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員工引咎辭職信

時間:2023-05-01 22:51:09 辭職信 我要投稿
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員工引咎辭職信

  在現(xiàn)在這個社會,職場人才流動是很正常的事情,即使工作很好,但也可能會選擇辭職,這時候需要好好地寫一封辭職信了。辭職信應(yīng)該包括什么內(nèi)容?以下是小編幫大家整理的員工引咎辭職信,歡迎大家分享。

員工引咎辭職信

員工引咎辭職信1

尊敬的劉總:

  首先致以我深深地歉意,懷著及其復(fù)雜而愧疚的心情我艱難寫下這份辭職信,很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職,純粹是出于個人的原因,不能再和公司的一起發(fā)展!

  其實我已經(jīng)很幸福,很幸運能在廣纜工作了近二十年多的時間,在這近二十年中我們一起工作,一起成長,一起為廣纜的發(fā)展添磚加瓦。

  特別在這六年中,領(lǐng)導(dǎo)給予了我人生中最重要的機會——做部長,并在過往我工作過程中給予的幫助和支持深表感謝。能夠得到大家的幫助和認同深感幸福。

  在這年六年中,一起進步,一起成長,一起把我們的工作做好,汗水終得到回報,我們的.廣纜越來越壯大,和市場客戶的實際越來越緊密的結(jié)合,我很高興六年來時間的付出和努力得到了歷史印證。

  在這年六年中雖然有這樣問題、那樣的困難,但和諧愉快的工作是這一生一段很難忘的幸福的經(jīng)歷,我為曾經(jīng)有過這樣的開放的思想和心態(tài)的工作環(huán)境和人際環(huán)境感到無比的榮興和驕傲,我想這一定是我人生歷程中的一段很美好很美好的經(jīng)歷和回憶。

  感謝領(lǐng)導(dǎo)在這六年中對我的培養(yǎng)和寵愛,感謝大家在這段時間對我工作中的支持和幫助,無言以表,再次感謝!

  因個人的原因和身體健康原因,向公司提出辭職,請批復(fù)!

此致

敬禮!

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

員工引咎辭職信2

尊敬的園長:

  您好!

  我是后勤的一個員工,管理的是幼兒園后勤的廚房工作,本來我這工作挺好的,您對我也是極好的額,但是因為我此次在處理幼兒食材的時候,沒有處理干凈,導(dǎo)致了幼兒吃了我做的食物拉了肚子,這算是我單方面的失職了。

  為此我來向您提出辭職,因為是我造成了這場事故,全是因為我沒有注意到一些細節(jié)。幼兒們吃的東西是一定要仔細再仔細的,而我作為管理他們吃食的人,卻出現(xiàn)這樣的失誤,這對園里的影響也不好,而且也對不起幼兒們的家長,他們把小孩子放到我們幼兒園里,可是我們沒有保護好他們的安全,這怎么能讓人信服呢?而且這次全是我的責(zé)任,就是我在處理一道菜的時候,沒有把它處理干凈,然后就一起做菜了,導(dǎo)致有幼兒吃了后,產(chǎn)生了過敏反應(yīng),再說這不是我不知道,而是我粗心了,沒有注意到那道菜有些地方不去處理干凈,對一部分的人是會產(chǎn)生不好的反應(yīng)的.,這些在幼兒來園之前就做過調(diào)查,同時也把他們不能吃的,會產(chǎn)生過敏的東西都詳細的記錄在冊的,我們后勤也是有記錄的,但我沒有去格外的注意,因此產(chǎn)生了這次的事件,這于誰都是不好的。

  我也是圓里的老員工了,這次出了這樣的事,我的責(zé)任是最大的,而且也要對孩子和家長有一個責(zé)任,那就必須要有一個交待,因此我辭職大概是對雙方都是好的,畢竟由我引起,那也應(yīng)該由我去解決,我相信如果我辭職,孩子的家長也不會對幼兒園過多的追究,而且園里還有其他能力更好的做菜的人,他們也能負擔(dān)起整個幼兒園的吃食,也能保證大家的安全,都是有經(jīng)驗和能力的人,而我本來年紀(jì)也大了,也不再適合去工作,這次剛好也是我一個休息的契機了。我原本沒有離開,也是因為報答您對我的好,沒有看我年紀(jì)大,就因此對我不好,而是更加尊重我,所以這次這樣解決時最好的方式了。

