【必備】班主任年級工作總結(jié)模板匯編5篇
總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料,它在我們的學(xué)習(xí)、工作中起到呈上啟下的作用,讓我們抽出時間寫寫總結(jié)吧?偨Y(jié)一般是怎么寫的呢?以下是小編幫大家整理的班主任年級工作總結(jié)5篇,希望能夠幫助到大家。
班主任年級工作總結(jié) 篇1
一學(xué)年轉(zhuǎn)眼過去,時間過的真的很快。在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助下,在老師們的大力支持下,這學(xué)期我較好的完成了我的四年級語文教學(xué)工作以及。為了能在以后的工作中更好的發(fā)揮自己,及時總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn),總結(jié)一學(xué)期工作如下:
一、通過一個學(xué)期的了解,對學(xué)生的情況也熟悉了,
也只有互相了解,溝通才能更好的管理班級,從期初到期中到期末,從了解到熟悉,知道學(xué)生的行為,習(xí)慣,品德,成績,對我的工作也容易了,學(xué)生也了解了我,彼此的了解得到了我們班級體的共同發(fā)展。
二、干部隊伍的組建和培養(yǎng)。
一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的,我班的干部在管理上一形成了一個習(xí)慣,平時老師不在,在紀律上還是可以的,也管理的非常有秩序。小干部對班集體有著"以點帶面"和"以面帶面"的作用,所以唯有慎重地選拔和培養(yǎng)干部隊伍。
當(dāng)選的干部應(yīng)具有較強的號召力和自我管理能力。我們班本來就在一到三年級就已經(jīng)有較好的小干部隊伍,但還需要培養(yǎng):其一,要大力表揚干部優(yōu)點,宣傳他們的先進事跡,幫助小干部樹立威信;其二,在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用。其三,培養(yǎng)干部團結(jié)協(xié)作的精神,要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心。
三、建立互助組:
以互助小組、"1對1"小組(一對應(yīng)的優(yōu)生幫助差生形式)、小組幫助組員等等多種互助方式促使差生取得更大進步,共同實現(xiàn)個人、小組與集體奮斗的目標。
四、獎勵和批評:
獎勵與批評的方式各種各樣,目的都是鼓勵先進、指出缺點、激勵所有學(xué)生爭取更大的成績。獎勵比批評的教育效果更明顯。
五、在方面,首先更加注重思想道德教育、行為習(xí)慣。
其次,積極抓好學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)方法的調(diào)整。再次,注重班級文化氛圍的建設(shè),適時的開展活動,又次,積極會同各學(xué)科教師積極備好學(xué)生,針對當(dāng)前的學(xué)生的思想狀況,積極探討教育學(xué)生的方法,同時積極的運用電話,見面等形式同家長聯(lián)系,及時反映、了解、掌握學(xué)生的真實情況,共同管理教育學(xué)生。
六、成績方面:
在這一次的期末考試中,對于我們這樣一個班來說考的不理想,與我之前的預(yù)計差太多了,我也仔細的去看過試卷,也覺沒什么地方難度很大,但考出來的成績就可以看出,考的不好,我想這也是我要好好的去反思反思。今后我會吸取教訓(xùn),彌補自己的缺點,通過總結(jié)要認識自己的不足,努力使自己在今后的工作中更加完善。
總之在今后的工作中,各位領(lǐng)導(dǎo)和老師多指出我的缺點和不足,這樣才能完善自己,提高自己,有句話很好,成功是站在失敗之上的。
班主任年級工作總結(jié) 篇2
本班共有52名學(xué)生,男生28名、女生24名,經(jīng)過一年的深入了解,針對本班的班情,合理運用班級管理方法,努力建設(shè)和諧的家校聯(lián)系,也從班主任工作過程中學(xué)會自我反思,努力成長。我分以下兩點進行總結(jié):
一、班級管理方面
