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雙擁工作總結(jié)匯報(bào)材料
我們在開展雙擁工作接近尾聲時，會去進(jìn)行總結(jié)上報(bào)，以下是小編搜集整理的2016雙擁工作總結(jié)匯報(bào)材料，歡迎閱讀，
雙擁工作總結(jié)匯報(bào)材料
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雙擁工作總結(jié)匯報(bào)材料
1、重點(diǎn)優(yōu)撫對象撫恤定補(bǔ)費(fèi)和現(xiàn)役軍人家屬優(yōu)待金足額按時發(fā)放;
2、xx年—xx年度共安置城鎮(zhèn)退役士兵和三級以上轉(zhuǎn)業(yè)士官634名;
3、“雙十工程”基建項(xiàng)目建設(shè)質(zhì)量好，進(jìn)度快，資金落實(shí)到位;
4、環(huán)縣為64名部隊(duì)立功受獎人員發(fā)放獎勵費(fèi)1.66萬元;
5、西峰區(qū)、慶城縣、華池、寧縣為配合全省“扶創(chuàng)”現(xiàn)場會在西峰召開，投入一定資金，做了大量細(xì)致地宣傳工作，同時也為省上檢查驗(yàn)收雙擁工作奠定了較好的基礎(chǔ);
6、在全市范圍內(nèi)開展了雙擁工作滿意度調(diào)查問卷活動。
以上六個方面工作，比較有特色，但整體工作中也存在一些問題：
一是工作進(jìn)展不平衡。有些縣區(qū)雙擁工作整體水平較高，有些縣區(qū)工作有漏項(xiàng)，如科技擁軍、支持部隊(duì)信息化建設(shè)、部隊(duì)援建希望小學(xué)、生態(tài)環(huán)境建設(shè)、“扶創(chuàng)”工作、國防教育陣地建設(shè)、軍地聯(lián)合辦公、制作專題片、宣傳展牌、培訓(xùn)軍嫂和軍地兩用人才、支援部隊(duì)信息化建設(shè)910萬的投入等工作大部分縣區(qū)未提及。
二是宣傳氛圍不濃厚。個別縣材料中未反映營造雙擁創(chuàng)建氛圍的形式、內(nèi)容和數(shù)據(jù)。
三是軍民共建點(diǎn)形式單一，亮點(diǎn)少。是沒做工作，還是未認(rèn)真地總結(jié)進(jìn)去，個別縣(區(qū))材料中未反映出。
二、今后雙擁工作的意見
今年是新一輪雙擁模范城(縣)命名年，根據(jù)全省雙擁辦主任會議精神，省上計(jì)劃在9月底組織軍地聯(lián)會組，對各地州市雙擁工作進(jìn)行全面考評驗(yàn)收。市上初步打算在9月10日開始組織軍地聯(lián)合組自查考評。目前剩余時間只在20多天的時間了，對照檢查內(nèi)容，我們的欠帳還比較大，市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)對今年創(chuàng)建工作非常重視，親自督查過問。因此，時間緊、任務(wù)重、要求高，當(dāng)前應(yīng)盡快做好以下幾方面工作：
1、提高認(rèn)識，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。我市是全省唯一的革命老區(qū)，有著光榮的革命傳統(tǒng)，8縣區(qū)先后被省上命名為雙擁模范城(縣)，華池縣曾被命名為全國雙擁模范城(縣)。今年7月份全省又在我市隆重召開了檔次高、規(guī)模大的“扶創(chuàng)”工作現(xiàn)場會。市委、市政府、軍分區(qū)領(lǐng)導(dǎo)特別關(guān)注雙擁工作，相繼召開了全市雙擁工作電視電話會、議軍會、八一座談會、3次常委會專題研究雙擁工作，并在資助金上給予了大力支持。這是對我們極大地鼓舞和鞭策。因此雙擁工作既有良好的思想基礎(chǔ)、群眾基礎(chǔ)和組織基礎(chǔ)，沒有理由做不好工作。各縣區(qū)一定要顧全大局，充分認(rèn)識到爭創(chuàng)雙擁模范城(縣)是本轄區(qū)黨政軍民的一項(xiàng)政治榮譽(yù)，不是想創(chuàng)就創(chuàng)，不想創(chuàng)就不創(chuàng)的問題，要堅(jiān)決克服無所謂、松勁、厭戰(zhàn)、等待觀望的態(tài)度，一定要向黨委、政府匯報(bào)好，提出切實(shí)可行的方案，爭取領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持。同時，各縣(區(qū))民政局一定要把此項(xiàng)工作抓在手上，當(dāng)作今年一項(xiàng)政治任務(wù)和亮點(diǎn)工作一舉抓出成效。
2、加大力度，營造氛圍。雙擁工作內(nèi)容豐富、涵蓋面廣，廣大軍民廣泛參與才具活力。因此，大力開展宣傳工作十分必要。今年上半年省雙擁辦王主任3次來我市指導(dǎo)籌備“扶創(chuàng)”現(xiàn)場會時多次指出，我市雙擁宣傳氛圍不濃、無聲無息。對此，市局計(jì)劃投入50萬元，抽調(diào)局機(jī)關(guān)、下屬及駐軍單位13名精兵強(qiáng)將，由局5名領(lǐng)導(dǎo)牽頭組成5個工作小組來抓宣傳工作。希望各縣(區(qū))要按照年初下達(dá)的任務(wù)要求，落實(shí)制作大型固定標(biāo)牌、展牌、專題片、懸掛橫幅，主要公路沿線刷寫標(biāo)語，建立健全國防教育陣地，舉辦軍民聯(lián)歡晚會，在賓館、醫(yī)院、收費(fèi)站、車站等窗口單位擺放“軍車免費(fèi)”、“軍人優(yōu)先”字樣標(biāo)牌，等行之有效形式，著力營造雙擁工作氛圍。
3、查漏補(bǔ)缺，狠抓落實(shí)。各縣區(qū)、各單位、各駐軍單位的任務(wù)非常明確，要逐項(xiàng)逐條進(jìn)行對照檢查，缺什么、補(bǔ)什么，該完善的及時完善。特別是要把“雙十工程” 中確定的各項(xiàng)任務(wù)全面完成，特別是要將優(yōu)撫對象的定補(bǔ)費(fèi)、優(yōu)待金、懸掛軍屬光榮牌、部隊(duì)立功受獎及時送達(dá)宣揚(yáng)等政策法規(guī)落實(shí)到位。要在總結(jié)以往軍地援建經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步拓展軍地援建活動的范圍、領(lǐng)域和層次，圍繞援建重點(diǎn)工程，逐步形成整體推進(jìn)，各具特色的創(chuàng)建格局，從而實(shí)現(xiàn)以工作促創(chuàng)建，以創(chuàng)建檢驗(yàn)工作的目的。
4、完善資料，有據(jù)可查。各縣(區(qū))要把各類資料、收集、整理、匯總當(dāng)作一件大事來抓，做到匯報(bào)有聽頭，點(diǎn)有看頭，資料有查頭，三者對口，如軍地聯(lián)合辦公，要有明確的軍方人員、領(lǐng)導(dǎo)小組會記錄，縣(區(qū))委常委會的會議記錄相關(guān)復(fù)印件、安置的批文，舉辦培訓(xùn)班要有教材、名單等等都要完善裝訂好，以備查用。
5、突出重點(diǎn)，抓好典型。雙擁工作面廣量大。因此，工作要有特色，培養(yǎng)典型，發(fā)揮示范帶頭作用。各縣(區(qū))要選出3—5個軍民共建點(diǎn)，精心指導(dǎo)，并著手撰寫各點(diǎn)的簡介材料，確定檢查驗(yàn)收路線、準(zhǔn)備質(zhì)量較高的書面匯報(bào)材料和一部雙擁工作電視專題片，并按照市局明傳電報(bào)精神要求，盡快篩選雙擁工作先進(jìn)單位、個人，以便按時上報(bào)相關(guān)材料。總之，全市雙擁模范城(縣)創(chuàng)建工作驗(yàn)收在即，各縣(區(qū))要緊緊圍繞檢查驗(yàn)收工作目標(biāo)要求，對創(chuàng)建工作進(jìn)行一次全面自查，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，尋找薄弱環(huán)節(jié)、查缺補(bǔ)漏，扎實(shí)整改存在的問題，全面促進(jìn)創(chuàng)建各項(xiàng)工作的落實(shí)。
三、需要注意和把握的幾個問題
(一)關(guān)于省級雙擁模范城(縣)數(shù)量和動態(tài)管理問題，省上意見，總數(shù)大體與上屆命名的數(shù)量持平，保持在55個左右。評選雙擁模范城(縣)要繼續(xù)實(shí)施動態(tài)管理，真正做到優(yōu)勝劣汰，能進(jìn)能出。屆中檢查評估的情況要作為評選的重要依據(jù)，比分占40%。這次考評中，一定要把那些工作力度大、各方面進(jìn)步快的城(縣)推薦上來。對在創(chuàng)建工作中沒有創(chuàng)新和發(fā)展，工作處于一般化的不能評為雙擁模范。
(二)關(guān)于地級市與區(qū)級城市的關(guān)系問題。國家頒布的《雙擁模范城(縣)創(chuàng)建命名管理辦法》規(guī)定，雙擁模范城(縣)是雙擁工作成績突出，具有榜樣和示范作用，并經(jīng)過規(guī)范的推薦評選程序命名的先進(jìn)典型，是所命名城(縣)黨政軍民的政治榮譽(yù)。我們要正確處理地級市與所在區(qū)的關(guān)系問題。要本著有利于調(diào)動創(chuàng)建工作積極性、有利提高創(chuàng)建工作質(zhì)量、有利于控制雙擁模范城(縣)數(shù)量的原則來確定命名范圍。但無論如何確定，區(qū)級為市級所在地，沒有任何理由推萎，要全力做好雙擁各項(xiàng)工作。
