【精華】愛崗敬業(yè)演講稿范文五篇
演講稿是在一定的場(chǎng)合，面對(duì)一定的聽眾，演講人圍繞著主題講話的文稿。在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中，演講稿在我們的視野里出現(xiàn)的頻率越來(lái)越高，大家知道演講稿的格式嗎？下面是小編幫大家整理的愛崗敬業(yè)演講稿5篇，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
愛崗敬業(yè)演講稿 篇1
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家好！
我演講的題目是：愛崗敬業(yè)，從小事做起。
每個(gè)人在各自不同的崗位，都做出了不同的貢獻(xiàn)。所謂貢獻(xiàn)，在詞典中其中一項(xiàng)注釋是有助于某事的行為，或作有利于社會(huì)國(guó)家的事。我的理解是：做貢獻(xiàn)不一定要轟轟烈烈，立足本職，在自己平凡的崗位上也能做出貢獻(xiàn)。
愛崗敬業(yè)作為基本的職業(yè)道德規(guī)范，是對(duì)每個(gè)人工作的一種普通要求，是古人很早就提倡的一種對(duì)待自己職業(yè)應(yīng)有的態(tài)度。我國(guó)古代思想家非常提倡敬業(yè)精神，孔子稱之為“執(zhí)事敬”，朱熹解釋敬業(yè)為“專心致志，以事其業(yè)”。這就告訴我們敬業(yè)的核心要求是：要用一種恭敬嚴(yán)肅的`態(tài)度對(duì)待自己的工作，勤奮努力、精益求精、盡職盡責(zé)。中國(guó)人自古提倡的這種工作態(tài)度至今沒有過時(shí)，今天自然應(yīng)當(dāng)提倡。我也曾淺薄地認(rèn)為愛崗敬業(yè)就是為了工作要加班加點(diǎn)犧牲休息時(shí)間，為了工作忽視親情和友情，為了工作不顧帶病的身體而忘我投入的表現(xiàn)�？稍诮�(jīng)歷了工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，目睹了身邊的人和事，才知道什么是真正地愛崗敬業(yè)。敬業(yè)不是加班加點(diǎn)，敬業(yè)不是任勞任怨。敬業(yè)是把自己的工作當(dāng)作一種精神享受的人生體驗(yàn)，它表現(xiàn)在工作中就是勤奮和主動(dòng)，就是自信和創(chuàng)新。加班再多而沒有效率那不叫敬業(yè)，不顧健康而忘我的工作那不叫敬業(yè)，只是機(jī)械式的勞動(dòng)而不用腦子，沒有創(chuàng)新那也不叫敬業(yè)。愛崗敬業(yè)體現(xiàn)在我們每一個(gè)平凡的工作日，體現(xiàn)在每一個(gè)普通的崗位上。我想，崗位就意味著責(zé)任。責(zé)任勝于能力，沒有做不好的工作，只有不負(fù)責(zé)任的人。當(dāng)你接到領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)的時(shí)候，不要討價(jià)還價(jià)，盡職盡責(zé)、兢兢業(yè)業(yè)，努力去做吧；當(dāng)你在工作中遇到困難和挫折的時(shí)候，不要觀望等待，自我激勵(lì)、自我鞭策，勇敢去闖吧；當(dāng)你晉級(jí)升遷沒有達(dá)到期望的時(shí)候，不要牢騷滿腹、怨天尤人，自我反省、加倍努力，一切朝前看吧。如果付出的努力能得到領(lǐng)導(dǎo)的肯定，同事的贊許，就足以使我們欣喜萬(wàn)分了。
