- 相關(guān)推薦
云南省企退人員漲工資方案
2015年退休工資調(diào)整最新消息 云南省養(yǎng)老金上調(diào)
4月8日,記者從省人力資源和社會(huì)保障廳獲悉,今年全省將調(diào)整提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金,增幅為10%,
云南省企退人員漲工資方案
。城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)從原來的每人每月55元提高到70元。兩項(xiàng)待遇調(diào)整將于本月底前落實(shí)到位。退休職工養(yǎng)老金再漲10%
省人社廳負(fù)責(zé)人介紹,此次對(duì)企業(yè)退休職工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的調(diào)整,從今年1月1日起,為2014年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)退休人員提高基本養(yǎng)老金。調(diào)整水平按當(dāng)?shù)?014年企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金水平的10%確定。
此次調(diào)整采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的方式,定額調(diào)整要充分體現(xiàn)公平的原則。掛鉤調(diào)整與退休人員本人繳費(fèi)年限、基本養(yǎng)老金水平等因素掛鉤,以體現(xiàn)鼓勵(lì)參保繳費(fèi)的激勵(lì)機(jī)制。傾斜的對(duì)象主要是高齡人員、退休時(shí)間早、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休人員和企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部,
資料共享平臺(tái)
《云南省企退人員漲工資方案》(http://www.msguai.com)。對(duì)領(lǐng)取城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇人員的基礎(chǔ)養(yǎng)老金調(diào)整,從2014年7月1日起,中央財(cái)政支付的城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)從原來的每人每月55元提高到70元。同時(shí),省財(cái)政支付的重度殘疾人員的養(yǎng)老補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)也將同步提高。
調(diào)整幅度與繳費(fèi)多少掛鉤
據(jù)了解,我省企業(yè)退休職工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇已經(jīng)連續(xù)第11次提高。特別是在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài)、增速放緩、財(cái)政收支壓力加大的大背景下,本次調(diào)整更顯得有價(jià)值。
該負(fù)責(zé)人表示,今年企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整,最大的不同就在于掛鉤調(diào)整不僅與企業(yè)退休人員本人繳費(fèi)年限掛鉤,還增加了與本人基本養(yǎng)老金水平等因素掛鉤,進(jìn)一步體現(xiàn)長(zhǎng)繳多得、多繳多得的繳費(fèi)激勵(lì)機(jī)制,引導(dǎo)適齡人群早參保、多繳費(fèi)、長(zhǎng)繳費(fèi),逐步提高個(gè)人賬戶的積累,逐步構(gòu)建企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金正常調(diào)整機(jī)制。
本月底待遇調(diào)整到位
本次企業(yè)職工和城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老金的待遇調(diào)整,將在本月兌現(xiàn)完畢。
【云南省企退人員漲工資方案】相關(guān)文章:
名企筆試題11-04
校企合作共建實(shí)訓(xùn)基地協(xié)議書05-25
服務(wù)人員的職業(yè)道德05-25
郵政速遞物流人員述職報(bào)告05-25
后勤人員簡(jiǎn)歷中的自我評(píng)價(jià)07-05
食堂工作人員崗位職責(zé)05-25
銷售人員辭職信范文5篇05-25
財(cái)務(wù)人員的格言06-21