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高等院校人事檔案管理的探討
人事檔案是人才信息的重要載體,人事檔案能歷史全面地記載個(gè)人經(jīng)歷、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等信息[1].人事檔案管理工作是人事管理工作不可缺少的重要組成部分,是人事工作的基本條件之一,它在人才的選擇、培養(yǎng)、使用和考核等工作中發(fā)揮著巨大作用[2].
作 者: 韓如珠 蘇學(xué)勇 石峻 作者單位: 桂林醫(yī)學(xué)院,廣西桂林,541004 刊 名: 華夏醫(yī)學(xué) 英文刊名: ACTA MEDICINAE SINICA 年,卷(期): 2009 22(5) 分類(lèi)號(hào): G472.4 G472.3 關(guān)鍵詞: 高等院校 人事檔案 管理【高等院校人事檔案管理的探討】相關(guān)文章:
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