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價(jià)值鏈會(huì)計(jì)在現(xiàn)代企業(yè)中的實(shí)用策略分析會(huì)計(jì)畢業(yè)論文
價(jià)值鏈會(huì)計(jì)實(shí)質(zhì)就是會(huì)計(jì)運(yùn)用其獨(dú)特的信息處理系統(tǒng)和核算體系來(lái)參與價(jià)值鏈治理的一種會(huì)計(jì)活動(dòng)，它既是企業(yè)價(jià)值鏈治理體系的重要組成部分，又是企業(yè)價(jià)值鏈治理當(dāng)局對(duì)價(jià)值鏈進(jìn)行有效治理的一種工具。價(jià)值鏈會(huì)計(jì)是價(jià)值鏈治理發(fā)展趨勢(shì)下會(huì)計(jì)發(fā)展的必然。企業(yè)通過(guò)控制價(jià)值鏈的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，運(yùn)用價(jià)值鏈會(huì)計(jì)的方法進(jìn)行優(yōu)化與控制，有效地創(chuàng)造并保持競(jìng)爭(zhēng)上風(fēng)。我們應(yīng)以價(jià)值鏈為指導(dǎo)，讓它與企業(yè)的其他因素相整合，更大地發(fā)揮價(jià)值鏈會(huì)計(jì)的作用，其有效策略主要有以下幾點(diǎn)：
1 轉(zhuǎn)換觀念，建立企業(yè)價(jià)值鏈的文化平臺(tái)
一個(gè)沒(méi)有價(jià)值鏈治理理念并且沒(méi)有建立相應(yīng)治理模式的企業(yè)是無(wú)法實(shí)施價(jià)值鏈會(huì)計(jì)的。價(jià)值鏈會(huì)計(jì)作為價(jià)值鏈治理的重要工具，企業(yè)必須為價(jià)值鏈搭建一個(gè)組織、文化及業(yè)務(wù)平臺(tái)。企業(yè)首要的治理工作就是建立企業(yè)價(jià)值鏈的文化平臺(tái)，使企業(yè)從思想意識(shí)對(duì)傳統(tǒng)的封閉式的治理加以革新，樹(shù)立企業(yè)治理面向顧客，面向競(jìng)爭(zhēng)者，面向外部的觀念，并形成與競(jìng)爭(zhēng)者的共贏意識(shí)，重塑治理體系，并不斷加以優(yōu)化，切實(shí)進(jìn)步治理水平。
從思想意識(shí)上，應(yīng)更新觀念，將傳統(tǒng)的內(nèi)部治理模式轉(zhuǎn)變?yōu)樾畔⒒蛢r(jià)值化的治理模式。企業(yè)應(yīng)以價(jià)值治理為核心理念，以企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展代替利潤(rùn)最大化，以公司市場(chǎng)價(jià)值代替利潤(rùn)額為目標(biāo)。采用信息時(shí)代競(jìng)爭(zhēng)與合作并存的雙贏戰(zhàn)略，而不是傳統(tǒng)的你死我活的零和博弈。在各節(jié)點(diǎn)上企業(yè)要樂(lè)于與其他企業(yè)進(jìn)行合作，在合作方之間建立利益共享，風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)機(jī)制，同時(shí)要形成了以核心價(jià)值觀為主的企業(yè)文化，這是推行價(jià)值鏈治理的基本導(dǎo)向。
2 構(gòu)建企業(yè)價(jià)值鏈同盟
企業(yè)通過(guò)價(jià)值鏈的創(chuàng)建，聯(lián)成一個(gè)完整的“網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)”，形成一個(gè)極具競(jìng)爭(zhēng)力的戰(zhàn)略同盟，利用價(jià)值鏈會(huì)計(jì)提供主要合作伙伴創(chuàng)造價(jià)值的信息，實(shí)現(xiàn)整個(gè)價(jià)值鏈的低本錢(qián)或差異化的競(jìng)爭(zhēng)上風(fēng)，從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值最大化。
2.1 識(shí)別企業(yè)價(jià)值活動(dòng)
