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新聘教師崗前培訓心得體會

時間:2023-03-12 18:33:04 心得體會 我要投稿

新聘教師崗前培訓心得體會4篇

  當我們經過反思,對生活有了新的看法時,不妨將其寫成一篇心得體會,讓自己銘記于心,這么做能夠提升我們的書面表達能力。那么心得體會到底應該怎么寫呢?下面是小編整理的新聘教師崗前培訓心得體會,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

新聘教師崗前培訓心得體會4篇

新聘教師崗前培訓心得體會1

  終于來到了我夢寐以求的教師崗位上,但是在正式上崗之前,我還去參加了學校里的關于新教師崗前的培訓活動。其實對于這個崗前培訓活動,我根本沒有報多大的期望,因為我一直覺得這樣的培訓活動就只是走一個過場而已。但是在參加了之后,我就徹底改變了之前對它的看法。在這場新教師崗前培訓活動里,我不僅重新的認識到了教師的這個職位,也讓教師的這一職位在我心中變得更加的神圣感,也更加的讓我對之后的教學工作充滿了信心和期待。

  這場培訓活動只進行了三天的時間,雖然只有短短的三天時間,但是在這三天里,所經歷的一切,都足夠給我留下深刻的印象,也讓我得出了很多的心得和體會。

  培訓的第一天里,我們一大群新教師們跟著xx學校的導師一起參觀了學校的整體規(guī)模和構造。參觀完后就跟著xx導師來到了xx學校的會議室里,一起做了一次簡單的自我介紹,在介紹的過程中,我發(fā)現(xiàn)了有很多資歷深、學歷高的老師,有些是從外國留學回來的,有些是碩士、博士的學位?傊甲屛矣幸恍@訝,也讓我感受到了些許的壓力。不過這并不能夠打擊到我要在這所學校里面堅持下去的決心。在介紹過后,xx導師就開始跟我們講述關于xx學校的歷史文化,講述它的發(fā)展過程,最后,還介紹了很多關于學校的輝煌成就。這讓我有點驚嘆于它的歷史悠久,感慨于它發(fā)展壯大的過程。

  在培訓的第二天,學校里組織了一場觀看教師職業(yè)道德素養(yǎng)方面的視頻短片和學校宣傳片活動。并且在觀看完后,還讓我們做了很多的討論。在觀看和討論的過程中,更加的讓我明確了身為一名教師的職責。

  在培訓的第三天,校長親自給我們做了培訓,晚上學校里面的老師還給我們舉辦了一場歡迎儀式,在這場活動中,我感受到了學校對我們這些新成員加入的熱切歡迎,也結識到了很多新的教師,跟他們溝通了關于很多在學術上的.問題,讓我們之間的感情得到了很多的交流和培養(yǎng)。

  通過這次的崗前培訓,我已經深刻的體會到了教師這個職位的使命感,也足夠全面的認識到了教師這個職位的神圣感。所以,在之后的工作中,我一定會以一份負責、嚴謹、細致的態(tài)度來對待我教師的這一職業(yè)身份。

新聘教師崗前培訓心得體會2

  今天下午開展的新教師崗前培訓受益良多。張書記和訾校長的現(xiàn)身說教以及實踐案例都給了我許多啟發(fā)。我對今天的培訓有以下幾點感悟。

  首先,教師是文化的傳遞者,“師者,所以傳道,授業(yè)解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。

  其次,教師是榜樣,學高為師,身正為范也正是這個意思。這里主要涉及做人的問題,學生都有向師性,實際上是做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的,不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。

  第三,教師是管理者。教師要有較強的組織領導,管理協(xié)調能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發(fā)展。第四,教師是父母。作為一名教師,要富有愛心,教師對學生的愛應是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母,并且,教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個學生的閃光點和發(fā)展需要。

  第四,教師是朋友。所謂良師益友。就是強調教師和學生要交心,師生之間的融洽度,親和力要達到知心朋友一樣,最后,教師是學生的心理輔導者,教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等。應了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學生健康的心理品質。

  同時,對教師工作的基本內涵也有了比較明確的認識,認識到了教師責任的重大艱巨,要做一名好教師必須要具備敬業(yè)精神,奉獻精神、創(chuàng)新精神、拼搏精神,我深深體會到作為一名人民教師就要為祖國的教育事業(yè)奉獻自己的青春年華,含辛茹苦,默默耕耘!耙獝凵缱印。時時為學生著想,以學生的利益為重,處處用真情去打動學生,新時代的'教師應具有高尚的師德,先進的理念、健全的人格、健康的心理素質、和比較扎實的專業(yè)理論功夫和業(yè)務水平,有敏捷的思維和很強的語言表達能力和感召力,對學生要多說鼓勵的話、安慰的話、開導的話、實在的話;少說諷刺的話、冷淡的話、傷人的話、威脅的話,這些都是作為一名合格教師應具備的素質。

