面:
。ㄒ唬⿲Ω鬣l(xiāng)鎮(zhèn)人民政府主要考核內(nèi)容。
1.落實(shí)安全責(zé)任。貫徹落實(shí)“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管、失職追責(zé)”的原則,明確和落實(shí)屬地管理責(zé)任,督促企業(yè)落實(shí)主體責(zé)任。
2.推進(jìn)依法治理。嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī),加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法能力建設(shè),依法依規(guī)查處各類生產(chǎn)安全事故。
3.完善體制機(jī)制。健全安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法機(jī)構(gòu),強(qiáng)化基層監(jiān)管執(zhí)法力量,落實(shí)監(jiān)管執(zhí)法經(jīng)費(fèi)、裝備,創(chuàng)新監(jiān)管機(jī)制,提高執(zhí)法效能,健全安全生產(chǎn)應(yīng)急救援管理體系。
4.加強(qiáng)安全預(yù)防。進(jìn)一步推進(jìn)安全生產(chǎn)“鑄安”行動常態(tài)化實(shí)效化和風(fēng)險(xiǎn)管控“六項(xiàng)機(jī)制”制度化規(guī)范化,深入推進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),積極實(shí)施安全生產(chǎn)保障能力提升工程。
5.強(qiáng)化基礎(chǔ)建設(shè)。加大安全投入,提高安全生產(chǎn)科技和信息化水平,加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn),發(fā)揮市場機(jī)制推動作用,筑牢安全生產(chǎn)防線。
6.防范遏制事故。加強(qiáng)重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域事故防控,堅(jiān)決遏制較大及以上生產(chǎn)安全事故,努力減少一般事故,實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)安全事故起數(shù)、死亡人數(shù)進(jìn)一步減少。
。ǘ⿲h安委會成員單位主要考核內(nèi)容。
1.落實(shí)安全責(zé)任。貫徹落實(shí)“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”的原則,健全安全生產(chǎn)監(jiān)督管理體制機(jī)制,依法依規(guī)認(rèn)真履行本部門、本單位安全生產(chǎn)職責(zé)。
2.開展專項(xiàng)治理。組織本行業(yè)領(lǐng)域開展安全生產(chǎn)專項(xiàng)治理,進(jìn)一步推進(jìn)安全生產(chǎn)“鑄安”行動常態(tài)化實(shí)效化和風(fēng)險(xiǎn)管控“六項(xiàng)機(jī)制”制度化規(guī)范化,防范安全風(fēng)險(xiǎn),消除安全隱患。
3.強(qiáng)化監(jiān)管執(zhí)法。認(rèn)真貫徹落實(shí)國家和省市關(guān)于加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法的規(guī)定和要求,推進(jìn)行政審批制度改革,加強(qiáng)事中事后監(jiān)管,強(qiáng)化執(zhí)法檢查。
4.夯實(shí)基礎(chǔ)工作。加強(qiáng)安全生產(chǎn)法治建設(shè),強(qiáng)化應(yīng)急管理、宣傳教育和事故統(tǒng)計(jì)等工作。
5.防范遏制事故。加強(qiáng)本行業(yè)領(lǐng)域事故防控,堅(jiān)決遏制較大及以上生產(chǎn)安全事故,努力減少一般事故,實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)安全事故起數(shù)、死亡人數(shù)進(jìn)一步減少。
第六條縣安委會辦公室依據(jù)本辦法和年度安全生產(chǎn)重點(diǎn)工作目標(biāo)任務(wù),擬定具有針對性、可操作性的年度安全生產(chǎn)工作考核細(xì)則,經(jīng)縣安委會審定后實(shí)施。
