汽趁魅站員工年終總結(jié)

　　轉(zhuǎn)眼之間，20xx年已曩昔，在這一年里始終嚴(yán)格要求本身切記公司規(guī)章制度，環(huán)抱公司指導(dǎo)思想，以連合同事扎實(shí)工作的態(tài)度，盡力做好本職工作�，F(xiàn)將一年的如下：

　　一、 容身本職做好工作

　　審核整理工作

　　1、在記錄單發(fā)放方面，按規(guī)定發(fā)放、繳銷，節(jié)沐日提前做好記錄單的發(fā)放掛號各項(xiàng)工作。

　　2、在記錄單審核方面，審核中發(fā)明問題實(shí)時與相關(guān)科室溝通，低落記錄單毛病率;新員工呈現(xiàn)的毛病針對本人逐一解說。

　　3、庫存整理方面，各類記錄單逐好擺放以便清點(diǎn)庫存，月底做好記錄單庫存盤存結(jié)轉(zhuǎn)掛號工作，做到帳實(shí)符合

　　4、出具報表方面，核對數(shù)據(jù)精確無誤后按時出具各種報表。

　　5、結(jié)算工作

　　每月九號十號按時為經(jīng)營業(yè)戶與車屬公司結(jié)算，訂定結(jié)算規(guī)章制度，統(tǒng)一結(jié)算法度模范，結(jié)算時 發(fā)明問題實(shí)時溝通交流，實(shí)時改正。

　　6. 鼓吹工作每天叢旮旯網(wǎng)、58同城上宣布包車旅游及貨運(yùn)信息，樹立微信群取得很好的后果提前完成公司下達(dá)的任務(wù)

　　二、積極參加站上的培訓(xùn)學(xué)習(xí)

　　1.企業(yè)文化學(xué)習(xí)通過學(xué)習(xí)對企業(yè)文化有力更深的了解，企業(yè)文化是企業(yè)的魂魄必要我們?nèi)コ幸u和傳揚(yáng)必要保持學(xué)習(xí)的心態(tài)賡續(xù)完善晉升自我

　　2、強(qiáng)化辦事意識進(jìn)步辦事質(zhì)量學(xué)習(xí)，辦事技術(shù)學(xué)習(xí)，作為辦事行業(yè)優(yōu)質(zhì)的辦事是我們最基礎(chǔ)職業(yè)素養(yǎng)，辦事不是掛在嘴上，是發(fā)自內(nèi)心的對工作和對生活的一種許諾。還有學(xué)習(xí)心理壓力與康健，微機(jī)操作培訓(xùn)，互聯(lián)網(wǎng)“ ”知識利用學(xué)習(xí)等通過站上的培訓(xùn)運(yùn)動富厚了本身的業(yè)務(wù)知識也晉升了工作中的辦事質(zhì)量

　　3、 科室每周學(xué)習(xí)日學(xué)習(xí)優(yōu)秀冊本業(yè)務(wù)溝通交流把呈現(xiàn)的問題進(jìn)行總結(jié)改進(jìn)。

　　4、 檢票記錄單的培訓(xùn)轉(zhuǎn)變以前的培訓(xùn)方法現(xiàn)在新員工較多針對新員工和失足較多的檢票員應(yīng)用科室學(xué)習(xí)光陰培訓(xùn)把平時呈現(xiàn)的差錯進(jìn)行總結(jié)整理用實(shí)際的例子解說，后果明顯毛病削減。

　　回首曩昔的工作，有勞績，但有不少不夠之處個人不夠

　　1、 營銷方面的知識學(xué)習(xí)不敷

　　2、對工作欠缺積極性和主動性，對本身缺少信心

　　科室亮點(diǎn)

　　同事之間互相連合奉獻(xiàn)意識強(qiáng)，顛末人人的盡力完都成旅游任務(wù)。

　　下半年工作計算

　　1、繼承深入學(xué)習(xí)公司企業(yè)文化

　　2、 審核中發(fā)明問題與相關(guān)人員多溝通，多交流，削減毛病

　　3、 繼承做好包車旅游貨運(yùn)鼓吹工作爭取提前完成公司下達(dá)的任務(wù)

　　以上是我個人工作總結(jié)，如有欠妥之處敬請列位領(lǐng)導(dǎo)和同事批評指正。

【汽趁魅站員工年終總結(jié)】相關(guān)文章：

飽和汽和未飽和汽05-02

技術(shù)的返魅04-29

春之魅04-26

春之魅作文07-26

春之魅作文04-30

春之魅作文05-01

秋之魅作文04-30

祛魅與重構(gòu) 論文05-01

環(huán)境法的復(fù)魅與祛魅-環(huán)境利益何以平衡05-01

趁年輕作文08-01