河南省尉氏縣管理服務大學生村干部顯現(xiàn)實效

　　5月2日，在尉氏縣水坡鎮(zhèn)，剛剛競聘上崗擔任該鎮(zhèn)團委副書記的大學生村干部霍艷艷告訴記者：“以往有不少大學生村干部配置到農村后，下不去基層，不了解基層，在基層待不住、干不好、留不活，對今后的發(fā)展方向和奮斗目標失去信心，沒有干勁、沒有想法。如今，通過基層干部競爭選拔上崗，通過規(guī)范化的服務管理，大學生村干部不僅增強了干事創(chuàng)業(yè)的自信心，而且也有了朝氣，工作干勁也更足了�！�

    今年以來，尉氏縣立足農村工作實際，不斷探索大學生村干部管理服務新模式，大學生村干部的作用日益突出，在推動農村各項事業(yè)良好發(fā)展過程中發(fā)揮了積極作用。自2007年以來，尉氏縣累計選聘大學生村干部514人，中共黨員比例達到91.6%，430人創(chuàng)業(yè)取得明顯成效。    多方保障，創(chuàng)造穩(wěn)定的工作環(huán)境。該縣嚴格落實大學生村干部待遇，建立了大學生村干部工資賬戶，采取“一卡通”的形式，按時將大學生村干部工作和生活補貼足額發(fā)放到位，給予適當補助。同時，為大學生村干部統(tǒng)一辦理醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險，下?lián)軐ｍ椯Y金為大學生村干部配備了自行車、手機等工具，集中安排食宿，配備學習、辦公、生活必備的設施等，以保障生活待遇。對工作扎實、表現(xiàn)突出的大學生村干部在入黨、評優(yōu)、選拔等方面優(yōu)先考慮，保障政治待遇。近年，全縣大學生村干部共有40人被授予“創(chuàng)業(yè)標兵”榮譽稱號，兩人當選為2012年度尉氏縣“十大感動人物”；截至目前，77名大學生村干部通過換屆選舉當選為村兩委成員，兩名大學生村干部成為科級后備干部，16名大學生村干部通過公開競聘成為鄉(xiāng)鎮(zhèn)股級干部。    全面強化，發(fā)揮管理的有效作用。該縣在大學生村干部中推行工作例會、工作日志、定期述職、考核獎懲、請銷假等工作制度�？h紀委、組織部、財政局成立聯(lián)合檢查組，對全縣大學生村干部在崗履職情況進行督查，確保大學生村干部工作在村，杜絕吃空餉現(xiàn)象發(fā)生。同時，積極完善縣、鄉(xiāng)、村三級培訓體系，加強崗前、崗位和就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓，截至目前，組織大學生村干部參加了全市青年干部培訓班、SYB創(chuàng)業(yè)培訓班、基層黨員干部培訓班、遠程教育操作員培訓班等34期，輪訓大學生村干部7次。合力扶持，釋放創(chuàng)業(yè)的輻射效應。通過成立大學生村干部創(chuàng)業(yè)指導中心、大學生村干部創(chuàng)業(yè)服務團、大學生村干部創(chuàng)業(yè)聯(lián)誼會等載體，著力破解大學生村干部創(chuàng)業(yè)項目難選、資金難籌、技術難懂、產品難銷等問題。縣委組織部協(xié)調農林局、勞動局和信用社等部門，為大學生村干部創(chuàng)業(yè)提供專項資金1000余萬元。截至目前，創(chuàng)業(yè)載體為大學生村干部考察、論證項目163個，提供技術服務240余次，先后引導大學生村干部成立各類創(chuàng)業(yè)聯(lián)合體21個。全縣投身創(chuàng)業(yè)大潮的大學生村干部興辦項目356個，提供就業(yè)崗位3380個，創(chuàng)造產值8700余萬元。

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