駐外會(huì)計(jì):流浪者之歌
駐外會(huì)計(jì):流浪者之歌
當(dāng)我們?cè)诒г勾哼\(yùn)回家的車(chē)票難買(mǎi)時(shí)，也許很難想起還有這樣一批會(huì)計(jì)人，他們常駐外地甚至國(guó)外，回家的機(jī)會(huì)要比別人少得多，即使是在春節(jié)這個(gè)傳統(tǒng)節(jié)日里，他們中的大部分人還是要堅(jiān)守在自己被派駐的地方，
駐外會(huì)計(jì):流浪者之歌
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他們被冠以“駐外會(huì)計(jì)”的稱呼。
背井離鄉(xiāng)的“財(cái)務(wù)專員”
在國(guó)內(nèi)漫天飄雪的現(xiàn)在，彭勇南所在的剛果（金）天氣如春天一般，雖然他已經(jīng)成為安徽某有色金屬集團(tuán)在剛果（金）開(kāi)辦項(xiàng)目的財(cái)務(wù)經(jīng)理，但他還是堅(jiān)持稱自己就是一名“財(cái)務(wù)專員”，“這個(gè)項(xiàng)目一共有50個(gè)人在做，工人都是在當(dāng)?shù)卣械摹?rdquo;“我現(xiàn)在是集團(tuán)在非洲兩家分公司的財(cái)務(wù)經(jīng)理，所以經(jīng)常有出差的任務(wù)，月底尤其多。”前一段時(shí)間美元在這個(gè)非洲國(guó)家大幅度貶值的時(shí)候，彭勇南真切地感受到了壓力，“我們發(fā)工資用的剛郞，那時(shí)根本兌換不到，這邊的銀行只要匯率高了，就停止對(duì)換剛郎，而拖欠工人的工資會(huì)在當(dāng)?shù)卦斐珊軌牡挠绊憽?rdquo;有一定法語(yǔ)基礎(chǔ)的彭勇南對(duì)自己被選為駐海外的會(huì)計(jì)，覺(jué)得是意料之中的事。“被派駐的地方不同，選拔的標(biāo)準(zhǔn)也不同，到國(guó)外一定要有語(yǔ)言基礎(chǔ)，英語(yǔ)是最起碼的要求。
如果是駐非洲國(guó)家就很難招聘到駐外會(huì)計(jì)，現(xiàn)在的年輕人都是獨(dú)生子女，父母會(huì)認(rèn)為這兒不是一個(gè)安全的.地方。”除了語(yǔ)言基礎(chǔ)，業(yè)務(wù)能力也是必備的條件，“國(guó)外用人成本高，所以被派出去的財(cái)務(wù)人員必須要能獨(dú)立工作，至少要本科畢業(yè)，最好有一兩年的工作經(jīng)驗(yàn)，目前看來(lái)財(cái)務(wù)部門(mén)的人員構(gòu)成中具備高級(jí)職稱、碩士以上學(xué)歷、有海外留學(xué)經(jīng)歷的人所占的比重相當(dāng)大。”彭勇南說(shuō)。
在彭勇南看來(lái)，適應(yīng)能力也是一名合格的駐外會(huì)計(jì)不可或缺的，“這兩年的感受是，工作上最大的問(wèn)題就是法律、語(yǔ)言障礙和當(dāng)?shù)乇容^惡劣的社會(huì)環(huán)境。前幾天，我們主動(dòng)補(bǔ)繳了7000多美元的社保，可是第二天社保局還是開(kāi)了1萬(wàn)多美元的罰單，理由是我們繳遲了，不僅要繳全罰款，還要繳滯納金。”如今，春節(jié)將至，彭勇南的心里很不是滋味，“這邊一點(diǎn)過(guò)年的氣氛都沒(méi)有。每年除夕，我們這些人就湊在一起簡(jiǎn)單吃頓餃子，給家里打打電話，慰藉自己的思鄉(xiāng)之情。”
春節(jié)成加入或退出的節(jié)點(diǎn)
新年伊始，也到了駐外會(huì)計(jì)隊(duì)伍重新“洗牌”的節(jié)點(diǎn)。
“目前我們企業(yè)派到外地或國(guó)外的會(huì)計(jì)大概有30人（包括出納），每年這個(gè)時(shí)候都有近30%的人提出希望重新分配崗位或者提高待遇，