(三)關(guān)于模范和先進(jìn)評選推薦問題。今年，全省擬命名表彰25名愛國擁軍模范和擁政愛民模范，120個先進(jìn)單位和100名先進(jìn)個人。各地各部隊(duì)在評選推薦地過程中，一定要堅(jiān)持原則，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格評選推薦程序。真正把那些事跡過得硬、社會影響大的先進(jìn)典型評選出來。避免出現(xiàn)兩種現(xiàn)象：一是領(lǐng)導(dǎo)干部數(shù)量過多。這次表彰的先進(jìn)個人中，原則上不推薦地級干部，推薦上報(bào)的縣級干部名額不得超過推薦總數(shù)的10%;二是民政部門和民政干部的推薦名額過多，尤其是民政局長過多的現(xiàn)象。民政部門和民政干部推薦上報(bào)的名額不得超過推薦總數(shù)的8%。
一、20xx年民政工作回顧
2005年是西湖民政快速發(fā)展的一年，又是西湖民政取得豐碩成果的一年。2005年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級民政部門的大力支持下，西湖民政系統(tǒng)干部職工以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，切實(shí)履行“以民為本，為民解困”基本職責(zé)，堅(jiān)持“落實(shí)為民解困，建設(shè)和諧社區(qū)，打造服務(wù)品牌，提升執(zhí)法水平”的工作思路，以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動為動力，開拓進(jìn)取，奮發(fā)有為，抓創(chuàng)新、抓特色、抓亮點(diǎn)，在街居管理、居民自治、社會救助、民政信息化建設(shè)等方面取得了突出成效，西湖民政呈現(xiàn)出重點(diǎn)突破、多極推進(jìn)、全面發(fā)展的良好態(tài)勢。
(一) 大力實(shí)施“四化”建設(shè)，街居體制改革創(chuàng)造了新經(jīng)驗(yàn)。
按照“完善、改革、提高”的原則，以加強(qiáng)城市管理為主題，以建立“網(wǎng)絡(luò)化、數(shù)字化、信息化、人性化”的街道社區(qū)管理新路子為目標(biāo)，從建設(shè)和諧社區(qū)入手，對街道、社區(qū)管理體制進(jìn)行了首創(chuàng)性改革試點(diǎn)，逐步建立起一套政府調(diào)控機(jī)制同社會協(xié)調(diào)機(jī)制互聯(lián)、政府行政功能同社會自治功能互補(bǔ)、政府管理力量同社會調(diào)節(jié)力量互動的社會管理網(wǎng)絡(luò)�；鶎訉�(shí)力得到了增強(qiáng)。街道機(jī)構(gòu)由原來的12個增加到16個，人員平均增加16人。社區(qū)干部的工資、補(bǔ)貼人均增加200多元，社區(qū)辦公經(jīng)費(fèi)增加了近5倍。街道管事權(quán)有了增加，區(qū)下移至街道的7項(xiàng)職能已經(jīng)到位，市下移至區(qū)的12項(xiàng)職能正在對接。條塊關(guān)系有了進(jìn)一步理順，公安、工商、國稅、地稅、城管等部門與相應(yīng)的街道、社區(qū)建立了“一一對應(yīng)”的工作關(guān)系。建立了街道準(zhǔn)財(cái)政，街道經(jīng)濟(jì)實(shí)力大增，年工作經(jīng)費(fèi)均達(dá)到100萬元以上，最高的達(dá)170萬元左右。社區(qū)自治功能得到了強(qiáng)化。確立了社區(qū)“四位一體”管理體制，實(shí)行了社區(qū)工作準(zhǔn)入制度，城市管理網(wǎng)絡(luò)由“四級”順利地延伸為“六級”，全區(qū)共成立街道(社區(qū))議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)251個，占駐地區(qū)級以上單位及重點(diǎn)個私民營企業(yè)總量的90%以上。成立樓院管委會611個，選聘樓棟長、樓棟黨小組長和小區(qū)片長4104人，居民骨干戶12379戶，覆蓋率均達(dá)到95%以上。組建社區(qū)志愿者隊(duì)伍489支、18000余人。居民自治意識更強(qiáng)了，城市管理和社區(qū)建設(shè)的依靠力量更壯大了。城市管理模式得到了優(yōu)化。建立了涵蓋城市管理人、財(cái)、物等502個基本要素的全區(qū)數(shù)字信息化管理系統(tǒng)，實(shí)行了“外網(wǎng)投訴、內(nèi)網(wǎng)受理、外網(wǎng)反饋”的運(yùn)行模式，建立了區(qū)、街辦、社區(qū)專職信息管理員，城市管理模式得到了創(chuàng)新，群眾投訴解決率達(dá)到96%。政府服務(wù)內(nèi)容得到了拓展。通過實(shí)施以干群關(guān)系和機(jī)關(guān)作風(fēng)為指向的連心工程、以困難群眾和特殊群體為指向的關(guān)愛工程、以城鄉(xiāng)結(jié)合部、老城區(qū)為指向的實(shí)事工程及以全體居民為指向的服務(wù)工程，加強(qiáng)了人性化管理，有效改善了人居生活環(huán)境。我區(qū)實(shí)行街道社區(qū)管理體制改革以后,得到了廣大干部群眾的支持和擁護(hù),中央、省、市各級媒體高度關(guān)注，紛紛在黃金版面以較大篇幅予以報(bào)道。
(二) 健全完善各項(xiàng)制度，社會救助體系建設(shè)邁出了新步伐。
城市低保鞏固了“應(yīng)保盡保”的成果。繼續(xù)推行了張榜公示、低保評議小組集體評議、“六表四書”、低保義務(wù)監(jiān)督員等工作制度，實(shí)行了低保金銀行代發(fā)，建立了低保責(zé)任制和責(zé)任追究制，加強(qiáng)了低保動態(tài)管理。截至2005年底，全區(qū)有低保戶7323戶19508人，其中常補(bǔ)對象2132戶5037人，非常補(bǔ)對象5191戶14471人，累計(jì)支出保障金2116萬元，低保對象人均補(bǔ)差90元。進(jìn)一步完善了社會救助工作，成立了區(qū)、街道(鎮(zhèn))、社區(qū)三級救助機(jī)構(gòu)，出臺了《西湖區(qū)建立健全城鄉(xiāng)社會救助體系的實(shí)施意見》規(guī)范性文件，推進(jìn)了城市醫(yī)療救助試點(diǎn)，做好了“農(nóng)村特困群眾社會救助”向“農(nóng)村特困戶救助”的轉(zhuǎn)變工作。2005年共發(fā)放慰問品(慰問金)價值55萬元、醫(yī)療救助金48.6萬元、臨時救濟(jì)20萬元、農(nóng)村救助金(五保供養(yǎng)金)10萬元、救災(zāi)款12萬元、助學(xué)金12萬元，籌集扶貧捐贈款(災(zāi)區(qū)捐贈款)22萬多元，切實(shí)幫助困難群眾解決生活問題。西湖區(qū)被評為2005年全省低保工作先進(jìn)單位，我區(qū)低保工作被列入國家民政部編印出版的全國低保工作經(jīng)驗(yàn)匯編一書之中。
(三) 深入推進(jìn)社區(qū)建設(shè)，基層民主政治建設(shè)探索了新途徑。
城市社區(qū)建設(shè)深入推進(jìn)。出臺了《西湖區(qū)關(guān)于建立社區(qū)工作準(zhǔn)入制實(shí)行費(fèi)隨事轉(zhuǎn)的意見(試行)》、《西湖區(qū)社區(qū)資金、資產(chǎn)使用管理規(guī)定(試行)》等四個規(guī)范性文件，社區(qū)管理更加規(guī)范。建立了在社區(qū)黨支部領(lǐng)導(dǎo)下的“四位一體”社區(qū)運(yùn)作管理體制，調(diào)整了區(qū)街(鎮(zhèn))界線范圍，規(guī)范了社區(qū)工作站設(shè)置，核定了街道(鎮(zhèn))社區(qū)工作站人員職數(shù)，實(shí)行了社工人員的聘用管理方式，社區(qū)工作環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化。開展了評選優(yōu)秀社區(qū)工作者、樓棟長、志愿者活動、“融洽鄰里親情，共建和諧社區(qū)”主題月活動、社區(qū)趣味運(yùn)動會和社區(qū)家庭才藝大展示活動，社區(qū)鄰里親情進(jìn)一步融洽。全區(qū)94個社區(qū)、13個行政村依法完成了第六屆村(居)委會換屆選舉工作，并首次在系馬樁街道駱家花園社區(qū)進(jìn)行了海選試點(diǎn)和桃源街道苑中園社區(qū)的戶代表選舉試點(diǎn)工作，基層民主選舉進(jìn)一步規(guī)范和完善。
進(jìn)一步加強(qiáng)了村民自治工作。建立健全了村民會議、村民代表會議、黨員議事會、村黨委(村委會)年終總結(jié)報(bào)告等制度，重點(diǎn)抓好了桃花五村、桃花一村村務(wù)公開示范村建設(shè)，實(shí)行了辦事內(nèi)容、辦事程序、辦事時限、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、辦事結(jié)果“五公開”， 桃花五村被授予全市“民主法治示范村”榮譽(yù)。去年九月，在桃花一村、桃花五村召開了全市村務(wù)公開和民主管理工作現(xiàn)場會，我區(qū)作了村務(wù)公開和民主管理工作經(jīng)驗(yàn)的會議發(fā)言。在桃花鎮(zhèn)一村集資樓等5個村開展了村落社區(qū)建設(shè)工作，推行了農(nóng)村村落社區(qū)星級評定活動，農(nóng)村村落社區(qū)建設(shè)工作縱深推進(jìn)。
