軟件測試員筆試面試，你準(zhǔn)備好了嗎

　　最近有機會做一些面試工作，主要負責(zé)面試軟件測試人員招聘的技術(shù)面試，

軟件測試員筆試面試，你準(zhǔn)備好了嗎

　　之前一直是應(yīng)聘者的角色，經(jīng)歷了不少次的面試之后，多少也積累一點面試的經(jīng)驗，現(xiàn)在發(fā)生了角色轉(zhuǎn)變。初次的面試就碰到個工作年限比我長的，也沒有時間仔細了解對方的簡歷，再加上應(yīng)聘者比較“強勢”。面試情況是比較糟糕的。

　　有同學(xué)會說，唉!不就失去了一個應(yīng)聘者嘛。多面幾個就好了!這不單單是失去應(yīng)聘者，面試者對面試官的印象更重要。面試官的能力與表現(xiàn)對于初次面試者來說往往代表的是公司的，更具體點是測試團隊的能力。

　　如果面試官都很“水”，這個水兩方面，一是面試不夠從容，思路不清晰。二是技術(shù)能力水，問半天問不到關(guān)鍵點上。那么身為面試者，對這家公司的印象會打折很多，就算能開得起面試者的期望薪資，面試者還要考慮在你這兒能不能學(xué)到什么，工作是否有挑戰(zhàn)，是否有發(fā)展空間。

　　所以，面試官的能力與表現(xiàn)對面試是否成功同樣重要，畢竟就面試過程而言是一個雙向選擇的過程嘛。

　　下面討論測試人員應(yīng)該具備的技能。

　　在這個討論的過程中，充滿了我個人的偏見與喜好。不喜誤噴!

　　上面是我所畫的一個體系圖，這上面的技能相對比較通用，當(dāng)然特殊情況下對測試人員的技能要求會有特別要求。

　　軟件測試基本知識：

　　這一塊其實沒什么好討論的，如果你有半年到一年的工作經(jīng)驗的話，對這一塊一定有比較清晰的認識，當(dāng)然，在實際的工作中不需要你對每一種測試方法去尋根求源，知道這些方法的含義與應(yīng)用場景即可，

資料共享平臺

　　編寫各種測試文檔，對于初學(xué)者來說稍有難度。但終究還是談不上什么技術(shù)含量的事情，如果對業(yè)務(wù)和流程足夠熟悉，文檔用例自然就會寫了。

　　測試輔助技能：

　　我發(fā)現(xiàn)這兩項技能在筆試和面試過程中必考，出現(xiàn)幾率超高，但在實際的工作中，有些測試根本碰不到linux ，有些測試不需要去操作數(shù)據(jù)庫。當(dāng)然，測試嘛，也不能太處于表面了，也需要熟悉熟悉相關(guān)測試的表，了解了解系統(tǒng)服務(wù)器。

　　好在這兩項技能的要求都不高，linux 大多考幾個常用命令，SQL一般考一下增、刪、查、改。

　　自動化技術(shù)(UI)：

　　大多同學(xué)會在簡歷必備測試技能里加一個QTP自動化測試工具，當(dāng)我滿懷起到和他聊一聊自動化時，得到的多大回答是這了解和學(xué)習(xí)過這個工具。這也不能怪測試人員，誰讓滿大街的招聘要求上都寫著"要求熟悉LoadRunner 、QTP等自動化測試工具等。" 其實，他們公司根本就不用。這么多公司都要求，看來還是有必要學(xué)一學(xué)這個工具的。

　　對于我而言，我并不太關(guān)心工具用得多熟練?對于web應(yīng)用來說，更在意的是對前端技術(shù)了解多少?因為你要自動化的對象就是前端技術(shù)所呈現(xiàn)出來的各種功能。都不了解它，如何定位和操作它呢?

　　UI的自動化不單單是QTP一個工具，如果你掌握了一種語言，做自動化的路就寬廣了，你一定知道還有個叫 selenium(webdriver)的自動化工具，你不一定知道ruby 有個watir框架也可以做自動，也許你不知道python有個splinter框架也可以做自動化。那么你就更不知道python 有個pywinauto框架可以對windows GUI做自動化。你不知道有自動化工具太多太多了。談到這些就不得不涉及到編程技術(shù)了。相比較而言QTP 不需要太多的編程能力。

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