價(jià)值鏈會(huì)計(jì)所夸大的企業(yè)價(jià)值概念是以利益相關(guān)者為本即價(jià)值鏈同盟為本，企業(yè)治理職員需要從企業(yè)戰(zhàn)略治理的目的出發(fā)，分析競(jìng)爭(zhēng)上風(fēng)的各種來(lái)源，分析企業(yè)從事物質(zhì)、技術(shù)上界限鮮明的活動(dòng)，明確它們是如何創(chuàng)造產(chǎn)品價(jià)值、顧客價(jià)值、企業(yè)價(jià)值。它們與經(jīng)濟(jì)效益的結(jié)合是如何分類(lèi)的，并根據(jù)企業(yè)的特點(diǎn)、戰(zhàn)略活動(dòng)的重要程度、本錢(qián)所占的比例、活動(dòng)的經(jīng)濟(jì)性逐層逐一進(jìn)行分析，形成一套樹(shù)型結(jié)構(gòu)的價(jià)值活動(dòng)分類(lèi)體系，作為企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的分類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)和分析對(duì)象為構(gòu)建價(jià)值鏈同盟作預(yù)備。
2.2 重組業(yè)務(wù)流程
隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的劇烈化，競(jìng)爭(zhēng)的焦點(diǎn)從產(chǎn)品或服務(wù)的生產(chǎn)、制造、營(yíng)銷(xiāo)、財(cái)務(wù)等具體部分的治理轉(zhuǎn)移到從整體上考慮企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)、運(yùn)作機(jī)制等系統(tǒng)型的流程因素上。價(jià)值鏈會(huì)計(jì)也需要企業(yè)具有一整套完整、科學(xué)的符合顧客要求、滿足企業(yè)需求模式、制約因素和效率目標(biāo)的企業(yè)業(yè)務(wù)流程。企業(yè)的核心能力與可持續(xù)的競(jìng)爭(zhēng)上風(fēng)，都將來(lái)自于企業(yè)所獨(dú)占的、不斷變革的，可以進(jìn)步顧客滿足度的組織結(jié)構(gòu)和業(yè)務(wù)流程。因此，進(jìn)行業(yè)務(wù)流程重組使得企業(yè)能最大限度地適應(yīng)以顧客、競(jìng)爭(zhēng)、變化為特征的現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)環(huán)境，可以達(dá)到客戶滿足，提升企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。
企業(yè)應(yīng)該重新審閱自身的核心資源與核心能力，確定競(jìng)爭(zhēng)伙伴與合作伙伴。從中選擇適合于本企業(yè)的供給商和客戶，組建戰(zhàn)略同盟，構(gòu)筑價(jià)值鏈。
首先重構(gòu)企業(yè)本身的價(jià)值鏈。
我國(guó)企業(yè)首先應(yīng)該真正按照“鏈”的特征改進(jìn)企業(yè)的業(yè)務(wù)流程，使得各個(gè)環(huán)節(jié)既相互關(guān)聯(lián)又具有處理資金流、物流、信息流的自組織和自適應(yīng)能力，使企業(yè)的供、產(chǎn)、銷(xiāo)系統(tǒng)形成一條珍珠般項(xiàng)鏈——“價(jià)值鏈”。
其次重構(gòu)上下游價(jià)值鏈。供給商的價(jià)值鏈，銷(xiāo)售渠道的價(jià)值鏈和買(mǎi)方的價(jià)值鏈等對(duì)企業(yè)上風(fēng)的形成起著主要的作用，因此，企業(yè)是否擁有高效率、高質(zhì)量的上下游價(jià)值鏈就成為能否獲取部分上風(fēng)的決定因素之一，尤其是當(dāng)上下游本錢(qián)占據(jù)買(mǎi)方本錢(qián)的很大比重時(shí)，更是如此。假如企業(yè)現(xiàn)有的上下游價(jià)值鏈不能令人滿足，應(yīng)通過(guò)重構(gòu)的方式獲取企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)上風(fēng)。
