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教師發(fā)展示范學(xué)校申報(bào)材料
教師發(fā)展示范學(xué)校申報(bào)材料
百年大計(jì),教育為本,教育大計(jì),教師為本。知識(shí)經(jīng)濟(jì)、信息社會(huì)、經(jīng)濟(jì)全球化、新課程改革給教師帶來(lái)了前所未有的挑戰(zhàn)。教師專業(yè)發(fā)展,是自我價(jià)值提升的需要,是學(xué)生發(fā)展的前提,是學(xué)校發(fā)展的關(guān)鍵。教師的專業(yè)發(fā)展,無(wú)論在理論上還是實(shí)踐上都成為國(guó)內(nèi)外教育改革所關(guān)注的焦點(diǎn)。人們普遍認(rèn)識(shí)到:新課改不僅指向促進(jìn)學(xué)生素質(zhì)全面提高,也力求促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展。這就要求教師必須自覺提升自身教師素養(yǎng),實(shí)現(xiàn)自身專業(yè)發(fā)展;而學(xué)校也必須努力創(chuàng)設(shè)環(huán)境和條件,關(guān)注和促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展,以適應(yīng)新形勢(shì)下教師專業(yè)發(fā)展的客觀要求。為此我校搶抓機(jī)遇,高度重視并采取切實(shí)可行的措施建設(shè)教師專業(yè)發(fā)展示范學(xué)校,以促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展,推動(dòng)學(xué)校持續(xù)發(fā)展。
一 明確目標(biāo)、科學(xué)規(guī)劃,對(duì)建設(shè)教師專業(yè)發(fā)展示范學(xué)校進(jìn)行戰(zhàn)略部署
教師專業(yè)發(fā)展是教師內(nèi)在結(jié)構(gòu)不斷更新、演進(jìn)和豐富的過(guò)程。即教師通過(guò)接受專業(yè)訓(xùn)練和自身主動(dòng)學(xué)習(xí),逐步成為一名專家型和學(xué)者型教師,不斷提升自己專業(yè)水平的持續(xù)發(fā)展過(guò)程。我校深刻地認(rèn)識(shí)到,教師一定要牢固樹立終身學(xué)習(xí)、自主發(fā)展理念,充分認(rèn)識(shí)教師專業(yè)發(fā)展是自我價(jià)值提升的需要,是學(xué)生發(fā)展的前提,也是學(xué)校發(fā)展的關(guān)鍵,打造高素質(zhì)教師群體,整體優(yōu)化教師隊(duì)伍,直接關(guān)系到學(xué)校的生存與發(fā)展。全校教師達(dá)成共識(shí),使之成為全校教師的共同愿景,引領(lǐng)學(xué)校走向持續(xù)發(fā)展之路。
育才中學(xué)成立以來(lái)一直致力于追求高品位的學(xué)校發(fā)展,尤其是提出建設(shè)教師專業(yè)發(fā)展示范學(xué)校以后,學(xué)校在評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)的指導(dǎo)下,結(jié)合本校實(shí)際制訂了科學(xué)合理的發(fā)展目標(biāo)及《育才中學(xué)發(fā)展行動(dòng)綱要》并將其納入學(xué)校整體發(fā)展規(guī)劃之中。我們的發(fā)展目標(biāo)是通過(guò)建設(shè)教師專業(yè)化發(fā)展示范學(xué)校,使每一位教師都能用現(xiàn)代教育理念,審視自己的教學(xué)實(shí)踐,反思自己的教學(xué)行為,提升自己的專業(yè)水平,建成一支具有強(qiáng)烈的終身學(xué)習(xí)、自主發(fā)展的愿望的,具有較強(qiáng)教育科研能力的,強(qiáng)烈的敬業(yè)精神、良好的職業(yè)道德、精湛的業(yè)務(wù)水平、健康的心理素質(zhì)、廣泛的求知能力、積極的創(chuàng)新意識(shí)、和諧的人際關(guān)系、持久的合作理念,能適應(yīng)需求、面向未來(lái)的“專業(yè)型”、“學(xué)者型”“專家型”的教師隊(duì)伍,切實(shí)提高教師整體水平,促進(jìn)整體優(yōu)化。同時(shí)學(xué)校要求每位教師根據(jù)《育才中學(xué)發(fā)展行動(dòng)綱要》,結(jié)合自身實(shí)際,依據(jù)學(xué)科專業(yè)化、教育專業(yè)化和職業(yè)倫理專業(yè)化的要求,制定自身專業(yè)發(fā)展的年度和未來(lái)三年發(fā)展的教師個(gè)人發(fā)展規(guī)劃。學(xué)校高度重視教師心理健康,根據(jù)教師實(shí)際和學(xué)校發(fā)展需要,制定教師心理知識(shí)學(xué)習(xí)計(jì)劃,通過(guò)定期舉行座談會(huì)、教師成長(zhǎng)沙龍等形式加強(qiáng)溝通、交流,以增進(jìn)感情、舒緩壓力、化解矛盾、促進(jìn)和諧。
二 完善機(jī)構(gòu)、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),為建設(shè)教師專業(yè)發(fā)展示范學(xué)校奠定組織基礎(chǔ)
為確保教師專業(yè)發(fā)展示范學(xué)校建設(shè),我校實(shí)行一把手負(fù)責(zé)制,校長(zhǎng)張昌耀是教師專業(yè)發(fā)展學(xué)校的第一責(zé)任人。張昌耀同志具有深厚的理論素養(yǎng)和較高的學(xué)識(shí)水平,有先進(jìn)的發(fā)展理念,對(duì)教師專業(yè)發(fā)展和學(xué)校建設(shè)工作的認(rèn)識(shí)水平高,一直積極倡導(dǎo)教師應(yīng)該樹立“教到老,學(xué)到老,終身學(xué)習(xí)”的學(xué)習(xí)理念。對(duì)于教師專業(yè)發(fā)展,態(tài)度積極,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,自覺主動(dòng)學(xué)習(xí)相關(guān)專著和文獻(xiàn)資料,積累了豐厚的學(xué)習(xí)筆記和學(xué)習(xí)心得,積極探索有效實(shí)施的方法與途徑,工作思路清晰,熱情高漲。有效地履行領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)、監(jiān)督等責(zé)任。學(xué)校為此專門成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,按照整體協(xié)調(diào),分工合作的原則,確定了教務(wù)處、教學(xué)部、教研組的職責(zé)和任務(wù),做到職責(zé)分明,任務(wù)具體。建立了教師專業(yè)發(fā)展的電子檔案、完善了教師學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)、考核、獎(jiǎng)懲制度,日常管理規(guī)范、有序、高效,管理資料項(xiàng)目健全、歸檔及時(shí)、分類清晰。
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