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大學生面試24條通用秘籍
面試是您整個求職過程中最重要的階段。成敗均決定于您面試時的短短一瞬間的表現(xiàn)。每個人都能夠學會怎么出色地面試，而且絕大多數(shù)的錯誤都可以預期并且避免，下面這24條提示將給您帶來成功的契機。1、帶多幾份簡歷前往面試，沒有比當被要求提供多一份簡歷而您卻沒有更能顯示您缺乏準備的事了。帶多幾份簡歷，面試您的人可能不止一個，預先料到這一點并準備好會顯得您做事正規(guī)、細致。
2、留心您自己的身體語言，盡量顯得精警、有活力、對主考人全神貫注。用眼神交流，在不言之中，您會展現(xiàn)出對對方的興趣。
3、初步印象和最后印象。最初和最后的五分鐘是面試中最關鍵的，在這段時間里決定了您留給人的第一印象和臨別印象以及主考人是否欣賞您。最初的五分鐘內應當主動溝通，離開的時候，要確定您已經(jīng)被記住了。
4、完整地填妥公司的表格--即使您已經(jīng)有簡歷。即使您帶了簡歷來，很多公司都會要求您填一張表。您愿意并且有始有終地填完這張表，會傳達出您做事正規(guī)、做事善始善終的信息。
5、緊記每次面試的目的都是獲聘。您必須突出地表現(xiàn)出自己的性格和專業(yè)能力以獲得聘請。面試尾聲時，要確保您知道下一步怎么辦，和雇主什么時候會做決斷。
6、清楚雇主的需要，表現(xiàn)出自己對公司的價值，展現(xiàn)您適應環(huán)境的能力。
7、要讓人產(chǎn)生好感，富于熱情。人們都喜歡聘請容易相處且為公司自豪的人。要正規(guī)穩(wěn)重，也要表現(xiàn)您的精力和興趣。
8、要確保您有適當?shù)募寄埽滥膬?yōu)勢。您怎么用自己的學歷、經(jīng)驗、受過的培訓和薪酬和別人比較。談些您知道怎么做得十分出色的事情，那是您找下一份工作的關鍵。
9、展示您勤奮工作追求團體目標的能力，大多數(shù)主考人都希望找一位有創(chuàng)造力、性格良好，能夠融入到團體之中的人。您要必須通過強調自己給對方帶來的好處來說服對方您兩者皆優(yōu)。
10、將您所有的優(yōu)勢推銷出去，營銷自己十分重要，包括您的技術資格，一般能力和性格優(yōu)點，雇主只在乎兩點：您的資歷憑證、您的個人性格。您能在以往業(yè)績的基礎上工作并適應公司文化嗎？談一下您性格中的積極方面并結合例子告訴對方您在具體工作中會怎么做。
11、給出有針對性的回答和具體的結果。無論您何時說出您的業(yè)績，舉出具體例子來說明更有說服力。告訴對方當時的實際情況，您所用的方法，以及實施之后的結果。一定要有針對性
12、不要害怕承認錯誤，雇主希望知道您犯過什么錯誤以及您有哪些不足。不要害怕承認過去的錯誤，但要堅持主動地強調您的長處，以及您如何將自己的不足變成優(yōu)勢。
13、和過去業(yè)績成就相關的故事，過去的成績是對您未來成績最好的簡述。如果您在一個公司取得成功，也意味著您可以在其他公司成功。要準備好將您獨有之處和特點推銷出去。
14、面試前要弄清楚您潛在雇主的一切，盡量為其需要度身定做您的答案，關于公司的、客戶的，以及您將來可能擔任的工作，用對方的用詞風格說話。
15、面試前先自己預演一下，嘗試您會被問及的各種問題和答案，即使您不能猜出所有您可能被問的問題，但思考它們的過程會讓您減輕緊張而且在面試時心里有底。
16、知道怎么回答棘手的問題，大部分的主要問題事前都可以預料到。但是，總會有些讓您尷尬的問題以觀察您在壓力下的表現(xiàn)。應付這類問題的最好情況就是有備而戰(zhàn)，冷靜地整理好思路并盡量從容回答。
17、將您的長處轉換成有關工作業(yè)績和效益以及雇主需要的用語。如果您對自己和工作有關的長處深信不疑的話，重點強調您能夠給對方帶來的好處，在任何可能的情況下，舉出關于對方需要的例子。
18、說明您的專長和興趣。對雇主最有利的事情之一就是您熱愛自己的業(yè)務，面試之前要知道您最喜歡的工作是什么，它會給雇主帶來什么利益。
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