(四) 認(rèn)真落實(shí)國家相關(guān)政策，雙擁優(yōu)撫安置工作取得了新進(jìn)展。
認(rèn)真貫徹落實(shí)新《軍人撫恤優(yōu)待條例》，扎實(shí)做好雙擁優(yōu)撫安置工作。2005年為部隊(duì)送去8.4萬元的慰問金(慰問品)及價值1萬元的書籍，為烈屬和因公犧牲軍屬家庭送去了價值3.6萬元的慰問品，為重點(diǎn)優(yōu)撫對象報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)3.6萬元，發(fā)放革命傷殘金撫恤金117萬元、定期撫恤金和定量定補(bǔ)金11萬元、義務(wù)兵優(yōu)待金640人次近20萬元，安置軍嫂就業(yè)27人，完成了378名革命傷殘人員的的套級換證工作，發(fā)放退伍軍人待安置期間生活費(fèi)60余萬元，退伍軍人自謀職業(yè)率達(dá)52%。
(五)精心打造養(yǎng)老服務(wù)特色，社會福利事業(yè)實(shí)現(xiàn)了新跨越。
進(jìn)一步加強(qiáng)區(qū)福利院建設(shè)，區(qū)福利院在用工方式、收入分配改革上取得突破，全院的管理機(jī)制有了創(chuàng)新。投入80余萬元對桃花鎮(zhèn)敬老院養(yǎng)老基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)行了改建，為29名農(nóng)村五保戶辦理了農(nóng)轉(zhuǎn)非戶口，農(nóng)村五保戶集中供養(yǎng)率達(dá)到80%。實(shí)施了第五期助養(yǎng)老人活動，資助老人18名。穩(wěn)妥推進(jìn)企業(yè)改制工作，重點(diǎn)抓好了南昌給水設(shè)備廠的企業(yè)改制工作，完成了對該企業(yè)房產(chǎn)、資產(chǎn)的確認(rèn)和改制成本的核算。認(rèn)真抓好企業(yè)穩(wěn)定工作，累計(jì)發(fā)放企業(yè)解困資金3萬多元，安置下崗失業(yè)人員50人。對西湖針織內(nèi)衣廠、南昌牌照廠、南昌鋼窗廠105名退養(yǎng)職工(小集體人員)實(shí)行了一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償安置，發(fā)放安置經(jīng)費(fèi)28萬元。認(rèn)真做好招商引資工作，2005年引進(jìn)內(nèi)資1300萬元，占年度任務(wù)數(shù)的130%。完成了引進(jìn)外資80萬美元、合同外資160萬美元的目標(biāo)任務(wù)。
(六) 加大依法監(jiān)督力度，專項(xiàng)社會事務(wù)管理取得了新成績。
民間組織管理進(jìn)一步規(guī)范，民間組織年檢率達(dá)91%。2005年共審批注冊登記社團(tuán)3家、民辦非企業(yè)單位49家，2005年11月份，國家民政部法制司視察我局，對我局民間組織登記管理給予了充分肯定。抓好了婚姻收養(yǎng)登記服務(wù)，辦證合格率為100%，我區(qū)婚姻登記管理處被評為全省“示范婚姻登記”機(jī)關(guān)。 殯葬改革繼續(xù)推進(jìn)，開展了清明節(jié)、“七月半”、冬至期間的殯葬改革專項(xiàng)宣傳活動，全區(qū)祭祀活動文明健康運(yùn)行�？苯绻ぷ鬟M(jìn)展順利，全面完成了與相鄰縣(區(qū))的界線勘定和新版區(qū)政區(qū)圖的制作工作。加強(qiáng)流浪乞討等人員救助管理，建立了區(qū)救助管理咨詢點(diǎn)，設(shè)立了公益性的救助告知牌，今年以來我區(qū)護(hù)送了20余名流浪乞討人員到市救助站進(jìn)行救助。
(七) 與時俱進(jìn)謀求發(fā)展，民政自身建設(shè)呈現(xiàn)了新面貌。
扎扎實(shí)實(shí)開展了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，全系統(tǒng)3個支部52名黨員積極投入到活動中去，廣泛征求意見89條，開展談心活動80人次，為民辦實(shí)事、做好事150余件次，促進(jìn)了各項(xiàng)民政業(yè)務(wù)。黨風(fēng)廉政建設(shè)常抓不懈，堅(jiān)持黨風(fēng)廉政和作風(fēng)建設(shè)與民政業(yè)務(wù)同布置、同檢查、同考核、同落實(shí)、同總結(jié)。推進(jìn)民政依法行政工作，開展了優(yōu)化投資環(huán)境和機(jī)關(guān)“效能年”活動，認(rèn)真做好了有關(guān)行政審批清理工作，實(shí)行“陽光”服務(wù)。加強(qiáng)對民政干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)，對基層民政干部、社區(qū)干部培訓(xùn)達(dá)1300多人次，民政干部工作能力進(jìn)一步增強(qiáng)。民政信息化有了新突破，率先在南昌市建立了第一家民政網(wǎng)站--西湖民政信息網(wǎng)，構(gòu)建了局域網(wǎng)，初步實(shí)現(xiàn)了內(nèi)網(wǎng)資源共享、外網(wǎng)與市民(社會)互動的民政電子信息網(wǎng)絡(luò)新格局。綜治維穩(wěn)、信訪、消防、安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)得到全面落實(shí)，信訪報(bào)結(jié)率達(dá)100%，全系統(tǒng)無一例“ ”人員、無一例消防安全生產(chǎn)事故。同時，工會、共青團(tuán)計(jì)劃生育、人大政協(xié)提案辦理、文明西湖行動、信息宣傳、雙創(chuàng)工作等方面都取得了新的進(jìn)步。
總的來說，2005年重點(diǎn)工作有新突破，各項(xiàng)工作有新發(fā)展，整體工作有新提高。這些成績的取得是區(qū)委、區(qū)政府高度重視、正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是社會各界積極參與和相關(guān)部門大力支持的結(jié)果，也是全區(qū)民政干部職工共同努力、開拓創(chuàng)新、埋頭苦干的結(jié)果。
在取得上述工作成績的同時，我們也要清醒地看到工作中存在的問題和不足，主要有：社會福利設(shè)施數(shù)量不足、退役士兵安置難、有的干部開拓觀念不夠強(qiáng)等等。這些問題要在今后的工作中認(rèn)真研究和反思，用改革和發(fā)展和辦法，采取相應(yīng)切實(shí)加以解決。
二、2006年民政工作任務(wù)
2006年是“十五”規(guī)劃的開局一年，做好全年的工作具有承前啟后的重要意義。2006年全區(qū)民政工作的總體思路是：在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六屆五中全會、省委十一屆十次、市委八屆十次、區(qū)委九屆五次全會精神，著眼于民政工作面臨的新形勢、新任務(wù)，“堅(jiān)持一個統(tǒng)領(lǐng)，抓住二個關(guān)鍵，打造三個亮點(diǎn)，做好四個重點(diǎn)”。堅(jiān)持一個統(tǒng)領(lǐng)即堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)民政工作全局，圍繞落實(shí)“以民為本、為民解困”這條主線，推進(jìn)全區(qū)民政工作協(xié)調(diào)快速發(fā)展。抓住二個關(guān)鍵即抓住深化街居體制改革、爭創(chuàng)全省“雙擁模范區(qū)”六連冠二個關(guān)鍵。打造三個亮點(diǎn)即打造城鄉(xiāng)醫(yī)療救助、居家養(yǎng)老服務(wù)、桃花鎮(zhèn)敬老院及區(qū)福利院擴(kuò)建三個亮點(diǎn)。做好四個重點(diǎn)即做好推進(jìn)和諧社區(qū)建設(shè)、健全“八位一體”城鄉(xiāng)社會救助體系、民政信息化建設(shè)、專項(xiàng)社會事務(wù)管理四個重點(diǎn)，以民為本、創(chuàng)優(yōu)服務(wù)、科學(xué)管理、完善機(jī)制，為建設(shè)西湖經(jīng)濟(jì)強(qiáng)區(qū)文化大區(qū)、構(gòu)建和諧西湖做出積極貢獻(xiàn)。
圍繞上述總體思路，今年全區(qū)民政工作要著力做好以下八個方面的工作：
(一) 圍繞加強(qiáng)城市管理和服務(wù)主題，進(jìn)一步深化街居體制改革。
以網(wǎng)絡(luò)化、數(shù)字化、信息化、人性化“四化”管理模式為主線，建設(shè)和諧文明新城區(qū)。繼續(xù)健全“縱向到底、橫向到邊”的城市管理網(wǎng)絡(luò)，縱向第五、六級網(wǎng)絡(luò)、橫向街道、社區(qū)協(xié)調(diào)議事機(jī)構(gòu)在相關(guān)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)全覆蓋并切實(shí)發(fā)揮作用。健全和完善數(shù)字化管理系統(tǒng)，在全區(qū)推廣數(shù)字化管理軟件。按照丁公路街道“一圖三網(wǎng)”綜合管理模式，建立全區(qū)各街道數(shù)字化立體效果圖，建立一套電子地圖管理系統(tǒng)，形成“圖中有網(wǎng)、網(wǎng)中有數(shù)、數(shù)隨網(wǎng)動”的動態(tài)管理。繼續(xù)實(shí)施以干群關(guān)系、機(jī)關(guān)作風(fēng)為指向的連心工程、以困難群眾和特殊群體為指向的關(guān)愛工程、以城鄉(xiāng)結(jié)合部和老城區(qū)為指向的實(shí)事工程、以全體居民為指向的服務(wù)工程，創(chuàng)新為民服務(wù)載體，構(gòu)筑便民服務(wù)平臺。
