組織部規(guī)章制度

一：總則
　　為了更好的貫徹團(tuán)委的精神，加大組織部工作力度，提高組織部成員素質(zhì)及工作能力，保證組織部成員在學(xué)習(xí)、工作和生活中真正起到模范帶頭作用使組織部各成員管理制度化、規(guī)范化、科學(xué)化、有序化，做到組織部各成員管理有章可循，有據(jù)可依，特制訂本管理?xiàng)l例
　　二：組織部的性質(zhì)
　　組織部是院大學(xué)生社團(tuán)服務(wù)中心的一個(gè)組成部分，組織部與社團(tuán)服務(wù)中心是部分與整體的關(guān)系，組織部離不開社團(tuán)服務(wù)中心，社團(tuán)服務(wù)中心高于組織部，

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。同時(shí)二者相互依賴、相互影響。
　　三：組織部的意義
　　組織部以服務(wù)全院社團(tuán)和協(xié)會為宗旨，在豐富學(xué)生生活，加強(qiáng)學(xué)生政治學(xué)習(xí)，提高思想認(rèn)識，對團(tuán)支委的工作有協(xié)助作用，組織策劃社團(tuán)服務(wù)中心內(nèi)部活動(dòng)，組織部在社團(tuán)服務(wù)中心工作中發(fā)揮著重要的作用。
　　四：組織部基本工作職責(zé)
　　詳情見各個(gè)部門職責(zé)
　　五：組織部人員編制及職能
　　1：人員編制
　　部長：1名副部長：2名干事：3名
　　2：人員職能
　　a部長職能
　　a組織部主要負(fù)責(zé)人，掌握組織部大的工作方向，負(fù)責(zé)本部成員的選拔和調(diào)動(dòng)工作，指導(dǎo)和督促部內(nèi)的總體事務(wù)
　　b定期召開部門例會，傳達(dá)上級精神
　　c協(xié)調(diào)與其他部門的關(guān)系;配合其他部門的工作
　　b副部長職能
　　a是部長工作上的助手，起協(xié)調(diào)作用.
　　b是聯(lián)系部長與干事的橋梁，起溝通作用。
　　c干事職能
　　遵循部長及副部長的各項(xiàng)安排，
　　六：工作細(xì)則
　　1團(tuán)之委學(xué)習(xí)資料的準(zhǔn)備工作
　　為了加強(qiáng)對各社團(tuán)、協(xié)會成員的思想政治教育，更好的發(fā)展學(xué)生團(tuán)員的先鋒模范作用，進(jìn)一步促進(jìn)社團(tuán)、協(xié)會各項(xiàng)工作的開展，

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《組織部規(guī)章制度》(http://www.msguai.com)。在校團(tuán)委的具體指導(dǎo)下，各社團(tuán)、協(xié)會成立團(tuán)支部,為協(xié)調(diào)各社團(tuán)、協(xié)會團(tuán)支部的聯(lián)系,監(jiān)督各社團(tuán)、協(xié)會團(tuán)支部工作的開展,院大學(xué)生社團(tuán)服務(wù)中心也成立團(tuán)支委。并定期召開團(tuán)之委例會，作為團(tuán)之委的重要組成部分，組織部有責(zé)任和義務(wù)準(zhǔn)備好團(tuán)之委的學(xué)習(xí)資料。為確保例會順利進(jìn)行，組織部必須在例會進(jìn)行前3天準(zhǔn)備好資料原稿，交由團(tuán)之委書記審核，并確保在例會召開時(shí)，將資料下發(fā)給每一位成員。
　　2例會的召開
　　為更好的統(tǒng)籌本部門各項(xiàng)工作，使各項(xiàng)工作能夠有效的開展，組織部在每星期五17：00點(diǎn)在社團(tuán)服務(wù)中心辦公室定期定點(diǎn)召開部門例會，如有變動(dòng)，部長通知副部，副部通知干事。認(rèn)真做好會議紀(jì)錄，明確各自在近期的工作職責(zé)。
　　3對中心各項(xiàng)活動(dòng)的策劃
　　為確保社團(tuán)服務(wù)中心各項(xiàng)活動(dòng)的順利開展，組織部需提前寫好此次活動(dòng)的策劃，并交由主席團(tuán)審批，通過后將原稿復(fù)制若干份，下發(fā)給中心各個(gè)部門，使各部門明確各自職責(zé)為加強(qiáng)社團(tuán)中心各個(gè)部門之間的聯(lián)系，方便日后各項(xiàng)工作的開展，組織部負(fù)責(zé)中心內(nèi)部的聯(lián)誼活動(dòng)，組織部事先提出聯(lián)誼方案，告知中心成員，獲大家認(rèn)同后，由組織部收集此次活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，活動(dòng)結(jié)束后，向中心成員公布所用費(fèi)用。
　　4配合其他部門的工作
　　為確保中心各項(xiàng)工作的開展，組織部在完成本部門工作任務(wù)的基礎(chǔ)上，應(yīng)給以其他部門工作上的支持，如人員支持等一系列支持。
　　七：日常行為規(guī)范
　　1嚴(yán)格遵守校紀(jì)、校規(guī)。
　　2組織部各成員要堅(jiān)持原則，有較高的工作熱情;堅(jiān)持個(gè)人利益服從集體利益，有全心全意為同學(xué)們服務(wù)的思想。
　　3極力維護(hù)本部門的形象與利益，個(gè)人行為不得有損本部門形象。
　　4組織部各成員必須服從上級的各種正確安排，認(rèn)真執(zhí)行上級的各種決議，并按質(zhì)量的完成上級下達(dá)的各種任務(wù)。
　　5組織部成員必須有良好的精神風(fēng)貌和道德品質(zhì)，并正確處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系，學(xué)習(xí)上勤奮努力，做到學(xué)習(xí)工作兩不誤。
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