愛崗敬業(yè)與從小事做起，是緊密相聯(lián)的。干活、做事不認(rèn)真，能混就混，那么愛崗敬業(yè)就是一句空話。工作責(zé)任心強(qiáng)，不怕麻煩、不辭辛苦、精益求精，才是真正的愛崗敬業(yè)。相信大家都有過這樣的體驗(yàn)：一個(gè)標(biāo)點(diǎn)符號(hào)的錯(cuò)誤，可以使一句話的意思完全不同，而人生緊要關(guān)頭一步踏錯(cuò)，可以使一生的命運(yùn)徹底改變。這就是所謂的“差之毫厘，失之千里�！边@就是細(xì)節(jié)的重要，這就是精細(xì)的力量。事實(shí)證明，細(xì)節(jié)是成功的關(guān)鍵，精細(xì)是致勝的法寶，事事精細(xì)成就百事，時(shí)時(shí)精細(xì)成就一生。
在我們的具體工作中，天天都有大事要做是不可能的，往往小事多于大事，這是很正常的。工作中的小改小革、細(xì)節(jié)調(diào)整同樣是一種創(chuàng)造，從小事做起，從細(xì)節(jié)中找到創(chuàng)新的機(jī)會(huì)——就是愛崗敬業(yè)。我想，如果每個(gè)人都在平凡的崗位上實(shí)現(xiàn)好普通的價(jià)值，無(wú)數(shù)個(gè)平凡就成了偉大，無(wú)數(shù)個(gè)普通也就成了非常。這就是從小事做起的魅力所在，更是愛崗敬業(yè)的體現(xiàn)。
雖然我們都是平凡人，但平凡不等于平庸，我們同樣能在自己平凡的崗位上，做出自己的貢獻(xiàn)，劃出不平常的生命痕跡。平凡不是怨天尤人，平凡不是隨波逐流，平凡更不是碌碌無(wú)為。也許你會(huì)說(shuō)，我，一個(gè)普通職工，在平凡的崗位上，除了上班，還能做什么？古人說(shuō)：不積跬步，無(wú)以致千里，不善小事，何以成大器。人活在世上，總要有個(gè)人生目標(biāo)，總要有個(gè)發(fā)展方向，再說(shuō)得樸實(shí)點(diǎn)，就是要有個(gè)謀生的依托。我們就要把自己的理想、信念、青春、才智毫無(wú)保留地奉獻(xiàn)給這莊嚴(yán)的選擇，我們必須愛自己的工作。怎樣才能體現(xiàn)這份愛？最樸實(shí)的選擇就是四個(gè)字：愛崗、敬業(yè)。
愛崗敬業(yè)演講稿 篇2
在銀行多過菜市、同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的今天，銀行早已不是過去人們生活中簡(jiǎn)單的存取款的地方，廣大客戶對(duì)于理財(cái)、服務(wù)有了更多層面的關(guān)注、更高層次的要求。由于可比性更多，選擇性更強(qiáng)，就如同選擇日用品、衣服一樣，在選擇上他們也會(huì)貨比三家。如何使我們堯都信合在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地，實(shí)現(xiàn)穩(wěn)健、科學(xué)、和諧發(fā)展，就是值得我們?cè)谧拿總�(gè)人應(yīng)該思考的問題。盧理事長(zhǎng)高瞻遠(yuǎn)矚“熱愛信合就像對(duì)待自已的眼睛一樣，熱愛客戶就像對(duì)待自已的親人一樣”的服務(wù)理念為我們指明了方向。做為一名信合員工，如何將“雙熱愛兩對(duì)待”的服務(wù)理念應(yīng)用到自己的工作當(dāng)中，成人達(dá)已，服務(wù)客戶，發(fā)展信合，就是我們每個(gè)信合人工作中應(yīng)該踐行的真理。這也正是我今天所要演講的主題：
用愛澆筑信合新輝煌
在廣闊的黃土高原上閃耀著一顆璀璨的明珠－－堯都，在這片人杰地靈，鐘靈毓秀的土地上，生長(zhǎng)著眾多生命力頑強(qiáng)、富有蓬勃?dú)庀�，更具有特色的常青樹－－信用社，他們之間手挽手，圍繞在“堯都區(qū)信用聯(lián)社”這棵強(qiáng)壯的信合常青樹下，形成一道靚麗的綠色風(fēng)景線，裝點(diǎn)著城鄉(xiāng)的街巷，吸引著眾人的眼球。追溯過去，再看今朝，信合經(jīng)過幾十年的風(fēng)雨滄桑，幾代人的不懈努力，逐漸成長(zhǎng)壯大，這，不僅令人感慨，令人振奮，更令所有信合人感到無(wú)比自豪。
