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質(zhì)檢競(jìng)聘演講稿

時(shí)間:2023-06-06 16:26:06 競(jìng)聘演講稿 我要投稿

質(zhì)檢競(jìng)聘演講稿

  演講稿是為了在會(huì)議或重要活動(dòng)上表達(dá)自己意見(jiàn)、看法或匯報(bào)思想工作情況而事先準(zhǔn)備好的文稿。在日新月異的現(xiàn)代社會(huì)中,越來(lái)越多地方需要用到演講稿,那么一般演講稿是怎么寫(xiě)的呢?以下是小編精心整理的質(zhì)檢競(jìng)聘演講稿,歡迎大家分享。

質(zhì)檢競(jìng)聘演講稿

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

  大家好!

  非常感謝公司給我提供這個(gè)展示自我價(jià)值的平臺(tái),希望能通過(guò)本次競(jìng)聘演講使大家對(duì)我有進(jìn)一步的了解的同時(shí),對(duì)我來(lái)說(shuō)也是一個(gè)自身的挑戰(zhàn),懇請(qǐng)大家對(duì)我的競(jìng)選給予支持。

  今天,在公司開(kāi)拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取的時(shí)刻及員工團(tuán)結(jié)并進(jìn)的精神感召下,使我有信心和勇氣參與這次競(jìng)聘。我要競(jìng)選的崗位是質(zhì)檢部主任的職位,作為一名員工首先要響應(yīng)公司的號(hào)召,盡管自身離本崗位的實(shí)際要求還有很大的距離,競(jìng)聘結(jié)果對(duì)我并不重要。但我要以積極的態(tài)度參與、珍惜機(jī)會(huì),給大家做個(gè)榜樣,下面簡(jiǎn)單地講一下具備的基本條件。

  第一、具有較好的政治素質(zhì)和較強(qiáng)的事業(yè)心。

  加入公司工作以來(lái),我始終嚴(yán)格要求自己,平時(shí)注意加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身的素質(zhì)和道德修養(yǎng),無(wú)論遇到什么困難與挫折,都堅(jiān)持把工作放在第一位,不辭勞苦,從不計(jì)較個(gè)人得失,始終保持積極向上、扎實(shí)工作的精神狀態(tài)。以勤奮求實(shí)的工作態(tài)度,任勞任怨的工作作風(fēng)和鍥而不舍的工作精神,認(rèn)真履行工作職責(zé),較好的完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),贏得了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的信任與支持,從開(kāi)始的反感到接受、最后到支持,這于我辛勤的努力、細(xì)致的工作分不開(kāi)的。

  第二、具備長(zhǎng)期從事管理的經(jīng)驗(yàn)、能夠獨(dú)立思考、解決問(wèn)題,敢于堅(jiān)持原則。

  近一年的工作經(jīng)歷,使我對(duì)公司的生產(chǎn)情況、技術(shù)設(shè)備運(yùn)行有系統(tǒng)的了解;同時(shí)我具備一定的文字理論基礎(chǔ)和現(xiàn)代化辦公能力;我還熟悉績(jī)效考核和人力資源、6s管理方面的知識(shí),具備分析問(wèn)題及解決問(wèn)題的能力。自從加入公司以來(lái),在公司領(lǐng)導(dǎo)、部門(mén)主任的支持與幫助下,本人較快的進(jìn)入工作角色,針對(duì)公司存在的一些實(shí)際性亟待解決的問(wèn)題,能率先示范,在自己的崗位上提出有效地解決辦法,針對(duì)某些可能出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行預(yù)測(cè),提出有預(yù)見(jiàn)性地工作對(duì)策,從實(shí)際出發(fā),進(jìn)行創(chuàng)造性的開(kāi)展工作的嘗試,使得自身的業(yè)務(wù)技能和管理能力及監(jiān)督實(shí)效得到了進(jìn)一步提升。比如:全面推進(jìn)6s管理已見(jiàn)成效、員工的安全意識(shí)、行為規(guī)范也有較大的提升、建立了員工的激勵(lì)機(jī)制,使正能量開(kāi)花結(jié)出累累碩果,好人好事不斷的涌現(xiàn)等。

  第三、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力。

  公司的產(chǎn)品專(zhuān)業(yè)性強(qiáng),如何進(jìn)一步提升公司的效益,提高大家的質(zhì)量意識(shí),這就要求質(zhì)檢人員必須持續(xù)地學(xué)習(xí)提高自己的工作業(yè)務(wù)技能,才能充分發(fā)揮職能作用,既要規(guī)范各部門(mén)的工作行為和崗位規(guī)范,又要對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題和事故進(jìn)行稽查落實(shí),還要對(duì)各部門(mén)之間存在的矛盾進(jìn)行協(xié)調(diào)。這項(xiàng)工作通常是讓人感覺(jué)比較“很費(fèi)心、容易得罪人“的活。對(duì)此,我首先遵循按章辦事、有錯(cuò)必糾的原則,站在大局的立場(chǎng),用公平、公正的態(tài)度去處理問(wèn)題和事故,用換位思考的方式,以人為本,做到先了解、溝通再處理,以確保制度的落實(shí)、樹(shù)立稽查工作新形象。