第七條考核采取評分制,標(biāo)準(zhǔn)分為100分。對照年度安全生產(chǎn)工作考核細(xì)則,逐項(xiàng)扣分,直至單項(xiàng)分值扣完為止。
第八條被考核單位在創(chuàng)新完善安全生產(chǎn)體制機(jī)制、組織事故搶險(xiǎn)救援等工作方面取得顯著成績的,經(jīng)縣安委會辦公室認(rèn)定,給予適當(dāng)加分;對未完成工作任務(wù)、不按規(guī)定執(zhí)行有關(guān)要求,以及受到警示通報(bào)、約談和在縣安委會上作檢討發(fā)言等,給予相應(yīng)減分。
第九條 根據(jù)評分結(jié)果,將被考核單位確定為先進(jìn)、良好、合格、不合格 4 個等次(以上包括本數(shù),以下不包括本數(shù))。按不超過 50%的比例,從得分在 90 分以上的被考核單位中確定先進(jìn)等次;
得分在 90 分以上未獲得先進(jìn)等次的'以及 80 分以上至 90 分以下的,均為良好等次;
得分在 60 分以上至 80 分以下的,均為合格等次;
得分在 60 分以下的,均為不合格等次,實(shí)行安全生產(chǎn)“一票否決”。
第十條強(qiáng)化結(jié)果導(dǎo)向,嚴(yán)格控制生產(chǎn)安全事故。
(一)對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府的考核標(biāo)準(zhǔn)。
1.發(fā)生重大以上事故的,或貫徹落實(shí)國家、省、市、縣安全生產(chǎn)重大決策部署不堅(jiān)決不到位的,或省、市、縣安委會辦公室掛牌督辦的重大安全隱患整改不及時不到位引發(fā)較大事故的,或因安全生產(chǎn)問題被國務(wù)院安委會約談的,按不合格等次評定,實(shí)行安全生產(chǎn)“一票否決”。
2.發(fā)生1起以上(含1起,下同)較大事故的,或發(fā)生2起以上性質(zhì)嚴(yán)重、社會影響惡劣的一般事故的,或因安全生產(chǎn)問題被省市安委會約談的,不得評為良好及以上等次。
3.對事故多發(fā)的,或發(fā)生1起性質(zhì)嚴(yán)重、社會影響惡劣的一般事故的,或事故搶險(xiǎn)救援不科學(xué)導(dǎo)致傷亡擴(kuò)大的,或因安全生產(chǎn)問題被市縣安委會約談2次以上的,不得評為先進(jìn)等次。
4.提高較大事故考核權(quán)重。按照屬地管理原則,發(fā)生較大事故的 (經(jīng)事故調(diào)查認(rèn)定,屬地負(fù)主要責(zé)任的),累計(jì)扣分,發(fā)生1起扣20分,發(fā)生2起扣42分,依此類推,每多發(fā)生1起比上一起多扣2分?绲貐^(qū)的道路運(yùn)輸事故,按照調(diào)查認(rèn)定的責(zé)任進(jìn)行量化考核。發(fā)生由省市政府組織調(diào)查的較大事故的,按照較大事故的扣分標(biāo)準(zhǔn)加倍扣分。
5.嚴(yán)格控制一般事故。發(fā)生市政府提級調(diào)查的一般事故的,按照較大事故標(biāo)準(zhǔn)扣分。發(fā)生縣政府調(diào)查的一般事故的(經(jīng)事故調(diào)查,被責(zé)任追究的),屬地發(fā)生1起扣10分,每死亡1人,加扣10分;非屬地發(fā)生1起扣5分,每死亡1人,加扣5分。
6.重大事故隱患掛牌督辦逾期未整改的,主辦單位扣5分,協(xié)辦單位扣3分。
。ǘ⿲h安委會成員單位的考核標(biāo)準(zhǔn)。
1.行業(yè)領(lǐng)域發(fā)生重大以上事故的,或貫徹落實(shí)國家、省、市、縣安全生產(chǎn)重大決策部署不堅(jiān)決不到位的,或省、市、縣安委會辦公室掛牌督辦的重大安全隱患整改不及時不到位引發(fā)較大事故的,或因安全生產(chǎn)問題被國務(wù)院安委會約談的,按不合格等次評定,實(shí)行安全生產(chǎn)“一票否決”。
2.行業(yè)領(lǐng)域發(fā)生較大事故的,或發(fā)生性質(zhì)嚴(yán)重、社會影響惡劣的一般事故的,不得評為先進(jìn)等次。
3.行業(yè)領(lǐng)域發(fā)生1起較大事故扣20分,發(fā)生2起扣42分,依此類推,每多發(fā)生1起比上一起多扣2分。事故責(zé)任涉及多個部門的,按照調(diào)查認(rèn)定的責(zé)任大小進(jìn)行量化考核。