另外還應(yīng)進(jìn)行企業(yè)同盟。同盟是超越了正常的市場(chǎng)交易但并非直接合并的長(zhǎng)期協(xié)議，各同盟伙伴仍然是獨(dú)立的企業(yè)。同盟有兩種形式。及縱向同盟和橫向同盟。通過(guò)同盟，可以使各同盟企業(yè)共享各種活動(dòng)而無(wú)需進(jìn)進(jìn)新的產(chǎn)品或市場(chǎng)，也無(wú)需實(shí)際整合。就可以獲得本錢(qián)和創(chuàng)新上風(fēng)，它克服了完全獨(dú)立企業(yè)之間協(xié)調(diào)的困難。但在此應(yīng)該留意同盟收益的分配題目，這也是決定企業(yè)通過(guò)同盟獲取競(jìng)爭(zhēng)上風(fēng)大小的主要因素。
2.3 培育核心能力
核心能力指的是企業(yè)的知識(shí)、治理方式、商譽(yù)和企業(yè)文化。隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的加劇和經(jīng)濟(jì)全球化的發(fā)展，企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)已不僅僅是企業(yè)某一部分或某幾個(gè)部分間的競(jìng)爭(zhēng)，而是以核心能力為基礎(chǔ)的整個(gè)價(jià)值鏈的競(jìng)爭(zhēng)。增強(qiáng)核心競(jìng)爭(zhēng)力是價(jià)值鏈治理的根本所在。但是企業(yè)參與的價(jià)值活動(dòng)中，并不是每一個(gè)環(huán)節(jié)都創(chuàng)造價(jià)值。實(shí)際上，只有某些特定的價(jià)值活動(dòng)才創(chuàng)造價(jià)值。這些真正創(chuàng)造價(jià)值的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)就是價(jià)值鏈上的戰(zhàn)略環(huán)節(jié)，即形成企業(yè)核心能力的環(huán)節(jié)。
3運(yùn)用價(jià)值鏈會(huì)計(jì)的方法進(jìn)行優(yōu)化與控制
在網(wǎng)絡(luò)技術(shù)迅速發(fā)展的今天，企業(yè)能夠獲得最快最新最全的信息是增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的一個(gè)重要手段。信息的有效集成和共享可以使企業(yè)及時(shí)、全面地了解各方面情況，有助于企業(yè)加強(qiáng)本錢(qián)治理，減少資源浪費(fèi)，優(yōu)化價(jià)值鏈治理。所以，我們應(yīng)該以顧客需求為導(dǎo)向。以核心企業(yè)作依托，通過(guò)業(yè)務(wù)流程和組織結(jié)構(gòu)重組，增強(qiáng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力和加強(qiáng)信息化建設(shè)來(lái)優(yōu)化價(jià)值鏈治理，進(jìn)步經(jīng)營(yíng)治理水平，為價(jià)值鏈會(huì)計(jì)的有效實(shí)施提供良好的平臺(tái)。
3.1 進(jìn)行會(huì)計(jì)流程的再造
價(jià)值鏈會(huì)計(jì)是以企業(yè)自己為核心，向前延伸有一個(gè)很強(qiáng)的供給鏈體系。向后延伸有一個(gè)強(qiáng)大的客戶治理體系。進(jìn)行會(huì)計(jì)流程的再造是將會(huì)計(jì)流程、業(yè)務(wù)流程和治理流程有機(jī)融合。并將流程嵌進(jìn)IT環(huán)境，將財(cái)會(huì)職員嵌進(jìn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)過(guò)程，保證信息采集、加工的實(shí)時(shí)性、動(dòng)態(tài)性和有用性。將會(huì)計(jì)的核算和治理的范圍從企業(yè)內(nèi)部擴(kuò)大到整個(gè)價(jià)值鏈，使會(huì)計(jì)工作成為一個(gè)數(shù)據(jù)與信息的采集、挖掘、分析與利用的過(guò)程。
3.2 以價(jià)值活動(dòng)為分類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)，構(gòu)建記錄價(jià)值活動(dòng)的賬簿體系
