如何塑造好面試形象

 

　　在你有機(jī)會(huì)開(kāi)口說(shuō)話之前，給別人留下不好的第一印象會(huì)讓你與工作擦肩而過(guò)，

如何塑造好面試形象

。準(zhǔn)備面試需要一番艱苦的努力，無(wú)論是研究職位的具體要求，還是為面試常見(jiàn)問(wèn)題準(zhǔn)備最完美的答案。通常，一個(gè)人應(yīng)該對(duì)面試官拋出的任何問(wèn)題都有備而來(lái)。不過(guò)，面試的成敗不僅在于你說(shuō)了什么，還有怎么說(shuō)以及你的舉止儀態(tài)。

　　問(wèn)候

　　面試通常以握手開(kāi)始，以握手結(jié)束，你可以利用這個(gè)微妙的機(jī)會(huì)給予對(duì)方理想的第一印象和最終印象。最重要的是，確保自己的手沒(méi)有汗——預(yù)想一下初次和最后的握手吧，如果你感覺(jué)到手是濕的，請(qǐng)悄悄地擦干。

　　握手時(shí)要充滿(mǎn)自信;無(wú)力的握手顯示出猶豫，而過(guò)分有力的握手會(huì)讓面試官很不舒服，

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《如何塑造好面試形象》(http://www.msguai.com)。你的握手應(yīng)當(dāng)禮貌而有力，不應(yīng)過(guò)分熱情。此外，握手時(shí)務(wù)必要有適當(dāng)?shù)难凵窠佑|。

　　笑容

　　應(yīng)對(duì)面試的最佳方法是，把它想成普通的正式會(huì)談，而非言語(yǔ)交流與口頭交流同樣重要。展示出一副恰當(dāng)?shù)拿娌勘砬�，可以建立起信任感，并加深面試官�?duì)你性格的認(rèn)識(shí)。

　　比如，微笑就能體現(xiàn)出你是個(gè)生性樂(lè)天的人，不會(huì)因?yàn)殚L(zhǎng)時(shí)間坐在辦公室里而心生牢騷。但是，在整個(gè)面試過(guò)程中都保持微笑卻會(huì)產(chǎn)生做作的感覺(jué)。最佳建議是，你應(yīng)該表現(xiàn)得像與一位朋友交談，而他對(duì)上次見(jiàn)面之后你的經(jīng)歷很感興趣。

　　手勢(shì)

　　為了表現(xiàn)出職業(yè)的體態(tài)，務(wù)必要使你的手勢(shì)妥當(dāng)?shù)皿w，不可過(guò)分夸張。在一定情況下，手勢(shì)的交流可能十分重要，但濫用手勢(shì)無(wú)助于建立起職業(yè)人士的形象。

　　如果你不知道面試時(shí)應(yīng)該把手放在哪里，是搭在桌上還是放在膝上，那就干脆模仿面試官的姿勢(shì)。保持合適的姿勢(shì)。

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