發(fā)生縣政府調(diào)查的一般事故的(經(jīng)事故調(diào)查,行業(yè)部門被追究責(zé)任的),發(fā)生1起扣5分,每死亡1人,加扣5分。
4.重大事故隱患掛牌督辦逾期未整改的,主辦單位扣5分,協(xié)辦單位扣3分。
第十一條考核工作采取自查自評與組織考核、年度考核與平時考核、現(xiàn)場考核與綜合復(fù)核相結(jié)合的辦法。每年1月10日前,被考核單位將上年度安全生產(chǎn)工作總結(jié)和自查自評結(jié)果書面報(bào)縣安委會辦公室?h政府有關(guān)部門根據(jù)各自的安全生產(chǎn)工作職責(zé),提出對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府目標(biāo)考核書面意見,報(bào)縣安委會辦公室。縣安委會辦公室組織現(xiàn)場核查和綜合復(fù)核。
第十二條考核結(jié)果經(jīng)縣安委會全體會議審議后報(bào)縣政府審定,縣政府對安全生產(chǎn)工作考核結(jié)果予以通報(bào),考核結(jié)果納入縣政府目標(biāo)管理績效考核和縣委綜合考核體系。同時將考核結(jié)果抄送縣委組織部,并以適當(dāng)形式向社會公開。
第十三條縣財(cái)政每年安排20萬元資金,用于對先進(jìn)單位的獎勵,獎勵方案由縣安委會辦公室根據(jù)考核名次提出,并報(bào)縣政府審定后實(shí)施。
第十四條對考核結(jié)果為不合格的單位,責(zé)令其在考核結(jié)果通報(bào)后一個月內(nèi),制定整改措施,并向縣安委會書面報(bào)告?h安委會辦公室負(fù)責(zé)督促落實(shí)。
第十五條對在考核工作中弄虛作假、瞞報(bào)謊報(bào)的單位,視情節(jié)輕重給予責(zé)令整改、通報(bào)批評、降低考核等次等懲處;對造成不良影響的,依法依規(guī)追究有關(guān)人員責(zé)任。
第十六條被考核單位應(yīng)結(jié)合實(shí)際,制定實(shí)施本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本行業(yè)領(lǐng)域安全生產(chǎn)工作考核辦法。
第十七條本辦法由縣安委會辦公室負(fù)責(zé)解釋。
第十八條本辦法自印發(fā)之日起施行。以前與本辦法規(guī)定不相符的,依照本辦法執(zhí)行。國家、省、市另有規(guī)定的,按國家、省、市相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
抄送:縣委各部門,縣人大常委會辦公室,縣政協(xié)辦公室,縣監(jiān)委,縣法院,縣檢察院,縣人武部。
安全生產(chǎn)工作考核辦法2
第一條為進(jìn)一步規(guī)范和加強(qiáng)各級政府及有關(guān)部門的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,推進(jìn)安全生產(chǎn)目標(biāo)管理,有效防止和減少各類生產(chǎn)安全事故,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《國務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》(國務(wù)院令第302號)、《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的決定》(國發(fā)〔20xx〕2號)、《海南省安全生產(chǎn)工作責(zé)任目標(biāo)考核辦法》(瓊府辦〔20xx〕32號)等規(guī)定,結(jié)合我市實(shí)際,制訂本辦法。
第二條本辦法適用于市人民政府對各區(qū)政府及市政府負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門對市直屬部門履行安全生產(chǎn)職責(zé)情況的考核,各區(qū)政府對下一級政府的考核,可參照本辦法實(shí)行。
第三條市級考核工作由市人民政府領(lǐng)導(dǎo)、市安全生產(chǎn)委員會組織實(shí)施,市安全生產(chǎn)委員會辦公室具體負(fù)責(zé)考核工作的日常管理。
第四條考核內(nèi)容:
(一)對區(qū)政府的考核內(nèi)容:
1.安全生產(chǎn)工作職責(zé)履行情況考核。