我們青年人是堯都信合的“青春血脈”，發(fā)展的薪火傳人，充滿著朝氣和力量，是建設(shè)現(xiàn)代化信合的主力軍，肩負(fù)著發(fā)展信合、壯大信合的責(zé)任和使命。也正是因?yàn)橛辛诉@么一群熱血沸騰的青年人，我們的信合隊(duì)伍充滿了力量、溢滿了青春的活力；
也正因?yàn)橛辛诉@么一群沸騰著熱血的青年人，鍵盤、機(jī)器、線路組成的的科室充滿了發(fā)展的蓬勃朝氣。如同老信合員工一樣，這一群年青人，也在自己的崗位上為信合事業(yè)的發(fā)展，默默的奉獻(xiàn)著自己的光與熱，能與量。有人說(shuō)信用社的工作令人羨慕，也有人說(shuō)，信用社的工作不就是玩玩電腦、打打算盤、點(diǎn)點(diǎn)錢嗎？誰(shuí)都能干，可是只有真正加入信合這個(gè)隊(duì)列，干上這一行的人才會(huì)體會(huì)到其中的不易和辛苦，才會(huì)品嘗到其中的酸甜苦辣。工作苦，不僅僅是年復(fù)一年日復(fù)一日的辦理業(yè)務(wù)、處理問題、查找錯(cuò)帳、還要飽受機(jī)器的噪音污染，輻射對(duì)人體造成的損害和重復(fù)單調(diào)的處理流程；
工作難，不只是客戶的不理解、不配合，還要面對(duì)頻繁出現(xiàn)的客戶投訴，以及時(shí)不時(shí)的白眼、甚至辱罵。面對(duì)這些，我們應(yīng)該怎么做？我想，大家都會(huì)不約而同地選擇將所有的委屈都埋在心里，堅(jiān)持微笑服務(wù)。因?yàn)槲覀兩钪瑱C(jī)關(guān)部室是信合對(duì)外服務(wù)的心臟，責(zé)任重大，我們的一舉一動(dòng)、一言一行都代表著信合的形象，影響著廣大客戶對(duì)我們系統(tǒng)的信任。工作幾年來(lái)，我與同事們一樣時(shí)刻鞭策自己用最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、最優(yōu)良的作風(fēng)去站好每一班崗，盡心盡力完成每一項(xiàng)工作，處理好每一個(gè)問題，真正做到領(lǐng)導(dǎo)滿意、信用社滿意、客戶滿意。我想這大概就是一種對(duì)信合的愛吧。
從事信合工作的幾千個(gè)日日夜夜里,我始終被一種精神所感動(dòng)，被那種對(duì)信合的熱愛所激勵(lì)。由于工作的`特殊性,應(yīng)當(dāng)說(shuō)我和我的同事們每天都在以超乎常人的精力和干勁投身于信合事業(yè)。
20xx年3月7日，不滿兩歲的女兒眼睛需要做眼科手術(shù)，手術(shù)前一天，主任醫(yī)生特別囑咐我，孩子太小，希望你當(dāng)天一定在場(chǎng)，拿著手術(shù)通知單，我心如刀絞握著簽字筆的手抖了又抖，雖然是一個(gè)不大的手術(shù)，但必競(jìng)是在女兒嬌嫩的眼睛上開刀��！稍有閃失，我將會(huì)付疚終生。但第二天是新業(yè)務(wù)科召開例會(huì)的日子，做為負(fù)責(zé)中間業(yè)務(wù)的責(zé)任人，那天，我要在會(huì)上回復(fù)32名分管新業(yè)務(wù)的主任提出的所有關(guān)于代理業(yè)務(wù)的問題，我怎能撇下科里的工作，對(duì)那32雙期待的眼睛漠視不管呢，第二天清晨，我交待好爸媽醫(yī)院的事情后，依然絕然的踏上了上班的路程。等我開完會(huì)，處理完手頭的工作趕回到醫(yī)院時(shí)，只看到了在門外徘徊的婆婆、老爸、老媽和剛剛從信用社一線崗位上趕回來(lái)的老公，動(dòng)完手術(shù)的女兒兩眼都被蒙上了紗布，一個(gè)兩歲的孩子，那不僅僅是黑暗的恐懼，更多的是沒有了安全感，是找不到了媽媽，女兒趴在我身上又哭又鬧，整整一天一夜，沒有下過我的身子一下，就連我要吃飯都不讓動(dòng)，那是對(duì)她最親愛的媽媽的一種依賴，可是，這個(gè)媽媽在女兒最需要關(guān)愛時(shí)卻不在她的身邊，我心里….