我不斷完善班級管理制度,不同的崗位設(shè)定了不同的班長,包括早讀、晨練、課堂一對一指導(dǎo)、課后監(jiān)督崗位等,從每個崗位入手細化班級管理。
管理中,我采用競爭的機制,分早上和中午的管理團隊進行比較,每個學(xué)生都分派了一張自制的黃卡,各個崗位負責(zé)的班長對學(xué)生的表現(xiàn)好壞選擇沒收黃卡,被沒收黃卡的學(xué)生則要在班級進行一天的反思,由管理者監(jiān)督完成反思。最后手中能保留黃卡的學(xué)生則能得到一定的獎勵。這樣的管理方法,使得班級有序、有組織地完成各項活動,促使學(xué)生學(xué)會自我約束、管理。
針對個別學(xué)生的特殊情況,我也進行了個別輔導(dǎo),我以博客或者工作手冊的形式進行記錄,并且反思。
二、家校聯(lián)系方面
本班學(xué)生留守的比較多,他們跟著爺爺、奶奶一起生活,父母都出門在外。這樣的情況需要學(xué)生有更強的自我管理能力,每個星期我都會布置紅卡任務(wù),這些任務(wù)就是幫助學(xué)生自己管理自己,比如說:自己整理書包、自己的事情自己做、幫助家人做力所能及的事情等。同時,紅卡任務(wù)也是為了讓學(xué)生學(xué)會感恩,我會不定期地布置感恩任務(wù),比如說:說句悄悄話,對家人說句關(guān)心的話;洗腳任務(wù);做家務(wù)等,會感恩的孩子,才好管理,十年樹木、百年樹人,本著這樣的理念,從長遠觀察,我運用了這樣的聯(lián)系方法。為了方便家校聯(lián)系,我還創(chuàng)設(shè)了本班的家長群,為家長和老師之間、家長和家長之間的提供了交流的平臺。
這個學(xué)期的班主任工作,我嘗試著用不同的方法管理、組織學(xué)生,聯(lián)系家長,當(dāng)中也有很多的不足,作為班主任還需要全方位地了解整個教育活動,比如:協(xié)調(diào)其他任課教師的工作還是比較欠缺;做事情過于急躁,往往達不到很好的效果等,這些都需要努力改進。以上就是我對班主任工作總結(jié)。
班主任年級工作總結(jié) 篇3
本學(xué)期很快的過去了,下面就我這學(xué)期的班主任工作進行回顧總結(jié):這學(xué)期中,我有幸參加了國家小學(xué)班主任培訓(xùn),長達半年的培訓(xùn)讓我受益匪淺,我學(xué)到了很多切實的好東西,于是我把它們嘗試著用到了班級管理上,可以說嘗試到了很好的收效。
一、開學(xué)之初,有備而至
參加知行中國班主任培訓(xùn),改變了我對工作的態(tài)度,改變了我工作的方法。從王寶祥老師的《班主任的每一天》中,我真正感受到“預(yù)則立,不預(yù)則廢”的正確性。班主任的全部工作,是由一天天的工作組成的,班主任一天的工作效率如何,直接關(guān)系到班主任工作的成敗,計劃不周或缺乏合理化,會導(dǎo)致工作的紊亂,造成不必要的麻煩。班主任的日常性的工作,需要仔細地系統(tǒng)地全盤考慮。因此,我在臨近開學(xué)就做好細致的學(xué)期計劃、月計劃和日計劃;在開學(xué)的第一天就引導(dǎo)學(xué)生做好了相應(yīng)的計劃,致使開學(xué)以來,我的工作雖然繁忙卻井然有序,為班主任工作的正常運行和順利的開展做了有力的保障。
二、民主與科學(xué),走進班級
魏書生老師的講座《讓民主與科學(xué)走進班級》,猶如一聲催人奮進的號角,在我內(nèi)心深處引起了很大的震動,他讓我明白了:作為現(xiàn)代的班主任,要想改革民主與科學(xué),首先要從班級管理做起。在平時的教育教學(xué)中,我們班主任會經(jīng)常面臨“課時多、任務(wù)重、時間緊、壓力大”的現(xiàn)實問題,很少會有充足的時間花費在班級管理上,這就需要我們用科學(xué)、民主的管理方法,創(chuàng)建良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng),調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性,轉(zhuǎn)變他們良好的精神面貌,提高他們的學(xué)習(xí)效率和各種能力,使他們養(yǎng)成良好的品質(zhì),為創(chuàng)設(shè)優(yōu)秀的班集體做好后盾。