(1)安全生產(chǎn)工作組織領(lǐng)導(dǎo)情況。主要是安全生產(chǎn)責(zé)任制建立和實(shí)施情況;安全生產(chǎn)監(jiān)管機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍建設(shè)情況;安全生產(chǎn)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)保障情況。
(2)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理主要工作部署及落實(shí)情況。主要包括落實(shí)市委、市政府安全生產(chǎn)工作部署情況;安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治情況;重大事故隱患監(jiān)督整改制度建立情況;重大危險(xiǎn)源監(jiān)控管理制度建立情況;安全生產(chǎn)事故整改情況,以及重特大事故應(yīng)急處理工作開展情況。
(3)安全生產(chǎn)宣傳教育活動開展情況。主要包括組織開展全民安全生產(chǎn)知識教育等各項(xiàng)活動情況。
2.安全生產(chǎn)控制指標(biāo)考核。
(1)各類事故死亡人數(shù)總量控制指標(biāo)控制情況。
(2)重特大事故控制指標(biāo)完成情況。
(二)對市直屬部門的考核內(nèi)容:
1.安全生產(chǎn)工作職責(zé)履行情況考核。
(1)安全生產(chǎn)工作組織領(lǐng)導(dǎo)情況。主要是安全生產(chǎn)責(zé)任制建立和執(zhí)行情況;安全生產(chǎn)主要工作部署和落實(shí)情況。
(2)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理及事故預(yù)防工作情況。主要是對本行業(yè)開展安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治、重特大事故隱患的排查和整改情況及重大事故隱患監(jiān)督整改制度建立情況;對本行業(yè)重大危險(xiǎn)源的監(jiān)控管理制度建立情況和日常監(jiān)督檢查情況;本行業(yè)重特大事故應(yīng)急處理工作開展情況,包括事故應(yīng)急預(yù)案的制定,應(yīng)急工作準(zhǔn)備及人員培訓(xùn)、演練等。
(3)安全生產(chǎn)宣傳教育活動開展情況。包括組織開展各種方式的安全生產(chǎn)宣傳教育,特別是組織開展“安全生產(chǎn)月”活動情況。
2.安全生產(chǎn)控制指標(biāo)考核。主要是負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職能部門的單位全年事故死亡人數(shù)總量控制指標(biāo)控制情況及重大事故控制指標(biāo)完成情況。
第五條考核方式:安全生產(chǎn)工作目標(biāo)考核采取評分制。設(shè)定標(biāo)準(zhǔn)分為100分。其中,各區(qū)政府和負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職能部門的單位安全生產(chǎn)工作職責(zé)目標(biāo)為70分,各類事故死亡人數(shù)控制目標(biāo)為30分;其它部門安全生產(chǎn)工作職責(zé)目標(biāo)為100分。由市安全生產(chǎn)委員會辦公室將考核內(nèi)容細(xì)化并確定評分標(biāo)準(zhǔn),以此制定區(qū)政府或市直屬有關(guān)部門年度安全生產(chǎn)工作目標(biāo)責(zé)任書,并按年度安全生產(chǎn)工作目標(biāo)責(zé)任書的內(nèi)容,對照各區(qū)政府和市直屬有關(guān)部門的實(shí)際工作情況進(jìn)行評分。
年度安全生產(chǎn)工作目標(biāo)責(zé)任書的基本考核內(nèi)容及指標(biāo)由市安全生產(chǎn)委員會辦公室負(fù)責(zé)研究提出,經(jīng)市安全生產(chǎn)委員會審核后,由市政府與區(qū)政府和市政府有關(guān)部門簽訂后實(shí)施。年度安全生產(chǎn)工作目標(biāo)責(zé)任書每年簽訂一次,年度安全生產(chǎn)工作目標(biāo)責(zé)任書的基本考核內(nèi)容及指標(biāo)每年審訂一次。
第六條考核結(jié)果分優(yōu)秀、良好、達(dá)標(biāo)和不達(dá)標(biāo)四個等級:
(一)凡考核得分在90分以上的,確定為優(yōu)秀;
(二)凡考核得分在80—89分的,確定為良好;
(三)凡考核得分在60—79分的,確定為達(dá)標(biāo);
(四)凡考核得分不滿60分或者有以下情況之一者,確定為不達(dá)標(biāo);
1.發(fā)生一次死亡10人以上(含10人)的各類特大事故l起以上(含1起),并經(jīng)調(diào)查后認(rèn)定負(fù)有行政責(zé)任的;
2.發(fā)生一次死亡3人以上(含3人)9人以下的各類重大事故3起以上(含3起),并經(jīng)調(diào)查后認(rèn)定負(fù)有行政責(zé)任的。
第七條考核的組織實(shí)施。安全生產(chǎn)工作目標(biāo)考核每年進(jìn)行一次,采取自查自評與組織考核相結(jié)合的辦法。每年1月10日前,各區(qū)政府和市直屬有關(guān)部門對上年度安全生產(chǎn)工作進(jìn)行自評,并以書面材科報(bào)市安全生產(chǎn)委員會辦公室。每年第一季度,市安全生產(chǎn)委員會辦公室組織考核組對區(qū)政府和市直屬有關(guān)部門上年度安全生產(chǎn)工作進(jìn)行考核并提交考核報(bào)告?己藞(bào)告經(jīng)市安全生產(chǎn)委員會審定后報(bào)市政府批準(zhǔn)?己私Y(jié)果由市政府批準(zhǔn)后予以公布。
第八條安全生產(chǎn)目標(biāo)管理工作,列入各級政府和市直屬有關(guān)部門政績考核內(nèi)容?己嗽u定為安全生產(chǎn)工作優(yōu)秀單位及先進(jìn)個人,經(jīng)市人民政府批準(zhǔn)后由市安全生產(chǎn)委員會予以經(jīng)濟(jì)獎勵和榮譽(yù)獎勵。市政府設(shè)立安全生產(chǎn)目標(biāo)考核工作獎勵基金,該基金納入市財(cái)政年度預(yù)算內(nèi),具體獎勵辦法由市安委會辦公室制定,報(bào)市人民政府批準(zhǔn)后實(shí)施。
考核評定為安全生產(chǎn)工作不達(dá)標(biāo)的區(qū)政府、市直屬部門,對其主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施行政首長問責(zé),必要時視情給予政紀(jì)處分。
(一)當(dāng)年被考核評定為安全生產(chǎn)工作不達(dá)標(biāo)的區(qū)政府、市直屬部門,取消該區(qū)、市直屬部門當(dāng)年的評優(yōu)資格,安全生產(chǎn)工作第一責(zé)任人和分管負(fù)責(zé)人不得評為優(yōu)秀(先進(jìn))干部。
(二)連續(xù)2年考核評定為不達(dá)標(biāo)的區(qū)政府、市直屬部門,將對其主要領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施行政首長問責(zé),并給予行政處分,對分管領(lǐng)導(dǎo)給予行政處分。
區(qū)、市直屬有關(guān)部門所管理的行業(yè)發(fā)生1起一次死亡30人以上(含30人)的特別重大安全事故或2起一次死亡10—29人的特大安全事故,經(jīng)事故調(diào)查認(rèn)定應(yīng)負(fù)相關(guān)行政責(zé)任的',將按照有關(guān)規(guī)定責(zé)成主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)引咎辭職,或者給予行政撤職、開除處分;構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。
第九條各區(qū)政府、市直屬有關(guān)部門要按照市考核組的要求提供有關(guān)文件、資料和記錄,并保證其真實(shí)性。在市考核組對有關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行調(diào)查時,應(yīng)當(dāng)積極配合,不得隱瞞有關(guān)情況或?qū)己私M的調(diào)查設(shè)置障礙。
第十條各區(qū)政府、市直屬有關(guān)部門弄虛作假,提供假信息、假資料騙取有關(guān)榮譽(yù),經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的,撤銷原考核結(jié)果,并給予通報(bào)批評。
