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監(jiān)理聘用協(xié)議

時(shí)間:2023-05-01 19:41:50 協(xié)議書(shū) 我要投稿

監(jiān)理聘用協(xié)議

監(jiān)理人員聘用合同

監(jiān)理聘用協(xié)議

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,為明確甲乙雙方的責(zé)任和義務(wù),保護(hù)雙方的合法權(quán)益,在平等、自愿的基礎(chǔ)上協(xié)商一致,訂立以下監(jiān)理人員聘用合同,并共同遵守。

一、合同期限

本合同自年月日起至年月日止,期限為:年月。期間前三個(gè)月為試用期限。

二、工作守則

1、甲方根據(jù)工作需要,安排到野外進(jìn)行監(jiān)理工作,任職務(wù)。

2、乙方必須依據(jù)《煤炭工程建設(shè)監(jiān)理規(guī)定》、《建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)范》等相關(guān)法律法規(guī),本著“誠(chéng)信、守法、科學(xué)、公正”的準(zhǔn)則開(kāi)展監(jiān)理工作,必須遵守行業(yè)規(guī)范和職業(yè)道德。

3、乙方在應(yīng)聘期間,必須遵守國(guó)家的法律、法規(guī)及甲方制訂的各種規(guī)章制度,嚴(yán)格律己。

三、勞動(dòng)條件及勞動(dòng)保護(hù)

1、甲方為乙方提供基本的工作及住宿條件。

2、甲方按第四款第2條每月支付乙方規(guī)定的勞保,并給乙方辦理人身意外傷害保險(xiǎn)(合同期內(nèi))。如不幸發(fā)生意外傷亡事故,由保險(xiǎn)公司按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行賠付,甲方不再承擔(dān)賠付責(zé)任。

3、乙方可領(lǐng)取甲方提供的勞保用品,并應(yīng)正確使用和保管。

4、為保證野外監(jiān)理工作正常進(jìn)行,保障乙方合法權(quán)益,甲方向乙方提供伙食、電話(huà)及防寒補(bǔ)貼。

四、勞動(dòng)報(bào)酬及津貼

1、甲方對(duì)所聘用人員:先面試、后試用,試用期為3個(gè)月,試用期內(nèi)工資按個(gè)人工資的80%發(fā)放,試用合格后正式簽訂合同。

2、甲方負(fù)責(zé)支付乙方在施工監(jiān)理期間的相關(guān)費(fèi)用,具體包括勞務(wù)費(fèi)每天元,野外補(bǔ)貼每天元(按實(shí)際天數(shù)計(jì)算);電話(huà)費(fèi)每月元,伙食補(bǔ)貼每天元。

3、甲方可每月15日發(fā)放乙方上個(gè)月工資或集中一次發(fā)放幾個(gè)月的工資,但原則上春節(jié)前應(yīng)將本年度工資結(jié)清并發(fā)放到位。

4、乙方在受聘期間如遇特殊崗位,冬休或工程間歇期,甲方可視情況安排發(fā)放基本工資元。

五、雙方權(quán)益

1、甲方必須嚴(yán)格執(zhí)行人事法規(guī),依法維護(hù)乙方的人事權(quán)益。

2、乙方在工作期間應(yīng)服從甲方技術(shù)和行政上的領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格按照甲方的監(jiān)理要求和規(guī)定完成野外監(jiān)理工作,及時(shí)做好各種記錄和報(bào)表,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題應(yīng)及時(shí)向甲方通報(bào),并根據(jù)甲方的意見(jiàn)向業(yè)主匯報(bào),不得違章作業(yè)。

3、遵守國(guó)家法律、法規(guī)。若因失職而發(fā)生質(zhì)量及安全事故,損失及責(zé)任,均由失職者及當(dāng)事人員自行承擔(dān)解決。

4、受聘人員給監(jiān)理方造成損失或不良影響時(shí),甲方可視情況扣除相關(guān)費(fèi)用。

六、合同的終止

1、本合同執(zhí)行期滿(mǎn)之日自行終止。

2、乙方在合同期內(nèi),遇有被判刑、勞動(dòng)養(yǎng)教、開(kāi)除等嚴(yán)重違法違規(guī)情況時(shí),自決定之日起,本合同自行終止。

3、甲、乙雙方因故提前終止聘用合同時(shí),必須提前30天通知對(duì)方,并辦理完相關(guān)手續(xù)后本合同自行終止。

七、合同的解除

1、乙方有下列情形之一者,甲方有權(quán)單方面解除合同:

(1)、試用期內(nèi)證明不符合聘用條件的;

(2)、不能勝任本職工作的;

(3)、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

(4)、嚴(yán)重失職、對(duì)所監(jiān)理工程質(zhì)量造成影響的。

(5)營(yíng)私舞弊,弄虛作假,對(duì)甲方聲譽(yù)或經(jīng)濟(jì)利益造成重大損失的;

(6)、存在違法行為的;

(7)、弄虛作假或隱瞞重大病害的。

2、有下列條件之一的,甲方可以提前30天通知乙方解除合同:

(1)、乙方患病不能堅(jiān)持工作的;

(2)、根據(jù)監(jiān)理工作需要核減人員的。

3、有下列條件之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同:

(1)、試用期內(nèi);

(2)、甲方未履行合同規(guī)定的義務(wù)或侵害乙方的合法權(quán)益。

八、違約責(zé)任

1、乙方受聘后,甲方每月將乙方工資扣除100元/月作為履約保證金,合同期滿(mǎn)或終止,交接完工作后,由甲方一次性將履約保證金返還乙方。若乙方出現(xiàn)有第七條第一款所列各項(xiàng)情形之一而終止合同的,則沒(méi)收其履約保證金。

2、甲乙雙方在合同履行期間不得隨意解除合同:甲方未取得乙方同意而解除合同的,應(yīng)按照實(shí)際施工時(shí)間全額支付乙方各項(xiàng)費(fèi)用;乙方未取得甲方同意解除合同而擅離職守的,甲方只支付乙方在履職期間應(yīng)得費(fèi)用的50%。

九、本合同未盡事宜,甲乙雙方按照國(guó)家法律法規(guī)協(xié)商解決。

十、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字蓋章后既為生效。

甲方:(蓋章)甲方代表:乙方:日期:年月日日期:年月日

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