這其中,我們千萬不要只是以為學(xué)生還是個孩子,事實上,他們中有好多能人,只不過有時候我們?nèi)鄙侔l(fā)現(xiàn)。作為班主任,我們就要把自己培養(yǎng)成新時期的“伯樂”,善于去引導(dǎo)、啟發(fā),從學(xué)生中找尋“千里馬”。我們要培養(yǎng)學(xué)生的主人翁精神,把班級的各項事務(wù)放手讓他們?nèi)ス,這樣不但讓學(xué)生得到了鍛煉、展示、發(fā)展的機會,同時也為我們老師贏得了時間,減輕了負擔(dān),使我們的工作變得更輕松起來,而這些就要靠民主和科學(xué)的方法來實現(xiàn)。因此,我在開學(xué)之后的實踐中,大膽地進行了嘗試,在選拔班干部、制定班規(guī)、編排座位中,都充分發(fā)揮了民主作用。每一次我都先講了大致的要求和方向,然后通過同學(xué)們的分別討論,集思廣益,制定出具體的規(guī)則和獎懲措施。這樣做的結(jié)果,調(diào)動了學(xué)生的積極性,使他們明白了班里的任何一名學(xué)生都是班級的主人,都可以也都有義務(wù)為班級服務(wù),F(xiàn)在班級已經(jīng)形成了這樣的習(xí)慣——班級的各項事務(wù)都有人負責(zé),都有人管理,什么時候什么人該干什么該怎樣干,學(xué)生心中都非常明了,即使偶爾老師不在教室,大家都要做得比老師在還要好。
三、尊重、理解,注重溝通
在熊華生老師的《班主任與每次活動》案例學(xué)習(xí)中,我懂得了溝通與交往的重要性。教育教學(xué)中,我們既要做好老師與學(xué)生之間的溝通,還要做好老師與家長、老師與老師、家長與學(xué)生之間的溝通。而做好這些溝通的共同前提就是尊重、理解。在每一方面的溝通中,我都力求按照“黃金規(guī)則”去做,也就是說——我們希望別人怎么樣對待我們,我們就去怎樣對待別人。有時候,我們會覺得別人對我們不公平,那么與此同時,我們就要去反思一下我們自己,我們是怎樣對待別人的。如果我們每個人都做到了以希望別人對待自己的方式去對待他人,那么人與人之間就能相互理解了,就會變得和諧了,也就很好溝通了。尊重他人就是尊重自己,既然如此,那我們就要在需要溝通的對象中架起尊重理解的橋梁,在我們的班集體中,靠這種相互尊重支撐維系著成員之間的和諧與默契。正是由于這種思想的滲透,家長、學(xué)生、老師之間的關(guān)系非常融洽,各方面的事情在處理上,讓我感覺很是得心應(yīng)手。
四、注重細節(jié),關(guān)愛學(xué)生
在王寶祥老師的《班主任的每一天》中我悟出:注重細節(jié),研究細節(jié),善待細節(jié),才能將教育做到極致。教育家蘇霍姆林斯基還曾說過:“要像呵護荷葉上的露珠一樣呵護孩子幼小的心靈。”我們老師要發(fā)自內(nèi)心地、真誠地去關(guān)愛學(xué)生,就像關(guān)愛自己的孩子,有時勝過于自己的孩子,讓學(xué)生在心靈的深處感受到老師的愛。用我們敏銳的眼,適度地關(guān)注學(xué)生的細節(jié);用我們勤快的腿為學(xué)生做好各方面的服務(wù);用我們?nèi)蚀鹊男模ンw諒學(xué)生現(xiàn)實存在的難處;用我們聰慧的腦去思考學(xué)生的思維動向。我們關(guān)注學(xué)生,不只是他們的學(xué)習(xí)成績,更要關(guān)愛他們的生活和心靈,采用科學(xué)的管理策略和教學(xué)方法,注重細節(jié),關(guān)愛他們,讓他們在自信中快樂、健康地成長。教學(xué)生活中,正是因為多了這些細節(jié),有了這些關(guān)愛,才讓我班的網(wǎng)絡(luò)成癮的,有特殊家庭的特殊學(xué)生——鐘偉明同學(xué)迷途知返,徹底地改變了網(wǎng)絡(luò)迷戀的壞習(xí)慣,使他及時地把錯誤的行動方向轉(zhuǎn)向了正規(guī)的學(xué)習(xí),并取得了可喜的成績。
國培所得的知識使我如虎添翼,正是由于方法的巧妙,使得原本很累,事情很多,很繁瑣,很操心的班主任工作變得很是從容,由此我很有些感慨:班主任工作是件很有挑戰(zhàn)性的工作,每一個學(xué)生都是一個世界,班主任不僅要用個人的魅力征服學(xué)生,要用自己的熱情和朝氣去感染學(xué)生,更重要的是要有科學(xué)的方法去管理學(xué)生,才會使自己的班級更出色!
