應(yīng)聘發(fā)言稿寫作應(yīng)注意

　1．結(jié)構(gòu)井然有序，態(tài)度要坦率真誠

　　通常，求職講話稿的結(jié)構(gòu)分為以下4個部分。

　　第一部分：求職講話稿的開頭部分，在稱謂后對求職者的基本情況作簡單介紹，諸如姓名、年齡、政治面貌、畢業(yè)學(xué)校、所學(xué)專業(yè)（學(xué)歷、職稱）以及求職目標等。

　　第二部分：要緊承講話稿的開頭部分，主要是解說求職者應(yīng)聘該職位的緣由。

　　第三部分：述說受聘理由，在這一部分中主要述說求職者認為自己能夠勝任這一職位的理由，如經(jīng)驗、成就、愛好等。

　　第四部分：表達任職后的打算或決心。這一部分為求職講話稿的結(jié)尾部分，可簡要地表達一下受聘任職后的工作決心。

　　就職講話稿實際上是新任領(lǐng)導(dǎo)者對其下屬的一種表態(tài)和承諾，其目的是要取得下屬的信任和支持。因此，在撰寫演講稿時，態(tài)度一定要坦率真誠。

　　2．內(nèi)容預(yù)置有方，實事求是

　　所謂“內(nèi)容預(yù)置”，是指求職講話稿的內(nèi)容應(yīng)根據(jù)“需要”預(yù)先設(shè)置好。同時，講話者還要實事求是地、明確地提出自己任職期間的工作目標。因為當你明確地提出自己任職期間的工作目標之后，聽眾就會在心中給你記下一筆賬，并時時拿出來核對一番。

　　3．用語要簡潔，考究有“忌”

　　一般來說，求職講話稿的語言不但要做到簡潔，同時還要注意以下幾點：

　�、偌擅婷婢愕剑�冗長多余；

　　②忌辭采華麗，嘩眾取寵；

　�、奂芍t虛過度，自我貶抑；

　　④忌過分自信，自視太高；

　　⑤忌傾訴悲苦、企求同情；

　�、藜尚袠I(yè)不熟，班門弄斧；

　　4．風(fēng)格要樸實莊重

　　就職講話是就職者極為嚴肅莊重的事情。因此，就職講話在風(fēng)格上一定要樸實莊重，多使用敘述的表達方式，并輔之以說明和議論的表達方式，而不用描寫和抒情的表達方法。

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