第十一條考核小組工作人員濫用職權(quán)、徇私舞弊、弄虛作假的,由市監(jiān)察部門給予行政處分。
第十二條本辦法由市安全生產(chǎn)委員會負(fù)責(zé)解釋。
第十三條本辦法自20xx年2月15日起施行。
安全生產(chǎn)責(zé)任制的作用
(一)企業(yè)單位的各級領(lǐng)導(dǎo)人員在管理生產(chǎn)的同時,必須負(fù)責(zé)管理安全工作,認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護(hù)的法令和制度,在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)的時候,同時計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。
(二)企業(yè)單位中的生產(chǎn)、技術(shù)、設(shè)計(jì)、供銷、運(yùn)輸、財(cái)務(wù)等各有關(guān)專職機(jī)構(gòu),都應(yīng)該在各自業(yè)務(wù)范圍內(nèi),對實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的要求負(fù)責(zé)。
(三)企業(yè)單位都應(yīng)該根據(jù)實(shí)際情況加強(qiáng)勞動保護(hù)工作機(jī)構(gòu)或?qū)B毴藛T的工作。勞動保護(hù)工作機(jī)構(gòu)或?qū)B毴藛T的職責(zé)是:協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)上組織推動生產(chǎn)中的安全工作,貫徹執(zhí)行勞動保護(hù)的法令、制度;匯總和審查安全技術(shù)措施計(jì)劃,并且督促有關(guān)部門切實(shí)按期執(zhí)行;組織和協(xié)助有關(guān)部門制訂或修訂安全生產(chǎn)制度和安全技術(shù)操作規(guī)程,對這些制度、規(guī)程的貫徹執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督檢查;經(jīng)常進(jìn)行現(xiàn)場檢查,協(xié)助解決問題,遇有特別緊急的不安全情況時,有權(quán)指令先行停止生產(chǎn),并且立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)上研究處理;總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn);對職工進(jìn)行安全生產(chǎn)的宣傳教育;指導(dǎo)生產(chǎn)小組安全員工作;督促有關(guān)部門按規(guī)定及時分發(fā)和合理使用個人防護(hù)用品、保健食品和清涼飲料;參加審查新建、改建、大修工程的設(shè)計(jì)計(jì)劃,并且參加工程驗(yàn)收和試運(yùn)轉(zhuǎn)工作;參加傷亡事故的調(diào)查和處理,進(jìn)行傷亡事故的統(tǒng)計(jì)、分析和報(bào)告,協(xié)助有關(guān)部門提出防止事故的措施,并且督促他們按期實(shí)現(xiàn);組織有關(guān)部門研究執(zhí)行防止職業(yè)中毒和職業(yè)病的措施;督促有關(guān)部門做好勞逸結(jié)合和女工保護(hù)工作。[2]
(四)企業(yè)單位各生產(chǎn)小組都應(yīng)該設(shè)有不脫產(chǎn)的安全員。小組安全員在生產(chǎn)小組長的領(lǐng)導(dǎo)和勞動保護(hù)干部的指導(dǎo)下,首先應(yīng)當(dāng)在安全生產(chǎn)方面以身作則,起模范帶頭作用,并協(xié)助小組長做好下列工作:經(jīng)常對組工人進(jìn)行安全生產(chǎn)教育;督促他們遵守安全操作規(guī)程和各種安全生產(chǎn)制度;正確地使用個人防護(hù)用品;檢查和維護(hù)組的安全設(shè)備;發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)中有不安全情況的時候,及時報(bào)告;參加事故的分析和研究,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)上實(shí)現(xiàn)防止事故的措施。
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