班主任年級工作總結(jié) 篇4
本學(xué)期,我擔(dān)任九年級(5)班的班主任。身為班主任的`我,每天面對的是一群既成熟又幼稚的孩子,這就要求我們成為一個耐心、細心、認真的人。現(xiàn)對本人這學(xué)期的班級工作總結(jié)如下:我班共有學(xué)生38名,男生21名,女生17名,學(xué)生家庭情況較為復(fù)雜,大部分家長無法較好的管理孩子,而是任其發(fā)展。有的家長沒有科學(xué)的教育手段,為學(xué)生無條件的提供了寬松的經(jīng)濟條件卻不過問一些看似細小實則關(guān)鍵的問題,比如學(xué)生的零花錢的使用,交友,課余生活,心靈需求,學(xué)習(xí)習(xí)慣。
根據(jù)班級的實際情況,我開展工作時采取如下措施:
1、注重班級環(huán)境文化建設(shè),增強班級凝聚力。
環(huán)境即教育,教育效果的好環(huán)很大程度上取決于班級環(huán)境的建設(shè)。我篤信先立人后立身的原則,嚴格規(guī)范學(xué)生的日常行為規(guī)范,第一是學(xué)生的公德心和個人素質(zhì),我認為這是人與人之間的區(qū)別。我嚴禁學(xué)生在我面前說臟話,坐姿不雅,禮數(shù)不周,任何一步?jīng)]有做到就反復(fù)重來,現(xiàn)在我班在公共場合已經(jīng)基本消滅了不文明行為。清潔衛(wèi)生方面,從最簡單的清潔用具的擺放開始,先做到親歷親為,然后再放手讓學(xué)生去做,并依班級干部的力量制定了班紀班規(guī)和量化考核標準及獎懲辦法。
本學(xué)期,為更好地落實德育教育,結(jié)合我校的實際情況,舉辦了“我愛我班”主題班會,主題墻報,文化節(jié)(含大合唱及文娛節(jié)目表演等),校運會等活動。經(jīng)努力,我班的墻報比賽榮獲全校第一名;大合唱《鏗鏘玫瑰》榮獲全校第一名;舞蹈《甩蔥歌》《兔子舞》分別榮獲全校第一名和第四名;另外,在校運會上,我們班在很多項目中也名列前茅。這些活動的成績充分體現(xiàn)了九(5)班同學(xué)精神風(fēng)貌和班級凝聚力,增強了學(xué)生集體榮譽感。
2、注重班干部的培養(yǎng)。
好的班干部是老師的得力助手,是老師的左膀右臂,是老師和同學(xué)之間聯(lián)系的紐帶。班干部的好壞直接影響到班級風(fēng)氣的好壞,直接影響班主任工作的質(zhì)量。
多年的班主任工作經(jīng)驗,本學(xué)期,我特別注重班干的培養(yǎng)工作。在開學(xué)第二周,就通過自己報名、民主選舉的方式,選舉了各種班干部,明確了各自的具體分工。通過本學(xué)期的努力,我培養(yǎng)出了一大批優(yōu)秀的班干部,有了這些同學(xué)的幫助,班級工作開展得井井有條。能夠做到一天一結(jié),一周一結(jié),一月一大結(jié),及時指出同學(xué)中存在的問題,起到很好的監(jiān)督作用,班級紀律也有很大進步。
3、做好潛能生的轉(zhuǎn)化工作
促進每一名學(xué)生的發(fā)展教育是一門藝術(shù),是心靈的耕耘。而情感教育正是打動孩子心靈的做好的教育方式。本學(xué)期,我注重對潛能生的轉(zhuǎn)化教育,促進每一名學(xué)生的發(fā)展。擬訂了一個原則——“尖子要尖,差生保底”。在整個九年級上半期,基本按照這個思路,不放棄一個績差生,不放過一個優(yōu)等生,逐步在每個人心目中樹立了追趕意識。第二學(xué)期的工作重點主要是放在中下兩個層次,依據(jù)朋友間的“友情互助”,按照“一幫一”“幾幫一”模
式開展補習(xí)活動。這樣,讓學(xué)生來教育學(xué)生,讓學(xué)生來監(jiān)督學(xué)生,讓學(xué)生來感染學(xué)生,逐步磨滅他們獨自面對學(xué)習(xí)時的不良感覺,增加了對學(xué)習(xí)的信心和興趣。
4、家校合作,打造教育的“航母”