新聘教師崗前培訓心得體會3

  本次新教師崗前培訓時間從20xx年8月12日開始到20xx年8月18日結束。本次新教師崗前培訓的內容十分豐富,形式也多種多樣,本次培訓課程設有如何上好第一課、新教師職業(yè)規(guī)劃探究、生成性課堂教學研究以及教師職業(yè)禮儀等內容,同時,還滲透了硬筆書法、演講與口才技巧、電腦手機微課制作等諸多方面的系統(tǒng)學習。雖然時間只有七天,但內容卻是充實的,對我們新教師來說真的是終身受益。通過本次培訓,我得到了很大的收獲,現(xiàn)將自己的心得體會總結如下:

  一、培訓使我對教師這一職業(yè)有了更加清楚的認識

  在本次培訓中,聽了有關教師職業(yè)專題報告后,使我對教師這一職業(yè)有了更加明確的認識。使我深刻地認識到:首先,教師是知識的傳遞者!皫熣,所以傳道、授業(yè)、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。其次,教師是學生的榜樣者!皩W高為師,身正為范”。學生都有向師性,這實際上就是對老師的習慣模仿,所以教師一定要有一個良好的行為習慣。第三,教師是學校的管理者。教師要有較強的組織領導,管理協(xié)調能力,才能使教學更有效率,更能促進學生更好的學習。第四,教師是學生的父母。作為一名教師,要富有愛心,教師對學生的愛應是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個學生的閃光點和發(fā)展需要。還要能夠容忍學生的不足,循循善誘,引導學生改正錯誤,走上正途。第五,教師是學生的朋友。所謂良師益友,就是強調教師和學生要交心,師生之間的融洽度,親和力要達到知心朋友一樣。最后,教師是學生的心理輔導者。教師必須要懂教育學、心理學、教育心理學、健康心理學等,應了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予學生心理上及時的幫助和排解,培養(yǎng)學生健康的心理品質。

  同時,對教師工作的基本內涵也有了比較明確的認識,認識到了教師責任的重大艱巨,要做一名好教師必須要具備敬業(yè)精神、奉獻精神、創(chuàng)新精神、拼搏精神。我深深體會到作為一名人民教師就要為祖國的教育事業(yè)奉獻自己的青春,含辛茹苦、默默耕耘!耙獝凵缱印保瑫r時為學生著想,以學生的利益為重,處處用真情去打動學生。新時代的教師應具有高尚的師德,先進的理念,健全的人格,健康的心理素質,比較扎實的專業(yè)理論功夫和業(yè)務水平,有敏捷的`思維和很強的語言表達能力和感召力。對學生要多說鼓勵的話、安慰的話、開導的話、實在的話;少說諷刺的話、冷淡的話、傷人的話、威脅的話。這些都是作為一名合格教師應具備的素質。

  二、培訓為我即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略

  在本次培訓中,通過教師業(yè)務專業(yè)知識培訓,使我認識到要想成為一名優(yōu)秀的教師,必須具備最基本的“六認真”要求,即認真?zhèn)湔n、認真上課、認真布置批改作業(yè)、認真輔導、認真組織考試和認真組織課外活動。備課是上好課的一項重要的組成部分,備課中要準備三方面,即備教材、備學生、備教法。要關注學生如何學,學到了多少東西。除了認真?zhèn)湔n外,還要善于在教育教學活動中進行總結和積累,還善于寫教學反思,只有這樣才能提高自己的業(yè)務水平。在教學上,應該懂得將教學藝術化和信息化,學會抓住學生的心理,引起他們對知識的好奇心,引導學生學會自主學習,改變傳統(tǒng)的滿堂灌的教學方法,教師應當從知識的傳輸者變?yōu)橹R的引導者。特別是在新課程改革的背景下,一定要認真地貫穿新的教學理念,以學生發(fā)展為本,學生為主體教師為主導,以新的教學姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。如何使自己能夠有質量有效率有能力地教好這門課,使學生能夠持續(xù)地從心靈深處接受我的教學,這就需要我不斷努力地學習,努力地鍛煉,努力地進步……

  三、培訓使我對未來的工作充滿了信心和動力

  在本次培訓中,還貫穿一個中心,那就是培訓名師對新教師的鼓勵。一是鼓勵我們要趕快適應新的教學環(huán)境、生活環(huán)境、人際關系環(huán)境等;二是鼓勵我們要更加理性地認識自己,認識自己的角色;三是鼓勵我們要做一名終身學習型老師,做一名能夠不斷適應新知識、新問題、新環(huán)境的老師;四是鼓勵我們要堅持創(chuàng)新,在教學中發(fā)揮自己的聰明和才智,爭做教學發(fā)展的潮流。五是鼓勵我們成為優(yōu)秀的青年教師,爭取早日通過刻苦的基本功訓練,成為骨干教師,成為名師。這些鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心和動力。高爾基曾經說過:“只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,并實現(xiàn)自己的意志。”也許,對于我們新教師來說,只要有克服困難的信心,就能取得好的開端,而好的開端,便是成功的一半!奥仿湫捱h兮,吾將上下而求索”相信在今后的教育之路中,我一定會扎實訓練基本功,以最好的狀態(tài)去教育學生。