賬簿所記載的會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)應(yīng)反映三個(gè)方面的內(nèi)容：每項(xiàng)價(jià)值活動(dòng)為發(fā)揮其功效在會(huì)計(jì)期間所消耗的資源而形成的本錢(qián)；需要得到其他價(jià)值活動(dòng)的服務(wù)而轉(zhuǎn)進(jìn)的本錢(qián)；價(jià)值活動(dòng)所創(chuàng)造的，需要轉(zhuǎn)移到作業(yè)對(duì)象的價(jià)值。并就價(jià)值鏈的作業(yè)過(guò)程。建立針對(duì)整個(gè)鏈條的損益類(lèi)賬戶，進(jìn)行價(jià)值鏈的損益核算，并天生相應(yīng)得損益表與其他財(cái)務(wù)分析報(bào)表。
3.3 建立服務(wù)于價(jià)值鏈的會(huì)計(jì)軟件系統(tǒng) 利用信息技術(shù)，建立服務(wù)于價(jià)值鏈的會(huì)計(jì)軟件系統(tǒng)，為企業(yè)內(nèi)部及企業(yè)戰(zhàn)略同盟間信息的天生和利用提供平臺(tái)。應(yīng)用信息技術(shù)。能動(dòng)態(tài)、及時(shí)、多樣地表露價(jià)值信息。充分考慮相關(guān)要求。應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)并結(jié)合會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)，設(shè)計(jì)內(nèi)外結(jié)合能滿足多種用途全面反映歷史信息、適時(shí)信息及未來(lái)猜測(cè)信息的財(cái)務(wù)報(bào)告體系，實(shí)現(xiàn)價(jià)值信息表露多元化I改變?cè)卸ㄆ趫?bào)告方式，隨機(jī)產(chǎn)生實(shí)時(shí)報(bào)告，動(dòng)態(tài)、及時(shí)地向利益相關(guān)者提供所需價(jià)值信息，充分利用多媒體技術(shù)、人工智能技術(shù)和數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)，豐富適時(shí)報(bào)告形式和內(nèi)容，實(shí)現(xiàn)信息表露多元化。
4 構(gòu)建基于價(jià)值鏈的本錢(qián)治理方法
隨著競(jìng)爭(zhēng)的日益激烈和先進(jìn)的價(jià)值鏈治理模式廣泛應(yīng)用，企業(yè)要取得本錢(qián)上風(fēng)，就必須降低整個(gè)價(jià)值鏈的本錢(qián)，進(jìn)步供給鏈效率，從而達(dá)到整體最優(yōu)，進(jìn)步企業(yè)自身的戰(zhàn)略地位和競(jìng)爭(zhēng)上風(fēng)。
4.1 進(jìn)行價(jià)值鏈的分析
價(jià)值鏈的分析就是以“作業(yè)”為出發(fā)點(diǎn)和核心，把重點(diǎn)放在每項(xiàng)作業(yè)的完成及其耗費(fèi)的資源上，溯本求源，根據(jù)作業(yè)本錢(qián)計(jì)算所提供的信息與整個(gè)價(jià)值鏈同盟的總體目標(biāo)進(jìn)行關(guān)聯(lián)比照。對(duì)企業(yè)內(nèi)部?jī)r(jià)值鏈而言，首先進(jìn)行作業(yè)分析與本錢(qián)動(dòng)因分析，區(qū)分價(jià)值鏈中哪些是增值作業(yè)哪些是非增值作業(yè)。然后采取措施通過(guò)重組價(jià)值鏈和控制本錢(qián)動(dòng)因來(lái)消除非增值作業(yè)，從而達(dá)到降低本錢(qián)。實(shí)現(xiàn)價(jià)值增值的目的；對(duì)產(chǎn)業(yè)價(jià)值鏈而言，分析企業(yè)上下游各個(gè)價(jià)值鏈本錢(qián)和收進(jìn)，由此改進(jìn)和完善上下游價(jià)值鏈，實(shí)現(xiàn)整個(gè)產(chǎn)業(yè)價(jià)值鏈增值的目標(biāo)。通過(guò)全方位、全過(guò)程的分析，就可以有針對(duì)性地公道調(diào)整生產(chǎn)，深進(jìn)作業(yè)層次加強(qiáng)治理，降低作業(yè)本錢(qián)，從而進(jìn)步企業(yè)價(jià)值。