本學(xué)期,常對學(xué)生進行家訪,或邀請家長來校,或與家長電話聯(lián)系,或和部分在外打工的學(xué)生家長的短消息交流,都取得了很好的效果。特別是月考試后的和家長的短消息交流,雖然非常地辛苦和勞累,但是得到家長的一致好評,一致認可,縮小了家長和學(xué)校、老師、學(xué)生之間的距離,他們紛紛表示一定全力配合學(xué)校工作、配合老師工作,共同教育好孩子。
半學(xué)年來,在全體任課教師和全班同學(xué)的共同努力下,本班無論是在學(xué)業(yè)水平上,還是在班級管理上,都取得了不錯的成績,形成了良好的班風(fēng)學(xué)風(fēng)。用任課老師的話說:“在九(5)班上課很舒服!”但仍有問題沒處理好,今后的工作中,我將繼續(xù)努力,認真吸取教訓(xùn),總結(jié)經(jīng)驗,爭取在下學(xué)期做得更好。
班主任年級工作總結(jié) 篇5
又很快結(jié)束了,這一學(xué)期,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、年級主任和各位科任老師的關(guān)心支持和幫助下,順利地完成了這一學(xué)期的班級管理工作,F(xiàn)就把這一學(xué)期的班主任工作情況總結(jié)如下。
一、整治班風(fēng),樹立學(xué)風(fēng)
本學(xué)期,我接管的是初三(7)班的班主任工作,該班在初二末期,遲到,曠課的現(xiàn)象很嚴重,學(xué)風(fēng)更差,各科成績,幾乎是年級的倒數(shù)第一,第二。因此,我首先抓學(xué)生的行為規(guī)范,抓典型,樹榜樣,在班級中開展評比激勵機制,制約每個學(xué)生的心理,規(guī)范每個學(xué)生的行為。其次是注意培養(yǎng)正確的集體輿論,善于引導(dǎo)學(xué)生對班級生活中一些現(xiàn)象進行議論、評價,形成”好人好事有人夸,不良現(xiàn)象有人抓”的風(fēng)氣。
在班級中開展評比激勵機制,形成互爭互賽的競爭氛圍,讓學(xué)生通過競賽看到自己的閃光之處,明白自己的不足和今后努力的方向。針對班中有個別同學(xué)遲到,曠課的現(xiàn)象,我就讓大家開展一個小小討論會,讓大家一起來談?wù)劄槭裁磿羞t到,曠課的現(xiàn)象的原因,,談?wù)勂渲械睦c弊,讓那些同學(xué)明白學(xué)校、老師這樣抓遲到,曠課的現(xiàn)象的目的是什么,從而養(yǎng)成自覺遵守學(xué)校規(guī)章制度的好習(xí)慣。
第三是端正的學(xué)習(xí)態(tài)度,穩(wěn)定的學(xué)習(xí)情緒。嚴格的組織紀律性、積極向上的班級氛圍是教學(xué)成功的前提,為此,我認真、注重抓好班級管理,通過談心、家訪、電話聯(lián)系等途徑不斷地做學(xué)生的思想工作,以理服人、以情育人,善于傾聽學(xué)生意見、看法,做事民主,有理有據(jù),深得學(xué)生擁護,從而形成班級凝聚力,使學(xué)生在校的學(xué)習(xí)、生活有條不紊、節(jié)奏明快、規(guī)律自制、運轉(zhuǎn)正常,保證了教學(xué)工作的正常開展,使得教學(xué)成績不斷提高。
本班學(xué)生鄭有吉常責(zé)怪自己接受知識慢、基礎(chǔ)不好,常。我看在眼里,想在心頭。經(jīng)常利用課余時間找他談話,要求其循序漸進,先怎么學(xué),后怎樣學(xué),我常拿他的字寫得好、認真鼓勵他,讓其樹立信心,穩(wěn)定這位同學(xué)的情緒,也打消了不想讀書的念頭。李惠友不很懂事,課堂上有時得意忘形,玩乎所以,不時講點小話,針對這些,我沒有進行批評,只是單獨找他們談話,指出講小話的危害性,對己對人都有影響。
過后他們都自覺投入到學(xué)習(xí)中了。用寬容的心去看學(xué)生,去看待情理中發(fā)生的事,學(xué)生會理解,也會改變自己的所作所為。這樣,班級氛圍“活而不死”,緊張與活潑適度,班級就有凝聚力、向心力。
二、發(fā)揮班干部的帶動作用