新聘教師崗前培訓心得體會4

  1997年,出生在教師之家的我上小學了,那時的我最喜歡放學之后在家里的小黑板上寫寫畫畫,想象沙發(fā)上的布娃娃是我的學生,小板凳是我的“三尺講臺”;20xx年,我實現(xiàn)了兒時的最初夢想,成為了一名教師,我的學生是來自30個省份的498名孩子。

  與專任教師身份不同,我是以一名輔導員的身份進入了x大學。經過1年的工作以及這幾個月的崗前培訓學習,我對教師,特別是輔導員的身份與責任更加了解,對于如何成為一名優(yōu)秀的輔導員有如下幾點心得體會。

  一是明身份,講奉獻,做好大學生人生的擺渡人。

  剛成為一名輔導員的時候,就聽說這個隊伍有一名“廳級輔導員”,前不久有幸閱讀了中共中央宣傳部宣傳教育局編寫的《時代楷!芬粫屛覍η蠋煹恼J識更加深刻。曲老師在20xx年辭去領導職務,回歸輔導員身份,他將人生最美的年華都奉獻給了學生。曲老師“待生如子”,他會為每一位學生的生日送上獨一無二的祝福,他也曾說,“一生即便一無所有,有了學生便有了一切。”

  我認為,作為輔導員,首先要以學生成長、成才需求為工作出發(fā)點。只要對學生長遠發(fā)展有利的事情我們就去做,助力學生成長成才就是我們主動作為的方向;作為工科學院的輔導員,主動作為應該真正圍繞學生成長成才需要,把學生的主要精力引導到學習上,引導學生扎實學好專業(yè)知識,積極投身到科技創(chuàng)新和學術研究中去,培養(yǎng)具有“工匠精神”的新時代拔尖創(chuàng)新人才和擔當民族復興大任的時代新人。這一年多擔任輔導員的經歷讓我深感充實,與專任教師不同,我們常戲稱自己是“萬能的輔導員”,不僅要做學生成長成才的人生導師,也要成為學生健康生活的知心朋友,不僅要熟悉校院各級管理規(guī)章制度,更要清楚關鍵時刻的應急處置流程。其次要以尊重學生、信任學生為工作落腳點。就我?guī)У?00余名學生而言,大部分屬于能夠“自我管理”的人,少數(shù)一些同學是需要特別關注的類型。作為老師,與父母的身份有很多相似的地方,我們總是想要以老師或者過來人的經驗“指引”學生走一條更好的路,而我也時常在“引導者”和“旁觀者”的身份之間徘徊。我曾經與心理辦彭萍老師交流過,她的觀點讓迷茫中的我頓悟了,彭老師說學生的潛力是無窮的,他們的自愈能力遠比我們想象的更強,因此,要學會適時地放手,在學生“摔倒”的時候,冷靜地旁觀,而非立馬上前扶起,做一名“旁觀者”也是一門學問。當然教學相長,很多時候,我們在擺渡學生的同時,他們也在點醒我們,而學生的理解與支持更是解放我們忙碌的生活的一劑良藥。

  二是重學習,練本領,實踐大學生思政教育的新規(guī)律。

  “廳級輔導員”曲老師在繁忙的工作中仍不忘學習,曾多次主持各級課題項目,建立了“仍然在路上”微信公眾號,即使在輔導員日復一日忙碌的工作之余,仍能堅持發(fā)表原創(chuàng)文章。將工作與研究結合,堅持學習、思考的習慣對于每一位教師來說是至關重要的。

  一方面,工作對象的變化迫使我們不得不學習。目前我們的對象——高校大學生主體逐漸從“90后”變成“95后”和“00后”,大學生思想觀念和價值取向多樣性、差異性不斷增強,對于網絡技術的掌控能力與日俱增,相比較之下,我們接受新事物的能力較學生來說更弱。如果沒有辦法了解學生的.新動態(tài),便失去了作為老師的話語權。另一方面,職場上的人在學習方面總是“不進則退”,特別是對于輔導員老師,大多數(shù)人都會捆綁在日常事務中。而且就目前情況來看,輔導員發(fā)展通道受限,專業(yè)化程度不高的問題。輔導員在職稱職級評定方面名額有限,通過學生工作通道晉升講師及以上專業(yè)職稱的難度極大,能開設課程、上臺講課的更是少數(shù)。我對于自己的定位一直都是成為一名專業(yè)化程度高、不可替代性強的輔導員,所以,在客觀條件受限的情況下,更應該主動把握各種培訓、交流的機會,提升個人工作技能和綜合素質。在本次崗前培訓中,教務處特別安排了很多場名師講堂,讓我印象非常深刻的是清華大學的于歆杰老師,他本人十分儒雅博學,對于最新的教學技能掌握熟練,并且對如何自信地站在大學講臺上提出了自己獨特地見解,讓我受益匪淺;同時還有在學習齋舉行了“如何進行課題申報”的學習研討,社科處侯處長為我們講解了各級特別是國家社科基金、教育部社科基金等課題申報的工作要點和注意事項,讓作為菜鳥的我也了解了相關科研知識。

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