但每個(gè)月的8到12號(hào)是代收話費(fèi)的高峰期，期間問題最多，為了不影響信用社的正常工作，第二天早上待女兒睡著后，我又底著一雙熊貓眼回到了我熱愛的工作崗位上，以前常聽老信合人說(shuō)對(duì)不起老人、對(duì)不起孩子，我一直以為那有什么大不了的，凈煽動(dòng)人的感情，但今天我真正理解了他們，真正的欽佩他們，女兒，做為一個(gè)雙職工的信合員工的子女，也許爸媽給不了你太多的關(guān)愛，但是爸媽會(huì)教給了你什么是熱愛，什么是舍小家為大家，那將是你人生道路上最受之不盡的精神財(cái)富。
如今的我又站在了事后監(jiān)督中心寬敞、明亮具有現(xiàn)代化氣息的辦公室，我堅(jiān)信不論在什么樣的工作崗位上，我終會(huì)一如既往地?zé)釔圩约旱膷徫唬⑴闹姓业綄儆谖易砸训拈W光點(diǎn)，我更堅(jiān)信我們每一名信合人將會(huì)用我們最真摯的愛、最真誠(chéng)的心去贏得廣大客戶的信賴與支持，使我們的信用社真正成為廣大客戶自已的銀行。
歲月流湯，千千萬(wàn)萬(wàn)的信合人將自己的愛融入到信合的發(fā)展中，用實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)、用一串串的數(shù)據(jù)，譜寫著一曲曲動(dòng)人的信合之歌，推動(dòng)著信合事業(yè)的蓬勃發(fā)展。
各位同事、各位朋友，讓我們擰在一起，聚在一快， 站在一處，用心靈結(jié)成信念，用愛點(diǎn)燃希望，手挽手，肩并肩，用青春的熱血書寫出堯都信合的新篇章，用愛澆灌出堯都信合的新輝煌。
愛崗敬業(yè)演講稿 篇3
財(cái)政部門是政府的一個(gè)綜合職能部門，它的工作范圍幾乎觸及到經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的各個(gè)領(lǐng)域。關(guān)注民生，情系民生，時(shí)時(shí)刻刻把民意、民需、民利、民生放在心上，扎扎實(shí)實(shí)多為各族人民群眾辦實(shí)事、辦好事，才能擔(dān)當(dāng)起歷史重任。同時(shí)，財(cái)政局又是一個(gè)大家庭。財(cái)政干部職工大家都是一家人，共事是一種緣份，我們每個(gè)大家庭成員都要珍惜這份緣份，只有我們肝膽相照，榮辱與共，精誠(chéng)團(tuán)結(jié)，齊心協(xié)力，求同存異，大事講原則，小事講風(fēng)格，才能構(gòu)建和諧大家庭。
一、經(jīng)常交流與溝通，營(yíng)造心平氣和的氛圍
心平氣則和，人和心則睦。人與人間，難免產(chǎn)生這樣或者那樣的不一致，產(chǎn)生這樣那樣的小誤會(huì)，交流和溝通是組織與個(gè)人之間、個(gè)人與個(gè)人之間傳遞思想、觀點(diǎn)、情感或交換信息的過程。試想，一個(gè)心不和氣不順、相互漠視、互存芥蒂的單位或部門，有什么和諧可言，有什么團(tuán)結(jié)可言。那么，這樣才能做到心平氣和哪？我認(rèn)為，要做好三個(gè)溝通與交流。首先是單位與全體干部職工個(gè)人的溝通交流。其次，是科室與科室之間的溝通交流。再次，是同事與同事之間的溝通交流。也就是說(shuō)，單位和個(gè)人之間，集體與集體之間，個(gè)人與個(gè)人之間，都需要做經(jīng)常性的談心活動(dòng)，這樣有什么相互不理解的才能談開。俗話說(shuō)，打開窗戶說(shuō)亮話，其實(shí)，窗子只要打開，歸根到底沒有什么大不了的；解鈴還須系鈴人，只要打開繩子，鈴鐺解開還不是順理成章。首先，作為單位或部門領(lǐng)導(dǎo)，如果不重視干部職工關(guān)注的問題和思想反映，對(duì)重大問題搞私下里文章，任由干部職工自行消化問題，那么一定不會(huì)和諧。