4.2 具體的本錢(qián)治理方法
基于價(jià)值鏈的本錢(qián)治理是對(duì)企業(yè)內(nèi)部、整個(gè)價(jià)值鏈作業(yè)本錢(qián)和交易本錢(qián)的優(yōu)化，是一種跨企業(yè)的本錢(qián)治理。實(shí)施價(jià)值鏈會(huì)計(jì)，加強(qiáng)實(shí)時(shí)控制職能就必須做好整條價(jià)值鏈的本錢(qián)治理和控制。增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。
作業(yè)本錢(qián)法既是一種本錢(qián)計(jì)算方法，又是一種本錢(qián)治理制度�；驹硎钱a(chǎn)品消耗作業(yè)，作業(yè)消耗資源，在進(jìn)行計(jì)算產(chǎn)品本錢(qián)時(shí)，將著重點(diǎn)放在作業(yè)上，以作業(yè)為核算跟蹤對(duì)象，而不再以產(chǎn)品為核算對(duì)象，通過(guò)對(duì)作業(yè)本錢(qián)的核算，追蹤本錢(qián)的形成和積累過(guò)程，由此得生產(chǎn)品的本錢(qián)。但是作業(yè)本錢(qián)法只能按動(dòng)因進(jìn)行本錢(qián)的回集和分配，無(wú)法計(jì)量出作業(yè)增值，在價(jià)值鏈會(huì)計(jì)的應(yīng)用方法中，將原有作業(yè)本錢(qián)法改良為完全符合價(jià)值理念的應(yīng)用方法——作業(yè)增值法。應(yīng)用表現(xiàn)為：在作業(yè)本錢(qián)法的基礎(chǔ)上同時(shí)計(jì)置作業(yè)的投進(jìn)本錢(qián)和產(chǎn)出本錢(qián)，進(jìn)而核算出作業(yè)增值，再將作業(yè)增值匯總為流程增值，流程增值匯總為總體價(jià)值增值。
5 構(gòu)建基于價(jià)值鏈的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)指標(biāo)體系
在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境下，企業(yè)的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)指標(biāo)體系的確定至關(guān)重要。
平衡記分卡是通過(guò)財(cái)務(wù)、顧客、內(nèi)部業(yè)務(wù)流程和學(xué)習(xí)成長(zhǎng)四個(gè)方面來(lái)全面評(píng)價(jià)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)績(jī)效，是一種體現(xiàn)戰(zhàn)略導(dǎo)向的超越財(cái)務(wù)的績(jī)效評(píng)價(jià)系統(tǒng)。評(píng)價(jià)實(shí)檀越要包括在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中對(duì)相關(guān)目標(biāo)進(jìn)行記錄，并打分予以評(píng)價(jià)：在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中根據(jù)相關(guān)資料計(jì)算出對(duì)應(yīng)目標(biāo)的執(zhí)行情況；對(duì)比實(shí)際執(zhí)行情況和考核目標(biāo)。對(duì)比執(zhí)行予以打分；根據(jù)得分，既可以直觀得到相關(guān)目標(biāo)的評(píng)價(jià)，也可以根據(jù)需要予以不同層次的匯總。評(píng)價(jià)出不同層次目標(biāo)的實(shí)施情況，并能根據(jù)實(shí)施情況的評(píng)價(jià)指導(dǎo)下一輪生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的改進(jìn)重點(diǎn)，增強(qiáng)企業(yè)持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)力。
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