  也是希望您能理解,以及諒解,并批準(zhǔn)我我的這次引咎辭職。下周我就會辦理好所有的手續(xù)離開幼兒園,就回家休養(yǎng)了,也望你們大家都照顧好自己,保重各自的健康,我祝福幼兒園的事業(yè)越做越好。在此就分別了,感謝大家一直的關(guān)照。

  此致

敬禮

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工引咎辭職信3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  經(jīng)過反復(fù)斟酌并征求家人意見后,我鄭重向您提出辭職申請。

  在公司工作的幾個月使我收獲頗多,不僅學(xué)會了一些相應(yīng)的'專業(yè)知識,也懂得了身在社會應(yīng)該如何為人處世,這都將成為我以后人生道路上的寶藏。更重要的是我結(jié)交了一群志同道合的朋友,在他們的幫助下,我在各方面都取得了很大的進步。

  公司的各位領(lǐng)導(dǎo)十分體諒下屬,公司的氛圍很好,因此大家工作的積極性很高,公司的業(yè)績也一天比一天好,這讓我很欣慰。

  辭職非我本意,實乃無奈之舉。前幾日,妹妹來電說母親身體不大好,我心里萬分焦急?晒九c家鄉(xiāng)相隔千里,無法立刻回家探望。再加上近工作頻頻犯錯,讓公司蒙受了一定的損失,這讓我十分愧疚。思來想去,我寫了這封辭職信,希望回家鄉(xiāng)找一份工作就近照顧家人。

  希望我的辭職沒有給您帶來困擾,最后祝您和各位同事工作順利!請您批準(zhǔn)我的辭職申請。

此致

敬禮!

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

員工引咎辭職信4

尊敬的xx總:

  近日工作上的失職造成二位前輩乃至整個部門在領(lǐng)導(dǎo)與相關(guān)部門面前陷于被動、數(shù)款產(chǎn)品交貨延期、我司及外協(xié)履履斷料。對于各司經(jīng)濟、人力、物力的損失、諸位情緒上的傷害,本人深感愧疚,無顏相面。遂將竭盡所能平息事態(tài),待問題緩和之時及早離職,以泄眾憤。

  本人不才,有失眾望。外協(xié)異常,無力挽回局面,且信息反饋不及時,最后置各位于水深火熱之中。而后又遲遲未將外協(xié)后續(xù)問題報至上級部門,致使責(zé)任歸咎相互推卸,相關(guān)各部之間形成抵觸之氣氛。統(tǒng)籌失誤、協(xié)調(diào)滯后之責(zé)任本人難辭其咎,理當(dāng)受罰。

  數(shù)月來,二位領(lǐng)導(dǎo)的賜教、包容和各位同仁的厚待本人不勝感激,無以為報。同時,初來乍到,對于我司內(nèi)部與外協(xié)廠商的.人情事故、自身的工作范疇與職責(zé)本人頗感不適;蚴莻人心態(tài),亦因能力不足,各方原因現(xiàn)已無暇剖析,唯有“焦頭爛額”以表此刻心境。

  今有機會與二位暢談心扉,深感榮幸,卻不想既成一紙辭別。萬分抱歉!

  此后,業(yè)務(wù)方面若有遺留問題,請郵件至:xxx@xxxx.com,定傾力配合。

  xxx

  XX年5月8日

員工引咎辭職信5

  鑒于本人在工作中對某部門的xx系統(tǒng)監(jiān)管不力,給公司帶來非常大的.損失,本人決定引咎辭職。

  但事先聲明,本人并非不負責(zé)任,出了事就跑,而是對公司某些領(lǐng)導(dǎo)和部門經(jīng)理的作為感到不恥。

  做管理,犯了錯誤應(yīng)該勇于承認,積極解決,將損失降到最低;但是某些人去推三堵四,不配合協(xié)查,提供虛假信息,企圖給人以誤導(dǎo),這是一個部門負責(zé)人,一個男人應(yīng)該做的事嗎?想不通。

  雖然非常不甘心,但已不想再去解釋和講什么了,累了;身累,心累,休息休息。

xxx

  XX年5月8日

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