單位或部門領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)將搞好與干部職工的交流溝通作為一項(xiàng)重要的工作內(nèi)容，對(duì)涉及干部職工的敏感問題不回避，對(duì)單位或部門同志的思想反映不漠視，對(duì)事關(guān)全局的重點(diǎn)工作不武斷，使單位或部門每個(gè)部門、每個(gè)科室、每個(gè)人都能與黨組織以及領(lǐng)導(dǎo)班子一條心，形成心往一起想、勁往一處使的良好局面。其次，科室與科室之間的交流溝通。如果之間不注重交流和溝通，就會(huì)出現(xiàn)工作不配合、不協(xié)調(diào)的局面，這樣不僅會(huì)影響工作的進(jìn)程和質(zhì)量，也會(huì)影響單位或部門的和諧。除單位或部門領(lǐng)導(dǎo)出面提供平臺(tái)之外，更重要的是部門主要負(fù)責(zé)人應(yīng)有強(qiáng)烈的大局意識(shí)，主動(dòng)進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)，形成一種良好的習(xí)慣。三是同事個(gè)人與同事個(gè)人之間的交流溝通。同事之間的矛盾和問題，關(guān)鍵還是靠個(gè)人主動(dòng)去解決。這就需要單位或部門的同志加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高個(gè)人素質(zhì)，加強(qiáng)與人為善的修養(yǎng)，只有每個(gè)人都有寬闊的胸懷，遇事大度一些，大氣一些，相互幫助，相互支持，相互關(guān)愛。只有每個(gè)人之間都建立起健康的人際關(guān)系，團(tuán)結(jié)融洽，這樣才能構(gòu)建真正意義上的和諧大家庭。
二、提倡愛崗與敬業(yè)，營(yíng)造奮發(fā)向上的氛圍
應(yīng)該說(shuō)，一個(gè)單位是否真正的和諧團(tuán)結(jié)，關(guān)鍵還在于是否風(fēng)清氣正，全體人員的精神狀態(tài)是否高昂，工作是否有戰(zhàn)斗力，是否有驕人的業(yè)績(jī)。是不是做到愛崗與敬業(yè)，既是一個(gè)工作態(tài)度的問題，更是一個(gè)事業(yè)心、責(zé)任心的問題。眾所周知，我們財(cái)政局每個(gè)科室、每個(gè)同志都有自己的職責(zé)，能不能各司其職、各盡其責(zé)，直接關(guān)系到這個(gè)局職能作用的發(fā)揮，也直接關(guān)系到單位的'和諧。因此，我們每一個(gè)大家庭成員都要樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。一切以黨和人民利益為出發(fā)點(diǎn)，正確對(duì)待工作分工，正確對(duì)待榮譽(yù)、進(jìn)步、苦樂，不能急功近利，更不能計(jì)較個(gè)人得失；要不怕艱苦，在自己的崗位上兢兢業(yè)業(yè)，加班加點(diǎn)不計(jì)較，積極、熱心地把工作做好；要克服華而不實(shí)，飄浮虛榮的工作作風(fēng)，對(duì)工作勤勤懇懇，求真務(wù)實(shí)。熱愛自己的崗位，有高度的事業(yè)心和責(zé)任感，才能安心、舒心、盡心、精心地去把工作做好，充分發(fā)揮個(gè)人的主觀能動(dòng)性，在工作中貢獻(xiàn)自己最大的力量。這樣我們財(cái)政局的工作執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力提升了，向心力、凝聚力與創(chuàng)新力也加強(qiáng)了，單位必然生機(jī)勃勃充滿希望和活力。
三、堅(jiān)持以人為本，營(yíng)造大家庭人文關(guān)懷的氛圍