堅(jiān)持“條塊結(jié)合,以塊為主”，夯實(shí)街道在城市管理中的基層主體地位。健全區(qū)、街兩級城市管理綜合協(xié)調(diào)工作網(wǎng)絡(luò)和由街道統(tǒng)攬全局、職能部門聯(lián)動、駐地單位配合的高度協(xié)同的行政管理機(jī)制，按街道屬地管理和職能部門責(zé)任主體唯一的原則，定期研究和動態(tài)協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)城市管理的突出問題，將各項(xiàng)工作做得更細(xì)更實(shí)。
以社區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的居委會、工作站、業(yè)主委員會、物業(yè)管理單位“四位一體”的社區(qū)管理體制為平臺，完善社區(qū)居民自治。推行居務(wù)公開，實(shí)現(xiàn)“社區(qū)的事大家管”，增強(qiáng)社區(qū)居民群眾當(dāng)家作主意識。進(jìn)一步梳理政府下移社區(qū)的行政和社會事務(wù)，按照責(zé)、權(quán)、利相統(tǒng)一的原則科學(xué)劃分其歸屬，實(shí)行“費(fèi)隨事轉(zhuǎn)”。嚴(yán)格實(shí)行“社區(qū)工作準(zhǔn)入制”，對區(qū)委、區(qū)政府決定需要由社區(qū)協(xié)管、協(xié)辦的臨時性工作，采取一事一議的辦法，由區(qū)財(cái)政安排專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。政府各職能部門未經(jīng)“準(zhǔn)入”的工作，必須經(jīng)審批同意“準(zhǔn)入”并相應(yīng)核撥經(jīng)費(fèi)后，才能下移到社區(qū)。
(二) 圍繞穩(wěn)定困難群眾基本生活，完善“八位一體”社會救助體系。
進(jìn)一步抓好“八位一體”城鄉(xiāng)社會救助體系建設(shè)。建立社會救助工作聯(lián)席會議制度,定期研究解決社會救助問題。建立區(qū)、街、居三級救助管理網(wǎng)絡(luò)，完善社會救助管理服務(wù)平臺。建立救助管理信息系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)信息共享。主動協(xié)調(diào)相關(guān)部門，爭取出臺系統(tǒng)化的救助措施，并抓好各項(xiàng)救助措施的配套與銜接。
進(jìn)一步規(guī)范城市低保。做到全區(qū)常補(bǔ)對象月人均補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)不低于100元，非常補(bǔ)對象月人均補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)不低于90元，并實(shí)現(xiàn)動態(tài)管理下的應(yīng)保盡保、應(yīng)退盡退。進(jìn)一步加強(qiáng)低保規(guī)范化管理，全面落實(shí)定期核查、低保公示、群眾評議和監(jiān)督員制度。嚴(yán)格低保統(tǒng)計(jì)報(bào)表，推進(jìn)低保檔案電子信息化建設(shè)。制定低保金銀行代發(fā)管理細(xì)則，確保低保金發(fā)放更安全、更及時。
進(jìn)一步推進(jìn)城鄉(xiāng)醫(yī)療救助。繼續(xù)深入開展城市醫(yī)療救助試點(diǎn)工作，在推行大病救助與常見病救助相結(jié)合的醫(yī)療救助制度的基礎(chǔ)上，實(shí)行“醫(yī)后”救助與“醫(yī)前”救助相結(jié)合的大病救助辦法。適時修訂《西湖區(qū)城市醫(yī)療救助試點(diǎn)工作實(shí)施方案(試行)》，降低大病救助起付線，適當(dāng)提高大病救助比例和最高限額，加大醫(yī)療救助力度。
進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村困難群體救助。認(rèn)真貫徹國務(wù)院新《農(nóng)村五保戶供養(yǎng)條例》，扎實(shí)落實(shí)農(nóng)村五保對象供養(yǎng)政策，五保對象集中供養(yǎng)比例達(dá)到100%。進(jìn)一步健全完善農(nóng)村特困戶救助體系，開展農(nóng)村大病醫(yī)療救助，探索建立農(nóng)村最低生活保障制度。
進(jìn)一步強(qiáng)化救災(zāi)救濟(jì)工作。健全災(zāi)害應(yīng)急響應(yīng)工作機(jī)制，完善24小時災(zāi)情監(jiān)測、分析和報(bào)送制度。廣泛開展社區(qū)減災(zāi)活動，提高群眾防災(zāi)減災(zāi)意識。進(jìn)一步完善春荒、冬令救助方案和災(zāi)民救助卡管理制度，落實(shí)救災(zāi)預(yù)算資金，探索災(zāi)民分類施救的措施和手段。
(三) 圍繞擴(kuò)大基層民主和促進(jìn)社會和諧，積極推進(jìn)和諧社區(qū)建設(shè)。
推進(jìn)居(村)民自治。一是積極推進(jìn)居務(wù)規(guī)范化建設(shè)，建立和完善社區(qū)評議會、協(xié)調(diào)會、聽證會制度，健全樓棟考核評比制度。建立樓院管委會的長效管理機(jī)制。二是要按照“建設(shè)社會主義新農(nóng)村”的要求，完善村黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的村民自治機(jī)制，深化村務(wù)公開、民主管理，重點(diǎn)完善民主理財(cái)、村干部離任和任期審計(jì)、財(cái)務(wù)管理、責(zé)任追究等制度，保障農(nóng)民群眾的民主權(quán)利。開展村民自治示范活動，創(chuàng)建一批民主法治示范村、村務(wù)公開和民主管理示范村和村民自治模范村。三是全面推開村落社區(qū)建設(shè)，依托“一會五站”，積極探索村落社區(qū)服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)的有效途徑，推動村落社區(qū)向面上推廣、向縱深發(fā)展。認(rèn)真研究村落社區(qū)志愿者協(xié)會的運(yùn)行機(jī)制，建立和完善村落社區(qū)建設(shè)與村民自治工作的對接機(jī)制，使村落社區(qū)建設(shè)更好地成為推進(jìn)村民自治工作的有效載體。
加強(qiáng)社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。一是結(jié)合“星級評定”、文明社區(qū)創(chuàng)建和“雙百”共建活動，力爭創(chuàng)建三星級社區(qū)11個、四星級社區(qū)2個、五星級社區(qū)1個。二是高標(biāo)準(zhǔn)、高起點(diǎn)做好桃花鎮(zhèn)、十字街街道等5個新社區(qū)組建工作，
資料共享平臺
《雙擁工作總結(jié)匯報(bào)材料》(http://www.msguai.com)。協(xié)調(diào)抓好恒茂國際華城、萊茵半島等新建小區(qū)預(yù)留社區(qū)辦公用房、服務(wù)用房、商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)用房事項(xiàng)的落實(shí)。三是督促落實(shí)“二站四室”(社區(qū)服務(wù)站、醫(yī)療保健站和黨員活動室、綜治工作室、學(xué)習(xí)閱覽室、社會保障服務(wù)室)的建設(shè)，建立功能齊全的社區(qū)活動室以及較為完善的社區(qū)服務(wù)設(shè)施。四是為休閑廣場配置室外健身器材，年內(nèi)達(dá)到全區(qū)每個休閑廣場都配備有健身器材。加強(qiáng)規(guī)范管理。一是出臺社區(qū)建設(shè)發(fā)展基金申報(bào)使用管理辦法，規(guī)范社區(qū)建設(shè)發(fā)展基金運(yùn)作。二是對社區(qū)硬件基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)情況進(jìn)行“回頭看”，加強(qiáng)社區(qū)公共資產(chǎn)管理。三是擬在丁公路街道長運(yùn)家委會等一些條件成熟的家委會進(jìn)行家委會改居委會試點(diǎn)工作，進(jìn)一步理順城市管理體制。四是在駐區(qū)單位中廣泛開展社區(qū)工作貢獻(xiàn)獎評選表彰活動，充分調(diào)動駐區(qū)單位參與社區(qū)建設(shè)的積極性和主動性。
