亚洲免费人人妻人人,cao78在线视频,福建一级毛片,91精品视频免费观看,高清另类图片操逼,日本特黄特色大片免费看,超碰欧美人人澡曰曰澡夜夜泛

年段長述職報(bào)告

時(shí)間:2023-04-30 04:45:21 述職報(bào)告 我要投稿

年段長述職報(bào)告

一年來我腳踏實(shí)地,認(rèn)真履行年段長職責(zé),如期實(shí)施計(jì)劃中的各項(xiàng)工作。在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助下,在各個(gè)部門和本年段教師的大力支持下,順利完成校領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)任務(wù)。在學(xué)校這個(gè)大集體中,年段工作只是其中微不足道的一部分而已,但是,從這微不足道的工作中,我學(xué)到了許多在課本上學(xué)不到的知識,也更加深刻地體會(huì)到了集體生活貴在團(tuán)結(jié)的道理。團(tuán)結(jié)、理解、支持、配合是年段工作順利開展的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

年段長述職報(bào)告

本學(xué)期根據(jù)學(xué)校、德育處工作計(jì)劃,并結(jié)合本年段特點(diǎn)制定措施,貫徹落實(shí),并協(xié)助學(xué)校教務(wù)處檢查、督促班主任、科任教師完成學(xué)校的各項(xiàng)任務(wù)和工作要求。具體工作小結(jié)如下:

一、根據(jù)本年段學(xué)生特點(diǎn),落實(shí)學(xué)生日常管理。

日常管理是學(xué)校德育工作最基本的組成部分,是安定學(xué)生學(xué)習(xí)生活環(huán)境,使學(xué)生養(yǎng)成良好行為習(xí)慣的保障,也是組織和開展少先隊(duì)活動(dòng)的必要前提。因此,落實(shí)學(xué)生日常管理,促成良好的生活習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣、文明行為習(xí)慣的養(yǎng)成是關(guān)鍵。

由于低年級的學(xué)生年紀(jì)較小,自覺能力較差,需要老師們花更多的時(shí)間和精力來提醒他們、要求他們,使他們養(yǎng)成好的習(xí)慣。而這也并非一朝一夕能夠做到的,需要長抓不懈。因此開學(xué)伊始,我便提醒班、科任能夠時(shí)刻注意對小朋友的各項(xiàng)行為習(xí)慣嚴(yán)格要求,并與班主任積極配合,加強(qiáng)對各班學(xué)生的巡視、監(jiān)督、檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、反饋問題、解決問題,促成學(xué)生各項(xiàng)行為習(xí)慣的養(yǎng)成,著力于培養(yǎng)學(xué)生的良好道德行為規(guī)范。

二、齊心協(xié)力,構(gòu)建和諧年段。

一年來,在全年段教師的共同努力下,創(chuàng)建了一個(gè)團(tuán)結(jié)、和諧、向上的集體。大家在合作的前提下勤奮工作,甘于奉獻(xiàn)。都能顧全大局,服從領(lǐng)導(dǎo)分配,積極為年段工作獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。老教師以身作則,做好新教師的帶頭人;年輕老師謙虛好學(xué),在教育教學(xué)過程中逐漸成長。林淑麗老師是我們年段最年長的一位老教師,但她從不以老賣老,工作勤勤肯肯,腳踏實(shí)地,生活上,她能熱心幫助別人。李德萍老師更是一個(gè)做事一絲不茍的人,對待所有的工作,她都秉著一顆認(rèn)真的心,事情做得有條有理;林秀明老師自己的孩子很小,但她卻把更多的愛給了學(xué)生。周金財(cái)老師雖然不擔(dān)任班主任,但對班級工作非常的有責(zé)任感,平時(shí)總能看到他留在班級里,誰有個(gè)大事小情的,他還是像班主任一樣地關(guān)心著。陳志銳老師更是一位十分敬業(yè)的老師,一個(gè)人兼語文備課組長,還擔(dān)任班級的班主任,但是沒有半句怨言。

三、

創(chuàng)新求實(shí)、,提升教學(xué)水平

我年段教師積極響應(yīng)蘇校長的號召,認(rèn)真貫徹新課改精神,嘗試“磨課研討”的新型教學(xué)模式。

1.充分發(fā)揮典型示范作用,力爭以點(diǎn)帶面,全面提升教學(xué)水平。認(rèn)真開展教學(xué)教研活動(dòng)。本學(xué)年配合學(xué)校教研組,教導(dǎo)處開展教研活動(dòng),教學(xué)標(biāo)兵上匯報(bào)課。我年段成功地展示了四節(jié)課:一是鄭春花老師和林秀鳳老師上同課異構(gòu)示范課,二是陳文水老師和秀明老師展示了“一人同課多輪”的示范課。我年段教師每人做了一節(jié)課改研討課,老師們相互學(xué)習(xí),共同探討改進(jìn)措施。我們還借他山之石,供己之玉,學(xué)習(xí)他人課改經(jīng)驗(yàn),使全組教師的教學(xué)水平得到整體提升。

2.加強(qiáng)常規(guī)教學(xué)管理,倡導(dǎo)集體備課,學(xué)科教研,向每節(jié)課要質(zhì)量,狠抓教學(xué)過程“五關(guān)”:即備課關(guān)、上課關(guān)、作業(yè)關(guān)、考試關(guān)、質(zhì)量關(guān)。確保年段教學(xué)質(zhì)量的不斷提高。

四、外塑形象,展現(xiàn)年段良好風(fēng)貌

1.注重家校聯(lián)系工作。一年來,定期召開家長座談會(huì),與家長就學(xué)生的學(xué)習(xí)和心理健康問題進(jìn)行溝通與交流,形成家校合力。

2.開展豐富多彩的集體活動(dòng)。如:體操比賽、歌詠比賽、“演講比賽和講故事比賽”、優(yōu)秀作業(yè)展覽、系列感恩教育等活動(dòng),增強(qiáng)了學(xué)生的集體榮譽(yù)感和班級凝聚力,豐富了學(xué)生的校園生活。

一個(gè)學(xué)期以來,二年段秩序穩(wěn)定,沒有一起打架事件和安全事故。學(xué)生尊師守紀(jì),教師積極進(jìn)取,各方面的工作都處于良好的發(fā)展勢頭。我們所取得的成績也得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。但是,靜下心來思考,我們也發(fā)現(xiàn)了一些不足。比如:在班級管理上,還有個(gè)別班級存在不穩(wěn)定因素,對學(xué)困生的幫教,缺乏有效的方法;對學(xué)生思想品德教育還做得不夠。我本人工作經(jīng)驗(yàn)不足,能力有限,今后我們一定會(huì)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),爭取來年再上新臺(tái)階!

【年段長述職報(bào)告】相關(guān)文章:

年段長述職報(bào)告08-11

卸工段段長助理個(gè)人述職報(bào)告03-11

工段長競聘報(bào)告05-16

2007年述職報(bào)告04-27

段長個(gè)人工作總結(jié)05-01

倉儲(chǔ)述職報(bào)告 -述職報(bào)告12-16

銷售述職報(bào)告 -述職報(bào)告03-13

述職報(bào)告范文 -述職報(bào)告03-13

村官述職報(bào)告 -述職報(bào)告12-16

電纜與雙絞線·什么是最大單段長度04-26