其實(shí)，一個(gè)充滿人性化氣息的大家庭應(yīng)該充滿著溫馨、和諧與關(guān)愛，這種氣氛不僅有利于提高全體成員的工作積極性和創(chuàng)造性，還能為大家庭帶來(lái)很多效益。包括經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)議效益。這就需要領(lǐng)導(dǎo)真心地關(guān)心下屬，堅(jiān)持“以人為本”的原則，把下屬當(dāng)成自己家人一樣，幫他們做事，關(guān)心他們的生活。同時(shí)，注重財(cái)政文化建設(shè)和家園文化建設(shè)，使員工真正融入到財(cái)政局這個(gè)大家庭，把單位當(dāng)做自己的家。單位要時(shí)時(shí)處處為干部職工著想，重視人性化管理、員工素質(zhì)提升等，不斷加強(qiáng)財(cái)政文化建設(shè)，使大家與單位共呼吸，同命運(yùn)，激發(fā)大家的主人翁責(zé)任感，把單位當(dāng)成自己的家，共同推動(dòng)財(cái)政事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。作為財(cái)政局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)干部職工最關(guān)切的改善生活條件的問題，要一個(gè)一個(gè)的研究解決，能兌現(xiàn)的立即兌現(xiàn)，一個(gè)一個(gè)切實(shí)兌現(xiàn)。不能兌現(xiàn)的拿出解決方案，讓大家看到希望，這樣才能極大地增強(qiáng)單位或部門的凝聚力。因此，積極關(guān)心干部職工的學(xué)習(xí)、工作、生活，已成為和諧單位或部門中不停跳動(dòng)的快樂音符。
總之，構(gòu)建和諧團(tuán)結(jié)大家庭，既要努力形成和諧的人際關(guān)系，也要積極創(chuàng)造充滿活力的環(huán)境。只有充分調(diào)動(dòng)廣大干部職工的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，讓他們的聰明才智得以發(fā)揮、人生價(jià)值得以體現(xiàn)，才能在更高層次上實(shí)現(xiàn)和諧；只有建立健全化解矛盾、解決問題的機(jī)制，妥善協(xié)調(diào)各方面關(guān)系，才能把和諧大家庭建設(shè)提高到一個(gè)新水平；只有廣大干部職工，特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部始終保持與時(shí)俱進(jìn)、昂揚(yáng)向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，才能在不斷開創(chuàng)工作的新局面中促進(jìn)和諧，在不斷促進(jìn)和諧中推動(dòng)財(cái)政事業(yè)不斷向前發(fā)展。
愛崗敬業(yè)演講稿 篇4
老師們、同學(xué)們：
雅典的金牌洗刷了我們昔日“東亞病夫”的恥辱，實(shí)現(xiàn)了體育強(qiáng)國(guó)的夢(mèng)想。體育健兒們給我們留下了“團(tuán)結(jié)一致、無(wú)私無(wú)畏、敢拼敢闖”的精神。新的學(xué)期，全校師生一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)這一精神，實(shí)踐這一精神，全面開創(chuàng)我校工作的新局面。
老師們，同學(xué)們，今天的發(fā)展，是昨天追求卓越的結(jié)果，更是追求明天卓越的起點(diǎn)。為此我們?nèi)w教職員工將繼續(xù)優(yōu)化“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)、恒”的工作作風(fēng)，踐行“精細(xì)化生存”的管理理念，努力追求教育的人文關(guān)懷和人文價(jià)值，發(fā)揚(yáng)面向全體，認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)，探索奉獻(xiàn)的精神，為全體同學(xué)創(chuàng)造美好和諧的環(huán)境，使大家能全身心地投入學(xué)習(xí)和生活。
