深入實踐科學發(fā)展觀推進電務工作全面發(fā)展-在2009年全路電務工作會議上的報告(節(jié)選下)

2.5提高干部職工隊伍素質 1.培養(yǎng)一批技術拔尖人才.隨著客運專線的建設,全路深感缺乏技術人才,對此鐵道部高度重視,要求各專業(yè)在2012年之前選拔培養(yǎng)一批技術拔尖人才和領軍人物,具體為電務處2名、電務段3名、客運專線車間2名.高級管理、高級技術、高級技能人才,實行首席工程師、首席技師制度.首先要高標準、高起點的進行嚴格選拔,選拔基礎好、素質高、事業(yè)心強、有一定實踐經驗的工程技術人員;其次要進行專業(yè)技術的再培訓,主要包括理論培訓、新技術培訓以及結合客專工程開展的現場培訓,培養(yǎng)一批能夠勝任新設備維護的技術專家和管理干部.

作 者： 劉朝英 Liu Chaoying   作者單位： 鐵道部運輸局基礎部,100844,北京  刊 名： 鐵道通信信號  英文刊名： RAILWAY SIGNALLING & COMMUNICATION  年，卷(期)： 2009 45(2)  分類號：   關鍵詞：  

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