每月組織一次班干部集體做好事活動。例如搞大掃除等,通過活動擴大班干部在同學(xué)中的積極影響,通過活動加強班干部之間的協(xié)作精神和團體意識。這樣既能在班干部的紀律及常規(guī)管理上起到明顯的效果,又能使班干部之間也能因此養(yǎng)成團結(jié)友愛的習(xí)慣,在班級中孕育團結(jié)友愛的風(fēng)氣,使班級成為一個大家庭。對班干部,不能只是使用,還應(yīng)該進行教育和培養(yǎng)。我經(jīng)常教育他們樹立為集體服務(wù)的光榮感和責(zé)任感,要求他們努力學(xué)習(xí)、團結(jié)同學(xué)、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。教會他們?nèi)绾畏直媸欠,及時阻止同學(xué)中的不良行為。而對于班干部在班級中的不良行為,決不姑息,鼓勵他們以身作則并帶動其他同學(xué),促進整個班級的管理工作。
三、班級管理民主化
在班級管理上充分發(fā)揮民主化,有意識的讓學(xué)生參與管理,創(chuàng)設(shè)各種表現(xiàn)機會,充分調(diào)動全班每個同學(xué)的積極性,形成民主管理氣氛使學(xué)生自我表現(xiàn)心理得到滿足,民主意識得到培養(yǎng),管理能力得到增強。班干部既要有管理能力,又要民主管理。因此讓每個干部都清楚地明白自己的職責(zé),及時認真的完成每一項工作。為此我每天定一位同學(xué)作為值日班長,充分讓他們自主把班級管理好,這個學(xué)期來他們表現(xiàn)得都非常出色。
四、確立奮斗目標。
一個班集體有了共同的奮斗目標,是班集體的理想和前進的方向,班集體如果沒有共同追求的奮斗目標,就會失去前進的動力。所以,一個良好的班集體應(yīng)該有一個集體的奮斗目標,形成強大的班級凝聚力。作為班級組織者的班主任應(yīng)結(jié)合本班的實際,制定出班級的奮斗目標。在實現(xiàn)班集體奮斗目標的過程中,要充分發(fā)揮集體每個成員的積極性,使實現(xiàn)目標的過程成為教育與自我教育的過程,每一集體目標的實現(xiàn),都是全體成員共同努力的結(jié)果,要讓他們分享集體的歡樂和幸福,從而形成集體的榮譽感和責(zé)任感。
五,善待每一個學(xué)生
善待每一個學(xué)生,用真誠的愛心對待每一個學(xué)生。對于優(yōu)等生,不掩飾他們的缺點,積極引導(dǎo)他們揚長改過,努力使其達到卓越。我班的吳子星同學(xué)各方面表現(xiàn)相當(dāng)不錯,是一個品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生,但就是缺乏膽量,上課時很少積極發(fā)言。針對這一點,我找他談心,幫她找原因并鼓勵她大膽發(fā)言。在我上課時,有意找他回答問題,并適當(dāng)給以鼓勵,鍛煉她的膽量。
通過這樣的鍛煉取得了一定效。對于后進生,不歧視他們,善于發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點,激勵他們一步一步自我完善。我班的林華山同學(xué)學(xué)習(xí)很差,上課不注意聽講,作業(yè)經(jīng)常不交,課上、課下紀律不能保證,是典型的后進生。對于這樣的孩子如果只是批評、指責(zé),他的自信心肯定會越來越少,甚至還會。我發(fā)現(xiàn)他的足球踢得不錯,于是就鼓勵他,如果你在學(xué)習(xí)上能象踢球那么專注,你的學(xué)習(xí)成績一定會取得大進步。對于他身上的每一點進步,我都及時發(fā)現(xiàn),并且及時予以鼓勵,培養(yǎng)他的自信心。對于后進生,我動員學(xué)習(xí)好的同學(xué)幫助他們,帶動他們把學(xué)習(xí)成績提高上去,組成一幫一學(xué)習(xí)互助小組。
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