同學(xué)們，你們要珍惜這來(lái)之不易的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，你們走進(jìn)了省沭中，就是走進(jìn)了團(tuán)結(jié)和友愛，也走進(jìn)了拼搏和奮斗。正所謂：“少年心事當(dāng)拿云”。希望你們?cè)谑°鹬械奶斓刂�，�?yán)格遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，早立大志，樹立必勝的信心，為理想而學(xué)習(xí)，本著艱苦奮斗的精神，勇往直前的毅力，誠(chéng)實(shí)守信的行為，去爭(zhēng)取最后的收獲和喜悅。為保證全校同學(xué)的人身和財(cái)務(wù)等安全，給廣大同學(xué)創(chuàng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)氛圍，學(xué)校采取較以前更為嚴(yán)格的'管理，制定了比較全面的校規(guī)校紀(jì)，希望廣大同學(xué)能自覺遵守。如果不思進(jìn)取，甚至把社會(huì)上的不良習(xí)氣帶進(jìn)校園，違犯校規(guī)校紀(jì)，學(xué)校也絕不姑息遷就。希望同學(xué)們抓緊點(diǎn)滴時(shí)間，刻苦學(xué)習(xí)，勇于實(shí)踐，敢于挑戰(zhàn)，把自己鍛煉成一個(gè)合格的沭中人。
特別是高一年級(jí)的同學(xué)們，今天你們選擇了我們這樣一所學(xué)校，幾年、十幾年后，你們將會(huì)為今天的選擇而感到驕傲！在這所學(xué)校里，你們將會(huì)受到老師們無(wú)微不至的關(guān)心和愛護(hù)，將在良好的條件下學(xué)習(xí)文化知識(shí)，身心得到健康的發(fā)展，個(gè)性特長(zhǎng)得到全面的發(fā)揮。在全新的充滿人文氣息和人文關(guān)懷的環(huán)境中，我殷切地希望，你們能迅速轉(zhuǎn)換角色，調(diào)整心態(tài)，培養(yǎng)自我管理能力，盡快適應(yīng)新的環(huán)境，以一個(gè)沭中人的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)格遵守《省沭中學(xué)生守則》，遵守學(xué)校制定的各項(xiàng)管理制度，不斷培養(yǎng)自己獨(dú)立生活能力、自我控制能力和自我管理能力，盡快成為一個(gè)家長(zhǎng)放心、學(xué)校放心的好學(xué)生。
同學(xué)們，剛才學(xué)校為上一年度的三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)干、優(yōu)秀團(tuán)干、優(yōu)秀團(tuán)員頒發(fā)了獎(jiǎng)狀，希望你們以他們?yōu)榘駱�，珍惜在省沭中學(xué)習(xí)的大好時(shí)光，用生命中最為寶貴的青春時(shí)光，腳踏實(shí)地，奮發(fā)努力，學(xué)會(huì)認(rèn)知，學(xué)會(huì)做事、學(xué)會(huì)為人，于是畢業(yè)的時(shí)候你們可以自信地說(shuō)一句：“成為社會(huì)精英，我，已經(jīng)作好了準(zhǔn)備”。我想，這應(yīng)該就是你們到江蘇省沭陽(yáng)高級(jí)中學(xué)來(lái)學(xué)習(xí)的動(dòng)機(jī)。
愛崗敬業(yè)演講稿 篇5
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，親愛的同事們：