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《駐外會(huì)計(jì):流浪者之歌》(http://www.msguai.com)。”作為浙江一家大型小商品生產(chǎn)企業(yè)的財(cái)務(wù)總監(jiān)，盧平認(rèn)為自己所在的企業(yè)給駐外會(huì)計(jì)人員的薪資和待遇已經(jīng)很不錯(cuò)，“但在外待上兩年的人，基本都想要回到自己熟悉的城市，這也不難理解，兩年時(shí)間里，也許連當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)土人情都還沒(méi)熟悉，與當(dāng)?shù)囟悇?wù)、財(cái)政部門(mén)的聯(lián)系也才剛剛建立起來(lái)，就被思鄉(xiāng)之情打敗了。”秦凱在2006年被盧平選中派到離家鄉(xiāng)杭州有1000多公里遠(yuǎn)的廣州，從會(huì)計(jì)做起，如今已經(jīng)是當(dāng)?shù)毓镜呢?cái)務(wù)部主任，“在公司30個(gè)駐外會(huì)計(jì)里，我是堅(jiān)持時(shí)間最長(zhǎng)的，從最開(kāi)始的極度想家，到后來(lái)將注意力分散到工作上，再到現(xiàn)在慢慢地喜歡上這座城市，并且有在這里安家的打算，這真是一個(gè)漫長(zhǎng)的過(guò)程。和我當(dāng)初一起派來(lái)的兩個(gè)人，在去年和前年都陸續(xù)離開(kāi)了。”談到自己選擇做駐外會(huì)計(jì)的原因，秦凱分析道：“當(dāng)初剛畢業(yè)時(shí)，有闖勁兒，在杭州生活了那么多年，也想出去看看，所以當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)問(wèn)我是否愿意去外地分公司時(shí)，我想都沒(méi)想就答應(yīng)了。”一些企業(yè)人事部門(mén)的主管也表示，應(yīng)屆畢業(yè)生是企業(yè)選擇駐外出納和會(huì)計(jì)人員的熱門(mén)人選，“一般我們都會(huì)找一個(gè)合適的應(yīng)屆畢業(yè)生到被派駐地實(shí)習(xí)一年時(shí)間，在原駐外會(huì)計(jì)的指導(dǎo)下熟悉工作，以至能獨(dú)立工作，不過(guò)這種情況一般都發(fā)生在國(guó)內(nèi)城市之間的派遣，派到國(guó)外去的還是會(huì)選擇業(yè)務(wù)成手，畢竟當(dāng)?shù)氐亩悇?wù)、財(cái)務(wù)等制度規(guī)則需要有經(jīng)驗(yàn)的人來(lái)靈活應(yīng)對(duì)。”高薪優(yōu)待吸引應(yīng)屆生
企業(yè)對(duì)應(yīng)屆會(huì)計(jì)系畢業(yè)生格外青睞，畢業(yè)生也對(duì)企業(yè)開(kāi)出的駐外會(huì)計(jì)較高的薪酬、較好的待遇頗有好感。
2011年下半年起，在各大招聘網(wǎng)站上，陸續(xù)有企業(yè)對(duì)駐外會(huì)計(jì)發(fā)出納賢令，就創(chuàng)維集團(tuán)營(yíng)銷(xiāo)總部招聘2012屆財(cái)務(wù)類(lèi)大學(xué)生從事駐外會(huì)計(jì)的條件來(lái)看，除了“五險(xiǎn)一金”和較高的月薪外，每年還有國(guó)內(nèi)旅游的機(jī)會(huì)，在職取得碩士學(xué)歷、各個(gè)級(jí)別職稱的都有相應(yīng)的獎(jiǎng)金，優(yōu)秀者還將被選拔到國(guó)外工作。
“剛畢業(yè)就能夠得到這樣的崗位和待遇不容易，再說(shuō)對(duì)于剛畢業(yè)的我們來(lái)說(shuō)，哪里都一樣。”一位應(yīng)屆會(huì)計(jì)系畢業(yè)生說(shuō)。
對(duì)此，也有業(yè)內(nèi)專家認(rèn)為，應(yīng)屆畢業(yè)生需要經(jīng)歷一些前期的打磨，“應(yīng)屆畢業(yè)生在對(duì)本公司業(yè)務(wù)等不了解的情況下，馬上被派駐到外地或國(guó)外并不合適，應(yīng)該經(jīng)歷一段時(shí)間的磨練。”東北財(cái)經(jīng)大學(xué)會(huì)計(jì)學(xué)院副院長(zhǎng)孫光國(guó)說(shuō)。
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