加強(qiáng)社區(qū)工作隊(duì)伍建設(shè)。一是做好社區(qū)居委會換屆后的銜接工作，建立完善新一屆社區(qū)干部檔案。二是建立以區(qū)社區(qū)培訓(xùn)學(xué)院為主陣地的分層培訓(xùn)體系，采取專題授課、實(shí)踐鍛煉和崗位交流等方式，不斷提高社區(qū)干部整體素質(zhì)。三是加強(qiáng)社區(qū)志愿者隊(duì)伍的培育和規(guī)范。建立區(qū)、街、居三級志愿者組織，開展多門類的志愿服務(wù)。出臺社區(qū)專職工作者類別界定、考核獎懲、生活保障等相應(yīng)措施，推進(jìn)社區(qū)專職工作者的知識化、職業(yè)化的道路。四是適時以區(qū)委、區(qū)政府名義表彰一批先進(jìn)街道、社區(qū)，優(yōu)秀社區(qū)干部、社區(qū)志愿者、樓棟長和共駐共建先進(jìn)單位、個人，發(fā)揮典型的示范引路作用。
加強(qiáng)社區(qū)服務(wù)。一是在調(diào)研的基礎(chǔ)上，與區(qū)發(fā)改委共同牽頭組織起草《西湖區(qū)“十一五”社區(qū)服務(wù)體系發(fā)展規(guī)劃》。二是鼓勵發(fā)展家庭保潔、烹飪、保姆、老年人護(hù)理等多種類型的社區(qū)家政服務(wù)，重點(diǎn)扶持一批規(guī)模較大的社區(qū)家政服務(wù)公司，逐步建立起覆蓋社區(qū)全體成員的多種經(jīng)濟(jì)成分并存、服務(wù)門類齊全的社區(qū)服務(wù)體系。三是以社區(qū)信息服務(wù)網(wǎng)和電話服務(wù)網(wǎng)為平臺，聯(lián)網(wǎng)便民服務(wù)企業(yè)，開展全方位社區(qū)服務(wù)。四是開展各種健康有益、豐富多彩的社區(qū)服務(wù)和文體娛樂活動，方便居民日常生活、滿足居民精神需要、提高居民生活質(zhì)量。
(四) 圍繞創(chuàng)建全省雙擁模范區(qū)“六連冠”，全面提升擁軍優(yōu)撫安置工作水平。
扎實(shí)做好雙擁模范區(qū)考評驗(yàn)收工作。按照省雙擁考評的要求，認(rèn)真細(xì)致地做好迎檢各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。重點(diǎn)抓好6項(xiàng)工作：制定一個任務(wù)明確、責(zé)任到位的創(chuàng)建全省雙擁模范區(qū)工作方案，編輯一部全面反映我區(qū)雙擁風(fēng)貌的電視腳本，整理一套內(nèi)容豐富的雙擁工作成果資料，總結(jié)一篇具有西湖特色的雙擁工作匯報(bào)材料，制作五塊質(zhì)量較高、影響面較大的永久性雙擁標(biāo)語廣告，抓好一批過硬的基層雙擁迎檢點(diǎn)的建設(shè)，爭奪雙擁模范城區(qū)“六連冠”。
扎實(shí)落實(shí)各項(xiàng)優(yōu)撫政策。認(rèn)真貫徹新《軍人撫恤優(yōu)待條例》，抓好優(yōu)撫對象撫恤補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)自然增長機(jī)制的落實(shí)，及時足額兌現(xiàn)撫恤、定補(bǔ)、義務(wù)兵優(yōu)待金，保障優(yōu)撫對象的生活權(quán)益。
扎實(shí)做好退役士兵安置工作。耐心細(xì)致地做好退役士兵待安置期間的教育管理和政策宣傳，幫助退役士兵調(diào)整心態(tài)，轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，2006年自謀職業(yè)率達(dá)100%。加強(qiáng)城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)后的跟蹤服務(wù)，協(xié)調(diào)有關(guān)部門落實(shí)各項(xiàng)優(yōu)惠政策，加強(qiáng)對退役士兵的就業(yè)技能的培訓(xùn)。認(rèn)真做好退役士兵待安置期間生活費(fèi)的發(fā)放工作，做到不錯發(fā)，不漏發(fā)。
(五) 圍繞打造西湖“養(yǎng)老服務(wù)”品牌，積極發(fā)展社會福利事業(yè)。
加快社會福利社會化進(jìn)程。一是啟動“居家養(yǎng)老服務(wù)”工程，建立區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)指導(dǎo)中心、街道(鎮(zhèn))居家養(yǎng)老服務(wù)所、社區(qū)助老服務(wù)站和老人福利服務(wù)中介組織，組建老人福利服務(wù)的專兼職隊(duì)伍，在掌握老人服務(wù)需求的基礎(chǔ)上，推出具體服務(wù)項(xiàng)目和個性化的服務(wù)內(nèi)容，初步構(gòu)建以社區(qū)為依托的獨(dú)居老人、“空巢”老人、困難老人生活照料服務(wù)體系。二是積極爭取上級業(yè)務(wù)部門的資金支持力度，啟動桃化鎮(zhèn)敬老院、區(qū)社會福利院擴(kuò)建工程。三是繼續(xù)抓好區(qū)社會福利院養(yǎng)老服務(wù)社會化示范活動，全面推進(jìn)福利院“三項(xiàng)”制度改革，重點(diǎn)抓好日常護(hù)理、醫(yī)療照料、飲食衛(wèi)生工作，做強(qiáng)做大區(qū)福利院，打造養(yǎng)老服務(wù)特色和品牌。四是充分調(diào)動個人、企業(yè)、中介組織興辦社會福利機(jī)構(gòu)的積極性，培育一批有規(guī)模、上檔次的民辦社會福利機(jī)構(gòu)，加快民辦福利機(jī)構(gòu)發(fā)展。
大力推進(jìn)慈善事業(yè)。積極開展為困難家庭和弱勢群體提供幫助服務(wù)的義務(wù)活動，大力創(chuàng)設(shè)“慈善超市”、“愛心超市”等公益性實(shí)體，建立制度化的“送溫暖、獻(xiàn)愛心”等社會捐助活動長效管理機(jī)制，創(chuàng)新拓展捐形式和渠道，進(jìn)一步增強(qiáng)救助實(shí)力。
真做好進(jìn)老齡工作。進(jìn)一步貫徹落實(shí)老年法規(guī)，加強(qiáng)助老維權(quán)工作，落實(shí)老年人的各項(xiàng)優(yōu)待政策。
(六) 圍繞促進(jìn)社會服務(wù)水平提升，強(qiáng)化專項(xiàng)社會事務(wù)規(guī)范化管理。
完善民間組織管理。加強(qiáng)對社會組織的管理和監(jiān)督，發(fā)揮民間組織提供服務(wù)、反映訴求和規(guī)范行為的作用。加強(qiáng)對社會團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位執(zhí)行新財(cái)務(wù)會計(jì)制度情況的指導(dǎo)、監(jiān)督，著力培育一批具有區(qū)域特色、服務(wù)面廣、作用發(fā)揮突出的示范性行業(yè)協(xié)會，重點(diǎn)扶持發(fā)展公益類社區(qū)民間組織，推進(jìn)我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。
深化殯葬改革。深化葬法改革，抓好“三沿五區(qū)”整治工作，倡導(dǎo)河葬、樹葬、花葬等殯葬形式，努力推出喪俗改革的新做法、新經(jīng)驗(yàn)，鞏固火化率100%。
規(guī)范婚姻、收養(yǎng)登記。繼續(xù)深入開展創(chuàng)建全省“示范婚姻登記機(jī)關(guān)”活動，強(qiáng)化婚姻收養(yǎng)登記工作效能，開展婚姻登記個性化服務(wù)，進(jìn)一步提高婚姻收養(yǎng)登記服務(wù)水平。
(七) 圍繞加強(qiáng)黨的建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)，努力提高機(jī)關(guān)行政效能和干部素質(zhì)。
加強(qiáng)思想教育工作。始終保持與時俱進(jìn)的精神狀態(tài)和學(xué)習(xí)狀態(tài)，深入組織學(xué)習(xí)十六屆五中全會精神，全面貫徹“三個代表”重要思想，弘揚(yáng)“孺子牛”奉獻(xiàn)品質(zhì)，堅(jiān)定事業(yè)理想、堅(jiān)定愛民之心、堅(jiān)定為民之責(zé)。適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)和網(wǎng)絡(luò)信息化時代的要求，勤于學(xué)習(xí)，善于創(chuàng)新，用創(chuàng)新的精神解決工作中的問題。通過崗位練兵、崗位知識交流、工作分析會、業(yè)務(wù)講座等方法多層次、多方位開展各種培訓(xùn)，精通業(yè)務(wù)，掌握現(xiàn)代科技運(yùn)用技能，提高工作效率和管理服務(wù)水平，把工作做得更好、更細(xì)致、更富有成效。
加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。抓好《實(shí)施綱要》的貫徹落實(shí)，把貫徹落實(shí)《實(shí)施綱要》作為當(dāng)前和今后一個時期全區(qū)民政系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要任務(wù)。經(jīng)常性開展黨風(fēng)廉政教育，抓好領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告制度，進(jìn)一步健全完善局財(cái)務(wù)制度、保密制度、廉政建設(shè)制度和車輛管理制度等各項(xiàng)規(guī)章制度，不斷推出黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作新舉措，做到不正之風(fēng)不染、不義之財(cái)不取、不法之事不干，以黨風(fēng)廉政建設(shè)的實(shí)際成果取信于民，實(shí)現(xiàn)從源頭上預(yù)防和治理腐敗。
