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個人對連隊意見建議
尊敬的連隊黨支部:
你好!
根據(jù)上級安排的“剖析問題,凈化風氣”這次活動,圍繞作風整頓的具體內(nèi)容,對照自己平時的實際工作及思想動態(tài),認真查擺自己在思想作風、工作態(tài)度等方面存在的問題,并對其成因以及危害進行更深層次的剖析,以期達到自我教育、自我提高、自我完善之目的。
一、思想作風——修于內(nèi)而行于外
作為修理連的一名成員,自認為以連為家的思想樹立的還不夠牢固。比如上完廁所后,只是沖一下,而沒有隨手拖掉腳;走樓梯時,會用臟手去碰墻壁等等。這些不好的方面還需要做出很大的提高。
一首“官兵友愛歌”唱出了戰(zhàn)友們的心聲,但自己在這一方面做的還有所欠缺,平時還會因為一些小事跟身邊的戰(zhàn)友發(fā)生口角,雙方雖沒動手,但也對日后的工作造成了不小的影響。因此,還望戰(zhàn)友們平時多多指點迷津,我也會虛心聽取大家的意見和建議。
越級反映問題類似的事件,也時有發(fā)生。例如平時外出,不跟班長請示,而是直接找連長、指導員。自己有問題也不能積極主動的向班長匯報思想情況。因此,可能影響到連隊主官和連隊黨支部正常開展工作,對連隊的發(fā)展造成了副作用。
二、工作作風——態(tài)度決定一切
中國男足前教練米盧說過:“態(tài)度決定一切”。也正是這句話,使中國足球,沖出亞洲,挺進八強?梢娨粋好的工作態(tài)度是多么的重要。結(jié)合自身來說,我做的并不是很好。就一個簡簡單單的做飯而言,如果計算好菜量,按比例添加調(diào)料,菜的味道就會咸淡適中,讓大家有一個好胃口。
作為一名炊事員,履行職責就是做好飯菜,服務好全連官兵。戰(zhàn)友們吃的好,就是對我工作最大的肯定。但我知道自己離這個目標還差的很遠,所?曰瓜M?接衙嵌嘍嗟吶?樂剛??
三、紀律作風——言行舉止的準則
條令條例約束著每名戰(zhàn)士,可真正能做到令行禁止的沒有幾個人,這就是自我要求不嚴格。比如我,有時教育遲到、買菜而不去點名,一日生活制度落實的不夠好。再團里反復強調(diào)不準使用上網(wǎng)手機的情況下,自己還偷偷在用。雖不曾給連隊抹黑,卻已違反了規(guī)章制度。服從管理意識不強,不能完全按照班長的意思去干工作,在意見出現(xiàn)分歧的情況下,往往是按自己的想法去處理,不能及時的與班長溝通。有時在班長的好言相勸下,自己還會去頂撞,總以為班長故意在找茬,給我穿小鞋。請銷假制度堅持的不夠好,總是在自己騙自己,上個廁所、去趟服務社,五分十分的,影響不到哪去,所以不跟班長請假,私自行動。但如果師團下來檢查,人不在位,班長又說不出去向,這就會給連隊增添許多的麻煩。因此,自己在這些方面還需要進一步的加強。
四、生活作風——點滴養(yǎng)成好習慣
“好習慣和壞習慣都具有很強大的力量,好的習慣讓人立于不敗之地,快的習慣則讓人從成功的寶座上跌下來!闭沁@句話造就了“石油大王”保羅·蓋蒂。
“出門看隊伍”,作為炊事班的成員,平時不跟連隊一起走隊列,沒有值班員督促,有時會出現(xiàn)“三手”和著裝不嚴整。但我以后會在這方面加強養(yǎng)成,因為這正是考驗我個人形象的時候,因為我走出去代表的是整個連隊。
“進門看內(nèi)務”,內(nèi)務建設也是炊事班的一項重要工作,它包括宿舍衛(wèi)生和操作間衛(wèi)生?勺约阂彩欠笱芰耸,總想著軍務不會來這檢查,查也不會查的那么仔細。被子隨意疊、東西隨便放,給炊事班整體衛(wèi)生帶來不便。今后我要加強自己的內(nèi)務,著重于床鋪和衣柜的標準,于連隊統(tǒng)一。
五、自我定位——正確認識自己
“革命戰(zhàn)士一塊磚,哪里需要哪里搬”。我想大部分戰(zhàn)友來部隊是為了鍛煉自己。正所謂“三十六行,行行出狀元”,無論在什么崗位,都要做好自己的工作,一定要“干一看,愛一行;愛一行,鉆一行;鉆一行,精一行”。可能有人認為炊事班學不到技術(shù),沒什么用。更有人認為平時工作做的不好,犯了錯誤,才會下炊事班鍛煉。而我卻不這么看,因為人每天都要吃飯,吃不飽,吃不好,哪來的力氣工作干活。做飯也是一項重要的政治工作,都說“一個好炊事班能頂半個指導員”所以我不會小看自己的崗位,即便是燒火的,他也能發(fā)揮重要的作用。
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