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職場(chǎng)：三年之癢怎么撓？
婚姻中有“七年之癢”，職場(chǎng)上亦有“三年之癢”之說，“癢”，就是一種疲軟，一種郁悶，一種痛苦，
職場(chǎng)：三年之癢怎么撓？
。那么，在職業(yè) 生涯中，遇到這種“癢”該怎么辦?是選擇跳槽，還是繼續(xù)“癢”下去擇機(jī)療傷呢?撓準(zhǔn)了方位當(dāng)然是舒坦，但萬一撓錯(cuò)了地方，可就急煞人了。
案例
彷徨：難邁這一步
小嬌是某醫(yī)院急診部的護(hù)士，對(duì)于這三年來的工作，她頗有感慨。
急診室的每天，總是忙忙碌碌。量血壓、抽血、打針、掛點(diǎn)滴，從早到晚重復(fù)再重復(fù)的動(dòng)作，很累，特別是在為那些打地鋪的病人服務(wù)的時(shí)候，她們也得一直彎著身子進(jìn)行工作，長(zhǎng)時(shí)間下來，其實(shí)彎著比站著更累。急診室外，病人的痛苦聲、呻吟聲，家屬的叫喊聲、詢問聲，從剛開始的耐心忍耐，到后來的煩躁厭惡，運(yùn)用重復(fù)又重復(fù)的語(yǔ)言已是“麻木”了。
她其實(shí)從很早就開始倦怠這份工作，想跳槽。
可是當(dāng)她想轉(zhuǎn)行時(shí)，卻又猶豫不決了�，F(xiàn)在，她一個(gè)月的工資七算八算也有5000元左右，是一筆很不錯(cuò)的收入了。再說她還沒結(jié)婚，再奮斗個(gè)幾年，工資可能還會(huì)上升。而且，她已經(jīng)習(xí)慣了醫(yī)院的消毒水氣味，習(xí)慣了上班穿的護(hù)士服，習(xí)慣了對(duì)病人噓寒問暖，要是現(xiàn)在轉(zhuǎn)行，還真的不知道自己可以從事什么工作。舉棋不定的結(jié)果，使她至今邁不出跳槽這一步。
盲目：跳來跳去找不著北
小謝的職業(yè)生涯有三年了，其間她跳了三次槽，平均一年一次。按理說，小謝應(yīng)該找準(zhǔn)自己定位、找到適合自己的工作了，可內(nèi)心痛苦也只有她自己知道。
她畢業(yè)于重點(diǎn)大學(xué)，讀的是會(huì)計(jì)專業(yè)，畢業(yè)后她如愿地找了一份專業(yè)對(duì)口的工作。得知同專業(yè)的同學(xué)無奈之下都進(jìn)了其他行業(yè)，對(duì)比之下小謝覺得自己十分幸運(yùn)。可當(dāng)她豪情壯志地打算將自己所學(xué)運(yùn)用到實(shí)踐中時(shí)，現(xiàn)實(shí)給了她很大的打擊。在公司，她做最簡(jiǎn)單、最基礎(chǔ)的工作，公司核心技術(shù)根本就碰不到，而且學(xué)校學(xué)的東西和工作實(shí)際相差很大。一年合同 期滿，小謝就迫不及待地跳了槽。
小謝的第二份工作是在一家國(guó)有企業(yè)擔(dān)任文秘工作。工作才一個(gè)多月，她的熱情和激情開始消退，枯燥的文秘工作對(duì)她已毫無新鮮感可言，礙于合同的期限，她只能硬著頭皮繼續(xù)做下去，每天上下班，每天一摞摞的文件，過得苦不堪言。工作不快倒是其次，辦公室里的人際關(guān)系也讓小謝覺得苦惱萬分，“象牙塔”里和外的差異每每讓小謝在不知情的情況下就得罪了人，
資料共享平臺(tái)
《職場(chǎng)：三年之癢怎么撓？》(http://www.msguai.com)。合同期滿之后，小謝立刻再次跳了槽。這次她選擇了做銷售工作，在她的設(shè)想里面，銷售不僅可以鍛煉自己的口才，還可以拓寬自己的人脈。但實(shí)踐下來卻事與愿違，她不僅攬不到客戶，更是到處碰壁。在公司，因?yàn)闆]有業(yè)績(jī) 還要看老板的臉色，做“夾心餅干”的滋味真不好受!
現(xiàn)在，小謝準(zhǔn)備第四次跳槽了，可是心里仍很憂慮，她懷疑：自己是不是得了“三年之癢”癥?
焦慮：發(fā)生在比較之后
小高是“新上海人”，大學(xué)畢業(yè)后在上海找了份物流工作，三年來他的工資已經(jīng)漲到4000元，這樣的待遇小高很滿意，可在前不久的大學(xué)同學(xué)聚會(huì)上，他得知在證券公司做的同窗小王的工資竟拿8000元，他心里頗不是滋味。
在大學(xué)里，小高和小王是老鄉(xiāng)，也是上下鋪的室友。在學(xué)習(xí)和學(xué)校 工作方面，小高都略勝一籌。畢業(yè)時(shí)，小高進(jìn)了現(xiàn)在的這家公司，起薪2500元，而小王的起薪才1500元，想著當(dāng)年的情景和現(xiàn)在的情景，小高怎么也想不到會(huì)是這樣的結(jié)果。
在公司，小高三年的努力只換了個(gè)副理，看著前年進(jìn)來的大學(xué)新人小李，人家只用了兩年的時(shí)間就升到了經(jīng)理的職位，還是自己的上司。三年和兩年，副理和經(jīng)理，這樣的差距，小高無言以對(duì)。
招式
第一招：制定長(zhǎng)遠(yuǎn)的職業(yè)規(guī)劃。
盡早發(fā)現(xiàn)自己的職業(yè)興趣、職業(yè)價(jià)值觀和職業(yè)優(yōu)勢(shì)力，就能越早地找到與自己相匹配 的目標(biāo)工作和行業(yè)，自己也就越容易在工作中得到幸福感和滿足度。
第二招：學(xué)習(xí)新的知識(shí)，不斷地為自己充電。
不斷地?cái)U(kuò)大工作技能范圍，不僅可以加強(qiáng)自身的競(jìng)爭(zhēng)能力，也可以得到心理上的滿足感。
第三招：適度刺激。
為自己設(shè)立一套獨(dú)特的獎(jiǎng)勵(lì)辦法，諸如為自己買一束花放在辦公室或者買一些喜愛的小吃，也許能使疲憊的我們覺得工作顯得多一些愉悅和舒適。
第四招：疏導(dǎo)情緒。
把肚子里的苦水倒出來。找家人或者最好的朋友，找一個(gè)大家都比較閑的時(shí)間和不受干擾的空間，把自己在工作中的委屈和壓抑都說出來，想哭就哭，無論誰哭都不是罪。
名詞解釋
“三年之癢”：所謂職場(chǎng)中的“三年之癢”，就是人生處于二十五六歲的光景，沒有了初入社會(huì)時(shí)的新鮮感，對(duì)工作有一些失望，所從事的不是自己最想做的，失去了自己的人生目標(biāo)，有一些迷茫，看不清自己的錦繡前程在哪里。
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