加強(qiáng)法規(guī)制度建設(shè)。啟動“五五”普法工作，進(jìn)一步修訂、梳理“政務(wù)公開、服務(wù)社會”內(nèi)容，并做到網(wǎng)上公開、辦公場所上墻。進(jìn)一步健全機(jī)關(guān)各項(xiàng)管理制度，明確和規(guī)范崗位設(shè)置、人員責(zé)任、工作程序、信息流程等內(nèi)容，實(shí)現(xiàn)內(nèi)部工作管理的科學(xué)化、程序化、規(guī)范化。
加強(qiáng)民政輿論環(huán)境的優(yōu)化。圍繞民政工作重點(diǎn)、熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，深入社區(qū)(村)、群眾中，大力開展調(diào)查研究工作。加大民政信息報(bào)送質(zhì)量和數(shù)量，做好民政宣傳工作，為民政工作營造良好的輿論氛圍。
加快民政信息化建設(shè)。按照整體規(guī)劃、著重實(shí)用、服務(wù)公眾的思路，全力打造“信息化民政”。做好民政各項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、口徑統(tǒng)一工作，實(shí)現(xiàn)與全區(qū)數(shù)字化管理系統(tǒng)及省、市民政數(shù)據(jù)庫的數(shù)據(jù)對接。逐步增加網(wǎng)上辦公項(xiàng)目，依托民政信息網(wǎng)、局域網(wǎng)實(shí)現(xiàn)辦公數(shù)字化、辦事電子化、服務(wù)人性化，進(jìn)一步提高民政信息化水平。
(八) 圍繞塑造活力民政的要求，提高民政綜合協(xié)調(diào)能力。
全力開展招商引資。主動出擊，充分挖掘民政資源，捕捉各方面的信息，完成內(nèi)資1500萬元、外資110萬美元、合同外資220萬美元的招商引資目標(biāo)任務(wù)。
穩(wěn)妥推進(jìn)民政福利企業(yè)改制。因企制宜、一廠一策，分類推進(jìn)民政福利企業(yè)改制。拓寬安置渠道，做好下崗失業(yè)人員安置工作。
積極爭取上級支持政策、資金項(xiàng)目�？茖W(xué)籌劃社區(qū)建設(shè)、社會救助、優(yōu)撫、社會福利等工作項(xiàng)目，加強(qiáng)與上級業(yè)務(wù)對口部門的工作聯(lián)系和溝通，積極爭取上級政策、資金項(xiàng)目對我區(qū)民政發(fā)展的支持，促進(jìn)西湖民政做大做強(qiáng)。
全力營造穩(wěn)定的社會環(huán)境。扎實(shí)落實(shí)預(yù)防和處置 件維護(hù)社會穩(wěn)定鏈?zhǔn)焦芾頇C(jī)制，做好綜治穩(wěn)定工作。高度重視和加強(qiáng)信訪工作，通過開通熱線、電子郵箱、網(wǎng)上投訴等方式，進(jìn)一步暢通群眾評議、訪問、舉報(bào)的渠道，認(rèn)真幫助群眾解決合理訴求，把問題解決在基層、解決在萌芽狀態(tài)。經(jīng)常性地開展消防安全檢查，扎實(shí)落實(shí)各項(xiàng)消防安全措施。要自覺接受人大、政協(xié)對民政工作的審議、監(jiān)督，認(rèn)真做好計(jì)生、保密、婦女等幾個方面的工作，切實(shí)抓出成效，促進(jìn)西湖民政工作新發(fā)展。
三、關(guān)于做好今年工作的幾點(diǎn)要求
面對今年十分繁重的民政工作任務(wù)，既是機(jī)遇，又是挑戰(zhàn)。我認(rèn)為，做好今年的工作要突出抓好以下幾點(diǎn)。
一是要緊扣“民政為民”主題，突出“為民解困”重點(diǎn)。“民政為民”就是要求我們從人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題出發(fā)，堅(jiān)持“為人民群眾服務(wù)，為最需要幫助的困難群眾服務(wù)，為改革發(fā)展穩(wěn)定大局服務(wù)”，積極研究和推進(jìn)各項(xiàng)民政工作。“為民解困”就是要求民政工作要為群眾解決困難，既要幫助解決基本生活上的困難，還要注重幫助解決權(quán)益保障方面的問題。從我區(qū)當(dāng)前情況來說，我們就是要積極做好城鄉(xiāng)“八位一體”社會救助、街居體制改革、村務(wù)公開和民主管理、社區(qū)建設(shè)、民間組織管理、優(yōu)待撫恤、社會福利社會化等方面工作，維護(hù)廣大人民群眾特別是困難群眾的基本生活和政治權(quán)益。我們每一位民政干部都要深懷為民觀念，我們每一項(xiàng)民政工作都要幫助群眾排憂解難。“以民為本，為民解困”這條主旨，任何時候都不能偏離。
二是要爭取黨政領(lǐng)導(dǎo)重視，加強(qiáng)部門協(xié)調(diào)協(xié)作。近幾年來，我區(qū)社區(qū)建設(shè)、城市低保、城市基層管理體制改革等取得的成績是有目共睹的，這是區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)對民政工作重視、關(guān)心、厚愛、支持的結(jié)果。所以，我們要積極主動地向黨政領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況，把重點(diǎn)工作納入黨委、政府的議事日程，尤其是對工作中出現(xiàn)的新進(jìn)展、新情況、新問題，要及時向黨政領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，爭取他們的重視與支持。同時，民政部門要主動爭取各有關(guān)部門和社會各界的理解和支持，加強(qiáng)與有關(guān)部門經(jīng)常性的協(xié)調(diào)和溝通，特別是要主動與組織、財(cái)政、人事等部門多聯(lián)系多溝通，廣泛發(fā)動群眾支持民政事業(yè)的發(fā)展，營造良好的工作環(huán)境。
三是要重視薄弱環(huán)節(jié)，研究解決問題。工作中的薄弱環(huán)節(jié)和問題，是客觀存在的，解決薄弱環(huán)節(jié)和問題，既是解決工作推進(jìn)中的難點(diǎn)，又是推進(jìn)工作的突破口。就我區(qū)民政工作來講，薄弱環(huán)節(jié)還不少，如社會救助具體措施不全、救助水平不高;民政基礎(chǔ)設(shè)施還比較差，不能滿足困難群體的需要;民政基層工作力量不足，人員編制和工作經(jīng)費(fèi)與工作任務(wù)不相適應(yīng)。這些薄弱環(huán)節(jié)的存在，嚴(yán)重影響著全區(qū)民政事業(yè)的改革發(fā)展。我們一定要深入調(diào)查研究，認(rèn)真找準(zhǔn)存在的主要問題和矛盾，分析原因，拿出對策，明確改進(jìn)方向，一個一個問題加以解決，把各項(xiàng)民政工作做細(xì)、做實(shí)、做好、做得更富有成效。
四是要持之以恒地抓好學(xué)習(xí)，提高工作水平。加強(qiáng)學(xué)習(xí)是做好民政工作、弘揚(yáng)民政宗旨的內(nèi)在驅(qū)動力。民政事業(yè)發(fā)展不斷出現(xiàn)新情況，需要民政干部認(rèn)真學(xué)習(xí)、積極思考、深入研究。比如，街居體制改革知識，點(diǎn)多、面廣、領(lǐng)域?qū)�，對我們原有的民政業(yè)務(wù)是一次拓展和創(chuàng)新。所以，民政干部職工一定要保持堅(jiān)持學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的良好品質(zhì)。對于黨的政策、民政業(yè)務(wù)和相關(guān)知識，要反復(fù)學(xué)、求甚解、推動創(chuàng)新。對于綜合知識要多了解、勤積累、開闊思路。要積極掀起鉆研民政業(yè)務(wù)、推動工作創(chuàng)新的熱潮。
五是要完善政務(wù)公開各項(xiàng)制度，發(fā)揮長效機(jī)制作用。要加強(qiáng)法規(guī)制度建設(shè)，進(jìn)一步推進(jìn)民政政務(wù)公開，緊密聯(lián)系實(shí)際，把關(guān)系群眾切身利益，基層和群眾比較關(guān)心，尤其是群眾反映強(qiáng)烈、容易產(chǎn)生不正之風(fēng)和滋生腐敗的問題和事項(xiàng)，堅(jiān)持向社會公布，保障人民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。要堅(jiān)持依法行政，認(rèn)真貫徹實(shí)施行政許可法，完善行政審批程序和責(zé)任制，加大執(zhí)法力度，強(qiáng)化監(jiān)督措施，運(yùn)用法律、行政、經(jīng)濟(jì)的手段加強(qiáng)管理，提高執(zhí)法水平。要繼續(xù)狠抓行風(fēng)建設(shè)和廉政建設(shè)。民政部門所掌管的救災(zāi)救濟(jì)金、低保金、撫恤金等，傳遞著黨和政府對人民群眾的關(guān)愛，是救急救命的錢，是高壓線。我們民政干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部一定要明是非、懂輕重、知得失，以黨風(fēng)廉政建設(shè)的實(shí)際成果取信于民。
