常見的八大求職陷阱

　　又逢畢業(yè)季，很多學生又要離開校園踏進社會，加入到求職大軍中來，

常見的八大求職陷阱

。但是由于剛剛踏進社會，很多人會因為求職心切而陷入不法分子設(shè)計的求職陷阱中，這需要求職者在求職過程中小心謹慎。以下是小編為大家整理的八大求職陷阱，希望可以幫助到大家!

　　常見的幾種求職陷阱

　　1.騙取個人信息進行詐騙

　　有些不法分子以招聘為名收集簡歷騙取個人信息進行違法行為，因而求職者在填寫簡歷時不要隨便泄露家庭電話等，也要早做預防跟家里人交流過有利用家庭電話的詐騙行為。

　　2.上崗前的非法體檢

　　上崗前的體檢是常規(guī)的程序，即使是公司所指定的體檢醫(yī)院也必須是正規(guī)醫(yī)院，如果是私人診所、非正規(guī)醫(yī)院就可能存在較大的風險，在體檢完之后向求職者收取超額的體檢費。

　　3.偏遠、非常規(guī)的面試地點

　　求職者須當心面試的地點，有一種陷阱就是誘騙求職者到偏遠的地方“面試”，實施搶奪財物、威脅人身安全等犯罪行為。正規(guī)的公司面試地點應該是單位辦公室之類的。

　　4.強迫加入非法組織

　　有些犯罪集團假借招聘之名誘騙求職者，強迫其加入非法組織，如 、非法兼職等，侵犯其人身自由權(quán)，

資料共享平臺

《常見的八大求職陷阱》(http://www.msguai.com)。

　　5.賺取廉價勞動力

　　一些用人單位看準了求職者的求職心切，以試用期為名賺取廉價勞動力，在試用期滿后立即解雇員工。有關(guān)人士提醒，諸如“本廣告長期有效，長年招聘，且報名不受限制”的招聘廣告，求職者一定要小心。

　　6.剽竊求職者作品

　　有些用人單位看似正兒八經(jīng)地進行筆試面試等以考試之名要求職者完成一份作品，無償侵占設(shè)計程序、廣告文案等他人的勞動成果。這就是所謂的智力陷阱，求職者需倍加小心。

　　7.合同圈套

　　簽合同時，要看企業(yè)是否有工商部門的登記和企業(yè)注冊，還有勞動合同是否正確合法，內(nèi)容是否完備，包括勞動合同期限、工作內(nèi)容、勞動保護和勞動條件、勞動報酬、社會保險和福利、勞動紀律、勞動合同終止的條件、違反勞動合同的責任等，而且還必須是書面合同。

　　8.誘騙到外地上班

　　在面試應聘等前的過程中，要留意確認上班的地點。一旦發(fā)現(xiàn)用人單位有欺瞞上班地點時應該立即拒絕。對于標榜高薪高待遇的公司，求職者千萬要保持清醒和警惕，不可輕信許諾。一是不去，二是到勞動保障部門咨詢，并辦理相關(guān)的手續(xù)，以免上當受騙甚至是被販賣。

【常見的八大求職陷阱】相關(guān)文章：

常見的求職陷阱08-22

常見求職陷阱匯總09-29

常見的求職陷阱以及防范方法06-23

大學生常見的求職陷阱09-24

八大網(wǎng)絡(luò)求職陷阱08-09

八大網(wǎng)絡(luò)求職陷阱【必讀】08-05

大學生求職四大常見陷阱07-16

應屆畢業(yè)生怎樣識破常見求職陷阱07-05

最常見的就業(yè)陷阱和合同陷阱08-17

應屆畢業(yè)生求職四大常見陷阱08-17