大家好！，我是建行財(cái)會(huì)部經(jīng)理XX，今天我要演講的題目是《愛崗敬業(yè)，履職盡責(zé)》。
記得有人曾說(shuō)過：“有什么樣的目標(biāo)，就有什么樣的人生”。的確，這句話讓我深有感觸。在建行這個(gè)大家庭里，可能會(huì)有許多人都不喜歡眼下的工作，在工作中也得不到絲毫樂趣，覺得工作很累很辛苦，在他們看來(lái)，工作僅僅是簡(jiǎn)單的雇傭關(guān)系，做得好壞與多少，都對(duì)自己意義不大。但是這里我想說(shuō)的是，我們到底是為誰(shuí)而工作呢？如果我們心里只是一味的認(rèn)為自己是在為別人打工，因而拋棄了敬業(yè)與責(zé)任，那么，我們將永遠(yuǎn)與成功無(wú)緣。
就拿我們財(cái)務(wù)部門來(lái)說(shuō)，我們的基本職責(zé)就是全面負(fù)責(zé)建行的財(cái)務(wù)管理工作，保證每筆費(fèi)用都用到實(shí)處，如果沒有一顆責(zé)任心，那么財(cái)務(wù)工作就會(huì)陷入混亂，建行的利益就得不到保障，因此，工作的每一個(gè)細(xì)節(jié)，都需要我們細(xì)致對(duì)待，容不得一點(diǎn)馬虎。在工作上，我們嚴(yán)守建行規(guī)章制度，勤奮自勉，一手抓業(yè)務(wù)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)多渠道的創(chuàng)新增收；一手抓內(nèi)務(wù)管理，財(cái)務(wù)部門全體員工能勤儉節(jié)約，認(rèn)真辦事，同時(shí)也能嚴(yán)守工作要求，保證財(cái)務(wù)工作不出一點(diǎn)差錯(cuò)。
責(zé)任，真的很重要！在物欲橫流的今天，能在工作中保持踏實(shí)的作風(fēng)，廉潔的從業(yè)實(shí)屬不易。我身邊就有很多優(yōu)秀的員工，他們兢兢業(yè)業(yè)，一心只為工作，他們的無(wú)私奉獻(xiàn)令我肅然起敬。其實(shí)，我們是在為自己工作，為家庭工作。說(shuō)句實(shí)話，建行的薪資完全值得我們努力的工作，完全對(duì)得起我們的辛苦付出，假如有一天，我們因自己工作的不上進(jìn)、不負(fù)責(zé)而丟掉了工作，到時(shí)候?qū)⒑蠡谀埃?/p>
現(xiàn)在看來(lái)：今天不努力工作，明天就會(huì)努力找工作，這句話是多么真實(shí)啊。今天，我們?cè)诮ㄐ杏幸环莨ぷ�，沒有理由不去珍惜，我們要保持積極的工作態(tài)度，無(wú)論身處何職，干何事都不能拖延懈怠，要努力克服重重困難，要讓自己知道，工作是對(duì)自己人生價(jià)值的最大體現(xiàn)。所以，我們要對(duì)自己的'工作負(fù)責(zé)，做好自己的事情，不管自己從事什么工作，都應(yīng)該充滿強(qiáng)烈的責(zé)任感，這是一個(gè)人敬業(yè)的首要品質(zhì)。
今天，我們每一位員工與建行共命運(yùn)、同發(fā)展，在建行里，我們都是主角，我們都在建行的培養(yǎng)中成長(zhǎng)。建行為我們提供了廣闊的舞臺(tái)，我們可以盡情的施展自己的才能，發(fā)揮自己的特長(zhǎng)，當(dāng)建行面臨挑戰(zhàn)、超越目標(biāo)的時(shí)候，也需要我們勇挑重?fù)?dān)，同心協(xié)力，發(fā)揚(yáng)永不放棄、永不退縮的精神，以飽滿的熱情，扎實(shí)的技能，全心全意投入到工作中去。
愛崗是一種美德，敬業(yè)是一種責(zé)任。從現(xiàn)在開始，讓我們攜手共進(jìn)，再創(chuàng)建行美好明天！
我的演講完畢，謝謝大家！
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