六是要堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，積極改革創(chuàng)新。作為與老百姓尤其是困難群眾打交道最多的部門，民政部門的工作，都直接關(guān)系到人民群眾特別是困難群眾的切身利益。我們一定要深懷為民、愛民之心，真抓實(shí)干、實(shí)事求是，把各項(xiàng)工作做細(xì)、做實(shí)。決不能只說不做，或作表面文章，搞形象工程。要切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，堅(jiān)持深入基層，深入實(shí)際，摸到實(shí)情，把群眾最關(guān)心、最需要的工作辦好辦實(shí)，把黨和政府的溫暖切實(shí)送到困難群眾中去，使我們的各項(xiàng)工作一件一件地落到實(shí)處，見到實(shí)效。同時在工作中還要善于抓住機(jī)遇，大膽改革，積極創(chuàng)新，不斷創(chuàng)新工作方式方法，不斷探索做好工作的新機(jī)制、新路子。比如，對社會福利社會化，要結(jié)合實(shí)際拿出切實(shí)可行的實(shí)施方案和措施，力爭在兩、三年內(nèi)有所突破。又比如，在提高工作手段和效率方面，要進(jìn)一步重視加強(qiáng)信息化建設(shè)，在救災(zāi)救濟(jì)、社會救助、優(yōu)撫安置、民間組織管理、婚姻登記管理等方面，要廣泛采用信息技術(shù)。同時要加快辦公自動化步伐，逐步實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上辦公，提高民政工作效率。
同志們，民政工作正處在加快發(fā)展的重要機(jī)遇期，形勢喜人，任務(wù)繁重。我們一定要在鄧小平理論和“三個代表”重要思想的指引下，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，切實(shí)踐行“以民為本、為民解困”宗旨，堅(jiān)定信心，振奮精神，扎實(shí)工作，務(wù)實(shí)創(chuàng)新，努力開創(chuàng)西湖民政工作的新局面，為西湖建設(shè)全省經(jīng)濟(jì)強(qiáng)區(qū)、文化大區(qū)而努力奮斗。
謝謝大家。
雙擁工作總結(jié)匯報(bào)材料
**區(qū)是革命老區(qū)也是**駐軍最多的縣區(qū)，雙擁共建傳統(tǒng)由來已久。近年來，我區(qū)堅(jiān)持高起點(diǎn)、全方位、多層次的開展雙擁工作，形成了全民擁軍優(yōu)屬，駐軍擁政愛民的良好氛圍，2002年、2006年、2010年、2014年先后四次被省政府、省軍區(qū)命名為“省級雙擁模范區(qū)”。特別是近四年來，全區(qū)廣大軍民緊緊瞄準(zhǔn)**市創(chuàng)建全國雙擁模范城“四連冠”目標(biāo)，創(chuàng)新思路，開拓進(jìn)取，扎實(shí)工作，實(shí)現(xiàn)了新時期雙擁工作的全面協(xié)調(diào)發(fā)展，有力地推動了全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會和諧發(fā)展和駐區(qū)部隊(duì)正規(guī)化、現(xiàn)代化建設(shè)。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：
一、強(qiáng)化責(zé)任，健全雙擁工作機(jī)制。
雙擁工作事關(guān)社會和諧、人民福祉。區(qū)委、區(qū)政府一直高度重視雙擁工作，將其列入重要議事日程，納入年度目標(biāo)考核，建立健全工作機(jī)制，不斷鞏固和擴(kuò)大雙擁創(chuàng)建成果。
一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。堅(jiān)持雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)力量不減、班子不散，由區(qū)委書記任雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長，區(qū)政府常務(wù)副區(qū)長、人武部政委和駐區(qū)部隊(duì)首長擔(dān)任副組長，區(qū)直40個部門和3個有駐軍的鄉(xiāng)鎮(zhèn)為成員單位，全區(qū)上下形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，區(qū)直部門密切協(xié)作，軍地雙方積極配合的雙擁組織體系。二是健全工作機(jī)制。實(shí)行雙擁專題會辦制、常委議軍會制，對一些重點(diǎn)難點(diǎn)問題，區(qū)委、區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)還親自帶隊(duì)深入實(shí)地會辦解決;每年“八一”和春節(jié)，四套班子領(lǐng)導(dǎo)都要帶隊(duì)走訪慰問駐區(qū)部隊(duì)，參加國防動員軍事演習(xí)和“軍營一日”活動，雙擁工作做到經(jīng)�；�、制度化。三是嚴(yán)格考核獎懲。由區(qū)人武部、督查室、民政局、雙擁辦組成督查組定期對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及雙擁成員單位的雙擁創(chuàng)建、軍地互辦實(shí)事項(xiàng)目、優(yōu)撫政策落實(shí)等工作逐項(xiàng)檢查，發(fā)現(xiàn)問題限期整改，在年度的大目標(biāo)考核中嚴(yán)格實(shí)行“一票否決制”，確保雙擁各項(xiàng)工作落到實(shí)處。
二、加強(qiáng)宣傳，營造濃厚雙擁氛圍。
堅(jiān)持把雙擁宣傳、國防教育作為雙擁工作的“基礎(chǔ)工程”、“固本工程”，開展“弘揚(yáng)我軍優(yōu)良傳統(tǒng)、宣傳雙擁先進(jìn)典型”系列活動，做到軟件硬抓，形成了以全民教育、基地教育、媒體宣傳“三位一體”國防教育模式。一是加強(qiáng)學(xué)校教育。區(qū)教育局、雙擁辦編寫了小學(xué)、初中國防教育讀本教材，邀請駐**部隊(duì)官兵兼任中小學(xué)政治輔導(dǎo)員，堅(jiān)持對**州中學(xué)、**海中學(xué)、棉花中學(xué)等學(xué)校的高一新生進(jìn)行軍訓(xùn)，極大地增強(qiáng)了廣大青少年的國防觀念。充分利用劉老莊八十二烈士陵園等愛國主義教育基地，每年組織開展國防知識和雙擁工作主題教育活動。二是加強(qiáng)社會宣傳。深入開展雙擁工作進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)鄉(xiāng)村、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)軍營、進(jìn)企業(yè)的六進(jìn)活動，利用新聞媒體開設(shè)雙擁專題、專欄，全方位、多角度地報(bào)道雙擁模范城創(chuàng)建工作動態(tài)和階段性成果，利用微信、網(wǎng)站進(jìn)行雙擁知識宣傳，進(jìn)一步提高雙擁基本知識知曉率和群眾參與率。在城區(qū)主要路口和公共場所設(shè)立永久性大型宣傳牌，制作廣告墻，設(shè)立雙擁一條街、雙擁主題公園和愛國主義教育基地，營造了“國防人人有責(zé)，雙擁處處有情”的濃厚氛圍。三是抓好創(chuàng)建活動。深入開展了雙擁模范鄉(xiāng)鎮(zhèn)和先進(jìn)單位創(chuàng)建活動，推進(jìn)雙擁工作向基層延伸。按照“六有”標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)基層雙擁辦公室建設(shè)，筑牢雙擁工作基礎(chǔ)，在區(qū)內(nèi)各車站、醫(yī)院、銀行、公園的顯著位置設(shè)立了“軍人優(yōu)先”服務(wù)標(biāo)志，現(xiàn)役軍人、殘疾軍人憑有效證件便能享受到乘車、看病等相關(guān)優(yōu)待政策。
三、同心協(xié)力，軍地融合共同發(fā)展。
