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網(wǎng)絡招聘模式可行性研究
信息時代,互聯(lián)網(wǎng)得到迅速發(fā)展,網(wǎng)上招聘作為網(wǎng)絡技術在人力資源管理中應用最快的領域,與傳統(tǒng)招聘渠道相比有明顯的優(yōu)勢.隨著我國就業(yè)壓力的增大,企業(yè)如何在人力資源招聘中節(jié)省成本,人力發(fā)展網(wǎng)絡招聘對于擴大就業(yè),促進企業(yè)發(fā)展
作 者: 陳健 作者單位: 貴州大學科技學院06級計算機科學與技術(二)班,貴州,貴陽,550025 刊 名: 魅力中國 英文刊名: CHARMING CHINA 年,卷(期): 2009 ""(34) 分類號: G42 TP3 關鍵詞: 網(wǎng)絡招聘 招聘渠道 技術環(huán)節(jié)【網(wǎng)絡招聘模式可行性研究】相關文章:
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