  其次是注意加強(qiáng)協(xié)調(diào),從大局考慮,既要運(yùn)用規(guī)章制度糾正不合格行為,提高服務(wù)意識(shí)。還要通過(guò)靈活的方式避免打擊各部門(mén)的工作積極性,減少同事及員工對(duì)監(jiān)督落實(shí)的抵觸情緒,使得稽查、質(zhì)量、安全工作有序進(jìn)行。在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注、支持,以及各部門(mén)的配合,經(jīng)全體人員的積極努力,公司的管理水平、產(chǎn)品質(zhì)量以及勞動(dòng)紀(jì)律都取得了可喜的成效,為公司實(shí)現(xiàn)提升質(zhì)量、增加效益的目標(biāo)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。第四、具備一定的執(zhí)行能力!把杆俜磻(yīng)、馬上行動(dòng)、落實(shí)到位“沒(méi)有任何借口,用堅(jiān)定不移的信念和意志去高標(biāo)準(zhǔn)的完成每一項(xiàng)任務(wù),在待人接物方面,我以誠(chéng)待人、尊重領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事,主動(dòng)搞好團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào),工作中任勞任怨、率先垂范、敬業(yè)奉獻(xiàn)。在組織觀念方面,認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)決定,嚴(yán)格要求自己、正確行使手中的權(quán)利,從不打擊報(bào)復(fù)。接下來(lái),我想通過(guò)自己的工作經(jīng)歷以及質(zhì)檢工作實(shí)踐,談?wù)勎覍?duì)這項(xiàng)工作的認(rèn)識(shí)和體會(huì)。

  1、通過(guò)近一年的工作實(shí)踐,使我對(duì)質(zhì)檢工作有了深刻、明確的認(rèn)識(shí)。我認(rèn)為:一個(gè)企業(yè)要在激列的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中乘風(fēng)破浪,立于不敗之地,最核心的是什么?那就是優(yōu)良的工作質(zhì)量和產(chǎn)品質(zhì)量。如果說(shuō)水是生命之源,那么質(zhì)量又何嘗不是企業(yè)的生命呢?質(zhì)量是產(chǎn)品的基礎(chǔ),沒(méi)有質(zhì)量,談什么品牌、發(fā)展、競(jìng)爭(zhēng)。對(duì)于我們來(lái)說(shuō),產(chǎn)品的質(zhì)量就是我們企業(yè)賴(lài)以生存和發(fā)展的基石。要知道,一個(gè)真正有生命的企業(yè)是因?yàn)橛兄裰氐馁|(zhì)量基礎(chǔ)作保證的,一個(gè)企業(yè)的質(zhì)量形象是靠每一位員工精心打造出來(lái)的。只有打造一流的質(zhì)量,才能打造一流的產(chǎn)品,只有擁有一流的產(chǎn)品,才能立于行業(yè)之林。從公司來(lái)說(shuō),質(zhì)檢工作是完善和加強(qiáng)公司內(nèi)部經(jīng)營(yíng)管理,增強(qiáng)自我約束機(jī)制的必要環(huán)節(jié)。質(zhì)檢部門(mén)就像是保健醫(yī)生,要不斷地對(duì)公司這個(gè)肌體的各個(gè)部位進(jìn)行體檢、診治并排除各種病變。所以加強(qiáng)質(zhì)檢工作,就要對(duì)完善考核約束機(jī)制,起到“暴露,保護(hù),建設(shè)“作用,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn),糾正和預(yù)防工作中存在的各類(lèi)問(wèn)題和隱患,以達(dá)到清除隱患,堵塞漏洞,健全制度,強(qiáng)化管理,提高公司整體的質(zhì)量管理水平。

  2、經(jīng)常開(kāi)展員工培訓(xùn),提升質(zhì)量意識(shí),用自律來(lái)約束員工。另外把好每一道產(chǎn)品質(zhì)量關(guān),通過(guò)檢查落實(shí)對(duì)員工產(chǎn)生壓力,由被動(dòng)接受監(jiān)督與檢查,變成自覺(jué)接受到養(yǎng)成一種工作習(xí)慣,使公司的要求與員工達(dá)成共識(shí),將“質(zhì)量第一、客戶(hù)滿(mǎn)意“做為標(biāo)準(zhǔn),說(shuō)到做到,不講借口,堅(jiān)決反對(duì)馬虎做事,反對(duì)拖延、摒棄差不多思想,成為公司內(nèi)部管理的參謀和助手,確保玖耐機(jī)械產(chǎn)品質(zhì)量再上一個(gè)新臺(tái)階,為打造玖耐品牌做出新貢獻(xiàn)。我的演講完畢,謝謝大家。

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