幾年來，區(qū)委、區(qū)政府急部隊(duì)之所急，盡地方之所能，解部隊(duì)之所需，傾心、傾力、傾情為駐區(qū)部隊(duì)解難題、辦實(shí)事。駐區(qū)部隊(duì)也積極投身地方建設(shè)，為第二故鄉(xiāng)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。通過軍地雙方共辦實(shí)事，全區(qū)32個單位常態(tài)化開展軍民共建活動，多年來全區(qū)無任何軍地重大矛盾糾紛，實(shí)現(xiàn)了雙擁雙贏。一方面，地方全力支持部隊(duì)建設(shè)。大力開展科技擁軍活動，2012年以來，我區(qū)累計(jì)投入資金3000余萬元，重點(diǎn)支持部隊(duì)開展科技練兵。堅(jiān)持資源整合，項(xiàng)目共建，成果共享，在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、人才、教育、文化等方面兼顧國防軍事需求，堅(jiān)持基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)與戰(zhàn)場建設(shè)同步進(jìn)行，民用交通與戰(zhàn)備交通同步建設(shè)，四年來所有新建住宅小區(qū)都建有人防工程;投資8000萬元新建人防指揮大樓，實(shí)現(xiàn)了平時應(yīng)急，戰(zhàn)時防空的需要;為支持部隊(duì)建設(shè)，**區(qū)每年入伍的新兵大專以上學(xué)歷占40%以上。區(qū)雙擁辦每年?duì)款^組織教育局、住建局、交通、王營鎮(zhèn)、棉花莊鎮(zhèn)、袁集鄉(xiāng)等30多家單位為駐區(qū)部隊(duì)開展“科技送軍營”、“文化送軍營”和“圖書送軍營”等系列活動，共向駐區(qū)部隊(duì)贈送科技圖書6000余冊，電腦、空調(diào)及電視機(jī)等200余臺套;為駐區(qū)部隊(duì)舉辦科技、法律、職業(yè)技能培訓(xùn)班8期，受訓(xùn)官兵3000人次;積極協(xié)調(diào)、協(xié)助市燃?xì)夤緸?3106部隊(duì)鋪設(shè)管道7.4公里，減免各項(xiàng)費(fèi)用400萬元;投入200萬元用于沿途拆遷補(bǔ)償;投入380多萬元，支持區(qū)消防大隊(duì)正規(guī)化建設(shè)試點(diǎn)，消防大隊(duì)榮獲省十佳基層單位;市、區(qū)供電公司共投入80萬元為73106部隊(duì)架設(shè)用電專線1500米解決用電難問題;區(qū)住建局投入90萬元為73106部隊(duì)鋪設(shè)專用自來水管道2200米，投入30萬元為軍分區(qū)民兵武器倉庫鋪設(shè)自來水管道650米，解決了官兵吃水難問題;投入280余萬元，協(xié)助市戰(zhàn)備辦為73106部隊(duì)教導(dǎo)隊(duì)和軍分區(qū)民兵武器倉庫修建戰(zhàn)備路;區(qū)婦聯(lián)組織婦女干部、女企業(yè)家、大戶慰問消防、武警官兵;**區(qū)陳式太極拳俱樂部為防空旅官兵免費(fèi)培訓(xùn)太極拳;市農(nóng)科院、區(qū)農(nóng)委為防空旅副食品基地常年提供技術(shù)服務(wù);區(qū)糧食局軍糧供應(yīng)站常年堅(jiān)持為駐區(qū)部隊(duì)提供優(yōu)質(zhì)大米、面粉、食用油，部隊(duì)外訓(xùn)時，軍供站把糧、油送上一線，部隊(duì)官兵深受感動。另一方面，部隊(duì)傾力支持地方發(fā)展。駐區(qū)部隊(duì)在全面加強(qiáng)自身建設(shè)的同時，積極開展形式多樣的擁政愛民活動，主動參加和支持地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)。在創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市、園林城市活動中，駐區(qū)防空旅共出動兵力6000余人次，清運(yùn)垃圾350噸，常年參與駐地綠化工程，投入人力、財(cái)力，綠化面積達(dá)110畝。在扶貧濟(jì)困、捐資助學(xué)、搶險(xiǎn)救災(zāi)方面，駐區(qū)防空旅組織慰問王營鎮(zhèn)、棉花莊鎮(zhèn)、袁集鄉(xiāng)120 戶烈、軍屬及貧困家庭;常年資助劉老莊小學(xué)10名貧困學(xué)生就讀;與區(qū)特殊教育學(xué)校結(jié)對幫扶;每年組織官兵無償獻(xiàn)血，為駐地群眾送醫(yī)送藥送幫扶物資，累計(jì)價值達(dá)50余萬元。區(qū)人武常年幫扶**村及**鎮(zhèn)**村100戶貧困家庭，協(xié)調(diào)省軍區(qū)為劉老莊中心小學(xué)擬投資200萬元用于學(xué)校教學(xué)建設(shè)，每年都組織四套班子領(lǐng)導(dǎo)過軍營一日活動。區(qū)武警消防大隊(duì)為城區(qū)120 家消防安全重點(diǎn)單位進(jìn)行消防知識培訓(xùn)，搶險(xiǎn)救災(zāi)出動警力2.68萬人次，挽回經(jīng)濟(jì)損失2000余萬元，搶救被困人員928人，并多次參加區(qū)工業(yè)園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)。駐區(qū)部隊(duì)為區(qū)中小學(xué)配備了116名政治輔導(dǎo)員，積極幫助駐區(qū)高校及中學(xué)開展軍訓(xùn)，受訓(xùn)學(xué)生達(dá)5余萬名。
四、依法雙擁，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)政策。
我區(qū)現(xiàn)有優(yōu)撫對象5448人，落實(shí)好優(yōu)撫安置政策，非常重要。按照“普惠”加“優(yōu)待”的原則，我區(qū)認(rèn)真做好各項(xiàng)優(yōu)撫優(yōu)待工作，切實(shí)讓廣大優(yōu)撫對象享受到經(jīng)濟(jì)發(fā)展成果。一是穩(wěn)步提高優(yōu)撫對象生活、醫(yī)療待遇。認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)優(yōu)撫優(yōu)待政策，按時足額兌現(xiàn)優(yōu)撫經(jīng)費(fèi)，建立自然增長機(jī)制。2012年以來，我區(qū)已連續(xù)4年提高重點(diǎn)優(yōu)撫對象撫恤補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，累計(jì)發(fā)放優(yōu)撫優(yōu)待金3900萬元、撫恤補(bǔ)助金9000余萬元。除此之處我區(qū)還規(guī)定：對既是復(fù)員軍人又是殘疾軍人的雙重身份人員，其撫恤補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，按最高一類享受，區(qū)、鄉(xiāng)兩級醫(yī)院對優(yōu)撫對象診治實(shí)行“三免、三減半、四優(yōu)先、一優(yōu)惠”的政策，區(qū)財(cái)政每年還拿出300萬元對患重大疾病的重點(diǎn)優(yōu)撫對象進(jìn)行救助，努力為優(yōu)撫對象提供優(yōu)質(zhì)優(yōu)惠的醫(yī)療服務(wù)。二是全力幫助優(yōu)撫對象解決實(shí)際困難。我區(qū)現(xiàn)有優(yōu)撫對象中退役殘疾軍人有456名，在服役期間分別因戰(zhàn)、因公、因病致殘，現(xiàn)在大部分人員已進(jìn)入晚年，正是最需要幫助和關(guān)愛的關(guān)鍵時期。我區(qū)十分重視對這些人員的關(guān)心，每年都組織走訪慰問活動，幫助重殘軍人更換三輪車、配 椅、維修假肢、定做矯形鞋、修理房屋等，盡力解決他們生活中的困難，極大地提高了重殘軍人的生活質(zhì)量，受到社會各界的贊譽(yù)。三是妥善解決軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部、退役士兵安置問題。2012年以來，安排23名軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部進(jìn)行政機(jī)關(guān)單位工作、安置25名轉(zhuǎn)業(yè)士官就業(yè)，安置率達(dá)均100%。累計(jì)發(fā)放退役士兵自謀職業(yè)補(bǔ)助金4500萬元，自謀職業(yè)率達(dá)100%。加強(qiáng)退役士兵的職業(yè)技能培訓(xùn)工作，建立跟蹤服務(wù)卡制度，及時掌握培訓(xùn)情況，累計(jì)培訓(xùn)1152人，參訓(xùn)率達(dá)93%。積極開發(fā)使用軍地兩用人才，共輸出各類軍地兩用人才1085人到外地就業(yè)。四是切實(shí)解決隨軍家屬安置和子女入學(xué)問題。根據(jù)“地域、職業(yè)、單位性質(zhì)，對口順向或平向安置”的原則，積極探索新的安置模式，妥善安置10名隨軍家屬進(jìn)事業(yè)單位工作，各接收單位都能從講政治、顧大局的高度，積極穩(wěn)妥安排工作好工作，使她們各盡其能，各展其長，讓部隊(duì)和軍人家庭滿意;妥善解決40名隨軍子女入學(xué)入托問題，免收擇校費(fèi)和配套費(fèi)近60萬元;在**市規(guī)定高中生錄取給予加分政策，再給予減免四分之三培養(yǎng)費(fèi)的優(yōu)惠，有效地解決了部隊(duì)官兵的后顧之憂。五是妥善處理涉軍案件和軍民糾紛。區(qū)法院、司法等部門依法優(yōu)先、積極穩(wěn)妥地處理涉軍案件和軍民糾紛，4年共接訪涉軍案件20余例，都得到妥善解決，國防利益和軍人軍屬合法權(quán)益得到有效維護(hù)。
雙擁工作既是一項(xiàng)政治性、社會性很強(qiáng)的事業(yè)，又是一項(xiàng)很具體、很實(shí)在的工作。我們將以這次**市全國雙擁模范城“四連冠”創(chuàng)建為契機(jī)，進(jìn)一步加強(qiáng)對雙擁工作的領(lǐng)導(dǎo)，加大雙擁機(jī)構(gòu)建設(shè)力度，配齊配強(qiáng)人員，保障雙擁經(jīng)費(fèi)，不斷開創(chuàng)雙擁工作新局面、再譜雙擁工作新篇章。
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